Найдено вакансий: 10
Тебе предстоит:
· Давать полезные советы покупателям
· Продавать смартфоны и аксессуары
Плюсы работы с нами:
· Заработная плата: оплата за отработанное время + ежемесячные премии по результатам работы
· Сменный график 3/3, 3/2, 4/2, 5/2 - полный день
· Активная корпоративная жизнь
· Компенсация мобильной связи
· Корпоративные скидки и скидки от партнеров
· Система обучения для сотрудников, тренинги и поддержка коллег
· Работа в крупной федеральной сети – стабильность и перспективы
Что нужно от тебя?
· Дружелюбие и умение находить подход к клиентам
· Коммуникабельность, вежливость

Обязанности:
ПАО "Ростелеком" - крупнейший Российский провайдер на рынке телекоммуникационных услуг. Наш отдел ищет сотрудников, приглашаем тебя стать частью команды! Начни карьерный рост в компании - лидера рынка! Если ты способный, позитивный и энергичный - откликайся, мы ищем именно тебя!
Обязанности:
Требования:
Условия:

ПАО "Ростелеком" - крупнейший Российский провайдер на рынке телекоммуникационных услуг. Наш отдел ищет сотрудников, приглашаем тебя стать частью команды! Начни карьерный рост в компании - лидера рынка! Если ты способный, позитивный и энергичный - откликайся, мы ищем именно тебя!
Обязанности:
Требования:
Условия:

LEOMAX — лидер рынка дистанционной торговли с 15-летним опытом.
С 2009 года мы помогаем нашим клиентам получить первоклассный сервис и лучшие условия для покупки товаров.
Сегодня в LEOMAX работает более 2000 сотрудников по всей России.
Приглашаем присоединиться к нашей команде в должности менеджера по работе с клиентами в удаленном режиме!
Если у тебя нет опыта - не страшно, мы оплатим твое обучение и дальнейшую стажировку, и всему научим!
Если у тебя есть опыт - это будет преимуществом!
Почему стоит присоединиться к нам?
- Возможность управлять своим доходом: гарантированный оклад+премия (доход "без потолка");
- Стабильность: оформление по ТК РФ; "белая" заработная плата без задержек;
- Возможность выбора графика: 2/2 (дневные или ночные смены), 5/2 (плавающие выходные);
- Обучение с нуля: оплачиваемое обучение всего 4 дня, поддержка опытных наставников на всех этапах;
- Дополнительные бонусы, скидки и подарки: за каждого трудоустроенного друга - до 14 000 руб.; премии и подарки лучшим сотрудникам;
- Путешествия: ежегодно организуем путешествие для лучших сотрудников, оплачиваемое компанией.
Что входит в задачи?
- Можно выбрать один из вариантов:
1) прием входящих звонков от клиентов компании
2) исходящие звонки по готовой базе клиентов без поиска;
- Консультирование клиентов по ассортименту товаров;
- Оформление заказов в удобной программе CRM.
Для твоего успеха в работе есть все:
- Поддержка надежного наставника и руководителя;
- Тренинги и готовые скрипты продаж;
- Большой ассортимент товаров высокого спроса.
Что понадобится для работы?
- Готовность общаться с клиентами по телефону;
- Грамотная речь и навыки общения;
- Тихое рабочее место со стабильным интернетом:
- Ноутбук/ПК и USB – гарнитура (наушники и микрофон).
Телефоны и планшеты для работы не подходят.
Откликайся, приводи друзей, стань частью нашей команды и зарабатывай!
Наша вакансия подходит также для тех, кто ищет:
оператор, начинающий специалист, входящие звонки, оператор колл-центра, продавец-консультант, работа в продажах, менеджер по работе с клиентами, горячая линия, оператор линии, исходящие звонки, без опыта, удаленная работа, менеджер по продажам, кассир, операционист
#удаленная работа #сменный график #работа из дома #без опыта #начинающий специалист #специалист #оператор #оператор call-центра #колл-центр #консультант

Современное полиграфическое предприятие "Царицын", находящееся в Центральном районе г. Волгограда в связи с расширением производства проводит набор сотрудников коммерческого отдела.
Обязанности:
Требования:
Условия:
Официальное оформление, соцпакет
Режим работы 5/2, с 8-30 до 17-30, выходные: сб, вс.
Оплата труда 2 раза в месяц от 60 тыс. рублей + мотивация.
Возможность профессионального роста.
Поиск и подбор персонала: размещение вакансий, поиск резюме кандидатов; проведение телефонных интервью и первичных собеседований; формирование кадрового резерва;
Мониторинг рынка труда;
Проведение профессиональной оценки кандидатов по компетенциям;
Координация последующих этапов собеседования с руководителем;
Ведение кадрового делопроизводства: оформление приема, увольнения, отпусков, больничных, совмещений, личных дел сотрудников и т.д.
Знание трудового законодательства, 1C ЗУП;
Высшее образование;
Уверенный пользователь ПК;
Опыт работы от 3 лет;
Полная занятость
Оформление в соответствии с ТК РФ;
Полный социальный пакет;
Стабильная, своевременно выплачиваемая заработная плата;
Премии;
Работа в динамично развивающейся компании;
График работы 5/2.
Ответственность за разработку и эффективную реализацию планов развития каналов сбыта в физических магазинах.
Заблаговременный поиск, посещение и подписание контрактов с партнёрами в физических магазинах (например, магазинами шаговой доступности, кофейнями, цветочными магазинами, книжными магазинами, парикмахерскими и т. д.).
Выступать в качестве основного связующего звена между компанией и партнёрами в физических магазинах, отвечать за деловые переговоры и поддержание отношений.
Глубокое понимание бизнес-потребностей партнёров, предоставление взаимовыгодных решений для сотрудничества и повышение удовлетворенности и лояльности партнёров.
Регулярное взаимодействие с партнёрами для решения любых возникающих в ходе сотрудничества вопросов и обеспечения бесперебойного развития.
Тесное взаимодействие с отделами маркетинга, операционной деятельности и продуктов для обеспечения бесперебойной реализации и оптимизации совместных проектов и совместного достижения бизнес-целей.
Требования:Не менее 3 лет опыта в развитии офлайн-бизнеса, продажах через каналы сбыта или продвижении на местах; предпочтение будет отдано кандидатам с успешным опытом развития регионального рынка с нуля.
Обязательно наличие обширной базы физических магазинов; наличие хорошо налаженной сети владельцев магазинов будет существенным преимуществом.
Опыт сотрудничества с физическими магазинами приветствуется.
Отличные навыки ведения деловых переговоров и коммуникации; умение уверенно и профессионально вести переговоры с владельцами/менеджерами магазинов на всех уровнях.
Высокая самомотивация и стрессоустойчивость; любит сложные задачи и может адаптироваться к частым выездам на места и динамичной рабочей среде.
Обладает глубоким пониманием рынка и клиентской базы; способен быстро находить и использовать возможности для сотрудничества.
Умение пользоваться программным обеспечением Microsoft Office, базовые навыки анализа данных и составления отчетов.
Проактивный, ориентированный на результат, гордится достижением и превышением поставленных целей.
Отличные навыки решения проблем; способны предлагать эффективные решения трудностей.
Условия:Требования:
Будет сильным преимуществом:
Республика Мордовия