Вакансии Руководитель Алтайский край, Барнаул

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.

Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.

Чем предстоит заниматься:

· Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).
· Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.
· Отчетность и анализ показателей магазина.
· Взаимодействие с проверяющими органами.
· Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.

Что мы ждем от вас:
· Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.
· Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.
· Неоконченное высшее или среднее специальное образование
· Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.
· Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.
· Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.

Что мы предлагаем:

· Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.
· Отсутствие верхней границы годового бонуса.
· Свобода принятия решений по основным процессам магазина.
· Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.
· Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.
· Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.
· Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.
· Медицинская книжка за счет компании.
· Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.
· Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.
· Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.
· Сильная корпоративная культура.

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.

Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.

Чем предстоит заниматься:

· Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).
· Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.
· Отчетность и анализ показателей магазина.
· Взаимодействие с проверяющими органами.
· Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.

Что мы ждем от вас:
· Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.
· Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.
· Неоконченное высшее или среднее специальное образование
· Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.
· Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.
· Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.

Что мы предлагаем:

· Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.
· Отсутствие верхней границы годового бонуса.
· Свобода принятия решений по основным процессам магазина.
· Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.
· Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.
· Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.
· Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.
· Медицинская книжка за счет компании.
· Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.
· Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.
· Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.
· Сильная корпоративная культура.

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.

Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.

Чем предстоит заниматься:

· Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).
· Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.
· Отчетность и анализ показателей магазина.
· Взаимодействие с проверяющими органами.
· Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.

Что мы ждем от вас:
· Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.
· Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.
· Неоконченное высшее или среднее специальное образование
· Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.
· Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.
· Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.

Что мы предлагаем:

· Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.
· Отсутствие верхней границы годового бонуса.
· Свобода принятия решений по основным процессам магазина.
· Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.
· Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.
· Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.
· Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.
· Медицинская книжка за счет компании.
· Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.
· Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.
· Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.
· Сильная корпоративная культура.

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.

Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.

Чем предстоит заниматься:

• Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).
• Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.
• Отчетность и анализ показателей магазина.
• Взаимодействие с проверяющими органами.
• Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.

Что мы ждем от вас:

• Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.
• Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.
• Высшее или неоконченное высшее образование.
• Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.
• Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.
• Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.

Что мы предлагаем:

• Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.
• Отсутствие верхней границы годового бонуса.
• Свобода принятия решений по основным процессам магазина.
• Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.
• Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.
• Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.
• Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.
• Медицинская книжка за счет компании.
• Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.
• Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.
• Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.
• Сильная корпоративная культура.
• Барнаул, Павловский, 172

«Пятерочка» приглашает на вакансию: Директор магазина

ОТ НАС:

• Оформление по ТК РФ
• Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. Средний доход 57400 – 110200 руб. в месяц до вычета налогов
• График работы 5/2
• Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях
• Медицинская книжка за счет компании

• Подписка на сервис «Пакет» с повышенным кэшбеком только для своих сотрудников, скидки и акции от наших партнёров

• Оборудованная комната отдыха с бесплатным кофе и чаем
• Расширенная программа ДМС
• Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов
• Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников

ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ:

• Организация работы магазина
• Контроль работы сотрудников
• Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь
• Взаимодействие с проверяющими органами
• Отчетность и анализ показателей магазина
• Контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов и ротация
• Инвентаризации
• Ответственность за главную кассу магазина

ОТ ВАС:

• Образование не ниже среднего профессионального
• Управленческий опыт от 0,5 года
• Опыт в ритейле от 0,5 года
• Пользователь ПК

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.

Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.

Чем предстоит заниматься:

· Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).

· Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.

· Отчетность и анализ показателей магазина.

· Взаимодействие с проверяющими органами.

· Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.

Что мы ждем от вас:

· Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.

· Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.

· Неоконченное высшее или среднее специальное образование

· Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.

· Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.

· Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.

Что мы предлагаем:

· Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.

· Отсутствие верхней границы годового бонуса.

· Свобода принятия решений по основным процессам магазина.

· Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.

· Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.

· Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.

· Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.

· Медицинская книжка за счет компании.

· Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.

· Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.

· Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.

· Сильная корпоративная культура.

«Пятерочка» приглашает на вакансию: Директор магазина

ОТ НАС:

• Оформление по ТК РФ
• Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. Средний доход 57385 – 97888 руб. в месяц до вычета налогов
• График работы 5/2
• Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях
• Медицинская книжка за счет компании
• Оборудованная комната отдыха с бесплатным кофе и чаем
• Расширенная программа ДМС
• Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов
• Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников

ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ:

• Организация работы магазина
• Контроль работы сотрудников
• Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь
• Взаимодействие с проверяющими органами
• Отчетность и анализ показателей магазина
• Контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов и ротация
• Инвентаризации
• Ответственность за главную кассу магазина

ОТ ВАС:

• Образование не ниже среднего профессионального
• Управленческий опыт от 0,5 года
• Опыт в ритейле от 0,5 года
• Пользователь ПК

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.

Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.

Чем предстоит заниматься:

· Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).

· Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.

· Отчетность и анализ показателей магазина.

· Взаимодействие с проверяющими органами.

· Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.

Что мы ждем от вас:

· Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.

· Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.

· Неоконченное высшее или среднее специальное образование

· Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.

· Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.

· Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.

Что мы предлагаем:

· Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.

· Отсутствие верхней границы годового бонуса.

· Свобода принятия решений по основным процессам магазина.

· Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.

· Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.

· Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.

· Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.

· Медицинская книжка за счет компании.

· Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.

· Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.

· Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.

· Сильная корпоративная культура.

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.

Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.

Чем предстоит заниматься:

· Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).

· Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.

· Отчетность и анализ показателей магазина.

· Взаимодействие с проверяющими органами.

· Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.

Что мы ждем от вас:

· Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.

· Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.

· Неоконченное высшее или среднее специальное образование

· Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.

· Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.

· Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.

Что мы предлагаем:

· Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.

· Отсутствие верхней границы годового бонуса.

· Свобода принятия решений по основным процессам магазина.

· Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.

· Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.

· Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.

· Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.

· Медицинская книжка за счет компании.

· Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.

· Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.

· Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.

· Сильная корпоративная культура.

«Пятерочка» приглашает на вакансию: Директор магазина

ОТ НАС:

• Оформление по ТК РФ
• Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. Средний доход 57400 – 110200 руб. в месяц до вычета налогов
• График работы 5/2
• Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях
• Медицинская книжка за счет компании

• Подписка на сервис «Пакет» с повышенным кэшбеком только для своих сотрудников, скидки и акции от наших партнёров

• Оборудованная комната отдыха с бесплатным кофе и чаем
• Расширенная программа ДМС
• Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов
• Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников

ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ:

• Организация работы магазина
• Контроль работы сотрудников
• Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь
• Взаимодействие с проверяющими органами
• Отчетность и анализ показателей магазина
• Контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов и ротация
• Инвентаризации
• Ответственность за главную кассу магазина

ОТ ВАС:

• Образование не ниже среднего профессионального
• Управленческий опыт от 0,5 года
• Опыт в ритейле от 0,5 года
• Пользователь ПК

«Пятерочка» приглашает на вакансию: Директор магазина

ОТ НАС:

• Оформление по ТК РФ
• Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. Средний доход 57400 – 110200 руб. в месяц до вычета налогов
• График работы 5/2
• Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях
• Медицинская книжка за счет компании

• Подписка на сервис «Пакет» с повышенным кэшбеком только для своих сотрудников, скидки и акции от наших партнёров

• Оборудованная комната отдыха с бесплатным кофе и чаем
• Расширенная программа ДМС
• Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов
• Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников

ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ:

• Организация работы магазина
• Контроль работы сотрудников
• Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь
• Взаимодействие с проверяющими органами
• Отчетность и анализ показателей магазина
• Контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов и ротация
• Инвентаризации
• Ответственность за главную кассу магазина

ОТ ВАС:

• Образование не ниже среднего профессионального
• Управленческий опыт от 0,5 года
• Опыт в ритейле от 0,5 года
• Пользователь ПК

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.

Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.

Чем предстоит заниматься:

· Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).
· Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.
· Отчетность и анализ показателей магазина.
· Взаимодействие с проверяющими органами.
· Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.

Что мы ждем от вас:
· Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.
· Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.
· Неоконченное высшее или среднее специальное образование
· Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.
· Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.
· Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.

Что мы предлагаем:

· Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.
· Отсутствие верхней границы годового бонуса.
· Свобода принятия решений по основным процессам магазина.
· Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.
· Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.
· Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.
· Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.
· Медицинская книжка за счет компании.
· Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.
· Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.
· Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.
· Сильная корпоративная культура.

«Пятерочка» приглашает на вакансию: Директор магазина

ОТ НАС:

• Оформление по ТК РФ
• Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. Средний доход 57400 – 110200 руб. в месяц до вычета налогов
• График работы 5/2
• Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях
• Медицинская книжка за счет компании

• Подписка на сервис «Пакет» с повышенным кэшбеком только для своих сотрудников, скидки и акции от наших партнёров

• Оборудованная комната отдыха с бесплатным кофе и чаем
• Расширенная программа ДМС
• Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов
• Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников

ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ:

• Организация работы магазина
• Контроль работы сотрудников
• Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь
• Взаимодействие с проверяющими органами
• Отчетность и анализ показателей магазина
• Контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов и ротация
• Инвентаризации
• Ответственность за главную кассу магазина

ОТ ВАС:

• Образование не ниже среднего профессионального
• Управленческий опыт от 0,5 года
• Опыт в ритейле от 0,5 года
• Пользователь ПК

«Пятерочка» приглашает на вакансию: Директор магазина

ОТ НАС:

• Оформление по ТК РФ
• Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. Средний доход 57400 – 110200 руб. в месяц до вычета налогов
• График работы 5/2
• Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях
• Медицинская книжка за счет компании

• Подписка на сервис «Пакет» с повышенным кэшбеком только для своих сотрудников, скидки и акции от наших партнёров

• Оборудованная комната отдыха с бесплатным кофе и чаем
• Расширенная программа ДМС
• Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов
• Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников

ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ:

• Организация работы магазина
• Контроль работы сотрудников
• Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь
• Взаимодействие с проверяющими органами
• Отчетность и анализ показателей магазина
• Контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов и ротация
• Инвентаризации
• Ответственность за главную кассу магазина

ОТ ВАС:

• Образование не ниже среднего профессионального
• Управленческий опыт от 0,5 года
• Опыт в ритейле от 0,5 года
• Пользователь ПК

«Пятерочка» приглашает на вакансию: Директор магазина

ОТ НАС:

• Оформление по ТК РФ
• Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. Средний доход 57400 – 110200 руб. в месяц до вычета налогов
• График работы 5/2
• Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях
• Медицинская книжка за счет компании

• Подписка на сервис «Пакет» с повышенным кэшбеком только для своих сотрудников, скидки и акции от наших партнёров

• Оборудованная комната отдыха с бесплатным кофе и чаем
• Расширенная программа ДМС
• Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов
• Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников

ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ:

• Организация работы магазина
• Контроль работы сотрудников
• Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь
• Взаимодействие с проверяющими органами
• Отчетность и анализ показателей магазина
• Контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов и ротация
• Инвентаризации
• Ответственность за главную кассу магазина

ОТ ВАС:

• Образование не ниже среднего профессионального
• Управленческий опыт от 0,5 года
• Опыт в ритейле от 0,5 года
• Пользователь ПК

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.

Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.

Чем предстоит заниматься:

· Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).
· Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.
· Отчетность и анализ показателей магазина.
· Взаимодействие с проверяющими органами.
· Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.

Что мы ждем от вас:
· Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.
· Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.
· Неоконченное высшее или среднее специальное образование
· Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.
· Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.
· Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.

Что мы предлагаем:

· Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.
· Отсутствие верхней границы годового бонуса.
· Свобода принятия решений по основным процессам магазина.
· Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.
· Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.
· Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.
· Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.
· Медицинская книжка за счет компании.
· Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.
· Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.
· Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.
· Сильная корпоративная культура.

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.

Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.

Чем предстоит заниматься:

· Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).
· Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.
· Отчетность и анализ показателей магазина.
· Взаимодействие с проверяющими органами.
· Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.

Что мы ждем от вас:
· Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.
· Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.
· Неоконченное высшее или среднее специальное образование
· Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.
· Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.
· Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.

Что мы предлагаем:

· Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.
· Отсутствие верхней границы годового бонуса.
· Свобода принятия решений по основным процессам магазина.
· Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.
· Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.
· Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.
· Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.
· Медицинская книжка за счет компании.
· Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.
· Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.
· Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.
· Сильная корпоративная культура.

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.

Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.

Чем предстоит заниматься:

· Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).
· Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.
· Отчетность и анализ показателей магазина.
· Взаимодействие с проверяющими органами.
· Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.

Что мы ждем от вас:
· Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.
· Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.
· Неоконченное высшее или среднее специальное образование
· Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.
· Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.
· Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.

Что мы предлагаем:

· Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.
· Отсутствие верхней границы годового бонуса.
· Свобода принятия решений по основным процессам магазина.
· Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.
· Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.
· Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.
· Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.
· Медицинская книжка за счет компании.
· Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.
· Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.
· Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.
· Сильная корпоративная культура.

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.

Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.

Чем предстоит заниматься:

· Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).
· Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.
· Отчетность и анализ показателей магазина.
· Взаимодействие с проверяющими органами.
· Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.

Что мы ждем от вас:
· Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.
· Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.
· Неоконченное высшее или средне-специальное образование
· Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.
· Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.
· Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.

Что мы предлагаем:

· Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.
· Отсутствие верхней границы годового бонуса.
· Свобода принятия решений по основным процессам магазина.
· Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.
· Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.
· Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.
· Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.
· Медицинская книжка за счет компании.
· Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.
· Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.
· Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.
· Сильная корпоративная культура.

Барнаул, Северо-Западная 2-я, 2А

«Пятерочка» приглашает на вакансию: Директор магазина

ОТ НАС:

• Оформление по ТК РФ
• Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. Средний доход 57400 – 110200 руб. в месяц до вычета налогов
• График работы 5/2
• Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях
• Медицинская книжка за счет компании

• Подписка на сервис «Пакет» с повышенным кэшбеком только для своих сотрудников, скидки и акции от наших партнёров

• Оборудованная комната отдыха с бесплатным кофе и чаем
• Расширенная программа ДМС
• Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов
• Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников

ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ:

• Организация работы магазина
• Контроль работы сотрудников
• Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь
• Взаимодействие с проверяющими органами
• Отчетность и анализ показателей магазина
• Контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов и ротация
• Инвентаризации
• Ответственность за главную кассу магазина

ОТ ВАС:

• Образование не ниже среднего профессионального
• Управленческий опыт от 0,5 года
• Опыт в ритейле от 0,5 года
• Пользователь ПК

• Высшее образование – специалитет/магистратура
• Направление подготовки, специальность: Государственное и муниципальное управление, Химическая и биотехнологии, Экономика и управление на предприятии (по отраслям)
• Стаж по специальности: Не менее 2 лет
• Стаж на госслужбе: Не менее 2 лет

• 5-ти дневная с.н. с 09-00 до 18-00
• Командировки: Нет

с 04.12.2025

Мы находимся в поисках лидера, который верит в людей и готов вести за собой команду!

что у нас есть для тебя:

• Честная зарплата: стабильный оклад и премии за показатели и результаты работы
• Комфортный график: можно вносить корректировки
• Забота: официальное трудоустройство и ДМС
• Приятный бонус: скидка 25% на коллекции наших брендов
• Инвестиции: различные тренинги для развития скиллов

чем предстоит заниматься:

• Организовывать работу магазина
• Контролировать выполнение показателей
• Формировать команду: подбор, адаптация, обучение
• Управлять всем циклом работы с продуктом

а еще у нас можно:

• Быстро расти: карьерный рост в офис или на региональную позицию
• Пройти практику, если ты учишься
• Выбрать интересное направление и обучаться онлайн
• Участвовать в разных проектах

Если у тебя есть релевантный опыт на руководящей позиции и ты хочешь стать частью нашего бренда – смело откликайся! ️

• Высшее образование – специалитет/магистратура
• Направление подготовки, специальность: Электро- и теплотехника, Государственное и муниципальное управление, Энергетическое машиностроение, Теплоэнергетика и теплотехника
• Стаж по специальности: Не менее 2 лет
• Стаж на госслужбе: Не менее 2 лет

• 5-ти дневная с.н. с 09-00 до 18-00
• Командировки: Нет

с 03.12.2025

Мы прeдлaгаем:

• Стабильную заработную плату от 51 000 до 61 000 руб. Дважды в месяц (состоит из оклада, премии и дополнительных выплат).
• Возможность влиять на свой доход (выплаты за дополнительные смены, премии по результатам работы).
• Удобный график работы.
• Место работы: г. Барнаул, улица Малахова, д. 128.
• Страхование.
• Оплату медицинской книжки за счет компании.
• Компенсацию путевок в санатории и детские лагеря.
• Новогодние подарки для детей.

Вам предстоит:

• Осуществлять организацию и контроль оказания почтовых и финансовых услуг клиентам.
• Контролировать доставку печатной продукции до адресатов.
• Осуществлять организацию процесса сортировки, хранения и ротации почтовых отправлений.
• Работать с товарно-материальными ценностями.
• Вести документооборот и финансовую отчетность по итогам деятельности.

Наша вакансия тебе подойдет, если ты ищешь работу:

• Директор, руководитель, администратор, начальник склада, бригадир или в компаниях Wildberries, Вайлдберриз, Ламода, Lamoda, Озон, Ozon, Сдек, CDEK, Вкусвилл, Яндекс, Yandex, Сбер маркет, Лавка, Магнит, Лента, Перекресток, Пятерочка, Окей, Ашан, Леруа Мерлен, Пони-Экспресс, Pony-Express, DPD, DHL, Boxberry, PickPoint, Достависта, Dostavista

Станьте частью большой команды Почты России!

Почта России. Объединяем людей

Начальник участка пути, Солнечный р-н, поселок Амгунь

Функциональные обязанности

• организация содержания пути в технически исправном состоянии;
• контроль безопасности и бесперебойного движения поездов;
• контроль выполнения работ и устранения неисправностей.

Требования

• Образование: Высшее «Строительство железных дорог, путь и путевое хозяйство»
• Опыт работы в РЖД: от 3-х лет

Базовый социальный пакет

• оформление по ТК РФ;
• стабильная заработная плата;
• ежегодная индексация оплаты труда;
• обучение за счет компании (иногородним оплачивается проживание);
• возможности для профессионального развития и карьерного роста;
• широкая программа добровольного медицинского страхования;
• программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;
• детский отдых и компенсация оплаты детских дошкольных учреждений;
• негосударственное пенсионное обеспечение;
• 1 раз в год бесплатный проезд железнодорожным транспортом работникам и детям в возрасте до 18 лет в пределах РФ, либо замена его на пролет к месту отдыха на Черноморском побережье.
• График работы: 5/2 (вых: субб, воскр)
• Выплата единовременного пособия в размере двух должностных окладов (месячных тарифных ставок) и единовременного пособия на каждого прибывшего из других субъектов РФ с ним члена его семьи в размере половины должностного оклада (половины месячной тарифной ставки) работника;
• Предоставление жилого помещения специализированного жилого фонда ОАО "РЖД"
• Соглашение на обработку персональных данных
• Откликаясь на вакансию, Вы даете ОАО «РЖД» согласие на обработку, добавление и хранение в базе кандидатов своих персональных данных с целью рассмотрения Вашей кандидатуры для трудоустройства на работу в ОАО «РЖД»

Компания ООО "Арктик Катеринг Сервис" приглашает к трудоустройству кандидатов на должность Повар-Бригадир.

Компания АКC более 30 лeт является поставщиком комплексных услуг в области кейтеринга, управления объектами, уcлуг размещения и иных вспомогательных услуг крупнейшим компаниям в нефтегазовом, горнодобывающем и строительном секторах, в городских, промышленных, а также на морских и удаленных территориях России. Нашими заказчиками являются: Лукойл, Роснефть, NordGold, Ямал СПГ, Полюс Золото и др.

Работа вахтовым методом в ХМАО, ЯНАО, Красноярском крае, Чукотском автономный округе и не только.

Заработная плата 170 000 -229 500 р. за цикл вахты 45/45

Обязанности:

• Контроль за соблюдением технологических, гигиенических стандартов;
• Контроль количества, качества и ассортимента поступающих продуктов, сырья, полуфабрикатов и готовой продукции;
• Работа с РОS терминалом, отчетность.
• Координация работы бригады.

Требования:

• Умение работать по ТК;
• Опыт работы в занимаемой должности от 1 года;
• Документ об образовании или подтвержденный стаж
• Ответственность, трудолюбие, коммуникабельность.

Условия:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ
• Белая зп без задержек(выплаты 2 раза в месяц)
• Проезд, проживание, медкомиссия и питание за счет работодателя.

• 1. Осуществлять руководство деятельностью поликлинического отделения в соответствии с положением об отделении, его функциями и задачами (контроль за деятельностью амбулаторно-поликлинических учреждений и сохранением гарантированного уровня бесплатной амбулаторно-поликлинической помощи; методическое руководство по выполнению мероприятий, направленных на повышение качества амбулаторного медицинского обслуживания; изучение состояния здоровья и разработка приоритетных направлений и комплексных целевых программ, обеспечивающих амбулаторно-поликлиническую помощь взрослому населению, в том числе и по программе обязательного медицинского страхования; прогнозирование потребностей в различных видах амбулаторной медицинской помощи; разработка перспектив развития амбулаторно-поликлинических учреждений).
     

- компенсация части расходов за аренду жилья и коммунальные услуги;

- при трудоустройстве заключается эффективный контракт с дополнительными выплатами по результатам работы;

участие в программе "Земский доктор", выплата 1 миллиона рублей при трудоустройстве ;

получение служебного жилья;

- доброжелательный и дружный медицинский коллектив. Прекрасный климат, теплое море, тихий и уютный город.

- помогаем устроить детей в школу или садик, в учреждения дополнительного образования(спортивная школа, художественная школа, музыкальная и станция юных техников и т.д.). Все находится в шаговой доступности.

- Возможность трудоустройства по внутреннему совместительству.

- уровень заработной платы указан средний по больнице, фактический с учетом стимулирующих выплат и объема работы.

• Обучение специалистов : полный цикл от замеса теста до отпуска (замес, формовка, выпечка, выкладка) изделий из песочного, слоёного и дрожжевого теста; Приготовление хлебобулочных, кондитерских изделий;
• Соблюдение санитарно-гигиенических норм, технологии приготовления и качества пищи, правил личной гигиены.

• Профильное образование ; Опыт работы от 3-х лет; Знание рецептур и технологии производства мучных, кондитерских и булочных изделий из различных видов теста, отделочных полуфабрикатов; Умение пользоваться технологическими картами; Знание устройства, принципов работы и правила эксплуатации обслуживаемого оборудования.

• Социальный пакет: северный стаж, оплата больничного и ежегодный отпуск.Выплаты заработной платы производиться два раза в месяц в строго установленные даты.Дорога до места работы туда и обратно организуется путем покупки билетов сотрудниками компании.Поможем, в случае необходимости пройти медкомиссию за счет компании.В период работы компания предоставляет сотруднику: проживание, питание и специализированную одежда.

Компания АКС более 30 лет является поставщиком комплексных услуг в области кейтеринга, управления объектами, услуг размещения и иных вспомогательных услуг крупнейшим компаниям в нефтегазовом, горнодобывающем и строительном секторах, в городских, промышленных, а также на морских и удаленных территориях России. Нашими заказчиками являются: Лукойл, Роснефть, NordGold, Ямал СПГ, Полюс Золото и др.

Условия:

• Место работы: Новый Уренгой, Красноярский край-Ванкор, ХМАО, Чукотка
• График работы 30/30,45/45, 60/60
• Официальное трудоустройство, соцпакет;
• Питание бесплатное;
• Стабильная заработная плата 2 раза в месяц;
• Проезд за счет компании, с первой вахты покупаем билеты
• Спецодежда бесплатно предоставляется
• Медосмотр за счет компании

Обязанности:

• Контроль качества ассортимента
• Ведение отчетной документации

• Приготовление холодных и горячих блюд в соответствии с технологическими картами;

• Выкладка и раздача готовых блюд на линии сервиса;

• Поддержание чистоты и порядка на рабочем месте;

• Соблюдение санитарно-гигиенических норм, технологии приготовления и качества пищи, правил личной гигиены.

Требования:

• Желательно профильное образование или подтвержденный трудовой стаж;
• Опыт работы от 1 года;
• Ответственность, стрессоустойчивость, грамотность, работа в команде.

Kомпaния «Aрктик Катеpинг Сeрвис» пpeдocтaвляет услуги пo oбecпeчению жизнедеятельнocти вaxтовыx пocелкoв нa крупнeйших нефтегазодoбывaющиx месторoждeнияx Pоссии;

Приглaшaет к трудоуcтрoйcтву кандидaтoв на дoлжноcть Опытный повар в столовую на буровую.

• Вы будете отвечать за приготовление еды и организацию полноценного питания на вахте:

  • Приготовление холодных и горячих блюд в соответствии с технологическими картами;
  • Осуществлять выкладку и раздачу готовых блюд на линии сервиса.
  • Поддерживать чистоту и порядок на своем рабочем месте.

• Наличие профильного образования ИЛИ подтвержденного стажа;
• Опыт работы вахтовым методом ( приветствуется)

Место работы: ХМАО, Нефтеюганский район, базовый город Нефтеюганск.

Буровая площадка; вагон-городок;

Количество питающихся от 15 до 35 человек (работают по двое);

Заработная плата от 162 000 за вахту 45/45 выплаты 2 раза в месяц;

Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;

Питание, спецодежда, проезд , медосмотр - предоставляется за счет компании!

Проживание в вагоне по 2 человека;

Если остались вопросы, звоните или оставьте отклик!

Стратегическое и оперативное управление предприятием. Выполнение плана по прибыли предприятия за период утвержденный учредителем компании. Распределение финансовых потоков предприятия.

Высшее образование. Технический склад ума. Опыт в аналогичной должно от 3 лет. Наличие реальных управленческих кейсов с достижением результата.

Своевременная подача автомобиля. Безопасная перевозка директора Компании, сотрудников Компании, членов семьи директора, оперативная и своевременная доставка и сопровождение ценных писем...

Готовность к ненормированному графику работы. Требования: Стаж вождения более 5 лет. Обязателен опыт работы личным водителем. Профессиональные навыки подачи автомобиля.

Персональный водитель руководителя. Выполнение поручений (профессионального или личного характера). Встреча/доставка в аэропорт Новосибирска.

Опыт работы личным водителем. Стаж вождения не менее 10 лет.

Обеспечение выполнения основных операционных показателей. - управление персоналом: повара, операторы, упаковщицы, курьеры (контроль явок в программе, соблюдение инструкций другими сотрудниками). -

Опыт работы управляющим в сфере общественного питания от одного года. - управленческие и организаторские навыки. - Лидерские качества, честность, надежность, ответственность. -

Анализ и контроль выполнения плана продаж. Координация работы команды. Личное привлечение, увеличение клиентской базы. Сопровождение текущих клиентов.

Опыт управления отделом продаж в сфере услуг не менее 1 года. Умение разрабатывать стратегии продаж и мотивировать команду.

Организация и сопровождение процесса подбора персонала: размещение вакансий, поиск и отбор резюме, организация собеседований. Подготовка и оформление кадровых документов (приказы...

Подготовка и печать документов об образовании (дипломы о профессиональной переподготовке, удостоверения о повышении квалификации). По желанию возможно внутреннее совместительство на...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в соответствии с ТК РФ. Подготовка и оформление кадровых документов (приказы, трудовые договоры, доп.

Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 1 года. Знание Трудового кодекса РФ и основ кадрового учета. Уверенное владение ПК (Word...

Подбор, обучение и контроль персонала. Контроль качества предоставляемых услуг. Закупок расходных материалов. Ведение отчетности и выполнение KPI. Контроль поддержания чистоты.

Базовое знание Excel. Умение проводить незначительный ремонт оборудования (Например: замена шланга, сальников). Навыки подбора и обучения персонала. Прибыть на объект...

Безопасно, комфортно, с минимальными временными затратами перевозить Руководителя, членов его семьи, лиц, которых он укажет. Добросовестно выполнять задания и поручения.

Готовность к разъездному формату (Барнаул, пригород) и выполнению поручений различного характера. Высокая ответственность. Пунктуальность. Базовые знания технического обслуживания автомобиля.

Управление персоналом салона, контроль и участие в комплектовании штата, наставничестве, адаптации, аттестации персонала. - Контроль и обеспечение выполнения планов продаж и...

Отличные управленческие навыки, лидерство и харизма. - Опыт работы во флористических магазинах будет преимуществом. - Умение слышать и мотивировать сотрудников. -

Совмещать работу на кассе с работой в торговом зале. Выполнять функции Управляющего магазином на время его отсутствия. Участвовать в ежедневных...

Имеешь опыт работы в аналогичной должности (администратор магазина, старший продавец, заместитель директора, заместитель управляющего, старший кассир, менеджер торгового зала, товаровед...

Вести коммуникации с отделами: уточнять статусы, сопровождать договоренности и задачи. Вести деловую переписку, готовить служебные письма. Участвовать в анализе и...

Развитые коммуникативные навыки (вежливо, четко, по делу). Быструю обучаемость и внимательность к деталям. Навыки работы в MS Excel.

...руководителя, встреча клиентов. Ведение протоколов совещания, контроль выполнения задач. Подготовка проектов писем, приказов. Документооборот и делопроизводство (руководитель - сотрудники компании, руководитель...

Образование высшее. Опыт в аналогичной должности от 1 года. Грамотная устная и письменная речь. Знание делового этикета. Умение работать в...

Координировать работу служб СПиР, ОГХ, аниматоров и спасателей. Управлять персоналом: контроль качества работы, подбор, обучение решение оперативных вопросов по перемещениям...

Анализируешь процессы и находишь способы их улучшения. Создавал регламенты и разрешительную документацию. Умеешь управлять командой и находить подход к каждому...

Управлять салоном: обеспечивать бесперебойную работу, порядок, атмосферу и безопасность. Работать с гостями: лично консультировать, продавать СПА-программы, сертификаты и абонементы.

Имеешь опыт управления или хочешь в него вырасти (от 1 года в ритейле, beauty, HoReCa, сервисе будет преимуществом).

Руководство командой маркетинга: SMM-менеджер, менеджеры сайта, оператор — твоя команда, твои правила игры. Глубокая аналитика: изучение целевой аудитории, анализ рынка...

Опыт работы в маркетинге и рекламе от 3 лет, из них не менее года — на руководящей позиции. Практический опыт в...

Обеспечение своевременного закрытия вакансий производства, коммерческого блока. Самостоятельная работа по закрытию ТОП-вакансий. Разработка и внедрение системы адаптации, обучения и...

Высшее образование (управления персоналом, психология). Опыт работы в должности директора по персоналу в производственных компании численностью 400-600 чел. –

...управлять сотрудниками кухни (штат от 25 человек), настраивать дисциплину и координировать их работу. - контролировать качество: следить за соблюдением ТТК, управлять...

готовишь не первый год: у тебя уже есть 2 года опыта на кухне и как минимум год ты управлял процессом...

...по делам о банкротстве. Контроль сроков и этапов процедур, ведение отчетности. Организация и сопровождение собраний кредиторов. Выполнение поручений арбитражного управляющего.

Опыт работы в юридической сфере от 1 года (желательно в банкротстве или смежных областях). Знание законодательства о банкротстве и основ...

Руководство административно-хозяйственным отделом. Контроль и работа в программе 1С 8.3 Документооборот. Контроль и жизнеобеспечение санитарно-бытовых условий...

Опыт работы в административно-хозяйственном отделе от 3-х лет. Опыт работы по жизнеобеспечению объектов (вахтовые городки/общежития).

Организация работы производственного персонала. Организация автоматизированного производства. Организация системы контроля качества. Повышение производительности труда в том числе за счет роботизации.

Опыт эффективной работы на аналогичном производстве с количеством персонала не мение 20 человек. Наличие опыта работы по управлению производством светопрозрачных...

Администрирование деятельности магазина, координация и организация торгового процесса. Выполнение магазином планов продаж. Управление коллективом, обучение сотрудников, сохранение благоприятной эмоциональной атмосферы.

Опыт работы в розничной торговле на должности директора/управляющего. Управление коллективом от 10 человек. Навыки личных продаж и выполнения заказов.

Управление группой магазинов (3 объекта в г. Барнаул): выполнение планов продаж, снижение издержек, работа с персоналом. Контроль соблюдения стандартов работы...

...в должности директора магазина/регионального управляющего от 1 года. Высшее профессиональное образование. Знание техник розничных продаж. Умение управлять командой, лидерские...

Составлять графики работы для поваров, согласно штатному расписанию. Управлять сменой так, чтобы кухня и зал работали как единый организм.

Интерес к работе повара и желание развиваться. Ответственность и пунктуальность. Лидерские качества, навыки управления персоналом, коммуникабельность и умение решать конфликтные...

Не менее 80% рабочего времени работать в торговом зале, с коллективом и покупателями. Участвовать в ежедневных локальных пересчётах.

Имеет опыт работы от 1 года в аналогичной должности (директор, руководитель, управляющий, заместитель директора). Имеет продвинутые навыки работы MS Office.

Контроль работы персонала, контроль соблюдения нормативов режима в пансионате. Осуществление прием клиентов, подписание договоров с клиентами. Контролировать размещение новых клиентов.

Организация и контроль работ по благоустройству территории района (озеленение и цветочное оформление, санитарная очистка территории, покос, рейдовые осмотры, выдача разрешений...

Высшее образование.

Организация и контроль работы персонала: найм, обучение, распределение обязанностей, мотивация. Контроль работы кухни и зала, координация своевременности и качества обслуживания...

Опыт работы на аналогичной должности от 5 лет. Образование: желательно высшее профильное (ресторанный бизнес, менеджмент). Профессиональные знания: системы компьютерного учета...

...регламентов Компании с целью достижения ключевых показателей. Контроль выполнения плана товарооборота. Контроль выполнения показателей KPI. Подбор и адаптация директоров магазинов.

Опыт работы в ювелирной рознице (крупные сети). Высшее образование (желательно, техническое или экономическое) . Выраженные лидерские качества (уверенность в себе, стрессоустойчивость...

Руководитель службы гостиничного хозяйства). - постановка задач и контроль за их исполнением. - проверка номерного фонда и бани после уборки. -

опыт в управлении персоналом. - внимательность, ответственность, способность стратегически мыслить, способность анализировать. - опыт любой работы, связанной с коммуникацией в туристической сфере...

Разработка и внедрение документов СК. Входной контроль закупаемого сырья и материалов. Операционный контроль производства. Испытания и приемка готовой продукции.

Опыт работы не менее 3 лет в должности начальника отдела контроля качества, заместителя директора по качеству. Готовность к командировкам.

Управление логистикой крупного предприятия. Обеспечение функционирования утвержденных логистических систем. Контроль выполнения сотрудниками транспортного отдела требований законодательства, в области безопасности дорожного...

Опыт в данной сфере не менее 3 лет. Уверенное владение 1С, опыт работы с ВЭД -будет вашим преимуществом.

Руководство деятельностью филиала в области продаж. Зона ответственности: Алтайский край, Республика Алтай. Реализация сбытовой политики филиала, направленной на увеличение оборота...

Эффективный опыт управления продажами в сегменте FMCG,в крупных компаниях. Опыт управление персоналом штатом от 50 чел.

Вашими задачами будет следующее: - Разработка и внедрение нормативных и методических документов, регламентирующих деятельность. - Разработка и внедрение учебных программ. -

Порядок проведения фитосанитарной экспертизы зерновых, зернобобовых культур. Высшее образование (специалитет или магистратура). Опыт работы от 5-ти лет в области...

...безопасной доставки руководителя и членов семьи как в черте города, так и в ближайшие регионы. В случае отсутствия руководителя автомобиль...

Наличие действующих прав категории «В». Опыт работы водителем от 5 лет, стаж вождения от 10 лет. Способность сохранять профессионализм и...

Поручения организационного характера. Прием/выдача орг техники в сервис. Составление коммерческих предложений. Работа в Битрикс - CRM. Работа с корреспонденцией.

Владение оргтехникой. Владение пк на уровне уверенного пользователя, знание 1 С предприятие. Коммуникабельность.

Приемка товара по количеству и качеству на склад. - Соблюдение фармацевтического порядка и санитарного режима. - Ведение документации и отчетности в рамках...

Высшее или среднее профессиональное образование по специальности "Фармация". - Стаж работы по специальности от 1 года. - Уверенный пользователь ПК, желателен опыт...

Ваша метрика - время до первой сделки / первой продажи. Работать в связке с руководителями продаж, чтобы новичок получал поддержку и понятный...

Опыт построения массового/поточного подбора в коммерческих структурах (банки, телеком, страхование, EdTech, B2B-сервисы и т.п.).

Организация работы отдела продаж, координация и контроль работы менеджеров. Распределение территории для обработки, контроль метрик (ежедневных, еженедельных, ежемесячных).

Успешный опыт личных продажах. Опыт в проведение личных встреч и выход на ЛПР компаний. Управленческий опыт (группой продаж, отделом, направлением).

Подготовка закупочной документации. Обработка результатов закупки и заключение контракта. Составление планов и обоснование закупок. Размещение планов закупок, планов-графиков, планов...

Высшее образование. Повышение квалификации/Профессиональная переподготовка по профилю деятельности. Желательно с опытом работы в бюджетных организациях.

Производство работает круглосуточно, сменный персонал — по 12 часов. Главный технолог присутствует в структуре и взаимодействует с начальником производства.

Высшее или среднее специальное образование (пищевая промышленность, технология производства, смежные направления). Опыт работы начальником производства / руководителем смен / цеха на пищевом...

Организация и контроль работы кухни. Приготовление блюд грузинской кухни. Контроль качества и соблюдение стандартов. Участие в разработке меню.

Опыт работы на кухне от 1 года. Знание грузинской кухни будет преимуществом. Ответственность и организованность. Умение работать в команде.

...фронт- и бэк-офисом. Организация системы коммуникаций, совещаний и процессов принятия решений среди руководителей. Администрирование ключевых проектов и бизнес-процессов.

Не менее 3-5 лет успешного опыта на позиции Исполнительного / Операционного директора или Генерального директора в производственно-торговой компании.

Организация и контроль всего цикла производства растительных масел и жмыхов (от приёмки сырья до отгрузки готовой продукции). Обеспечение выполнения производственного...

Высшее техническое или пищевое образование. Опыт работы на руководящих должностях в производстве растительных масел/жмыхов — от 1 года.

организация рабочего процесса. -обеспечение выполнения планового показателя салона. -участие в продажах. -обеспечение поддержания продавцами высокого уровня обслуживания покупателей. -обучение персонала.

владение деловой этикой. -лидерские качества , нацеленность на результат , инициативность , высокая работоспособность, стрессоустойчивость, организаторские навыки. -порядочность.

Организация бесперебойной и эффективной работы клиники. Поддержание стандартов качества медицинской помощи и сервиса. Руководство финансово-хозяйственной деятельностью клиники.

Высшее образование (предпочтительно в области медицины, менеджмента или управления). Опыт работы на управляющей позиции не менее 3 лет (опыт управления...

Руководство группами по расчёту заработной платы и кадровых сервисов: контроль выполнения задач, оказание помощи в вопросах по зарплатному и кадровому...

Высшее или средне-специальное образование (экономика, бухучет, финансы, аудит). Опыт работы в 1С Бухгалтерия 8.3, 1С ЗУП...

Координация работы подразделения. - Планирование графика работы сотрудников с учетом нагрузки. - Обеспечение выполнения показателей отдела. - Работа с ключевыми и проблемными клиентами. -

Опыт в продажах от 1 года. - Опыт управления персоналом (коллектив от 3 сотрудников). - Опыт наставничества новых сотрудников. - Личные качества: ответственность...

Полный цикл управления HR-функцией на предприятиях компании: подбор персонала, адаптация, кадровое делопроизводство, обучение, экономика труда. Организация и контроль эффективного...

Высшее образование (желательно по направлениям: управление персоналом, экономика труда). Обязательный опыт работы в горнодобывающей или смежной отрасли. Успешный опыт руководства...

Ремонт спортивного оборудования. Обслуживание и ремонт помещения.

Опыт не важен, всему обучим. Опыт работы с сантехникой и электрикой приветствуется.

Организация работы технического отдела, контроль исполнения работы. Анализ и оценка технических решений. Результат и эффективность производственной деятельности технического отдела.

Который умеет управлять командой. С аналитическим складом ума. Имеет знания в технической части, инженерных сетях: ХГВС, ВО, Общестрое, ТС, ЭС.

...заместителя директора по учебно- воспитательной работе/ по научно- методической работе /руководителя структурного подразделения в школе. Основные направления деятельности заместителя директора...

Высшее профессиональное образование по направлениям подготовки «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Управление персоналом» и стаж работы на педагогических или руководящих...

Стратегическое и оперативное управление интернет-магазином. Выполнение плана продаж направления. Управление задачами по развитию направления (развитие сайта, бизнес-процессов: продажи...

Опыт управления командой (проектной, в веб-разработках, в маркетинге, продвижении, рекламе). Опыт управления Интернет-магазином от 2-х лет.

Подбор мультимедийного/компьютерного оборудования под конкретные задачи. Работа с поставщиками IT - товаров, услуг. Мероприятия по модернизации имеющегося оборудования.

Иметь законченное высшее образование. Опыт работы с похожим функционалом.

Планировать, документировать и управлять процессами, выстраивать их результативное взаимодействие. Управлять персоналом, выстраивать его результативное взаимодействие. Определять ресурсы, необходимые для достижения...

Высшее образование – бакалавриат, специалитет, магистратура (профильное) по направлению оценки соответствия согласно профилю в установленной области аккредитации - «Агрономия», «Растениеводство».

Организация взаимодействия с клиентами и контрагентами по направлению финансового оздоровления физ.лиц. Урегулирования проблемной задолженности путём применения инструментов. Организация процессов по...

Высшее образование (экономическое, юридическое, финансовое). Опыт работы в банковской/финансовой сфере не менее 3 лет. Опыт эффективного управления подразделением/группой...

Приготовление блюд. Контроль блюд на раздаче. Помогать шеф-повару контролировать работу кухни. Составлять заявки на необходимые продукты, отчетность.

Опыт работы су-шефом, старшим поваром от 1 года. Развитые лидерские и организаторские навыки.

Суть работы - функциональное управление процессами, связанными с выращиванием качественной с/х продукции, а также руководство коллективом. Нашему будущему коллеге предстоит...

Опыт работы в одной из должностей: "главный агроном" или "главный инженер". Качества "эффективного руководителя". Высшее образование. Уверенный пользователь ПК.

Зона ответственности: - управление ИТ-отделом и всей инфраструктурой проекта. - построение и развитие CI/CD-процессов. - участие в проектировании архитектуры сервисов...

глубоко понимаете архитектуру IT-инфраструктуры и принципы её построения. - имеете опыт поддержки нагруженных web-проектов. - уверенно работаете с Docker, Docker...

Разработка и реализация стратегии продаж для достижения коммерческих целей компании. Формирование, руководство и развитие отдела продаж. Ведение переговоров с ключевыми...

Обязательный опыт продаж пищевой продукции, спортивного питания или кондитерских изделий (кондитерские изделия, батончики, печенье). Развитые коммуникативные навыки и умение вести...

Руководитель производства. Управлять полным циклом производства: от закупки ингредиентов до выпуска готовой продукции. Обеспечивать стабильное соблюдение рецептур, стандартов и сроков...

Имеет опыт управления производством в пищевой промышленности (пекарни, кондитерские). Знает, как выстроить процессы «от и до»: логистика, ГОСТ/ТУ, HACCP...

Руководство работой склада по приему, хранению и отпуску товаров, облегчение и ускорение складских процессов. Контроль работы сотрудников склада и магазина...

Опыт работы начальником склада с руководством штатными и наемными сотрудниками. Опыт разработки топологии склада. Опыт построения складской логистики.

Разработка и запуск направления продаж хоз.товаров. Формирование и развитие отдела продаж: подбор, обучение, мотивация команды. Построение эффективных бизнес-процессов и...

Опыт работы в продажах от 1 года, опыт управления командой — твой плюс. Успешный опыт запуска новых направлений или построения отдела...

Операционное управление магазином: контроль работы, стандартов обслуживания и прибыльности. Работа в торговом зале: продажи, выкладка, консультирование. Планирование заказов, управление ассортиментом...

Опыт руководства в рознице (от 1 года). Знание 1С, ЕГАИС, «Честного ЗНАКа» (или способность быстро обучиться). Аналитическое мышление, внимание...

Организовывать работу магазина. Контролировать выполнение показателей . Формировать команду: подбор, адаптация, обучение. Управлять всем циклом работы с продуктом. Участвовать в разных...

Контроль выполнения заявок. Контроль перемещения оборудования. Техническая поддержка пользователей Astra Linux, Windows. Настройка, поддержка работоспособности Astra Linux, Windows.

Иметь законченное высшее образование. Опыт работы с похожим функционалом.

Полное операционное управление 5-6 пивных магазинами. Контроль доходности и рентабельности каждой точки (анализ товарооборота, маржинальности, затрат). Организация и контроль...

Опыт операционного управления розничной сетью (от 3 лет), предпочтительно в сегментах FMCG, пивной розницы или HoReCa. Практический опыт в организации...

Планирование, организация и контроль работы юридического отдела. Юридическое сопровождение, консультирование специалистов и должностных лиц по вопросам правового регулирования.

Высшее юридическое образование. Опыт руководящей работы. Опыт судебной, договорной работы.

Взаимодействие с заказчиком. Руководство производственно-хозяйственной деятельностью участка, обеспечение выполнения плана строительно-монтажных работ на возглавляемом участке, контроль работы прорабов...

Требования к квалификации: опыт работы в данном направлении от 5 лет, Энергетика, Слаботочные сети. Разряд – 5,6. Знание принципов построения...

Своевременное закрытия вакансий, в том числе линейный подбор. - Проведение первичных собеседований. - Организация адаптации и наставничества. - Управление кадровым резервом. -

Мы хотим видеть в Вас: - Навык создания и внедрения HR-процессов. - Успешный опыт линейного подбора. - Навыки организации обучения и развития...

помощь и координация работы линейного персонала, особенно в пиковые часы. -составление заявок на фабрику-кухню и поставщикам. -контроль товарных остатков. -

опыт поваром, Су-шефом, Бригадиром. - Желателен опыт работы в управлении.

Организация и руководство работой службы видеонаблюдения. Обеспечение бесперебойной и стабильной работы отдела. Контроль качества работы операторов видеонаблюдения, проведение проверок и...

Уверенное владение ПК. Системное мышление. Организаторские и управленческие навыки. Умение выстраивать работу команды и процессы. Опыт руководства командой.

Полный цикл управления складом: Организация бесперебойной работы по приемке сырья и материалов, хранению, комплектации и отгрузке готовой продукции (в т...

Высшее образование (логистика, управление, техническое). Опыт работы в должности начальника склада от 6 лет в производственной компании, FMCG, ритейле или...

Формирование культуры производства в процессе реализации проектов. Планирование себестоимости реализации проектов и контроль исполнения. Формирование общих, сезонных и детальных графиков...

Высшее строительное образование. Управление строительством и строительное проектирование. MS Excel, Word, AutoCAD (базовые навыки), Google таблицы. Необходим успешный опыт реализации...

Контроль финансово-хозяйственной деятельности элеватора. Взаимодействие с контролирующими и проверяющими органами. Работа с поставщиками и контрагентами. Снижение себестоимости услуг элеватора.

Образование - высшее техническое. Опыт руководящей работы - не менее 2-х лет. Знание технологии приема, хранения, подработки, сушки и отгрузки продукции.

Составлять графики работы для поваров, согласно штатному расписанию. Управлять сменой так, чтобы кухня и зал работали как единый организм.

Интерес к работе повара и желание развиваться. Ответственность и пунктуальность. Лидерские качества, навыки управления персоналом, коммуникабельность и умение решать конфликтные...

Анализ рыночных ниш и конкурентных стратегий. Разработка и реализация стратегии продвижения продуктов ,построенная на основе анализа с оцифрованными прогнозами.

Опыт в маркетинге от 1–3 лет — желательно в e-commerce или на маркетплейсах. Умение не просто планировать стратегию, а...

Контролировать качество каждого блюда — от заготовки до финальной подачи. ️ Участвовать в создании сезонного меню — здесь ценят твою креативность!

Имеешь большой опыт в кулинарном искусстве. ️ Учить и вдохновлять команду, заражая страстью к идеальному блюду и шикарной подаче.

Руководство оптовыми продажами и всеми процессами, связанным с ними. Разработка стратегии развития оптового отдела и оптовых продаж. Составление ежемесячного индивидуального...

Навык работы в 1С желателен. Умение работать в команде и управлять командой, развитые коммуникативные навыки и умение убеждать.

Контроль технологического процесс выпуска активированного угля. Обеспечение бесперебойной работы оборудования. Соблюдение правил и режимов работы. Управление персоналом: планирование и организация...

Высшее профессиональное техническое образование: желательно теплоэнергетика. Опыт работы в должности руководителя технической службы не менее 5 лет. Опыт организации технического...

Анализ входящего сырья (семечка подсолнечника). Химический анализ подсолнечного масла, измерение качественных показателей подсолнечного масла (в т.ч. кислотного и перекисного...

Профильное/высшее образование. Опыт лабораторной работы. Опыт работы в лаборатории на сельскохозяйственном предприятии будет преимуществом.

Расстановка рабочего персонала по местам на складе. Ведение табеля учета рабочего времени. Организация и контроль погрузо-разгрузочных работ склада.

Среднее профессиональное образование. Опыт работы в аналогичной должности; кладовщика складского комплекса от 3-х лет (желательно с использованием принципа адресного...

...организация, контроль работ). Выстраивание взаимодействия структурных подразделений. Решение операционных задач, поставленных генеральным директором. Контроль за ведением делопроизводства с основными контрагентами.

Опыт работы на управляющей должности. Знание программы 1С: Обязателен опыт работы с сельхозпродукцией (зерно). Знание ВЭД. Личные качества: аналитический...

Прием/ выдача ТМЦ. Ведение учета ТМЦ.

Опыт работы на аналогичной должности от 3 - х лет. Ответственность. Внимательность. Знание 1С.

Управлять персоналом: кассиры, шаурмисты, пиццамейкеры, курьеры (от 8 человек в смене). Обучать, мотивировать, контролировать сотрудников. В случае большой загрузки нужно...

Чтoбы пpeдлaгaть гocтям лучшее, мы создаeм лучшую кoмaнду, вeдь нaшa главная ценность и сила – этo люди. «Гpиль 1» объeдиняeт профeссиoналoв...

Регистрация входящей и исходящей корреспонденции. Выполнение поручений главного врача. Принимает документы и личные заявления на подпись руководителя. Ведение делопроизводства.

Умение работать на компьютере.

Прием и выдача товара по расходным накладным ТМЦ (бензо-электро инструмент, стройматериалы, расходные материалы). Прием возвратов, прием ТМЦ от поставщиков.

Опыт работы кладовщиком в сфере промышленного оборудования будет преимуществом. Знать порядок ведения складско учёта. Знать порядок размещения товара на складе.

Распорядок дня руководителя. Заказ билетов/Бронирование отелей и гостиниц. Сбор документов на подпись руководителю. Организация мероприятий. Выполнение поручений руководителя.

Грамотная речь. Умение работать с большим объемом информации. Умение работать с электронным документооборотом.

Организация выполнения задач на результат. Решение административно-организационных вопросов. Постановка текущих задач исполнителям.

Высшее образование. Деловые качества. Ответственность, исполнительность, инициативность. Оперативность выполнения заданий. Уверенный пользователь ПК, знание оргтехники. Умение быстро реагировать и решать...

...контролировать планы-графики, управлять бюджетом (план-фактный анализ). Быть главным контактным лицом для заказчика: выстраивать доверительные отношения, управлять ожиданиями и...

Опыт руководства проектами внедрения и доработки 1С от 2-х лет. Отличное понимание возможностей и особенностей основных конфигураций: 1...

Проверка, корректировка и финальное оформление технического задания. Контролировать ход выполнения планов строительства и ремонта, соответствие объемов, сроков и качества строительно...

Высшее профессиональное образование «Гражданское и промышленное строительство». Опыт работы в должности начальника/ведущего специалиста в структуре заказчика, генподрядчика не менее...

Управление персоналом. Организация работы аптеки по осуществлению своевременного и качественного обеспечения лекарственными препаратами. Осуществление приема товаров и контроль за сопроводительной...

Высшее фармацевтическое образование. Обязательный опыт работы провизором не менее 3-х лет, включая опыт управления аптекой/аптечным пунктом (от 1...

Организация и контроль выполнения технических задач руководителя. Взаимодействие с подрядчиками ,сервисными компаниями и техническими специалистами. Подготовка технической документации и отчетов.

Техническое образование. Понимание технических процессов. Ответственность, внимательность, организованность. Навыки делового общения.

Ведение объектов (договоры подряда, сметы, графики работ, исполнительная документация). Организация работ на строительных площадках в соответствии с техническими нормами, нормами...

Высшее или среднее профильное образование. Желателен опыт работы в сфере строительства на должности инженера-строителя или менеджера строительного проекта не...

Обеспечивать деятельность Бутик-отеля 5* «Шамбала». Совершенствование и развитие структуры комплекса, распределение обязанностей и функционала сотрудников, управление персоналом (адаптация, обучение...

Опыт работы управления отелем/гостиничным комплексом от 3-х лет. Проактивный подход к работе, готовность к активному старту и большому...

Развитие и поддержание партнерских отношений между компанией и дистрибьюторами, дистрибьюторами и лечебно-профилактическими учреждениями (частными и государственными). Создание и развитие...

Высшее образование (медицинское или фармацевтическое образование будет преимуществом). Знание структуры продаж в государственных бюджетных учреждениях. Знание и опыт продаж по...

Консультирование покупателей по лекарственным препаратам, БАДам и медицинским изделиям. Отпуск товаров аптечного ассортимента по рецептам и в порядке безрецептурного отпуска.

Масштаб: 650+ аптек — это огромный опыт и лучшие практики фармацевтического ритейла. Имеет среднее специальное или высшее фармацевтическое\медицинское образование...

Компания «Роса» - это уникальный зерноперерабатывающий комплекс, обеспечивающий производство и поставку качественной, полезной продукции под торговой маркой Алтайская Сказка. -

Опыт работы в должности ст. мастера или начальника цеха не менее 3 лет. - Умение работать в режиме многозадачности, ответственность, исполнительностью...

организация воспитательной деятельности в колледже. - организация мероприятий в сфере молодежной политики: разработка планов и программ по организации мероприятий; организация различных...

Высшее педагогическое образование. Желателен опыт работы с молодежью от 1 года.

Обеспечение своевременного закрытия вакансий производства, коммерческого блока. Самостоятельная работа по закрытию ТОП-вакансий. Разработка и внедрение системы адаптации, обучения и...

Высшее образование (управления персоналом, психология). Опыт работы в должности директора по персоналу в производственных компании численностью 400-600 чел. –

Организация работы производственного персонала. Организация автоматизированного производства. Организация системы контроля качества. Повышение производительности труда в том числе за счет роботизации.

Опыт эффективной работы на аналогичном производстве с количеством персонала не мение 20 человек. Наличие опыта работы по управлению производством светопрозрачных...

Управление группой магазинов (3 объекта в г. Барнаул): выполнение планов продаж, снижение издержек, работа с персоналом. Контроль соблюдения стандартов работы...

...в должности директора магазина/регионального управляющего от 1 года. Высшее профессиональное образование. Знание техник розничных продаж. Умение управлять командой, лидерские...

Контроль работы персонала, контроль соблюдения нормативов режима в пансионате. Осуществление прием клиентов, подписание договоров с клиентами. Контролировать размещение новых клиентов.

Обеспечение внутренних потребностей офиса (закупка бумаги, канц.товаров, бытовой химии). Выполнение заданий руководителя. Постановка счет-фактур в 1с.

Обучаемость.

Подготовка закупочной документации. Обработка результатов закупки и заключение контракта. Составление планов и обоснование закупок. Размещение планов закупок, планов-графиков, планов...

Высшее образование. Повышение квалификации/Профессиональная переподготовка по профилю деятельности. Желательно с опытом работы в бюджетной организации.

Поручения организационного характера. Прием/выдача орг техники в сервис. Составление коммерческих предложений. Работа в Битрикс - CRM. Работа с корреспонденцией.

Владение оргтехникой. Владение пк на уровне уверенного пользователя, знание 1 С предприятие. Коммуникабельность.

Контроль исполнения поручений. Подготовка и оформление деловой корреспонденции и внутренней документации, регистрация входящих / исходящих документов. Прием звонков, подача объявлений.

Знание ПК и офисной оргтехники, инициативность, ответственность, оперативное решение поставленных задач.

Зона ответственности: - управление ИТ-отделом и всей инфраструктурой проекта. - построение и развитие CI/CD-процессов. - участие в проектировании архитектуры сервисов...

глубоко понимаете архитектуру IT-инфраструктуры и принципы её построения. - имеете опыт поддержки нагруженных web-проектов. - уверенно работаете с Docker, Docker...

Принимает участие в разработке стратегических и текущих планов развития отдела, библиотеки. Распределяет обязанности между сотрудниками отдела, осуществляет контроль выполнения плановых...

На должность начальника отдела назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование и опыт работы по направлению не менее 2 лет или...

Операционное управление магазином: контроль работы, стандартов обслуживания и прибыльности. Работа в торговом зале: продажи, выкладка, консультирование. Планирование заказов, управление ассортиментом...

Опыт руководства в рознице (от 1 года). Знание 1С, ЕГАИС, «Честного ЗНАКа» (или способность быстро обучиться). Аналитическое мышление, внимание...

Полное операционное управление 5-6 пивных магазинами. Контроль доходности и рентабельности каждой точки (анализ товарооборота, маржинальности, затрат). Организация и контроль...

Опыт операционного управления розничной сетью (от 3 лет), предпочтительно в сегментах FMCG, пивной розницы или HoReCa. Практический опыт в организации...

Своевременное закрытия вакансий, в том числе линейный подбор. - Проведение первичных собеседований. - Организация адаптации и наставничества. - Управление кадровым резервом. -

Мы хотим видеть в Вас: - Навык создания и внедрения HR-процессов. - Успешный опыт линейного подбора. - Навыки организации обучения и развития...

Контроль технологического процесс выпуска активированного угля. Обеспечение бесперебойной работы оборудования. Соблюдение правил и режимов работы. Управление персоналом: планирование и организация...

Высшее профессиональное техническое образование: желательно теплоэнергетика. Опыт работы в должности руководителя технической службы не менее 5 лет. Опыт организации технического...

Ведет электронный документооборот в сфере своих должностных обязанностей. Обеспечивает хозяйственное обслуживание и надлежащее состояние охранно-пожарной и антитеррористической защиты зданий...

Знание правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты. Уверенное пользование компьютером.

Управление торговым процессом подразделения с целью выполнения плановых показателей. Организация и контроль работы персонала секции. Контроль товарного запаса, взаимодействие с...

Знание ассортимента и навыки работы с разными товарными группами, опыт взаимодействия с поставщиками по различным группам товара. Среднее профессиональное или...

Управление персоналом. Организация работы аптеки по осуществлению своевременного и качественного обеспечения лекарственными препаратами. Осуществление приема товаров и контроль за сопроводительной...

Высшее фармацевтическое образование. Обязательный опыт работы провизором не менее 3-х лет, включая опыт управления аптекой/аптечным пунктом (от 1...

Умение планировать. Ведение документации. Составление отчетности. Контроль качества. Производственный контроль.

Высшее образование. Стаж работы не менее 3х лет.

Ведение объектов (договоры подряда, сметы, графики работ, исполнительная документация). Организация работ на строительных площадках в соответствии с техническими нормами, нормами...

Высшее или среднее профильное образование. Желателен опыт работы в сфере строительства на должности инженера-строителя или менеджера строительного проекта не...

Обеспечивать деятельность Бутик-отеля 5* «Шамбала». Совершенствование и развитие структуры комплекса, распределение обязанностей и функционала сотрудников, управление персоналом (адаптация, обучение...

Опыт работы управления отелем/гостиничным комплексом от 3-х лет. Проактивный подход к работе, готовность к активному старту и большому...

Компания «Роса» - это уникальный зерноперерабатывающий комплекс, обеспечивающий производство и поставку качественной, полезной продукции под торговой маркой Алтайская Сказка. -

Опыт работы в должности ст. мастера или начальника цеха не менее 3 лет. - Умение работать в режиме многозадачности, ответственность, исполнительностью...

Ведение табелей,графиков работы. Организация работы подчиненного персонала.

Образование не ниже среднего специального.

Составление отчетов по работе менеджеров. Контроль выполнения задач менеджерами. Поиск и внедрение новых сотрудников.

Опыт работы в сфере управления персоналом или ассистирования руководителю приветствуется. Умение работать с отчетностью и контролировать выполнение задач.

Подбор, обучение и мотивация сотрудников. Проведение планерок, оценка эффективности и развитие каждого менеджера. Разработка и внедрение стратегии продаж для выполнения...

Имеете высшее образование (экономическое, менеджмент). Обладаете опытом работы в продажах от 3-х лет, включая опыт управления командой от 1...

Организация работы структурного подразделения медицинской организации. Разработка системы мотивации работников структурного подразделения медицинской организации. Взаимодействие с руководством медицинской организации и...

Высшее образование (специалитет по одной из специальностей: «Лечебное дело», «Педиатрия», «Медико-профилактическое дело», и обучение по программе интернатуры/ординатуры по...

Организация, подготовка, сопровождение закупок в соответствии с требованиями ФЗ 44-ФЗ и ФЗ 223-ФЗ.

Умение устанавливать и поддерживать деловые контакты. Коммуникабельность. Ответственность, инициативность, организованность.

В соответствии с должностной инструкцией.

Наличие высшего профессионального медицинского образования. Наличие действующего сертификата специалиста или аккредитации по специальности «Педиатрия». Наличие действующей санитарной книжки.

Руководство отделом продаж по направлениям, выполнение плана продаж, ведение отчетности. Мониторинг территории. Проведение переговоров.

Аналогичный опыт работы 1-3 года в крупной торговой компании. Знание всех каналов сбыта (федеральные сети, дистрибьюция, опт, Хорека).

Организует и обеспечивает работу по проведению своевременного и полного рентгенологического, ультразвукового обследования и диагностики. Осуществляет постоянный контроль за исполнением медицинским...

Высшее образование ("Акушерство и гинекология"). Стаж работы врачом-специалистом не менее трех лет.

Разрабатывать мероприятия и проекты для увеличения продаж. Организовать взаимодействие с клиентами, получение обратной связи,организация повышения клиентского сервиса.

Опыт руководства отделом продаж или другим подразделением. Опыт активных продаж в должности менеджера аналогичного отдела.

Разработка и внедрение документов СК. Входной контроль закупаемого сырья и материалов. Операционный контроль производства. Испытания и приемка готовой продукции.

Опыт работы не менее 3 лет в должности начальника отдела контроля качества, заместителя директора по качеству. Готовность к командировкам.

Осуществлять проведение технико-экономической экспертизы представленных материалов организациями, осуществляющими регулируемую деятельность в сфере электроэнергетики, по обоснованию цен (тарифов) путем технико...

Наличие высшего образования по следующим специальностям, направлениям подготовки: «Электроэнергетика», «Теплоэнергетика», «Электро- и теплоэнергетика», «Теплогазоснабжение и вентиляция», «Электроснабжение», «Котло-и реакторостроение...

Полное операционное руководство магазином. Работа за кассой, обслуживание покупателей и выполнение норм продаж наравне с командой. Формирование заявок и управление...

Опыт управленческой работы в розничных продажах (от 1 года). Уверенное владение 1С (или готовность быстро освоить), знание ЕГАИС и...

Подбор и расстановка кадров в педиатрическом отделении. Координация деятельности отделения поликлиники с другими структурными подразделениями медицинской организации. Анализ нагрузки врачей...

Высшее профессиональное образование по одной из специальностей «Лечебное дело», «Педиатрия» и послевузовское профессиональное образование (интернатура и (или) ординатура) по специальности...

Обеспечение выполнения производственных заданий. Организация контроля и непосредственно контроль качества выпускаемой продукции на всех этапах технологического процесса. Разработка предложений по...

Получили профильное среднее специальное/высшее образование по направлению производство молочных/пищевых продуктов (желательно). Имеете опыт работы на пищевом производстве от...

Управление коммерческими отделами филиала. - Разработка и реализация стратегии продаж компании. - Выполнение плана по товарообороту, доходности, утверждённого бюджета затрат филиала. -

Опыт успешной работы в должности коммерческого директора или на аналогичных должностях. - Коммерческое мышление. - Ориентация на результат. - Высокий уровень самоорганизации. -

Организовывать и контролировать работу подчиненных работников. Вести учет выхода продукции, поголовья птицы, расхода кормов. Планировать объемы производства птицеводческой продукции в...

Образование высшее/средне-специальное. Опыт работы в руководящей должности. Знание ПК.

Контроль работы оборудования. Ремонт оборудования.

Умение работать с коллективом. Хорошо знать технологический процесс. Высшее образование (МАП или ТПЗ). Опыт работы (зернопереработка). Исполнительность и внимательность.

Общее руководство магазином: от ежедневных операций до стратегии развития. Личное участие в продажах, работа на кассе и консультирование покупателей.

Сильные аналитические навыки, умение принимать решения на основе данных. Готовность активно работать «в поле» — не только управлять, но и продавать.

Разработка и контроль графика производства. Контроль сроков выпуска продукции. Контроль производственных процессов. Расстановка по участкам и координация рабочего персонала.

Образование - Среднее-специальное техническое, высшее техническое. Опыт работ в изготовлении металлоконструкций, либо другой, связанный с контролем производства. Умение планировать работу.

Поддержание высокого уровня качества блюд. Организация и контроль работы кухни. Обучение и наставничество младших поваров. Взаимодействие с поставщиками и контроль...

Опыт работы от 3 до 6 лет в аналогичной должности. Знание современных кулинарных тенденций и техник. Умение работать в команде...

Организация и контроль работы поликлиники, обеспечение высокого качества медицинских услуг. Руководство медицинским и административным персоналом, формирование сплоченной команды.

Сертификат специалиста (свидетельство об аккредитации). Наличие медицинской книжки. Навыки управления коллективом, умение мотивировать и поддерживать команду. Ответственность, инициативность, готовность к...

Разрабатывать мероприятия и проекты мотажу. Организовать взаимодействие с клиентами, получение обратной связи,организация повышения клиентского сервиса. Составлять индивидуальные ценовые предложения.

Опыт руководства отделом монтажа или другим подразделением.

Эффективно организовывать и управлять бизнес-процессами магазина. Магазина. Формировать свою стабильную, слаженную и профессиональную команду, каждый день, вдохновляя сотрудников на...

Добиваться рекордов товарооборота, показывать положительную рентабельность. Опыт работы в розничной торговле от 6 месяцев. Среднее профессиональное или высшее образование.

Создание агентской структуры по продаже страхования жизни, инвестиционных продуктов. Организация и контроль деятельности агентства. Управление персоналом (подбор, адаптация, обучение и...

Высшее образование. Опыт управления продающим подразделением от 3 лет. Успешный опыт прямых продаж, сервисного обслуживания клиентов от 2-х лет.

Контроль работы оборудования.

Умение работать с коллективом. Хорошо знать технологический процесс. Высшее образование (МАП или ТПЗ). Опыт работы (зернопереработка). Исполнительность и внимательность.

Обязанности: контроль за работой терапевтического отделения, прием пациентов в поликлинике.

Требования : сертификат или аккредитация "Терапия".

Развитие продаж по товарным направлениям: ручной инструмент, оснастка; электро- и бензоинструмент; метизы, крепеж; спецодежда. Совместная разработка и развитие клиентов по...

...технических составляющих продукта. Нацеленность на результат, мобильность, стрессоустойчивость, высокая работоспособность. Желателен опыт руководящей работы: ведущий менеджер, руководитель отдела, руководитель направления.

Организация и контроль работы женской консультации. Проведение консультаций и осмотров пациенток. Диагностика и лечение гинекологических заболеваний. Ведение медицинской документации.

Высшее медицинское образование по специальности "Акушерство и гинекология". Наличие действующего сертификата специалиста. Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.

Разработка технологии ремонта и обслуживания автобусов, троллейбусных и трамвайных вагонов. Контроль за выполнением технологии ремонта подвижного состава. Организация ремонта и...

Требования: Высшее техническое образование.

Руководство разработкой производственных программ по предприятию и его подразделениям, внедрению нормативов для оперативно-производственного планирования. Организует контроль за ходом ремонта...

Высшее профессиональное (техническое) образование . Стаж работы на инженерно-технических и руководящих должностях не менее 5-ти лет.

Обязанности: Руководство производственно-хозяйственной деятельностью цеха, связанное с содержанием, техническим обслуживанием ремонтом троллейбусов, агрегатов, оборудования, с обеспечением выпуска на линию...

Требования: Знание правил устройства электроустановок, правил по охране труда. Высшее техническое образование. Опыт руководящей работы.

Организовывает лечебно-профилактическую и санитарно-профилактическую работу. Руководит работой персонала ФАП. Оказывает доврачебную медицинскую помощь населению: ведет амбулаторный прием на...

Сертификат специалиста (свидетельство об аккредитации). Ответственность, исполнительность, коммуникабельность, дисциплинированность. Наличие медицинской книжки.

Взаимодействие с кредиторами, должниками и конкурсными управляющими в процессе банкротства. Анализ законодательства и судебной практики в области банкротства.

Высшее юридическое образование. Опыт работы в сфере банкротства — от 1 года (физлица или юрлица). Знание законодательства и судебной практики в...

Обязанности: Руководство цехом. Выдача, списание материалов. Контроль качества выполняемых работ. Организация безопасного производства.

Требования: Знание правил устройства электроустановок, правил по охране труда. Высшее техническое образование. Опыт руководящей работы.

...с начальниками подразделений. Составление планов по увеличению производства. Контроль остатков продукции, сырья и материалов. Подбор оборудования, заключение договоров. Замещение начальника...

Образование высшее . Опыт работы на руководящей должности. Профессиональные знания и навыки.

Разработка и внедрение концепции центра: формирование услуг и программ в соответствии с актуальными wellness-трендами, участие в закупке оборудования и...

Опыт работы на аналогичной должности от 3-х лет. Навыки управления персоналом и операционной деятельностью. Знание рынка оздоровительных и эстетических...

Постановка задач, организация работы и полное руководство работой склада. Контроль ведения складских операций, предоставление отчетности. Обеспечение сохранности ТМЦ.

Опыт работы зав. складом или старшим кладовщиком. Умение ставить задачи и контролировать их исполнение. Лидерство, твердость характера, порядочность, инициативность.

Организация работы отдела продаж спецтехники и грузового транспорта (планирование,работа с сотрудниками, контроль и срезы результатов). Подбор сотрудников в свою...

Опыт работы в должности руководителя отдела продаж от 3 лет обязателен. Личный успешный опыт прямых продаж, навыки переговоров и деловой...

Работа на золотодобывающем руднике Конго в Магаданской области.

Опыт работы от 5 лет.

Оказывает квалифицированную медицинскую помощь по своей специальности. Определяет тактику ведения больного в соответствии с установленными правилами и стандартами.

Ответственность, исполнительность, дисциплинированность, коммуникабельность. Сертификат специалиста (свидетельство об аккредитации).

Организация бесперебойной работы пункта выдачи заказов “СДЭК”. Управление персоналом: составление графиков, постановка задач, обучение сотрудников. Обеспечение высокого уровня клиентского сервиса...

Для достижения успеха нужно. Высшее или среднее профессиональное образование. Опыт руководящей работы от 1 года (в сфере логистики, ритейла или...

руководство деятельностью цеха подстанции (оборудование, понижающие трансформаторы 10/0,4кВ, 6/0,4кВ депо). - формирование графика планово-предупредительного...

высшее техническое образование. - 5 группа по электробезопасности при работе в электроустановках до и выше 1000В. - знание однолинейных схем и...

Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). Перевыполнение плана по товарообороту...

Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом. Управленческий опыт – не...

Постановка задач, организация работы и полное руководство работой склада. Контроль ведения складских операций, предоставление отчетности. Обеспечение сохранности ТМЦ.

Опыт работы зав. складом или старшим кладовщиком. Умение ставить задачи и контролировать их исполнение. Лидерство, твердость характера, порядочность, инициативность.

Организовывать производственный процесс рабочей смены. Обеспечивать выполнение сменного плана по объему и ассортименту выпускаемой продукции. Контролировать соблюдение технологических параметров на...

Имеете высшее техническое/технологическое образование. Имеете опыт управления коллективом - преимущественно производственным персоналом. Умеете вести и проверять сменную документацию: журналы, накладные...

Организовать и руководить производственно-хозяйственной деятельностью цеха. Обеспечивать выполнение производственного плана по выпуску продукции, в соответствии с планом – заказом.

Образование высшее техническое, экономическое. Опыт работы на производственном предприятии обязателен. Знание компьютера, программы 1С.

Обеспечивать выполнение показателей: товарооборот, сохранность, текучесть персонала. Вести основную кассу магазина. Осуществлять приемку ТМЦ. Организовывать работу персонала магазина.

Опыт работы в розничной торговле от 6 месяцев. Среднее профессиональное или высшее образование.

Координация и контроль производственно-хозяйственной деятельности предприятия. Обеспечение выполнения технологических процессов приёмки, хранения и отгрузки сельхозкультур. Контроль над соблюдением технических...

Высшее образование. Опыт управления элеватором от 3-х лет. Знание технологии приемки, подработки (очистки, сортировки) зерна, хранения и отгрузки зерновых...

Построение эффективной команды менеджеров. Канал продаж: традиционная розница. Планирование, организация и контроль, необходимые для достижения целей компании. Контроль дебиторской задолженности.

Умение выстраивать партнерские отношения с клиентами. Опыт работы супервайзером, руководителем отдела продаж. Ответственность, инициативность, умение работать в режиме многозадачности, ориентация...

Обеспечивать выполнение показателей: товарооборот, сохранность, текучесть персонала. Вести основную кассу магазина. Осуществлять приемку ТМЦ. Организовывать работу персонала магазина.

Опыт работы в розничной торговле от 6 месяцев. Среднее профессиональное или высшее образование.

Предоставлять ежедневную и месячную отчетность по производственным показателям. Оперативно управлять сменным персоналом: расстановка, инструктаж, контроль. Контролировать санитарное состояние цеха и...

Ваш опыт работы составляет не менее 5 лет на аналогичной должности, или на должности руководителя в молочной промышленности.

Организовывать производственный процесс рабочей смены. Обеспечивать выполнение сменного плана по объему и ассортименту выпускаемой продукции. Контролировать соблюдение технологических параметров на...

Ваш опыт работы составляет не менее 5 лет на аналогичной должности, или на должности руководителя в молочной промышленности.

Осуществлять руководство производственно-хозяйственной деятельностью электротехнического участка. Руководить деятельностью персонала электротехнического участка, координировать, направлять и организовывать их работу.

Опыт работы в профильной должности от 3-х лет. Опыт работы в службе КИПиА. Способность к самообразованию, коммуникабельность, ориентированность на...

Предоставлять ежедневную и месячную отчетность по производственным показателям. Оперативно управлять сменным персоналом: расстановка, инструктаж, контроль. Контролировать санитарное состояние цеха и...

Умеете читать технологические схемы и инструкции по эксплуатации оборудования. Управляете качеством качеством выпускаемой продукции. Готовы поддерживать СМК ХАССП.

Oсущecтвление получения, учёта, хрaнeния, учётa раcxодoвания, списание, выдача и перемещение ТМР. - Ведение отчётности. - Проведение инвентаризации.

Желателен опыт работы АХО от 1 года. - Знание процедур проведения ремонта. - Знание сантехнических работ и электрики . - Техническое образование будет плюсом. -

Составление плана обучения для принятых сотрудников, предоставление планов обучения непосредственному руководителю. Разработка рабочих, должностных инструкций, инструкций по охране труда.

Опыт работы в аккредитованной лаборатории. Работа в Интернете и с электронной почтой, 1С, 1С Элеватор, 1С ЭДО...

Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). Перевыполнение плана по товарообороту...

Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом. Управленческий опыт – не...