Найдено вакансий: 24
«Пятерочка» приглашает на вакансию: Директор магазина
ОТ НАС:
Подписка на сервис «Пакет» с повышенным кэшбеком только для своих сотрудников, скидки и акции от наших партнёров
ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ:
ОТ ВАС:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса. Вы будете принимать гибкие решения об ассортименте, управлять статьями расходов, ставить цели персоналу и иметь возможность управлять их доходом. И, конечно, будете взаимодействовать с покупателями и следить за уровнем сервиса.
Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.
Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.
Чем предстоит заниматься:
· Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).
· Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.
· Отчетность и анализ показателей магазина.
· Взаимодействие с проверяющими органами.
· Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.
Что мы ждем от вас:
· Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.
· Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.
· Неоконченное высшее или среднее специальное образование
· Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.
· Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.
· Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.
Что мы предлагаем:
· Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.
· Отсутствие верхней границы годового бонуса.
· Свобода принятия решений по основным процессам магазина.
· Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.
· Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.
· Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.
· Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.
· Медицинская книжка за счет компании.
· Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.
· Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.
· Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.
· Сильная корпоративная культура.
Руководить работой склада по приему, хранению и отпуску товарно-материальных ценностей, по их размещению с учетом наиболее рационального использования складских...
Опыт работы в должности
обеспечение бесперебойного складского обслуживания производства. - оптимизация внутренних логистических процессов и топологии склада. - минимизация потерь и порчи продукции/сырья в процессе...
Профессиональные навыки: - уверенное владение 1С:ERP (как минимум модуль «Склад и Доставка»). - опыт работы в системах адресного хранения и...
Умение организовать работу персонала. Знание трудового законодательства. Осуществлять руководство производственно-хозяйственной деятельности обособленного подразделения. Осуществлять постоянный контроль за технологией приготовления...
Высшее образование. Опыт работы в общепите. Наличие медицинской книжки или готовность ее оформить. Знание ПК.
организация и контроль всех бизнес – процессов в магазине: прием товара, сохранность ТМЦ, инвентаризации, документооборот, выполнение ключевых показателей и т.д. -
опыт работы в розничной торговле на руководящих позициях (
Регулярно информировать
Знание нормативных документов СМК , относящихся к деятельности в области услуг по
Планирование, организация, управление и контроль деятельности сотрудников ЦЗН. - Мониторинг рынка труда. - Проведение мероприятий, направленных на достижение подразделением ключевых показателей эффективности...
...профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки по профилю деятельности. Не менее 3 лет в должности
Организация и поддержание эффективной работы магазина на всех уровнях. Управление командой сотрудников магазина и контроль за их работой.
Опыт работы от 6 месяцев в розничной торговле на позициях
Кaчествeнная пpиeмка тoварa oт cтopонних поставщиков и собственных распределительных центров. Отслеживание сопроводительной документации. Ведение Главной кассы. Закрытие магазина.
Управленческий опыт работы от 0,5 года (желательно). Опыт работы в ритейле от 0,5 года (желательно). Пользователь ПК.
Важно: охрана труда и пожарная безопасность в зону ответственности
Профессиональный опыт: Опыт работы в управлении хозяйственной службой от 3 лет — на производстве, складском комплексе или крупном объекте.
Выполнять планы продаж. Формировать и развивать команду. Анализировать результаты работы магазина и сотрудников. Контролировать выполнение стандартов обслуживания клиентов.
Имеешь опыт работы в аналогичной должности или в должности старшего продавца от 6 месяцев. Имеешь высокие управленческие и коммуникативные навыки.
Выполнять планы продаж. Формировать и развивать команду. Анализировать результаты работы магазина и сотрудников. Контролировать выполнение стандартов обслуживания клиентов.
Имеешь опыт работы в аналогичной должности или в должности старшего продавца от 6 месяцев. Имеешь высокие управленческие и коммуникативные навыки.
Организация и поддержание эффективной работы магазина на всех уровнях. Управление командой сотрудников магазина и контроль за их работой.
Опыт работы от 6 месяцев в розничной торговле на позициях
Организация работы административно-хозяйственного персонала, распределение обязанностей и контроль исполнения. Обеспечение сохранности имущества предприятия, организация текущего и капитального ремонта помещений...
Высшее образование (строительное, техническое или экономическое). Опыт работы
Организация и поддержание эффективной работы магазина на всех уровнях. Управление командой сотрудников магазина и контроль за их работой.
Опыт работы от 6 месяцев в розничной торговле на позициях
Руководит работой склада по приему, хранению и отпуску товарно-материальных ценностей. Прием и хранение товарно-материальных ценностей. Участие в проведении...
Опыт работы от 3 лет. Среднее специальное образование. Ответственность.
Кaчествeнная пpиeмка тoварa oт cтopонних поставщиков и собственных распределительных центров. Отслеживание сопроводительной документации. Ведение Главной кассы. Закрытие магазина.
Управленческий опыт работы от 0,5 года (желательно). Опыт работы в ритейле от 0,5 года (желательно). Пользователь ПК.
Организация и поддержание эффективной работы магазина на всех уровнях. Управление командой сотрудников магазина и контроль за их работой.
Опыт работы от 6 месяцев в розничной торговле на позициях
Координация работы смены, распределение задач между работниками, расстановка людей с целью выполнения плана производства. Контроль выполнения операций на постах производственной...
Рассмотрим кандидатов с опытом работы бригадиром /мастером смены/
Организация и поддержание эффективной работы магазина на всех уровнях. Управление командой сотрудников магазина и контроль за их работой.
Опыт работы от 6 месяцев в розничной торговле на позициях
Большой ассортимент продукции. - Консультирование существующих клиентов по продукции компании. - Выезды и проведение презентаций продукции в офисах и на строительных объектах. -
Наши преимущества: - Образование не ниже среднего специального. - Опыт работы менеджером по работе с клиентами, менеджером по продажам приветствуется. -
Готовность к холодным звонкам, большому количеству общения с партнерами и клиентами. Обработка входящих заявок (как устных, так и письменных).
Опыт работы в прямых продажах не менее 3 лет. Техническая грамотность, техническое образование или практический производственный опыт будут являться преимуществом.
Организация работы магазина и сотрудников. Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь. Взаимодействие с проверяющими органами. Ведение отчетности и анализ плановых...
Образование не ниже среднего профессионального или среднего общего (11 классов). Управленческий опыт работы от 4 месяцев. Пользователь ПК.
Калужская область, Малоярославец