Найдено вакансий: 16
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.
Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.
Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.
Чем предстоит заниматься:
·Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).
·Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.
·Отчетность и анализ показателей магазина.
·Взаимодействие с проверяющими органами.
·Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.
Что мы ждем от вас:
·Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.
·Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.
·Высшее или неоконченное высшее образование.
·Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.
·Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.
·Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.
Что мы предлагаем:
·Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.
·Отсутствие верхней границы годового бонуса.
·Свобода принятия решений по основным процессам магазина.
·Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.
·Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.
·Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.
·Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.
·Медицинская книжка за счет компании.
·Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.
·Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.
·Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.
·Сильная корпоративная культура.
...и вывозимых на тягачах на полигон ТБО после обработки на прессе отходов и предоставляет информацию в письменном виде
Консультировать клиентов и помогать им с выбором техники, становясь экспертом в мире гаджетов. Оформлять продажи, подключать рассрочки и проводить оценки...
Имеешь опыт в продажах или в retail от 6 месяцев (приветствуется, но готовы рассмотреть и мотивированных новичков). Обладаешь яркими коммуникативными...
Разрабатывать контент-план и рубрикатор совместно с
Опыт создания вирусного, высокоохватного контента. Владение ИИ – Твоё преимущество! Легкость на подъем, готовность работать в динамичной команде. Опыт работы в...
Обеспечение функционирования аптеки в соответствии с нормативными требованиями. - Анализ ключевых экономических показателей деятельности аптеки. - Внедрение и поддержание высоких стандартов обслуживания...
Наличие действующей аккредитации специалиста. - Опыт работы в должности
Готовить хлебобулочные изделия из полуфабрикатов в автоматизированной профессиональной печи.
Готовить хлебобулочные изделия из полуфабрикатов в автоматизированной профессиональной печи.
Перемещать ручной груз (до 5кг). Перемещать груз на рохле. Работать в составе бригады.
Планирование, контроль, анализ реализации товаров и услуг. Участие в разработке мероприятий по внедрению и развитию услуг, повышению доходности.
Опыт в продажах. Опытный пользователь ПК. Владение навыками аналитической работы.
Упаковывать филе и готовую продукцию в контейнеры. Взвешивать и контролировать качество. Маркировать и наклеивать этикетки. Поддерживать чистоту рабочего места.
Опыт не требуется — всему научим. Готовность работать в интенсивном графике.
Управление процессом обработки деталей. Контроль работы станка. Корректировка
Образование среднее, среднее профессиональное, высшее. Приветствуется опыт работы на станках с ЧПУ и знание механических свойств металлов и сплавов, системы...
Выпечка хлебобулочных изделий из полуфабрикатов (не требуется готовить с нуля, только допекать) по готовым программам на современном оборудовании.
Желание работать с хлебобулочными продуктами, остальному научим! Опыт работы не требуется, мы обучим всем необходимым навыкам.
Общаться с покупателями. Работать на кассе. Пополнять товары на полках. Поддерживать чистоту и порядок в магазине (пол, полки, зеркала).
Умеете находить общий язык с разными людьми. Всегда готовы прийти на помощь другим. Позитивны и жизнерадостны. Предпочитаете подвижную и динамичную...
Планировать и организовывать работу офиса. Формировать эффективную команду. Контролировать выполнение поставленных задач сотрудникам. Развивать персонал и мотивировать сотрудников.
Умение поддерживать высокий уровень клиентского сервиса. Стремление делиться знаниями и опытом. Желание долгосрочного сотрудничества.
Работа на грузовом автомобиле (КДМ на базе Шахмана) на обслуживании дорог в Выборгском и Приозерском районах Ленинградской области.
Права категории С. — Приветствуется опыт работы на КДМ, самосвалах.
Выпечка хлебобулочных изделий из полуфабрикатов (не требуется готовить с нуля, только допекать) по готовым программам на современном оборудовании.
Желание работать с хлебобулочными продуктами, остальному научим! Опыт работы не требуется, мы обучим всем необходимым навыкам.
Новгородская область, Старая Русса