Вакансии Руководитель Республика Коми, Сыктывкар

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.

Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.

Чем предстоит заниматься:

·Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).

·Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.

·Отчетность и анализ показателей магазина.

·Взаимодействие с проверяющими органами.

·Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.

Что мы ждем от вас:

·Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.

·Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.

·Высшее или неоконченное высшее образование.

·Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.

·Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.

·Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.

Что мы предлагаем:

·Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.

·Отсутствие верхней границы годового бонуса.

·Свобода принятия решений по основным процессам магазина.

·Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.

·Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.

·Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.

·Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.

·Медицинская книжка за счет компании.

·Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.

·Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.

·Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.

·Сильная корпоративная культура.

Сыктывкар, Южная, 4

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса. Вы будете принимать гибкие решения об ассортименте, управлять статьями расходов, ставить цели персоналу и иметь возможность управлять их доходом. И, конечно, будете взаимодействовать с покупателями и следить за уровнем сервиса.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.

Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.

Чем предстоит заниматься:

· Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).

· Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.

· Отчетность и анализ показателей магазина.

· Взаимодействие с проверяющими органами.

· Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.

Что мы ждем от вас:

· Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.

· Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.

· Неоконченное высшее или средне-специальное образование

· Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.

· Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.

· Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.

Что мы предлагаем:

· Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.

· Отсутствие верхней границы годового бонуса.

· Свобода принятия решений по основным процессам магазина.

· Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.

· Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.

· Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.

· Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.

· Медицинская книжка за счет компании.

· Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.

· Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.

· Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.

· Сильная корпоративная культура.

«Пятерочка» приглашает на вакансию: Директор магазина

ОТ НАС:

• Оформление по ТК РФ
• Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. Средний доход 74000 – 116000 руб. в месяц до вычета налогов
• График работы 5/2
• Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях
• Медицинская книжка за счет компании

• Подписка на сервис «Пакет» с повышенным кэшбеком только для своих сотрудников, скидки и акции от наших партнёров

• Оборудованная комната отдыха с бесплатным кофе и чаем
• Расширенная программа ДМС
• Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов
• Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников

ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ:

• Организация работы магазина
• Контроль работы сотрудников
• Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь
• Взаимодействие с проверяющими органами
• Отчетность и анализ показателей магазина
• Контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов и ротация
• Инвентаризации
• Ответственность за главную кассу магазина

ОТ ВАС:

• Образование не ниже среднего профессионального
• Управленческий опыт от 0,5 года
• Опыт в ритейле от 0,5 года
• Пользователь ПК

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса. Вы будете принимать гибкие решения об ассортименте, управлять статьями расходов, ставить цели персоналу и иметь возможность управлять их доходом. И, конечно, будете взаимодействовать с покупателями и следить за уровнем сервиса.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.

Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.

Чем предстоит заниматься:

· Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).

· Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.

· Отчетность и анализ показателей магазина.

· Взаимодействие с проверяющими органами.

· Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.

Что мы ждем от вас:

· Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.

· Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.

· Неоконченное высшее или среднее специальное образование

· Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.

· Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.

· Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.

Что мы предлагаем:

· Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.

· Отсутствие верхней границы годового бонуса.

· Свобода принятия решений по основным процессам магазина.

· Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.

· Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.

· Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.

· Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.

· Медицинская книжка за счет компании.

· Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.

· Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.

· Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.

· Сильная корпоративная культура.

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.

Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.

Чем предстоит заниматься:

· Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).
· Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.
· Отчетность и анализ показателей магазина.
· Взаимодействие с проверяющими органами.
· Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.

Что мы ждем от вас:
· Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.
· Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.
· Неоконченное высшее или среднее специальное образование
· Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.
· Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.
· Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.

Что мы предлагаем:

· Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.
· Отсутствие верхней границы годового бонуса.
· Свобода принятия решений по основным процессам магазина.
· Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.
· Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.
· Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.
· Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.
· Медицинская книжка за счет компании.
· Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.
· Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.
· Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.
· Сильная корпоративная культура.

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.

Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.

Чем предстоит заниматься:

· Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).
· Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.
· Отчетность и анализ показателей магазина.
· Взаимодействие с проверяющими органами.
· Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.

Что мы ждем от вас:
· Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.
· Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.
· Неоконченное высшее или среднее специальное образование
· Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.
· Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.
· Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.

Что мы предлагаем:

· Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.
· Отсутствие верхней границы годового бонуса.
· Свобода принятия решений по основным процессам магазина.
· Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.
· Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.
· Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.
· Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.
· Медицинская книжка за счет компании.
· Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.
· Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.
· Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.
· Сильная корпоративная культура.

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.

Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.

Чем предстоит заниматься:

· Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).
· Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.
· Отчетность и анализ показателей магазина.
· Взаимодействие с проверяющими органами.
· Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.

Что мы ждем от вас:
· Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.
· Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.
· Неоконченное высшее или среднее специальное образование
· Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.
· Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.
· Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.

Что мы предлагаем:

· Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.
· Отсутствие верхней границы годового бонуса.
· Свобода принятия решений по основным процессам магазина.
· Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.
· Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.
· Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.
· Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.
· Медицинская книжка за счет компании.
· Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.
· Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.
· Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.
· Сильная корпоративная культура.

«Пятерочка» приглашает на вакансию: Директор магазина

ОТ НАС:

• Оформление по ТК РФ
• Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. Средний доход 74000 – 116000 руб. в месяц до вычета налогов
• График работы 5/2
• Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях
• Медицинская книжка за счет компании

• Подписка на сервис «Пакет» с повышенным кэшбеком только для своих сотрудников, скидки и акции от наших партнёров

• Оборудованная комната отдыха с бесплатным кофе и чаем
• Расширенная программа ДМС
• Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов
• Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников

ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ:

• Организация работы магазина
• Контроль работы сотрудников
• Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь
• Взаимодействие с проверяющими органами
• Отчетность и анализ показателей магазина
• Контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов и ротация
• Инвентаризации
• Ответственность за главную кассу магазина

ОТ ВАС:

• Образование не ниже среднего профессионального
• Управленческий опыт от 0,5 года
• Опыт в ритейле от 0,5 года
• Пользователь ПК

Компания Арктик Катеринг Сервис более 30 лет специализируется на предоставлении услуг общественного питания, логистики, материально-технического снабжения и обслуживания, гостиничного бизнеса крупнейшим компаниям в нефтегазовом, горнодобывающем и строительном секторах, в городских, промышленных, на морских и удаленных территориях.

Являясь поставщиком комплексных услуг в сфере кейтеринга, управления объектами, компанией Арктик Катеринг Сервис-разработан комплекс готовых решений для обеспечения комфорта и безопасности на объектах, а также для повышения эффективности работы наших клиентов за счет организации ежедневного управления их объектами.

Компания Арктик Катеринг Сервис входит в состав международной компании CIS Group, осуществляющей деятельность в 20 странах мира, работающей на 260 операционных площадках, со штатом сотрудников более 15 000 тысяч.

Обязанности:

• Обеспечить выполнение обязательств перед Заказчиком по заключенным договорам согласно функциональной принадлежности.
• Координировать работу нескольких столовых по участкам вахтовиков.
• Обеспечивать проведение постоянного контроля качества приготовленных блюд и технологических режимов в подразделениях, совместно с руководителями подразделений разрабатывать и внедрять мероприятия по их улучшению.
• Обеспечивать проведение постоянного контроля качества закупаемого сырья и пищевых продуктов, исключать возможности закупки бракованной, просроченной и низкосортной продукции.
• Проводить постоянный контроль соблюдения производственным персоналом санитарных требований и правил личной гигиены.
• Обеспечивать рациональную расстановку кадров, принимать участие в работе по адаптации новых работников к производственной деятельности.
• Контролировать соблюдение подчиненными работниками трудовой и производственной дисциплины, выполнение ими требований охраны труда.

• Профильное образование
• Опыт работы от 3-х лет
• Ответственность, стрессоустойчивость, грамотность, работа в команде.

• Место работы: г. Нефтеюганск
• График работы 45/45 дней;
• ЗП указана за 45 дней вахты;
• Официальное трудоустройство, соцпакет;
• Питание бесплатное;
• Стабильная заработная плата 2 раза в месяц;
• Проезд за счет компании, с первой вахты покупаем билеты
• Спецодежда бесплатно предоставляется
• Медосмотр за счет компании

Широкая сеть магазинов «Магнит» — это не просто работа рядом с домом. Это возможность выбрать из всех магазинов тот, который ближе всего к твоей семье и детям.

Работай в «Магните» и получай:

Социальные гарантии

• Официальное трудоустройство с 1-го рабочего дня по ТК РФ
• Оплачиваемый отпуск, больничный
• Стабильная белая зарплата два раза в месяц на банковскую карту
• Медицинская книжка и ежегодные медосмотры за счёт компании

Комфортные условия

• Удобный график работы с полной занятостью
• Бесплатная форменная одежда
• Обучение функционалу за счет компании и поддержка на всех этапах

Возможность зарабатывать больше

• Премия за стаж
• Оплата за участие в ревизиях
• Оплачиваемые подработки
• Возможность стремительного карьерного роста с увеличением дохода
• Кэшбэк до 50% в семье магазинов Магнит с бесплатной для сотрудников подпиской «Магнит Плюс Премиум»

В нашей команде ты будешь:

• Обеспечивать выполнение ключевых показателей магазина
• Формировать команду своего магазина
• Организовывать эффективную работу и обучение персонала
• Инициировать и реализовывать улучшения в работе магазина
• Развивать и поддерживать высокий уровень сервиса для покупателей

Ждем, что ты:

• Имеешь образование не ниже средне-специального
• Имеешь опыт работы в розничной торговле
• Обладаешь опытом управления командой от 6 месяцев
• Владеешь на базовом уровне ПК и стандартными офисными программами (Word, Excel)

Забота о людях — это ДНК нашей корпоративной культуры. Поэтому, работая в «Магните», ты:

• Участвуешь в конкурсах профессионального мастерства, корпоративных мероприятиях для сотрудников и их семей
• Получаешь новогодние подарки для детей и возможность отдыхать в санаториях
• Остаешься с нами даже при переезде в другой город! Наши магазины есть в более чем 4 000 населенных пунктах России

Не обязателен, но приветствуется опыт работы на аналогичных должностях: руководитель, управляющий, администратор в компаниях Пятерочка, Красное и Белое, Лента, Fix Price, Светофор, Ашан, Окей, Перекресток и других розничных сетях.

«Магнит» — лидер по количеству магазинов. Благодаря каждому сотруднику компания может развиваться и расти дальше. Мы гордимся, что люди приходят работать в компанию, и остаются с нами надолго: ежегодно около 6 000 человек отмечают 10-летие работы в «Магните», получая «Золотой значок». Всего в компании работает 21 000 «золотых» сотрудников!

Работай в крупнейшем ритейлере страны с развитыми IT технологиями.

ТОЛЬКО МУЖЧИНЫ! Ведём набоp желaющих отравиться в выcокoоплaчиваемую кoмандиpoвку писapeм в штaб в pайоны Луганскoй, Курcкой и Белoгopoдскoй oбласти или нa юг РФ, длительноcтью oт 1 гoда! Откликaйтecь! Работа полностью в тылу, в тепле и безопасности.

Мы прeдлaгаем: покупку билeтов, пoмoщь на всex этапax, обеcпечение мaксимaльныx возмoжныx на дaнный мoмент выплaт!

Условия:

1. Выплата "единовременная" 2,1 млн. руб. в первый месяц + зп от 210 тысяч

2. Списание долгов до 10 млн.
3. Меры социальной поддержки для военнослужащего и членов его семьи.

4. 1 - 12 млн. руб. доп выплаты за выполнение показателей

5. з\п от 266 000 рублей \ месяц
   

   
   

Что нужно делать:

1. Составлять и обрабатывать документацию вместо офицеров. Писарь всегда должен знать кто, где и почему находится, так как ежедневно заполнять развернутые строевые записки. Писарь - это правая рука офицера, у него всегда есть телефон со всеми важными номерами. Делать фотоотчеты, искать в интернете темы для информирования и инструктажей.

   Работа с компьютерами, электроникой и оргтехникой. Грубо говоря будете правой рукой офицера или его ассистентом.

Требование:

- Хорошие знание ПК

- Знание Word, Exel

Звоните! Расскажем подробнее!

Работа в CRM системе Битрикс 24 и профильном программном обеспечении. Контроль кредиторской и дебиторской задолженности. Выполнение непосредственных поручений руководителя.

Активность. Коммуникабельность. Умение управлять коллективом. Ответственность. Работа на результат. Целеустремленность. Знание "рынка" и специфики продукта светопрозрачных конструкций является преимуществом.

Управлять всей операционной деятельностью холдинга. В вашем прямом подчинении 100+ человек: управляющие заведениями, бренд-бармен, бренд-шеф, тренер по...

Опыт управления через промежуточных руководителей. Умение делегировать без потери контроля. — Финансовая грамотность: свободно работаете с P&L, декомпозируете прибыль на...

Работа с персоналом. Организация рабочего процесса. Контроль технического состояния кофе-бара. Контроль инвентаризаций. Адаптация и обучение сотрудников. Координация сотрудников во...

Планирование рабочего дня руководителя, ведение графика совещаний и переговоров. *Выполнение личных поручений руководителя. * Документационное обеспечение работы руководителя, подготовка документов к...

Знание основ делопроизводства. Умение эффективно организовывать свою работу. Стрессоустойчивость. Высокая работоспособность.

Подбор кандидатов на должность охранника расстановка охранников по объектам, расположенным в городе Сыктывкар. Ведение графика несения службы, контроль за выполнением...

Умение работать в коллективе. Стрессоустойчивость, коммуникабельность. Приветствуется опыт работы в органах, либо на руководящих должностях.

Организация работы по осуществлению текущей финансовой и экономической деятельности на предприятии, участие в процессе бюджетирования, осуществление анализа хозяйственной деятельности предприятия.

Высшее профессиональное (экономическое или инженерно-экономическое) образование. Стаж работы на руководящих должностях в сфере экономики и бухгалтерского учета.

осуществлять руководство отделением в соответствии с положением об отделении, его функциями и задачами. - организовывать оказание квалифицированной медицинской помощи пациентам в...

Высшее образование - специалитет по одной из специальностей: "Лечебное дело", "Педиатрия", "Медико-профилактическое дело", "Стоматология" и обучение по программе интернатуры/ординатуры...

Организация и контроль всех складских операций: приёмка, хранение, комплектация и отгрузка товарно-материальных ценностей. Обеспечение сохранности и точного учёта ТМЦ.

Среднее профессиональное образование и опыт работы заведующим складом от 1 года или Среднее (полное) общее образование и опыт работы заведующим...

осуществлять руководство терапевтическим отделением (ОВОП) в соответствии с положением об отделении, его функциями и задачами. - организовывать оказание квалифицированной медицинской помощи...

Высшее образование - специалитет по одной из специальностей: "Лечебное дело", "Педиатрия", "Медико-профилактическое дело", "Стоматология" и обучение по программе интернатуры/ординатуры...

Организовывать и контролировать работу магазина (продажи, сервис, дисциплина). Анализировать продажи, оценивать результаты и внедрять стратегии для их улучшения.

Разбираешься в 1С, MS Office, Excel. Умеешь мыслить стратегически, организовывать процессы и работать в команде. Будет плюсом, если у...

Организация бесперебойной прибыльной работы гипермаркета, контроль операционной деятельности в гипермаркете. Обеспечение качественного обслуживания покупателей и повышение покупательской лояльности.

Высшее образование. Опыт работы в сетевой розничной торговле, на руководящей должности, от 1 года до 3-х лет, знание основ...

Управление автопарком: Обеспечение технически правильной эксплуатации 30 единиц подвижного состава, контроль эффективного использования автомобилей на линии. Руководство коллективом: Организация работы...

Опыт работы в сфере грузопассажирских перевозок или управления автоколонной (приветствуется). Знание правил технической эксплуатации транспортных средств. Понимание норм режима труда...

Организация и проведение работ по техническому обслуживанию и эксплуатации регионального сегмента АПК «Безопасный город». Подготовка предложений по техническим решениям развития...

Высшее образование по группе специальностей: обеспечения общественной безопасности, правопорядка и безопасности среды жизнедеятельности. Дополнительное профессиональное образование в сфере информационных технологий.

Организация обеспечения ГУП РК «ГАРК» всеми материальными ресурсами, оборудованием и комплектующими деталями, мебелью, канцелярским и принадлежностями, вспомогательными материалами, спецодеждой и...

Опыт работы в аналогичной должности от 1 года. Способность и готовность работать в режиме многозадачности.

1. Работа в торговом зале, консультации по ассортименту компании. 2. Заключение договоров, работа с кассой. 3. Работа с поставщиками и...

5.Работа в программе по расчету стоимости окон. Уверенный пользователь ПК. Знание офис Excel.

Полная ответственность за экономические и операционные результаты работы салона (продажи, прибыль, сервис). Анализ, планирование, обучение, мотивация и развитие команды менеджеров.

Имеет успешный опыт управления розничным магазином/салоном (от 2-х лет). Демонстрирует лидерские качества и умение вдохновлять команду.

Закупка древесины в необходимом количестве и надлежащего качества, в том числе, древесного вторсырья. Проведение переговоров с поставщиками древесины и древесного...

От 1 года. Наличие права категория B, обязательно. Характер работы разъездной. Высшее профессиональное образование в области лесного хозяйства, деревообработки или...

Выполнение и контроль показателей и целей своей группы. Ведение отчетности перед Руководителем отдела продаж. Поддержка своих сотрудников в организация сделок...

Опыт успешной работы от 1 года на руководящей позиции. Готовность брать ответственность за финансовые показатели и результаты. Опыт обучения, развития...

Планирование и организация мероприятий по обеспечению надлежащего электроснабжения Компонентов Учреждения. Обеспечение соответствия Компонентов Учреждения нормам и правилам электробезопасности, организация контроля...

Стаж работы на должностях руководителей в энергетических организациях или других организациях по профилю деятельности не менее 5 лет.

Постановка задач, мотивация сотрудников на выполнение плановых показателей. Контроль выполнения плановых показателей подразделений по работе с корпоративными клиентами, формирование плана...

Опыт в привлечении корпоративных клиентов не менее 5 лет. Опыт руководящей работы в бизнес-подразделении банка не менее 3 лет.

Руководство деятельностью универсального офиса по обслуживанию физических и юридических лиц. Повышение эффективности работы офиса по бизнес-показателям. Обеспечение качественного обслуживания...

Высшее образование (экономическое). Опыт управленческий работы в банке не менее 2-х лет. Опыт руководства клиентским подразделением не менее 2...

Установка, настройка и администрирование серверов. Платформа виртуализации на основе VMWare (Veeam, HPE StoreOnce), Citrix XenWindows Server 2008-2019, CentOS.

Высшее техническое образование. Знание серверных версий OC Windows. Знание AD, Exchange, MS SQL +1C, файл-сервер, сервер терминалов...

Осуществляет руководство деятельностью отдела в отсутствии начальника отдела. Проводит лабораторные исследования, измерения и испытания в рамках обеспечения федерального государственного экологического...

Высшее образование (химик, эколог, геоэколог, геохимик, почвовед, гидролог и прочие инженерно-технические специальности). Опыт работы от 2х лет.

Организация и контроль работы отдела метрологии. Обеспечение точности и своевременности проведения измерений. Разработка и внедрение методик измерений. Ведение документации и...

Опыт работы в метрологии от 1 года. Знание нормативных документов и стандартов метрологии. Умение организовывать работу коллектива. Ответственность и внимательность...

В Торговом центре по продаже строительных и отделочных материалов открыта вакансия Управляющий магазином. - Создание надлежащих условий торгового обслуживания, а также...

Опыт работы на руководящей должности от 3 лет. -Организаторские способности. -Обладание лидерскими качествами. -Умение обучать и мотивировать сотрудников.

Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). Перевыполнение плана по товарообороту...

Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом. Управленческий опыт – не...

Руководство отделом испытательной лаборатории. Организует лабораторное сопровождение федерального государственного экологического надзора в области охраны окружающей среды по заданиям территориального органа...

Высшее образование (химия, химическая технология и прочие инженерно-технические специальности по направлению «химия», «биология», «экология»). Опыт работы от 3-х...

Организация подготовки, формирования и направления в регулирующие органы тарифных заявок (электроэнергия / мощность, теплоэнергия, водоотведение и т.д.). Взаимодействие и подготовка...

Высшее образование в сфере экономики / юриспруденции. Опыт работы с регулируемыми видами деятельности не менее 3 лет. Знание основ ценообразования и...

2. Опыт управления проектами: определение и руководство командой Проекта; планирование выполнения работ, поставки материалов и оборудования; ежедневный контроль выполнения планов...

1. Опыт работы в отраслях: строительства; информ технологий; связь (радио, телекоммуникации); электроснабжение. Опыт построения систем: скс; систем радиосвязи; распределённых систем...

2) Участие в планировании производственной деятельности компании. 3) Участие в разработке/Разработка Единичных расценок в области СМР. Описание технологических операций...

1) Опыт работы руководителем производственного отдела или главным инженером от 3-х лет. 2) Опыт работы на производственном предприятии в...

Развитие и управление командой, координация. Формирование модели управления сетью ВСП. Наставничество руководителей ДО в части соблюдения стандартов работы руководителей.

Высшее образование. Опыт работы на аналогичной должности не менее 3-х лет. Опытный пользователь ПК. Организаторские способности, умение работать в...

Обеспечивать выполнение ключевых показателей магазина. Формировать команду своего магазина. Организовывать эффективную работу и обучение персонала. Инициировать и реализовывать улучшения в...

Имеешь образование не ниже средне-специального. Имеешь опыт работы в розничной торговле. Обладаешь опытом управления командой от 6 месяцев.

Осуществлять организацию и контроль оказания почтовых и финансовых услуг клиентам. Контролировать доставку печатной продукции до адресатов. Осуществлять организацию процесса сортировки...

Эффективное управление деятельностью обособленного подразделения в регионе (п. Уральский Пермский край). Выполнение бизнес-плана по лесозаготовке и реализации лесоматериалов.

Высшее образование (лесотехническое/лесное хозяйство/техническое/экономическое). Опыт работы от 3-х лет на аналогичной позиции. Навыки управления коллективом.

Работа с личным составом группы (руководство, контроль выполнения должностных обязанностей). Формирование графиков заступлений. Ведение документооборота. Контроль за материально-техническим обеспечением...

Образование не ниже средне-профессионального. Аналогичный опыт работы от 3-х лет. Ответственность, исполнительность, инициативность.

Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). Перевыполнение плана по товарообороту...

Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом. Управленческий опыт – не...

Формирование и управление командой филиала (продающие подразделения, урегулирование убытков, операционная поддержка) и управление офисами продаж на территории области (штатные сотрудники...

Рассматриваем кандидатов с опытом управления продающими подразделениями в страховании. С опытом активных продаж, привлечения клиентов и партнеров. Готовых развиваться и...

Осуществление руководства производственно-хозяйственной деятельностью участка (в подчинении 60 человек). Проведение работы по усовершенствованию организации производства, его технологии, предупреждению брака...

Знание организации и работы участка очистных и горно-подготовительных работ. Опыт работы заместителем начальника участка от 3х лет.

Управление группой розничных магазинов: выполнение планов продаж, снижение издержек. Анализ эффективности работы магазинов, разработка и внедрение мероприятий для повышения их...

Стаж в аналогичной должности (с аналогичным функционалом) от 1 года. Управленческий опыт, в прямом подчинении от 20 человек.

Обеспечение внедрения единых стандартов. Наставничество руководителей ДО в части соблюдения стандартов работы руководителей. Анализ показателей подконтрольного блока. Профиль кандидата: Экспертиза...

Высшее/средне специальное образование. Подтвержденный опыт управления розничным бизнесом на уровне региона/кластера. Опыт управления распределенной командой. Навыки операционного управления...

Организацией и контролем работы структурных подразделений по вопросам продаж и продвижения банковских продуктов и услуг для клиентов - физических лиц.

Образование высшее. Успешный управленческий опыт и опыт продаж финансовых услуг/ консультирования/ обслуживания клиентов. Умение работать в режиме многозадачности, дисциплинированность, самостоятельности.

Организовывать производственную деятельность в обособленных структурных подразделениях Филиала в части приема, обработки и отправки почты для обеспечения бесперебойного оказания услуг...

Высшее образование. Умение работать с технической документацией, глубокое понимание производственных процессов, договорная работа. Коммуникабельность, структурированность, умение работать в режиме многозадачности.

Формирование графиков проведения ТО и согласование их с заказчиками и субподрядчиками. Организация, контроль и учёт выполнения работ инженеров, монтажников и...

Высшее образование. Опыт работы не менее 2-х лет.

Руководство отделом ПТО. СТРОИТЕЛЬСТВО!!!! ВНУТРЕННИЕ ИНЖЕНЕРНЫЕ СЕТИ!!!!!!ВЕДЕНИЕ ОДНОВРЕМЕННО БОЛЕЕ 20 больших строительных объектов !!!!!! Обеспечение ежедневного контроля планирования и оперативного...

Высшее образование (профильное). Знание Autocad, MS Office, 1С. Знание нормативной базы, опыт составления ППР, технологических регламентов по видам работ...

Руководить командой премиальных менеджеров. Работать с клиентами сегмента "Премиум". Подбирать индивидуальные решения для каждого клиента из инструментов банка и партнеров.

Имеет руководящий опыт работы в продажах сегмента "Премиум", инвестиционных и страховых продуктов. Знает основы портфельного подхода. Знает продуктовую линейку для...

Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). Перевыполнение плана по товарообороту...

Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом. Управленческий опыт – не...

Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). Перевыполнение плана по товарообороту...

Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом. Управленческий опыт – не...

Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). Перевыполнение плана по товарообороту...

Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом. Управленческий опыт – не...

Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). Перевыполнение плана по товарообороту...

Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом. Управленческий опыт – не...

Установка, настройка и администрирование серверов. Платформа виртуализации на основе VMWare (Veeam, HPE StoreOnce), Citrix XenWindows Server 2008-2019, CentOS.

Высшее техническое образование. Знание серверных версий OC Windows. Знание AD, Exchange, MS SQL +1C, файл-сервер, сервер терминалов...

Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). Перевыполнение плана по товарообороту...

Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом. Управленческий опыт – не...

2. Опыт управления проектами: определение и руководство командой Проекта; планирование выполнения работ, поставки материалов и оборудования; ежедневный контроль выполнения планов...

1. Опыт работы в отраслях: строительства; информ технологий; связь (радио, телекоммуникации); электроснабжение. Опыт построения систем: скс; систем радиосвязи; распределённых систем...

2) Участие в планировании производственной деятельности компании. 3) Участие в разработке/Разработка Единичных расценок в области СМР. Описание технологических операций...

1) Опыт работы руководителем производственного отдела или главным инженером от 3-х лет. 2) Опыт работы на производственном предприятии в...

Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). Перевыполнение плана по товарообороту...

Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом. Управленческий опыт – не...

Формирование графиков проведения ТО и согласование их с заказчиками и субподрядчиками. Организация, контроль и учёт выполнения работ инженеров, монтажников и...

Высшее образование. Опыт работы не менее 2-х лет.

Руководство отделом ПТО. СТРОИТЕЛЬСТВО!!!! ВНУТРЕННИЕ ИНЖЕНЕРНЫЕ СЕТИ!!!!!!ВЕДЕНИЕ ОДНОВРЕМЕННО БОЛЕЕ 20 больших строительных объектов !!!!!! Обеспечение ежедневного контроля планирования и оперативного...

Высшее образование (профильное). Знание Autocad, MS Office, 1С. Знание нормативной базы, опыт составления ППР, технологических регламентов по видам работ...

Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). Перевыполнение плана по товарообороту...

Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом. Управленческий опыт – не...

Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). Перевыполнение плана по товарообороту...

Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом. Управленческий опыт – не...

Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). Перевыполнение плана по товарообороту...

Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом. Управленческий опыт – не...

Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). Перевыполнение плана по товарообороту...

Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом. Управленческий опыт – не...