Вакансии Руководитель Челябинская область

Выполнение обязанности согласно должностной инструкции музыкального руководителя в ДОУ: - развитие музыкальных способностей и творческой деятельности воспитанников; - разработка сценариев утренников, праздников, досугов и др.

Вести музыкальные занятия с дошкольниками

Требования:

• Работа с детьми
• Разработка образовательной программы
• Воспитание обучающихся
• Обучение обучающихся
• Охрана труда, техника безопасности, соблюдение санитарных норм и правил
• Реализация образовательной программы
• Планирование и организация учебного процесса
• Доброжелательность к детям
• Обеспечивает охрану жизни и здоровья обучающихся
• Работа с детьми
• Разработка образовательной программы
• Воспитание обучающихся
• Обучение обучающихся
• Охрана труда, техника безопасности, соблюдение санитарных норм и правил
• Реализация образовательной программы
• Планирование и организация учебного процесса
• Доброжелательность к детям
• Обеспечивает охрану жизни и здоровья обучающихся

Организационно-техническое обеспечение административно-распорядительной деятельности руководителя организации; - приём поступающей на рассмотрение руководителя корреспонденции, передача её в структурные подразделения или конкретным исполнителям; - ведение делопроизводства, применение компьютерной техники для сбора, обработки и представления информации; - приём документов и личных заявлений на подпись руководителя;подготовка документов и материалов, необходимых для работы руководителя;- слежение за своевременным рассмотрением и представлением документов, - проверка правильности их оформления; - организация проведения телефонных переговоров руководителя, запись полученной информации и доведение её до сведения руководителя;- по поручению руководителя составление писем, запросов, других документов, подготовка ответов авторам писем; - подготовка заседаний и совещаний, проводимых руководителем (сбор необходи-мых материалов, оповещение участников о времени и месте проведения, повестке дня), ведение и оформление протоколов заседаний и совещаний; - контроль за исполнением работниками организации изданных приказов и распоряжений, а также за соблюдением сроков выполнения указаний и поручений руководителя, взятых на контроль; - ведение контрольно-регистрационной картотеки; - обеспечение рабочего места руководителя необходимыми средствами организационной техники, канцелярскими принадлежностями, создание условий, способствующих его эффективной работе; - печать по указанию руководителя служебных материалов, необходимых для его работы, или ввод текущей информации в банк данных; - организация приёма посетителей, содействие оперативности рассмотрения просьб и предложений работников; - формирование дел в соответствии с утверждённой номенклатурой, обеспечение их сохранности и в установленные сроки сдача в архив.

Требования:

• Ответственность , добросовестность
• Коммуникабельность
• Навык работы с персональным компьютером (ПК) / ноутбуком
• Стрессоустойчивость
• Грамотность
• Доброжелательность
• Многозадачность, интенсивность
• Выполнение поручений, распоряжений, указаний руководителя
• Формирование, подготовка, оформление документов, документации
• Ответ/прием звонков
• Встреча/прием клиентов/покупателей/гостей
• Организация, контроль делопроизводства, документооборота
• Обеспечение жизнедеятельности офиса
• Взаимодействие со смежными/внутренними подразделениями
• Бронирование/заказ гостиниц
• Заказ воды/кофе/чая
• Заказ/обеспечение офиса канцелярией
• Обработка, сортировка, распределение корреспонденции
• Получение входящей, исходящей корреспонденции, документов
• Совершение исходящих звонков
• Работа с почтой
• Приготовление/организация чая/кофе
• Отправка и получение корреспонденции, документов почтой
• Выполнение поручений, распоряжений, указаний генерального директора/директора
• Организация командировок/деловых поездок
• Ведение/планирование рабочего календаря/графика встреч
• Контроль наличия расходных материалов/канцелярии
• Организация/планирование рабочего дня руководителя
• Организационно-техническое обеспечение деятельности руководителя
• Принимает документы и личные заявления на подпись руководителя
• Оказание помощи руководителю
• Бронирование/заказ авиа и ж/д билетов
• Составление документов/писем/запросов по поручению руководства
• Организация проведения телефонных переговоров руководителя
• Организация работы приемной
• Подготовка документов и материалов необходимых для работы руководителя
• Отправка писем/документов курьерской службой
• Ответственность , добросовестность
• Коммуникабельность
• Навык работы с персональным компьютером (ПК) / ноутбуком
• Стрессоустойчивость
• Грамотность
• Доброжелательность
• Многозадачность, интенсивность
• Выполнение поручений, распоряжений, указаний руководителя
• Формирование, подготовка, оформление документов, документации
• Ответ/прием звонков
• Встреча/прием клиентов/покупателей/гостей
• Организация, контроль делопроизводства, документооборота
• Обеспечение жизнедеятельности офиса
• Взаимодействие со смежными/внутренними подразделениями
• Бронирование/заказ гостиниц
• Заказ воды/кофе/чая
• Заказ/обеспечение офиса канцелярией
• Обработка, сортировка, распределение корреспонденции
• Получение входящей, исходящей корреспонденции, документов
• Совершение исходящих звонков
• Работа с почтой
• Приготовление/организация чая/кофе
• Отправка и получение корреспонденции, документов почтой
• Выполнение поручений, распоряжений, указаний генерального директора/директора
• Организация командировок/деловых поездок
• Ведение/планирование рабочего календаря/графика встреч
• Контроль наличия расходных материалов/канцелярии
• Организация/планирование рабочего дня руководителя
• Организационно-техническое обеспечение деятельности руководителя
• Принимает документы и личные заявления на подпись руководителя
• Оказание помощи руководителю
• Бронирование/заказ авиа и ж/д билетов
• Составление документов/писем/запросов по поручению руководства
• Организация проведения телефонных переговоров руководителя
• Организация работы приемной
• Подготовка документов и материалов необходимых для работы руководителя
• Отправка писем/документов курьерской службой

В строительную компанию требуется секретарь.

Заместитель руководителя по дорожному хозяйству и транспорту

В соответствии с должностными обязанностями музыкального руководителя дошкольной образовательной организации

Требования:

• Музыкальное воспитание
• Развитие музыкальных способностей
• Эстетическое развитие, воспитание
• Проведение музыкальных занятий
• Владение техникой исполнения на музыкальном инструменте
• Определение содержания музыкальных занятий
• Знание видов и форм организации музыкальной деятельности
• Знание форм, методов и средств обучения
• Знание образовательных музыкальных технологий
• Знание содержания образовательной деятельности по музыке
• Знание методов оценивания достижений
• Знание содержание музыкальных занятий с учетом возраста
• Знание музыкальных произведений детского репертуара
• Знание методов оценивания
• Знание специфики предмета
• Обучение обучающихся
• Проведение учебных занятий
• Обеспечение безопасного и комфортного пребывания детей
• Соблюдение правил охраны труда
• Музыкальное воспитание детей
• Индивидуальная работа с детьми
• Обеспечивает охрану жизни и здоровья обучающихся
• Проведение массовых мероприятий с воспитанниками
• Определение содержания образовательной деятельности
• Проведение музыкальных занятий с детьми
• Развитие воспитанников
• Организация массовых мероприятий
• Работа с детьми дошкольного возраста
• Формирование эстетического вкуса
• Организация игровой деятельности
• Выполнение программы музыкального воспитания
• Выявление музыкально одарённых детей
• Выполнение программы музыкального воспитания детей
• Проведение музыкально-дидактических игр
• Проведение утренников
• Музыкальное воспитание
• Развитие музыкальных способностей
• Эстетическое развитие, воспитание
• Проведение музыкальных занятий
• Владение техникой исполнения на музыкальном инструменте
• Определение содержания музыкальных занятий
• Знание видов и форм организации музыкальной деятельности
• Знание форм, методов и средств обучения
• Знание образовательных музыкальных технологий
• Знание содержания образовательной деятельности по музыке
• Знание методов оценивания достижений
• Знание содержание музыкальных занятий с учетом возраста
• Знание музыкальных произведений детского репертуара
• Знание методов оценивания
• Знание специфики предмета
• Обучение обучающихся
• Проведение учебных занятий
• Обеспечение безопасного и комфортного пребывания детей
• Соблюдение правил охраны труда
• Музыкальное воспитание детей
• Индивидуальная работа с детьми
• Обеспечивает охрану жизни и здоровья обучающихся
• Проведение массовых мероприятий с воспитанниками
• Определение содержания образовательной деятельности
• Проведение музыкальных занятий с детьми
• Развитие воспитанников
• Организация массовых мероприятий
• Работа с детьми дошкольного возраста
• Формирование эстетического вкуса
• Организация игровой деятельности
• Выполнение программы музыкального воспитания
• Выявление музыкально одарённых детей
• Выполнение программы музыкального воспитания детей
• Проведение музыкально-дидактических игр
• Проведение утренников

Требуется музыкальный руководитель (учитель музыки), опыт работы с детьми приветствуется.

В рамках своих трудовых функций музыкальный руководитель в ДОУ выполняет следующие обязанности: 2.1. Осуществляет развитие музыкальных способностей воспитанников с учетом их психолого-физиологических особенностей, специфики предмета и требований ФГОС начального образования к преподаванию музыки. 2.2. Формирует эстетический и художественный вкус у воспитанников, используя разные виды и формы организации музыкальной деятельности. 2.3. Координирует работу педагогического персонала и родителей (лиц, их заменяющих) по вопросам музыкального воспитания детей, определяет направления их участия в развитии музыкальных способностей с учетом индивидуальных и возрастных особенностей воспитанников, а также их творческих способностей. 2.4. Определяет содержание образовательной деятельности музыкального характера с учетом возраста, подготовленности, индивидуальных и психофизических особенностей воспитанников, используя современные формы и методы развития, образовательные, музыкальные технологии, достижения мировой и отечественной музыкальной культуры, современные методы оценивания достижений воспитанников.

осуществление разработки и реализации рабочей программы музыкального руководителя в рамках основной образовательной программы ДОУ; осуществление профессиональной деятельности в соответствии с требованиями ФГОС дошкольного образования; участие в разработке и реализации программы развития дошкольного образовательного учреждения в целях создания безопасной и комфортной образовательной среды; планирование и проведение учебных занятий в рамках образовательной области Художественно-эстетическое развитие. Музыка; систематический анализ эффективности занятий и подходов к обучению; формирование универсальных учебных действий; формирование мотивации к обучению.

Требования:

• Музыкальное воспитание
• Определение содержания музыкальных занятий
• Развитие музыкальных способностей
• Проведение музыкальных занятий
• Знание форм, методов и средств обучения
• Знание видов и форм организации музыкальной деятельности
• Знание образовательных музыкальных технологий
• Владение техникой исполнения на музыкальном инструменте
• Эстетическое развитие, воспитание
• Разработка образовательной программы
• Музыкальное воспитание
• Определение содержания музыкальных занятий
• Развитие музыкальных способностей
• Проведение музыкальных занятий
• Знание форм, методов и средств обучения
• Знание видов и форм организации музыкальной деятельности
• Знание образовательных музыкальных технологий
• Владение техникой исполнения на музыкальном инструменте
• Эстетическое развитие, воспитание
• Разработка образовательной программы

Приём электронной и бумажной корреспонденции и передача её в соответствии с указаниями директора конкретным сотрудникам для использования в процессе работы либо для подготовки ответов. Ведение делопроизводства, в том числе в электронном виде. Предоставление в установленные сроки в Управление образования запросов, мониторингов. Оперативное внесение текущих изменений в составе контингента учащихся в СГО. Подготовка проектов приказов и распоряжений по движению контингента учащихся. Оформление личных дел детей, принятых на обучение в образовательное учреждение, ведение алфавитного журнала учащихся. Организация приёма посетителей, ответ на телефонные звонки. Контроль за исполнением работниками изданных приказов и распоряжений, а также за соблюдением сроков выполнения указаний и поручений руководителя, взятых на контроль. Формирование дел в соответствии с утверждённой номенклатурой, обеспечение их сохранности и в установленные сроки сдача в архив.

Документальное оформление решений руководителя, доведение до сведения работников организации устных распоряжений руководителя Контроль исполнения решений руководителя Координация деятельности по исполнению решений руководителя Принимает поступающую на рассмотрение руководителя корреспонденцию, передает её в соответствии с принятым решением в структурные подразделения или конкретным исполнителям для использования в процессе работы либо подготовки отчетов

В рамках трудовой функции Общепедагогическая функция. Обучение: - разработка и реализация программы дошкольного образования в рамках основной общеобразовательной программы дошкольного учреждения; - осуществление профессиональной деятельности в соответствии с требованиями Федеральных государственных образовательных стандартов дошкольного образования; - участие в разработке и реализации программы развития образовательной организации в целях создания безопасной и комфортной образовательной среды; - развитие музыкальных способностей и эмоциональной сферы, творческой активности воспитанников; - использование разных видов и форм организации музыкальной деятельности; Должность на 0,5 ставки по штатному расписанию

Требования:

• Развитие музыкальных способностей
• Развитие музыкальных способностей

Музыкальный руководитель имеет следующие должностные обязанности: 3.1. В рамках трудовой функции образования: 1) осуществляет развитие музыкальных способностей воспитанников с учетом их психолого-физиологических особенностей, специфики музыкального развития и требований ФГОС ДО; 2) формирует эстетический и художественный вкус у воспитанников, используя разные виды и формы организации музыкальной деятельности. 3) координирует работу педагогического персонала и родителей (лиц, их заменяющих) воспитанников по вопросам музыкального воспитания детей, определяет направления их участия в развитии музыкальных способностей с учетом индивидуальных и возрастных особенностей воспитанников, а также их творческих способностей. 4) определяет содержание образовательной деятельности музыкального характера с учетом возраста, подготовленности, индивидуальных и психофизических особенностей воспитанников, используя современные формы и методы развития, образовательные, музыкальные технологии, достижения мировой и отечественной музыкальной культуры, современные методы оценивания достижений воспитанников. 3.2. В рамках трудовой функции воспитательной деятельности: 1) реализация современных, в том числе интерактивных, форм и методов воспитательной работы; 2) создание, поддержание уклада, атмосферы и традиций жизни дошкольной образовательной организации; 3) использование конструктивных воспитательных усилий родителей (законных представителей), помощь семье в решении вопросов воспитания ребенка; осуществление образовательной деятельности детей, обеспечивая выполнение образовательной программы в соответствии с Федеральным государственным образовательным стандартом дошкольного образования (ФГОС ДО) и годовым планом дошкольного образовательного учреждения. Музыкальный руководитель участвует: 1) в разработке образовательной программы дошкольного образовательного учреждения; 2) в организации и проведении массовых мероприятий с воспитанниками в рамках образовательной программы детского сада (музыкальные вечера, развлечения, пение, хороводы, танцы, показ кукольного и теневого театра и другие мероприятия); 3) в организации и проведении спортивных мероприятий с воспитанниками, обеспечивая их музыкальное сопровождение; 4) в проведении утренней гимнастики с воспитанниками; 5) в организации и проведении интегрированных, итоговых и других видов занятий совместно с педагогами, воспитателями МБДОУ ДС № 375 г. Челябинска; 6) в организации игровой деятельности, проведение музыкально-дидактических игр с пением, театрализованных игр, музыкально-ритмических игр; 7) в оснащении развивающей предметно-пространственной среды для реализации образовательной области Художественно-эстетическое развитие в музыкальном зале, в групповых помещениях детского сада и способствующей развитию инициативы и самовыражения воспитанников.

Аналитика обращений заказчиков для формирования предложений по улучшению продуктов; Выявление потребностей потребителя по регионам в новых продуктах или в конструктивных изменениях имеющихся продуктов; Сопровождение доработок серийных продуктов и разработки новых совместно с тех.отделом завода; Ведение разработки новых продуктов от идеи продукта до его запуска на рынок (включая оценку возможности производственных мощностей заводов, рыночного потенциала и маржинальность нового продукта, позиционирование, комплекс мероприятий для запуска на рынок); Оценка и подбор технологий, материалов, комплектующих в рамках разработки новых продуктов; Формирование ТЗ, согласование чертежей для конструкторов завода и заказчиков при запуске новых продуктов в производство, план-графика; Оперативное взаимодействие со смежными подразделениями компании: тех.отделом, производством, снабжением, отделом качества, отделом маркетинга;

Музыкальный руководитель по дошкольному воспитанию: 1) осуществляет музыкальное воспитание и эстетическое развитие воспитанников в соответствии с программой воспитания и обучения в детском саду; 2) работает по графику и плану, согласованному со старшим воспитателем и заместителем директора по дошкольному воспитанию МБОУ С(К)ОШ № 119 г. Челябинска; 3) организует и проводит музыкальные занятия, детские праздники, литературно-музыкальные утренники, в соответствии с графиком; 4) ведет индивидуальную работу с детьми, выявляет музыкально- одаренных детей, проводит индивидуальную работу с ними в группе; 5) участвует в организации утренней гимнастики, физкультурных занятий, спортивных досугов и развлечений; 6) принимает участие в организации игровой деятельности детей во 2-й половине дня, проводит музыкально-дидактические игры с пением, театрализованные игры, музыкально-ритмические игры; 7) участвует в подготовке педагогических советов, методических объединений, готовит отчеты по выполнению планов своей работы, сообщения из опыта работы; 8) внедряет в практику работы с детьми передовой педагогический опыт; 9) консультирует родителей и воспитателей по вопросам музыкального воспитания детей в семье; 10) ежегодно проводит уровневую оценку музыкального развития каждого ребенка, используя диагностическую методику по своему выбору.

Требования:

• Реализация образовательной программы
• Знание форм, методов и средств обучения
• Знание нормативных документов по образовательной деятельности
• Проведение музыкальных занятий
• Разработка образовательной программы
• Владение техникой исполнения на музыкальном инструменте
• Музыкальное воспитание
• Эстетическое развитие, воспитание
• Определение содержания музыкальных занятий
• Знание содержания образовательной деятельности по музыке
• Знание музыкальных произведений детского репертуара
• Реализация образовательной программы
• Знание форм, методов и средств обучения
• Знание приоритетных направлений развития образовательной системы
• Знание нормативных документов по образованию
• Проведение музыкальных занятий
• Разработка образовательной программы
• Владение техникой исполнения на музыкальном инструменте
• Музыкальное воспитание
• Эстетическое развитие, воспитание
• Определение содержания музыкальных занятий
• Знание содержания образовательной деятельности по музыке
• Знание музыкальных произведений детского репертуара

Трубется музыкальный руководитель в детский сад на 0,5 ставки. Зар.плата составляет 20000-25000 рублей. Осуществляет музыкальное воспитание и эстетическое развитие воспитанников, развитие музыкальных способностей. Организует и проводит детские праздники, утренники. Участвует в организации утренней гимнастики, спортивных досугов и развлечений.

1. Необходимо изучить предварительные материалы базовых условий сотрудничества 2. Пройти подготовку (теоретическую, техническую) по профилю руководителя проектов модернизации освещения 3. При подтверждении Вашей должной квалификации, необходимо определить объекты проекта. 4. Достижение договоренностей с заказчиками проекта 5. Реализация проекта и получение зарплаты, регулярных доходов, прибыли.

Требования:

• Руководитель проекта
• Руководитель проекта

Развивать музыкальные способности воспитанников с учётом их психолого-физиологических особенностей, специфики предмета и требований ФГОС к преподаванию музыки. Формировать эстетический и художественный вкус у воспитанников, используя разные виды и формы организации музыкальной деятельности. Координировать работу педагогического персонала и родителей по вопросам музыкального воспитания детей, определять направления их участия в развитии музыкальных способностей. Определять содержание образовательной деятельности музыкального характера с учётом возраста, подготовленности, индивидуальных и психофизических особенностей воспитанников. Участвовать в организации и проведении массовых мероприятий с воспитанниками в рамках образовательной программы детского сада (музыкальные вечера, развлечения, пение, хороводы, танцы, показ кукольного и теневого театра и другие мероприятия). Консультировать родителей (лиц, их заменяющих) и воспитателей по вопросам подготовки воспитанников к участию в массовых, праздничных мероприятиях. Обеспечивать охрану жизни и здоровья воспитанников во время образовательного процесса. Участвовать в работе педагогических, методических советов, других формах методической работы, в проведении родительских собраний, оздоровительных, воспитательных и других мероприятий, предусмотренных образовательной программой.

Осуществление развития музыкальных способностей воспитанников с учетом их психолого-физиологических особенностей, специфики предмета и требований ФГОС начального образования к преподаванию музыки; Формирование эстетического и художественного вкуса у воспитанников, используя разные виды и формы организации музыкальной деятельности; Координация работы педагогического персонала и родителей по вопросам музыкального воспитания детей; Организация и проведение массовых мероприятий с воспитанниками в рамках образовательной программы детского сада (музыкальные вечера, развлечения, пение, хороводы, танцы, показ кукольного и теневого театра и другие мероприятия) и др.

Требования:

• Проведение музыкальных занятий
• Владение техникой исполнения на музыкальном инструменте
• Эстетическое развитие, воспитание
• Определение содержания музыкальных занятий
• Развитие музыкальных способностей
• Знание видов и форм организации музыкальной деятельности
• Знание содержание музыкальных занятий с учетом возраста
• Проведение музыкальных занятий
• Владение техникой исполнения на музыкальном инструменте
• Эстетическое развитие, воспитание
• Определение содержания музыкальных занятий
• Развитие музыкальных способностей
• Знание видов и форм организации музыкальной деятельности
• Знание содержание музыкальных занятий с учетом возраста

Осуществляет развитие музыкальных способностей и эмоциональной сферы, творческой деятельности воспитанников. Формирует их эстетический вкус, используя разные виды и формы организации музыкальной деятельности. Участвует в организации и проведении массовых мероприятий с воспитанниками в рамках образовательной программы образовательного учреждения (музыкальных вечеров, развлечений, пения, хороводов, танцев, представлений кукольного и теневого театра и иных мероприятий), спортивных мероприятий с воспитанниками, обеспечивает их музыкальное сопровождение.

Работает 24 часа в неделю. Обязательно - справка об отсутствии судимости, медицинская книжка.

проведение музыкальный занятий с детьми, праздников, развлечений

Требования:

• Развитие музыкальных способностей
• Определение содержания музыкальных занятий
• Владение техникой исполнения на музыкальном инструменте
• Музыкальное воспитание
• Знание видов и форм организации музыкальной деятельности
• Знание образовательных музыкальных технологий
• Развитие музыкальных способностей
• Определение содержания музыкальных занятий
• Владение техникой исполнения на музыкальном инструменте
• Музыкальное воспитание
• Знание видов и форм организации музыкальной деятельности
• Знание образовательных музыкальных технологий

Ведение общего делопроизводства, деловой переписки. Прием и распределение входящих телефонных звонков.

- выполнение программы музыкального воспитания детей с учетом индивидуальных особенностей воспитанников; - обеспечивает музыкальное сопровождение выступлений воспитанников; праздников, - в организация и проведение массовых мероприятий с воспитанниками, самостоятельно планирует индивидуальную работу с детьми; - осуществляет развитие музыкальных способностей и эмоциональной сферы, творческой деятельности воспитанников. Формирует их эстетический вкус, используя разные виды и формы организации музыкальной деятельности.

Работа постоянная, по индивидуальному графику с понедельника по пятницу, выходные суббота, Справка об отсутствии судимости. Вакансия по квоте для инвалидов.

Согласно должностной инструкции

Развитие музыкальных и творческих способностей и эмоциональной сферы воспитанников. Профессиональное владение техникой исполнения на музыкальном инструменте. Работа с родителями Определение содержания образовательной деятельности музыкального характера с учётом возраста, подготовленности, индивидуальных и психофизических особенностей воспитанников. Разработка совместно с воспитателями сценарных планов физкультурно-оздоровительных мероприятий, участие в их подготовке и проведении. Участие в создании предметно-развивающей среды по музыкальному воспитанию. Организация коррекционной работы с детьми, имеющими психофизическое отклонение в развитии.

Делопроизводство: Принимать документы; Регистрировать и нумеровать; Оформлять документы от руководства; Сортировать и архивировать;Подготавливать документы к проверкам .

Организация и проведение музыкального образования детей дошкольного возраста.

Осуществляет развитие музыкальных способностей и творческой деятельности воспитанников. Участвует в организации и проведении массовых мероприятий с воспитанниками в рамках образовательной прогарммы.

1. Организовывать образовательную деятельность с детьми по музыкальному воспитанию и развитию 2. Организовывать проведение массовых мероприятий с обучающимися (утренники, музыкальные вечера, фестивали, творческие конкурсы и тд.)

Требования:

• Осуществлять обучение и воспитание обучающихся/проводить мероприятия
• Планирование и организация учебного процесса
• Развитие инициативы, творческих способностей обучающихся
• обучающих
• Осуществлять обучение и воспитание обучающихся/проводить мероприятия
• Планирование и организация учебного процесса
• Развитие инициативы, творческих способностей обучающихся

2.1. Осуществляет развитие музыкальных способностей воспитанников с учетом их психолого-физиологических особенностей, специфики предмета и требований ФГОС начального и основного общего образования к преподаванию музыки. 2.2. Формирует их эстетический вкус, используя разные виды и формы организации музыкальной деятельности. 2.3. Координирует работу педагогического персонала и родителей (лиц, их заменяющих) по вопросам музыкального воспитания детей, определяет направления их участия в развитии музыкальных способностей с учетом индивидуальных и возрастных особенностей воспитанников, а также их творческих способностей. 2.4. Определяет содержание образовательной деятельности музыкального характера с учетом возраста, подготовленности, индивидуальных и психофизических особенностей воспитанников, используя современные формы и методы развития, образовательные, музыкальные технологии, достижения мировой и отечественной музыкальной культуры, современные методы оценивания достижений воспитанников.

Осуществляет развитие музыкальных способностей и эмоциональной сферы, творческой деятельности воспитанников. Определяет содержание музыкальных занятий с учетом возраста, подготовленности, индивидуальных и психофизических особенностей воспитанников. Участвует в организации и проведении массовых мероприятий с воспитанниками в рамках образовательной программы образовательного учреждения, спортивных мероприятиях с воспитанниками, обеспечивает их музыкальное сопровождение.

Ведение проекта (успешное выполнение всех этапов проекта в назначенный срок)

Развитие музыкальных способностей и эмоциональной сферы и творческой деятельности воспитанников.

Приём и обработка корреспонденции, организация приёма посетителей

Организация музыкальной деятельности воспитанников в рамках реализации образовательных программ дошкольного образования. организация музыкальной деятельности воспитанников с учётом их индивидуальных и возрастных особенностей, включая детей с ОВЗ, в том числе детей-инвалидов; наблюдение за детьми с целью планирования музыкальной деятельности с учётом их интересов, индивидуальных особенностей;

Проведение музыкальных занятий с детьми, подготовка и проведение праздников

проведение занятий с детьми.проведение праздников.утренников.

Требования:

• Эстетическое развитие, воспитание
• Проведение музыкальных занятий
• Музыкальное воспитание
• Знание образовательных музыкальных технологий
• Эстетическое развитие, воспитание
• Проведение музыкальных занятий
• Музыкальное воспитание
• Знание образовательных музыкальных технологий

согласно должностной инструкции

Требования:

• Организация работы приемной
• Организация работы приемной

1.Осуществление развития музыкальных способностей и эмоциональной сферы, творческой деятельности воспитанников в соответствии с программой, реализуемой в едином образовательном пространстве детского сада, с учетом требований ФГОС ДО 2. Содержания музыкальных занятий с учетом возраста, подготовленности, индивидуальных и психофизических особенностей воспитанников, используя современные формы и методы обучения, образовательные музыкальные технологии, достижения мировой и отечественной музыкальной культуры.

Требования:

• Проведение музыкальных занятий
• Музыкальное воспитание
• Проведение музыкальных занятий
• Музыкальное воспитание

Участвовать в организации и проведении массовых мероприятий, развивать музыкальные способности детей.

Требования:

• Развитие музыкальных способностей
• Проведение музыкальных занятий
• Владение техникой исполнения на музыкальном инструменте
• Музыкальное воспитание
• Развитие музыкальных способностей
• Проведение музыкальных занятий
• Владение техникой исполнения на музыкальном инструменте
• Музыкальное воспитание

Организация музыкальной деятельности в соответствии с ФГОС, проведение занятий с воспитанниками, организация и проведение массовых мероприятий (утренников), подготовка воспитанников к участию в конкурсах

5-часовой рабочий день (24 часа в неделю на 1 ставку) Отпуск 42 календарных дня

Должностные обязанности согласно внутренней должностной инструкции.

Реализация образовательной программы дошкольного образования Планирование и проведение учебных занятий

Осуществлять развитие музыкальных способностей и эмоциональной сферы ребенка, формировать эстетический вкус, используя различные виды и формы организации музыкальной деятельности.

Требования:

• Проведение музыкальных занятий
• Музыкальное воспитание
• Разработка образовательной программы
• Координация работы педагогического персонала
• Определение содержания музыкальных занятий
• Знание форм, методов и средств обучения
• Знание специфики предмета
• Проведение музыкальных занятий
• Музыкальное воспитание
• Разработка образовательной программы
• Координация работы педагогического персонала
• Определение содержания музыкальных занятий
• Знание форм, методов и средств обучения
• Знание специфики предмета

Его работа заключается в организации и проведении занятий и танцевально-игровой деятельности, нацеленных на приобщение детей к музыкальной культуре, развитие у них музыкального и ритмического слуха, голоса, разучивание танцевальных движений. Также специалист устраивает музыкально -литературные вечера, театрализованные, ритмические, музыкально -дидактические, игры.

Обеспечивать в полном объеме реализацию задач музыкального воспитания (художественно-эстетического развития). Участие в организации и проведении массовых мероприятий с воспитанниками.

1)Осуществляет музыкальное воспитание и эстетическое развитие воспитанников в соответствии с ООП и программой воспитания. 2) Организует и проводит музыкальные занятия, детские праздники и утренники. 3) Ведет индивидуальную работу с детьми, выявляет одаренных детей. 4) Учавствует в подготовке педагогических советов, методобьединений, готовит отчеты по выполнению планов своей работы. 5) В конце уч.года проводит диагностику каждого ребенка на освоения ООП.

Требования:

• Соблюдение правил охраны труда
• Работа с детьми
• Реализация образовательной программы
• Знание форм, методов и средств обучения
• Развитие музыкальных способностей
• Знание нормативных документов по образовательной деятельности
• Участвовать в педагогических советах
• Знание видов и форм организации музыкальной деятельности
• Проведение музыкальных занятий
• Разработка образовательной программы
• Владение техникой исполнения на музыкальном инструменте
• Знание образовательных музыкальных технологий
• Проведение утренников
• Знание методов оценивания достижений
• Знание содержание музыкальных занятий с учетом возраста
• Музыкальное воспитание
• Эстетическое развитие, воспитание
• Определение содержания музыкальных занятий
• Показ кукольного театра
• Знание содержания образовательной деятельности по музыке
• Консультирование родителей
• Определение содержания образовательной деятельности
• Выявление музыкально одарённых
• Выявление музыкально одарённых детей
• Проведение музыкально-дидактических игр
• Соблюдение правил охраны труда
• Работа с детьми
• Реализация образовательной программы
• Знание форм, методов и средств обучения
• Знание приоритетных направлений развития образовательной системы
• Развитие музыкальных способностей
• Знание нормативных документов по образованию
• Участвовать в педагогических советах
• Знание видов и форм организации музыкальной деятельности
• Проведение музыкальных занятий
• Разработка образовательной программы
• Владение техникой исполнения на музыкальном инструменте
• Знание образовательных музыкальных технологий
• Проведение утренников
• Знание методов оценивания достижений
• Знание содержание музыкальных занятий с учетом возраста
• Музыкальное воспитание
• Эстетическое развитие, воспитание
• Определение содержания музыкальных занятий
• Показ кукольного театра
• Знание содержания образовательной деятельности по музыке
• Консультирование родителей
• Определение содержания образовательной деятельности
• Выявление музыкально одарённых
• Выявление музыкально одарённых детей
• Проведение музыкально-дидактических игр

График работы: вторник с 9.40 до 10.10; четверг с 15.30 до 16.00; понедельник, среда, пятница по согласованию. За фактическое отработанное время на 0.5 ставки.

Осуществляет развитие музыкальных способностей и эмоциональной сферы, творческой деятельности воспитанников. Формирует их эстетический вкус, используя разные виды и формы организации музыкальной деятельности. Участвует в разработке образовательной программы образовательного учреждения.

Развивать музыкальные способности воспитанников с учётом их психолого-физиологических особенностей, специфики предмета и требований ФГОС к преподаванию музыки. Формировать эстетический и художественный вкус у воспитанников, используя разные виды и формы организации музыкальной деятельности. Координировать работу педагогического персонала и родителей (лиц, их заменяющих) по вопросам музыкального воспитания детей, определять направления их участия в развитии музыкальных способностей. Определять содержание музыкальных занятий с учётом возраста, подготовленности, индивидуальных и психофизических особенностей воспитанников, используя современные формы и методы развития, образовательные, музыкальные технологии.

Требования:

• Развитие музыкальных способностей
• Проведение музыкальных занятий
• Развитие музыкальных способностей
• Проведение музыкальных занятий

Осуществлять развитие музыкальных способностей и эмоциональной сферы, творческой деятельности воспитанников. Формировать их эстетический вкус, используя разные виды и формы организации музыкальной деятельности. Участвовать в разработке образовательной программы образовательной организации. Координировать работу педагогического персонала и родителей (лиц, их заменяющих) по вопросам музыкального воспитания детей, определять направления их участия в развитии музыкальных способностей с учётом индивидуальных и возрастных особенностей воспитанников, а также их творческих способностей. Определять содержание музыкальных занятий с учётом возраста, подготовленности, индивидуальных и психофизических особенностей воспитанников, используя современные формы, способы обучения, образовательные, музыкальные технологии, достижения мировой и отечественной музыкальной культуры, современные методы оценивания достижений воспитанников. Участвовать в организации и проведении массовых мероприятий с воспитанниками в рамках образовательной программы образовательной организации (музыкальные вечера, развлечения, пение, хороводы, танцы, показ кукольного и теневого театра и иные мероприятия), спортивных мероприятиях с воспитанниками, обеспечивать их музыкальное сопровождение. Консультировать родителей (лиц, их заменяющих) и воспитателей по вопросам подготовки воспитанников к их участию в массовых, праздничных мероприятиях. Обеспечивать охрану жизни и здоровья воспитанников во время образовательного процесса. Участвовать в работе педагогических, методических советов, других формах методической работы, в проведении родительских собраний, оздоровительных, воспитательных и других мероприятий, предусмотренных образовательной программой.

Требования:

• Пунктуальность
• Здоровый образ жизни, отсутствие вредных привычек
• Выполнение поручений, распоряжений, указаний руководителя
• Соблюдение санитарных правил и норм, личной гигиены, гигиенических нормативов (СанПиН, ГН)
• Осуществлять обучение и воспитание обучающихся/проводить мероприятия
• Пунктуальность
• Здоровый образ жизни, отсутствие вредных привычек
• Выполнение поручений, распоряжений, указаний руководителя
• Соблюдение санитарных правил и норм, личной гигиены, гигиенических нормативов (СанПиН, ГН)
• Осуществлять обучение и воспитание обучающихся/проводить мероприятия

Музыкальное развитие детей в соответствии с ФГОС ДО Проведение музыкальных занятий с воспитанниками Подготовка и проведение праздников Работа с педагогами и родителями Творческое развитие детей Методическая деятельность

Развитие музыкальных способностей детей.. Профессиональное владение техникой исполнения на музыкальном инструменте. Планирование и проведение музыкальных занятий, развлечений, праздников с учетом возрастных и индивидуальных особенностей детей. Участие в оформлении музыкального зала с учетом специфики праздников и развлечений.

Работа постоянная. Полный рабочий день, 36 часов в неделю, по индивидуальному графику, с перерывом на обед. Условия для приема пищи.

Чем предстоит заниматься: оказывать помощь директору в планировании рабочего времени; формировать собственный план рабочего дня; обеспечивать телефонные переговоры директора; организовывать командировки директора; организовывать прием посетителей в приемной директора; обеспечивать организацию подготовки, проведения мероприятий (совещаний, совещаний в режиме видеоконференцсвязи, заседаний, переговоров, конференций и т.п.) на площадке Банка; проводить организацию подготовки и проведения внешних встреч; осуществлять организацию и поддержание функционального рабочего пространства приемной и кабинета директора; организовывать прием документов для подписания директором; осуществлять организацию документооборота в приемной директора (организация работы с входящими/исходящими/ внутренними документами, ОРД/Протоколами); составлять и оформлять организационные документы, управленческую документацию (при необходимости); осуществлять контроль исполнения поручений (поручений директора, поручений, выданных директору); организация текущего хранения документов в приемной директора. Наши пожелания: знание и умение правил и норм организации делопроизводства и архивной работы; уверенное пользование офисным пакетом прикладных программ (текстовый редактор, таблицы и т.п.); умение грамотно излагать мысли (устно и письменно), эффективно организовать свое рабочее место и время, работать в коллективе, работать с конфиденциальной информацией. Мы предлагаем: официальное оформление с первого рабочего дня; стабильный ежемесячный доход: оклад + регулярное премирование; широкий набор льгот и преференций для работников: ДМС со стоматологией с первого месяца работы; страхование жизни и страхование от несчастного случая; консультационную онлайн поддержку психолога; карьерное консультирование; возможность участия в спортивных и корпоративных мероприятиях; скидки партнёров; возможность использования корпоративной онлайн библиотеки; возможности для профессионального обучения и развития.

Музыкальное воспитание детей, организация детских утренников и развлечений.

Организация образовательной деятельности по музыкальному воспитанию.

Организует работу по контролю качества медицинской деятельности учреждения, ее подразделений и отдельных специалистов. Возглавлять клинико- экспертную комиссию и обеспечить условия для ее эффективной работы. Осуществлять контроль за выполнением медико- экономических стандартов оказания медицинской помощи

Осуществляет развитие музыкальных способностей воспитанников .Формирует их эстетический вкус, используя разные виды и формы организации музыкальной деятельности

0,75 ставки

Осуществление образовательной деятельности в по образовательным программам дошкольного образования.

планирование и проведение учебных занятий, досуговой деятельности в рамках образовательной области "Художественно - эстетическое развитиею. Музыка."

Требования:

• Владение техникой исполнения на музыкальном инструменте
• Владение техникой исполнения на музыкальном инструменте

Проведение музыкальных занятий и праздников.

реализация образовательной программы дошкольного образования в части образовательной области Художественно-эстетической развитие; осуществление профессиональной деятельности в соответствии с требованиями ФГОС ДО; осуществление образовательной деятельности на основе духовно-нравственных и социокультурных ценностей и принятых в обществе правил и норм поведения и интересах человека, семьи и общества; участие в разработке и реализации программы развития ДОУ в целях создания безопасной и комфортной образовательной среды; планирование и проведение учебных занятий в рамках образовательной области Художественно-эстетической развитие. Музыка; систематический анализ эффективности занятий и подходов к обучению.

Требования:

• Развитие музыкальных способностей
• Проведение музыкальных занятий
• Музыкальное воспитание
• Владение техникой исполнения на музыкальном инструменте
• Знание видов и форм организации музыкальной деятельности
• Знание образовательных музыкальных технологий
• Знание форм, методов и средств обучения
• Знание нормативных документов по образовательной деятельности
• Знание содержания образовательной деятельности по музыке
• Знание содержание музыкальных занятий с учетом возраста
• Знание музыкальных произведений детского репертуара
• Обеспечение безопасного и комфортного пребывания детей
• Проведение музыкально-дидактических игр
• Проведение учебных занятий
• Развитие музыкальных способностей
• Проведение музыкальных занятий
• Музыкальное воспитание
• Владение техникой исполнения на музыкальном инструменте
• Знание видов и форм организации музыкальной деятельности
• Знание образовательных музыкальных технологий
• Знание форм, методов и средств обучения
• Знание нормативных документов по образованию
• Знание содержания образовательной деятельности по музыке
• Знание содержание музыкальных занятий с учетом возраста
• Знание приоритетных направлений развития образовательной системы
• Знание музыкальных произведений детского репертуара
• Обеспечение безопасного и комфортного пребывания детей
• Проведение музыкально-дидактических игр
• Проведение учебных занятий

Развивать музыкальные способности воспитанников с учётом их психолого-физиологических особенностей, специфики предмета и требований ФГОС начального образования к преподаванию музыки.

Развивать музыкальные способности воспитанников с учётом их психолого-физиологических особенностей, специфики предмета и требований ФГОС к преподаванию музыки. Координировать работу педагогического персонала и родителей по вопросам музыкального воспитания детей, определять направления их участия в развитии музыкальных способностей. Определять содержание образовательной деятельности музыкального характера с учётом возраста, подготовленности, индивидуальных и психофизических особенностей воспитанников. Участвовать в организации и проведении массовых мероприятий с воспитанниками в рамках образовательной программы детского сада (музыкальные вечера, развлечения, пение, хороводы, танцы, показ кукольного и теневого театра и другие мероприятия).

Требования:

• Проведение музыкальных занятий
• Определение содержания музыкальных занятий
• Музыкальное воспитание
• Проведение музыкальных занятий
• Определение содержания музыкальных занятий
• Музыкальное воспитание

Обязанности: Организовывать работу по привлечению новых клиентов и поддержанию сотрудничества с действующими клиентами; Организовывать сбор и регулярной анализ информации о состоянии рынка ремонта автомобилей, о деятельности партнеров и конкурентов, а также регулярное пополнение базы данных; Изучать, распространять и внедрять новые передовые методы и приемы труда, рационализаторские и изобретательские предложения, направленные на улучшение показателей работы СТО; Координировать, контролировать работу сотрудников СТО-(4 подразделения), Организовывать планирование, учет и составление отчетности .

педагогическая деятельность по реализации образовательных программ дошкольного образования

справка от отсутствии судимости

Осуществляет развитие музыкальных способностей воспитанников с учетом их психолого-физиологических особенностей, специфики предмета и требований ФГОС начального образования к преподаванию музыки. Формирует эстетический и художественный вкус у воспитанников, используя разные виды и формы организации музыкальной деятельности. Координирует работу педагогического персонала и родителей (лиц, их заменяющих) по вопросам музыкального воспитания детей, определяет направления их участия в развитии музыкальных способностей с учетом индивидуальных и возрастных особенностей воспитанников, а также их творческих способностей. Определяет содержание образовательной деятельности музыкального характера с учетом возраста, подготовленности, индивидуальных и психофизических особенностей воспитанников, используя современные формы и методы развития, образовательные, музыкальные технологии, достижения мировой и отечественной музыкальной культуры, современные методы оценивания достижений воспитанников.

Осуществление руководства группой работников, обеспечение выполнения работ высокого качества, в установленные сроки, на высоком техническом уровне. Планирование и координирование работы группы

График работы может зависеть от группы инвалидности соискателя

Согласно внутренней должностной инструкции

прием и распределение входящих звонков распределение входящей документации снабжение офиса канцелярией выполнение поручений от работодателя

Требования:

• Навык работы с 1С (программами семейства 1С)
• Навык работы с Microsoft Excel
• Работа с входящей и исходящей корреспонденцией, документацией
• Навык работы с компьютерной техникой/оборудованием
• Владение 1С (программы семейства 1С)
• Владение Microsoft Excel
• Работа с входящей и исходящей корреспонденцией, документацией
• Владение Компьютерная техника/оборудование

иметь музыкальное образование и владение музыкальными инструментами (баян)

Высшее прфессиональное или среднее профессиональное образование по направлению подготовки"Образование и педагогика", владеть техникой исполнения на музыкальном инструменте.

Проведение музыкальных занятий, утренников, согласно должностной инструкции. На время декретного отпуска сотрудника

Обязанности: Управление агентством недвижимости. Требования: Умение вести сделки по купле/продаже. Если не умеете, научим. Условия: Набираем команду без опыта. Проходите стажировку, где мы научим вас проводить сделки по недвижимости. Под руководством опытных наставников вы получите опыт, который будете передавать своим сотрудникам. Подробности при собеседовании. Средний доход наших сотрудников 120 000 руб. в месяц стабильно.

Обеспечение бесперебойной работы организации Осуществление контроля за следованием нормам безопасности на различных производственных участках

Планирование и прогнозирование показателей отдела;Разработка и внедрение современных методов и инструментов для выхода на результат своей группы;Общее руководство работой отдела;Обеспечение выполнения планов, построение бизнес-процессов, управление отделом, мотивация;Анализ показателей работы группы продаж;Принятие мер, направленных на рост эффективности и производительности сотрудников;

В связи с большим объёмом продаж Агентство недвижимости "Этажи" предлагает возможность работы с надёжным продуктом, который всегда будут покупать и продавать. Престижная работа плюс хороший доход. Стать специалистом можно всегда. А мы научим этому бесплатно. Рада познакомится HR менеджер компании Этажи, Екатерина. Я вам представляю нашу новую вакансию: Руководитель группы отдела продаж Для ВАС: Подготовленная база недвижимости Удобный график работы: начинаем в 9:00; Достойный % от сделок; Наша задача, чтобы наши сотрудники зарабатывали достойные деньги. Бонусы: Работа с клиентами по всей стране и за ее пределами; Возможность быстрого карьерного роста; Полная рекламная и юридическая поддержка; Но есть одно но Вам придется изучить и знать всё о недвижимости. Нужно будет знать город лучше любого таксиста. Это позволит Вам мгновенно сориентировать клиента по районам. За время стажировки мы Вам дадим достаточные знания, чтобы начать зарабатывать сразу в первый же месяц.Вам придется стать профессионалом в сфере недвижимости (полное обучение профессии за счет компании). Только лучшие коучи и практики со всех уголков страны будут передавать вам свой успешный опыт. Мы научим Вас зарабатывать! И последнее, если Вы дочитали нашу вакансию до этой строки, и все выше перечисленное Вам подходит, то Вы не только внимательный, но и сосредоточенный на деталях человек.А с нашей точки зрения - это огромный плюс для Вас, как для руководителя. Поэтому, начните, пожалуйста, свой отклик со слов: Преимущество это интересно! Мы будем отдавать предпочтение кандидатам, которые учтут этот момент. Ждем Тебя в команде Профессионалов! Успехов!

Что нужно делать: ​​​​Управлять франшизной розничной сетью по Челябинской области. Управлять командой территориальных менеджеров. Выполнять планы продаж и развивать дистрибуцию на закрепленной территории. Выстраивать долгосрочные эффективные отношения с ключевыми дилерами и партнерами; выставлять планы продаж, анализировать и совместно разрабатывать активности по достижению планов продаж. Внедрять стандарты продаж региона в монобрендовой рознице, обеспечивать выполнение стандартов торгового маркетинга и мерчендайзинга во всех точках продаж. Что вас ждет: Высшее образование. Опыт работы управляющим розничной сети. Отличные коммуникативные навыки и навыки ведения переговоров. Навыки управления продажами. Навыки управления персоналом, его обучения и развития. Знание розничного бизнеса​. Опыт в телекоме будет являться преимуществом. Что вас ждет: Оформление по ТК РФ. Расширенный ДМС, страхование от несчастных случаев и страхование жизни сразу после трудоустройства. Корпоративная мобильная связь. Гибридный график работы после испытательного срока по согласованию с руководителем. Возможность получить помощь опытных психологов, финансистов и юристов по важным жизненным вопросам. Материальная помощь при рождении ребенка, вступлении в брак и т. п. Возможность выбирать льготы, которые действительно нужны: уровень ДМС, компенсация занятий спортом, массаж, чекап здоровья, изучение иностранных языков и многое другое после трёх месяцев работы. Широкие возможности для обучения, в том числе возможность изучить новые навыки и технологии вместе с лучшими провайдерами профессионального образования.

Руководитель - педагог дополнительного образования ("Точка роста") обязан вести работу по направлениям: организационно-управленческая и административная деятельность; педагогическая и содержательная работа; работа с учащимися и развитие их компетенций; взаимодействие и кооперация.

Мы предлагаем: Совокупный ежемесячный доход от 90600 руб., до вычета налогов. Ежеквартальная премия до 20% от оклада по результатам выполнения плана магазина Обед по льготной цене или компенсация питания 2600 рублей Расширенное медицинское обслуживание в частных клиниках за счет компании, включая стоматологию Медосмотр, медкнижка выдается за наш счет Скидка сотрудника и клуб лояльности со скидками и бонусами от компаний-партнеров Получайте бонусы от 15 000 р. до 40 000 р. за каждого трудоустроенного друга График работы: 5/2 по 8 часов, плавающие выходные при желании возможно взять подработки в компании, трудоустройство по совместительству Чем предстоит заниматься: Организация коммерческих процессов в закрепленном отделе: заказ товара, контроль и минимизация списания, проведение инвентаризации Анализ результатов, прогноз продаж Планирование акций, сезонных операций Управление персоналом, подбор и обучение Пожелания к кандидату: Приветствуется опыт работы в розничной торговле от 1 года на аналогичной должности в таких компаниях как: Азбука Вкуса, Вкусвилл, Лента, Пятерочка, Магнит, Перекресток, Билла, Карусель, Дикси, Мясницкий ряд, Верный, Глобус, Вкусно и точка, Самокат, Яндекс еда, Спар, Euro Spar, Магнолия, Красное белое, Fix Price, Мясновъ Мираторг, Ремит.

Сбербанк Премьер это офис премиального обслуживания для состоятельных клиентов Сбера. Наша команда помогает приумножать капитал и достигать финансовых целей. Обязанности организация работы центра персонального обслуживания в соответствии с требованиями Банка России, с внутренними требованиями Банка осуществление общего руководства центра персонального обслуживания организация эффективных продаж реализуемых продуктов и услуг Банка взаимодействие с другими подразделениями и партнерами для оказания всесторонней поддержки клиентов организация работы с персоналом Требования высшее образование опыт работы в сфере продаж инвестиционных продуктов от 3-х лет знание моделей, стандартов, технологий обслуживания и продаж банковских и инвестиционных продуктов опыт работы с автоматизированными банковскими системам опыт формирования риск профиля клиента навыки эффективного управления и коммуникаций, умение принимать управленческие решения умение использовать нейросети в повседневной работе. Условия адрес г Челябинск, ул Дзержинского, 93А ежемесячная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты возможность влиять на свой доход перспективы карьерного роста расширенный ДМС и льготное страхование для семьи уникальная система онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров вознаграждение за рекомендацию друзей вкоманду Сбера. Присоединяйся к команде Сбербанк Премьер!

по должности заместитель директора по безопасности: организация и осуществление работы по созданию безопасных условий образовательной деятельности, обеспечивающих сохранение жизни и здоровья обучающихся и работников организации; организация и осуществление работы по обеспечению безопасности, антитеррористической защищенности, противодействию экстремизму, по противопожарной безопасности и электробезопасности, предупреждению производственного травматизма, соблюдению внутреннего режима и поддержанию общественной дисциплины; организация и обеспечение защиты учащихся и работников организации от чрезвычайных (кризисных) ситуаций, технической укрепленности и антитеррористической защищенности объектов организации, функционирования охраны, контрольно-пропускного и внутриобъектового режима организации, а также разработки паспорта комплексной безопасности и антитеррористической защищенности организации; руководство и координация деятельности структурных подразделений организации при выполнении задач гражданской обороны, предупреждения и ликвидации чрезвычайных ситуаций, пожарной безопасности и безопасности людей на водных объектах, охране труда, предупреждения производственного травматизма и соблюдения внутреннего режима в организации.

Сбербанк Премьер – это офис премиального обслуживания для состоятельных клиентов Сбера. Наша команда помогает приумножать капитал и достигать финансовых целей. Обязанности организация работы центра персонального обслуживания в соответствии с требованиями Банка России, с внутренними требованиями Банка осуществление общего руководства центра персонального обслуживания организация эффективных продаж реализуемых продуктов и услуг Банка взаимодействие с другими подразделениями и партнерами для оказания всесторонней поддержки клиентов организация работы с персоналом Требования высшее образование опыт работы в сфере продаж инвестиционных продуктов от 3-х лет знание моделей, стандартов, технологий обслуживания и продаж банковских и инвестиционных продуктов опыт работы с автоматизированными банковскими системам опыт формирования риск профиля клиента навыки эффективного управления и коммуникаций, умение принимать управленческие решения умение использовать нейросети в повседневной работе. Условия адрес г Челябинск, ул Дзержинского, 93А ежемесячная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты возможность влиять на свой доход перспективы карьерного роста расширенный ДМС и льготное страхование для семьи уникальная система онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров вознаграждение за рекомендацию друзей вкоманду Сбера. Присоединяйся к команде Сбербанк Премьер!

Планирует и организует проведение занятий по физическому воспитанию в учреждении. Проводит оздоровительные физкультурные мероприятия в каникулярное время. Принимает участие в массовых мероприятиях.

Осуществляет свою деятельность на основании действующего законодательства и Устава Учреждения и является организатором всего комплекса его творческой и производственной деятельности. Несет ответственность за творческие и экономические результаты работы. Обеспечивает художественное качество репертуара, способствующего формированию и удовлетворению потребностей населения в сценическом и музыкальном искусстве.

Организация сделок с недвижимостью (покупка и продажа на вторичном рынке, в новостройках, в области коммерческой недвижимости и загородных объектов) Анализ рынка и объектов недвижимости Подбор вариантов, предварительная оценка недвижимости Ведение базы объектов и клиентов Поддержание долгосрочных профессиональных отношений с клиентами и партнерами Привлечение новых клиентов

согласно должностной инструкции

Планирует и организует проведение учебных, факультативных и внеурочных занятий по физическому воспитанию (физической культуре) в учреждениях (подразделениях) среднего профессионального образования. Внедряет наиболее эффективные формы, методы и средства физического воспитания обучающихся, обеспечивает контроль за состоянием их здоровья и физическим развитием в течение всего периода обучения, за проведением профессионально-прикладной физической подготовки. Организует с участием учреждений здравоохранения проведение медицинского обследования и тестирования обучающихся по физической подготовке. Обеспечивает организацию и проведение оздоровительных физкультурных мероприятий во внеучебное и каникулярное время, организует работу спортивно-оздоровительных лагерей. Осуществляет контроль за состоянием и эксплуатацией имеющихся спортивных сооружений и помещений, соблюдением безопасности при проведении учебных занятий, за хранением и правильным использованием спортивной формы, инвентаря и оборудования; содействовать подготовке общественных физкультурных кадров.

1. Планирование, организация и проведение процедуры в соответствии с положениями Федерального закона от 05.04.2013 № 44-ФЗ О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд (далее Закон № 44-ФЗ); 2. Использование вычислительной и иной вспомогательной техники, средств связи и коммуникаций, работа с электронными площадками, с Государственной информационной системой управления закупками Челябинской области ( далее - ГИС), с единой информационной системой в сфере закупок (далее ЕИС) и содержащимися в ней сведениями, создание и ведение информационных баз данных. 3. Размещение в ГИС, в ЕИС информации и документов, формируемых с использованием ЕИС и без использования ЕИС путем: заполнения экранных форм системы ЕИС, ГИС, иначе структурированных документ; загрузки в ЕИС электронных документов, которые сформированы с помощью других информационных систем, вне ЕИС; загрузки в ЕИС образов бумажных документов, иначе скан-копии документов. 4. Участие в рассмотрении дел об обжаловании результатов торгов, подготовка материалов для составления претензий и исков. 2.5. Организация консультаций с поставщиками, подрядчиками или исполнителями для составления представлений о ситуации на рынке во время планирования закупок. 6. Осуществляет общее руководство контрактной службой.

Требования:

• Ведение, сопровождение, контроль договоров, контрактов
• Организация поставок товаров
• Работа с закупочной документацией
• Заключение, подписание договоров, контрактов, соглашений
• Взаимодействие, работа с поставщиками
• Навык работы с Microsoft Excel
• Навык работы с Microsoft Word
• Деловая переписка, ведение деловой переписки
• Подготовка, формирование, составление, ведение отчетности
• Контроль сроков отгрузки товаров
• Претензионная, рекламационная работа
• Ведение, сопровождение, контроль договоров, контрактов
• Организация поставок товаров
• Работа с закупочной документацией
• Заключение, подписание договоров, контрактов, соглашений
• Взаимодействие, работа с поставщиками
• Навык работы с Microsoft Excel
• Навык работы с Microsoft Word
• Деловая переписка, ведение деловой переписки
• Подготовка, формирование, составление, ведение отчетности
• Контроль сроков отгрузки товаров
• Претензионная, рекламационная работа

Составление, контроль плана продаж. Анализ продаж. Организация эффективной работы менеджера по продажам. Планирование программ продвижения производимой продукции и услуг.

Организует работу клубного формирования, в том числе: - Разрабатывает Положение о клубном формировании в соответствии с уставными задачами учреждения. - Проводит набор участников в клубное формирование. - Разрабатывает и реализует план деятельности клубного формирования с использованием разнообразных, современных, адекватных методов, форм, средств работы. - Организует занятия в формах и видах, характерных для данного клубного формирования. - Разрабатывает и проводит мероприятия по организации досуга подростков и молодежи. - Вовлекает участников клубного формирования в социально значимую деятельность (волонтерство, добровольчество). - Обеспечивает участие клубного формирования в общих программах и акциях учреждения. - Готовит участников клубного формирования для представления их творческих достижений в муниципальных, региональных, всероссийских и международных фестивалях, выставках, конкурсах, смотрах, турнирах и показах.

Организует работу клубного формирования, в том числе: - Разрабатывает Положение о клубном формировании в соответствии с уставными задачами учреждения. - Проводит набор участников в клубное формирование. - Разрабатывает и реализует план деятельности клубного формирования с использованием разнообразных, современных, адекватных методов, форм, средств работы. - Организует занятия в формах и видах, характерных для данного клубного формирования. - Разрабатывает и проводит мероприятия по организации досуга подростков и молодежи. - Вовлекает участников клубного формирования в социально значимую деятельность (волонтерство, добровольчество). - Обеспечивает участие клубного формирования в общих программах и акциях учреждения. - Готовит участников клубного формирования для представления их творческих достижений в муниципальных, региональных, всероссийских и международных фестивалях, выставках, конкурсах, смотрах, турнирах и показах.

Обязанности: Проведение закупочных процедур по строительству, реконструкции, ремонту зданий и сооружений; Заключение рамочных договоров, разовых договоров; Проверка смет, исполнительной документации и т.п.; Исполнение проектов по строительству, реконструкции, ремонту зданий и сооружений с учетом кросс-функционального взаимодействия со смежными подразделениями; Планирование выполнения мероприятия по содержанию в исправном состоянии систем жизнеобеспечения (теплоснабжения, водоснабжения и канализации, сантехнических устройств, систем автоматического управления и диспетчеризации инженерного оборудования) и конструктивных элементов объектов Общества. Требования: Высшее образование; Опыт работы - от 2 лет в направлении эксплуатации зданий и сооружений; Умение работать с проектно-сметной документацией; Уверенный пользователь ПК. Условия: Станьте частью команды крупнейшего в России интегрированного провайдера цифровых услуг и решений: влияйте своей работой на цифровой ландшафт страны и развивайтесь вместе с технологиями; Пятидневная рабочая неделя, с Пн по Пт; Адрес офиса: г. Челябинск, ул. Крова 161 б; Бесплатное обучение: профильные курсы и конференции за счет компании, корпоративный онлайн-университет, электронные библиотеки, митапы и вебинары; Насыщенная жизнь внутри компании: спортивные события и турниры, лидерские программы, киберспорт, конкурсы и яркие праздники, волонтерство и благотворительность; ДМС, Скидки на услуги Ростелекома, выгодные предложения от партнеров: рестораны и магазины, фитнес-центры, банки, отели и базы отдыха.

Участвует в осуществлении контроля над обеспечением бесперебойного и качественного предоставления населению города услуг по электроснабжению уличного освещения. По распоряжению руководителя участвует в работе различных штабов и комиссий по вопросам электроснабжения. Принимает заявки по вопросам решения неисправности уличного освещения. Работа с населением. Уверенный пользователь ПК.

Осуществляет выполнение поставленных руководителем планов по объемам продаж, возврату денежных средств от клиентов за проданную им продукцию, максимальное сбережение ресурсов предприятия в торговых точках на закрепленной территории, а также поддержании и улучшении деловых отношений с клиентами и проведение всех необходимых действий, обеспечивающих продажу товара и возврат денег.

Осуществляет выполнение поставленных руководителем планов по объемам продаж, возврату денежных средств от клиентов за проданную им продукцию, максимальное сбережение ресурсов предприятия в торговых точках на закрепленной территории, а также поддержании и улучшении деловых отношений с клиентами и проведение всех необходимых действий, обеспечивающих продажу товара и возврат денег.

осуществляет руководство деятельностью отдела, решает вопросы местного значения на подведомственной территории и выполняет другие задачи, связанные с обеспечением жизнедеятельности населения и реализацией муниципальной политики

осуществляет руководство деятельностью отдела, решает вопросы местного значения на подведомственной территории и выполняет другие задачи, связанные с обеспечением жизнедеятельности населения и реализацией муниципальной политики

Должность: руководитель группы прямых продаж (Обособленное подразделение: г. Миасс). Заработная плата от 75 000 ₽ за месяц до вычета налогов. График работы: пятидневная рабочая неделя с 9.00 до 18.00, выходные дни - суббота, воскресенье. Формирование команды агентов (набор адаптация наставничество). Организация и координация работы группы. Обучение сотрудников и работа с выездом на территорию. Обеспечение выполнения плана продаж услуг компании. Обеспечение стабильного состава группы продаж. Отчетность по результатам работы.

Принимается на муниципальную службу заместитель начальника Управления, начальник организационно-правового отдела. Заместитель начальника Управления, начальник организационно-правового отдела должен организовывать и контролировать работу отдела: - по проведению правовой, антикоррупционной экспертизы, проектов нормативных правовых актов и других документов, касающихся деятельности Управления; - по профилактике коррупционных и иных правонарушений; - по разработке проектов муниципальных правовых и локальных нормативных актов, договоров, контрактов, соглашений, заключаемых с Управлением и его подведомственными учреждениями (при отсутствии в них юриста); - по обращениям граждан, предприятий, учреждений, организаций; - по привлечению работников к дисциплинарной и материальной ответственности; - по оказанию правовой помощи, осуществлению (в пределах компенсации отдела) проверок деятельности специалистами отдела подведомственных учреждений; - по организации работы по взысканию сумм государственных пособий, компенсаций, других денежных сумм, излишне выплаченных гражданам, в судебном порядке; - по продвижению и популяризации официального сайта Управления, разработке и поддерживанию основной концепции официального сайта Управления; - по ведению кадровой, архивной работы.

Требования:

• Навык работы с персональным компьютером (ПК) / ноутбуком
• Выполнение нормативных актов, действующих на предприятии
• Разработка, контроль и выполнение производственных заданий
• Организация, обеспечение и контроль производственной дисциплины
• Координация деятельности служб и участков
• Навык работы с персональным компьютером (ПК) / ноутбуком
• Выполнение нормативных актов, действующих на предприятии
• Разработка, контроль и выполнение производственных заданий
• Организация, обеспечение и контроль производственной дисциплины
• Координация деятельности служб и участков

Организация работы клубного формирования для детей в СДК п. Ленинск. Подготовка и проведение мероприятий.

Осуществлять проведение работ по хозяйственному обслуживанию учреждения. Участвовать в проведении капитального и текущего ремонта учреждения. Обеспечивать сохранность оборудования и хозяйственного инвентаря. Осуществлять контроль качества предоставленных социальных услуг за работниками в порядке подчинения согласно структуре должностного контроля. Проводить мероприятия по обеспечению антитеррористической защищенности территории и объектов в учреждении. Обеспечивать соблюдения требований пожарной безопасности в учреждении. Осуществлять контроль за организацией работы по обеспечению безопасных условий и охраны труда в учреждении. Нести ответственности за охрану труда в подразделении, в том числе на обязательное проведение первичных, повторных, внеочередных, целевых инструктажей с сотрудниками, а также стажировки по условиям труда с вновь принятыми на работу. Обеспечивать здоровые и безопасные условия труда для подчиненных, исполнителей, а также контроль за соблюдением ими требований законодательных и нормативных актов по охране труда.

Обеспечение бесперебойной работы организации Осуществление контроля за следованием нормам безопасности на различных производственных участках