Вакансии Руководитель Удмуртская Республика, Киясово

ОБСЛУЖИВАНИЕ ВНУТРЕННИХ ПЕРЕВОЗОК:
• Организация работы транспортного отдела, обеспечение бесперебойной работы в режиме 24/7
• Организация бесперебойной доставки персонала на объекты компании
• Планирование бюджета и контроль за его исполнением (затраты на эксплуатацию ТС, ГСМ, ремонт и др.)
• Работа с надзорными органами
• Участие в подборе персонала, учет рабочего времени и мотивации сотрудников отдела
• Обеспечение работоспособности автопарка, контроль проведения планового ТО и ремонта
• Разработка новых и оптимизация уже существующих логистических схем
• Ведение учетной документации отдела
• Анализ расходов. Поддержание расходов на транспорт в допустимом значении не более 2% от выручки компании за отчетный период
• Оптимизация расходов на транспорт. Поиск путей снижения транспортных расходов

РАЗВИТИЕ НАПРАВЛЕНИЯ КОММЕРЧЕСКИХ ПАССАЖИРСКИХ ПЕРЕВОЗОК:
• Проведение переговоров с коммерческими предприятиями, автотранспортными предприятиями, торговыми центрами и т. д. с целью заключения договоров на транспортное обслуживание
• Заключение договоров на транспортное обслуживание
• Контроль работы менеджеров по продажам, выполнения ими планов продаж
• Своевременное определение потребности и проведение расчетов на необходимые компании транспортные средства, погрузочно-разгрузочное оборудование, ремонтное оборудование, запасные части и т. д
• Организация контроля за рациональным использованием транспортных средств, в соответствии с установленными нормами их грузоподъемности и вместимости
• Организация справочно-информационной работы о прибывающих и отправляемых машинах, сроках доставки, условиях коммерческих рейсов
• Разработка и контроль выполнения мероприятий, направленных на сокращение простоя транспорта
• Формирование отчетов в рамках выполняемых обязанностей

Требования:

• Высшее образование (техническое)
• Опыт от 3-х лет в аналогичной должности
• Обязателен опыт управления транспортным отделом в компании, имеющий собственный автопарк
• Опыт работы по организации грузопассажирских перевозок
• Отличное знание географии Москвы и Московской области
• Опыт управления коллективом водителей, механиков (не менее 10 человек)
• Отличные навыки работы с бюджетами, экономическое мышление
• Хорошие знания Excel
Условия:

• График работы с 09:00 до 18:00. При необходимости ненормированный
• Оплата сотовой связи

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.

Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.

Чем предстоит заниматься:

·Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).

·Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.

·Отчетность и анализ показателей магазина.

·Взаимодействие с проверяющими органами.

·Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.

Что мы ждем от вас:

·Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.

·Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.

·Высшее или неоконченное высшее образование.

·Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.

·Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.

·Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.

Что мы предлагаем:

·Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.

·Отсутствие верхней границы годового бонуса.

·Свобода принятия решений по основным процессам магазина.

·Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.

·Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.

·Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.

·Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.

·Медицинская книжка за счет компании.

·Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.

·Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.

·Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.

·Сильная корпоративная культура.

Почеп, Первомайская, 2

Обязанности:

• Руководство процессом администрирования сайта, подготовки и размещения контента на сайте организации.
• Проведение аналитики и сбор статистики, подготовка аналитических материалов.
• Разработка и внедрение (совместно с IT-Департаментом) стратегии развитии сайта.
• Продвижение аккаунтов и страниц организации в социальных сетях, работа с комьюнити.
• Участие в медиапланировании при подготовке контент-плана.

Требования:

• Высшее профильное образование.
• Документально подтвержденный опыт работы от 3 лет.
• Опыт администрирования и размещения на сайтах информационных материалов.
• Опыт ведения социальных сетей, знание трендов SMM.
• Понимание работы алгоритмов социальных сетей и поисковых систем.
• Умение настраивать таргетированную рекламу.
• Владение графическими, видеоредакторами, HTML- редакторами.
• Навыки копирайтинга.
• Внимание к деталям, креативность, умение быстро принимать решения в условиях ограниченного времени.

Условия:

• Работа в офисе Госорганизации.
• График работы с 9-00 до 18-00, в пятницу с 9-00 до 16-45.
• Официальная заработная плата без задержек.
• Ежегодный отпуск 38 дней, выплата к отпуску.
• Оплачиваемый больничный.
• Доход работника на старте состоит из оклада и ежемесячного денежного поощрения, что составляет 42297 руб., по истечении 3-месячного периода устанавливаются надбавки, учитывающие квалификацию и интенсивность условий работы (не менее 90% оклада).
  
• Ежемесячные и ежеквартальные премии по результатам работы.
• Оплачиваемое повышение квалификации.
• Бесплатный спортивный зал и бассейн.
• Столовая с демократичными ценами.

• Организация работы ЭТУ, направленной на обеспечение надежной и безаварийной работы всего силового и вспомогательного оборудования ГЭС-13, устройств релейной защиты, электроавтоматики, проведение профилактических испытаний и измерений;
• Разработка мероприятий по устройствам РЗА ГЭС-13, направленных на повышение надежности работы оборудования, обеспечивает внедрение и выполнение данных мероприятий;
• Осуществление контроля над работой электрооборудования;
• Контроль за оптимальным ведением режима работы силового электрооборудования оперативным персоналом ГЩУ в части соблюдения ими заводских инструкций по эксплуатации;
• Организация работы ЭТУ по своевременному устранению дефектов в работе электрооборудования ГЭС и головного узла;
• Обеспечение постоянной готовности к действию автоматических систем пожаротушения;
• Организация и проведение приемных, эксплуатационных, профилактических и специальных испытаний электрооборудования и средств защиты;
• Участие в организации проведения наладочных работ при вводе нового и реконструкции действующего силового электрооборудования;
• Подготовка материалов для технических заданий на проектирование (электрическая часть, релейная защита, электроавтоматика);
• Обеспечение силами и средствами ЭТУ своевременного и качественного проведение текущих и капитальных ремонтов электрооборудования в соответствии с утвержденным графиком;
• Обеспечение силами ЭТУ поддержание чистоты электрооборудования и помещений, а также территории, закрепленных за ЭТУ;
• Участие в разработке мероприятий по реконструкции и модернизации электрооборудования ГЭС, улучшению технико-экономических показателей работы оборудования ЭТУ, повышению производительности труда и улучшению условий труда работников ЭТУ.
  

• Высшее профессиональное профильное образование;
• Стаж работы на инженерно-технических должностях не менее трех лет;
• Наличие V (пятой) группы по электробезопасности.

• Официальное оформление по ТК РФ;
• График работы: 5-дневная рабочая неделя, 8-часовой рабочий день, в пятницу сокращенный день на час;
• Компенсация расходов на посещение физкультурно-оздоровительных и спортивных сооружений;
• Премии ко Дню энергетика, 8 марта, 23 февраля;
• Индексация заработной платы – ежегодно;
• Совет молодых специалистов;
• ДМС, материальная помощь к отпуску.

Передовое сельхозпредприятие Кубани ООО "Кубрис" приглашает в команду Исполнительного директора

Обязанности:

• Оперативное руководство операционной деятельностью сельскохозяйственного предприятия, занимающегося растениеводством (культуры - рис, пшеница, горох, рапс, чечевица, подсолнечник, соя и т.п.);
• Стратегическое развитие направления (производство: растениеводство);
• Планирование, организация и контроль составления бюджетов и производственных программ хозяйств. Контроль фактического исполнения бюджета; представление итоговых отчётов вышестоящему руководству;
• Консолидация усилий предприятия по производству, включая контроль;
• Взаимодействие с администрацией региона;
• Организация эффективной работы сотрудников предприятия;
• Подбор главных специалистов, рабочих и служащих;
• Решение вопросов финансирования сельхозпредприятия, прогнозирование;
• Управление земельным банком предприятия (оформление, учёт, контроль), направленное на развитие;
• Участие в оценке сельхозпредприятий, земель;
• Организация и контроль технологического цикла;
• Обеспечение соблюдения производственных стандартов предприятия, внедрение современных технологий сельскохозяйственного производства.

Требования:

• Высшее образование (сельскохозяйственное, агрономия. Дополнительно – экономическое, как преимущество);

• Обязательное знания агрономии, инженерии, знание стратегии развития растениеводства (площади от 3 000 га), рисоводства, севооборот;
• Обязательный опыт работы в сельскохозяйственных предприятиях, занимающихся выращиванием риса,
• Владение процессами бюджетирования и экономики (работать свободно в Exсel и уверенный пользователь 1C);
• Опыт удержания и развития земельного банка, организация работы с пайщиками;
• Опыт работы / карьера в успешных компаниях.

Условия:

• Место работы: ст. Полтавская Краснодарский край;
• Оформление по ТК РФ;
• Стабильная конкурентная заработная плата, обсуждается с успешным кандидатом;
• Социальный пакет.

Размещение информации не означает, что в компании в настоящий момент открыта данная вакансия. Компания создает базу данных потенциальных кандидатов на случай открытия вакансии данного профиля в будущем.

• Подготавливать заявку на обеспечение фабрики ТМЦ.

• Производить разработку документации (рабочих, должностных инструкций, инструкций по ОТиПБ, карт процессов, технологических инструкций и т.д.).
• Участвовать в разработке и внедрении мероприятий по управлению рисками с целью обеспечения наиболее коротких сроков выхода ОФ на проектные показатели и достижения / перевыполнения проектных показателей.
• Разрабатывать производственные программы и календарные графики выпуска продукции по предприятию и его подразделениям, их корректировкой в течение планируемого периода, разработкой и внедрением нормативов для оперативно-производственного планирования.
• Организовывать оперативный контроль за ходом производства, за обеспечением производства технической документацией, оборудованием, инструментом, материалами, комплектующими изделиями, транспортом, погрузочно-разгрузочными средствами и т.п.
• Обеспечивать ежедневный оперативный учет хода производства, выполнения суточных заданий выпуска готовой продукции по количеству и номенклатуре изделий. Координировать работу производственных подразделений предприятия. Своевременно и качественно выполняет работу в соответствии с планами подразделения, а также плановые работы по отдельным направлениям деятельности и по распоряжению руководства.

• Высшее/ среднее профессиональное (техническое)
• Опыт работы от 3-х лет.
• Глубокое понимание процессов добычи полезных ископаемых и отраслевых стандартов.

• Техническая экспертиза по эксплуатации и обслуживанию оборудования.

• Лидерские качества для эффективного управления командой.
• Способность решать проблемы для решения операционных задач.
• Знание правил и протоколов техники безопасности в горнодобывающей отрасли.
• Навыки бюджетирования и управления затратами для эффективного производства.
• Коммуникативные навыки для взаимодействия с межфункциональными командами.
• Постоянное совершенствование мышления для оптимизации процессов.
• Стратегическое планирование для согласования производственных целей с целями Компании.
• Способность адаптироваться к развивающимся технологиям и тенденциям отрасли.

Условия:

• Работа в одной из крупнейших горнодобывающих компаний РФ;
• Местоположение рудника: г. Норильск;
• Официальное трудоустройство;
• Бессрочный трудовой договор;
• Вахтовый график работы 45/45;
• Стабильная, своевременная "белая" заработная плата (оплачивается вахта и междувахтовое время);
• Компенсация стоимости проезда на работу и обратно;
• Прохождение медкомиссии за счет работодателя;
• Полное обеспечение спецодеждой;
• Предоставление питания;
• Проживание в комфортных условиях;
• Профессиональное развитие и рост внутри компании: обучение, аттестация, наставничество, кадровый резерв;
• Материальная помощь в трудных жизненных ситуациях;
• Забота о здоровье: ДМС для сотрудников (включая стоматологию), страхование от несчастных случаев на производстве;
• Высокие стандарты безопасности труда и культуры производства.

Хочешь присоединиться к команде железнодорожников и получать стабильную заработную плату? Стань начальником участка в РЖД!

Чем предстоит заниматься:
• обеспечивать на закрепленном участке Пичкиряево – Токмово техническое обслуживание, ремонт и бесперебойное действие устройств сигнализации, централизации и блокировки;
• руководить старшими электромеханиками;
• разрабатывать мероприятия по обеспечению безопасности движения, планы ремонта, подготовке к работе в зимних условиях и обеспечивать их выполнение.

Пожелания к кандидату:
• образование высшее техническое;
• опыт работы от 1 года.

Почему РЖД?

У нас надежно:
• официальное оформление;
• зарплата 2 раза в месяц;
• индексация зарплаты от 2-х раз в год;
• единовременная выплата в первый месяц трудоустройства 20 000 руб.

У нас комфортно:
• удобный график: 5/2 (с 8.00 до 17.00, суббота, воскресенье - выходные);
• бесплатный проезд до работы на ж/д транспорте.

У нас поддерживают и поощряют:
• материальная помощь к отпуску;
• выплата единовременного вознаграждения за преданность компании.

У нас заботятся о здоровье и благополучии каждого:
• компенсация части стоимости занятий спортом;
• программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;
• компенсация детских дошкольных учреждений и детского отдыха;
• негосударственное пенсионное обеспечение;
• корпоративная ипотека;
• бесплатный проезд в отпуск на ж/д транспорте 1 раз в год;
• расширенная программа ДМС.

Приходи к нам работать, а о твоём комфорте мы позаботимся!

Соглашение на обработку персональных данных.
«Откликаясь на вакансию, Вы даете ОАО «РЖД» согласие на обработку, добавление и хранение в базе кандидатов своих персональных данных с целью рассмотрения Вашей кандидатуры для трудоустройства на работу в ОАО «РЖД»

• Руководит работниками отдела кадров
• Возглавляет работу по комплектованию Учреждения кадрами рабочих и специалистов требуемых профессий, специальностей и квалификации в соответствии с целями, стратегией и профилем Учреждения, изменяющимися внешними и внутренними условиями его деятельности.
• Организует своевременное оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями, инструкциями и приказами директора Учреждения.
• Разрабатывает проекты локальных нормативных актов по организации труда в Учреждении.
• Контролирует исполнение руководителями структурных подразделений законодательных актов Российской Федерации и Санкт-Петербурга, приказов и распоряжений директора Учреждения по вопросам кадровой политики и работы с персоналом.
• Осуществляет работу по подбору, отбору и расстановке кадров на основе оценки их квалификации, личных и деловых качеств работников в структурных подразделениях Учреждения.
• Осуществляет планомерную работу по созданию резерва кадров, на основе таких организационных форм, как планирование деловой карьеры, ротационное передвижение руководителей и специалистов.Участвует в разработке систем комплексной оценки работников и результатов их деятельности, служебно-профессионального продвижения персонала, подготовке предложений по совершенствованию порядка проведения аттестации. Организует выполнение решений аттестационной комиссии.
• Принимает участие в разработке кадровой политики и стратегии Учреждения.Разрабатывает мероприятия по укреплению трудовой дисциплины, снижению текучести кадров, потерь рабочего времени, контролирует их выполнение
• Обеспечивает составление установленной отчетности по учету личного состава и работе с кадрами.

• На должность начальника отдела кадров назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование и стаж работы по организации управления кадрами и на руководящих должностях не менее 5 лет.
  

• Начальник отдела кадров должен знать Законодательные и иные нормативные правовые акты РФ и СПб в сфере трудовых правоотношений, методические материалы по управлению персоналом.

• Полная занятость, график 5/2 с 9:00 до 18:00, пятница с 9:00 до 17:00. Обед с 13:00 до 13:48

• Продолжительность испытательного срока 3 месяца

ВНИМАНИЕ !

РАБОЧЕЕ МЕСТО НАХОДИТСЯ ПО АДРЕСУ: г. КРОНШТАДТ, ул. ГАЗОВЫЙ ЗАВОД, д. 3

Обязанности:

• Руководство отделением
• Прием больных (амбулаторно)
• Ведение медицинской документации

Требования:

• Действующий сертификат "Терапия"
• Действующий сертификат "Организация здравоохранения и общественное здоровье"

Условия:

• Временная работа (на период отсутствия основного сотрудника)
• Пятидневный режим работы, работа на территории работодателя
• Предоставление жилья коммерческого найма
• Ежемесячные стимулирующие выплаты (дорожная карта)
• Дополнительный отпуск 5 к дн.
• Оформление, отпуск, больничный и пр. по ТК

Обязанности:

• Организация работы по патриотическому воспитанию молодежи в университете.
• Работа с обучающимися, работа с сотрудниками.
• Организация планирования работы, проведение мероприятий, составление отчетности, подготовка докладов и презентаций.
• Работа с музеями университета.
• Обеспечение участия обучающихся в общественной жизни вуза и др.
• Участие в общественных организациях, координационных советах по патриотическому воспитанию.
• Участие и привлечение к участию обучающихся университета к мероприятиям патриотической направленности.

Требования:

• Физически здоровый.
• Коммуникабельный.
• С профильным военно-политическим образованием.
• Имеющим опыт военной службы на офицерских должностях связанным с морально-психологическим обеспечением войск и воспитанием личного состава.

Условия:

• Государственная организация.
• Белая зарплата, страховые и пенсионные отчисления.
• Работа с молодежью.
• Хороший коллектив.

Обязанности:

-Технический надзор за производством работ на строительной площадке.

Требования:

- Профессиональное знание СП, СНиП, знание порядка заполнения журналов производства работ.

- Проведения входного контроля и т.д.

- Профессиональное чтение чертежей.

Условия:

- Строгое соблюдение Трудового законодательства, своевременная и в полном объеме выплата заработной платы.

- График работы: 5/2 с 9-00 до 18-00

- Недалеко от метро Нагорная, Профсоюзная, Тульская, Нижние Котлы.

- Будем рады видеть Вас в нашем дружном коллективе!

На заведующего ОДОД возлагаются следующие должностные Обязанности:

• Руководство деятельностью отделения дополнительного образования детей.
• Осуществление текущего и перспективного планирования деятельности педагогического коллектива ОДОД.
• Координация работы преподавателей и других педагогических работников по выполнению образовательных планов и программ, разработка и составление необходимой методической и отчетной документации.
• Участие в подборе и расстановке педагогических кадров ОДОД, организация повышения их квалификации и профессионального мастерства, участие в подготовке и проведении аттестации педагогических и других работников организации.
• Составление расписания учебных занятий ОДОД.
• Осуществление контроля за качеством образовательного и воспитательного процессов в ОДОД.
• Участие в развитии и укреплении учебно-материальной базы организации, оснащении мастерских, учебных лабораторий и кабинетов современным оборудованием, наглядными пособиями и техническими средствами обучения.
• Участие в комплектовании групп (кружков, секций, объединений, студий, команд и др.) ОДОД обучающимися и осуществление мер по сохранению контингента обучающихся.
• Оказание помощи педагогическим работникам в освоении и разработке инновационных программ, методик и технологий.
• Оказание помощи коллективам обучающихся в проведении культурно-массовых мероприятий.
• Проведение анализа деятельности и составление отчетов об итогах работы ОДОД.

Требования:

• высшее профессиональное образование и стаж работы по специальности не менее 3 лет;
• образование (переподготовка) в области управления (менеджмент).

Обязанности:

• Организация эффективной работы магазина. Координация и контроль деятельности персонала.
• Выполнение плана по товарообороту и иным показателям, минимизация потерь.
• Проведение маркетинговых акций. Прием, адаптация и обучение персонала. Улаживание спорных ситуаций с покупателями.

• Образование не ниже средне-специального
• Желателен опыт работы от 1 года и наличие личного автомобиля

• Режим работы 5/2
• Полный соцпакет, оформление по ТК РФ

Обязанности:

• Организация работы и выполнение плановых показателей аптеки;
• Формирование и своевременный заказ товара, работа с ассортиментом и сроками годности;
• Организация и участие в инвентаризациях;
• Управление, обучение и оценка персонала;
• Ведение документооборота аптеки и предоставление отчетов в офис;
• Организация и контроль проведения маркетинговых акций.

Требования:

• Фармацевтическое образование;
• Опыт работы в аптечных учреждениях от 1 года;
• Нацеленность на результат;
• Лидерские качества, организованность, активность.

Условия

• Работа в крупной стабильной компании (более 30 лет на фармацевтическом рынке);
• Социальный пакет согласно трудовому кодексу РФ (оплата больничных листов, ежегодных и учебных отпусков);
• Сменный график работы, 2/2 с 09:30 до 20:30;
• Корпоративное обучение;
• Система поощрения активных и инициативных работников;
• Продление сертификата специалиста и оформление личной медицинской книжки за счет компании;
• Надбавка за стаж работы в компании.

Начальник отделения почтовой связи. Работа в стабильной компании, возможность карьерного роста, влияйте нa свой доход самостоятельно, Акция «Приведи друга» 5 000 pуб.

Мы предлагаем:

• Стабильную заработную плату от 25 000 руб., дважды в месяц (состоит из оклада, премии и дополнительных выплат).
• Индивидуальный график: Пн.-Пт. с 09:00-18:00.
• Адрес места работы: Рязанская область, Ряжск, Александро-Невский р-н, пгт Каширин, Мир улица, дом16

Работая в Почте России:

• Влияйте на свой доход (дополнительные выплаты за смены в ночное время, премии по результатам работы).
• Получайте подарки на праздники и новогодние подарки для детей.
• Мы оформим Вам страховку.
• Мы предоставим вам оплачиваемые больничные и отпуска.
• Мы частично компенсируем путевки в санатории и детские лагеря.
• Мы организуем вам корпоративную программу обучения.

Что нужно будет делать:

• Организовывать работу сотрудников отделения почтовой связи.
• Осуществлять подбор, обучение и адаптацию сотрудников.
• Управлять показателями деятельности отделения.
• Контролировать кассовые операции и движение денежных средств.
• Готовить отчетность.
• Взаимодействовать с проверяющими органами в части, касающейся деятельности отделения.
• О компании
• Работа в Почте России — полезный опыт в надёжной компании.
• В нашу команду мы ищем начальника отделения почтовой связи, который организует бесперебойную работу всего отделения.
• Нас более 300 000 человек. И мы стремимся к тому, чтобы сделать Почту России клиентоориентированной и технологичной компанией, надёжным и современным поставщиком почтовых, логистических и финансовых услуг.
• Станьте частью большой команды Почты России!

Обязанности:

• поиск и контроль субподрядных организаций в сфере светопрозрачных конструкций;
• сопровождение строительного процесса от стадии согласования цен до закрытия КС2/3. Подготовка всех необходимых документов;
• поиск строительных объектов по направлению - производство светопрозрачных конструкций;
• сопровождение проектов (выезды на объекты, проведение встреч с клиентами с целью получения объемов и продвижения услуг компании на рынке);
• контроль и сдача Исполнительной документации (ИД) для Заказчика (Журналы работ, КС-2/3, АОСР, Сертификаты, Паспорта и прочее) контролировать ИД в отношении субподрядчиков;
• запускать заказы на Производство, размещать заказы на Закупки (внешние)
• составлять/контролировать и актуализировать Календарно-сетевые графики поставок и работ (ГПР);
• держать актуальным статусы "ход работы" (наши и субподрядчиков), статусы "сдача исполнительной документации ;
• участие в профильных выставках;
• анализировать расходы по объекту в разрезе экономических статей;
• подготовка, защита и подписание объемов выполненных работ;
• работа в CRM системе, ведение статистики.

Требования:

• наличие опыта работы с клиентами от 3х лет в строительной сфере;
• опыт работы с светопрозрачными конструкциями;
• понимание организации работы и функций таких отделов строительной организации, как ОМТС, ПТО, Проектирования и др.
• уверенный пользователь ПК (MS Word, Excel), AutoCAD;
• грамотная устная и письменная речь;
• положительный опыт в строительстве на аналогичных должностях.
  

  
  

Условия:

• оформление согласно ТК РФ;
• график работы 5/2 с 9:00 до 18:00, офис+разъезды.
• стабильная заработная плата 2 раза в месяц: оклад + процент от продаж (размер зарплаты обсуждается индивидуально на собеседовании);
• компенсация мобильной связи и ГСМ.

Обязанности:

• развитие музыкальных способностей воспитанников;
• формирование эстетического вкуса; осуществление, по необходимости, музыкального сопровождения дополнительных досуговых мероприятий: конкурсов, олимпиад, соревнований, театральных постановок; ведение музыкальных, вокальных кружков.
  

Требования:

• Высшее профессиональное образование или средне-профессиональное образование, профессиональное владение техникой исполнения на музыкальном инструменте без предъявления требований к стажу работы.
  
• Все сотрудники должны пройти медицинский осмотр и предоставить справку об отсутствии судимости.
  

Условия:

• Режим работы: 6/1 со смещенным выходным днём.
• Работа предоставляется в период 27.03.2026 по 05.04.2026.
  Предоставляется: проживание, льготная стоимость путевок для детей сотрудников.
• Мы предлагаем социальные гарантии своим сотрудникам:
  
• Ежегодный оплачиваемый отпуск
• Оплату больничных листов;
• Медицинское обслуживание для сотрудников и санаторно-курортное лечение;
• Коллективный договор и профсоюз
• Выплаты материальной помощи в различных жизненных ситуациях;
• Доплаты к заработной плате от 1 года работы;
• Меры материальной поддержки и адаптации для молодых специалистов (доплаты и компенсации)
• Возможность получить высшее и средне-профессиональное образование за счет предприятия.
• Льготные путевки в ДОЛ «Зарница» для детей сотрудников.
• Активная молодежная политика, спортивные и культурные мероприятия.

Обязанности:

• Осуществляет руководство производственно-хозяйственной деятельностью цеха (участка).
• Обеспечивает выполнение производственных заданий, ритмичный выпуск продукции высокого качества, эффективное использование основных и оборотных средств.
• Проводит работу по совершенствованию организации производства, его технологии, механизации и автоматизации производственных процессов.
• Проводит работу предупреждению брака и повышению качества изделий, экономии всех видов ресурсов, внедрению прогрессивных форм организации труда
• Проведение специальной оценки условий труда и рационализации рабочих мест, использованию резервов повышения производительности труда и снижения издержек производства.
• Организует текущее производственное планирование, учет, составление и своевременное представление отчетности о производственной деятельности цеха (участка)
• Обеспечение технически правильной эксплуатации оборудования.
• Координирует работу мастеров и цеховых служб.

Обязанности:

• Обеспечение пожарной безопасности объектов
• Разработка и осуществление мер пожарной безопасности на объектах защиты
• Контроль за исправностью систем автоматической пожарной сигнализации

Требования:

• Высшее образование
• Опыт работы

Условия:

• Пятидневка
• Работа на объектах заказчика.

Обязанности:

1. Руководит работой по хозяйственному обслуживанию компании.

2. Обеспечивает сохранность хозяйственного инвентаря, его восстановление и пополнение, а также соблюдение чистоты в помещениях и на прилегающей территории.

3.Следит за состоянием помещений и принимает меры по своевременному их ремонту.

4. Обеспечивает снабжение офиса компании необходимой мебелью, инвентарем, оборудованием, расходными материалами и канцелярскими принадлежностями.

5. Проводит инвентаризацию вверенного имущества.

6. Руководит работой обслуживающего персонала: рабочими, уборщицами, слесарями.

7. Ведет отчетность по установленной форме
Требования:

• Справка об отсутствие судимости
• Медицинская книжка
• Опыт работы в бюджетных организациях
• Профильное образование

Условия:

• полный рабочий день

Работа в аптечной сети 1 в России

Каждому сотруднику мы гарантируем:

• Современные рабочие места рядом с домом: современные системы управления и электронный документооборот. Мы свели к минимуму ручной ввод информации, автоматизировали товарный учет, контроль ценообразования, ассортиментное планирование.
• Непрерывное профессиональное развитие: регулярное обновление профессиональных знаний и навыков в Собственном Учебном центре. Всю необходимую для персонала аптек информацию (изменение законодательства, новости фармации) готовят офисные подразделения.
• Реальную возможность карьерного роста для директора аптеки: совершенствуя навыки и знания, директор аптеки может получить должность управляющего, а далее территориального директора. Проект «Карьера», который включает полезные курсы, вебинары и тренинги, дает возможность каждому сотруднику раскрыть свой потенциал.
• Своевременную и честную зарплату: все 20 лет «Ригла» начисляет зарплату дважды в месяц и точно в срок. Мы создали прозрачную систему начисления премий, благодаря которой, каждый сотрудник может влиять на свой уровень дохода.
• Защищённость и поддержку: полностью официальное оформление, оплата больничных и отпусков. Мы компенсируем сотрудникам продление аккредитации и мед. книжек. В рамках благотворительных проектов оказываем адресную помощь нашим сотрудникам и их детям.

В ваши обязанности будет входить:

• Управление финансовыми показателями аптеки: выполнение плановых показателей подразделения, организация и контроль за проведением маркетинговых акций;
• Соблюдение стандартов действующего законодательства, фармацевтического порядка и санитарно-гигиенического режима;
• Создание лучшего сервиса для покупателей: соблюдение корпоративных стандартов обслуживания;
• Работа с ассортиментом аптеки: оприходование и расценка товаров.
• Управление персоналом: обучение и мотивация сотрудников, постановка целей перед собой и своей командой для эффективной работы подразделения.

Вакансия вам подходит, если у вас есть:

• Успешный опыт работы в должности заведующего или директора аптеки (не менее 1 года).
• Среднее или высшее образование по специальности «Фармация», квалификация «Фармацевт», «Провизор»;
• Действующее свидетельство об аккредитации и действующая медицинская книжка.

Станьте частью нашей команды профессионалов!

Вакансия может быть интересна для вас, если вы ищите работу на должности: фармацевт, провизор, медицинская сестра, медицинский брат, медицинский консультант, врач, ранее работали в аптечных сетях: Столички, Апрель, Планета здоровья, Вита, Максавит, Доктор Столетов, Имплозия, Нео-Фарм, 36 6, Горздрав, Аптека Плюс, Ваша 1, Фармленд, Живика, Столичные аптеки, Эвалар, Здоров ру, Магнит аптека и др.

Приглашаем в нашу динамично развивающуюся компанию руководителя

Для того, чтобы присоединиться к команде в качестве заведующего/заведующей аптекой/ группой аптек потребуются:

• Наличие высшего или среднего оконченного образования по специальности "фармацевт" или "провизор";
• Наличие сертификата или аккредитации УэФ (Управление и экономика фармации). Если у вас есть среднее образование и желание занять руководящую должность, вы можете трудоустроиться работником первого стола, вступить в проект кадровый резерв и мы направим вас на обучение (144 часа) с последующим карьерным ростом;
• Наличие опыта (желательный), но не строго обязательный критерий. Может быть компенсирован хорошими знаниями и интересом к работе в данной должности.

К обязанностям заведующего аптекой/ группой аптек относится:

• Управление аптекой/ аптеками;
• Организация работы аптек, анализ экономических показателей, выполнение маркетинговых мероприятий;
• Развитие аптек, повышение их рентабельности;
• Работа с персоналом;
• Соблюдение фармацевтического порядка

Мы предлагаем:

• Работу в аптеках известного в России бренда под руководством регионального директора,
• Официальное трудоустройство и полное соблюдение трудового законодательства, график 5/2;
• Посещение ежегодного саммита руководителей, организованного компанией;
• Продление медицинской книжки за счёт компании;
• Обучение в Корпоративном учебном центре, внешнее обучение от поставщиков;
• Возможность карьерного роста и профессионального развития до позиций: региональный директор, директор макрорегиона;
• Участие в корпоративных конкурсах и акциях, поощряемое ценными призами (поездки за границу, мобильные телефоны)
• Уникальные скидки и привилегии на различные услуги и товары (отели, доставки, магазины, рестораны, онлайн-кинотеатр) в рамках корпоративной программе Primezone

В данный момент мы ждем коллегу-руководителя, готового курировать аптеку в Выборге

Аналогичные вакансии открыты в Парголово, Сестрорецке, Петербурге

Данная вакансия может быть интересна для вас, если вы ищите работу на должности: фармацевт, провизор, заведующий или заведующая аптекой, руководитель группы аптек, старший провизор, ранее работали в аптечных сетях: Столички, Планета Здоровья, Апрель, Ригла, Вита, Максавит

Компания «Тульские Машины» более 10 лет занимается производством дробильного и сортировочного оборудования. Помимо поставок отдельных единиц оборудования, наша компания может предложить готовые решения в виде технологических линий: дробильно-сортировочные комплексы, конвейерное и сортировочное оборудование.

Мы предлагаем Вам работу в стабильной развивающейся компании с широкими возможностями карьерного, профессионального и финансового роста!

Обязанности:

• Анализ рекламаций;
• Изучение причин возникновения брака;
• Ведение учета по показателям качества;
• Организация разработки мероприятий по улучшениям качества выпускаемой продукции;
• Обеспечивать проверку испытания готовой продукции;
• Выполнение входного контроля материалов.
• Разработка регламентов проведения контроля качества на всех этапах производства
• Работа в Битрикс24.

• Высшее образование (техническое);
• Технический склад ума, умение работать с технической документацией, читать чертежи;
• Опыт работы в производственной компании от 3 лет на руководящих должностях;
• Отличные навыки планирования и организации работы;
• Высокая самоорганизация, развитые аналитические и коммуникативные способности;
• Работа в программе 1С:ERP

• Работу в стабильной, развивающейся производственной компании;
• Заработная плата от 100 000 руб. + премия
• Испытательный срок - 3 месяц;
• График работы 5/2 (сб, вс - выходные дни) с 8-00 до 17-00;
• Оформление по ТК РФ;
• КОМПЕНСАЦИЮ проезда/ ГСМ до места работы иногородним сотрудникам;
• молодой, дружный и активный коллектив;
• насыщенную корпоративную культуру, увлекательные и разнообразные корпоративные мероприятия.
• Место работы: г. Болохово, ул. Привокзальная, 36/2.

Надежный работодатель! Уверенность в будущем!

Группа компаний Медси – крупнейшая сеть частных клиник в России. Мы ценим труд наших врачей, среднего и младшего медицинского персонала. Они лицо и душа нашей компании. Если Вы профессионал своего дела, чувствуете в себе желание дарить людям тепло и надежду, цените жизнь и здоровье пациентов, то нам будет интересно работать вместе!

Обязанности:

• Составление графика работы отделения;
• Контроль назначений в соответствии со стандартами амбулаторно-поликлинической помощи;
• Оказывать консультативную помощь врачам Поликлиники по своей специальности;
• Вести учетно-отчетную медицинскую документацию в установленном порядке.

• Высшее образование;
• Опыт работы в частных клиниках приветствуется;
• Знание медицинских информационных систем;
• Знать действующие нормативно-правовые и инструктивно-методические документы по специальности;
• Знать правила оформления медицинской документации;
• Знать принципы планирования деятельности, отчетность;

• Обязательно наличие действующего сертификата "Акушерство и гинекология";
• СТРОГО наличие сертификата "Организация здравоохранения и общественное здоровье"!

• Работа в крупнейшем медицинском холдинге России.
• Полное соблюдение трудового законодательства РФ (официальная заработная плата, оплачиваемый отпуск, больничный).
• Обучение и развитие в Компании (сертификационные курсы, дополнительное обучение по специальности, развивающие тренинги внутри компании)
• Медицинское обслуживание для сотрудников в клиниках компании, а также скидки для членов семьи
• Удобный график на выбор, широкие возможности внутреннего совместительства.
• Комфортные условия труда и работа на самом инновационном и высокотехнологичном оборудовании.
• Профессиональная переподготовка и повышение квалификации за счет компании в собственной Медицинской академии, в том числе НМО.
• Скидки на фитнес, санаторно-курортное лечение, эксклюзивные программы лояльности от компаний, входящих в группу компаний ОАО АФК «Система» («МТС», «МТС-банк», «Интурист» и др.).
• Насыщенную социальную жизнь (корпоративные мероприятия, праздники), участие в благотворительной деятельности, материальную помощь сотрудникам.
• График работы: 5/2 с 8-00, обсуждается
• Ищем совместителя
• Адрес клиники: г. Щелково, ул. Заречная, д.8, к.2

«Подружка» — сеть магазинов косметики и товаров для дома в России, Беларуси и Казахстане. У нас комфортная атмосфера, проекты и возможности для роста.

Присоединяйся! Ждём тебя.

Наше предложение:

• Гарантированно высокий доход! - Индексированный доход по Компании!;
• График работы 5/2 по 8 часов;
• Официальное трудоустройство с первого дня. Мы за честность и прозрачность, у нас нет неоплачиваемых стажировок! Полностью «белая» оплата труда, отпуска и больничных;
• Работа рядом с домом, университетом, детсадом и школой или в любом удобном для тебя месте;
• Карьерный рост – построй успешную карьеру в мире красоты. И стань территориальным управляющим;
• Beauty-тренинги от всемирно известных брендов и их официальных представителей. Погрузись в атмосферу красоты с Подружкой!
• Мотивационные программы — получай уникальные скидки и предложения от наших партнеров;
• Скидка 20% на всю нашу продукцию;
• ДМС – мы позаботимся о твоем здоровье;
• Современная система обучения: онлайн-тренинги в приложении и живое обучение в команде;

На данной позиции предстоит:

• Управление командой: подбор, адаптация, мотивация и развитие персонала;
• Увеличение объемов продаж, выполнение ключевых приоритетов (план по выручке, средний чек, наполняемость чека);
• Обеспечение соблюдения стандартов выкладки товара (выкладка в соответствии с планограммами);
• Обеспечение соблюдения командой магазина стандартов обслуживания, кассовой дисциплины;
• Анализ эффективности работы магазина и подготовка соответствующей отчетности.

Наши ожидания:

• У тебя есть опыт работы в должности менеджера/администратора/заместителя/ старшего продавца в сфере розничной торговли от одного года;
• Ты умеешь, любишь и хочешь делать покупателей счастливыми;
• У тебя отлично развиты лидерские и организаторские способности;
• У тебя высокая ориентация на результат;
• Ты умеешь использовать нематериальную мотивацию и обучать сотрудников.

Работай с друзьями! Бонусы за каждого приведенного друга.

С «Подружкой» легко быть красивой — и легко строить карьеру!

Вместе мы создаем будущее красоты. Присоединяйтесь к нам сегодня!

Осуществляет оценку (диагностику) клинического состояния пациента; факторов риска проведения реабилитационных мероприятий; факторов, ограничивающих проведение реабилитационных мероприятий; морфологических параметров; функциональных резервов организма; состояния высших психических функций и эмоциональной сферы; нарушений бытовых и профессиональных навыков; ограничения активности и участия в значимых для пациента событиях частной и общественной жизни; факторов окружающей среды, влияющих на исход реабилитационного процесса;

Выполняет формирование цели проведения реабилитационных мероприятий, формирование программы реабилитации, комплексное применение лекарственной и немедикаментозной (технологий физиотерапии, лечебной физкультуры, массажа, лечебного и профилактического питания, мануальной терапии, психотерапии, рефлексотерапии и методов с применением природных лечебных факторов) терапии, а также средств, адаптирующих окружающую среду к функциональным возможностям пациента и (или) функциональные возможности пациента к окружающей среде, в том числе посредством использования средств передвижения, протезирования и ортезирования;

Осуществляет оценку эффективности реабилитационных мероприятий и прогноз.

Выполняет перечень работ и услуг для диагностики заболевания, оценки состояния больного и клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи.

Выполняет перечень работ и услуг для лечения заболевания, состояния, клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи.

Осуществляет экспертизу временной нетрудоспособности.

Ведет медицинскую документацию в установленном порядке.

Высшее образование - специалитет по специальности "Лечебное дело" или "Педиатрия" и подготовка в ординатуре по специальности или профессиональная переподготовка по специальности "Физическая и реабилитационная медицина" наличие аккредитации по специальности

• Должностной оклад, стимулирующие, компенсационные выплаты;
• Предоставление служебного жилья в зависимости от места работы;
• Частичная компенсация расходов по договору наёма жилых помещений (15 000 тысяч рублей);
• Ежегодный отпуск 28+14 календарных дней;
• Назначение трудовой пенсии по старости при наличии соответствующего стажа;
• Ежемесячные выплаты по 10 тысяч рублей в течение 3-х лет после трудоустройства в государственные учреждения здравоохранения области начинающие специалисты - участковые врачи-терапевты и врачи-педиатры, после 1 января 2018 года, закончившие вузы.
• Надбавка за стаж непрерывной работы в соответствии с постановлением Правительства области от 19.11.2018

Обязанности:

• Руководство бюро ОТК
• Вести контроль за сборкой и испытанием компрессорного оборудования
• Сдача оборудования представителю заказчика

Требования:

• Профильное техническое образование
• Опыт работы контроля замеров и пользоваться мерительными инструментами
• Умение читать чертежи.
• Опыт работы в ОТК, на руководящей должности.

Условия:

• Оформление по ТК РФ, стабильная заработная плата
• Режим работы с 8-00 до 16-30, пятидневка
• Медицинское обслуживание
• Соц. паке.
• База отдыха

• Сбор, обработка и подготовка предложений по повышению эффективности использования федерального недвижимого имущества, закрепленного на вещных правах за университетом;
• Анализ существующих бизнес-процессов в Управлении имущественного комплекса и рекомендации по их оптимизации;
• Мониторинг открытых источников по тенденциям и новостям в сфере распоряжения федеральным недвижимым имуществом, ведомственных новостей, практик других ВУЗов (в т.ч. посредством участия в переговорах);
• Подготовка финансовых планов деятельности и формирование бюджета управления;
• Подготовка аналитических материалов и справок для руководства СПбГЭУ по вопросам, входящим в компетенцию управления;
• Анализ финансово-хозяйственной деятельности управления и формирование соответствующей отчетности.

• Высшее образование по профильному направлению - бакалавриат ИЛИ
• Высшее образование (непрофильное) - бакалавриат + дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области: экономика / бизнес-аналитика / управление рисками;
• Специальность: экономист предприятия / специалист по управлению рисками / бизнес-аналитик

• Постоянная занятость;
• 5/2, c 9:00-18:00

Что мы предлагаем:

• Заработную плату 78 000 до вычета налогов, оплату обедов в размере 8 000 рублей в месяц
• Ежегодное повышение заработной платы
• Офис по адресу: Ул. Кирова, 52А
• График работы – 5/2, 09:00 - 18:00
• Комфортное рабочее место
• Оформление в соответствии с ТК РФ
• Стабильную работу в одном из крупнейших банков России.

Что нужно делать:

• Решать административно-хозяйственные вопросы инфраструктуры банка в регионе
• Обеспечивать работоспособность и соблюдение правил эксплуатации основных систем жизнеобеспечения: водоснабжение, энергоснабжение, вентиляция и кондиционирование
• Проводить инвентаризацию и учет оборудования
• Организовывать и контролировать хозяйственные и ремонтные работы
• Осуществлять контроль заключения договоров и выполнения платежей по обеспечению жизнедеятельности офиса.

Наши пожелания к кандидатам:

• Высшее или средне-профессиональное образование
• Опыт аналогичной работы от 2-х лет
• Знание норм и правил эксплуатации зданий и сооружений
• Опыт общения с контролирующими государственными органами и подрядными организациями
• Уверенные навыки работы с компьютером.

График 5/2, стабильный доход + бонусы, обучение и карьерный рост. Повышенный кешбэк 10% во всех магазинах сети. Такси после смены. Компенсация медкнижки и спецодежда за счёт компании.

Условия:

• Достойный фиксированный доход + бонус за выполнение плана
• Оформление по Трудовому кодексу с первого дня (стабильная заработная плата, оплачиваемый отпуск, социальные гарантии)
• График работы: 5/2 с возможностью подработки, в т.ч. в других магазинах сети
• Возможность профессионального и карьерного роста, бесплатное корпоративное обучение
• Корпоративные скидки от компаний-партнеров по всей стране: мед.учреждения, кафе, образовательные курсы, салоны красоты, магазины электроники, детские развлечения и т.д.
• Фирменная спецодежда за счет работодателя
• Компенсация расходов на оформление медицинской книжки
• Кэшбек 10% для сотрудников во всех магазинах сети (Магнит у дома, Гипермаркеты, Косметик, Аптеки)
• Развоз на такси в вечернее время
• А еще у «Магнита» есть преимущество - если у вас в планах переезд в другой город, вам не придётся менять компанию. Наши магазины есть в более чем 4 000 городов, деревень, сёл, станиц!

Обязанности:

• Организация эффективной работы сектора
• Контроль качества продукции собственного производства
• Организация своевременной выкладки товара в соответствии со стандартом
• Обеспечение высокого сервиса обслуживания для покупателей
• Осуществление возврата и списания товара
• Ежедневное ведение отчетности, постановка задач на смену.
• Координация и контроль деятельности персонала сектора
• Обучение и адаптация персонала

Требуемый опыт:

• Образование не ниже полного среднего
• Уверенный уровень владения ПК и офисными программами
• Опыт работы в аналогичной должности от 6 месяцев

Эта вакансия подойдёт вам, если вы искали:

руководитель сектора, заведующий отделом, старший смены, администратор магазина, управляющий кафе, руководитель торговой точки, менеджер торгового зала, супервайзер, работа в магазине, управление персоналом, контроль качества продукции, обучение сотрудников, клиентский сервис, выкладка товара, списание и возврат, официальное трудоустройство, стабильная зарплата, карьерный рост, соцпакет, подработка, график 5/2, работа рядом с домом, «Магнит», «Пятерочка», «Лента», «Ашан», «Перекрёсток», «О’кей», «Дикси», «ВкусВилл», «Красное & Белое», ритейл, гипермаркет, розничная торговля.

Присоединяйтесь к команде «Магнит» и развивайтесь вместе с нами!

Обязанности:

• Координация реализации нескольких девелоперских проектов по квартальной застройке территорий - жилых комплексов и инфраструктуры от получения пятна под застройку до ввода в эксплуатацию и передачу инвесторам в рамках бюджета, сроков и качества строительства
• Контроль сводных календарных планов и графиков проектирования и строительства, выполнения предписаний контролирующих органов, выполнения подрядными организациями договорных обязательств
• Координация работы Генерального Подрядчика и привлечённых им и Заказчиком субподрядчиков, для обеспечения бесперебойного процесса производства работ
• Контроль подготовки необходимой отчетности и личное участие в сборе данных для составления отчётности о выполнении планов строительства

Требования:

• Высшее строительное образование
• Стаж работы в отрасли - от 8 лет, на аналогичной позиции (директор по строительству, главный инженер, директор проекта) в службе Генерального Подрядчика – не менее 3 лет с опытом реализации проектов полного цикла – многоквартирные многоэтажные монолитно – кирпичные дома (от приобретения земли до ввода в эксплуатацию)
• Знание нормативной документации (ГОСТ, СП, РД), навыки работы с проектной документацией
• Уверенное владение AutoCAD, Excel
• Уверенная деловая переписка, умение налаживать контакт с разными людьми, организовывать, управлять, контролировать, планировать, выстраивать партнерские отношения с коллегами и подрядчиками

Условия:

• Официальное оформление в соответствии с ТК РФ, полностью официальный доход + мотивационные выплаты
• График работы 5/2 с понедельника по пятницу с 9 до 18 ч. (возможны задержки на работе по необходимости)
• У нас яркие, масштабные корпоративные праздники, подарки к дням рождения, юбилеям, праздникам, развитая корпоративная культура и возможности для профессионального развития и дополнительного обучения
• Компенсация части стоимости фитнес-абонемента или бассейна, корпоративный спорт
• ДМС с услугой телемедицины и офисным врачом после испытательного срока
• Работа в штабе строительства на строительных проектах.

Уважаемые соискатели, обращаем Ваше внимание, что рассматриваются кандидаты исключительно из отрасли многоквартирного многоэтажного жилищного строительства с идентичным должностным функционалом в службе генерального подряда и опытом реализации проектов полного цикла (в том числе сопровождение строительной площадки)

Ø Организация производства работ на участке в соответствии с проектной документацией, строительными нормами и правилами, техническими условиями;

• Ø Организация и контроль производственного процесса работ на участке;

  Ø Контроль соблюдения технологии и качества выполняемых работ;

  Ø Организация заказа материалов;

  Ø Контроль поставок материалов;

  Ø Обеспечение рационального использования на участке (объекте) строительных машин, механизмов, транспортных средств, а так же экономное расходование материалов;

  Ø Ведение исполнительной документации на участке (журналы, акты, формы) и сдача работ Заказчику;

  Ø Контроль соблюдения работниками техники безопасности при выполнении строительных работ

  Ø Ведение табелей на рабочих;

  Ø Решение технических и проектных вопросов с Заказчиком;

  Ø Организация оперативного учета выполнения производственных заданий.

Ø Образование высшее/ среднее специальное (ПГС, эксплуатация зданий и сооружений)

Ø Опыт работы на промышленных объектах от 3 лет;

Ø Знание нормативной документации в области строительства;

Ø Опыт организации строительства объекта, знание технологических процессов строительства, строительных материалов;

Ø Опыт работы вахтовым методом;

Ø Умение планировать и организовывать работу коллектива;

Ø Знание и умение читать сметы и сопоставлять их с проектом;

Ø Уверенное знание монтажа м/конструкций и технологических трубопроводов, электромонтажа, слаботочных систем;

Ø ПК-пользователь, знание AutoCAD или аналог;

Условия:

Ø График работы: пн-пт 09:00-18:00 (плавающий, вахта)

Ø Оформление по ТК

Ø командировки РФ (возможны)

Ø Оклад - по результатам собеседования

Ø Квартальные премии по результатам работы

Уcпеx Компании вo мнoгом зависит от нaших cотрудников и ceйчас мы нaхoдимcя в пoиcкe Руководитeля службы экcплуaтации в Саxарное бизнес-нaпpaвлениe.

Чeм предcтоит занимaться:

• Плaнировать и проводить ТО, рeмонты и модеpнизaцию прoмышлeнного oбоpудoвaния;
• Рабoтaть c пoдрядными opгaнизациями;
• Вести техническую документацию и отчетность;
• Контролировать бюджет службы.

Что для этого требуется?

• Высшее техническое образование (желательно пищевые технологии, машиностроение, инженерия);
• Опыт от 3 лет на пищевом производстве в роли зам. главного инженера/руководителя инженерной службы, главного механика;
• Опыт планирования потребности и заказа запасных частей;
• Опыт управления инженерно-техническим персоналом и подрядчиками.

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
• Своевременную выплату заработной платы 2 раза в месяц;
• График работы: 5/2 с 08:00 до 17:00;
• Заботу о Вашем здоровье - расширенный пакет ДМС со стоматологией;
• Предоставление компенсации аренды жилья для иногородних сотрудников, компенсация ГСМ;
• Корпоративные льготы: компенсацию сотовой связи, подарки на корпоративные праздники сотрудникам компании и новогодние подарки детям, материальную поддержку в различных жизненных ситуациях;
• Наставничество и обучение на начальных этапах работы.

Откликайтесь! Мы ждем именно Вас!

КЛЮЧЕВЫЕ ЗАДАЧИ:

• Работа на складе розничного магазина;
• Прием, контроль и учет товарно-материальных ценностей, организация и координация погрузо-разгрузочных работ, работ по складированию и перемещению товаров.
• Руководство сотрудниками склада.
• Контроль сопроводительных документов.
• Контроль за соблюдением условий хранения.
• Организация доставки товара до потребителя.

НАШИ ПОЖЕЛАНИЯ:

• Успешный управленческий опыт.
• Уверенное владение ПК, Microsoft Office.
• Отличные организаторские навыки.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Оформление в полном соответствии с Трудовым кодексом РФ.
• Оплачиваемый отпуск, больничный лист.
• Профессиональный и карьерный рост.
• Дружный коллектив.
• Бесплатное обучение по корпоративным программам.
• Корпоративные скидки на продукцию.

ФФКУ "Налог-Сервис" ФНС России по ЦОД в г. Москве - это продвинутая IT - организация с новейшим оборудованием и современными технологиями. Мы занимаемся сопровождением IT - инфраструктуры центров обработки данных (ЦОД) налоговой службы.
Наша организация - крупнейшая в Европе локальная сеть с 4-мя центрами обработки данных, которая реализует уникальные проекты федерального масштаба с интересными задачами.

Обязанности:

— Сопровождение проектов по внедрению новых информационных систем;

• Подготовка отчетов в части сопровождения проектов.

Требования:

• Высшее техническое образование;
• Опыт работ не менее трех лет по следующим специальностям: администратор/руководитель проектов, помощник руководителя проектов;
• Опыт эффективного взаимодействия с инженерными и техническими службами разных направлений (AD, Telecom, разработчики ПО, прикладники), также с руководством, заказчиками и разработчиками;
• Умение разрабатывать регламенты, инструкции, планы, а также грамотно их презентовать;
• Навыки быстрого поиска эффективных решений для достижения результата.

Будет плюсом:

• Наличие знаний основных продуктов и решений в области ИТ: вычислительная архитектура (сервера и кластеры), умение писать технические документы, инструкции, схемы процессов и компонентов систем, архитектура хранения и управления данными, сетевая архитектура и инженерная инфраструктура, архитектура безопасности ИТ инфраструктуры, системы управления и мониторинга ИТ инфраструктуры, решения Microsoft и Linux, виртуализация (серверная, терминальная и VDi);
• Знание методологии управления проектами ANSI PMBoK, предоставления и поддержки ИТ-сервисов ITIL;
• Опыт работы в ИТ-подразделениях налоговых органов приветствуется!

Условия:

• График работы 5/2 с 09:00 до 18:00;
• Оформление в соответствии с ТК РФ (не Госслужба);
• Все государственные льготы, предоставляемые IT- компаниям (в том числе отсрочка от частичной мобилизации);
• Полностью официальная конкурентоспособная заработная плата по результатам собеседования;
• Основной отпуск 28 календарных дней, дополнительный отпуск от 5 до 10 календарных дней (в зависимости от должности);
• Материальная помощь к отпуску;
• Возможность отдыха с семьей по льготным ценам в оздоровительных учреждениях ФНС России.

Чем предстоит заниматься:

• Приемкой площадки до получения РС;
• Организацией входного контроля проектной документации по участку строительства, организацией входного контроля проектной документации по объектам капитального строительства;
• Анализом рисков и возможностей при планировании ГПР;
• Формированием и развитием ИТР команды ЖК;
• Участием в подборе подрядных организаций;
• Осуществлением планирования и контроля выполнения подготовки и оборудования участка строительства;
• Определением потребности строительного производства на участке строительства в материально-технических ресурсах;
• Осуществлением сводного планирования поставки и контроля распределения, хранения и расходования материально-технических ресурсов на участке строительства;
• Определением перечня строительной техники, машин и механизмов, требуемых для осуществления строительного производства;
• Определением потребности строительного производства в ресурсах, поставляемых через внешние инженерные сети (вода, электроэнергия, тепло);
• Осуществлением сводного планирования поставки и контроля распределения и расходования ресурсов, поставляемых через внешние инженерные сети на участок строительства.
• Сопровождение в организации получения ЗОС, а также разрешения на ввод в эксплуатацию;
• Осуществлением передачи объекта в УК;
• Осуществлением внедрения принципов бережливого производства.

Чего мы ждем :

• Высшее образование (ПГС, ТГВ, ВиВ);
• Опыт работы не менее 5 лет в строительной сфере;
• Управленческий опыт не менее 3 лет.

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня;

• ДМС;

• Графиком 5/2 с 8:00 до 17:00;

• Возможность внутреннего и внешнего обучения с целью профессионального развития;

• Работу в стабильно развивающейся компании, которая входит в ТОП-10 компаний по объему строительства в Российской Федерации;

• Корпоративную систему скидок на приобретение жилья;

• Возможность реализовать свои идеи и проекты внутри компании.

Мы предлагаем:

• Ежеквартальная премия до 20% от оклада по результатам выполнения плана магазина
• Обед по льготной цене или компенсация питания 2600 рублей
• Расширенное медицинское обслуживание в частных клиниках за счет компании, включая стоматологию
• Мед осмотр, мед книжка выдается за наш счет
• Скидка сотрудника и клуб лояльности со скидками и бонусами от компаний-партнеров
• Получайте бонусы от 15 000р. до 40 000р. за каждого трудоустроенного друга

График работы:

• 5/2 по 8 часов, плавающие выходные

Чем предстоит заниматься:

• Организация коммерческих процессов в закрепленном отделе: заказ товара, контроль и минимизация списания, проведение инвентаризации
• Составление плана производства, контроль производственного процесса и качества выпускаемой продукции
• Анализ результатов, прогноз продаж
• Планирование акций, сезонных операций
• Управление персоналом, подбор и обучение

Пожелания к кандидату:

• Приветствуется опыт работы в розничной торговле от 1 года на аналогичной должности в таких компаниях как: Азбука Вкуса, Вкусвилл, Лента, Пятерочка, Магнит, Перекресток, Билла, Карусель, Дикси, Мясницкий ряд, Верный, Глобус, Вкусно и точка, Самокат, Яндекс еда, Спар, Euro Spar, Магнолия, Красное белое, Fix Price, Мясновъ Мираторг, Ремит.

Широкая сеть магазинов «Магнит» — это не просто работа рядом с домом. Это возможность выбрать из всех магазинов тот, который ближе всего к твоей семье и детям.

Работа в Магните - это:

• Официальное трудоустройство, оплачиваемый отпуск, больничный лист
• Работа рядом с домом или учебой
• График работы - 5/2
• Кешбэк на покупки
• Работай в кругу друзей - приводи друга и получай премию
• Карьерный рост, премии за стаж

Вам предстоит:

• Контроль приемки/выкладки/замены товара, его срока годности, ценников в торговом зале
• Управление и координация персонала магазина
• Участие в инвентаризациях
• Контроль сборки онлайн заказов

Мы ожидаем от вас:

• Опыт работы руководителем, директором или управляющим от полугода
• Владение на базовом уровне ПК и стандартными офисными программами (Word, Excel)

СТАНЬ ЧАСТЬЮ СТИЛЬНОГО БРЕНДА ACOOLA

ДЛЯ ТЕБЯ:

• Работа в федеральной fasion сети;
• Cтабильная белая зарплата;
• Ежемесячные премии;
• График 5/2 (10:00 - 19:00), выходные – воскресенье и понедельник;
• Официальное трудоустройство;
• Возможность карьерного роста;
• Скидки на продукцию;
• Интересные тренинги для вашего профессионального развития.

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Организовывать эффективную работу магазина;
• Анализировать и выполнять ключевые показатели деятельности магазина (конверсия, средний чек, товарооборот);
• Проводить мерчандайзинг зала.

А также:

• Контроль работы, мотивация и развитие персонала магазинов;
• Ведение документооборота;
• Учет, выдача и хранение денежных средств в магазине;
• Прием товара, работа в 1 С.

ЧЕГО МЫ ЖДЕМ ОТ КАНДИДАТА:

• Среднее профессиональное или высшее образование;
• Обязателен опыт управления розничным магазином на позиции директора от 1 года (преимущество: одежда, обувь, аксессуары);
• Знание программы 1С Предприятие, кассовой дисциплины, знание ККМ;
• Знание нормативно-правовой базы, регулирующей розничную торговлю и документооборота, принятого в рознице;
• Владение техникой продаж;
• Знание основ мерчандайзинга, KPI показателей;
• Лидерские качества, аналитические способности,, клиентоориентированность.

МЫ СОВРЕМЕННАЯ РАЗВИВАЮЩАЯСЯ КОМПАНИЯ И ЖДЕМ ТЕБЯ В СВОЮ КОМАНДУ!

• Обеспечение поставок и закупок комплектующих для опытного производства лабораторного оборудования. Входной и выходной контроль качества.

• Высшее образование . Опыт от 5 лет.
• Английский приветствуется

• Оформление по Договору. Обеды.

Руководитель творческого коллектива с.Паспаул Ответственность

Требования:

• Коммуникабельность
• Коммуникабельность

Художественный руководитель в Никифаровский СДК в с.Никифарово Коммуникабельность

Требования:

• Развитие музыкальных способностей
• Музыкальное воспитание
• Проведение музыкальных занятий
• Эстетическое развитие, воспитание
• Знание образовательных музыкальных технологий
• Знание форм, методов и средств обучения
• Знание специфики предмета
• Знание содержание музыкальных занятий с учетом возраста
• Развитие музыкальных способностей
• Музыкальное воспитание
• Проведение музыкальных занятий
• Эстетическое развитие, воспитание
• Знание образовательных музыкальных технологий
• Знание форм, методов и средств обучения
• Знание специфики предмета
• Знание содержание музыкальных занятий с учетом возраста

Требования:

• Организация досуга детей
• Работа с детьми
• Доброжелательность к детям
• Активность, активная жизненная позиция
• Организация досуга детей
• Работа с детьми
• Доброжелательность к детям
• Активность, активная жизненная позиция

Требования:

• Ответственность , добросовестность
• Коммуникабельность
• Пунктуальность
• Навык работы с персональным компьютером (ПК) / ноутбуком
• Стрессоустойчивость
• Грамотность
• Доброжелательность
• Многозадачность, интенсивность
• Вежливость
• Выполнение поручений, распоряжений, указаний руководителя
• Ответ/прием звонков
• Тактичность, дипломатичность
• Организация, контроль делопроизводства, документооборота
• Взаимодействие со смежными/внутренними подразделениями
• Получение входящей, исходящей корреспонденции, документов
• Обработка, сортировка, распределение корреспонденции
• Совершение исходящих звонков
• Выполнение поручений, распоряжений, указаний генерального директора/директора
• Организация работы приемной
• Подготовка документов и материалов необходимых для работы руководителя
• Организация телефонной и видео конференцсвязи
• Ответственность , добросовестность
• Коммуникабельность
• Пунктуальность
• Навык работы с персональным компьютером (ПК) / ноутбуком
• Стрессоустойчивость
• Грамотность
• Доброжелательность
• Многозадачность, интенсивность
• Вежливость
• Выполнение поручений, распоряжений, указаний руководителя
• Ответ/прием звонков
• Тактичность, дипломатичность
• Организация, контроль делопроизводства, документооборота
• Взаимодействие со смежными/внутренними подразделениями
• Получение входящей, исходящей корреспонденции, документов
• Обработка, сортировка, распределение корреспонденции
• Совершение исходящих звонков
• Выполнение поручений, распоряжений, указаний генерального директора/директора
• Организация работы приемной
• Подготовка документов и материалов необходимых для работы руководителя
• Организация телефонной и видео конференцсвязи

Требования:

• Совершение исходящих звонков
• Обработка, сортировка, распределение корреспонденции
• Выполнение поручений, распоряжений, указаний генерального директора/директора
• Ответ/прием звонков
• Организация работы приемной
• Навык работы с персональным компьютером (ПК) / ноутбуком
• Выполнение поручений, распоряжений, указаний руководителя
• Вежливость
• Коммуникабельность
• Грамотность
• Ответственность , добросовестность
• Пунктуальность
• Получение входящей, исходящей корреспонденции, документов
• Совершение исходящих звонков
• Обработка, сортировка, распределение корреспонденции
• Выполнение поручений, распоряжений, указаний генерального директора/директора
• Ответ/прием звонков
• Организация работы приемной
• Навык работы с персональным компьютером (ПК) / ноутбуком
• Выполнение поручений, распоряжений, указаний руководителя
• Вежливость
• Коммуникабельность
• Грамотность
• Ответственность , добросовестность
• Пунктуальность
• Получение входящей, исходящей корреспонденции, документов

Требования:

• Ответ/прием звонков
• Обеспечение жизнедеятельности офиса
• Навык работы с персональным компьютером (ПК) / ноутбуком
• Подготовка документов и материалов необходимых для работы руководителя
• Организационно-техническое обеспечение деятельности руководителя
• Взаимодействие со смежными/внутренними подразделениями
• Обработка, сортировка, распределение корреспонденции
• Совершение исходящих звонков
• Выполнение поручений, распоряжений, указаний руководителя
• Вежливость
• Ответственность , добросовестность
• Пунктуальность
• Многозадачность, интенсивность
• Доброжелательность
• Принимает документы и личные заявления на подпись руководителя
• Ответ/прием звонков
• Обеспечение жизнедеятельности офиса
• Навык работы с персональным компьютером (ПК) / ноутбуком
• Подготовка документов и материалов необходимых для работы руководителя
• Организационно-техническое обеспечение деятельности руководителя
• Взаимодействие со смежными/внутренними подразделениями
• Обработка, сортировка, распределение корреспонденции
• Совершение исходящих звонков
• Выполнение поручений, распоряжений, указаний руководителя
• Вежливость
• Ответственность , добросовестность
• Пунктуальность
• Многозадачность, интенсивность
• Доброжелательность
• Принимает документы и личные заявления на подпись руководителя

Требования:

• Навык работы с компьютерной техникой/оборудованием
• Организация командировок/деловых поездок
• Стрессоустойчивость
• Выносливость, высокая работоспособность
• Выполнение должностных, функциональных, возложенных обязанностей
• Владение Компьютерная техника/оборудование
• Организация командировок/деловых поездок
• Стрессоустойчивость
• Выносливость, высокая работоспособность
• Выполнение должностных, функциональных, возложенных обязанностей

0,5 ставки

Требования:

• Ответственность , добросовестность
• Коммуникабельность
• Дисциплинированность
• Саморазвитие, обучаемость
• Доброжелательность
• Креативность
• Организация, координация деятельности, работ
• Разработка, организация мероприятий
• Работа с детьми
• Проведение групповых занятий
• Ответственность , добросовестность
• Коммуникабельность
• Дисциплинированность
• Саморазвитие, обучаемость
• Доброжелательность
• Креативность
• Организация, координация деятельности, работ
• Разработка, организация мероприятий
• Работа с детьми
• Проведение групповых занятий

на 0,25 ставки

на 0,25 ставки

0,75 ставки

Требования:

• Развитие музыкальных способностей
• Разработка образовательной программы
• Владение техникой исполнения на музыкальном инструменте
• Определение содержания музыкальных занятий
• Эстетическое развитие, воспитание
• Проведение музыкальных занятий
• Музыкальное воспитание
• Знание форм, методов и средств обучения
• Знание образовательных музыкальных технологий
• Знание методов оценивания достижений
• Знание музыкальных произведений детского репертуара
• Знание содержание музыкальных занятий с учетом возраста
• Знание нормативных документов по образовательной деятельности
• Знание методов оценивания
• Знание специфики предмета
• Знание содержания образовательной деятельности по музыке
• Воспитание обучающихся
• Проведение учебных занятий
• Организация и проведение мероприятий (экскурсии, праздники, вечера)
• Реализация образовательной программы
• Определение содержания образовательной деятельности по музыке
• Развитие музыкальных способностей
• Разработка образовательной программы
• Владение техникой исполнения на музыкальном инструменте
• Определение содержания музыкальных занятий
• Эстетическое развитие, воспитание
• Проведение музыкальных занятий
• Музыкальное воспитание
• Знание форм, методов и средств обучения
• Знание образовательных музыкальных технологий
• Знание методов оценивания достижений
• Знание музыкальных произведений детского репертуара
• Знание содержание музыкальных занятий с учетом возраста
• Знание нормативных документов по образованию
• Знание методов оценивания
• Знание приоритетных направлений развития образовательной системы
• Знание специфики предмета
• Знание содержания образовательной деятельности по музыке
• Воспитание обучающихся
• Проведение учебных занятий
• Организация и проведение мероприятий (экскурсии, праздники, вечера)
• Реализация образовательной программы
• Определение содержания образовательной деятельности по музыке

Требования:

• Ответственность , добросовестность
• Дисциплинированность
• Внимательность
• Аккуратность
• Саморазвитие, обучаемость
• Инициативность
• Трудолюбие
• Подготовка, формирование, составление, ведение отчетности
• Воспитание обучающихся
• Обучение обучающихся
• Креативность
• Адаптивность. гибкость
• Скорость, оперативность
• Знание законодательства
• Знание трудового законодательства
• Знание правил охраны труда
• Знание нормативных документов
• Формирование общей культуры личности
• Планирование и организация учебного процесса
• Педагогический контроль в обучении
• Взаимодействие с родителями
• Знание форм, методов и средств обучения
• Знание преподаваемого предмета
• Разработка программно-методического обеспечения
• Знание нормативно-правовых актов (НПА)
• Знание приоритетных направлений развития образовательной системы Российской Федерации
• Знание рабочей программы
• Знание нормативных документов по образовательной деятельности
• Содействие развитию личности, талантов, способностей
• Знание специфики предмета
• Знание/применение психолого-педагогических технологий
• Знание основ педагогики
• Знание трудовой дисциплины и трудового распорядка
• Развитие инициативы, творческих способностей обучающихся
• Знание детской психологии
• Сотрудничество с другими учителями
• Знание педагогики
• Ответственность , добросовестность
• Дисциплинированность
• Внимательность
• Аккуратность
• Саморазвитие, обучаемость
• Инициативность
• Трудолюбие
• Подготовка, формирование, составление, ведение отчетности
• Воспитание обучающихся
• Обучение обучающихся
• Креативность
• Адаптивность. гибкость
• Скорость, оперативность
• Знание законодательства
• Знание трудового законодательства
• Знание правил охраны труда
• Знание нормативных документов
• Формирование общей культуры личности
• Планирование и организация учебного процесса
• Педагогический контроль, оценка освоения, контроль успеваемости
• Взаимодействие с родителями
• Знание форм, методов и средств обучения
• Знание преподаваемого предмета
• Разработка программно-методического обеспечения
• Знание приоритетных направлений развития образовательной системы
• Знание нормативно-правовых актов (НПА)
• Знание приоритетных направлений развития образовательной системы Российской Федерации
• Знание рабочей программы
• Знание нормативных документов по образованию
• Содействие развитию личности, талантов, способностей
• Знание специфики предмета
• Знание/применение психолого-педагогических технологий
• Знание основ педагогики
• Знание трудовой дисциплины и трудового распорядка
• Развитие инициативы, творческих способностей обучающихся
• Знание детской психологии
• Сотрудничество с другими учителями
• Знание педагогики

Требования:

• Руководитель проекта
• Руководитель проекта

Требования:

• Руководитель проекта
• Руководитель проекта

Требования:

• Руководитель проекта
• Руководитель проекта

Требования:

• Руководитель проекта
• Руководитель проекта

Требования:

• Переговоры с покупателями, заказчиками, клиентами
• Проведение переговоров и деловых встреч
• Работа с клиентской базой
• Регистрация корреспонденции
• Переговоры с покупателями, заказчиками, клиентами
• Проведение переговоров и деловых встреч
• Работа с клиентской базой
• Регистрация корреспонденции

Требования:

• Персональный компьютер (ПК) / Ноутбук
• Позитивность, оптимизм
• Персональный компьютер (ПК) / Ноутбук
• Позитивность, оптимизм

Требования:

• Проведение музыкальных занятий
• Определение содержания музыкальных занятий
• Эстетическое развитие, воспитание
• Музыкальное воспитание
• Владение техникой исполнения на музыкальном инструменте
• Развитие музыкальных способностей
• Знание образовательных музыкальных технологий
• Знание форм, методов и средств обучения
• Знание видов и форм организации музыкальной деятельности
• Знание содержание музыкальных занятий с учетом возраста
• Знание методов оценивания достижений
• Знание содержания образовательной деятельности по музыке
• Знание музыкальных произведений детского репертуара
• Навык работы с персональным компьютером (ПК) / ноутбуком
• Обеспечение безопасного и комфортного пребывания детей
• Соблюдение правил охраны труда
• Проведение музыкальных занятий
• Определение содержания музыкальных занятий
• Эстетическое развитие, воспитание
• Музыкальное воспитание
• Владение техникой исполнения на музыкальном инструменте
• Развитие музыкальных способностей
• Знание образовательных музыкальных технологий
• Знание форм, методов и средств обучения
• Знание видов и форм организации музыкальной деятельности
• Знание содержание музыкальных занятий с учетом возраста
• Знание методов оценивания достижений
• Знание содержания образовательной деятельности по музыке
• Знание музыкальных произведений детского репертуара
• Навык работы с персональным компьютером (ПК) / ноутбуком
• Обеспечение безопасного и комфортного пребывания детей
• Соблюдение правил охраны труда

Требования:

• Знание содержание музыкальных занятий с учетом возраста
• Знание видов и форм организации музыкальной деятельности
• Знание образовательных музыкальных технологий
• Эстетическое развитие, воспитание
• Владение техникой исполнения на музыкальном инструменте
• Музыкальное воспитание
• Знание музыкальных произведений детского репертуара
• Организация досуга детей
• Знание содержание музыкальных занятий с учетом возраста
• Знание видов и форм организации музыкальной деятельности
• Знание образовательных музыкальных технологий
• Эстетическое развитие, воспитание
• Владение техникой исполнения на музыкальном инструменте
• Музыкальное воспитание
• Знание музыкальных произведений детского репертуара
• Организация досуга детей

12665+стимулирующие

Мед.книжка. Справка об отсутствии судимости.Работа с компьютером.Умение работать в команде. Дисциплинированность,ответственность.коммуникабельность,пунктуальность,целеустремленность

Требования:

• Проведение музыкальных занятий
• Музыкальное воспитание
• Владение техникой исполнения на музыкальном инструменте
• Развитие музыкальных способностей
• Знание форм, методов и средств обучения
• Знание содержание музыкальных занятий с учетом возраста
• Проведение музыкальных занятий
• Музыкальное воспитание
• Владение техникой исполнения на музыкальном инструменте
• Развитие музыкальных способностей
• Знание форм, методов и средств обучения
• Знание содержание музыкальных занятий с учетом возраста

Требования:

• Проведение музыкальных занятий
• Разработка образовательной программы
• Определение содержания музыкальных занятий
• Музыкальное воспитание
• Эстетическое развитие, воспитание
• Знание музыкальных произведений детского репертуара
• Знание содержание музыкальных занятий с учетом возраста
• Проведение музыкальных занятий
• Разработка образовательной программы
• Определение содержания музыкальных занятий
• Музыкальное воспитание
• Эстетическое развитие, воспитание
• Знание музыкальных произведений детского репертуара
• Знание содержание музыкальных занятий с учетом возраста

Ответственность

Коммуникабельность Пунктуальность Высоко квалифицированный специалист Умение работать в команде Работа с компьютером Ответственность

0.25 ставки, сан. книжка,справка об отсутствии судимости.Пунктуальность.Дисциплинированность. Ответственность. Умение работать в команде. Работа с компьютером. Коммуникабельность. Целеустремленность.

данная должность на 0,75 ставки

Требования:

• Проведение музыкальных занятий
• Разработка образовательной программы
• Эстетическое развитие, воспитание
• Проведение музыкальных занятий
• Разработка образовательной программы
• Эстетическое развитие, воспитание

Ответственность Коммуникабельность Дисциплинированность

мед.книжка. Справка об отсутствии судимости.Ответственность,коммуникабельность,обучаемость,пунктуальность,дисциплинированность

Требования:

• Эстетическое развитие, воспитание
• Определение содержания музыкальных занятий
• Развитие музыкальных способностей
• Музыкальное воспитание
• Знание образовательных музыкальных технологий
• Знание видов и форм организации музыкальной деятельности
• Знание форм, методов и средств обучения
• Знание содержание музыкальных занятий с учетом возраста
• Индивидуальная работа с детьми
• Эстетическое развитие, воспитание
• Определение содержания музыкальных занятий
• Развитие музыкальных способностей
• Музыкальное воспитание
• Знание образовательных музыкальных технологий
• Знание видов и форм организации музыкальной деятельности
• Знание форм, методов и средств обучения
• Знание содержание музыкальных занятий с учетом возраста
• Индивидуальная работа с детьми

Высокая исполнительность, ответственность, способность в короткие сроки выполнять большой объем задач, точность и четкость оформляемых документов, отдаваемых приказов и распоряжений, ЗОЖ. Прием на работу после оформления допуска к гос. тайне.