Найдено вакансий: 40
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса. Вы будете принимать гибкие решения об ассортименте, управлять статьями расходов, ставить цели персоналу и иметь возможность управлять их доходом. И, конечно, будете взаимодействовать с покупателями и следить за уровнем сервиса.
Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.
Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.
Чем предстоит заниматься:
· Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).
· Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.
· Отчетность и анализ показателей магазина.
· Взаимодействие с проверяющими органами.
· Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.
Что мы ждем от вас:
· Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.
· Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.
· Неоконченное высшее или среднее специальное образование
· Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.
· Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.
· Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.
Что мы предлагаем:
· Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.
· Отсутствие верхней границы годового бонуса.
· Свобода принятия решений по основным процессам магазина.
· Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.
· Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.
· Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.
· Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.
· Медицинская книжка за счет компании.
· Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.
· Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.
· Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.
· Сильная корпоративная культура.
Наш заместитель управляющего:
— обеспечивает высокие стандарты обслуживания покупателей,
— обеспечивает выполнение плана продаж салона,
— организует работу всех сотрудников салона и взаимодействует с Управляющей компанией,
— создает и поддерживает позитивный микроклимат в команде,
— обучает, оценивает и мотивирует персонал,
— контролирует соблюдение корпоративных стандартов и процедур компании,
— консультирует клиентов по стилю и ассортименту,
— помогает покупателям в подборе одежды.
Вам подходит наша вакансия если:
— Вы интересуетесь модой и стремитесь знать о ней больше,
— любите общаться с людьми,
— стремитесь сделать карьеру в мире моды,
— готовы к обучению и переменам,
— умеете создавать команду,
— обладаете управленческими навыками и готовы к их развитию,
— умеете принимать решения и нести ответственность,
— имеете опыт работы от 2 лет в сфере розничной торговли в аналогичной должности,
— имеете опыт успешных продаж,
— имеете опыт работы на кассовом аппарате (желательно),
— обладаете высоким уровнем ответственности.
Что мы предлагаем:
Выбирайте Henderson. Присоединяйтесь к команде профессионалов!
ФКУ "Налог Сервис" - это IT-компания, подведомственная ФНС России. Мы реализуем IT-проекты федерального масштаба, обеспечиваем непрерывное и отказоустойчивое функционирование сервисов ФНС России и информационно-технологической инфраструктуры центров обработки данных.
Обязанности:
Требования:
Условия:
Начальник отдела кадров должен знать Законодательные и иные нормативные правовые акты РФ и СПб в сфере трудовых правоотношений, методические материалы по управлению персоналом.
ООО «Русская платина» - группа горно-добывающих компаний приглашает на работу "Начальника цеха ВиК" в проект по реализации строительства Черногорской горнорудной компании в г. Норильск.
Приглашаем Вас присоединиться к команде профессионалов - Вас ждут сложные, но интересные ЗАДАЧИ!
Чем Вы будете заниматься:
Мы предлагаем:
В случае готовности стать частью нашей команды, просим вас оставить отклик.
Мы ценим ваше время и благодарим за проявленный интерес к нашей компании!
Управляющая компания "Управление комфортом" (группа RBI) с 2004 года успешно занимается эксплуатацией жилой и коммерческой недвижимости. Мы стремимся обеспечить высокий уровень комфорта и безопасности для наших клиентов.
Наши стандарты качества строятся на главных ценностях компании: Надёжность, Сотрудничество и Увлеченность. Мы верим, что именно эти принципы помогают нам эффективно управлять объектами и строить доверительные отношения с нашими клиентами.
Наши условия:
Чем предстоит заниматься:
Что мы хотели бы видеть:
Уважаемые соискатели! Мы ищем современного управленца, любящего свое дело. Если ваши навыки и знания, соответствуют нашим пожеланиям, то мы с удовольствием ждем Ваше резюме!
О команде
Мы ищем опытного и ориентированного на сотрудничество руководителя по медиа-партнерствам, который присоединится к Brand Studio — внутренней креативной группе Департамента коммуникаций. Эта роль предполагает тесное взаимодействие с отделами социальных сетей, PR, коммуникаций руководства, а также коммерческими партнерствами (Enterprise).
Ключевые задачи:
1. Бренд и медиа-партнерства
Развитие отношений с представителями медиа и издательской индустрии, поиск сторонников и защитников нашей миссии.
Поиск новых платформ и возможностей для масштабного донесения ключевых сообщений бренда до СМИ и организаций, разделяющих нашу миссию.
Совместная разработка мероприятий (панельные дискуссии, выступления, ивенты) совместно с медиа-компаниями для повышения узнаваемости бренда.
2. Партнерства в социальных сетях
Установление и поддержание отношений с представителями социальных платформ для обеспечения максимального охвата и эффективности публикаций бренда Википедии.
Совместная работа с командой социальных сетей Фонда Викимедиа для достижения их краткосрочных и долгосрочных целей.
3. Внешняя узнаваемость бренда (Off-platform Visibility)
Реализация целей по позиционированию бренда и повышению узнаваемости в тесном сотрудничестве с Глобальным бренд-менеджером и командой стратегов Brand Studio.
Взаимодействие с сотрудниками департаментов продуктов и технологий, а также с командой глобальной адвокации для поддержки целей по привлечению читателей и повторному использованию контента.
Требования (опыт и навыки)
Профессиональный опыт:
Личностные качества и стиль работы:
Условия работы:
Вакансия компании ООО "ЦПИО"
Центр проектирования инженерного оборудования был основан в 2007 г. Наша компания обеспечивает полный цикл реализации строительных проектов - от предпроектного анализа земельного участка и разработки документации до функций технического заказчика и авторского надзора.
Обязанности:
- Полное оперативное управление строительным участком в соответствии с проектной документацией, графиками производства работ (ППР) и нормами. - Ежедневный контроль качества выполнения строительно-монтажных работ на соответствие проектной документации, СНиПам, ГОСТам и техническим регламентам. - Получение, проверка и глубокое изучение проектно-сметной документации (ПСД), рабочих чертежей, спецификаций. - Составление и контроль соблюдения ежедневных и недельных планов работ. - Координация взаимодействия подрядных и субподрядных организаций. - Ведение исполнительной документации: акты выполненных работ (КС-2, КС-3), журналы производства работ, общие журналы работ и пр. - Проведение входного контроля поступающих на участок материалов и конструкций. - Участие в оперативных совещаниях. - Контроль за сохранностью и рациональным использованием материалов, оборудования и механизмов. - Участие в сдаче-приемке работ заказчику и представителям технического надзора. - Строгое соблюдение и обеспечение контроля за выполнением требований охраны труда, промышленной и пожарной безопасности на участке.
Требования:
- Высшее образование по направлению «Промышленное и гражданское строительство» (ПГС), «Гражданское строительство», «Строительство уникальных зданий и сооружений» и смежное. - Опыт работы на должности начальника участка, прораба или мастера в строительной компании от 3-х лет. - Знание технологии и организации строительного производства, современных строительных материалов и конструкций. - Опыт ведения исполнительной документации. - Знание нормативной базы в строительстве (СНиПы, СП, ГОСТы, ПБ, ПТЭ). - Уверенный пользователь ПК: MS Office, Exel (обязательно), AutoCAD, специализированные строительные программы (1С, Диадок и т.п.)
Условия:
- Работа в стабильной компании, существующей на рынке более 15-ти лет. - Официальное трудоустройство и соблюдение норм ТК РФ. - Испытательный срок 3 месяца. - Заработная плата по результатам собеседования. - График работы: 5/2, с 9:00 до 18:00. - Интересная и стабильная работа в дружном профессиональном коллективе.
Обязанности:
Требования:
An international private school is seeking a Head of the Kazakh Language Department. We are looking for an active and proactive specialist who is passionate about their work and committed to promoting and developing their subject.
Key responsibilities:
Our expectations:
We offer:
О команде
Мы ищем опытного и ориентированного на сотрудничество руководителя по медиа-партнерствам, который присоединится к Brand Studio — внутренней креативной группе Департамента коммуникаций. Эта роль предполагает тесное взаимодействие с отделами социальных сетей, PR, коммуникаций руководства, а также коммерческими партнерствами (Enterprise).
Ключевые задачи
1. Бренд и медиа-партнерства
Развитие отношений с представителями медиа и издательской индустрии, поиск сторонников и защитников нашей миссии.
Поиск новых платформ и возможностей для масштабного донесения ключевых сообщений бренда до СМИ и организаций, разделяющих нашу миссию.
Совместная разработка мероприятий (панельные дискуссии, выступления, ивенты) совместно с медиа-компаниями для повышения узнаваемости бренда.
2. Партнерства в социальных сетях
Установление и поддержание отношений с представителями социальных платформ для обеспечения максимального охвата и эффективности публикаций бренда Википедии.
Совместная работа с командой социальных сетей Фонда Викимедиа для достижения их краткосрочных и долгосрочных целей.
3. Внешняя узнаваемость бренда (Off-platform Visibility)
Реализация целей по позиционированию бренда и повышению узнаваемости в тесном сотрудничестве с Глобальным бренд-менеджером и командой стратегов Brand Studio.
Взаимодействие с сотрудниками департаментов продуктов и технологий, а также с командой глобальной адвокации для поддержки целей по привлечению читателей и повторному использованию контента.
Требования (опыт и навыки)
Профессиональный опыт:
Медиа-партнерства: Минимум 8 лет профильного опыта. Глубокое понимание ключевых фреймворков бренд-стратегии (исследования, анализ данных, написание брифов, позиционирование). Подтвержденный опыт создания глобальных партнерств с разными аудиториями.
Работа с сообществами: Опыт работы с брендами, имеющими стейкхолдеров в лице сообщества, где принятие решений распределено между множеством сторон, а волонтеры играют важную роль в позиционировании бренда.
Глобальный опыт: Опыт работы с глобальными социотехническими платформами и брендами на международных рынках. Навыки работы с разнообразными подрядчиками и взаимодействия с международной аудиторией.
Навыки нетворкинга: Наличие широкого круга связей с партнерами, которые могут способствовать развитию миссионерских партнерств.
Личностные качества и стиль работы:
Коллаборативность: Успешный опыт работы в условиях сложной, консенсусной среды. Умение эффективно взаимодействовать с разными отделами: от PR и продуктовой разработки до дизайна и работы с донорами.
Вдохновляющий подход: Готовность обучать и информировать сотрудников Фонда, волонтеров Википедии и партнеров о развитии медиа-партнерств.
Ориентация на результат: Умение разрабатывать и адаптировать планы для достижения ключевых целей. Способность самостоятельно управлять деятельностью для получения измеримых результатов.
Эмпатия и страсть: Глубокая вовлеченность в миссию Википедии, понимание ее роли в современном мире. Эмпатичность, человечность, внимательность к деталям.
Самоорганизация: Отличные организационные навыки, тайм-менеджмент, высокая работоспособность. Способность к самообучению и развитию при поддержке руководителя.
Условия работы
Формат: Полная удаленная работа (Remote-first).
Страны найма: Фонд нанимает сотрудников в более чем 40 странах. На данный момент открыт найм в ряд штатов США (например, Калифорния, Техас, Нью-Йорк и др.) и страны, включая Бразилию, Канаду, Францию, Германию, Индию, Индонезию, Италию, Мексику, Нидерланды, Польшу, ЮАР, Испанию, Швейцарию, Великобританию и другие (полный список уточняется в процессе найма).
Виза и трудоустройство: Сотрудники за пределами США нанимаются через местного партнера (Employer of Record) и должны иметь действующее разрешение на работу в своей стране.
Крупный автомобильный холдинг, с 25-летней историей, Major Auto ! Мы в поиске Бригадира сервиса!
Мы предлагаем:Если хочешь стать значимой фигурой в команде сервиса и внести свой вклад в развитие компании, мы ждем твое резюме!
Мы предлагаем:
График работы:
Чем предстоит заниматься:
Пожелания к кандидату:
Мы — инженерная компания, специализируемся на проектировании и реализации инженерных систем в частных домах премиум-класса (от 1000 м²).
Работаем с сложными объектами и высоким уровнем качества.
Задачи:
РАБОТА В ОФИСЕ!!! НЕ УДАЛЕННО.
Обязанности:
· Интернет маркетинг в т.ч. продвижение существующих сайтов (десктоп и мобильные версии), модернизация под существующие требования, рассылки, соцсети, и пр.
- Контент менеджмент (СММ)
-
Подготовка к участию в выставках
- Заказ подарков
- Помощь в решении текущих маркетинговых задач
- Работа в ОФИСЕ. Вариант УДАЛЕННОЙ работы или фриланса НЕ РАССМАТРИВАЕМ
Требования:
- Умение писать "продающие тексты"
- Умение работать в комманде на результат
- Многозадачность и быстрота. Коммерция - это скорость в первую очередь.
- Понимание верстки шаблон по макету в PSD.
- Пунктуальность, дисциплинированность, умение работать в команде.
- Знание основ маркетинга
- Понимание принципов адаптивной, мобильной и планшетной верстки.
- Опыт в работе с рассылками
Условия:
· Стабильная и надежная работа в надежной компании
- Возможность премирования
- Прозрачная система мотивации
- Индивидуальное рабочее место, телефон
- Полная офисная инфраструктура
- Обучение по системе работы и техническим характеристикам, предоставление специальной литературы
- Столовая на территории комплекса
- 5-дневная рабочая неделя
Резюме принимаются в электронном виде.
Полный рабочий день
На территории работодателя
Полный рабочий день
На территории работодателяОбязанности:
1. Организация работы спортивного комплекса в соответствии с утвержденным расписанием учебных, самостоятельных занятий, спортивно-массовых мероприятий, а также в соответствии с нормативно-правовыми актами Министерства спорта РФ о проведении физкультурно-массовых, оздоровительных и спортивных мероприятий
2. Осуществление контроля за использованием спортивного комплекса в соответствии с Правилами посещения спортивных объектов СПбГУ
3. Обеспечение условий для проведения занятий по физической культуре и спорту в соответствии с нормами СанПиН
4. Формирование заявок на проведение необходимых ремонтных работ, на закупку спортивного инвентаря и оборудования на следующий календарный год
5. Формирование графика работы сотрудников, отчетов
6. Анализ деятельности спортивного комплекса, его посещаемости, с целью внесения предложений по усовершенствованию работы и развитию
7. Выдача, получение, хранение спортивного инвентаря
8. Заполнение журнала по Технике безопасности
Требования:
1. Образование высшее. Опыт работы на аналогичной должности от 1 года (оказание услуг, спортивная деятельность). Опыт на руководящей должности от 3 лет
2. Необходимые профессиональные навыки и знания:
- Умение грамотно управлять комплексом
- Умение ответственно принимать решения и решать задачи
- Навыки общения с клиентами
- Грамотная устная речь, этика делового общения
- Умение выполнять работы, связанные с получением, учетом, хранением и выдачей материальных ценностей
3. Навыки работы с ПК:
- Знание MS Office (Word, Excel, Power point, Outlook)
- Навыки работы с оргтехникой (факс, сканер, МФУ, мини-АТС)
- Опыт работы в системах электронного документооборота
Личные качества: порядочность, ответственность, организованность, пунктуальность, исполнительная дисциплина, коммуникабельность, доброжелательность, стрессоустойчивость, умение работать в команде
Условия:
1. Официальное оформление в соответствии с Трудовым законодательством РФ (заключается бессрочный трудовой договор), оплачиваются отпускные и больничные. При оформлении необходима справка об отсутствии/наличии судимости
2. График: пятидневная рабочая неделя, с 9:00 до 17:45. Перерыв на обед с 13:00 до 13:45
3. Заработная плата на 64 951 до вычета налогов
4. Место работы: поселок Стрельна, Санкт-Петербургское шоссе, 109
Организовывать контроль и работу подрядчиков по автомобильному обеспечению учреждения: разработку и составление технических заданий, организацию ведения диспетчерской работы, заполнение и проверка путевых листов, сводных ведомостей и другой отчетной документации в рамках требований действующих контрактов. Обеспечивать обслуживание и поддержание в надлежащем состоянии здания и помещений. Оформлять необходимые документы для заключения договоров на оказание услуг. Получения и хранения необходимых материалов, товаров, оборудования и инвентаря. Контроль прохождение платежей, отчетных документов, касающихся административно-хозяйственной деятельности. Организовывать внеплановые работы, взаимодействие с контрагентами и подрядчиками. Организовывать планирование и контроль за рациональным расходованием материалов и средств, выделяемых для хозяйственных целей.
Требования:
Знать основные требования по организации и финансово-хозяйственной деятельности бюджетного учреждения. Знать договорную работу, организацию закупочной деятельности (требования ФЗ-44). Знать порядок и принципы организации складской работы. Работать в программах Word, Excel, почтовых программах, программах электронного документооборота (СЭД).
Условия:
Каждому сотруднику мы гарантируем:
У нас Вы можете выбрать:
В ваши обязанности будет входить:
Вакансия Вам подходит, если у Вас есть:
Стань частью команды аптечной сети 1 в России!
Мы предлагаем:
· Стабильную заработную плату от 30 500 руб. до 32 000 руб. дважды в месяц (состоит из оклада, премии и дополнительных выплат).
· Возможность влиять на свой доход (выплаты за дополнительные смены, премии по результатам работы).
· Удобный график сменный, выходные дни-скользящие.
· Возможность выбрать работу рядом с домом.
· Страхование.
· Оплату медицинской книжки за счет компании.
· Компенсацию путевок в санатории и детские лагеря.
· Новогодние подарки для детей.
Вам предстоит:
· Организовывать работу сотрудников отделения почтовой связи.
· Осуществлять подбор, обучение и адаптацию сотрудников.
· Управлять показателями деятельности отделения.
· Контролировать кассовые операции и движение денежных средств.
· Готовить отчетность.
· Взаимодействовать с проверяющими органами в части, касающейся деятельности отделения.
Работа в Почте России — полезный опыт в надёжной компании.
Нас более 300 000 человек. И мы стремимся к тому, чтобы сделать Почту России клиентоориентированной и технологичной компанией, надёжным и современным поставщиком почтовых, логистических и финансовых услуг.
Для развития действующего Центра и расширения тематик
его образовательных услуг, требуется
Руководитель (директор) Центра
Требования:
Обязанности:
Условия работы:
Место работы: СПб, пр. Культуры,31 (ст. метро: «пр. Просвещения», «Гражданский пр.»).
Контактное лицо: Глущенко Елена Михайловна
Добро пожаловать в мир заботы о здоровье!
Обязанности:
· Управление аптекой
· Организация работы аптеки по обеспечению населения лекарственными средствами, изделиями медицинского назначения и другими товарами;
· Анализ экономических показателей, выполнение маркетинговых мероприятий;
· Развитие аптек, повышение их рентабельности;
· Работа с персоналом;
· Соблюдение фармацевтического порядка и правил торговли.
Требования:
· Высшее или среднее образование по специальности «Фармация»;
· Наличие действующего сертификата/аккредитация УЭФ;
· Наличие действующей медицинской книжки;
· Опыт работы в должности заведующей;
· Уверенный пользователь ПК (1С, Excel, MS Office).
Мы предлагаем:
· Официальное трудоустройство и полное соблюдение трудового законодательства;
· Дополнительные ежемесячные премии и бонусы;
· Оплата больничного листа, отпуска;
· Для лучших заведующих по итогам конкурсов и рейтингов - поездки за рубеж и ценные призы;
· Удобный график работы (5/2, выходные сб и вс);
· Продление сертификата за счёт компании;
· Продление медицинской книжки за счёт компании;
· Обучение в Корпоративном учебном центре;
· Возможность карьерного роста и профессионального развития;
· Участие в корпоративных конкурсах и акциях, поощряемое ценными призами (поездки за границу, моб. телефоны и пр.).
· Участие в кадровом резерве на должность Регионального директора
Вакансии открыты по следующим адресам:
г Домодедово, село Растуново, ул Заря, д 12
г Ржев, Ленинградское шоссе, д 48/42
г Домодедово, мкр Западный, Племхозский проезд, стр 4
р-н Коммунарка, ул Эдварда Грига, д 14
Если вакансия интересна, но этот адрес вам не подходит, откликайтесь или звоните и мы подберем вам аптеку ближе к дому!
Работа #заведующий#фармацевт#провизор#руководитель#директор#Ригла#Апрель#Вита#АптекаПлюс#Магнит-аптека#Озерки#Столички#Еаптека#Доктор Столетов#Планета Здоровья
Русагро — это крупнейшая* вертикальная компания, продукция которой точно есть на вашей кухне: Чайкофский, Русский сахар, Московский провансаль, ЕЖК, Мечта хозяйки, Россиянка, Слово мясника — это лишь некоторые наши бренды. Мы реализуем нашу продукцию в 80+ регионах России и в 49+ странах мира.
Сахарное бизнес-направление — игрок 1 на российском рынке белого кускового сахара, 2 производитель сахара в России. Бизнес представлен девятью заводами, расположенными в Тамбовской, Белгородской, Курской и Орловской областях. Продуктовый портфель Компании имеет самые высокие показатели знания марок, потребления и лояльности покупателей к марке.
Обязанности:Обязанности:
Требования:
Условия
К работе в должности заведующего отделения- врача-специалиста допускается лицо:
Условия:
Хотите влиять на качество оказания медицинской помощи и реализовать управленческий потенциал?
Приглашаем опытного врача на должность заведующего поликлиникой.
Мы предлагаем вам не просто работу, а комплекс преимуществ, которые ценят профессионалы:
Ваши ключевые задачи:
Мы ждём от кандидата:
Место работы:
ГАУЗ СО «Городская больница 1 г. Нижний Тагил», ул. Окунева, 30.
Откликайтесь!
Мы оперативно рассмотрим вашу кандидатуру и свяжемся для приглашения на собеседование/видеоинтервью.
Ваш опыт и лидерские качества — ключ к развитию нашей больницы.
Присоединяйтесь к нашей команде профессионалов!
На сыроварню, расположенную в с. Рождествено Самарской обл. требуется сыровар.
Обязанности:
Требования:
Условия:
Образование: специальное образование или высшее образование
Условия:
Обязанности:
Требования:
РАБОТА С НАМИ ДАСТ ТЕБЕ ВОЗМОЖНОСТЬ ДЛЯ ПОСТОЯННОГО РАЗВИТИЯ, ДОСТИЖЕНИЯ ВЫСОКИХ РЕЗУЛЬТАТОВ И ВДОХНОВЕНИЯ
КОГДА ТЫ С НАМИ:
Работа в стабильной компании, лидер рынка в своём сегменте;
Работа с 1 дня по ТК РФ;
Стабильный доход, выплаты 2 раза в месяц;
Профессиональное обучение по корпоративным программам;
С НАМИ ТЫ БУДЕШЬ:
Координировать работу сотрудников в торговом зале;
Обеспечивать выполнение плановых показателей магазина;
Контролировать качество обслуживания клиентов;
Осуществление и организация выкладки товаров в соответствии с правилами мерчандайзинга;
Управление персоналом (постановка целей и задач, повышение эффективности работы магазина, обучение знанию товара, технологии продаж и наставничество);
Организовать, предоставлять и контролировать процесс обслуживания клиентов;
МЫ ЖДЕМ ОТ ТЕБЯ:
Опыт работы в продажах от 1 года;
Высшее (Незаконченное высшее) или средне-специальное образование;
Уверенный пользователь ПК ;
Клиентоориентированность, аккуратность, гибкость, стрессоустойчивость;
Умение работать в команде, результативность.
Данная позиция будет тебе интересна, если рассматриваешь вакансии: продавец – консультант, менеджер по продажам, специалист офиса продаж, менеджер по работе с клиентами, менеджер в салоне связи или работал в компаниях: DNS, Ozon, Wildberries, Ситилинк, Технопоинт, Ситилинк.Маркет, Яндекс.Маркет, М.Видео, Эльдорадо, Мегамаркет, X5 Group, Пятёрочка, Перекрёсток, Чижик, Магнит, Магнит Косметик, Магнит Аптека, Лента, Вкусвилл, Ашан, Атак, Metro Cash & Carry, Фасоль, Технопарк, Мегафон, Билайн, Теле2, MAAG, DUB, VILET, ECRU, Rmixed, Новая Мода, New Fashion, Спортмастер, O’Stin, Остин, Befree, Бифри, Gloria Jeans, Gloria-Jeans, GJ, Глория Джинс, Sela, Zarina, Зарина, Детский мир, Дочки Сыночки, Дочки-сыночки, Defacto, LC Waikiki, Sinsay, Sin, Синсей, Reserved, RE, Cropp, CR, House, H&M, Hennes & Mauritz, Modis, Модис, Decatlon, Декатлон,Inditex, Zara, Зара, Bershka, Бершка, Massimo Dutti, Массимо Дутти, Uterque, Утерку, Pull&Bear,Пулл энд Беар, Stradivarius, Страдивариус, Oysho, Ойшо, Zara Home, Зара Хоум, Lefties, Лефтиес, LIME, Лайм, Defacto, Дефакто, Мохито, Mohito, Benetton, Cotton, Kari, Кари, Intimissimi, Интимиссими, Calzedonia, Кальзедония, Incanto, Инканто, Incity, Инсити, Calvin Klein, Collins, Коллинс, ТВОЕ, Levi’s, Mango, Uniqlo, Юникло, 12Storeez, Подружка, Familia, Фамилия, 5 карманов, Koton, Котон, Love Republic, New Yorker, Terranova, Терранова, Finn Flare, Фин Флэр, Zolla, Золла, Oodji, Оджи, Adidas, Адидас, Nike, Мвидео, The Бык, Леруа Мерлен, OBI, SuperStep, Триал-Спорт, FUN DAY, ZENDEN, KIABI, Киаби, RESPECT, TAMARIS, TERVOLINA, Терволина, Хоум Маркет, PUMA, Columbia, Modis, Demix, Mango, Terranova, Эльдорадо, ИКЕА, Zolla, Oodji,Love Republic, Reebok, Связной, МТС, Мегафон, Билайн, New Balance, Decathlon, Nike, Reebok, New Balance, 1811 Gate, Вкусно и точка, Макдоналдс, Action, Ventra, Ancor, Freework, Золотое яблоко, Idol, Yandex, KFC, Rendez-vous, Рендеву, Sela, Ikea, Hoff, Икеа, Теле2, Бургер Кинг, Burger King, Ростикс, Иль де боте, Fix price, Off price, Сбербанк, Тинькофф, Tinkoff, СДЭК, OZON, WILDBERRIES, Avito, Озон, Валдберрис, Авито, Kidzania, Zamania, Кидзания, Совкомбанк, Альфа-Банк, Додо Пицца, Melon Fashion Group, Apple, Samsung, IL Патио, Шоколадница, Кофе Хаус, Cofix, Stars coffee, Surf Coffee, Emka, Gate31, 12 Cторис, Bell you, Lichi, Джинсовая Симфония, Jeans Symphony, Ривгош, ИвРоше, Tous, Yves Rocher, Modis, Modi, Funday, One&Double, Double coffee, Star Hit, Nice Price, Bubble tea, Братья Караваевы, Гурманика, Lamoda, Lacoste, Karl Lagerfeld, Tommy Hilfiger, 2Mood, Kuchen Land Home, Стокманн, Lusio, Marella, Mavi, Mexx, Marmalato, Mezzatorre, Mixit, MO, Motherbear, MOVE, Mustang, Natura Siberica, OBI, Orby, Woman Secret, Pandora, RE, Re:Store, Crocs, Street Beat, Tom Tailor, Ekonika, Эконика, Xiaomi, YOKO, Lego, Apple Box, Мир кубиков, Локситан, Лэтуаль. и в других магазинах.
ФФКУ "Налог-Сервис" ФНС России по ЦОД в г. Москве - это продвинутая IT - организация с новейшим оборудованием и современными технологиями. Мы занимаемся сопровождением IT - инфраструктуры центров обработки данных (ЦОД) налоговой службы.
Наша организация - крупнейшая в Европе локальная сеть с 4-мя центрами обработки данных, которая реализует уникальные проекты федерального масштаба с интересными задачами.
Обязанности:
— Сопровождение проектов по внедрению новых информационных систем;
Требования:
Будет плюсом:
Условия:
Крупной компании требуется руководитель отдела подбора (массовый подбор). Опыт работы в данной сфере обязателен .
1. Планирование и организация требуемого потока персонала в офис подбора компании для обеспечения закрытия заявок.
Потребность на данный момент свыше 200 человек на позиции:
- грузчик;
- разнорабочий;
- комплектовщики и т.д.
2. Построение оптимальных процессов для обеспечения обработки потока персонала, организация системы работы офиса;
3.Оперативное руководство: постановка целей и индивидуальных задач, контроль за исполнением, поддержка и развитие сотрудников отдела;
4. Определение наиболее эффективных источников по привлечению персонала и организация информирования кандидатов по этим каналам;
5. Планирование и исполнение бюджета на ресурсы для подбора;
6. Контроль и подготовка индивидуальных планов работы подчинённых, контроль поступления отчетов о результатах работы, мотивация и адаптация новых сотрудников;
7. Оказание информационной и консультационной поддержки руководителей подразделений по вопросам подбора.
8. Поиск и привлечение новых объектов для предоставления услуг компании ;
9. Анализ деятельности конкурентов и рынка труда в целом;
Требования:ВОСТОЧНАЯ ГОРНОРУДНАЯ КОМПАНИЯ — один из лидеров горнодобывающей отрасли России. Мы добываем и экспортируем энергетический уголь в страны Азиатско-Тихоокеанского региона, развиваем производственную инфраструктуру на Сахалине и в Магаданской области и инвестируем в современные технологии горного производства.
Вам предстоит заниматься:
Обеспечивать максимальную провозную способность парка карьерных самосвалов (188 ед.) в течение смены.
Контролировать возврат карьерных самосвалов из ремонта, ТО, мойки, итд.
Вести учёт линии по маркам: 75306, 75131, HD 785-7, НD 1500-8, 7555.
Распределять карьерные самосвалы по комплексам в соответствии с планом расстановки.
Оперативно перебрасывать карьерные самосвалы между комплексами при возникновении дефицита или очередей.
Контролировать КТГ карьерных самосвалов (мониторить каждый сход с линии, контролировать скорость ремонта, эскалировать затянувшиеся простои, вести учет ТО и задержек на линию).
Контролировать скоростной режим и дорожные условия (мониторить среднюю скорость, реагировать на климатические ограничения, эскалировать проблемы состояния дорог).
Управлять водительским составом (контролировать своевременную пересменку водителей, обеспечивать дисциплину и соблюдение маршрутов, реагировать на перегруз или отклонение от маршрута, контролировать мед.осмотр и допуск водителей к работе).
Предоставлять оперативные срезы по линии, ремонту, КТГ.
Информировать руководство о критических сходах, ДТП, инцидентах.
Нам важно:
Мы предлагаем:
ФКУ "Налог Сервис" - это IT-компания, подведомственная ФНС России. Мы занимаемся обеспечением функционирования сервисов и информационно-технологической инфраструктуры.
Обязанности:
Руководство сотрудниками отдела и обслуживающими УК (4 чел);
Приветствуются знания в области охраны труда, пожарной и электро безопасности;
Сеть многопрофильных медицинских клиник «Медлайн-Сервис» объявляет конкурс на должность Заместитель руководителя страхового отдела (работа с ДМС).
Требования:
Обязанности:
Мы предлагаем:
Обязанности:
Требования:
Условия:
Хочешь присоединиться к команде железнодорожников и получать стабильную заработную плату? Стань начальником района электроснабжения в РЖД!
Чем предстоит заниматься
планированием и организацией своевременного проведения текущего содержания и ремонта устройств контактной сети, ЛЭП;
контролем за состоянием устройств контактной сети путем, регистрацией неисправностей и замечаний, своевременная организация их устранения;
организацией работ по усилению и реконструкции устройств контактной сети, ЛЭП.
Что мы ждем от тебя
опыт работы - не менее 3-х лет на позиции электромеханика и старшего электромеханика;
наличие 5 группы по электробезопасности.
Почему РЖД?
У нас надежно:
официальное оформление;
зарплата 2 раза в месяц;
индексация зарплаты от 2-х раз в год.
У нас комфортно:
удобный пятидневный график с 08.00 до 17.00;
бесплатный проезд до работы на ж/д транспорте.
У нас поддерживают и поощряют:
материальная помощь к отпуску;
компенсация части расходов на жилье;
выплата единовременного вознаграждения за преданность компании.
У нас заботятся о здоровье и благополучии каждого:
расширенная программа ДМС;
компенсация части стоимости занятий спортом;
программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;
компенсация детских дошкольных учреждений и детского отдыха;
негосударственное пенсионное обеспечение;
корпоративная ипотека (от 4%);
бесплатный проезд в отпуск на ж/д транспорте 1 раз в год;
досрочный выход на пенсию.
Приходи к нам работать, а о твоём комфорте мы позаботимся!
Вакансия планируется к открытию в 2026 году, в связи с чем формируем резерв.
В связи с планами по расширению проектов компании, ищем опытного Руководителя Службы главного энергетика для обеспечения надежного электро-, теплоснабжения и газоснабжения (низкое давление) объектов Общества.
Обязанности:
ВАЖНО:
Лидерские качества
Условия:
Пермский край, Мошево