Найдено вакансий: 140
Заработаем вместе – приводи знакомых и друзей – получи от 25 000 руб.
Подбираем место работы ближе к дому!
Если вы уверенно управляете складскими операциями, обеспечиваете точность и порядок на каждом этапе приемки товара — ваше место в нашей команде. Мы предлагаем не просто работу, а ключевую роль в сердце нашей товарной логистики.
Ваш пакет преимуществ:
деньги, которые радуют: доход от 76 300 ₽ за 15 смен;
+ ежемесячная премия за твои умные советы, которые покупатели так любят;
выбери свой ритм: 5/2 или 3/3 — мы подстроимся под тебя.
Хочешь больше? Всегда есть доп. смены для твоего финансового рывка!
Бонусы, от которых становится тепло:
скидка 30% на всю нашу гастрономию — готовь как шеф из лучших продуктов;
«Создай команду» — получи 25 000 ₽ на свои мечты;
медкнижка за наш счёт (сэкономишь сразу);
вкусные обеды по себестоимости;
карьера с быстрым стартом: от продавца до управляющего — мы растем вместе с тобой!
Чем вы будете заниматься:
координация работы склада;
организация погрузочно-разгрузочных работ;
прием и контроль качества товара;
проверка и учет сопроводительных документов;
возврат некондиционного товара;
поддержание точных остатков в базе;
подготовка и выкладка товара в зал.
Уважаемые соискатели,
благодарим за интерес к «Азбуке вкуса». В случае принятия положительного решения по вашей кандидатуре вернёмся с обратной связью в течение одного рабочего дня.

Мы ищем опытного и инициативного специалиста, способного эффективно управлять проектами по оптимизации расходов и сокращению затрат на упаковочные материалы с целью достижения плановых финансовых показателей, в рамках нашего бизнес-направления.
Что нужно делать:
- актуализировать графики испытаний, отслеживать их своевременное выполнение,
- периодически лично участвовать в сложных/ответственных тестах упаковки на производственных площадках компании,
- координировать своевременную поставку материалов для испытаний от поставщиков;
Что для этого требуется:
Что мы предлагаем:
Приглашаем в нашу команду целеустремленного профессионала, способного структурировано подходить к решению задач, проявлять инициативу и активно продвигаться вперед даже перед лицом трудностей.
Если вы отличаетесь высоким уровнем ответственности, нацелены на достижение конкретных результатов и стремитесь добросовестно исполнять обязанности, эта позиция ждет именно вас! Мы ценим открытость, умение брать на себя обязательства и держать слово, поэтому ждем кандидатов, обладающих этими важными человеческими качествами. Присоединяйтесь к нашей команде, где каждый вклад имеет значение и способствует общему успеху компании.

О роли
Forbes ищет профессионала в области компенсаций, который станет стратегическим партнёром и экспертом в разработке, внедрении и управлении программами вознаграждения. Это позиция индивидуального контрибьютора (без прямых подчинённых). Вы будете подчиняться SVP, Total Rewards & HR Technology и обслуживать около 500 сотрудников по всей Северной Америке (а также небольшие офисы в Великобритании и Азии).Разработка и администрирование программ
Руководить разработкой, внедрением и администрированием базовых окладов, программ стимулирования и компенсационных процессов (review зарплат, бонусов, повышений).
Проводить рыночный анализ цен, зарплатных опросов и бенчмаркинг для обоснования решений по выплатам и поддержания конкурентной позиции.
Коллективный договор (CBA)
Совместно с руководством, HR и юридическим отделом поддерживать компенсационную стратегию в рамках предстоящего Коллективного договора.
Комплаенс и законодательство
Обеспечивать соблюдение законов о компенсациях в США (и применимых международных норм), включая требования к прозрачности зарплат.
Управление вендорами и технологиями
Управлять отношениями с внешними поставщиками и консультантами по компенсациям (опросы, технологические партнёры). Оценивать их эффективность.
Использовать HR-системы и компенсационные технологии для повышения эффективности, точности и масштабируемости программ.
Сотрудничать с командой HR Technology для улучшения инструментов, отчётности и процессов; выявлять возможности для автоматизации и постоянного улучшения.
Кросс-функциональное взаимодействие
Тесно работать с HR Business Partners, финансами, рекрутингом и руководством для поддержки компенсационного планирования и организационных изменений.
Сотрудничать с финансовым отделом по годовому планированию бонусов — совместно определять соответствующие показатели эффективности и компоненты.
Обучение и коммуникация
Проводить обучение для заинтересованных сторон по компенсационным практикам и процессам.
Руководить подготовкой и рассылкой сотрудникам компенсационных отчётов (повышения, бонусы, total rewards).
Обеспечивать точность, контроль качества и соответствие утверждённым компенсационным решениям.
Поддерживать документацию и шаблоны для масштабируемых и повторяемых процессов подготовки отчётов.
Идеальный кандидат
Опыт:
8–10 лет в сфере компенсаций.
Образование и сертификация:
Высшее образование в области бизнеса, HR, финансов или смежной дисциплины.
Сертификация CCP (Certified Compensation Professional) или аналогичная — преимущество.
Ключевые навыки и качества:
Терпение, ясность изложения и сильное влияние на других для достижения согласованности и результатов.
Умение выстраивать и поддерживать отношения с заинтересованными сторонами на основе глубокого понимания приоритетов организации и меняющихся потребностей бизнеса.
Способность эффективно общаться, консультировать менеджеров любого уровня, адаптируясь к разному опыту и знаниям в области компенсаций.
Продвинутый уровень Excel (сводные таблицы, моделирование, анализ данных).
Технические навыки:
Опыт оценки, выбора и управления внешними вендорами для компенсационных систем, опросов и рыночных данных.
Свободное владение инструментами для управления компенсациями и опыт работы с вендорами. Знание Payscale — плюс (но не обязательно).
Сильный опыт работы с HR-информационными системами и улучшением процессов.
Глубокое и актуальное знание компенсационного комплаенса в разных штатах США (пороговые значения зарплат, меняющиеся юридические требования).
Дополнительно (плюс):
Опыт работы с компенсациями в профсоюзной среде (unionized environment).
Личные качества:
Способность управлять множеством приоритетов и эффективно работать в условиях неопределённости и быстрого темпа.
Условия и важные детали
Формат работы: полностью удалённый (Remote).
География найма: вакансия открыта только для кандидатов, проживающих в следующих штатах: Калифорния, Колорадо, Коннектикут, Вашингтон (округ Колумбия), Флорида, Джорджия, Мэн, Мэриленд, Массачусетс, Нью-Джерси, Нью-Йорк, Северная Каролина, Пенсильвания, Южная Каролина, Теннесси, Техас, Вашингтон (штат). Из-за бизнес-требований и комплаенс-ограничений кандидаты из других штатов не рассматриваются.
Равные возможности: Forbes — работодатель, предоставляющий равные возможности.
О роли
Как менеджер по инсайтам в команде YouTube Marketing, ваша миссия — максимизировать влияние маркетинга YouTube через объективные, ориентированные на аудиторию инсайты, которые выявляют возможности для YouTube и обеспечивают стратегию продуктов и маркетинга, основанную на данных.Управляющая компания "Управление комфортом" (группа RBI) с 2004 года успешно занимается эксплуатацией жилой и коммерческой недвижимости.
Мы стремимся обеспечить высокий уровень комфорта и безопасности для наших клиентов.
Приглашаем в свою команду помощника управляющего для работы на нашем объекте - жилом комплексе комфорт-класса "Ultra City".
Что мы предлагаем:
Что будет входить в ваши задачи:
Для нас важно:
Уважаемые соискатели!
Если у вас нет опыта работы в сфере ЖКХ, но есть желание развиваться, то мы готовы всему обучить на объекте. Это отличная возможность для старта карьеры в стабильной компании!

Для усиления команды Брусника ищет контекстолога, который будет помогать настраивать рекламные кампании и анализировать их результат. Для нас важны любовь к рекламе и желание развиваться в этом направлении.
Что нужно
Что делать
Что по условиям
WCCO-TV приглашает Account Executive. Мы ищем энергичного, чрезвычайно мотивированного специалиста по продажам на мультиплатформенной основе.
Кандидат должен обладать сильными презентационными и коммуникативными навыками, опытом работы с рекламными агентствами, увеличением доли рынка, привлечением новых клиентов и продажами в цифровой среде.
Обязанности
* Продавать телевизионное время и цифровые/стриминговые решения для WCCO-TV на всех цифровых платформах, включая WCCO. com, CBS News Minnesota и Paramount Streaming.
* Генерировать доход с новыми клиентами через поиск и привлечение бизнесов.
* Продавать в 14 рынках, принадлежащих и управляемых группой CBS Television Stations (мультирыночные продажи).
* Выполнять ежемесячные и ежеквартальные цели по продажам.
* Создавать, развивать и поддерживать прочные рабочие отношения с клиентами.
* Эффективно исследовать и привлекать новых клиентов из числа бизнеса.
* Разрабатывать инструменты продаж для эффективной презентации и позиционирования телестанции в процессе продажи.
* Своевременно обрабатывать всю документацию.
* Выполнять другие поручения по назначению.
Обязательные квалификации
* Убедительность, навыки продаж, ориентация на результат, способность демонстрировать лидерство и командные ценности.
* Отличные коммуникативные и презентационные навыки, владение компьютером.
Предпочтительные квалификации
* Высшее образование (степень бакалавра) приветствуется.
* Опыт продаж в медиа/спонсорстве.
* Опыт работы в медиа (3+ года) приветствуется.
Компания ООО «Юнисервис» предоставляет полный спектр услуг в области технической эксплуатации и управления недвижимостью.
Является победителем Всероссийского бизнес-рейтинга в номинации «Управление эксплуатацией жилого фонда». Входит в топ-3 УК, обслуживающих жилую недвижимость Москвы.
В нашу Компанию требуется Специалист контактного центра (м. Ломоносовский проспект).
Обязанности:
Требования:
Условия:
Ключевые навыки: Ведение клиентской базы, Ведение телефонных переговоров, Вежливое общение, Консультирование клиентов, Обработка информации, Работа с возражениями, Соблюдение стандартов обслуживания
Верный — одна из крупнейших федеральных продуктовых розничных сетей России приглашает на работу в наш распределительный центр класса "А".
ОБЯЗАННОСТИ:
ТРЕБОВАНИЯ:
УСЛОВИЯ:
АДРЕС: Санкт-Петербург, посёлок Петро-Славянка, Софийская улица, 96к2, этаж 1, каб.313 отдел кадров (ближайшее метро Шушары

Торгово-промышленная группа компаний «СОЮЗСНАБ» — производитель и поставщик ингредиентов для всех отраслей пищевой промышленности.
Мы создаем для клиентов новые ингредиенты, производственные рецептуры, исследуем пищевую продукцию и оказываем технологическую поддержку непосредственно на предприятии. Наша задача — сделать ваш бизнес стабильным и финансово устойчивым, улучшить качество продуктов и способствовать их продвижению на внутренних и внешних рынках.
Приглашаем на работу Менеджера по b2b продажам.
Обязанности:
Активный поиск и привлечение новых клиентов (производители продуктов питания) для расширения клиентской базы.
Продвижение полного ассортимента пищевых ингредиентов, консультирование клиентов по свойствам и применению продукции.
Проведение деловых переговоров на разных уровнях: с технологами производства, руководителями отделов закупок и директорами предприятий.
Заключение договоров поставки и сопровождение сделки на всех этапах.
Участие в планировании товарных запасов: анализ потребностей клиентов для своевременного обеспечения заказами и исключения простоев на производстве у клиента.
Контроль дебиторской задолженности и документооборота по закрепленным клиентам.
Командировки по региону/стране планируются, но не являются еженедельными (редкие и целенаправленные визиты к ключевым клиентам).
Опыт работы в продажах B2B (обязательно), желательно на рынке пищевых ингредиентов или в смежных отраслях (сырье для производства).
Понимание специфики работы с пищевым производством, умение выстраивать диалог с технологами.
Развитые навыки деловых переговоров и презентации.
Уверенный пользователь ПК (1С, CRM-системы, Excel — для планирования запасов).
Личные качества: высокая ответственность за результат, коммуникабельность, стрессоустойчивость, способность работать с несколькими задачами одновременно.
Активная жизненная позиция, искреннее желание развиваться в сфере продаж пищевых ингредиентов, позитивный настрой и нацеленность на долгосрочное сотрудничество.
Официальное трудоустройство с «белой» заработной платой;
График работы 5/2 с 8:30 до 17:00;
Возможность профессионального развития;
Дружный коллектив.


Забота о сотрудниках:
Дополнительные плюсы:
Ваши задачи: встречать покупателей, работа за кассой, контроль сроков годности, поддержание порядка на полках и аккуратных ценников.
Требования: главное — желание работать и учиться. Если у вас нет опыта — мы обучим!
Сохраните вакансию в избранное и откликнитесь. Мы перезвоним, чтобы обсудить детали графика и пригласить на стажировку
Дополнительные преимущества:
Ключевые навыки: Выкладка товаров, Консультация клиентов, Прием и размещение товара, Работа с кассой, Работа с товаром на складе, Контроль сроков годности, Свободный график, Гибкий график, Без опыта работы, Сборщик, Комплектовщик
Обязанности:

Решение стать риэлтором является важным шагом для построения надежного будущего. Это касается не только благополучия, но и карьеры.
В сферу недвижимости приходят люди разных профессий и специальностей, на разных этапах своей жизни будущего!
Присоединяйтесь к команде всегда востребованных профессионалов ИНКОМ-Недвижимость! Откройте для себя новые перспективы в нашей компании!
Мы предлагаем:Вам предстоит:
Пожелания к кандидатам:

МЕНЕДЖЕР НА ТЕПЛУЮ КЛИЕНТСКУЮ БАЗУ (подшипниковая продукция)
ЗП. от 70 000 + без потолка по доходу
Оклад 50000 р.+% от продаж
Вам предстоит:
Обязанности:
Контроль выполнения договорных обязательств, отслеживание дебиторской задолженности
Требования:
Условия:

Приглашаем активных людей с желанием начать карьеру в банковском секторе для работы в дополнительном офисе Банка на территории инновационного Московского Миграционного Центра:
Консультации клиентов по Дистанционному банковскому обслуживанию, в том числе иностранцев - нерезидентов из стран Средней Азии.
Первичное информирование, выявление потребностей клиентов. Помощь в работе с терминалами оплаты. Разрешение конфликтных ситуаций
Требования:
Условия:

Компания: «Оконный Мир»
Регион: Республика Дагестан
О компании:
«Оконный Мир» — современное производство окон ПВХ и алюминиевых конструкций, основанное профессионалом с 10-летним опытом работы на столичном рынке. Мы выводим на региональный рынок новые стандарты качества: фиксированные цены, проектное сопровождение и европейский уровень сервиса.
Ключевая задача:
Формирование и развитие дилерской сети компании на территории Республики Дагестан.
Основные обязанности:
Требования к кандидату:
Условия работы:
Условия отбора:
Кандидатам будет преимущественно рассмотрено резюме с приложенным планом действий «Мои первые шаги по поиску 10 дилеров».
Менеджер по работе с пациентами (заключение договоров / продажи медицинских услуг
Обязанности:
-Консультирование пациентов по медицинским услугам клиники;
-Ведение документации.
-Презентация услуг клиники, формирование ценности и преимуществ лечения;
-Работа с документацией (оформление договоров, согласий, актов);
-Ведение внутренней отчетности и работа в МИС
-Участие в повышении качества сервиса и клиентского опыта.
Требования:
-Образование (желательно: менеджмент, медицина, психология);
-Опыт в продажах услуг или отделе сервиса или администратора от 1 года (медицина / премиум-сегмент — как преимущество);
-Навыки ведения переговоров и закрытия сделок;
-Умение работать с возражениями и выстраивать доверительную коммуникацию;
-Грамотная устная и письменная речь;
-Высокий уровень ответственности и внимательности к документам;
-Стрессоустойчивость и способность работать в интенсивном потоке пациентов;
-Уверенное владение ПК и CRM-системами;
-Опыт работы в медицинских центрах будет преимуществом.
Условия:
- Предоставление наставника для обучения и помощи в работе на период испытательного срока;
-Льготное обслуживание в нашей клинике;
- Работа в крупной медицинской, динамично развивающейся Компании;
- Строгое соблюдение Трудового законодательства;
- Своевременная и в полном объеме выплата заработной платы, премии, скидки на медицинские услуги, оказываемые в нашей организации;
- График работы: 2х2 с 8:00 до 20:00;
- Заработная плата оклад+ бонусы (на испытательный срок оклад 77 000 тыс);
- Наш адрес: Нагорная, 4А (недалеко от метро Нагорная, Профсоюзная, Нижние Котлы).

Мы предлагаем:
Вам предстоит:
Контролировать качество предоставления финансовых услуг;
О компании
Вместе мы делаем жизнь миллионов людей лучше, предоставляя качественные почтовые, логистические и финансовые услуги по всей стране. Мы понимаем, как важен вклад каждого сотрудника и стремимся предоставить комфортные условия труда, работу в дружелюбной среде и уверенность в завтрашнем дне.
Компания заботится о благополучии сотрудников, предоставляя комфортные условия труда и возможность быть услышанным.
Наша вакансия тебе подойдет, если ты ищешь работу: Менеджер по работе с клиентами, Менеджер по продажам, Оператор, Продавец-кассир, Продавец-консультант или в компаниях Wildberries, вайлдберриз, Ламода, Lamoda, Озон, Ozon, Сдек, CDEK, Вкусвилл, Яндекс, Yandex, Сбер маркет, Лавка, Магнит, Лента, Перекресток, Пятерочка, Окей, Ашан, Леруа Мерлен, Пони-экспресс, Pony-express, DPD, DHL, Boxberry, PickPoint, Достависта, Dostavista
Станьте частью большой команды Почты России!
Почта России. Объединяем людей

Уверенное владение английским языком: устная и письменная коммуникация должна быть не ниже уровня upper-intermediate. Это включает свободное составление профессиональных писем, запросов, коммерческих предложений с использованием формального стиля, специализированной лексики и сложных грамматических конструкций, умение поддерживать международную переписку, вести переговоры на иностранном языке, структурировать информацию, соблюдать вежливость и точно передавать нюансы смысла. Знание французского языка будет преимуществом успешного кандидата;
Опыт ведения договорной работы и учета документов;

Фабрика дверей «Новатор» является ведущим производителем межкомнатных дверей на Северном Кавказе. Начав в 2000 г. с небольшого производства, наша Фабрика сегодня – это мощное предприятие с развитой розничной и дилерской сетью. Уже 24 года мы производим качественные двери по оптимальной для покупателя цене.
Мы ищем менеджера по продажам который готов расти и зарабатывать с нами.
Чем предстоит заниматься:
Условия:
приветливый и дружный коллектив;Мы — динамично развивающаяся компания в сфере производства бумажной гигиенической продукции. Расширяем команду и ищем энергичного менеджера по продажам бумаги основы — человека, который поможет нам укрепить позиции на рынке и нарастить объёмы сбыта.
Чем предстоит заниматься:
Что мы ждём от кандидата:
Условия:
Обязанности:
Требования:
Условия и преимущества:

Открыта вакантная должность менеджер по продажам очных и онлайн-курсов, конференций и подписки постоянным клиентам.
В чём суть работы:
- вы звоните по базе клиентов, которые уже с нами работали, знают про нас, выписывают наши издания или были на тренингах и продаете им наши новые программы,
- это продажи, но они намного комфортнее работы по холодной базе, когда вам нужно еще доказать потенциальному покупателю, что он может доверять компании и что компания предлагает качественный продукт,
- мы ничего никому не впариваем, мы не долбим людей ненужными предложениями, мы предлагаем корпоративное обучение, которое проводят лучшие эксперты на российском рынке и проводят так, что больше 70 процентов наших клиентов возвращаются и покупают новые обучающие программы,
- это не инфобиз, не запуски модных тренингов личностного роста, это реальные тренинги, помогающие развить реально востребованные в работе навыки.
Обязанности:
Кого мы ищем: человека, которому интересно общаться с разными людьми. Наши клиенты находятся в совершенно разных уголках России, работают в разных сферах, но объединяет их одно – стремление к обучению, профессиональному росту и развитию. Амбиции и желание многого добиваться. И именно такого же человека мы бы хотели найти в свою команду, чтобы строить коммуникацию с этими клиентами.
Какие качества мы ценим в кандидате:
- легкость в общении,
-готовность не просто разговаривать, а находить подход к людям и помогать им определить наилучшее для них решение и выбрать именно его,
- широкий кругозор и умение поддержать разговор на разные темы,
- опыт в продажах приветствуется,
- активность, целеустремленность,
- готовность к рутине – работа продажника это не только общение, но и ведение базы клиентов, подготовка документации (без фанатизма) и заполнение отчетов (умеренно),
- стрессоустойчивость – все пишут и мы написали. Особенных стрессов на работе не ожидается, но это качество сегодня нужно всем, чтобы просто приходить утром на работу,
- желание работать и зарабатывать – помогать людям находить классное обучение – это здорово, но совсем здорово, когда за это хорошо платят. Мы платим хорошо, у нас высокие комиссионные с продаж и очень гибкая процентная сетка.
- грамотная речь. Не надо быть диктором Центрального телевидения, но говорить на хорошем русском языке без запинок, обилия слов паразитов и нецензурных междометий желательно.
Условия:
Что еще мы предлагаем своим сотрудникам:
- бесплатный доступ к архиву и свежим номерам всех наших изданий,
- бесплатный доступ к онлайн- курсам
- общение с лучшими экспертами в области бизнеса, продаж, пиара и маркетинга в России, с которыми сотрудничает наша компания.

Рассматриваем соискателей и выпускников строительных вузов из Ростовской,Воронежской и Луганской областей. Для иногородних - компенсация аренды жилья вблизи офиса. Можно без опыта - предоставляется целевое корпоративное обучение по продажам и переговорам в сегменте В2В.
Производственная компания Первый Профильный Завод - российский производитель погонажа ПВХ для строительства, промышленности, торгового оборудования. Все наши материалы мы производим из отечественного сырья - гранул поливинилхлорида. Производим и поставляем оптом уже более 25 лет: отбойные доски, защиты углов, накладки на ступени, плинтусы- для больниц, школ, цехов и коммерческих помещений, накладки на поручни - для МОП ЖК, гидрошпонки и фаскообразователи для фундамента и ЖБИ, комплектующие для торгового оборудования, транспорта и судостроения, погонажные OEM - изделия по техзаданию заказчика.
Мы ищем в команду специалиста продаж в сегменте B2B/B2G, который любит общаться, любит людей и любит деньги. Можно без опыта работы - предоставляем корпоративное обучение.
Условия:

Коротко о вакансии:
- Полностью удалённый формат работы.
- Только входящие обращения, без холодных звонков и продаж.
- Стабильный поток заявок и выстроенные процессы.
Finchase — инвестиционно-девелоперская компания в сегменте премиальной недвижимости.
Мы не агентство недвижимости и не работаем с сотнями объектов.
Мы создаём и выводим на рынок инвестиционные проекты, управляем маркетингом, продажами и сопровождаем клиентов до сделки.
Сегодня Finchase:
Сейчас мы усиливаем клиентский отдел и ищем специалиста, который поможет поддерживать высокий уровень клиентского сервиса и обеспечивать бесперебойную работу с входящим потоком обращений.
Чем предстоит заниматься:Мы рассматриваем кандидатов из:
Если вам нравится работать с людьми, держать процессы под контролем и наводить порядок там, где другие теряются, — будем рады познакомиться.
Оставляйте отклик — свяжемся с вами в ближайшее время.
Консультировать клиентов по банковским продуктам: вкладам, дебетовым и кредитным картам, мобильному банку;
Выполнять операционное обслуживание физических лиц, включая переводы, платежи и валютные операции;
Предлагать и продавать финансовые продукты, такие как ипотека, инвестиционные продукты, ориентируясь на потребности клиента;
Обеспечивать оперативное решение запросов клиентов, делая их взаимодействие с банком комфортным.

Мы предлагаем:
Чем предстоит заниматься:
Наши ожидания:
Место работы: г. Екатеринбург, Чистопольская, 6.
В нашей компании действует программа "Приведи друга"! Выплата до 20 000 рублей за каждого трудоустроенного по вашей рекомендации. Количество друзей не ограничено!

Логистический центр компании «Магнит» — один из крупнейших в стране. Уже более четверти века у нас всё в порядке!
Мы предлагаем:
Обязанности – мы ждём, что вы будете:
проверка товара по качеству, маркировке и срокам годности при входе и хранении
обработка и принятие решения о приемке или возврате товара
контроль перемещения, размещение товаров на складе
соблюдение температурного режима и качества продукции
организация перемещения и списание некачественного товара
анализ претензий магазинов
Забота о людях — это ДНК нашей корпоративной культуры. Поэтому, работая в «Магните», вы:

Вакансия компании: Водолей
Менеджер по работе с клиентами и документообороту (специалист по маркировке)
Мы — динамично развивающаяся компания ООО "ВОДОЛЕЙ", специализирующаяся напоставках и реализации товаров на российском рынке. Наша команда ценитпрофессионализм и стремление к результату, а также создает комфортные условия дляработы и роста своих сотрудников. Если вы амбициозны и хотите стать частью успешнойистории, ждем вас в нашей команде!
Со своей стороны предлагаем:
От Вас:
Ваши задачи:
Если вы готовы к новым профессиональным вызовам и хотите внести свой вклад в развитие нашей компании, присылайте свое резюме и развивайтесь вместе с нами! Станьте частью нашей команды и откройте новые горизонты для своего карьерного роста!

Мы предлагаем:
График работы:
Чем предстоит заниматься:
Пожелания к кандидату:
Оставляйте отклик или позвоните нам!
Мы ищем помощника менеджера касс — если вы рассматривали вакансии начинающий специалист, кассир, старший кассир, администратор, товаровед, менеджер, заместитель директора, работника торгового зала, консультанта или старшего продавца обратите внимание: у нас вы сможете освоить профессию с обучением!
Вакансия также подойдёт, если вы искали: работник торгового зала, продавец, кассир, продавец-кассир, продавец-консультант, работник магазина, мерчендайзер, работник по выкладке товара, оператор колл центра, кладовщик, сборщик заказов, официант, рабочий, грузчик, комплектовщик, упаковщик, фасовщик, курьер, товаровед, приемщик, разнорабочий, администратор торгового зала, старший кассир, работник кулинарии, кухонный работник, помощник повара, член бригады ресторана, АШАН, АТАК, Азбука Вкуса, Вкусвилл, Лента, Пятерочка, Магнит, Перекресток, Билла, Карусель, Дикси, Мясницкий ряд, Верный, Глобус, Вкусно и точка, Самокат, Яндекс еда, Спар, Euro Spar, Магнолия, Красное белое, Fix Price, Мясновъ Мираторг, Ремит, Фикс Прайс, Сбермаркет, Яндекс маркет, ОКЕЙ, МЕГА, ЕвроСпар, Чижик, Леруа Мерлен, Декатлон, Спортмастер, Детский мир, Ярче, Красное и Белое, подработка, свободный график, сменный график, гибкий график, работа рядом с домом, без опыта работы, начало карьеры, начинающий специалист

Новое рабочее место Офис-менеджер Ответственность
Новое рабочее место Офис-менеджер Ответственность
Оформлять документы на продажи.
Требования:
Требования:
Требования:
Требования:
Желательно наличие автомобиля
Требования:
Требования:
Требования:
по снабжению Ответственность
Требования:
Требования:
Требования:
Требования:
Требования:
Требования:
Требования:
Требования:
Требования:
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Высокую и своевременную заработную плату - лидеры продаж получают от 100 000 рублей на руки (оклад+% от продаж) График работы 5/2 с плавающими выходными Оформление с первого дня по ТК РФ СПЕЦИАЛЬНЫЕ УСЛОВИЯ для кандидатов, имеющих опыт работы в сфере продаж Развитую систему наставничества и оплачиваемую стажировку Системное корпоративное обучение и карьерный рост Корпоративные мероприятия Компенсацию обедов: уютная столовая, вкусные и сытные обеды Ждем встречи с кандидатами, нацеленными на долгое и продуктивное сотрудничество!
Требования:
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Высокую и своевременную заработную плату - лидеры продаж получают от 100 000 рублей на руки (оклад+% от продаж) График работы 5/2 с плавающими выходными Оформление с первого дня по ТК РФ СПЕЦИАЛЬНЫЕ УСЛОВИЯ для кандидатов, имеющих опыт работы в сфере продаж Развитую систему наставничества и оплачиваемую стажировку Системное корпоративное обучение и карьерный рост Корпоративные мероприятия Компенсацию обедов: уютная столовая, вкусные и сытные обеды Ждем встречи с кандидатами, нацеленными на долгое и продуктивное сотрудничество!
Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ Социальный пакет Надбавка за стаж работы в таможенных органах и здравоохранении Трансфер до места работы
Требования:
Требования:
Требования:
Требования:
Требования:
Требования:
Требования: Работа ИСКЛЮЧИТЕЛЬНО из офиса, удаленный формат не рассматриваем. Развитые коммуникативные навыки: умение общаться дружелюбно и без барьеров с незнакомыми людьми, умение слышать собеседника; Уверенный пользователь ПК: Excel, Word; Умение добиваться результата, доводить дело до конца; Ответственный подход в работе. Умение работать в режиме многозадачности. Условия: Официальное оформление по ТК РФ (зп вся белая, оплата больничных листов, отпуска); Дружный коллектив; Корпоративное обучение; Офис в историческом центре города (остановка гостинный двор); Удобный график работы: 5/2 с 8.30 до 17.30, пятница до 16.15; Корп.связь; Карьерный рост. как горизонтальный так и вертикальный; Профсоюзные льготы(билеты, концерты, отдых).
Требования:
Кемеровская область, Мусохраново