Вакансии Руководитель Московская область, Воскресенское

Для каждого, кто хочет работать и зарабатывать! Для каждого, кто готов к профессиональному и карьерному росту! Ведущая федеральная розничная сеть магазинов «Пятерочка» приглашает на работу:

Обязанности:

• Организация работы магазина
• Контроль работы сотрудников
• Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь
• Взаимодействие с проверяющими органами
• Отчетность и анализ показателей магазина
• Контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов и ротация
• Инвентаризации
• Ответственность за главную кассу магазина

Условия:

• Оформление по ТК РФ
• Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. Средний доход 70000 – 138000 руб. в месяц до вычета налогов
• График работы 5/2
• Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях
• Медицинская книжка за счет компании
• Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров
• Оборудованная комната отдыха с бесплатным кофе и чаем
• Расширенная программа ДМС
• Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов
• Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников

Требования:

• Образование не ниже средне-профессионального
• Управленческий опыт от 0,5 года
• Опыт в ритейле от 0,5 года
• Пользователь ПК

Fix Price (Фикс Прайс) - международная сеть магазинов для всей семьи с широким ассортиментом товаров для дома по низким фиксированным ценам приглашает вас на вакансию «Заведующий магазином» (Директор магазина) в г. Смоленск!

Мы повысили зарплату: теперь она составляет от 70 300 рублей в месяц +ПРЕМИИ

Чем предстоит заниматься:

• Организация и поддержание эффективной работы магазина на всех уровнях;
• Управление командой сотрудников магазина и контроль за их работой;
• Тесное сотрудничество с региональным менеджером для обеспечения безупречной работы магазина;
• Взаимодействие с внешними организациями и нашими покупателями для создания уютной и дружелюбной атмосферы в магазине.

Что мы ожидаем:

• Наша команда ищет тех, кто уважает порядок, серьезно относится к своим обязанностям и готов помогать людям;
• Опыт работы от 6 месяцев в розничной торговле на позициях директор (управляющий) магазина, руководитель торговой точки, товаровед, администратор в розничной торговле и т.д.
• Вы уверенно владеете компьютером (ПК).

Что мы предлагаем:

• График работы - 5/2, выходные: воскресенье, понедельник, возможны подработки;
• Официальное трудоустройство по ТК РФ, белая зарплата;
• Выплата зарплаты 2 раза в месяц;
• Работа рядом с домом;
• Полный соц. пакет, оплата отпусков и больничных;
• Бесплатная программа медицинского обслуживания «СберЗдоровье»;
• Оплачиваем регулярный медицинский осмотр;
• Обучение в Корпоративном университете.

Дополнительные бонусы:

• Ежемесячные и сезонные премии по итогам работы;
• Бонусы на карту лояльности всем сотрудникам каждый месяц;
• Надбавка за стаж с 3-го месяца работы;
• Увеличивайте ваш доход за счет оплачиваемых подработок;
• Заботимся о вашем здоровье: предоставляем полис ДМС (бесплатная медицинская страховка);
• Мы готовы прийти на помощь в трудных ситуациях и оказать материальную помощь сотрудникам;
• Реальный и быстрый карьерный рост: за год до Регионального менеджера по продажам;
• Переезжайте по РФ и оставайтесь с нами! Fix Price – это более 5800 магазинов по всей стране, мы обязательно подберем вакансию для вас!

Трудоустройство на следующий день после обращения! Пройти собеседование можно в любом удобном для вас магазине Fix Price в любой день недели с 9:00 до 18:00.

При себе необходимо иметь паспорт, трудовую книжку и военный билет или приписное свидетельство (для военнообязанных).

СЕТЬ ПРОДУКТОВЫХ УНИВЕРСАМОВ «ВЕРНЫЙ» - одна из крупнейших федеральных розничных сетей, в связи с развитием, приглашает сотрудников на вакансию

ЗАМЕСТИТЕЛЬ ДИРЕКТОРА МАГАЗИНА

ОБЯЗАННОСТИ:

• Открытие и закрытие смены магазина;
• Организация и контроль деятельности сотрудников магазина;
• Организация работы с ТМЦ магазина: прием товара, хранение товара, контроль сроков годности, проведение инвентаризаций;
• Выполнение плановых показателей магазина;
• Ведение отчетности.

ТРЕБОВАНИЯ:

• Владение ПК;
• Стремление к развитию и достижению высоких результатов;
• Готовность к обучению.

УСЛОВИЯ:

• Работа в стабильной, динамично развивающейся компании;
• Трудоустройство с первого рабочего дня, полный социальный пакет;
• Полностью белая, конкурентная заработная плата точно в срок;
• Возможности профессионального развития и карьерного роста;
• Корпоративное обучение с первого рабочего дня;
• График работы 2/2;

Есть возможность выбора места работы ближе к дому.

ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ В НАШУ КОМАНДУ!

МОСКОВСКИЙ ТЕХНОЛОГИЧЕСКИЙ ИНСТИТУТ (МТИ) – один из ведущих вузов, реализующих программы высшего, среднего и дополнительного профессионального образования.

Приглашаем принять участие в конкурсе на должность руководителя образовательных программ по направлению экономики и управления ВО, СПО

Основные должностные обязанности:

• Организация процесса производства учебного контента по профильным направлениям;
• Участие в комиссиях по итоговой аттестации студентов;
• Руководство выпускными квалификационными работами;
• Формирование образовательной программы, актуализация учебных планов и РПД;
• Работа с БД;
• Оценка качества содержательной части текущего контента по направлению.

Основные требования к должности:

• Наличие опыта работы и предметные знания в сфере реализуемого направления;
• Понимание специфики системы дистанционного образования;
• Опытный пользователь ПК;
• Желательно наличие ученой степени;
• Грамотная устная и письменная речь.

Ключевые навыки:

• Отличные коммуникативные навыки;
• Нацеленность на результат;
• Ответственность;
• Работа в команде.

Условия:

• Сплоченный коллектив единомышленников;
• Лаборатория технического творчества;
• Перспектива профессионального и карьерного роста;
• Оформление по ТК РФ, оплачиваемый отпуск, больничный;
• Уровень заработной платы зависит от опыта и наличия ученой степени;
• График работы 5/2, с 09:00- 18:00;
• Офис в шаговой доступности м.Варшавская 7 минут.

Проект строительства Балтийского Химического Комплекса (газохимический комплекс) в посёлке Усть-Луга Ленинградской области.

Работа на территории строящегося завода. Обращаем внимание, вахтовый метод работы и удалённый формат не предоставляются.

Обязанности:

• Общее руководство отделом ПТО: планирование, организация и контроль работы сотрудников.
• Взаимодействие с Заказчиком по вопросам ИД, участие в переговорах, урегулирование вопросов.
• Координация со смежными подразделениями.

• Высшее техническое образование.
• Опыт работы в должности руководителя ПТО не менее 7 лет.
• Опыт управления отделом инженеров и техников.
• Глубокое знание нормативных требований к составу и оформлению ИД.
• Навык ведения переговоров и урегулирования разногласий с Заказчиком
• Уверенное владение Autocad.

• Работа в международной строительной компании на промышленном проекте федерального значения.
• Место работы - строительная площадка в посёлке Усть-Луга.
• Трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня и на весь период выполнения проекта.
• "Белая" заработная плата без задержек.
• Срочный трудовой договор на 1 год с возможностью пролонгации на период реализации проекта до конца 2028 г.
• Для иногородних сотрудников предусмотрено комфортное проживание в общежитиях гостиничного типа на территории строительного объекта; спальные и санитарные принадлежности предоставляются.
• Бесплатное 3-х разовое питание организовано в корпоративной столовой на территории строительного объекта.
• На территории строительного городка можно получить медицинское обслуживание и первую медицинскую помощь.
• Территория строительного городка оборудована спортивной площадкой: футбольное поле, баскетбольная и волейбольная площадки; возможность посещения тренажёрного зала.
• Возможность участия во внутренних корпоративных мероприятиях и спортивных соревнованиях.
• Для местных сотрудников организован ежедневный трансфер в Кингисепп, Сосновый Бор, п. Усть-Луга, и обратно.
• По выходным предоставляется трансфер в Кингисепп и Санкт-Петербург.
• Ежегодный оплачиваемый отпуск (28 календарных дней).
• СИЗ, спец. одежда по сезону.

Место работы:
Горно-обогатительный комплекс в Аяно-Майском районе Хабаровского края (район Крайнего Севера).
Офис компании — в г. Хабаровске (базовый город прибытия).

Что мы предлагаем:

• Вахта 60 смен (2 месяца работы / 2 месяца отдыха)
• Белая зарплата, выплаты 2 раза в месяц без задержек
• Межвахта оплачивается — 17% от среднемесячного заработка
• Ежегодный оплачиваемый отпуск — 52 календарных дня
• Проезд за счёт компании: от места регистрации до Хабаровска и обратно (любым транспортом по эконом-тарифу, кроме такси) + перелёт из Хабаровска до участка
• Бесплатная медкомиссия, 3-разовое питание, проживание и спецодежда

Обязанности:

- Осуществлять руководство работ сменой Цеха гидрометаллургии (золото-извликательной фабрики).
- Осуществлять контроль соблюдения технологического регламента сменой ДСК (дробильно- сортировочный комплекс) - Осуществлять контроль над качеством переработки растворов на соответствующих переделах.
- Обеспечивать целевое и рациональное использование оборудования и материалов,
- Обеспечивать оперативный учет хода производства.
- Обеспечивать оформление всей необходимой документации.
- Вести учет рабочего времени каждого работника смены.
- Обеспечивать ведение работ в соответствии с утвержденным планом производства.
- Обеспечивать в смене, строгое выполнение правил внутреннего трудового распорядка, не допускать к работе лиц находящихся в состоянии алкогольного или наркотического опьянения, отстранять от работы лиц не прошедших инструктаж по правилам промышленной безопасности и охране труда.
- Анализировать результаты производственной деятельности смены, доводить эти результаты до сведения сменного персонала.
- До начала смены проверять наличие на рабочих местах исправного инвентаря, необходимого запаса материалов, реагентов, средств индивидуальной защиты, не менее трех раз в смену посещать каждое рабочее место.
- Проводить с рабочими первичные, повторные и внеплановые инструктажи по безопасности труда, пожарной безопасности и контролировать освоение ими безопасных приемов и методов труда.
- Производить расстановку работников по рабочим местам, с обязательной росписью работников в журнале выдачи наряд-заданий.
- Обеспечивать содержание оборудования, инструмента, приспособлений, тары и рабочих мест в соответствии с требованиями безопасности.
- Систематически контролировать наличие и исправное состояние ограждений и защитных устройств на рабочих местах.
- Обеспечивать выполнение действующих инструкций по сохранности золота.
- Обеспечивать безопасное хранение, транспортировку и использование химических реагентов.
- Принимать меры по избеганию случаев производственного травматизма и профзаболеваний рабочих цеха.
- Соблюдать и контролировать соблюдение подчиненными работниками правил промышленной безопасности и охраны труда, трудовой, технологической и производственной дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка.

Требования:

• высшее профессиональное (техническое) образование(обогащение);

• стаж работы на производстве не менее 1 года или среднее профессиональное образование и стаж работы на предприятиях горнодобывающей отрасли не менее 3 лет;
• уверенный пользователь программ Windows, 1С.

Хочешь присоединиться к команде железнодорожников и получать стабильную заработную плату? Стань начальником тяговой подстанции в РЖД!

Чем предстоит заниматься:

• составление и выполнение планово-предупредительных работ;

• оперативное устранение аварийной ситуации;

• разработка и ведение необходимой технической документации.

Что мы ждем от тебя:

• высшее образование по специальности "Электроснабжение";

• опыт работы от 1 года в группе подстанций;

• опыт руководства подчиненными.

Почему РЖД?

У нас надежно:

• официальное оформление;

• зарплата 2 раза в месяц;

• индексация зарплаты от 2-х раз в год;

• единовременная выплата 20 000 рублей при трудоустройстве.

У нас комфортно:

• график: 5/2 (08.00-17.00);

• бесплатный проезд до работы на ж/д транспорте.

У нас поддерживают и поощряют:

• реферальная программа – платим за трудоустройство друга;

• материальная помощь к отпуску;

• компенсация части расходов на жилье;

• выплата единовременного вознаграждения за преданность компании.

У нас заботятся о здоровье и благополучии каждого:

• расширенная программа ДМС;

• компенсация части стоимости занятий спортом;

• программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;

• компенсация детских дошкольных учреждений и детского отдыха;

• негосударственное пенсионное обеспечение;

• корпоративная ипотека (от 4%);

• бесплатный проезд в отпуск на ж/д транспорте 1 раз в год;

• досрочный выход на пенсию.

Приходи к нам работать, а о твоём комфорте мы позаботимся!

• Организовывать работу отделения в соответствии с действующими порядками, клиническими рекомендациями, в соответствии со стандартами оказания медицинской помощи;
• Осуществлять руководство и контроль за соблюдением врачами подразделения стандартов медицинской помощи.
• Назначать физиотерапию пациентам с заболеваниями и (или) состояниями в соответствии с действующими порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями (протоколами лечения) по вопросам оказания медицинской помощи по медицинской реабилитации, с учетом стандартов медицинской помощи
• Контролировать эффективность и безопасность применения физиотерапии при заболеваниях и (или) состояниях, в том числе при реализации индивидуальных программ реабилитации и абилитации инвалидов
• Координировать деятельность отделения с другими структурными подразделениями, обеспечивать их взаимосвязь в работе.

• Наличие действующей аккредитации по специальности "Физиотерапия"

«Ферма М2 – первое в России органическое многопрофильное хозяйство. В нашем распоряжении 5 500 ГА собственных залежных земель в Подмосковье. На Ферме М2 соблюдают все правила органического животноводства. Это позволяет нам производить экологически чистую продукцию, которая полезна для человека. Мы не используем стимуляторов роста или химических веществ и содержим животных в условиях, близких к естественным. Все животные живут в максимальном комфорте, с доступом к свободному выгулу и органическим кормам собственного производства»

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Стабильную заработную плату 140 000 руб.
• Удобный график работы: 5/2 с 8.00 до 17.00
• Оплачиваемые отпуска и больничные
• Для иногородних - предоставляем бесплатное проживание в общежитии
• Питание в корпоративной столовой по льготной цене
• Бонусы за стаж работы в компании
• Работу в дружном и сплоченном коллективе

• Скидки на продукцию Фермы М2 и сети ресторанов "М2 Органик Клуб"

• Скидки на покупку и обслуживание автомобиля в компании Major

• Корпоративный транспорт из г. Волоколамск и с. Осташево до работы и с работы

• Место работы: Московская область, Волоколамский р-н, д. Шульгино

• Управление ЛОС
• Управление персоналом
• Обеспечение бесперебойной работы оборудования
• Отчетность
• Проведение лабораторных анализов
• Закупки основных ингредиентов и расходников

• Высшее техническое профильное образование
• Опыт работы от 3 лет на производстве по специальности
• Знание современных технологий очистки сточных вод и обработки осадков
• Знание правил технической эксплуатации систем водоснабжения и водоотведения
• Знание функционального назначения, принципов работы, области применения, правила и регламенты по уходу и обслуживанию оборудования водоочистки, а также действия при его повреждениях, значимых для безопасности
• Знание устройства, назначения, принципы работы, конструктивные особенности и правила эксплуатации контрольно-измерительного оборудования, приборов и технических средств, используемых в технологических процессах систем водоотведения
• Знание правил наладки и эксплуатации средств автоматизации, диагностики технологических процессов систем водоотведения
• Знание параметров технологических процессов, оборудования,механизмов,приспособлений,инструментов,технологической оснастки, значения которых обеспечивают качественную работы системы водоочистки
• Знание правил безопасности при хранении, транспортировании и применении опасных химических веществ

СОЛНЦЕВСКИЙ УГОЛЬНЫЙ РАЗРЕЗ — одна из ведущих компаний горнодобывающей индустрии, специализирующаяся на добыче и экспорте энергетического угля в страны Азиатско-Тихоокеанского региона. Обладая значительными угольными резервами на Сахалине и в Магаданской области, предприятие обеспечивает стабильное производство и бесперебойные поставки. Компания активно инвестирует в передовые технологии, модернизацию инфраструктуры и развитие персонала, стремясь стать одним из наиболее привлекательных работодателей в горнодобывающем секторе.

Вам предстоит заниматься:

• Организовывать размещение на складской территории материальных ресурсов с учетом рационального использования складских площадей
• Вести учет складских операций в установленной форме (в т.ч. в системе 1С: ERP Регламент или иной программе учета).
• Завершить внедрение и обеспечить промышленный запуск WMS.
• Контролировать соблюдение технических условий хранения ТМЦ.
• Организовывать деятельность персонала склада (кладовщиков, водителей, стропальщиков) с соблюдением норм, правил и инструкций по охране труда и пожарной безопасности.
• Организовывать выявление на основе данных складского учета отклонения фактического остатка хранящихся ТМЦ от определенной локальными нормативными актами нормы запаса, а также остатков, находящихся без движения.
• Разрабатывать и реализовывать мероприятия по восстановлению режима хранения ТМЦ.

Нам важно:

• Образование: высшее.
• Дополнительная квалификация: складская логистика, знание программ бухгалтерского учета, знание 1С:ERP, WMS/
• Опыт работы на промышленных складах — горнодобывающая отрасль, машиностроение, тяжёлое производство от 6 лет.

• Масштаб и вызов — работа в компании федерального значения с крупной складской инфраструктурой на Сахалине.
• Локация: г. Шахтерск (Сахалин), релокационный пакет.
• Живой и энергичный бизнес — реальные изменения, быстрые результаты и возможность внедрять собственные идеи.
• Материальную поддержку по памятным датам и личным достижениям
• Возможности обучения, развития и освоения новых навыков в программе «Золотой Актив».
• Корпоративные праздники, фестивали, совместные выезды и мероприятия.
• Программу корпоративных привилегий с бонусами и скидками.

ВАШЕ РЕЗЮМЕ БУДЕТ РАССМОТРЕНО В ТЕЧЕНИЕ 7 ДНЕЙ.
В СЛУЧАЕ ПОЛОЖИТЕЛЬНОГО РЕШЕНИЯ ПО ВАШЕМУ РЕЗЮМЕ, МЫ ОБЯЗАТЕЛЬНО СВЯЖЕМСЯ С ВАМИ

Мы предлагаем:

• Совокупный ежемесячный доход от 120000 руб.
• Официальное оформление с 1-го рабочего дня
• Стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц
• Ежеквартальная премия до20% от оклада по результатам выполнения плана магазина
• Медицинский осмотр и оформление личной медицинской книжки за счет компании
• Скидка по карте в магазинах Ашан и Атак и клуб лояльности со скидками и бонусами от компаний-партнеров
• ДМС со стоматологией через 3 месяца работы, возможность прикрепить детей через год
• Обед по льготной цене или компенсация питания 2600 рублей
• Получайте бонусы от 15 000р. до 40 000р. за каждого трудоустроенного друга

График работы:

• 5/2 по 8 часов, плавающие выходные. Время начала работы чередуется по индивидуальному графику
• При желании возможно взять подработки в компании
• Корпоративный транспорт для сотрудников: м. Молодежная, ст. Одинцово, ст. Голицыно, Трёхгорка

Чем предстоит заниматься:

• Управление коммерческими процессами отдела с целью выполнения плановых показателей: планирование продаж, заказ товара, анализ товарного запаса, контроль резервов на промо акции, минимизация потерь, проведение инвентаризаций
• Организация, контроль и обучение персонала в отделе
• Повышение уровня удовлетворенности покупателя
• Формирование отчетности и анализ показателей работы отдела
• Обеспечение эффективности работы гипермаркета и повышение покупательской лояльности

Пожелания к кандидату:

• Приветствуется опыт работы в розничной торговле от 1 года на аналогичной должности в таких компаниях как: Азбука Вкуса, Вкусвилл, Лента, Пятерочка, Магнит, Перекресток, Билла, Карусель, Дикси, Мясницкий ряд, Верный, Глобус, Вкусно и точка, Самокат, Яндекс еда, Спар, Euro Spar, Магнолия, Красное белое, Fix Price, Мясновъ Мираторг, Ремит.

Центр дополнительного образования, менеджмента качества и маркетинга Института геологии и нефтегазовых технологий в поиске Заместителя руководителя!

Обязанности:

• Выполнение поручений руководителя центра при создании, реализации и продвижении курсов ДПО;

• Взаимодействие с заказчиками в рамках заключения договоров по ДПО, участие в тендерах;

• Взаимодействие с преподавателями, заключение с ними договоров ГПХ, оформление почасовых выплат штатным преподавателям;
• Сопровождение реализации учебной программы, формирование групп слушателей, индивидуальных стажировок;
• Сопровождение выполнения годового план-графика обучения;
• Составление расписания учебных занятий и других видов образовательной деятельности;
• Подготовка учебно-тематических, календарных планов, рабочих программ дисциплин и модулей по программам дополнительного образования и основным программам профессионального обучения - программам профессиональной подготовки по профессиям рабочих, должностям служащих;
• Организация работы по подготовке и проведению итоговой аттестации для программ дополнительного образования и основным программам профессионального обучения - программам профессиональной подготовки по профессиям рабочих, должностям служащих;
• Обеспечение своевременного составления, утверждения, представления отчетной документации;
• Внесение предложений по совершенствованию образовательного процесса;
• Контроль за своевременным и полным выполнением договорных обязательств, порядка оформления финансово-хозяйственных операций;
• Организация контроля за рациональным расходованием материалов и финансовых средств Центра;
• Принятие мер для комплектования учебных групп и сохранения контингента обучающихся;
• Взаимодействие со структурными подразделениями КФУ и сторонними организациями для решения вопросов, входящих в его компетенцию.

Требования:

• Знание иностранного языка (английского) приветствуется;
• Знание ПО Microsoft Word, Excel, PowerPoint, умение работать с нейросетями;
• Высшее образование;
• Дополнительные требования: навыки в сфере экономики и финансов, опыт работы в дополнительном профессиональном образовании.

• Официальное оформление по ТК РФ;
• График работы 5/2, с 8.00-17.00
• Стабильная заработная плата;
• Собственная клиника, развитая инфраструктура, повышение квалификации за счёт работодателя, комфортное рабочее место.

Мы ждём Ваших обращений!

ОБЯЗАННОСТИ:

• Разработка документации;
• Внедрение FSSC22000v6 (с изменениями v7);
• Внедрение СМБПП, обучение работников, работа с претензиями;
• Проведение внутренних аудитов;
• Ведение плана корректирующих действий;
• Контроль выполнения требований стандарта работниками.
• Специалист должен знать и в своей деятельности руководствоваться следующим:
• Федеральный закон "О качестве и безопасности пищевых продуктов";
• Система государственного надзора, межведомственного контроля за качеством и безопасностью продукции, технические регламенты таможенного союза;
• Системы менеджмента качества и безопасности пищевой продукции, стандарты серии ISO, НАССР ( ХАССП), GMP, Международные GFSI - стандарты;
• Порядок аттестации качества промышленной продукции;
• Санитарные правила для предприятий мясной промышленности, правила личной гигиены и требования ХАССП;
• Проводить анализ и оценку результативности выполненных мероприятий. Документально оформлять проведённые действия;
• Информировать и консультировать работников о требованиях Системы менеджмента качества и безопасности пищевой продукции;
• Представлять предприятие в государственных и негосударственных органах и организациях по вопросам Системы менеджмента качества и безопасности пищевой продукции.

ДЛЯ НАС ВАЖНО:

• высшее профессиональное образование, документальное подтверждение прохождения специализированного обучения на курсах «Система менеджмента безопасности пищевой продукции», «Разработка и внедрение плана ХАССП», «Внутренний аудитор системы менеджмента безопасности пищевой продукции», а также участия в семинарах по темам разработки внедрения стандартов ISO;
• профессиональные навыки: FSSC22000v6;
• навыки работы на ПК: MS Office, Internet, 1С.

УСЛОВИЯ:

• официальное оформление по ТК РФ, оплачиваемые больничные листы и отпуск;
• зарплата выплачивается полностью и своевременно на банковскую карту (дважды в месяц);
• трудоустройство в первый день работы;
• график: 5/2 с 08-30 до 17-30;
• бесплатное 2-х разовое питание в корпоративной столовой;
• наличие буфета со вкусной выпечкой и кофе;
• бесплатный медицинский осмотр, медицинская книжка;
• спецодежда для работы на производстве;
• скидка на продукцию в фирменном магазине предприятия;
• корпоративный автобус от метро/МЦК бульвар Рокоссовского (10 минут).

Мы находимся: г. Москва, метро Бульвар Рокоссовского, улица Пермская, д. 3, стр. 21

• • выполнение микробиологических исследований
  • проведение бактериологического исследования клинического материала, идентификация выделенных культур, определение антибиотикорезистентности;
  • проведение санитарно-бактериологических исследований объектов окружающей среды.
    

• • высшее профильное образование;
  • свидетельство об аккредитации по специальности "Бактериология" или действующий сертификат по специальности "Бактериология";
  • стаж работы по аналогичной должности от 3-х лет;
  • владение всеми видами микробиологических исследований
  • умение работать на бактериологических анализаторах.
    

• • заработная плата по итогам собеседования
  • график работы: 5/2 с 8.00 до 15.00, с понедельника по пятницу;
  • официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
  • работа в Государственном учреждении;
  • ежегодная индексация заработной платы, доплата за стаж;
  • дружный коллектив;
  • оплачиваемый отпуск,больничный;
  • служебный транспорт (от метро "Речной вокзал" и от станции "Химки");
  • в учреждении есть профсоюз (санатории, поездки, экскурсии, корпоративные мероприятия, подарки детям);
  • сотрудникам предоставляется отсрочка от мобилизации;
  • программы развития в Корпоративном университете (повышение квалификации, дополнительное обучение по специальности, организация процесса обучения в рамках НМО);
  • Место работы: Московская обл., г. Химки, мкр. Новогорск

Разработка ТУ/ТЗ на оборудование, включая программное обеспечение, эксплуатационной, ремонтной и иной технической документации на оборудование и программно-технические комплексы.

Разработка документации Технического проекта и отчетов по обоснованию безопасности.

Разработка Руководящих технических материалов (ВТМ) для ПТК и оборудования АСУ ТП.

Анализ и разработка технической документации для участия в конкурсных процедурах, расчет необходимого количества оборудования для формирования ТКП.

Участие в технических совещаниях с представителями проектных и эксплуатирующих организаций.

Требования:

• знание современного оборудования АСУ ТП российских и зарубежных производителей
• опыт разработки ТЗ/ТУ, программного обеспечения, эксплуатационной и другой технической документации на оборудование АСУ ТП российских и зарубежных производителей
• знание технологии АЭС, ТЭЦ
• умение читать конструкторскую и другую технологическую документацию, знание нормативной документации в части атомной энергетики, уверенное владение профессиональной терминологией
• навык ведения деловой переписки, умение работать с базами данных
• опыт работы в средах САПР, применяемых для построения систем автоматизированного управления технологическим оборудованием АЭС
• участие в пусконаладочных и/или других работах на площадке АЭС по введению оборудования АСУ ТП в эксплуатацию
• умение планировать/контролировать/проверять/руководить/расставлять приоритеты/организовывать технологический процесс работы отдела численностью 5-7 человек

Знание программ: Microsoft Office, включая Visio, Autocad. Опыт работы в ОС MS Windows, Linux-систем.

Английский язык не ниже B1.

Высшее образование по направлению - атомные электростанции, тепловые электростанции в приоритете.

ОБЯЗАТЕЛЬНО наличие загранпаспорта, отсутствие ограничений на командировки на АЭС и ТЭЦ на территории РФ и за рубежом, квалификационная группа по электробезопасности не ниже III.

Умение работать в режиме многозадачности, стрессоустойчивость.

Оформление по ТК РФ.

Welсоmе бонуc 50 000 pублей (с НДФЛ)

Каждому сотруднику мы гарантируем:

• Полное соблюдение трудового законодательства РФ;
• Эксклюзивные программы скидок для сотрудников и бонусы от компаний-партнеров;
• Реальную возможность карьерного роста и профессионального развития (собственный учебный центр, тренинги и курсы);
• Помощь в адаптации и поддержку персонального наставника;
• Продление аккредитации и мед. книжки за счет компании.

У нас Вы можете выбрать:

• Удобный график работы 5/2;
• В заведовании 3 аптеки;
• Местоположение аптеки (например, ближе к дому);
• Различные варианты подработок для увеличения Вашего дохода.

В Ваши обязанности будет входить:

• Выполнение плановых показателей подразделения;
• Соблюдение фармацевтического порядка и санитарно-гигиенического режима;
• Контроль за соблюдением корпоративных стандартов обслуживания;
• Работа с ассортиментом и ценообразованием;
• Управление персоналом: обучение и мотивация сотрудников, постановка целей для эффективной работы подразделения.

Вакансия Вам подходит, если у Вас есть:

• Успешный опыт работы в должности заведующего или директора аптеки (не менее 1 года);
• Среднее или высшее образование по специальности «Фармация», свидетельство по УЭФ;
• Действующее свидетельство об аккредитации и действующая медицинская книжка.

Стань частью команды аптечной сети 1 в России!

Вакансия может быть интересна для вас, если вы ищите работу на должности: заведующий аптекой, заведующий аптеками, директор аптек, директор аптеки, ранее работали в аптечных сетях: Столички, Апрель, Вита, Максавит, Доктор Столетов, Имплозия, Нео-Фарм, 36 6, Горздрав, Аптека Плюс, Ваша 1, Фармленд, Живика, Столичные аптеки, Эвалар, Здоров ру, Планета Здоровья.

Осуществляет оценку (диагностику) клинического состояния пациента; факторов риска проведения реабилитационных мероприятий; факторов, ограничивающих проведение реабилитационных мероприятий; морфологических параметров; функциональных резервов организма; состояния высших психических функций и эмоциональной сферы; нарушений бытовых и профессиональных навыков; ограничения активности и участия в значимых для пациента событиях частной и общественной жизни; факторов окружающей среды, влияющих на исход реабилитационного процесса;

Выполняет формирование цели проведения реабилитационных мероприятий, формирование программы реабилитации, комплексное применение лекарственной и немедикаментозной (технологий физиотерапии, лечебной физкультуры, массажа, лечебного и профилактического питания, мануальной терапии, психотерапии, рефлексотерапии и методов с применением природных лечебных факторов) терапии, а также средств, адаптирующих окружающую среду к функциональным возможностям пациента и (или) функциональные возможности пациента к окружающей среде, в том числе посредством использования средств передвижения, протезирования и ортезирования;

Осуществляет оценку эффективности реабилитационных мероприятий и прогноз.

Выполняет перечень работ и услуг для диагностики заболевания, оценки состояния больного и клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи.

Выполняет перечень работ и услуг для лечения заболевания, состояния, клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи.

Осуществляет экспертизу временной нетрудоспособности.

Ведет медицинскую документацию в установленном порядке.

Высшее образование - специалитет по специальности "Лечебное дело" или "Педиатрия" и подготовка в ординатуре по специальности или профессиональная переподготовка по специальности "Физическая и реабилитационная медицина" наличие аккредитации по специальности

• Должностной оклад, стимулирующие, компенсационные выплаты;
• Предоставление служебного жилья в зависимости от места работы;
• Частичная компенсация расходов по договору наёма жилых помещений (15 000 тысяч рублей);
• Ежегодный отпуск 28+14 календарных дней;
• Назначение трудовой пенсии по старости при наличии соответствующего стажа;
• Ежемесячные выплаты по 10 тысяч рублей в течение 3-х лет после трудоустройства в государственные учреждения здравоохранения области начинающие специалисты - участковые врачи-терапевты и врачи-педиатры, после 1 января 2018 года, закончившие вузы.
• Надбавка за стаж непрерывной работы в соответствии с постановлением Правительства области от 19.11.2018

Сеть пансионатов «Теплые беседы» работает с 2014 года. Специализируемся на уходе и присмотре за пожилыми людьми с когнитивными нарушениями и ограниченными возможностями.

Приглашаем в команду людей, которые готовы выполнять свою работу добросовестно и ответственно. Независимо от должности — Ваш труд напрямую влияет на качество жизни наших Постояльцев.

• Презентация пансионата, расчет стоимости пребывания, организация транспортировки, приема и размещения постояльцев пансионата, подготовка документации для заключения договоров с получателями социальных услуг, формирование личных дел постояльцев, контроль оплат.
• Обеспечение долгосрочного и комфортного нахождения постояльцев, продление срока пребывания постояльцев, предотвращение досрочных расторжений договоров обслуживания.
• Консультирование родственников и представителей по состоянию здоровья постояльцев пансионата.
• Обеспечение и контроль санитарно-технического состояния жилых и административных помещений, своевременный заказ ТМЦ и расходных материалов. Контроль качества продуктов питания.
• Организация работы персонала, распределение нагрузки, контроль ежедневной работы и исполнения стандартов обслуживания, обеспечение трудовой дисциплины персонала.
• Составление вахтового графика работы и межваховых периодов отдыха персонала.
• Организация регулярных осмотров постояльцев пансионата врачами (терапевты и другие специальности)
• Взаимодействие с госслужбами (скорая помощь, полиция, органы местного самоуправления) по необходимости.
• Формирование регулярной и оперативной отчётности.

• Вахтовый метод работы: 45 суток вахта / 15 дней отдыха.
• Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц.
• Официальное оформление по ТК РФ.
• Фиксированный оклад + премия.
• Высокие перспективы карьерного роста.
• Наставничество и поддержка куратора.

Условия:

• Ответственность, активность, доброжелательность и коммуникабельность, умение и желание вести теплые беседы.
• Понимание специфики ухода за пожилыми людьми (возможно личный опыт, сотрудники проходят обучение).
• Наличие управленческого опыта – обязательно!
• Опыт работы в социальной сфере будет являться существенным преимуществом.
• Наличие действующей медицинской книжки (желательно, но не обязательно).

Если Вам важно, чтобы работа имела смысл — мы будем рады сотрудничеству.

• Обеспечение исправного состояния, безаварийной и надежной работы обслуживаемого газового оборудования;
• Ведение договорной деятельности с поставщиком газа и подрядными организациями по ремонту и обслуживанию газового оборудования и сетей;
• Обеспечение технического надзора и контроля за производством работ, выполняемых в газовом хозяйстве предприятия подрядными организациями;
• Оформление технической документации, журналов, графиков ремонта;
• Составление годовых планов-графиков технического обслуживания и ремонтов оборудования системы газоснабжения.

• высшее техническое образование, среднее профессиональное;
• опыт работы в сфере эксплуатации газового оборудования не менее 3 лет (в должности инженера, мастера газ. службы);
• уверенный пользователь ПК (Word, Excel, Visio).

Условия:

• Официальное трудоустройство;
• Добровольное медицинское образование;
• Льготы сотрудникам с детьми.

Условия:

• Оформление по ТК РФ, соц. пакет;

• Полностью белая заработная плата+ ежемесячные премии по итогам работы

• График работы: 7/7 (неделя рабочая- неделя выходная) по 11 часов

• Возможность брать подработки по желанию

• Скидка и бонусы для сотрудников до 50%

• Реальная перспектива быстрого карьерного роста;

• Помогаем с жильем иногородним

• Обучение в процессе работы

• Бесплатная мед книжка

• Надбавки за стаж

Обязанности:

• Организация и контроль торгового процесса магазина;

• Контроль товародвижения (заказ, приём, списание товара);

• Кассовая дисциплина;

• Работа с документацией;

• Управление персоналом( контроль за работой сотрудников, постановка задач, мотивация)

• Работа в торговом зале

Требования:

• Опыт работы в продуктовой сети

• Приветствуется опыт работы в сетях: Объединенные кондитеры, Аленка, Азбука Вкуса, Ашан, Перекресток, Пятерочка, X5 Retail, ВкусВилл, КуулКлевер (МясновЪ, Отдохни), Ремит, Ермолино, Винлаб, Магнит, Дикси, Мясницкий ряд, Верный, Окей, Метро,Красное и белое, Чижик на должностях: продавец, кассир, консультант, мерчендайзер, товаровед, приемщик, администратор торгового зала, заместитель директора

• • Руководство отделом и координация работ по обеспечению информационной безопасности Предприятия;
  • Разработка политики и процедур ИБ;
  • Контроль защищенности информации, находящейся в автоматизированных системах Предприятия, на всех этапах ее создания, обработки и хранения;
  • Проведение анализа внутренних и внешних угроз НСД, разработка модели угроз НСД;
  • Выявление угроз безопасности информации и уязвимостей информационных систем, программного обеспечения и программно-аппаратных средств;
  • Предотвращение утечки информации по техническим каналам, несанкционированного доступа к ней, специальных воздействий на информацию (носителей информации) в целях ее добывания, уничтожения, искажения и блокирования доступа к ней;
  • Разработка и актуализация локально-нормативных документов по обеспечению информационной безопасности;
  • Установка, настройка, администрирование средств защиты информации (VipNet), используемых на объектах информатизации, администрирование защищенных сетей (работа с межсетевым экраном UserGate)
  • Выполнение требований законодательства по защите персональных данных и объектов КИИ, организация и прохождение проверок;
  • Сопровождение антивирусной защиты;
  • Участие в расследовании инцидентов информационной безопасности на Предприятии;
  • Инициирование закупок по направлению своей деятельности в установленном порядке. Подготовка технических заданий, учет и управление лицензиями на ПО.
    

• • Высшее образование по направлению информационной безопасности, либо высшее профессиональное (техническое) и дополнительное профессиональное образование (программа профессиональной переподготовки) по направлению «Информационная безопасность»;
  • Опыт работы по специальности от 5 лет, на руководящих должностях не менее 2 лет.
  • Знание решений и средств по защите информации, опыт работы с распространенными российскими средствами защиты информации;
  • Умение разрабатывать методические материалы и организационно-методические документы по обеспечению защиты от НСД;
  • Навыки работы с ОС семейства Linux/Unix, опыт администрирования серверных ОС Windows, средств виртуализации;
  • Знание продукции: Kaspersky, SearchInform, Код безопасности, Infotex, UserGate;
  • Глубокие знания в области сетевой инфраструктуры, системного администрирования и защиты информации;
  • Знание требований законодательства Российской Федерации, применимых нормативных правовых актов Российской Федерации, регламентирующих вопросы обеспечения безопасности критической информационной инфраструктуры и информационной безопасности (в т.ч. 187-фз и 152-фз);
  • Знание принципов формирования политики информационной безопасности в автоматизированных системах;
  • Знание принципов взаимодействия с правоохранительными органами;

Дополнительные требования:

• Инициативность, ответственность, дисциплинированность, добросовестность, честность;
• Хорошие организационные способности, тайм-менеджмент;
• Обязательно: практический опыт прохождения проверок по информационной безопасности;
• Будет плюсом: опыт работы в бюджетных учреждениях.

• Режим работы: 5/2, нормированный рабочий день (пн.-чт. с 08.15 до 17.00, пт. с 8.15 до 16.00)

Мы предлагаем социальные гарантии своим сотрудникам:

• Ежегодный оплачиваемый отпуск
• Оплату больничных листов;
• Медицинское обслуживание для сотрудников и санаторно-курортное лечение;
• Коллективный договор и профсоюз
• Выплаты материальной помощи в различных жизненных ситуациях;
• Доплаты к заработной плате от 1 года работы;
• Льготные путевки в ДОЛ «Зарница» для детей сотрудников.
• Активная молодежная политика, спортивные и культурные мероприятия.

• Осуществляет руководство деятельностью клинико-диагностической лаборатории в соответствии с положением о структурном подразделении, его функциями и задачами.
• Совершенствует формы и методы работы, планирование и прогнозирование деятельности клинико-диагностической лаборатории, расстановку кадров на рабочих местах и их использование в соответствии с квалификацией, формирование нормативной и методической базы, базы материально-технических средств инструментальной диагностики.
• Координирует деятельность клинико-диагностической лаборатории с другими структурными подразделениями, обеспечивает их взаимосвязь в работе.
• Осуществляет контроль за работой персонала клинико-диагностической лаборатории, качеством проводимого исследования и безопасности медицинской деятельности, за соблюдением стандартов медицинской помощи.
  

• Высшее образование - специалитет по одной из специальностей: «Лечебное дело», «Медико-профилактическое дело», «Медицинская биофизика», «Медицинская биохимия», «Медицинская кибернетика», «Педиатрия», «Стоматология» или высшее образование - специалитет по специальности «Фармация» (полученное до 31 декабря 2010 г.), и опыт практической работы не менее трех лет в области клинической лабораторной диагностики.
• Ординатура по специальности "Клиническая лабораторная диагностика", аккредитация по специальности "Клиническая лабораторная диагностика"
  

• полный рабочий день
• отпуск 42 календарных дней с возможностью деления на периоды;
• досрочный выход на пенсию;
• Предоставление мер поддержки от Госпиталь-45:
  • 20 000 рублей - ежемесячная компенсация найма жилья;
  • 150 000 рублей - единовременная выплата при трудоустройстве для ВРАЧЕЙ
  • дополнительные ежемесячные выплаты в течение первого года работы начинающим специалистам в размере 3000 рублей;
  • получить дополнительную специальность за счет средств госпиталя
  • комфортные условия труда:
  • в непосредственной близости «Эко парк»;
  • вело и авто парковки;
  • автоматы для продажи напитков (кофе) и модуль выдачи снеков в зоне общего пользования;
  • работа в команде опытных коллег;
  • дни с сохранением средней заработной платы в случаях:
  - бракосочетания – 3 календарных дня;
  - смерть близких родственников (смерть дедушки, бабушки, матери, отца, детей, мужа, жены, сестры, брата, внуков) – 3 календарных дня;
  - празднование юбилея работникам: для женщин и мужчин (50, 60, 70, 80 лет) – 1 календарный день;
  - родителям, провожающих детей в 1 класс и последний школьный звонок (9 или 11 класс) – 1 календарный день, если этот день является рабочим днем.
• Предоставление мер поддержки Департаментом здравоохранения Курганской области:
  • Подъемное пособие молодым врачам-специалистам в размере 100-150 тыс. руб.
  • Предоставление служебного жилья;
  • Компенсация аренды жилого помещения в размере от 3 - 5 тыс. руб.;
  • Медицинским работникам, замещающим отдельные должности, ежемесячно предоставляется частичная компенсация расходов, связанных с наймом (поднаймом) жилого помещения в размере 15 тыс. рублей в г. Курган и в г. Шадринск, в округах Курганской области в размере 7 тыс. рублей.
• Региональный проект «Русская мечта: Курганская область зовёт», инициированный губернатором Курганской области Вадимом Шумковым

• Руководит производством работ по техническому обслуживанию и ремонту подвижного состава, агрегатов и машин, изготовлению и восстановлению запасных частей и деталей.
• Обеспечивает своевременное выполнение установленных заданий и договоров;
• Содействует организации эффективного труда ремонтных рабочих, снижению стоимости ремонта при высоком качестве ремонтных работ;
• Организует учет, составление и своевременное представление отчетности о производственной деятельности мехмастерских;
• Анализирует результаты работы мехмастерских;
• Проводит работу по совершенствованию организации производства, технологии, механизации и автоматизации производственных процессов, предупреждению брака и повышению качества ремонта.

• На должность начальника мехмастерсикх назначается лицо, имеющее высшее образование и стаж работы по специальности не менее 3 лет или среднее технического образование и стаж работы по профилю в организациях автомобильного транспорта не менее 5 лет.

Условия:

• официальное трудоустройство;
• график работы 5/2, рабочее место в районе Аэропорта;
• полис ДМС за счет работодателя, материальная помощь, компенсация детского сада;
• обеспечение спецодеждой;
• заработная плата указа к выдачи на руки.

Что мы предлагаем:

• Удобный график работы: 5/2 (с 08:00 до 17:00);
• Приятная экономия бюджета - бесплатное горячее питание;
• Бесплатные ежегодные медосмотры;
• Возможность профессионального развития;
• Место работы: Брянск, Московский переулок, 3А/2
• Компенсация аренды жилья при переезде из других регионов.

Основные задачи:

• Организация и контроль технологического процесса мойки оборудования и производственных помещений;
• Организация соблюдения правил биобезопасности ППК (заправка дез. барьеров, дез. ковриков, санитайзеров);
• Проведение инвентаризаций, контроль закупа дез.средств, выдача и контроль их расходования;
• Участие в подготовке к прохождению аудитов;
• Организация и контроль рабочего времени работников подразделения;

Мы ожидаем:

• Образование профильное (ветеринария, вет.-сан. экспертиза, контроль качества пищевой продукции и т.п.);
• Знание законодательства РФ в части ветеринарии, санитарии и гигиены;
• Знание гос. стандартов, технических регламентов ТС и др. НТД;
• Опыт управленческой работы.
• Опыт в организации процесса мойки оборудования и производственных помещений

• Обеспечивает соблюдение законности в деятельности учреждения и защиту его правовых интересов.
• Организует подготовку заключений по правовым вопросам, возникающим в деятельности учреждения,а также проектам нормативных актов, поступающим на отзыв учреждению.
• Возглавляет работу по анализу и обобщению результатов рассмотрения претензий, судебных и арбитражных дел.
• Подготавливает заключения по предложениям о привлечении работников учреждения к дисциплинированной и материальной ответственности.
• Участвует в рассмотрении материалов о состоянии дебиторской задолженности с целью выявления долгов, требующих принудительного взыскания, обеспечивает подготовку заключений по предложениям о списании безнадежной задолженности
• Руководит работникам отдела.
• Осуществляет работу по подбору, отбору кадров на основе оценки их квалификации, личных и деловых качеств.
• Размещает информацию на официальном сайте о закупках товаров для нужд учреждения.
• Проводит процедуры торгов на официальном сайте, предусмотренные действующим законодательством РФ.

Требования:

• Высшее профессиональное (юридическое) образование
• Опыт работы от 3-х лет

• Испытательный срок 3 месяца

МОСКОВСКИЙ ТЕХНОЛОГИЧЕСКИЙ ИНСТИТУТ (МТИ) – один из ведущих вузов, реализующих программы высшего, среднего и дополнительного профессионального образования.

Приглашаем принять участие в конкурсе на должность руководителя образовательных СПО

Основные должностные обязанности:

• Организовать продвижение образовательных продуктов своего направления на всех уровнях;
• Организовать и контролировать учебный процесс по своей программе;
• Следить за выполнением учебного плана и графика образовательного процесса;
• Актуализировать учебные планы и программы дисциплин по своему направлению;
• Принимать участие в организации ГЭК и ГИА;
• Разрабатывать и предлагать систему мотивации ППС;
• Организовать и контролировать выполнение индивидуальных планов ППС;
• Проводить собеседования с ППС и согласовывать кандидатуры;
• Курировать преподавателей, распределять нагрузку по дисциплинам;
• Анализировать результаты обучения, успеваемость, обратную связь студентов;
• Участвовать в формировании расписания, проведении сессий, практик;
• Готовить комплект документов по своему направлению;
• Контролировать нагрузку и проведение занятий преподавателей по своему направлению;
• Формировать нагрузку преподавателей, закрепленных за направлением;
• Формировать базу партнеров по своей программе;
• Отвечать за подготовку и разработку контента по своим дисциплинам;
• Контролировать прохождение практик;
• Осуществлять анализ рынка образовательных услуг ДПО и ПО и инициировать запуск новых образовательных продуктов.

Основные требования к должности:

• Наличие опыта работы и предметные знания в сфере реализуемого направления;
• Понимание, как устроен учебный процесс: планы, программы дисциплин, экзамены, защиты дипломов;
• Опыт 3+ лет управления образовательными проектами/программами в вузе или онлайн‑образовании;
• Высшее образование, ученая степень будет дополнительным плюсом.

Ключевые навыки:

• Отличные коммуникативные навыки;
• Нацеленность на результат;
• Ответственность;
• Работа в команде.

Условия:

• Сплоченный коллектив единомышленников;
• Лаборатория технического творчества;
• Перспектива профессионального и карьерного роста;
• Возможность совмещения с преподавательской деятельностью при наличии профильного образования;
• Оформление по ТК РФ, оплачиваемый отпуск, больничный;
• График работы 5/2, с 09:00- 18:00;
• ЗП от 100.000 руб. на руки
• Офис в шаговой доступности от ст. м. Сокол., м.Варшавская 7 минут.
  Адрес: Варшавская, Москва, Варшавское шоссе, 79к2

ОБЯЗАННОСТИ:

• Организация бесперебойной работы цеха и равномерный выпуск продукции заданного качества в соответствии с производственными планами;
• Координация работы участков и бригад;
• Руководство оперативно-производственным планированием и контроль выполнения планов производственными участками;
• Контроль обеспеченности цеха и его подразделений всем необходимым для выполнения производственной программы;
• Осуществлять руководство работниками бюро и диспетчерами цеха.

ТРЕБОВАНИЯ:

• Высшее (техническое или инженерно-экономическое) образование;
• Опыт работы начальником ПДБ, старшим диспетчером не менее 3-х лет;
• Знание основы технологии производства;
• Знание организации производственного планирования и диспетчирования, порядка разработки календарных планов, сменно-суточных заданий;
• Знание организации складского хозяйства;
• Знание оперативного учета хода производства и сдачи готовой продукции.

УСЛОВИЯ:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
• График работы: 5/2 с 07:45 до 16:45;
• Стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц с ежегодной индексацией;
• Социальные гарантии (ежегодный оплачиваемый отпуск, учебный оплачиваемый отпуск, оплата больничного листа);
• Бесплатное медобслуживание (здравпункт), предварительные/периодические медицинские осмотры;
• Обеспечение спецодеждой;
• Обучение и карьерный рост;
• Корпоративная столовая на территории предприятия;
• Организация отдыха сотрудников и членов их семей (санаторно-курортное лечение, детские лагеря).

Компания Арктик Катеринг Сервис более 30 лет специализируется на предоставлении услуг общественного питания, логистики, материально-технического снабжения и обслуживания, гостиничного бизнеса крупнейшим компаниям в нефтегазовом, горнодобывающем и строительном секторах, в городских, промышленных, на морских и удаленных территориях.

Являясь поставщиком комплексных услуг в сфере кейтеринга, управления объектами, компанией Арктик Катеринг Сервис-разработан комплекс готовых решений для обеспечения комфорта и безопасности на объектах, а также для повышения эффективности работы наших клиентов за счет организации ежедневного управления их объектами.

Компания Арктик Катеринг Сервис входит в состав международной компании CIS Group, осуществляющей деятельность в 20 странах мира, работающей на 260 операционных площадках, со штатом сотрудников более 15 000 тысяч.

Обязанности:

• Обеспечить выполнение обязательств перед Заказчиком по заключенным договорам согласно функциональной принадлежности.
• Координировать работу нескольких столовых по участкам вахтовиков.
• Обеспечивать проведение постоянного контроля качества приготовленных блюд и технологических режимов в подразделениях, совместно с руководителями подразделений разрабатывать и внедрять мероприятия по их улучшению.
• Обеспечивать проведение постоянного контроля качества закупаемого сырья и пищевых продуктов, исключать возможности закупки бракованной, просроченной и низкосортной продукции.
• Проводить постоянный контроль соблюдения производственным персоналом санитарных требований и правил личной гигиены.
• Обеспечивать рациональную расстановку кадров, принимать участие в работе по адаптации новых работников к производственной деятельности.
• Контролировать соблюдение подчиненными работниками трудовой и производственной дисциплины, выполнение ими требований охраны труда.

• Профильное образование
• Опыт работы от 3-х лет
• Ответственность, стрессоустойчивость, грамотность, работа в команде.

• Место работы: г. Новый Уренгой
• График работы 45/45
• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ

• Стабильная заработная плата 2 раза в месяц
• Медосмотр за счет компании
• Проезд за счет компании, билеты приобретаем с первой вахты
• Питание бесплатно
• Спецодежда предоставляется бесплатно.

• Участвует в разработке проектов медицинского страхования.

• Участвует в планировании закупочной компании, составляет и формирует документы.
• Осуществляет контроль за: выполнением учреждениями здравоохранения договорных обязательств по медицинскому страхованию, работой процедурного кабинета и его своевременным обеспечением изделиями медицинского назначения, дезинфицирующими и моющими средствами, обезвреживанием и утилизацией использованного перевязочного материала и медицинских инструментов одноразового применения, проведением дезинфекционных, дезинсекционных и дератизационных работ на базе здравпункта. Контролирует правильное хранение, учет и списание лекарственных препаратов.
• Обеспечивает набор необходимых лекарственных препаратов и материалов, оборудования для оказания медицинской помощи работникам Филиала.

• высшее медицинское образование, послевузовское и (или) дополнительное профессиональное образование
• законы РФ и иные нормативные правовые акты по вопросам здравоохранения

-Завод является предприятием Группы ПАО «Газпром»;

-Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;

-Действующий Коллективный договор, социальные льготы, гарантии, наличие профсоюза работников, ДМС;

-График работы 5/2;

-Режим работы: 4 часа в день;

-Стабильный доход. Кроме того, выплата к отпуску, премия к профессиональному празднику, премия по итогам работы за год, премия к юбилейным датам;

-Дополнительные стимулирующие надбавки согласно положению об оплате труда;

-Новогодние подарки для детей работников;

-Льготное питание в столовой со скидкой до 40%;

-Доставка до работы транспортом предприятия из близлежащих населенных пунктов.

• Руководить процессом организации отдыха на базе Селигерские Зори
• Наладить поток отдыхающих
• Организовать коллектив базы отдыха

• Опыт работы в туристической деятельности
• Опыт управления базой отдыха

• Работа в офисе компании и на Базе отдыха
• Работа по ТК 5+2

Условия:

• Работа в крупной угледобывающей компании «Колмар»
• Нерюнгри, Республика Саха (Якутия)
• Релокационный пакет (оплата проезда к месту работы кандидату и членам семьи)
• Частичная компенсация аренды жилья для иногородних
• Северная надбавка 80% с первого дня работы
• Социальный пакет (проезд в отпуск, оплата туристического продукта
• Частична оплата проезда в отпуск 1 раз в 2 года
• Ежегодная оплата детского отдыха
• Подарки детям сотрудников
• Оплачиваемые больничные
• Официальное трудоустройство

• Высшее техническое образование
• Опыт на руководящих позициях в добывающих компаниях
• Желательно опыт/глубокое понимание подземных горных работ
• Опыт управления крупным производственным подразделением (добывающая отрасль)
• Понимание экономики производства и ключевых производственных показателей

• Управление производственной деятельностью фабрики
• Выполнение производственного плана по объёму, качеству и себестоимости
• Повышение производительности и эффективности производства
• Контроль работы оборудования, ремонтов и простоев
• Управление командой и взаимодействие с шахтами и смежными службами
• Обеспечение требований ОТ, ПБ и производственной дисциплины

Готовы рассматривать сильных руководителей в т.ч. из других регионов

• Руководство производственно-хозяйственной деятельностью предприятия
• Высшее инженерно-техническое образование

• Организация работы автотранспортного участка;
• Организация работы участка сортировки;
• Организация работы склада.

• Высшее/среднее специальное образование;
• Уверенный пользователь Word, Excel.

• Почта России – надежный и ответственный работодатель.
• Заработная плата дважды в месяц;
• Официальное оформление с первого дня работы;
• Оплачиваемые больничные и отпуска;
• Возможность карьерного роста и профессионального развития;
• Страхование от несчастных случаев и болезней для сотрудников и детей;
• Частичная компенсация путевок в санатории и детские лагеря;
• Новогодние подарки для детей;
• Корпоративная пенсионная программа;
• ДМС;
• Корпоративные спортивные мероприятия и секции;
• Материальная помощь согласно условиям действующего коллективного договора;
• Корпоративная программа обучения для всех сотрудников.

• Организация работы лаборатории (лаборанты, аппаратчики) с прямым подчинением начальнику химической службы.

• Организация химического контроля качества воды в системах теплоснабжения, обеспечение оптимального водно-химического режима тепломеханического оборудования котельной, предотвращающего накипеобразование и коррозионные процессы при работе и простое оборудования.

• Осуществление контроля сроков выполнения химических анализов воды в системах теплоснабжения
• Контроль исправного состояния и эффективного использования оборудования для проведения химических анализов воды в системах теплоснабжения.
• Разработка и проведение противопожарных и противоаварийных тренировок для работников хим.водоподготовки, производственного инструктажа рабочих.

• Высшее техническое образование (химическое, химико-технологическое, теплоэнергетика, теплотехника).
• Опыт работы в химической лаборатории на руководящей позиции (старший/ведущий лаборант, инженер-химик, заведующий лаборатории).

• Служебный транспорт туда и обратно: левый берег – Советский р-н и мкрн. Солнечный; Правый берег – от ст. «Злобино» через Октябрьский мост;
• Место работы: село Шуваево, Железнодорожная улица, 2 (от мкрна Солнечный 20 минут на служебном или личном транспорте);
• Выпускникам устанавливается северная надбавка со дня трудоустройства;
• Прохождение медицинских осмотров за счет Работодателя;
• Предоставление удобной и надежной спецодежды;
• Ежегодная индексация заработной платы;
• Обучение и переобучение за счет компании;
• Наставничество опытных коллег в период обучения и адаптации;
• Возможности для профессионального развития и карьерного роста;

• Добровольное медицинское страхование (ДМС);
• Участие в молодежном совете;
• Участие в корпоративных, научных и спортивных мероприятиях Компании и отрасли;
• Возможность проявить себя в проекте «Фабрика идей»;
• Программа корпоративных скидок - предложения от лучших брендов услуг и товаров (одежды, техники), бронировании туров, отелей, авиабилетов, а также онлайн-обучении.

• Корпоративный доступ к сервису скидок Best Benefits.

• Официальное трудоустройство по ТК РФ, полный социальный пакет;
• Своевременная выплата заработной платы на банковскую карту работника (2 раза в месяц);

В «Лента» в Казани открыта вакансия заместителя начальника мясного производства.

Что предстоит делать:

• организовывать работу мясного производства;
• контролировать технологию изготовления продукции;
• следить за соблюдением технологических карт и санитарных требований;
• контролировать качество сырья и готовой продукции;
• координировать работу сотрудников;
• участвовать в планировании производственных процессов.

Требования:

• высшее Или среднее профессиональное образование;
• знание технологии производства продуктов питания;
• опыт работы в пищевом производстве;
• опыт управления персоналом;
• практический опыт работы в мясном производстве;
• знание технологических карт
• уверенное владение ПК и офисными программами.

Условия:

• доход 85 000 ₽ gross / около 76 000 ₽ на руки;
• график 4/2, 08:00–17:00;
• выплаты еженедельно или 2 раза в месяц;
• почасовая ставка + премия;
• возможность брать дополнительные оплачиваемые смены;
• +15% к зарплате в первый месяц;
• надбавка за стаж;
• бесплатное оформление медкнижки;
• обеды в столовой по 45 ₽;
• бесплатная сезонная форма;
• ДМС;
• скидка 10% на покупки в «Лента»;
• обучение и возможность карьерного роста;
• программа «Приведи друга».
• Адрес: Казань, ул. Адоратского, д. 21А, корп. 2.

• Разработка и размещение в Единой информационной системе (ЕИС) плана-графика закупок, внесение изменений.
• Разработка документации о закупке, включая расчет начальной максимальной цены контракта (НМЦК) методом сопоставимых рыночных цен, описание объекта закупки (ТЗ).
• Подготовка и публикация извещений о проведении конкурентных процедур (электронные аукционы, запросы котировок в электронной форме).
• Работа на электронных торговых площадках.
• Организация заседаний закупочных комиссий, оформление протоколов подведения итогов.
• Заключение государственных контрактов, регистрация сведений о них в реестре контрактов ЕИС.

Требования:

• Опыт работы: Не менее 3 лет в сфере государственных закупок.
• Профессиональные знания:

Знание 44-ФЗ, Гражданского кодекса РФ, Бюджетного кодекса РФ и основных подзаконных актов, регулирующих сферу государственных закупок.

Свободная работа в ЕИС и на федеральных ЭТП.

Навыки обоснования НМЦК, составления технических заданий.

• Личные качества: Высокая степень ответственности, внимательность к деталям, стрессоустойчивость, системное мышление, умение самостоятельно расставлять приоритеты и отслеживать сроки.

Условия:

Оформление строго по ТК РФ.

• График работы: 5/2.
• Режим работы: возможен комбинированный.
• Стабильная заработная плата (от 50 000 рублей).
• Ежегодный оплачиваемый отпуск от 28 календарных дней + дополнительные дни.

• Планирование и организация технической эксплуатации судов. Организация и контроль выполнения подчиненными своих должностных обязанностей ( гл. специалист по тех. эксплуатации флота, групповой механик отдла эксплуатации флота и портовой деятельности). Контроль качества проведений на судах технической учебы, согласовывает графики ТО и контролирует качество их проведения, координирует работу механических служб судов и береговых служб. Осуществление постоянного контроля за правильной технической эксплуатацией судов. Организация и контроль за ходом ремонтных работ на судах. Организация работ по разделке и утилизации судов. Организация освидетельствований и осмотров судов надзорными органими.

  Готовит документацию для закупок (в том числе по 223-ФЗ), чтобы обеспечить суда всем необходимым: расходными материалами, запчастями, оборудованием, организации всех категорий ремонта судов. Участвует в формировании Плана закупок топлива, масел, СЗЧ, ремонта.

  • Работа с договорами. Участвует в оформлении ремонтных ведомостей, документации по заключению договоров, контрактов на ремонт, закупку СЗЧ топлива, масел, на аренду судов, их приобретение, а также на выполнение работ или оказание услуг, связанных с эксплуатацией флота и портовой деятельностью.

• • высшее морское образование (механик судовой)
  • стаж работы на руководящих должностях в береговых организациях, осуществляющих деятельность по эксплуатации морских судов
  • Уверенный пользователь ПК (офисного пакета)

• полный соц. пакет, компенсация проезда в отпуск 1 раз в 2 года, компенсация санаторно-курортной путевки, компенсация части оплаты за занятия в спортивных клубах и секциях, компенсация части родительской платы за содержание детей в государственных и муниципальных образовательных учреждений, а также частных детский садах, добровольное медицинское страхование, материальная помощь к отпуску и во втором полугодии, надбавка за выслугу лет, ежегодная денежная выплата в размере должностного оклада в связи с профессиональным праздником и иные условия оплаты труда, социальные гарантии, выплаты и компенсации установленные Коллективным договором Сахалинского филиала ФГУП "Росморпорт"

ПАО "Сахалинэнерго" приглашает на работу Начальника группы электроподстанций 1 группы.

Обязанности:

• Осуществление управления деятельностью по сопровождению эксплуатации техническому обслуживанию и ремонту подстанций, закрепленного оборудования и объектов, осуществление контроля за соблюдением подчинённым персоналом правил технической эксплуатации, правил охраны труда и техники безопасности, правил пожарной безопасности, инструкций по охране труда и пожарной безопасности, требований нормативно-технической документации по эксплуатации и ремонтам, правил внутреннего трудового распорядка дня, производственной и трудовой дисциплины.

• Высшее энергетическое образование Электроэнергетика и электротехника;
• Опыт от пяти лет в руководящей должности в энергетике;
• Опыт работы в распределительных сетях;
• Знания правила технической эксплуатации электрических станций и сетей РФ;
• Знания правила устройства электроустановок;
• Знания правила по охране труда при эксплуатации электроустановок;
• Знания правила работы с персоналом в организациях электроэнергетики;
• Знания правила применения и испытаний средств защиты в электроустановках;
• Знания требований промышленной, пожарной и экологической безопасности.
• Понимание основ электротехники, умение читать и интерпретировать электрические схемы (однолинейные,оперативные, принципиальные);
• Знание нормальных, ремонтных, аварийных и послеаварийных режимов работы оборудования;
• Способность быстро оценивать ситуацию, принимать решения в штатных и аварийных режимах, координировать действия персонала, руководить сложными переключениями;
• Работа с офисными программами, специализированными системами учёта и планирования.

• Бессрочный трудовой договор;
• 5-ти дневная рабочая неделя;
• пгт.Тымовское, ул.Пионерская, 5;
• Заработная плата: 181 000 рублей;
• Полный соц.пакет, ежегодная индексация зарплаты, карьерный рост, ежегодный отпуск 44 дня, оплата проезда в отпуск 1 раз в 2 года работнику и одному иждивенцу, материальная выплата к отпуску, материальная надбавка за выслугу лет в Обществе, материальная помощь в связи с рождением ребенка, регистрацией брака впервые, единовременные выплаты в связи с уходом на пенсию, юбилейными датами, рождением детей , ДМС.
• Компенсация переезда.

• 2.1.1. Организовывать санитарное содержания зданий и территорий, обеспечение материальными запасами, управление хозяйственным персоналом и контроль за подрядными организациями, осуществлять прием, учет, хранение и выдачу ТМЦ (хозтовары, моющие и дезинфицирующие средства, инвентарь) сотрудникам отдела и другим подразделениям по заявкам. Вести журналы учета выдачи ТМЦ, складского учета. Формировать заявки на приобретение ТМЦ для начальника отдела. Осуществлять руководство работой по хозяйственному обслуживанию медицинской организации и её структурных подразделений.
  

• Высшее или среднее специальное образование. Желательно с опытом работы в должности заведующего хозяйством.

• 5-ти дневная рабочая неделя, 2 выходных дня (суббота, воскресенье).