Вакансии Руководитель Чувашская Республика

Поддержка деятельности первого лица компании: Организация внутренних совещаний Организация участия руководителя во внешних мероприятиях Travel-поддержка руководителя компании Поиск и систематизация информации по запросу руководителя Сбор, подготовка необходимых материалов и информации для встреч, переговоров, совещаний руководителя Сбор и консолидация внутренней отчетности для руководителя, проверка предоставленной информации на релевантность Исполнение личных поручений руководителя Планирование рабочего дня руководителя Взаимодействие с подчиненными первого лица компании в части контроля статусов по поставленным задачам Контроль исполнения приказов, распоряжений, указаний и поручений руководителя Коммуникации: Ведение телефонных переговоров и деловой переписки Встреча гостей и обеспечение их комфорта Документационная поддержка: Подготовка документов: отчетов, приказов, распоряжений, их учет Контроль подписания договоров, исполнения платежей, документооборота, связанных с обеспечением деятельности руководителей предприятия и офиса Делопроизводство Обеспечение документооборота Заказ курьеров, отправка корреспонденции, контроль доставки Общие вопросы Обеспечение комфортной жизнедеятельности сотрудников офиса Выполнение поручений руководителей Организация поздравлений Партнеров

Требования: Навыки планирования и расстановки приоритетов Умение структурировать информацию Стрессоустойчивость, самоконтроль, настойчивость Знание и практические навыки делового этикета Грамотная письменная и устная речь Хорошие коммуникативные навыки Уверенный пользователь: ПК, MS Office, сканер, копир Высшее образование (приветствуется - техническое, экономическое) Приветствуется опыт работы от 3-х лет помощником руководителя / офис-менеджером Свободное владение английским языком Условия Оформление в рамках законодательства РФ; График работы 5/2, ненормированный рабочий день (время работы офиса 8:30-17:30); Уровень дохода обсуждается на собеседовании.

руководит народным фольклорным ансамблем "Шурампус" Новомуратского сельского дома культуры на 0,5 ставки

Выполнение поручений и заданий руководителя. Ответственность, внимательность, самоорганизованность, целеустремленность, многозадачность

осуществление профессиональной деятельности в соответствии с требованиями ФГОС ДО; участие в разработке и реализации программы развития ДОУ в целях создания безопасной и комфортной образовательной среды; регулирование поведения воспитанников для обеспечения безопасной образовательной среды; реализация современных, в том числе интерактивных, форм и методов воспитательной работы, используя их как на занятии музыкальным руководителем, так и во время мероприятий; постановка воспитательных целей, способствующих развитию воспитанников, независимо от их способностей и характера; создание условий развития ребенка, открывающих возможности для его позитивной социализации, его личностного развития, развития инициативы, творческих и музыкальных способностей; выявление в ходе наблюдения поведения личностных проблем воспитанников, связанных с особенностями их развития;

на 1,25 ставки

Организует и планирует работу коллективов художественной самодеятельности ДК. Координирует работу кружков художественной самодеятельности по проведению художественных мероприятий (театрализованных праздников, народных гуляний, праздников песни и т.д.). Подбирает репертуар для коллективов художественной самодеятельности. Проводит семинары с руководителями кружков. Планирует мероприятия на месяц и на год. Ведет журнал состоявшихся мероприятий. Контролирует работу народных коллективов. Организует изучение и обмен опытом работы коллективов художественной самодеятельности, участие в смотрах, фестивалях, культурно-массовых мероприятиях района. Поддерживает в процессе работы связь с творческими союзами и общественными организациями по привлечению к проводимым мероприятиям творческих работников в целях совершенствования работы по обслуживанию населения.

Требования:

• Проведение индивидуальных занятий
• Проведение групповых занятий
• Подготовка, формирование, составление, ведение отчетности
• Активность, активная жизненная позиция
• Коммуникабельность
• Стрессоустойчивость
• Проведение индивидуальных занятий
• Проведение групповых занятий
• Подготовка, формирование, составление, ведение отчетности
• Активность, активная жизненная позиция
• Коммуникабельность
• Стрессоустойчивость

Ставка 0,75 1.Разрабатывает, контролирует и обеспечивает исполнение основных направлений культурно-просветительной и досуговой деятельности среди населения в зоне действия учреждения культуры. 2.Составляет планы творческо-производственной и финансово-хозяйственной деятельности учреждения, с учетом социально-экономических условий. Разрабатывает новые формы, исходя из возможностей своего учреждения. 3. Обеспечивает проведение культурно-массовых, культурно-досуговых мероприятий на различную тематику, работу кружков художественной самодеятельности, просмотр художественных фильмов и выступление коллективов художественной самодеятельности других районов республики, артистов театральных, концертных организаций республики, сольных концертных программ, сборных концертных программ артистов республики. 4. Обеспечивает правильное расходование денежных средств и сохранность имущества, ведет установленные учет и отчетность. 5. Контролирует соблюдение работниками их функциональных обязанностей и трудовой дисциплины, правил по охране труда, технике безопасности и противопожарной защите. 6. Помогает художественному руководителю в разработке сценариев, обеспечивать их необходимыми материалами из фонда районного методического кабинета. 7. Пополняет фонд методического кабинета своими сценариями, разработанными с учетом спецификации села, рекомендациями, тем самым осуществляя обмен опытом работы. 8. Раз в месяц предоставляет в отдел культуры, социального развития и архивного дела администрации Порецкого муниципального округа культуры и архивного дела, информационно-методический кабинет муниципального бюджетного учреждения Централизованная клубная система Порецкого муниципального округа Чувашской Республики отчет о проделанной работе. 9. Посещает районные семинары и учебные мероприятия. 10. Имеет актив, способный вести от 10 до 15 клубных формирований. 11. Принимает непосредственное участие в подготовке и проведении культурно-массовых и досуговых мероприятий Дома культуры. 12. Ведет работу по повышению своего профессионального уровня, мастерства и общей культуры поведения. Проходит учебу на республиканских курсах повышения квалификации, районных семинарах. Участвует в совещаниях при отделе культуры, социального развития и архивного дела администрации Порецкого муниципального округа, сельском поселении, собраниях трудового коллектива. 13. Проводит среди работников работу по формированию уважительного отношения к принципам общечеловеческой морали, этики и культуры поведения.

Требования:

• Инициативность
• Подготовка, формирование, составление, ведение отчетности
• Работа с детьми
• Проведение индивидуальных занятий
• Проведение групповых занятий
• Ведение документации
• Ответственность , добросовестность
• Коммуникабельность
• Активность, активная жизненная позиция
• Инициативность
• Подготовка, формирование, составление, ведение отчетности
• Работа с детьми
• Проведение индивидуальных занятий
• Проведение групповых занятий
• Ведение документации
• Ответственность , добросовестность
• Коммуникабельность
• Активность, активная жизненная позиция

- ведение музыкальных занятий по плану и графику - реализация воспитательных возможностей музыкальной деятельности детей - организация культурно-массовые мероприятия

Требования:

• Проведение музыкальных занятий
• Владение техникой исполнения на музыкальном инструменте
• Музыкальное воспитание
• Развитие музыкальных способностей
• Знание образовательных музыкальных технологий
• Знание форм, методов и средств обучения
• Проведение музыкальных занятий
• Владение техникой исполнения на музыкальном инструменте
• Музыкальное воспитание
• Развитие музыкальных способностей
• Знание образовательных музыкальных технологий
• Знание форм, методов и средств обучения

Проведение музыкальных занятий, праздничных мероприятий, утренников.

Обеспечивает музыкальное воспитание и обучение детей, в соответствии стребованиями ФГОС ДО

Ответственность

1. Образовательная деятельность Проведение музыкальных занятий с детьми в соответствии с образовательной программой детского сада и требованиями ФГОС. Обучение воспитанников основам пения, ритмики, танцевальным движениям и игре на детских музыкальных инструментах. Развитие у детей музыкального слуха, чувства ритма и эмоциональной отзывчивости на музыку. [1, 2, 3, 4] 2. Организация праздников и досуга Разработка сценариев и проведение утренников, развлечений, тематических и музыкальных досугов. Подготовка музыкальных номеров для детских выступлений, подбор репертуара и проведение репетиций. Оформление музыкального зала к мероприятиям. [1, 2, 3] 3. Диагностика и планирование Проведение педагогической диагностики (мониторинга) для оценки уровня музыкального развития детей в начале и конце учебного года. Разработка календарно-тематических планов и написание отчетов. Участие в педагогических советах, методических объединениях и психолого-педагогических консилиумах. [1, 2] 4. Взаимодействие с коллективом и родителями Консультирование воспитателей и родителей по вопросам музыкального воспитания детей в семье. Привлечение родителей к участию в детских праздниках и театрализованных представлениях. Координация работы всего педагогического персонала по внедрению музыкально-эстетического воспитания в повседневную жизнь детского сада.

Подготовка утренников, музыкальный занятия с воспитанниками

Требования:

• Проведение музыкальных занятий
• Музыкальное воспитание
• Знание форм, методов и средств обучения
• Знание содержание музыкальных занятий с учетом возраста
• Проведение музыкальных занятий
• Музыкальное воспитание
• Знание форм, методов и средств обучения
• Знание содержание музыкальных занятий с учетом возраста

Осуществляет развитие музыкальных способностей и эмоциональной сферы, творческой деятельности воспитанников. Формирует их эстетический вкус, используя разные виды и формы организации музыкальной деятельности. Участвует в разработке образовательной программы образовательного учреждения. Координирует работу педагогического персонала и родителей (лиц, их заменяющих) по вопросам музыкального воспитания детей, определяет направления их участия в развитии музыкальных способностей с учетом индивидуальных и возрастных особенностей воспитанников, а также их творческих способностей. Определяет содержание музыкальных занятий с учетом возраста, подготовленности, индивидуальных и психофизических особенностей воспитанников, используя современные формы, способы обучения, образовательные, музыкальные технологии, достижения мировой и отечественной музыкальной культуры, современные методы оценивания достижений воспитанников. Участвует в организации и проведении массовых мероприятий с воспитанниками в рамках образовательной программы образовательного учреждения (музыкальные вечера, развлечения, пение, хороводы, танцы, показ кукольного и теневого театра и иные мероприятия), спортивных мероприятиях с воспитанниками, обеспечивает их музыкальное сопровождение. Участвует в работе педагогических, методических советов, других формах методической работы, в проведении родительских собраний, оздоровительных, воспитательных и других мероприятий, предусмотренных образовательной программой. Составляет сценарии детских утренников и концертов, участвует в работе по изготовлению костюмов, оформляет музыкальный зал совместно с воспитателями. Проводит совместно с воспитателями детского сада разучивание игр с пением, хороводов, музыкально-дидактических игр, организует обучение детей игре на музыкальных инструментах. Готовит отчеты по выполнению планов своей работы, сообщения из опыта работы. Создает благоприятный эмоционально-психологический климат в коллективе, является образцом выполнения этических и педагогических норм.

Осуществляет подготовку сценариев мероприятий, проводит репетиции и принимает решения об их публичном выступлении. Проводит дискотеки. Руководит деятельностью учреждения, обеспечивает художественное качество репертуара и координирует работу творческих коллективов. Ведет журнал учета работы /мероприятий/ учреждения, контролирует работу клубных формирований

Определение содержания музыкальных занятий с учётом возраста, индивидуальных особенностей воспитанников; участие в разработке образовательной программы детского сада; организация и проведение мероприятий с воспитанниками в рамках образовательной программы.

Планирует и организует работу по руководству коллективами любительского искусства. Принимает участие в разработке положений о фестивалях, конкурсах, смотрах. Координирует работу культурно-досуговой организации по проведению художественных мероприятий. Непосредственно руководит базовыми коллективами культурно-досуговой организации. Руководит разработкой и осуществлением проведения крупных массовых художественных мероприятийй (театрализованных праздников, народных гуляний, праздников песни и т.п). Подготавливает репертуар для творческого коллектива, а также по содержанию информационной и методической литературы, выпускаемой организацией. принимает участие в работе творческих семинаров и мастер-классов.

Требования:

• Коммуникабельность
• Дисциплинированность
• Навык работы с персональным компьютером (ПК) / ноутбуком
• Инициативность
• Целеустремленность
• Ведение документации
• Организация, координация деятельности, работ
• Разработка, организация мероприятий
• Работа с детьми
• Проведение индивидуальных занятий
• Проведение групповых занятий
• Коммуникабельность
• Дисциплинированность
• Навык работы с персональным компьютером (ПК) / ноутбуком
• Инициативность
• Целеустремленность
• Ведение документации
• Организация, координация деятельности, работ
• Разработка, организация мероприятий
• Работа с детьми
• Проведение индивидуальных занятий
• Проведение групповых занятий

Работа с детьми. Проводить регулярные музыкальные занятия (пение, слушание музыки, музыкально-ритмические движения, игра на детских инструментах). Развивать музыкальный слух, чувство ритма, певческие и танцевальные навыки. Проводить индивидуальную работу с детьми, в том числе с теми, у кого есть особые образовательные потребности. Организация мероприятий. Готовить и проводить праздники, утренники, развлечения, театрализованные постановки. Подбирать репертуар, разрабатывать сценарии, помогать с костюмами и декорациями. Взаимодействие. Координировать работу с воспитателями (например, помогать включать музыку в режимные моменты), а также консультировать родителей давать рекомендации, как развивать музыкальность ребёнка дома. Участвовать в педсоветах, методических объединениях. Методическая и организационная работа. Составлять рабочую программу музыкального воспитания с учётом ФГОС ДО и основной программы ДОУ. Обновлять развивающую среду: подбирать аудиоматериалы, инструменты, пособия. Проводить мониторинг: в начале года выявлять образовательные потребности детей, в конце оценивать, каких результатов удалось достичь. Вести методическую документацию (планы, журналы, отчёты). Обеспечение безопасности. Следить за соблюдением гигиенических норм (чтобы не перегружать голос или слух детей), обеспечивать охрану жизни и здоровья воспитанников во время занятий и мероприятий.

Организует представления, проводит вечера развлечений и другие формы досуга населения. Участвует в разработке и составлении сценариев, тематических программ, художественном оформлении и музыкальном сопровождении мероприятий. Составляет смету расходов на проведение мероприятий.

Вечерняя смена. Сохраненное рабочее место Дисциплинированность Ответственность

Развитие музыкальных способностей воспитанников с учётом их психолого-физиологических особенностей. Формирование эстетического вкуса, используя разные виды и формы организации музыкальной деятельности. Координация работы педагогического персонала и родителей по вопросам музыкального воспитания детей Проведение занятий с учётом возраста, подготовленности, индивидуальных и психофизических особенностей воспитанников. Учасстие в разработке образовательной программы учреждения. Организация и проведение массовых мероприятий с воспитанниками (музыкальные вечера, развлечения, пение, хороводы, танцы и другие).

Осуществлять развитие музыкальных способностей воспитанников с учётом их психолого-физиологических особенностей. 12 Формировать эстетический вкус детей, используя разные виды и формы организации музыкальной деятельности. 12 Координировать работу педагогического персонала и родителей по вопросам музыкального воспитания детей, определять направления их участия в развитии музыкальных способностей. 13 Определять содержание образовательной деятельности музыкального характера с учётом возраста, подготовленности, индивидуальных и психофизических особенностей воспитанников. 12 Участвовать в разработке образовательной программы детского сада. 13 Организовывать и проводить массовые мероприятия с воспитанниками (музыкальные вечера, развлечения, пение, хороводы, танцы, показ кукольного и теневого театра и другие). 13 Организовывать и проводить спортивные мероприятия с воспитанниками, обеспечивая их музыкальное сопровождение. 13 Проводить утреннюю гимнастику с воспитанниками. 1 Организовывать игровую деятельность во второй половине дня, проводить музыкально-дидактические игры с пением, театрализованные игры, музыкально-ритмические игры. 14 Оснащать развивающую предметно-пространственную среду для реализации образовательной области Художественно-эстетическое развитие . 14 Проводить родительские собрания и другие формы взаимодействия с семьёй. 14 Участвовать в педсоветах и других формах методической работы в детском саду, методических объединениях, семинарах и других мероприятиях. 14 Вести индивидуальную работу с детьми по развитию певческих навыков, движений, обучению игре на детских музыкальных инструментах. 1

Развитие музыкальны способностей воспитанников. формирование эстетического и художественного вкуса у воспитанников, использование разных видов и форм организации музыкальной деятельности.Формирование чувства патриотизма и гражданственности в процессе ознакомления с различными произведениями музыки гражданственно-патриотического содержания. Координация работы педагогического персонала и родителей

Планирование и организация работы отдела продаж: распределение обязанностей между сотрудниками, контроль выполнения задач; Управление персоналом: подбор, обучение и развитие сотрудников. Мотивация и стимулирование сотрудников, разрешение конфликтов и поддержание здоровой рабочей атмосферы; Управление клиентским портфелем: привлечение новых клиентов, переговоры и встречи с ЛПР, участие в мероприятиях в сфере образования и бизнеса, представительская функция в рамках региона; Выполнение планов продаж: ответственность за свои результаты и результаты команды, регулярное достижение KPI. Продажи образовательных услуг (дополнительное профессиональное образование, высшее образование, средне-специальное образование) Анализ продаж: сбор и анализ данных, выявление тенденций и закономерностей, подготовка отчётов о результатах работы отдела.

Условия: Классический график работы 5/2 с 9:00 до 18:00 (сб., вс. выходной); Оформим Вас с первого рабочего дня по ТК РФ; Работа над уникальными проектами с лидерами своего сегмента; Возможности профессионального роста и развития в динамично развивающейся компании; Возможность бесплатного посещения бизнес-мероприятий Корпорации; Корпоративные скидки на любые образовательные программы Синергии до 100%.

Мы команда, отвечающая за технологическое развитие и внедрение решений на базе искусственного интеллекта для корпоративных клиентов. Наша цель помогать бизнесу достигать стратегических целей через ИИ-трансформацию, структурировать проекты с использованием передовых технологий и экосистемы партнёров, а также обеспечивать максимальную отдачу от внедрения инноваций. Мы работаем на стыке бизнеса и технологий, формируя новые стандарты успеха в финансовой и нефинансовой сферах. Обязанности проведение и участие в стратегических диалогах, сессиях и переговорах помощь в формулировании целей развития бизнеса и формировании гипотез технологического развития и ИИ-трансформации совместное с клиентом описание и анализ бизнес-модели и процессов. помощь в формировании и приоритизации проектных инициатив по технологическому развитию развитие отношений с партнёрами, организация эффективной коммуникации в треугольнике Клиент Партнёр Сбер внедрение проектов технологического развития и ИИ-трансформации, структурирование решений с использованием экосистемы и партнёров организация сквозных процессов для реализации проектов ИИ-трансформации и технологического развития клиентов помощь в разработке и достижении целей технологического развития, максимизация выгоды от использования ИИ и других фокусных технологий внедрение стандартов работы и методологий реализации проектов в подразделениях банка поддержка организации мероприятий для клиентов (презентации, форумы, воркшопы) с целью продвижения проектов технологического развития и ИИ-трансформации. Требования высшее образование (экономическое, техническое, математическое) опыт работы на позициях: менеджер по успеху клиентов, старший менеджер по нефинансовым сервисам или руководитель проектов базовое понимание архитектуры ИИ-трансформации и ключевых технологий (Cloud, Fintech, Data Science, IoT) умение работать с бизнес-процессами компании на уровне выполнения задач навыки управления проектами по методологиям Agile/Waterfall знание основных финансовых Core-продуктов банка и нефинансовых сервисов экосистемы умение использовать нейросети в повседневной работе Условия работа в команде профессионалов на стыке бизнеса и технологий возможность реализовывать масштабные проекты с ведущими компаниями страны профессиональное развитие и доступ к передовым решениям в области ИИ. стабильный оклад и социальную поддержку сотрудников официальное оформление с первого дня расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких обучение в Виртуальной школе и Корпоративном университете Сбера подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких корпоративную пенсионную программу гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ

Осуществляет обучение танцам, постановку и создание танцев с участием танцевальных коллективов. Проводит работу по постановке новых и возобновлению ранее поставленных представлений, концертных программ, подготовке и проведению конкурсов. Осуществляет хореографические постановки, в том числе индивидуальные и коллективные, в соответствии с правилами проведения спортивных соревнований.

Методическое руководство и контроль деятельности сети офисов по обслуживанию клиентов (3 офиса) Разработка, внедрение и контроль мероприятий по качеству обслуживания клиентов Контроль и исполнение требований Стандарта обслуживания клиентов, организация очного обслуживания клиентов

Обеспечивать внутренней и внешней безопасности предприятия, безопасности производственно-торговой деятельности и защиты информации и сведений, являющихся коммерческой тайной, имущества филиала и др.

уборка, благоустройство и озеленение территорий, мелкие ремонтные и подсобные работы .

уборка, благоустройство и озеленение территорий, мелкие ремонтные и подсобные работы .

уборка, благоустройство и озеленение территорий, мелкие ремонтные и подсобные работы .

уборка, благоустройство и озеленение территорий, мелкие ремонтные и подсобные работы .

Уборка, благоустройство и озеленение территорий, мелкие ремонтные и подсобные работы .

1. Обеспечение эффективного ухода за трактором.2. Выполнение работ с помощью трактора по указанию руководителя структурного подразделения.3. Контроль за компетентным выполнением работ, связанных с эксплуатацией трактора, другими служащими.4. Обеспечение заправки своего трактора топливом и другими необходимыми компонентами.5. Базовый ремонт трактора в границах своей компетенции.

Организует работу студии; Проводит набор участников в коллектив; Разрабатывает положение в соответствии с уставными задачами культурно-досуговой организации; Составляет перспективные и текущие планы деятельности коллектива, ведет журнал учета посещаемости и работы, а также другую документацию в соответствии с регламентом и правилами внутреннего распорядка культурно-досуговой организации; Организует занятия в формах и видах, характерных для данного коллектива по расписанию культурно-досуговой организации, подбирает репертуар, нотные и литературные материалы, необходимые для деятельности; Проводит творческие отчетные мероприятия о результатах деятельности коллектива, а именно: концерты, конкурсы, показательные занятия и открытые уроки, мастер-классы и т.п.; Обеспечивает участие коллектива в общих программах и акциях культурно-досуговой организации; Готовит участников коллектива для представления их творческих достижений в муниципальных, региональных, всероссийских и международных фестивалях, выставках, конкурсах, смотрах и показах; Обеспечивает художественный уровень и творческие результаты деятельности коллектива.

Организация работы по предоставлению государственной услуги по проведению медико-социальной экспертизы Осуществление контроля за деятельностью врачей-экспертов, среднего медицинского персоналах комиссий, в том числе выездных

Организация работы по предоставлению государственной услуги по проведению медико-социальной экспертизы Осуществление контроля за деятельностью врачей-экспертов, среднего медицинского персоналах комиссий, в том числе выездных

обеспечивает работу приемной и оперативную связь; регулирует и организует прием руководителей органов государственной власти Чувашской Республики, территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, органов местного самоуправления, организаций; взаимодействует с помощниками руководителя в составлении планов работы руководителя на неделю и месяц, в согласовании и корректировке перспективных и текущих планов мероприятий с его участием; участвует в подготовке с помощниками руководителя совещаний в части доведения информации о проведении совещаний до его участников по каналам электронной почты компьютерной сети, телефонной и факсимильной связи Администрации; обеспечивает единый порядок поступления, обработки и подготовки документации, поступающей на имя руководителя и в адрес руководителя, и исходящей документации за подписью руководителя

Обеспечивает трудовую дисциплину среди рабочих и соблюдение ими правил внутреннего трудового распорядка. Обеспечивает выполнение плана профилактического текущего ремонта, непосредственных работ, подготовки домов к весенне-летнему и зимнему периодам эксплуатации при высоком качестве работ. Обеспечивает и контролирует качественное проведение частичного текущего ремонта кровли. Отвечает за ремонт площадок для контейнеров-мусоросборников, за ремонт малых архитектурных форм на детских площадках

выполнение поручений руководителя

выполнять поручения руководителя

выполнять указания руководителя

Выполнять поручения руководителя

Требования:

• Уборка/очистка тротуаров/мостовых/площадок/пешеходных дорожек
• Уборка/очистка тротуаров/мостовых/площадок/пешеходных дорожек

Управление трактором, трактором с агрегатируемыми машинами и механизмами; Содержание транспортного средства в технически исправном состоянии; Выполнение разовых служебных поручений непосредственного руководителя и вышестоящих руководителей по направлению деятельности в соответствии с утвержденной организационной структурой.

Управление трактором, трактором с агрегатируемыми машинами и механизмами; Содержание транспортного средства в технически исправном состоянии; Выполнение разовых служебных поручений непосредственного руководителя и вышестоящих руководителей по направлению деятельности в соответствии с утвержденной организационной структурой.

- осуществлять контроль за подготовкой проектов распорядительных документов руководителя управы района по линии организационной работы; - обеспечивать контроль за выполнением нормативно-правовых актов руководителя управы района; - осуществлять контроль за состоянием работы по обращениям граждан.

Проводит на территории муниципального округа государственную политику в области дорожного и жилищно-коммунанльнго хозяйства.

Обеспечивает музыкальное сопровождение на музыкальном инструменте баян выступлений и репетиций самодеятельных коллективов, ансамблей и солистов. Разучивает вокальные партии солистов, участвует в музыкальном сопровождении ансамблей, готовит с исполнителями новый репертуар. Принимает участие в проведении культурно-массовых мероприятий, концертов, спектаклей, праздников, вечеров отдыха. Ведение текущей и отчетной документации. Участие в семинарах, смотрах, профессиональных конкурсах, других мероприятиях учреждения.

Организует работу коллектива; Проводит набор участников в коллектив; Разрабатывает положение в соответствии с уставными задачами культурно-досуговой организации; Составляет перспективные и текущие планы деятельности коллектива, ведет журнал учета посещаемости и работы, а также другую документацию в соответствии с регламентом и правилами внутреннего распорядка культурно-досуговой организации; Организует занятия в формах и видах, характерных для данного коллектива по расписанию культурно-досуговой организации, подбирает репертуар, нотные и литературные материалы, необходимые для деятельности; Проводит творческие отчетные мероприятия о результатах деятельности коллектива, а именно: концерты, конкурсы, показательные занятия и открытые уроки, мастер-классы и т.п.; Обеспечивает участие коллектива в общих программах и акциях культурно-досуговой организации; Готовит участников коллектива для представления их творческих достижений в муниципальных, региональных, всероссийских и международных фестивалях, выставках, конкурсах, смотрах и показах; Обеспечивает художественный уровень и творческие результаты деятельности коллектива.

Обеспечивает музыкальное сопровождение на музыкальном инструменте баян выступлений и репетиций самодеятельных коллективов, ансамблей и солистов. Разучивает вокальные партии солистов, участвует в музыкальном сопровождении ансамблей, готовит с исполнителями новый репертуар. Принимает участие в проведении культурно-массовых мероприятий, концертов, спектаклей, праздников, вечеров отдыха. Ведение текущей и отчетной документации. Участие в семинарах, смотрах, профессиональных конкурсах, других мероприятиях учреждения.

Оказание методической помощи руководителям и педагогическим работникам образовательных учреждений

Руководство геологической (геофизической, гидрогеологической) деятельностью организации. Осуществление контроля и обеспечение качественного и своевременного выполнения работ по геологическому (геофизическому, гидрогеологическому) изучению недр и недропользованию, геолого-разведочных работ по воспроизводству минерально-сырьевой базы предприятия. Организация и осуществление контроля за выполнением полевых и камеральных работ, проведением лабораторных и технологических исследований полезных ископаемых. Координация и осуществление контроля за решением вопросов по рациональному использованию недр, получению и выполнению условий лицензий. Организация и осуществление контроля за составлением проектно-сметной документации, отчетов о результатах геологических (геофизических, гидрогеологических) исследований, технико-экономических докладов и обоснований, представлением материалов для разработки кондиций, подсчетом запасов полезных ископаемых, актированием и сдачей выполненных работ, и списанием затрат по ним. Организация разработки технических проектов по сезонной разработке карьеров и согласовывать в Министерстве Природных Ресурсов (и в других контролирующих организациях). Организация разработки проектов разработки горных работ по карьерам и защищать в Ростехнадзоре (и в других контролирующих организациях). Организация разработки технических регламентов по месторождениям глинистых материалов и проведение горно-маркшейдерского обслуживания карьеров.

Осуществляет воспитательную работу студентов, классных руководителей, взаимодействует с внешними организациями по вопросам воспитания студентов. Контролирует работу преподавателей, воспитателей, классных руководителей и других педагогических работников. Организует воспитательную, методическую, культурно-массовую, внеклассную работу студентов, классных руководителей. Координирует разработку необходимой учебно-методической и иной документации. Осуществляет контроль за качеством воспитательного процесса, анализирует их форму и содержание. Организует просветительскую работу для родителей. Оказывает помощь педагогичческим работникам в освоении и разработке инновационных программ. Участвует в подборе и расстановке педагогических кадров, организует повышение их квалификации, профессионального мастерства, повышает свою квалификацию.

Требования:

• Разработка, организация мероприятий
• Работа с документами, документацией
• Организация, координация деятельности, работ
• Подготовка, формирование, составление, ведение отчетности
• Организация, подготовка конференций, семинаров, круглых столов, брифингов
• Разработка, организация мероприятий
• Работа с документами, документацией
• Организация, координация деятельности, работ
• Подготовка, формирование, составление, ведение отчетности
• Организация, подготовка конференций, семинаров, круглых столов, брифингов

1.Выполнять задачи, полномочия, функции, возложенные на отдел администрации Батыревского муниципального округа. 2. Отчитываться перед вышестоящим руководителем по результатам собственной служебной деятельности. 3. Точно и в срок выполнять указания и поручения вышестоящего руководителя, а в его отсутствие - выполнять его обязанности. 4. Участвовать в подготовке проектов нормативно - правовых актов, отнесенных к компетенции отдела.

Качественно и своевременно выполнять поручения руководителя, обеспечивать текущий мелкий ремонт на фабрике, поддерживать порядок.

Дисциплинированность, ответственность, пунктуальность

Осуществляет диагностику заболеваний и повреждений на основе комплексного применения современных методов лучевой диагностики, в том числе традиционного рентгеновского исследования (рентгенодиагностики), рентгеновской компьютерной томографии и магнитно-резонансной томографии; проводит лучевые исследования в соответствии со стандартом медицинской помощи; оформляет протоколы проведенных лучевых исследований с заключением о предполагаемом диагнозе.

- контроль состояния охраны труда в подразделениях, - методическая помощь руководителям подразделений в обеспечении охраны труда, - документооборот по охране труда.

выполнение должностной инструкции и положений иных документов, определяющих права и служебные обязанности, выполнение приказов и распоряжений прямых руководителей

Уроки математики в 5-11 классах.По желанию выполнять дополнительно обязанности классного руководителя, проводить кружковую работу "Моделирование" в центре "Точка Роста"

Готовить отчетную информацию вышестоящему руководителю, осуществлять переписку с другими организациями по профилю замещаемой должности, принимать участие в работе комиссий администрации (ГО и ЧС)

Готовить отчетную информацию вышестоящему руководителю, осуществлять переписку с другими организациями по профилю замещаемой должности, принимать участие в работе комиссий администрации (Правовой отдел)

Готовить отчетную информацию вышестоящему руководителю, осуществлять переписку с другими организациями по профилю замещаемой должности, принимать участие в работе комиссий администрации (Малобикшихский территориальный отдел)

1. Культорганизатор структурного подразделения МАУК ЦКС Мариинско-Посадского муниципального округа подчиняется директору МАУК ЦКС Мариинско-Посадского муниципального округа.2. Культорганизатор структурного подразделения МАУК ЦКС Мариинско-Посадского муниципального округа назначается директором МАУК ЦКС Мариинско-Посадского муниципального округа.3.Соблюдать Конституцию РФ и иные нормативные акты РФ, Конституцию ЧР, Устав МАУК ЦКС Мариинско-Посадского муниципального округа, Закон о культуре, а также в пределах своих полномочий обеспечивать их реализацию.4.Знать руководящие документы вышестоящих органов по вопросам культурно-просветительной работы, основы истории и теории искусства, происхождение и историю возникновения игр и развлечений, их социально-психологические и педагогические функции, законы, приемы активизации аудитории, вовлечения людей в коллективное игровое общение, драматургические построения массовых развлекательных мероприятий, основы конферансов, игровой репертуар для различных возрастных категорий, передовой опыт работы культорганизаторов.5.Проводить массовые игры, коллективное и игровое обобщение.6.Организовывать представления, проводить вечера развлечений и другой досуг с населением.7.Участвовать в разработке и составлении сценариев, тематических программ, игровых форм коллективного досуга.8.Принимать участие в художественном оформлении, музыкальном сопровождении проводимых мероприятий.9.Составлять смету расходов и представлять в установленном порядке на утверждение.10.Исполнять приказы, распоряжения, указания вышестоящих руководителей, отданные в пределах их должностных полномочий, за неисполнением незаконных.11.Поддерживать уровень квалификации, достаточный для исполнения своих должностных обязанностей.12.Вести кружковую работу.

Требования:

• Соблюдение трудовой дисциплины и трудового распорядка
• Навык работы с персональным компьютером (ПК) / ноутбуком
• Выполнение должностных, функциональных, возложенных обязанностей
• Ведение учета
• Учет и Отчетность
• Организаторские способности
• Внимательность
• Дисциплинированность
• Активность, активная жизненная позиция
• Доброжелательность
• Креативность
• Аккуратность
• Инициативность
• Коммуникабельность
• Пунктуальность
• Выносливость, высокая работоспособность
• Грамотность
• Ответственность , добросовестность
• Соблюдение трудовой дисциплины и трудового распорядка
• Навык работы с персональным компьютером (ПК) / ноутбуком
• Выполнение должностных, функциональных, возложенных обязанностей
• Ведение учета
• Учет и Отчетность
• Организаторские способности
• Внимательность
• Дисциплинированность
• Активность, активная жизненная позиция
• Доброжелательность
• Креативность
• Аккуратность
• Инициативность
• Коммуникабельность
• Пунктуальность
• Выносливость, высокая работоспособность
• Грамотность
• Ответственность , добросовестность

- выполнение работ по указанию руководителя структурного подразделения; - осуществление погрузочно-разгрузочных работ, выявление и устранение неисправности трактора; - работа на тракторе МТЗ-82, прицеп, косилка, щетка коммунальная.

Готовить отчетную информацию вышестоящему руководителю по вопросам относящимся к компетенции ТО, осуществлять переписку с другими организациями по профилю замещаемой должности, принимать участие в работе комиссий администрации (Сугайкасинский территориальный отдел)

Готовить отчетную информацию вышестоящему руководителю по вопросам относящимся к компетенции ТО, осуществлять переписку с другими организациями по профилю замещаемой должности, принимать участие в работе комиссий администрации (Ачакасинский территориальный отдел)

Готовить отчетную информацию вышестоящему руководителю по вопросам относящимся к компетенции ТО, осуществлять переписку с другими организациями по профилю замещаемой должности, принимать участие в работе комиссий администрации (Новоурюмовский территориальный отдел)

Готовить отчетную информацию вышестоящему руководителю по вопросам относящимся к компетенции ТО, осуществлять переписку с другими организациями по профилю замещаемой должности, принимать участие в работе комиссий администрации (Тобурдановский территориальный отдел)

Готовить отчетную информацию вышестоящему руководителю, осуществлять переписку с другими организациями по профилю замещаемой должности, вести и хранить документы первичного воинского учёта в бумажном и электронном виде 0,3 ставки

исполнять приказы, распоряжения и указания, вышестоящих в порядке подчиненности руководителей, отданные в пределах их должностных полномочий; соблюдать установленные в Службе правила служебного распорядка, должностной регламент, порядок работы со служебной информацией.

Обеспечивает музыкальное сопровождение на музыкальном инструменте баян выступлений и репетиций самодеятельных коллективов, ансамблей и солистов. Разучивает вокальные партии солистов, участвует в музыкальном сопровождении ансамблей, готовит с исполнителями новый репертуар. Принимает участие в проведении культурно-массовых мероприятий, концертов, спектаклей, праздников, вечеров отдыха. Ведение текущей и отчетной документации. Участие в семинарах, смотрах, профессиональных конкурсах, других мероприятиях учреждения.

Должностные обязанности заместителя директора по воспитательной работе включают: планирование и организацию воспитательной работы, координацию деятельности классных руководителей и педагогов, разработку и реализацию воспитательных программ, контроль качества воспитательного процесса, работу с родителями и проведение общешкольных мероприятий.

Обеспечивать музыкальное сопровождение выступлений и репетиций самодеятельных коллективов, ансамблей и солистов, культорганизаторов Участвовать в проведении культурно-массовых мероприятий Участвовать в проведении учебно-воспитательной работы Аккомпанировать на танцевальных репетициях Проводить под руководством художественного руководителя Исполнять новые музыкальные произведения

Требования:

• Ответственность , добросовестность
• Знание нормативно-правовых актов (НПА)
• Инициативность
• Целеустремленность
• Проведение индивидуальных занятий
• Проведение групповых занятий
• Ответственность , добросовестность
• Знание нормативно-правовых актов (НПА)
• Инициативность
• Целеустремленность
• Проведение индивидуальных занятий
• Проведение групповых занятий

Выкопка, копка Посев, посадка растений Полив, полив растений Предпосевная обработка почвы, подготовка почвы к посеву, посадке Уход за растениями, насаждениями, посадками Выполнение планов, задач, поручений и распоряжений Выполнение поручений, распоряжений, указаний руководителя, 8/ИТ/НЧК

Требования:

• Ответственность , добросовестность
• Дисциплинированность
• Пунктуальность
• Аккуратность
• Выносливость, высокая работоспособность
• Здоровый образ жизни, отсутствие вредных привычек
• Выполнение планов, задач, поручений и распоряжений
• Выполнение поручений, распоряжений, указаний руководителя
• Командность
• Знание правил охраны труда
• Уход за растениями, насаждениями, посадками
• Посев, посадка растений
• Выкопка, копка
• Полив, полив растений
• Ответственность , добросовестность
• Дисциплинированность
• Пунктуальность
• Аккуратность
• Выносливость, высокая работоспособность
• Здоровый образ жизни, отсутствие вредных привычек
• Выполнение планов, задач, поручений и распоряжений
• Выполнение поручений, распоряжений, указаний руководителя
• Командность
• Знание правил охраны труда
• Уход за растениями, насаждениями, посадками
• Предпосевная обработка почвы, подготовка почвы к посеву, посадке
• Посев, посадка растений
• Выкопка, копка
• Полив, полив растений

Выкопка, копка Посев, посадка растений Полив, полив растений Предпосевная обработка почвы, подготовка почвы к посеву, посадке Уход за растениями, насаждениями, посадками Выполнение планов, задач, поручений и распоряжений Выполнение поручений, распоряжений, указаний руководителя 1/ИТ/НЧК

Требования:

• Ответственность , добросовестность
• Дисциплинированность
• Пунктуальность
• Аккуратность
• Выносливость, высокая работоспособность
• Здоровый образ жизни, отсутствие вредных привычек
• Выполнение планов, задач, поручений и распоряжений
• Выполнение поручений, распоряжений, указаний руководителя
• Командность
• Знание правил охраны труда
• Уход за растениями, насаждениями, посадками
• Посев, посадка растений
• Выкопка, копка
• Полив, полив растений
• Ответственность , добросовестность
• Дисциплинированность
• Пунктуальность
• Аккуратность
• Выносливость, высокая работоспособность
• Здоровый образ жизни, отсутствие вредных привычек
• Выполнение планов, задач, поручений и распоряжений
• Выполнение поручений, распоряжений, указаний руководителя
• Командность
• Знание правил охраны труда
• Уход за растениями, насаждениями, посадками
• Предпосевная обработка почвы, подготовка почвы к посеву, посадке
• Посев, посадка растений
• Выкопка, копка
• Полив, полив растений

- следить за техническим состоянием трактора - выполнять распоряжения руководителя - производить ежесменное ТО - при выполнении землянных работ руководствоваться указаниями производителя работ в целях предупреждения аварий кабельных линий - при работе зимой и летом учитывать факторы, влияющие на работоспособность трактора - оказывать помощь при погрузочно-разгрузочных работах

Требования:

• Мелкий ремонт, текущий ремонт
• Выполнение погрузочно-разгрузочных работ на тракторах
• Текущее и периодическое техническое обслуживание
• Управление трактором
• Выполнение транспортных работ на тракторах
• Знание устройства трактора
• Соблюдение правил охраны труда
• Погрузо-разгрузочные работы
• Мелкий ремонт, текущий ремонт
• Выполнение погрузочно-разгрузочных работ на тракторах
• Текущее и периодическое техническое обслуживание
• Управление трактором
• Выполнение транспортных работ на тракторах
• Знание устройства трактора
• Соблюдение правил охраны труда
• Погрузо-разгрузочные работы

регистрировать приказы Министерства по личному составу, о предоставлении отпусков, командировках, взысканиях и т.д.; организовывать и обеспечивать проведение аттестации руководителей организаций; организовывать проведение служебных проверок; подготавливать и отправлять в установленные сроки отчетную документацию по кадрам; участвовать в мероприятиях по проведению ведомственного контроля качества и безопасности медицинской деятельности

регистрировать приказы Министерства по личному составу, о предоставлении отпусков, командировках, взысканиях и т.д.; организовывать и обеспечивать проведение аттестации руководителей организаций; организовывать проведение служебных проверок; подготавливать и отправлять в установленные сроки отчетную документацию по кадрам; участвовать в мероприятиях по проведению ведомственного контроля качества и безопасности медицинской деятельности

Обеспечивает информационную поддержку мероприятий, проводимых Главой Чувашской Республики, Администрацией Обеспечивает доступ представителей средств массовой информации на мероприятия, проводимые с участием Главы Чувашской Республики, Председателя Кабинета Министров Чувашской Республики, Руководителя Администрации Взаимодействует с Министерством цифрового развития, информационной политики и массовых коммуникаций Чувашской Республики по вопросам освещения деятельности Главы Чувашской Республики, Председателя Кабинета Министров Чувашской Республики, Руководителя Администрации в средствах массовой информации Организует встречи, брифинги, пресс-конференции, пресс-туры и другие мероприятия с участием Главы Чувашской Республики, Председателя Кабинета Министров Чувашской Республики, Руководителя Администрации с представителями средств массовой информации Готовит информационные материалы для республиканских, российских и зарубежных средств массовой информации, а также для Портала органов власти Чувашской Республики, а также заявления и обращения Обеспечивает размещение новостных материалов о деятельности Главы Чувашской Республики, Председателя Кабинета Министров Чувашской Республики, Руководителя Администрации на Портале органов власти Чувашской Республики в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» на русском и чувашском языках. Готовит и распространяет официальные пресс-релизы, организует радио- и телепередачи, интервью с участием Главы Чувашской Республики, Председателя Кабинета Министров Чувашской Республики, Руководителя Администрации. Участвует в региональном и международном сотрудничестве в рамках реализации программ и проектов информационного обеспечения Проводит консультации для информационных служб органов исполнительной власти Чувашской Республики и органов местного самоуправления по вопросам их деятельности Оказывает методическую помощь работникам Администрации, органов исполнительной власти Чувашской Республики, органов местного самоуправления, общественным организациям, средствам массовой информации по вопросам, отнесенным к компетенции отдела в Управлении соблюдать ограничения, связанные с государственной гражданской службой (далее – гражданская служба), установленные федеральными законами «О государственной гражданской службе Российской Федерации», «О противодействии коррупции» и иными нормативными правовыми актами Комплектует, обрабатывает, хранит и использует документы, в том числе электронные, созданные в результате деятельности отдела в Управлении. Осуществляет иные обязанности в пределах своих полномочий. не нарушать запреты, связанные с гражданской службой, установленные федеральными законами «О государственной гражданской службе Российской Федерации», «О противодействии коррупции» и иными нормативными правовыми актами соблюдать требования к служебному поведению гражданского служащего, установленные федеральными законами «О государственной гражданской службе Российской Федерации», «О противодействии коррупции» и иными нормативными правовыми актами соблюдать Кодекс этики и служебного поведения государственных гражданских служащих Чувашской Республики в Администрации Главы Чувашской Республики, утвержденный распоряжением Администрации Президента Чувашской Республики от 17 марта 2011 г. № 86 (зарегистрировано в Министерстве юстиции Чувашской Республики 24 марта 2011 г., регистрационный № 831), и Служебный распорядок Администрации Главы Чувашской Республики, утвержденный распоряжением Администрации от 30 января 2012 г. № 71 (зарегистрировано в Министерстве юстиции Чувашской Республики 2 февраля 2012 г., регистрационный № 1070) Исполняет в пределах своей компетенции распоряжения и указания, поступившие от начальника Управления и начальника отдела в Управлении, за исключением неправомерных Отвечает за информационное обеспечение деятельности Главы Чувашской Республики, Председателя Кабинета Министров Чувашской Республики, Руководителя Администрации, а также в установленном порядке – органов исполнительной власти Чувашской Республики Разрабатывает предложения по реализации основных направлений государственной информационной политики в Чувашской Республике Обеспечивает взаимодействие со средствами массовой информации, направленное на информационное освещение деятельности Главы Чувашской Республики, Председателя Кабинета Министров Чувашской Республики, Руководителя Администрации

- составление баланса исполнения сметы расходов, плана финансово-хозяйственной деятельности; - обеспечение начисления заработной платы и перечисление страховых и накопительных взносов; - своевременное проведение расчетов, возникающих в процессе исполнения смет, планов финансово-хозяйственной деятельности с предприятиями, учреждениями и отдельными лицами; - участие в проведении инвентаризации денежных средств, расчетов и материальных ценностей, своевременное и правильное вы явление результатов инвентаризации и отражение их в учете; - контроль за наличием и движением имущества, использованием товарно-материальных ценностей, трудовых и финансовых ресурсов в соответствии с нормативами и сметами; - составление и представление отчетности в установленные сроки в финансовые, налоговые органы, внебюджетные фонды, органы статистики и иные органы; - проведение инструктажа материально ответственных лиц по вопросам учета и сохранности ценностей, находящихся на их ответственном хранении; - составление и представление руководителям обслуживаемых учреждений справок об остатках ассигнований по бюджету и других сведений, связанных с исполнением сметы расходов, плана финансово-хозяйственной деятельности; - составление совместно с руководителями обслуживаемых учреждений проектов смет, планов финансово-хозяйственной деятельности; - хранение бухгалтерских документов и регистров учета, смет расходов и расчетов к ним, планов финансово-хозяйственной деятельности, а также других документов; - консультирование руководителей, обслуживаемых учреждений по вопросам налогообложения, бухгалтерского учета и отчетности; - экономический анализ результатов деятельности учреждений; -представление интересов обслуживаемых учреждений по доверенности в различных организациях (в налоговой инспекции; отделении Пенсионного фонда Российской Федерации и др.).

- проведение отжига деталей для снятия остаточных напряжений, возникших после механической (фрезерной, токарной) обработки; - проведение термоциклической стабилизации размеров деталей методом многократного циклического охлаждения и нагрева; - контроль соблюдения температурно-временных режимов термообработки на всех этапах; - ведение первичной документации (журнала термообработки) и информирование руководителя участка об отклонениях и нештатных ситуациях.

Требования:

• Обработка деталей и заготовок
• Обеспечение бесперебойной работы
• Аккуратность
• Внимательность
• Саморазвитие, обучаемость
• Пунктуальность
• Дисциплинированность
• Ответственность , добросовестность
• Обработка деталей и заготовок
• Обеспечение бесперебойной работы
• Аккуратность
• Внимательность
• Саморазвитие, обучаемость
• Пунктуальность
• Дисциплинированность
• Ответственность , добросовестность

- проведение отжига деталей для снятия остаточных напряжений, возникших после механической (фрезерной, токарной) обработки; - проведение термоциклической стабилизации размеров деталей методом многократного циклического охлаждения и нагрева; - контроль соблюдения температурно-временных режимов термообработки на всех этапах; - ведение первичной документации (журнала термообработки) и информирование руководителя участка об отклонениях и нештатных ситуациях.

Требования:

• Погрузо-разгрузочные работы
• Выполнение поручений, распоряжений, указаний руководителя
• Ответственность , добросовестность
• Дисциплинированность
• Аккуратность
• Трудолюбие
• Знание правил охраны труда
• Саморазвитие, обучаемость
• Погрузо-разгрузочные работы
• Выполнение поручений, распоряжений, указаний руководителя
• Ответственность , добросовестность
• Дисциплинированность
• Аккуратность
• Трудолюбие
• Знание правил охраны труда
• Саморазвитие, обучаемость

Ежедневно вводить поступившие данные в программу учета срабатываний систем охранной и тревожной сигнализации, готовить сведения по зарегистрированный данным, вносить изменения и новые сведения в АИС учета и ТСО, вводить данные и вносить изменения в базы данных в специальных программах, оформлять оперативные карточки вновь принимаемых объектов, вести учет и формировать отчеты для руководителя

Требования:

• Навык работы с персональным компьютером (ПК) / ноутбуком
• Поиск/сбор/обработка информации
• Работа с первичной документацией
• Формирование, подготовка, оформление документов, документации
• Скорость, оперативность
• Кропотливость
• Внимательность
• Усидчивость
• Ответственность , добросовестность
• Аналитическое мышление
• Аккуратность
• Дисциплинированность
• Терпеливость
• Готовность работать с большим объемом информации
• Печать документов
• Набор различных текстов
• Обеспечение сохранности документации
• Обработка заявок
• Подготовка документов
• Навык работы с оргтехникой
• Навык работы с Microsoft Word
• Обработка заказов
• Сканирование, копирование документов
• Контроль, проверка первичных документов
• Навык работы с персональным компьютером (ПК) / ноутбуком
• Поиск/сбор/обработка информации
• Работа с первичной документацией
• Формирование, подготовка, оформление документов, документации
• Скорость, оперативность
• Кропотливость
• Внимательность
• Усидчивость
• Ответственность , добросовестность
• Аналитическое мышление
• Аккуратность
• Дисциплинированность
• Терпеливость
• Готовность работать с большим объемом информации
• Печать документов
• Набор различных текстов
• Анализ информации
• Обеспечение сохранности документации
• Обработка заявок
• Подготовка документов
• Навык работы с оргтехникой
• Навык работы с Microsoft Word
• Обработка заказов
• Сканирование, копирование документов
• Контроль, проверка первичных документов

Своевременно и качественно выполнять распоряжения и указания,вышестоящих в порядке подчиненности руководителей, отданные в пределах ихдолжностных полномочий; обеспечивать подготовку обоснования закупки при формировании плана закупок; обеспечивать своевременное составление установленной отчетной документации; осуществлять мониторинг закупок, размещение его в средствах массовой информации и в сети интернет; участвовать в подготовке документации для осуществления закупок

Наша команда разметки данных помогает обучать искусственный интеллект. Для обучения нейросетей нужны огромные массивы данных. Эти массивы необходимо классифицировать, выделять важное, оценивать и др. Мы ищем руководителя в связи с ростом и расширением команды. Задачи обеспечивать организацию процесса разметки данных, необходимых для создания продукта с использованием искусственного интеллекта управлять сотрудниками отдела, включая управление динамическим пулом исполнителей разметки коммуницировать с профильными подразделениями в рамках устранения замечаний по результатам разметки, осуществляет эскалацию руководителю подразделения при необходимости формировать рекомендации для совершенствования технологий (инструмента разметки данных) и процесса разметки данных с целью повышения производительности и качества производить валидацию (проверку корректности) результатов, распределять задачи между сотрудниками выполнять функцию наставника для сотрудников подразделения, проводить обучение. Требования высшее образование опыт работы руководителем от 1 года уверенный пользователь: Word, Excel, PowerPoint, Outlook (знание остальных приложений MS Office (Visio, Project, Access) является преимуществом) навыки ведения переговоров и деловых встреч опыт решения конфликтных ситуаций умение аргументированно отстаивать свою позицию, быстро анализировать ситуацию и принимать решения умение работать с большим объёмом информации навык наставничества. Преимущества оформление согласно трудовому кодексу РФ ДМС и материальная поддержка корпоративное обучение карьерный рост яркая и насыщенная корпоративная жизнь (праздники, соревнования, спортивные мероприятия) подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких скидки на продукты Сбербанка и экосистемы.

осматривает электродвигатели, щиты, кабели и шкафы управления; обслуживает оборудование печей, сушилок, формовочной линии, конвейеров, дробилок и кранов; находит и устраняет неисправности; меняет повреждённые автоматы, контакторы, провода, датчики и другие детали; подключает и проверяет оборудование после ремонта; участвует в плановых и аварийных ремонтах; при опасной неисправности отключает оборудование и сообщает руководителю; соблюдает правила электробезопасности и использует защитные средства.

Готовит пресс-релизы на актуальные темы развития курируемых Министерством отраслей. Информирует редакции о принимаемых правовых актах Чувашской Республики с целью дальнейшего распространения в средствах массовой информации. Проводит ежедневный мониторинг федеральных и региональных СМИ, интернет-источников и блогов в целях оценки общественно-политической ситуации в Чувашской Республике. Проводит ежеквартальный мониторинг сайтов подведомственных Министерству СМИ. Ведет работу по продвижению имиджевого контента в социальных сетях. Участвует в организации пребывания на территории Чувашской Республики представителей федеральных СМИ в целях освещения основных направлений социально-экономического развития региона. Участвует в организации совещаний с руководителями региональных СМИ, Дней главного редактора и других совещаний по направлению деятельности отдела. Участвует в подготовке анализа деятельности руководителей подведомственных Министерству СМИ в рамках компетенции отдела. Участвует в организации и проведении отраслевых конкурсов среди журналистов, СМИ и блогеров на лучшее освещение актуальных тем. Ведет работу над информационным наполнением сайта Министерства.

выполнять распоряжения непосредственного руководителя; обеспечивать сохранность и исправность вверенного ему инвентаря, оборудования, техники и инструментов и использовать строго по назначению; производить перемещение, погрузку и выгрузку груза с учётом его категории и степени опасности; содержать в чистоте рабочую зону, подсобные помещения, места хранения товарно-материальных ценностей; выполнять подсобные и вспомогательные работы: устранять аварии, поломки, неисправности, не требующие специальной квалификации, а также их последствия;

1)Составление и ведение плана закупок; 2) Подготовка и размещение в Единой информационной системе: извещения о закупках, закупочную документацию, проекты контрактов, протоколы, а также отчёты, требуемые по закону; 3)Подготовка закупочной документации; 4) Организация выбора поставщика: подготовка и направление приглашения для участия, проведение процедуры (конкурс, аукцион и т.п.), проверка заявки, банковские гарантии, оценка результатов и подведение итогов; 5)Выполнение поручений руководителя.

Требования:

• Взаимодействие, работа с поставщиками
• Деловая переписка, ведение деловой переписки
• Заказ товаров, продукции
• Контроль поставок
• Организация доставки товара
• Взаимодействие, работа с поставщиками
• Деловая переписка, ведение деловой переписки
• Заказ товаров, продукции
• Контроль поставок
• Организация доставки товара

1. Соблюдать Конституцию РФ и иные нормативные акты РФ, Конституцию ЧР, Устав МАУК ЦКС Мариинско-Посадского муниципального округа, Закон о культуре, а также в пределах своих полномочий обеспечивать их реализацию.2. Знать руководящие документы вышестоящих органов по вопросам культурно-просветительной работы, основы истории и теории искусства, происхождение и историю возникновения игр и развлечений, их социально-психологические и педагогические функции, законы, приемы активизации аудитории, вовлечения людей в коллективное игровое общение, драматургические построения массовых развлекательных мероприятий, основы конферансов, игровой репертуар для различных возрастных категорий, передовой опыт работы культорганизаторов.3. Проводить массовые игры, коллективное и игровое обобщение.4. Организовывать представления, проводить вечера развлечений и другой досуг с населением.5. Участвовать в разработке и составлении сценариев, тематических программ, игровых форм коллективного досуга.6. Принимать участие в художественном оформлении, музыкальном сопровождении проводимых мероприятий.7. Составлять смету расходов и представлять в установленном порядке на утверждение.8. Исполнять приказы, распоряжения, указания вышестоящих руководителей, отданные в пределах их должностных полномочий, за неисполнением незаконных.9. Поддерживать уровень квалификации, достаточный для исполнения своих должностных обязанностей. 10. Вести кружковую работу.

Требования:

• Ведение документации
• Подготовка, формирование, составление, ведение отчетности
• Навык работы с персональным компьютером (ПК) / ноутбуком
• Разработка, организация мероприятий
• Ответственность , добросовестность
• Пунктуальность
• Аккуратность
• Инициативность
• Активность, активная жизненная позиция
• Доброжелательность
• Креативность
• Выносливость, высокая работоспособность
• Стрессоустойчивость
• Дисциплинированность
• Организаторские способности
• Коммуникабельность
• Саморазвитие, обучаемость
• Грамотность
• Ведение документации
• Подготовка, формирование, составление, ведение отчетности
• Навык работы с персональным компьютером (ПК) / ноутбуком
• Разработка, организация мероприятий
• Ответственность , добросовестность
• Пунктуальность
• Аккуратность
• Инициативность
• Активность, активная жизненная позиция
• Доброжелательность
• Креативность
• Выносливость, высокая работоспособность
• Стрессоустойчивость
• Дисциплинированность
• Организаторские способности
• Коммуникабельность
• Саморазвитие, обучаемость
• Грамотность

1. Соблюдать Конституцию РФ и иные нормативные акты РФ, Конституцию ЧР, Устав МАУК ЦКС Мариинско-Посадского муниципального округа, Закон о культуре, а также в пределах своих полномочий обеспечивать их реализацию.2. Знать руководящие документы вышестоящих органов по вопросам культурно-просветительной работы, основы истории и теории искусства, происхождение и историю возникновения игр и развлечений, их социально-психологические и педагогические функции, законы, приемы активизации аудитории, вовлечения людей в коллективное игровое общение, драматургические построения массовых развлекательных мероприятий, основы конферансов, игровой репертуар для различных возрастных категорий, передовой опыт работы культорганизаторов.3. Проводить массовые игры, коллективное и игровое обобщение.4. Организовывать представления, проводить вечера развлечений и другой досуг с населением.5. Участвовать в разработке и составлении сценариев, тематических программ, игровых форм коллективного досуга.6. Принимать участие в художественном оформлении, музыкальном сопровождении проводимых мероприятий.7. Составлять смету расходов и представлять в установленном порядке на утверждение.8. Исполнять приказы, распоряжения, указания вышестоящих руководителей, отданные в пределах их должностных полномочий, за неисполнением незаконных.9. Поддерживать уровень квалификации, достаточный для исполнения своих должностных обязанностей. 10. Вести кружковую работу.

Требования:

• Дисциплина труда, производственная и технологическая дисциплина
• Соблюдение трудовой дисциплины и трудового распорядка
• Навык работы с персональным компьютером (ПК) / ноутбуком
• Выполнение должностных, функциональных, возложенных обязанностей
• Разработка, организация мероприятий
• Подготовка, формирование, составление, ведение отчетности
• Активность, активная жизненная позиция
• Организаторские способности
• Дисциплина труда, производственная и технологическая дисциплина
• Соблюдение трудовой дисциплины и трудового распорядка
• Навык работы с персональным компьютером (ПК) / ноутбуком
• Выполнение должностных, функциональных, возложенных обязанностей
• Разработка, организация мероприятий
• Подготовка, формирование, составление, ведение отчетности
• Активность, активная жизненная позиция
• Организаторские способности

сухая и влажная уборка закреплённых помещений (удаление пыли, мытьё полов, стен, окон); чистка и дезинфекция санузлов, душевых, гардеробных и других мест общего пользования; очистка и дезинфекция урн для мусора; сбор и транспортировка мусора в отведённое место; приготовление моющих и дезинфицирующих растворов; получение моющих средств, уборочного инвентаря и обтирочного материала; контроль наличия инвентаря и информирование руководителя о необходимости его замены или ремонта; соблюдение правил санитарии, гигиены, охраны труда, пожарной и электробезопасности.

По графику сменности.

Подготовительные работы: проверка технического состояния трактора перед началом работы, получение задания и инструктаж от непосредственного руководителя, изучение маршрутов движения и особенностей участка. Основные производственные функции: транспортировка грузов. Техническое обслуживание: ежедневное техническое обслуживание техники, проведение плановых ТО согласно регламенту, выявление и устранение мелких неисправностей, подготовка техники к сезонной эксплуатации. Учётно-отчётные функции: ведение путевых листов, учёт расхода ГСМ, составление отчётов о выполненных работах, фиксация неисправностей и поломок.

Требования:

• Управление трактором
• Управление трактором

- комплектация сырья (муки, сахара, сливок и сиропов) по заявкам, полученным непосредственно от руководителя; - размещение на складе и отпуск со склада ТМЦ, внутрискладская переработка, сортировка с применением приспособлений и средств транспортировки в соответствии с правилами хранения; - количественный учет и документальное оформление движения ТМЦ (мягкие накладные);- участие в инвентаризации вверенных ему ТМЦ;- проведение необходимых технологических операций с сырьем перед передачей на производство (просеивание муки и сахара, обработка сливой дез.раствором); - контроль санитарного состояния складских помещений, стеллажей, тележек.

3.1. Для выполнения возложенных на него функций водитель транспортного средства обязан: - соблюдать Правила внутреннего трудового распорядка, требования коллективного договора, ТК РФ; - проходить обязательные предварительные, периодические и предрейсовые медицинские осмотры; - производить проверку технического состояния и прием транспортного средства перед выездом на линию, сдачу его и постановку на отведенное место по возвращении на предприятие; - осуществлять подачу автомобилей под погрузку и разгрузку грузов, контроль за погрузкой, размещением груза в кузове автомобиля, перевозку грузов и пассажиров; - выполнять погрузочно-разгрузочные работы и экспедирование грузов; - проводить ремонт и техническое обслуживание автомобиля, автобуса; - выполнять уборочно-моечные работы автомобиля, автобуса; - осуществлять заправку транспорта топливом, смазочными материалами и охлаждающей жидкостью; - устранять возникшие во время работы на линии эксплуатационные неисправности обслуживаемого транспорта, не требующие разборки механизмов; - оформлять путевые документы; - строго соблюдать технологическую дисциплину, требования по охране труда, промышленной, пожарной и электробезопасности, производственной санитарии; - правильно применять индивидуальные средства защиты; - немедленно сообщать своему непосредственному или иному руководителю о любой ситуации, угрожающей жизни и здоровью людей, о каждом несчастном случае, происшедшем на производстве, или об ухудшении состояния своего здоровья, в том числе о проявлении признаков острого профессионального заболевания (отравления). 3.2. Знать и выполнять требования документов Системы менеджмента качества .

Выполнение работ по проведению высоковольтных испытаний выпускаемой продукции. Проводить необходимые технические расчеты. Устанавливать соответствие технических характеристик выпускаемого оборудования технической и проектной документации. Выявлять дефекты изоляции выпускаемого оборудования и принимать участие в их устранении. Выполнять рабочие задания более опытных коллег и непосредственного руководителя в рамках испытаний оборудования в соответствии с методическими, нормативными и другими руководящими материалами. Участвовать в выполнении работ по проведению высоковольтных испытаний выпускаемой продукции. Формировать предложения по улучшению методик производимых работ. Выезжать в служебные командировки в связи с производственной необходимостью. Предоставлять в установленном порядке отчеты по завершенным командировкам.

Требования:

• 1С (программы семейства 1С)
• 1С (программы семейства 1С)

Формирование и поддержание положительного имиджа администрации; - Организация пресс-конференций, брифингов и других мероприятий информационно-рекламного характера; - Осуществление подготовки и передачи в средства массовой информации текстов официальных сообщений, пресс-релизов, комментариев и разъяснений к ним. - Подготовка письменных и устных комментариев по запросам средств массовой информации относительно деятельности администрации. - Создание и участие в выпуске информационных материалов (статей, специализированных программ и изданий). - Подготовка интервью, прямых эфиров, выступлений руководителей организации в средствах массовой информации. - Осуществление оперативного сбора и анализа материалов средств массовой информации и информационных агентств о деятельности организации.

Требования:

• Коммуникабельность
• Коммуникабельность

- управлять автотранспортом, закрепленным за ним в соответствии с приказом руководителя; - проходить медицинское освидетельствование ежедневно перед выездом в рейс; - осуществлять заправку транспорта топливом, смазочными материалами и охлаждающей жидкостью; - производить проверку технического состояния транспортного средства перед выездом на линию, постановку на отведенное место по возвращении на территорию филиала; - устранять возникшие во время работы на линии эксплуатационные неисправности обслуживаемого транспорта, не требующие разборки механизмов; - оформлять путевые документы; - содержать транспортное средство в надлежащем техническом и санитарном состоянии; - проходить периодический медицинский осмотр в соответствии с действующими приказами Минздрава России; - проводить техническое обслуживание транспортного средства в соответствии с установленными требованиями.

Производит уборку закрепленной за ним территории. Очищает территорию, проезды и тротуары от снега, пыли и мелкого бытового мусора. Осматривает рабочую зону и убеждается в том, что все колодцы закрыты крышками, ямы и траншеи ограждены, а на территории нет торчащих из земли острых предметов (проволоки, арматуры, битого крупного стекла и т.п.). Проверяет наличие переносных ограждений. Ограждает опасные участки и сообщает об этом своему непосредственному руководителю. Ставит на убираемых участках в зоне движения транспорта со стороны возможного наезда на установленном расстоянии от рабочего места переносные ограждения, выкрашенные в яркие цвета. Подносит (подвозит) необходимые для уборки материалы и инвентарь (песок, поливочные шланги и т.п.).

-ведущий специалист-эксперт отдела имущественных отношений исполнение постановлений, распоряжений и указаний руководителей отданных в пределах их должностных полномочий; формирование и ведение реестра муниципальной собственности, учет муниципальных предприятий и учреждений, предприятий, имеющих муниципальную долю в своем уставном капитале; формирование дел по муниципальному имуществу на бумажных носителях с приложением правоустанавливающих документов, представленных правообладателями муниципального имущества; обеспечивать анализ эффективности использования муниципальной собственности и осуществлять контроль за сохранностью и эффективностью использования этого имущества; осуществлять передачу объектов муниципальной собственности с баланса на баланс (в хозяйственное ведение, оперативное управление), в пользование и др. в соответствии с действующим законодательством.

2.1 В соответствии с Законом о бухгалтерском учете № 402-ФЗ от 06.12.11 г. (в редакции от 23.05.16г.) и инструкцией по бюджетному учету Бухгалтер обеспечивает принятие отчетов по бухгалтерскому и статистическому учету, информаций, анализа всех статей по образовательным учреждениям в натуральных единицах и суммовых выражениях, осуществляет финансирование учреждений, находящихся на самостоятельном балансе. 2.2. Бухгалтер осуществляет работу отдела, осуществляет и регулирует отношения, возникающие между бюджетными образовательными учреждениями, в целях наиболее эффективного использования всех видов ресурсов в соответствии с инструкцией по бюджетному учету по образовательным учреждениям: - принимает первичную документацию для расчетов с поставщиками и подрядчиками и осуществляет контроль за целевым использованием бюджетных средств и внебюджетных средств совместно с руководителями бюджетных учреждений; - несет ответственность за просроченную кредиторскую задолженность совместно с руководителями бюджетных учреждений; - принимает участие в комиссиях по проведению проверок образовательных учреждений; - отвечает на жалобы и другие письма от работников по вопросам сохранности финансовых активов; - составляет ежемесячно отчеты по кассовым расходам ф.0503737; - составляет квартальные и годовые отчеты ф. 0503766, 0503771, 0503779; - своевременно дает проводки на приход финансовых активов; - оформляет списание финансовых активов; - ведет следующие счета: 201 00 000; 210 00 000; 206 00 000; 208 00 000; 302 20 000 по 302 30 000; 205 50 000; 205 80 000; 401 20 000; 401 30 000; 304 05 000; - несет ответственность за составление следующих журналов операций: Журнала операций по счету Касса; Журнал операций с безналичными денежными средствами; - осуществляет работу с лицевыми счетами и представляет пакет документов по открытию, переоформлению и закрытию лицевых счетов; - составляет информации по кассовым расходам по требованию учредителя; - выполняет другие поручения руководителя и главного бухгалтера и их заместителей; 2.3. Выполняет текущую работу отсутствующего работника отдела 2.4. Производит ежемесячно брошюровку и подшивку документов, обеспечивает сохранность и сдачу в архив документов по учету кассовых операций. 2.5. Выполняет работы по формированию, ведению и хранению базы данных бухгалтерской информации, вносит изменения в справочную и нормативную информацию, используемую при обработке данных. 2.6. Обеспечивает методическую и иную помощь учреждениям в оформлении документов и консультирует учреждения о возможных последствиях, осуществляемых хозяйственных операций. 2.7. Соблюдает конфиденциальность информации об учреждениях, ставшей ему известной в связи с выполнением должностных обязанностей, не разглашает и не передает в какой-либо форме такую информацию третьим лицам.

Индивидуальное сопровождение учащихся, оказание помощи в учебной деятельности. Выявление потребностей и особенностей каждого ученика, составление индивидуального плана развития. Формирование позитивной среды для успешного освоения учебного материала и социальной адаптации ребенка. Оказание психологической поддержки детям, испытывающим трудности в обучении или общении. Сотрудничество с классными руководителями, педагогами и администрацией школы для решения вопросов воспитания и обучения. Работа с родителями учеников, консультирование по вопросам развития ребенка. Контроль соблюдения расписания уроков и выполнение домашних заданий, помощь в формировании полезных привычек и самодисциплины. Направление учащихся на дополнительные курсы и кружки, развитие интереса к дополнительным видам деятельности. Составление отчетности по результатам своей работы, ведение соответствующей документации.

разрабатывает проекты локальных нормативных актов, обеспечивающие создание и функционирование системы управления охраной труда; выявляет потребности в обучении и планирует обучение работников по вопросам охраны труда; проводит вводный инструктаж по охране труда, координирует проведение первичного, периодического, внеочередного и целевого инструктажа, обеспечивает обучение руководителей и специалистов по охране труда, обучение работников методам и приемам оказания первой помощи пострадавшим на производстве; разрабатывает программы обучения работников безопасным методам и приемам труда, инструкций по охране труда; осуществляет контроль проведения обучения работников безопасным методам и приемам труда, инструктажей по охране труда и стажировок в соответствии с нормативными требованиями; осуществляет проверки знаний работников требований охраны труда