Найдено вакансий: 36
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса. Вы будете принимать гибкие решения об ассортименте, управлять статьями расходов, ставить цели персоналу и иметь возможность управлять их доходом. И, конечно, будете взаимодействовать с покупателями и следить за уровнем сервиса.
Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.
Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.
Чем предстоит заниматься:
· Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).
· Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.
· Отчетность и анализ показателей магазина.
· Взаимодействие с проверяющими органами.
· Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.
Что мы ждем от вас:
· Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.
· Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.
· Неоконченное высшее или среднее специальное образование
· Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.
· Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.
· Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.
Что мы предлагаем:
· Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.
· Отсутствие верхней границы годового бонуса.
· Свобода принятия решений по основным процессам магазина.
· Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.
· Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.
· Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.
· Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.
· Медицинская книжка за счет компании.
· Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.
· Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.
· Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.
· Сильная корпоративная культура.
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса. Вы будете принимать гибкие решения об ассортименте, управлять статьями расходов, ставить цели персоналу и иметь возможность управлять их доходом. И, конечно, будете взаимодействовать с покупателями и следить за уровнем сервиса.
Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.
Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.
Чем предстоит заниматься:
· Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).
· Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.
· Отчетность и анализ показателей магазина.
· Взаимодействие с проверяющими органами.
· Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.
Что мы ждем от вас:
· Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.
· Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.
· Неоконченное высшее или среднее специальное образование
· Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.
· Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.
· Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.
Что мы предлагаем:
· Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.
· Отсутствие верхней границы годового бонуса.
· Свобода принятия решений по основным процессам магазина.
· Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.
· Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.
· Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.
· Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.
· Медицинская книжка за счет компании.
· Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.
· Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.
· Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.
· Сильная корпоративная культура.
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса. Вы будете принимать гибкие решения об ассортименте, управлять статьями расходов, ставить цели персоналу и иметь возможность управлять их доходом. И, конечно, будете взаимодействовать с покупателями и следить за уровнем сервиса.
Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.
Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.
Чем предстоит заниматься:
· Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).
· Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.
· Отчетность и анализ показателей магазина.
· Взаимодействие с проверяющими органами.
· Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.
Что мы ждем от вас:
· Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.
· Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.
· Неоконченное высшее или среднее специальное образование
· Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.
· Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.
· Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.
Что мы предлагаем:
· Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.
· Отсутствие верхней границы годового бонуса.
· Свобода принятия решений по основным процессам магазина.
· Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.
· Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.
· Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.
· Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.
· Медицинская книжка за счет компании.
· Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.
· Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.
· Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.
· Сильная корпоративная культура.
Перевозка
Образование не ниже среднего общего. Опыт работы по аналогичной профессии от 2 лет. Наличие действующего водительского удостоверения с категорией В.
Организация бесперебойной работы инфраструктуры базы (гостиница, столовая, технические службы). Руководство персоналом (комендант, повар, сантехник, электрик, уборщики, разнорабочие). Обеспечение технической исправности...
Опыт работы на руководящей должности административно-хозяйственной деятельности от 2 лет. Навыки управления персоналом и организации рабочих процессов.
Руководство отделом продаж: постановка целей, контроль выполнения планов, развитие и поддержка команды. Поиск и внедрение новых направлений и проектов в...
Опыт работы в продажах или управлении отделом продаж от 1 года. Умение вдохновлять, обучать и мотивировать команду. Готовность к поиску...
Настройка прав доступа для механиков. Формирование регламентированных отчетов по запросу
Опыт работы диспетчером в транспортной компании от 1 года. Знание методики учета ГСМ в 1С (заправки, сливы, списание по...
обеспечение своевременного и полного информирование удалённых
Средне-специальное/Высшее образование в сфере логистики. Знание ПК, офисных программ, 1С. Опыт работы от 1 года в сфере...
Принимать и проверять комплекты документов для предоставления государственных и муниципальных услуг в режиме "одного окна". Консультировать заявителей по вопросам предоставления...
Высшее или средне-специальное образование. Желание помогать людям и работать с большим потоком заявителей. Способность справляться со сложными ситуациями и...
Организация работы техслужбы: Организация работы слесарей, механиков по ремонту, водителей в части технической эксплуатации. Контроль работы водительского состава и состава...
Высшее профессиональное (инженерно -техническое), средне специальное образование. Опыт работы механиком от 3 лет. Знание грузоподъемного оборудования. Знание в области ОТ...
Выполнять работы по обеспечению пожарной безопасности объектов и их содержанию. В соответствии с требованиями инженерно-технических мероприятий гражданской. Обороны (ИТМГО).
Высшее техническое образование. Опыт работы на руководящих позициях. Опыт работы в телекоммуникациях будет Вашим преимуществом.
Выполнение погрузочно-разгрузочных работ. Бережная эксплуатация и содержание техники в чистоте. Выполнение поручений непосредственного
Наличие опыта управления погрузчиком (обязательно). Тракторные права. Ответственность , аккуратность, исполнительность.
Руководство производственным процессом по приему, заготовке и отгрузке металлолома: управление персоналом (14 человек), контроль ремонтов оборудования (портальные краны, пресс, перегружатель...
...на производстве / железной дороге / в строительстве (заместитель
Руководство производственно-хозяйственной деятельностью столовой. Обеспечение ритмичного выпуска продукции собственного производства требуемого ассортимента и качества в соответствии с производственным заданием.
Опыт работы на данной должности от 5 лет на предприятиях общественного питания, желателен опыт на нефтегазовых объектах вахтовым методом.
Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). Перевыполнение плана по товарообороту...
Мы нанимаем эффективных
Выпечка хлебобулочных изделий из полуфабрикатов (не требуется готовить с нуля, только допекать) по готовым программам на современном оборудовании.
Желание работать с хлебобулочными продуктами, остальному научим! Опыт работы не требуется, мы обучим всем необходимым навыкам.
Управление полным циклом работы отдела кадров. - Своевременное закрытие всех вакансий компании. - Создание кадрового резерва, базы кандидатов. - Контроль кадрового делопроизводства (ТК...
Опыт в сфере найма, адаптации, обучения, КДП. Образование не ниже средне-специального. Хорошие результаты на предыдущих местах работы.
Опыт работы от 2-х лет.
Обеспечивать содержание пути, в т.ч. на искусственных сооружениях, стрелочных переводов, железнодорожных переездов и путевых устройств в пределах участка в...
Высшее образование. Опыт работы от 3-х лет. Готовность к командировкам.
Выпечка хлебобулочных изделий из полуфабрикатов (не требуется готовить с нуля, только допекать) по готовым программам на современном оборудовании.
Желание работать с хлебобулочными продуктами, остальному научим! Опыт работы не требуется, мы обучим всем необходимым навыкам.
Подготовка и проведения финансового планирования. Выработка KPI для
Высшее финансовое/экономическое образование. Опыт работы на позиции Финансового
Координация работ при осуществлении операций приема, хранения и отпуска нефтепродуктов. Обеспечение сохранности количества и качества нефтепродуктов. Руководство и контроль, координация...
Образование: высшее техническое. Уверенный пользователь Microsoft Excel, Word.
Организация работы в торговом зале (контроль выкладки товара, наличия ценников, качества обслуживания покупателей, чистоты в торговом зале). Управление торговым персоналом.
Рассмотрим кандидатов с опытом работы: Знание кассовой дисциплины. Уверенный пользователь ПК (знание 1С, Симфони или альтернативных программ обязательно).
Руководство производственным процессов по приему, заготовке и отгрузке металлолома. Расстановка работников, постановка задач и контроль их выполнения (7 человек в...
Понимание производственного процесса и умение
Мастер транспортного участка (на объектах бурения). Организация бесперебойной работы всего автопарка (грузовой и специальной техники) в соответствии с графиком буровых...
Опыт работы в аналогичной должности (мастер, механик,
Выполнять планы и нормативы по продажам. Вести клиентскую базу - теплая база (входящие лиды). Работать в CRM-системе. Общаться с клиентами...
Готовность постоянно обучаться и зарабатывать выше рынка. Безграничное желание ЗАРАБАТЫВАТЬ! Нам не важен опыт, мы быстро обучим. Но нам нужны...
Организовывать работу сотрудников, контролировать выполнения показателей. Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые...
Образование от среднего специального. Уверенное пользование компьютером. Опыт работы с клиентами в продажах от полугода. Наличие управленческого опыта будет вашим...
Работать на стационарном насосном блоке УНБ, СИН.
Удостоверение по обучению "машинист подъемника 7 разряда". Удостоверение по обучению ГНВП. Удостоверение тракториста категории АIII. Водительское удостоверение категории «С».
Чистка овощей. Мытье кухонной посуды. Выполнение заданий непосредственного
Ответственность, желание работать. Готовность к интенсивному режиму работы. Дисциплинированность. Исполнительность.
Выпечка хлебобулочных изделий из полуфабрикатов (не требуется готовить с нуля, только допекать) по готовым программам на современном оборудовании.
Желание работать с хлебобулочными продуктами, остальному научим! Опыт работы не требуется, мы обучим всем необходимым навыкам.
Выполнение погрузочно-разгрузочных работ. Бережная эксплуатация и содержание техники в чистоте. Выполнение поручений непосредственного
Наличие опыта управления погрузчиком (обязательно). Тракторные права. Ответственность , аккуратность, исполнительность.
Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). Перевыполнение плана по товарообороту...
Мы нанимаем эффективных
Выпечка хлебобулочных изделий из полуфабрикатов (не требуется готовить с нуля, только допекать) по готовым программам на современном оборудовании.
Желание работать с хлебобулочными продуктами, остальному научим! Опыт работы не требуется, мы обучим всем необходимым навыкам.
Выпечка хлебобулочных изделий из полуфабрикатов (не требуется готовить с нуля, только допекать) по готовым программам на современном оборудовании.
Желание работать с хлебобулочными продуктами, остальному научим! Опыт работы не требуется, мы обучим всем необходимым навыкам.
Работать на стационарном насосном блоке УНБ, СИН.
Удостоверение по обучению "машинист подъемника 7 разряда". Удостоверение по обучению ГНВП. Удостоверение тракториста категории АIII. Водительское удостоверение категории «С».
Выпечка хлебобулочных изделий из полуфабрикатов (не требуется готовить с нуля, только допекать) по готовым программам на современном оборудовании.
Желание работать с хлебобулочными продуктами, остальному научим! Опыт работы не требуется, мы обучим всем необходимым навыкам.
Иркутская область, Усть-Кут