Найдено вакансий: 40
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.
Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.
Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.
Чем предстоит заниматься:
· Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).
· Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.
· Отчетность и анализ показателей магазина.
· Взаимодействие с проверяющими органами.
· Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.
Что мы ждем от вас:
· Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.
· Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.
· Неоконченное высшее или среднее специальное образование
· Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.
· Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.
· Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.
Что мы предлагаем:
· Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.
· Отсутствие верхней границы годового бонуса.
· Свобода принятия решений по основным процессам магазина.
· Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.
· Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.
· Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.
· Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.
· Медицинская книжка за счет компании.
· Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.
· Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.
· Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.
· Сильная корпоративная культура.

ФКУ "Налог Сервис" - это IT-компания, подведомственная ФНС России. Мы реализуем IT-проекты федерального масштаба, обеспечиваем непрерывное и отказоустойчивое функционирование сервисов ФНС России и информационно-технологической инфраструктуры центров обработки данных.
Обязанности:
Требования:
Условия:

Чeм прeдcтoит занимaтьcя:
Что мы ждем от тебя:
Почему РЖД?
У нас надежно:
У нас комфортно:
У нас поддерживают и поощряют:
У нас заботятся о здоровье и благополучии каждого:
Приходи к нам работать, а о твоём комфорте мы позаботимся!
Соглашение на обработку персональных данных.
«Откликаясь на вакансию, Вы даете ОАО «РЖД» согласие на обработку, добавление и хранение в базе кандидатов своих персональных данных с целью рассмотрения Вашей кандидатуры для трудоустройства на работу в ОАО «РЖД».

Условия работы для директора магазина:
Чем предстоит заниматься:

ФКУ "Налог Сервис" - это IT-компания, подведомственная ФНС России. Мы реализуем IT-проекты федерального масштаба, обеспечиваем непрерывное и отказоустойчивое функционирование сервисов ФНС России и информационно-технологической инфраструктуры центров обработки данных.
Обязанности:
Требования:
Условия:

Ключевые навыки: Анализ рынка, Ведение переговоров, Контроль выполнения планов, Мотивация команды, Постановка целей, Работа с клиентами, Управление продажами, Развитие продаж

Условия:

Обязанности:
-Технический надзор за производством работ на строительной площадке.
Требования:
- Профессиональное знание СП, СНиП, знание порядка заполнения журналов производства работ.
- Проведения входного контроля и т.д.
- Профессиональное чтение чертежей.
Условия:
- Строгое соблюдение Трудового законодательства, своевременная и в полном объеме выплата заработной платы.
- График работы: 5/2 с 9-00 до 18-00
- Недалеко от метро Нагорная, Профсоюзная, Тульская, Нижние Котлы.
- Будем рады видеть Вас в нашем дружном коллективе!

Обязанности:
Требования:
Условия

ОБЯЗАННОСТИ:
ЧТО НАМ ВАЖНО:
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
Обязанности:
Требования:
Условия:

Обязанности:
- осуществлять руководство производственно-хозяйственной деятельностью столовой;
- контролировать технологические процессы, приготавливать различные виды блюд;
- контролировать соблюдение работниками правил и норм охраны труда, санитарных требований и правил личной гигиены, производственной и трудовой дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка;
-проверять качество готовой продукции, полуфабрикатов: проверять выход блюд, проводить бракераж готовых блюд, делать отметки в бракеражных журналах;
-сохранять контрольные суточные пробы блюд в соответствии с нормативами;
-выполнять правила работы на оборудовании при приготовлении пищи;
-осуществлять прием пищевых продуктов по количеству и качеству, с оформлением сопроводительных документов (в рамках выполнения санитарных норм и правил);
-обеспечивать правильное хранение имеющихся продуктов питания.
Требования: наличие медицинской книжки обязательно.
Условия: график работы 5/2, выходной день суббота, воскресенье.
Русагро — это крупнейшая* вертикальная компания, продукция которой точно есть на вашей кухне: Чайкофский, Русский сахар, Московский провансаль, ЕЖК, Мечта хозяйки, Россиянка, Слово мясника — это лишь некоторые наши бренды. Мы реализуем нашу продукцию в 80+ регионах России и в 49+ странах мира.
Сахарное бизнес-направление — игрок 1 на российском рынке белого кускового сахара, 2 производитель сахара в России. Бизнес представлен девятью заводами, расположенными в Тамбовской, Белгородской, Курской и Орловской областях. Продуктовый портфель Компании имеет самые высокие показатели знания марок, потребления и лояльности покупателей к марке.
Обязанности:Условия:
Работа в аптечной сети 1 в России
Каждому сотруднику мы гарантируем:
В ваши обязанности будет входить:
Вакансия вам подходит, если у вас есть:
Станьте частью нашей команды профессионалов!
Вакансия может быть интересна для вас, если вы ищите работу на должности: фармацевт, провизор, медицинская сестра, медицинский брат, медицинский консультант, врач, ранее работали в аптечных сетях: Столички, Апрель, Планета здоровья, Вита, Максавит, Доктор Столетов, Имплозия, Нео-Фарм, 36 6, Горздрав, Аптека Плюс, Ваша 1, Фармленд, Живика, Столичные аптеки, Эвалар, Здоров ру, Магнит аптека и др.

Ключевые задачи:
Что важно для нас:
Что предлагаем:

Потребуется в работе:
Условия работы, которые мы предлагаем для будущего коллеги:
Будем рады видеть Вас в нашей команде!

О роли
В качестве Директора по педагогическому дизайну языковых курсов вы будете определять педагогическое видение и стратегию реализации для образовательного опыта Duolingo в области изучения языков. Ваша задача — обеспечивать эффективность обучения, высочайшее качество учебных программ и инновации в глобальном масштабе. Вы возглавите многопрофильную команду специалистов по обучению и будете тесно сотрудничать с продуктовыми руководителями, чтобы создавать и развивать образовательные продукты в уникальном стиле Duolingo.
Чем вы будете заниматься:
* Создание эффективных образовательных продуктов: В партнерстве с командами Продукта, Дизайна и Разработки воплощайте педагогические принципы в удобные и мотивирующие функции приложения, которые развивают навыки аудирования, говорения, чтения и письма.
* Развитие команды: Руководите и развивайте команду специалистов по обучению, повышая их квалификацию, скорость и эффективность работы.
* Экспериментальный подход: Участвуйте в разработке A/B-тестов, ориентированных на результат, определяйте метрики успеха (например, прогресс по шкале CEFR, удержание, улучшение навыков говорения/письма) и анализируйте влияние на обучение и вовлеченность.
* Контроль качества: Внедряйте и поддерживайте системы обеспечения качества контента (стандарты, критерии, процессы проверки), которые гарантируют лингвистическую точность, корректный уровень сложности и высокое качество across всех языковых курсов.
* Использование ИИ: Будьте примером для команды в активном использовании искусственного интеллекта для улучшения педагогического дизайна.
* Исследование новых возможностей: Разрабатывайте и проверяйте дорожные карты для новых навыков, режимов и учебных программ, расширяющих влияние Duolingo в области преподавания языков.
Нам важно, чтобы у вас было:
* Глубокий опыт в педагогическом дизайне: Не менее 10 лет опыта в разработке языковых учебных программ или потребительских образовательных продуктов с подтвержденным результатом в условиях масштабирования.
* Опыт управления командами: 5+ лет руководства многопрофильными командами, включая опыт управления менеджерами и установления высоких стандартов работы.
* Продуктовое чутье: Понимание того, как создавать простые, приятные и интуитивно понятные пользовательские experience.
* Операционная эффективность: Знание процессов управления контентом в крупных масштабах, контроля качества и инструментария для поддержания высокого стандарта across множеством языков, в идеале — включая опыт работы с AI-системами с участием человека.
* Навыки коммуникации: Умение ясно, доброжелательно и убедительно доносить мысли до разных аудиторий, включая руководство и кросс-функциональные команды.
* Обязателен переезд в Питтсбург
Будет значительным плюсом:
* Ученая степень в области прикладной лингвистики, приобретения второго языка, TESOL, лингвистики, педагогики, когнитивных наук, HCI или смежной языковой сфере.
* Знание систем оценки уровня владения языком (например, CEFR, ACTFL) и принципов педагогического тестирования.
* Опыт успешного взаимодействия с продуктологами, дизайнерами и разработчиками для запуска любимых и эффективных функций в мобильных приложениях.
Обязанности:
1. Руководство отделом сетевого администрирования и обеспечение его эффективной работы
2. Обеспечение бесперебойного предоставления услуг связи оператором связи,
обеспечение работоспособности сети (настройка VLAN, STP, LAG/MLAG, IP, OSPF, VXLAN, BGP, VRRP, MPLS, QOS, NAT, DNS)
3. Ведение технической документации, поддержание документации по сети/сервисам в актуальном состоянии
4. Конфигурирование сетевого оборудования
5. Мониторинг производительности и работоспособности оборудования и
компонентов инфраструктуры
6. Диагностика и устранение неполадок на сети передачи данных
7. Выработка рекомендаций по модернизации и оптимизации сетевой
инфраструктуры
8. Развитие телекоммуникационной инфраструктуры оператора связи
9. Взаимодействие с представителями вендоров, операторами связи, подрядными организациями
10. Помощь сотрудникам в разборе сложных кейсов
Требования:
1. Высшее профессиональное образование
2. Опыт работы на аналогичной должности больше 6 лет
3. Необходимые знания:
- Опыт опыт работы на аналогичной должности в операторе связи
- Знание телекоммуникационных технологий, принципов работы сетевого оборудования, опыт работы с сетевым оборудованием Cisco, Eltex
- Знание и опыт работы с DHCP, DNS, NAT, ACL, xSTP, VLAN, LACP,
SNMP, QOS, NetFlow, VRF, VRRP, BGP, PBR, RADIUS
4. Наличие сертификатов, подтверждающих знание иностранных языков будет преимуществом
5. Навыки работы с ПК:
- Знание MS Office (Word, Excel, Power Point, Outlook)
- Опыт работы в системах электронного документооборота
Личные качества: Умение работать в коллективе, умение ясно излагать мысли,
выступать в качестве наставника, исполнительность, организованность, пунктуальность
Дополнительные требования, будет преимуществом: Опыт работы с биллинговыими системами, опыт администрирования CommuniGate Pro
Условия:
1. Заключается бессрочный трудовой договор (ТД)
2. Официальное оформление в соответствии с Трудовым законодательством РФ
(оплачиваются отпускные и больничные). Срок испытания - 3 месяца
3. График: пятидневная рабочая неделя, с 9:00 до 17:45. Обеденный перерыв с
13:00 до 13:45 (ненормированный рабочий график)
4. Зарплата на испытательный срок - 130000 рублей до вычета налогов, зарплата после испытательного срока - 130000 рублей до вычета налогов
5. Адрес: г. Санкт-Петербург, Университетская набережная 13 Е, Управление-Служба информационных технологий

Обязанности:
Требования:
Условия:
Более 10 лет ГК «Профмакс» является одной из ведущих компаний Архангельской области и за ее пределами. Мы сотрудничаем с крупными промышленными предприятиями, выполняя полный спектр работ по строительству и реконструкции промышленных и гражданских объектов, строительству технологических и наружных трубопроводов, строительству дорог и благоустройству территорий.
На данный момент автопарк компании насчитывает 170 единиц техники. Для эффективной организации его работы в свою команду мы ищем руководителя управления автотранспортом.
Место работы находится в г. Архангельск, данная должность подразумевает постоянное нахождение в нашем городе (релокация, не вахтовый метод).
Мы предлагаем:
- стабильность: выплата заработной платы своевременно дважды в месяц – на испытательный период 200 000-250 000 руб., при успешном прохождении испытательного периода – 250 000-300 000 руб. + KPI;
- релокационный пакет для иногородних сотрудников: предоставление жилья, оплата стоимости проезда к месту работы;
- график работы: на начальном этапе - 6/1 (пн-пт с 08:00 до 19:00, сб с 08:00 до 17:00), при организации работы - переход на 5/2;
- оформление полиса ДМС после 6 месяцев работы в компании;
- компенсация проезда к месту отдыха и обратно 1 раз в 2 года;
- адаптацию на этапе вхождения в должность (наставничество в познании наших бизнес-процессов);
- адекватное и современное руководство, которое любит развиваться и вкладываться в свою команду;
Все договоренности при трудоустройстве выполняются работодателем.
Задачи на должности:
- стратегическое и оперативное управление парком механизации и автомобилей;
- организация и контроль своевременного технического обслуживания, текущего и капитального ремонта автотранспорта и спецтехники;
- управление эксплуатацией, эффективное использование парка автомобилей и спецтехники в соответствии с производственными задачами;
- управление загрузкой парка и диспетчеризацией;
- разработка, защита и исполнение бюджета, оптимизация затрат;
- управление снабжением и логистикой зап. частей, складскими запасами;
- общее руководство сотрудниками управления автотранспорта;
- обеспечение безопасности (охрана труда) и соблюдение законодательства (транспортное законодательство, надзорные органы, внутренние регламенты заказчика).
Требования:
- опыт работы на данной или аналогичной руководящей должности в транспортной/строительной организации от 5-7 лет;
- высшее техническое или экономическое образование.

Приглашаем на работу Начальника ОПУ в золотодобывающую компанию в Магаданской области!
Наша Компания является лидером в золотодобывающей отрасли и бережет каждого сотрудника. Попадая в наш коллектив, работники остаются в нашей команде надолго, приобретают опыт и растут профессионально. Мы не дискриминируем работников ни по каким признакам и уважаем труд и мнение каждого. Приходите к нам, зарабатывайте!
Обязанности:
Требования:
Fix Price (Фикс Прайс) - международная сеть магазинов для всей семьи с широким ассортиментом товаров для дома по низким фиксированным ценам приглашает вас на вакансию «Заведующий магазином» (Директор магазина)
Мы повысили зарплату: теперь она составляет от 87 000 рублей в месяц + ПРЕМИИ
Чем предстоит заниматься:
· Организация и поддержание эффективной работы магазина на всех уровнях;
· Управление командой сотрудников магазина и контроль за их работой;
· Тесное сотрудничество с региональным менеджером для обеспечения безупречной работы магазина;
· Взаимодействие с внешними организациями и нашими покупателями для создания уютной и дружелюбной атмосферы в магазине.
Что мы ожидаем:
· Наша команда ищет тех, кто уважает порядок, серьезно относится к своим обязанностям и готов помогать людям;
· Опыт работы от 6 месяцев в розничной торговле на позициях директор (управляющий) магазина, руководитель торговой точки, товаровед, администратор в розничной торговле и т.д.
· Вы уверенно владеете компьютером (ПК).
Что мы предлагаем:
· График работы - 5/2, выходные: воскресенье, понедельник, возможны подработки;
· Официальное трудоустройство по ТК РФ, белая зарплата;
· Выплата зарплаты 2 раза в месяц;
· Работа рядом с домом;
· Полный соцпакет, оплата отпусков и больничных;
· Бесплатная программа медицинского обслуживания «СберЗдоровье»;
· Оплачиваем регулярный медицинский осмотр;
· Обучение в Корпоративном университете.
Дополнительные бонусы:
· Ежемесячные и сезонные премии по итогам работы;
· Бонусы на карту лояльности всем сотрудникам каждый месяц;
· Надбавка за стаж с 3-го месяца работы;
· Увеличивайте ваш доход за счет оплачиваемых подработок;
· Заботимся о вашем здоровье: предоставляем полис ДМС (бесплатная медицинская страховка);
· Мы готовы прийти на помощь в трудных ситуациях и оказать материальную помощь сотрудникам;
· Реальный и быстрый карьерный рост: за год до Регионального менеджера по продажам;
· Переезжайте по РФ и оставайтесь с нами! Fix Price – это более 5800 магазинов по всей стране, мы обязательно подберем вакансию для вас!
Трудоустройство на следующий день после обращения! .
и военный билет или приписное свидетельство (для военнообязанных).
С радостью рассмотрим кандидатов, которые работали в других торговых сетях (Магнит, Пятёрочка, Перекрёсток, Красное&Белое, Бристоль, Дикси, Лента, Ашан, Глобус, Светофор, Магнит Косметик, Верный, О'КЕЙ, Детский мир, Спортмастер, Лэтуаль, Кораблик, Читай-город, Галамарт, Леруа Мерлен, Сбермаркет, Самокат, Яндекс, Чижик, ВкусВилл).

Обязанности:
Требования:
Условия:
Обязанности:
Требования:
Условия:

Чем предстоит заниматься:
Чего мы ждем :
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня;
ДМС;
Графиком 5/2 с 8:00 до 17:00;
Возможность внутреннего и внешнего обучения с целью профессионального развития;
Работу в стабильно развивающейся компании, которая входит в ТОП-10 компаний по объему строительства в Российской Федерации;
Корпоративную систему скидок на приобретение жилья;
Возможность реализовать свои идеи и проекты внутри компании.
Мы предлагаем:
График работы:
Чем предстоит заниматься:
Пожелания к кандидату:

Условия:

Мы предлагаем:
Вам предстоит:
Требования:
Вместе мы делаем жизнь миллионов людей лучше, предоставляя качественные почтовые, логистические и финансовые услуги по всей стране. Мы понимаем, как важен вклад каждого сотрудника и стремимся предоставить комфортные условия труда, работу в дружелюбной среде и уверенность в завтрашнем дне.
Компания заботится о благополучии сотрудников, предоставляя комфортные условия труда и возможность быть услышанным.
Станьте частью большой команды Почты России!
Почта России. Объединяем людей

Сеть многопрофильных медицинских клиник «Медлайн-Сервис» объявляет конкурс на должность Заместитель руководителя страхового отдела (работа с ДМС).
Требования:
Обязанности:
Мы предлагаем:

Обязанности:
Требования:
Условия:

НАЧНИ КАРЬЕРУ В КРУПНОЙ КОМПАНИИ. МЫ ПРЕДЛАГАЕМ СТАБИЛЬНЫЙ ДОХОД, УДОБНЫЙ ГРАФИК И БОНУСЫ. РАЗВИВАЙСЯ ВМЕСТЕ С НАМИ
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
ПРЕДСТОЯЩИЕ ЗАДАЧИ:
КАКОЙ ОПЫТ И НАВЫКИ НАМ НУЖНЫ:
При отправлении отклика в сопроводительном письме укажите, пожалуйста, уровень дохода, на который Вы ориентируетесь. Спасибо!

Требования:
· Опыт
работы начальником склада или старшим кладовщиком от 3х лет
· Опыт
управления персоналом
· Уверенное
знание 1С и складского учета
· Понимание
складских процессов: приемка, хранение, комплектация, отгрузка
·
Ответственность, внимательность, умение принимать решения
· Желание
работать и развиваться в компании
Условия:
· Официальное трудоустройство, стабильные выплаты
· График
работы: 5/2 с 9:00 до 18:00
· Заработная
плата обсуждается с успешным кандидатом
· Работа в
теплом складе, оборудованном стеллажами и техникой
· Дружный
коллектив, адекватное руководство
·
Возможность профессионального роста

Что мы предлагаем:
Что нужно делать:
Наши пожелания к кандидатам:
МИЭЛЬ приглашает к сотрудничеству опытного, энергичного и результативного Руководителя отдела продаж, который возглавит нашу команду, будет развивать и оптимизировать процессы продаж. Если Вы умеете вдохновлять, обучать и вести за собой, обладаете глубоким пониманием рынка недвижимости и готовы к амбициозным задачам — мы ждем Вас!
Основные обязанности:
- Формирование высокоэффективной команды специалистов;
- Управление продажами и развитие бизнес-процессов в сфере недвижимости;
- Постановка и выполнение планов продаж отдела;
- Направление и мотивация команды на достижение лучших результатов;
- Анализ рынка недвижимости, конкурентной среды и выявление новых возможностей.
Наши пожелания:
- Опыт работы в сфере недвижимости на руководящей позиции от 3 до 6 лет - ОБЯЗАТЕЛЬНО;
- Глубокое знание рынка недвижимости;
- Умение подбирать и развивать таланты;
- Лидерские качества, способность мотивировать и вдохновлять коллег;
- Целеустремленность, ответственность и высокая работоспособность.
- Уверенный пользователь ПК, CRM-систем и офисных программ.
Что мы предлагаем:
- Работу в стабильной и активно развивающейся компании;
- Конкурентную заработную плату (обсуждается по результатам собеседования);
- Возможности для профессионального и карьерного роста;
- Комфортный офис в Москве, в шаговой доступности от метро;
- Дружный и профессиональный коллектив;
- Поддержка со стороны руководства и пространство для реализации собственных идей;
- Возможность обсуждения индивидуальных условий сотрудничества.
Мы ищем не просто сотрудника, а единомышленника и партнера для совместного покорения новых профессиональных высот. Присоединяйтесь к нашей команде и станьте частью успеха!

В мини-отель (14 номеров) требуется управляющий. От Вас – максимальная вовлеченность и желание создавать комфортные условия для проживания гостей. Свежие идеи приветствуются. Нам нужен исполнительный, при этом творческий сотрудник, способный быть гибким и искать нестандартные решения.
Обязанности:
Контроль ежедневной работы отеля: от бронирования до заезда и выезда гостей.
Управление командой (администраторы, горничные, служба приема и размещения).
Договорная работа: агенты, заказчики, поставщики.
Взаимодействие с гостями: решение вопросов, работа с отзывами (на сайте, в соцсетях,) повышение лояльности.
Учет и отчетность: контроль доходов/расходов, работа с кассой, закупка расходных материалов и средств для уборки.
Контроль качества уборки номеров и общественных зон, поддержание высоких стандартов.
Работа в программе Logus HMS.
Требования:
Условия:
Работа на территории работодателя: г. Вологда
Обязанности:
Требования:
Широкая сеть магазинов «Магнит» — это не просто работа рядом с домом. Это возможность выбрать из всех магазинов тот, который ближе всего к твоей семье и детям.
Работай в «Магните» и получай:
Социальные гарантии
Комфортные условия
Возможность зарабатывать больше
В нашей команде ты будешь:
Ждем, что ты:
Забота о людях — это ДНК нашей корпоративной культуры. Поэтому, работая в «Магните», ты:
Не обязателен, но приветствуется опыт работы на аналогичных должностях: руководитель, управляющий, администратор в компаниях Пятерочка, Красное и Белое, Лента, Fix Price, Светофор, Ашан, Окей, Перекресток и других розничных сетях.
«Магнит» — лидер по количеству магазинов. Благодаря каждому сотруднику компания может развиваться и расти дальше. Мы гордимся, что люди приходят работать в компанию, и остаются с нами надолго: ежегодно около 6 000 человек отмечают 10-летие работы в «Магните», получая «Золотой значок». Всего в компании работает 21 000 «золотых» сотрудников!
Работай в крупнейшем ритейлере страны с развитыми IT технологиями.

Иркутская область, Куйтун