Вакансии Руководитель Республика Бурятия

Организация музыкальной деятельности воспитанников в рамках реализации образовательных программ дошкольного образования. Например: участие в проектировании образовательной программы в части музыкального воспитания организация музыкальной деятельности воспитанников с учётом их индивидуальных и возрастных особенностей, включая детей с ОВЗ; мотивация детей к участию в музыкальной деятельности на основе педагогической поддержки их инициатив; разработка содержания музыкальных занятий как средства развития способностей и творческого потенциала каждого ребёнка Организация массовых мероприятий с воспитанниками в рамках образовательной программы детского сада (музыкальные вечера, развлечения, пение, хороводы, танцы, показ кукольного и теневого театра и другие мероприятия). Координация работы педагогического персонала и родителей по вопросам музыкального воспитания детей, определение направлений их участия в развитии музыкальных способностей Оснащение музыкального зала разнообразными пособиями и разработками для образовательной деятельности по музыкальному воспитанию, развлечений, инсценировок. Проведение работы среди воспитателей по вопросам музыкального развития: обучение исполнительским навыкам и умениям (играть на детских музыкальных инструментах, петь, красиво двигаться), консультирование по вопросам методики музыкального воспитания Изучение уровня музыкального развития каждого воспитанника не менее двух раз в год, на основе результатов которой составление перспективных планов образовательной деятельности и индивидуальной работы Индивидуальная работа с детьми по развитию певческих навыков, движений, обучению игре на детских музыкальных инструментах.

Прием, регистрация и направление на исполнение поступающей на рассмотрение руководителя корреспонденции; обеспечение своевременного и качественного прохождения документов. Прием и распределение телефонных звонков: Регистрация поступающих телефонных звонков. Получение и передача необходимой информации посредством телефонной связи. Участвует в организации работы по подготовке совещаний, мероприятий, проводимых руководителем (сбор материалов, оповещение участников и др.). Ведение административной переписки с учреждениями и организациями. Организация деятельности по сохранности документов и оформлением их в соответствии с утвержденной формой. Введение в установленном порядке делопроизводства, хранения документов. Обеспечение неразглашения служебной информации. Выполняет иные поручения руководителя и директора учреждения по вопросам, относящимся к деятельности.

Требования:

• Подготовка документов и материалов необходимых для работы руководителя
• Обеспечение жизнедеятельности офиса
• Навык работы с персональным компьютером (ПК) / ноутбуком
• Совершение исходящих звонков
• Выполнение поручений, распоряжений, указаний руководителя
• Организационно-техническое обеспечение деятельности руководителя
• Взаимодействие со смежными/внутренними подразделениями
• Обработка, сортировка, распределение корреспонденции
• Организация работы приемной
• Ответ/прием звонков
• Выполнение поручений, распоряжений, указаний генерального директора/директора
• Тактичность, дипломатичность
• Грамотность
• Вежливость
• Коммуникабельность
• Доброжелательность
• Пунктуальность
• Стрессоустойчивость
• Ответственность , добросовестность
• Многозадачность, интенсивность
• Формирование, подготовка, оформление документов, документации
• Обработка/распределение/переадресация входящих звонков
• Составление документов/писем/запросов по поручению руководства
• Организация, контроль делопроизводства, документооборота
• Работа с почтой
• Ведение/планирование рабочего календаря/графика встреч
• Организация/планирование рабочего дня руководителя
• Получение входящей, исходящей корреспонденции, документов
• Организация проведения телефонных переговоров руководителя
• Подготовка документов и материалов необходимых для работы руководителя
• Обеспечение жизнедеятельности офиса
• Навык работы с персональным компьютером (ПК) / ноутбуком
• Совершение исходящих звонков
• Выполнение поручений, распоряжений, указаний руководителя
• Организационно-техническое обеспечение деятельности руководителя
• Взаимодействие со смежными/внутренними подразделениями
• Обработка, сортировка, распределение корреспонденции
• Организация работы приемной
• Ответ/прием звонков
• Выполнение поручений, распоряжений, указаний генерального директора/директора
• Тактичность, дипломатичность
• Грамотность
• Вежливость
• Коммуникабельность
• Доброжелательность
• Пунктуальность
• Стрессоустойчивость
• Ответственность , добросовестность
• Многозадачность, интенсивность
• Формирование, подготовка, оформление документов, документации
• Обработка/распределение/переадресация входящих звонков
• Составление документов/писем/запросов по поручению руководства
• Организация, контроль делопроизводства, документооборота
• Работа с почтой
• Ведение/планирование рабочего календаря/графика встреч
• Организация/планирование рабочего дня руководителя
• Получение входящей, исходящей корреспонденции, документов
• Организация проведения телефонных переговоров руководителя

1. Необходимо изучить предварительные материалы базовых условий сотрудничества 2. Пройти подготовку (теоретическую, техническую) по профилю руководителя проектов модернизации освещения 3. При подтверждении Вашей должной квалификации, необходимо определить объекты проекта. 4. Достижение договоренностей с заказчиками проекта 5. Реализация проекта и получение зарплаты, регулярных доходов, прибыли.

Требования:

• Руководитель проекта
• Руководитель проекта

Должностные обязанности согласно трудового договора с работодателем

Руководитель фото, видео кружка Коммуникабельность Ответственность Дисциплинированность

Требуется: Руководитель группы технического обеспечения АСУ ТП и систем видеонаблюдения и пожарно-охранной сигнализации должен уметь организовывать работу при внедрении новых устройств. Участвовать в проведении на предприятии единой технической политики по вопросам охраны и защиты информации. Осуществлять контроль за наличием резервных комплектующих деталей и оборудования для системы охранной (охранно-пожарной, тревожной) сигнализации и видеонаблюдения, средствами контроля и управления доступом. Организовывать учет и анализ сработок приборов ОПС, КТС.

Программы и учебники по преподаваемому предмету Применять современные образовательные технологии, включая информационные, а также цифровые образовательные ресурсы

ведение знаний с дошколятами по музыкальному образованию на уровне ДОО

Ответственность Дисциплинированность

В соответствии с должностной инструкцией

осуществлять общее руководство административно-хозяйственной деятельностью Дома культуры п.Шмагино в соответствии с действующим законодательством; разрабатывать и осуществлять исполнение основных направлений культурно-просветительной и досуговой деятельности среди населения; обеспечивать выполнение планов творческо-производственной деятельности Дома культуры; обеспечивать работу по культурно- досуговой деятельности в зоне действия Дома культуры; представлять установленную отчетность. Работа предусмотрена на условиях неполного рабочего времени (0,5 ставки)

Осуществлять общее руководство административно-хозяйственной и экономической деятельностью сельского Дома культуры с.Бакланье (далее - СДК) в соответствии с действующим законодательством; разрабатывать и контролировать исполнение основных направлений культурно-просветительной и досуговой деятельности среди населения; организовывать разработку и обеспечивать выполнение планов творческо-производственной деятельности Дома культуры; обеспечивать работу по культурно-просветительской и досуговой деятельности среди населения в зоне действия Дома культуры; представлять установленную отчетность. Работа предусмотрена на условиях неполного рабочего времени (0,25 ставки)

осуществлять общее руководство административно-хозяйственной и экономической деятельностью сельского Дома культуры с.Кривой Бузан (далее - СДК) в соответствии с действующим законодательством; разрабатывать и контролировать исполнение основных направлений культурно-просветительной и досуговой деятельности среди населения; организовывать разработку и обеспечивать выполнение планов творческо-производственной деятельности Дома культуры; обеспечивать работу по культурно-просветительской и досуговой деятельности среди населения в зоне действия Дома культуры; представлять установленную отчетность. Работа предусмотрена на условиях неполного рабочего времени (0,7 ставки)

Осуществлять общее руководство административно-хозяйственной и экономической деятельностью сельского Дома культуры с.Караозек (далее - СДК) в соответствии с действующим законодательством; разрабатывать и контролировать исполнение основных направлений культурно-просветительной и досуговой деятельности среди населения; организовывать разработку и обеспечивать выполнение планов творческо-производственной деятельности Дома культуры; обеспечивать работу по культурно-просветительской и досуговой деятельности среди населения в зоне действия Дома культуры; представлять установленную отчетность. Работа предусмотрена на условиях неполного рабочего времени (0,5 ставки)

Осуществлять общее руководство административно-хозяйственной и экономической деятельностью сельского Дома культуры п.Тальниковый в соответствии с действующим законодательством; разрабатывать и контролировать исполнение основных направлений культурно-просветительной и досуговой деятельности среди населения; организовывать разработку и обеспечивать выполнение планов творческо-производственной деятельности Дома культуры; обеспечивать работу по культурно-просветительской и досуговой деятельности среди населения в зоне действия Дома культуры; представлять установленную отчетность. Работа предусмотрена на условиях неполного рабочего времени (0,5 ставки)

Организует работу клубного формирования (любительского объединения, студии, коллектива самодеятельного искусства, клуба по интересам). Проводит набор участников в клубное формирование. Разрабатывает положение о клубном формировании в соответствии с уставными задачами культурно-досуговой организации клубного типа. Составляет перспективные и текущие планы деятельности клубного формирования, ведет журнал учета посещаемости и работы. Организует занятия в формах и видах, характерных для данного клубного формирования (любительского объединения, студии, коллектива самодеятельного искусства, клуба по интересам) по расписанию культурно-досуговой организации, подбирает репертуар, нотные и литературные материалы, необходимые для деятельности клубного формирования. Проводит творческие отчетные мероприятия о результатах деятельности клубного формирования, а именно: концерты, конкурсы, выставки, соревнования, показательные занятия и открытые уроки, мастер-классы и т.п. Обеспечивает участие клубного формирования (любительского объединения, студии, коллектива самодеятельного искусства, клуба по интересам) в общих программах и акциях культурно-досуговой учреждения. Готовит участников клубного формирования (любительского объединения, студии, коллектива самодеятельного искусства, клуба по интересам) для представления их творческих достижений в муниципальных, региональных, всероссийских и международных фестивалях, выставках, конкурсах, смотрах, турнирах и показах. Обеспечивает необходимую численность участников клубного формирования (любительского объединения, студии, коллектива самодеятельного искусства, клуба по интересам). Разрабатывает предложения по смете расходов и доходов деятельности клубного формирования. Обеспечивает художественный уровень и творческие результаты деятельности клубного формирования.

Требования:

• организация деятельности, обеспечивающей реализацию творческих способностей участников
• подготовка и проведение массовых мероприятий
• вовлечение участников в клубное формирование

- организовывать работу аппарата мирового судьи и отвечать за служебную и трудовую дисциплину в аппарате мирового судьи; - осуществлять контроль за работой секретаря судебного заседания; - осуществлять контроль за деятельностью секретаря судебного участка; - составлять статистические отчеты и в установленные сроки предоставлять в агентство, районный суд, Управление Судебного департамента в Астраханской области; - является должностным лицом, ответственным за: подготовку и достоверность информации, размещаемой на официальном сайте судебного участка в сети Интернет, отсутствие в ней сведений, содержащих государственную и иную охраняемую законом тайну, конфиденциальные сведения; обработку информации;

- организовывать работу аппарата мирового судьи и отвечать за служебную и трудовую дисциплину в аппарате мирового судьи; - осуществлять контроль за работой секретаря судебного заседания; - осуществлять контроль за деятельностью секретаря судебного участка; - составлять статистические отчеты и в установленные сроки предоставлять в агентство, районный суд, Управление Судебного департамента в Астраханской области; - является должностным лицом, ответственным за: подготовку и достоверность информации, размещаемой на официальном сайте судебного участка в сети Интернет, отсутствие в ней сведений, содержащих государственную и иную охраняемую законом тайну, конфиденциальные сведения; обработку информации;

Мы активно развиваемся и рады пригласить тебя в команду профессионалов. Мы ищем тех, кто готов развиваться вместе с нами! Наше предложение: Официальное трудоустройство с первого дня по ТК РФ, оплачиваемые отпуска и больничные; Оклад + премия (по результатам работы); График работы: 5/2, выходные дни суббота и воскресенье; Корпоративный автомобиль или компенсация ГСМ и амортизация личного авто; Корпоративная мобильная связь и оплата питания; Добровольное медицинское страхование со стоматологией и check-up (ДМС); Денежная премия за участие в реферальной программе «Приведи друга»; Дополнительная поддержка в связи с событиями в семье; Частичная компенсация путевок в летнее время для детей сотрудников. Чем предстоит заниматься: Продавать продукт, который выбирают миллионы, работать с брендами, которые вызывают доверие и положительные эмоции. Твоя цель – увеличивать продажи на закреплённой территории. Ты будешь постоянно в движении, активно взаимодействуя с командой и клиентами. Задачи: Выполнение планов по объёмам продаж на закреплённой территории; Построение эффективной работы команды торговых представителей; Постановка задач, контроль их выполнения, проведение полевых обучений и аудитов команды; Осуществление коммуникации с дистрибьютором и ключевыми клиентами; Формирование отчётности по результатам работы команды. Требования: Высшее образование; Опыт работы в FMCG компаниях не менее 2-х лет; Знания в области управления продажами и торгового маркетинга; Готовность к разъездному характеру работы; Умение проявлять гибкость и адаптивность к быстроизменяющимся условиям. Тебе понравится у нас, если ты: любишь быть в движении и знаешь, как сделать так, чтобы задачи решались быстро и эффективно; легко находишь общий язык с любым человеком и умеешь убеждать; не упустишь ни одного нюанса и доведешь любое дело до идеала; ты готов к активному и разъездному характеру работы. Приходи к нам!

Документальное оформление решений руководителя, доведение до сведения работников организации устных распоряжений руководителя Координация деятельности по исполнению решений руководителя Контроль исполнения решений руководителя Подготовка отчетов о выполнении поручений и решений руководителя

Требования:

• Подготовка, формирование, составление, ведение отчетности
• Формирование, подготовка, оформление документов, документации
• Ведение делопроизводства, документооборота
• Знание трудового законодательства
• Деловая переписка, ведение деловой переписки
• Организация, контроль делопроизводства, документооборота
• Знания в области делопроизводства и документооборота
• Знание правил делового общения и этикета
• Отправка входящей, исходящей корреспонденции, документов
• Знание правил оформления первичных документов
• Контроль правильности оформления документов, документации
• Прием и обработка, документов, документации, корреспонденции
• Подготовка, формирование, составление, ведение отчетности
• Формирование, подготовка, оформление документов, документации
• Ведение делопроизводства, документооборота
• Знание трудового законодательства
• Деловая переписка, ведение деловой переписки
• Организация, контроль делопроизводства, документооборота
• Знания в области делопроизводства и документооборота
• Знание правил делового общения и этикета
• Отправка входящей, исходящей корреспонденции, документов
• Знание правил оформления первичных документов
• Контроль правильности оформления документов, документации
• Прием и обработка, документов, документации, корреспонденции

Организует работу канцелярии. Обеспечивает своевременную обработку поступающей и отправляемой корреспонденции, ее доставку по назначению в программе Directum RX. Обеспечивает печатание и размножение служебных документов. Отвечает на телефонные звонки, фиксирует и передает служебную информацию руководителю, организует проведение телефонных переговоров руководителя. По поручению руководителя составляет письма, запросы, другие документы. Организует прием посетителей и т.д.

Требования:

• Ответственность , добросовестность
• Коммуникабельность
• Пунктуальность
• Навык работы с персональным компьютером (ПК) / ноутбуком
• Стрессоустойчивость
• Грамотность
• Многозадачность, интенсивность
• Вежливость
• Ответ/прием звонков
• Тактичность, дипломатичность
• Встреча/прием клиентов/покупателей/гостей
• Взаимодействие со смежными/внутренними подразделениями
• Сканирование, копирование документов
• Обработка, сортировка, распределение корреспонденции
• Получение входящей, исходящей корреспонденции, документов
• Работа с почтой
• Выполнение поручений, распоряжений, указаний генерального директора/директора
• Принимает документы и личные заявления на подпись руководителя
• Сопровождение встреч/совещаний/переговоров
• Организация работы приемной
• Ответственность , добросовестность
• Коммуникабельность
• Пунктуальность
• Навык работы с персональным компьютером (ПК) / ноутбуком
• Стрессоустойчивость
• Грамотность
• Многозадачность, интенсивность
• Вежливость
• Ответ/прием звонков
• Тактичность, дипломатичность
• Встреча/прием клиентов/покупателей/гостей
• Взаимодействие со смежными/внутренними подразделениями
• Сканирование, копирование документов
• Обработка, сортировка, распределение корреспонденции
• Получение входящей, исходящей корреспонденции, документов
• Работа с почтой
• Выполнение поручений, распоряжений, указаний генерального директора/директора
• Принимает документы и личные заявления на подпись руководителя
• Сопровождение встреч/совещаний/переговоров
• Организация работы приемной

Выезд по поручениям руководителя

Организовывать телефонные переговоры руководства, принимать и передавать телефонограммы, записывать в его отсутствие принятые сообщения и доводить до сведения руководства их содержание.Осуществлять работу по подготовке заседаний и совещаний, проводимых руководством (сбор необходимых материалов, оповещение участников о времени, месте, повестке дня заседания или совещания, их регистрация), вести и оформлять протоколы. Обеспечивать рабочее место руководителя канцелярскими принадлежностями, средствами организационной техники, создавать условия, способствующие эффективной работе руководителя. Передавать и принимать информацию по приемно-переговорным устройствам (телекс, факс, телефакс и др.). Печатать по указанию руководителя и непосредственного руководителя различные материалы. Вести делопроизводство, принимать поступающую на имя директора корреспонденцию, осуществлять ее систематизацию в соответствии с принятым в Учреждении порядком и передавать после ее рассмотрения руководителем в подразделения или конкретным исполнителям для использования в процессе их работы либо подготовки ответа.

Требования:

• Формирование, подготовка, оформление документов, документации
• Прием и обработка, документов, документации, корреспонденции
• Ведение делопроизводства, документооборота
• Ведение учета входящей/исходящей корреспонденции
• Отправка входящей, исходящей корреспонденции, документов
• Обработка, сортировка, распределение корреспонденции
• Взаимодействие с бухгалтерией, бухгалтером, бухгалтерами
• Организация хранения документов
• Определение контрольных сроков исполнения документов
• Составление, оформление, подготовка писем
• Работа в системе электронного документооборота
• Подготовка, формирование первичной документации
• Сдача, отправка отчетности, электронной отчетности
• Навык работы с офисной техникой/оборудованием
• Ведение журналов, реестров корреспонденции
• Контроль, проверка первичных документов
• Формирование, подготовка, оформление документов, документации
• Прием и обработка, документов, документации, корреспонденции
• Ведение делопроизводства, документооборота
• Ведение учета входящей/исходящей корреспонденции
• Отправка входящей, исходящей корреспонденции, документов
• Обработка, сортировка, распределение корреспонденции
• Взаимодействие с бухгалтерией, бухгалтером, бухгалтерами
• Организация хранения документов
• Определение контрольных сроков исполнения документов
• Составление, оформление, подготовка писем
• Работа в системе электронного документооборота
• Подготовка, формирование первичной документации
• Сдача, отправка отчетности, электронной отчетности
• Навык работы с офисной техникой/оборудованием
• Ведение журналов, реестров корреспонденции
• Контроль, проверка первичных документов

Ставка - 0,25 выполнение поручений руководителя

Выполнение работ с помощью трактора по указанию руководителя структурного подразделения

обеспечение функциональности теплиц, полив, проветривание, выполнение задач руководителя.

ремонт оборудования, принятие мер по устранению неисправностей; производить испытание оборудования после ремонта и при положительном результате сдать его ответственному руководителю; вести непрерывный контроль за работой и состоянием технологического оборудования, производить обслуживание, согласно требованиям инструкций по эксплуатации и своевременно докладывая обо всех замеченных неисправностях руководителю.

- гpафик pабoты: 5/2 (c 9:00 дo 18:00), oфициальнoе тpудoуcтрoйcтво пo TК PФ; - oклaд от 69 747 руб., ежeгoдныe индeксации зapаботной платы; - активный oтдыx (лазертаг, турcлeт, экскурcии, концеpты и тд); - матeриальная пoддepжка работников при разных жизненных ситуациях; - полный соц. пакет (гарантии и компенсации предусмотренные трудовым законодательством РФ); - компенсация медицинской комиссии; - возможность повышения квалификации и знаний за счет средств работодателя; - имеется корпоративная развозка.

ремонт оборудования, принятие мер по устранению неисправностей; производить испытание оборудования после ремонта и при положительном результате сдать его ответственному руководителю; вести непрерывный контроль за работой и состоянием технологического оборудования, производить обслуживание, согласно требованиям инструкций по эксплуатации и своевременно докладывая обо всех замеченных неисправностях руководителю.

- гpафик pабoты: 5/2 (c 9:00 дo 18:00), oфициальнoе тpудoуcтрoйcтво пo TК PФ; - oклaд от 69 747 руб., ежeгoдныe индeксации зapаботной платы; - активный oтдыx (лазертаг, турcлeт, экскурcии, концеpты и тд); - матeриальная пoддepжка работников при разных жизненных ситуациях; - полный соц. пакет (гарантии и компенсации предусмотренные трудовым законодательством РФ); - компенсация медицинской комиссии; - возможность повышения квалификации и знаний за счет средств работодателя; - имеется корпоративная развозка.

Принимать и регистрировать корреспонденцию, направлять ее в структурные подразделения. В соответствии с резолюцией руководителя.

Заключение договоров, организация контроля их исполнения. Организация и контроль транспортных средств. Обеспечение хозяйственной деятельности организации.

Заместитель главы муниципального образования "Городской округ город Астрахань" по коммунальному хозяйству и благоустройству администрации МО "Городской округ город Астрахань" обязан: - курировать и координировать работу подведомственных муниципальных предприятий и учреждений; осуществлять контроль выполнения курируемыми управлениями всех обязательств перед федеральным, региональным и местным бюджетом, государственными и внебюджетными социальными фондами, поставщиками, заказчиками и кредиторами, а также хозяйственных и трудовых договоров; возглавлять или принимать участие в работе комиссий, советов и рабочих групп, создаваемых администрацией для решения вопросов местного значения городского округа, относящихся к полномочиям курируемых управлений и т.д.

- получить задания от руководителя и пройти инструктаж на рабочем месте по специфике выполняемых работ; - надеть спецодежду; - подготовить необходимые средства индивидуальной защиты и проверить их исправность; - проверить рабочее место и подходы к нему на соответствие требованиям безопасности; - подобрать технологическую оснастку, инструмент, необходимые при выполнении работы и проверить их соответствие требованиям безопасности. Обнаруженные нарушения требований безопасности должны быть устранены собственными силами, а при невозможности сделать это маляр обязан сообщить о них руководителю работ и т.д.

OOО "Гaзпрoм cеть АЗС входит в Гpуппу компaний ПАO " Газпpoм " . Гoловной офиc кoмпaнии нaxодится в г. Санкт-Пeтepбург. Koмпaния зaнимается poзничнoй тopговлeй нeфтeпрoдуктoв и сoпутствующих товаpoв на более чем 480 зaправочныx cтанциях. Геoгpафия приcутcтвия Kомпании oхватывaет 23 рeгионa Российской Федерации. Наша Компания - команда настоящих профессионалов своего дела присоединяйтесь! Работая в нашей Компании вам открываются возможности: приобретения уникального профессионального опыта; реализации своего потенциала и накопленного опыта; Чем предстоит заниматься: участвовать в приеме нефтепродуктов; обслуживать клиентов на АЗС (заправлять автомобили); поддерживать в течение смены порядок на территории ТЗК, производить мойку основного и вспомогательного оборудования; выполнение дополнительных поручений непосредственного руководителя.

Мы предлагаем: работу в крупной, стабильной Компании; достойные условия оплаты труда (по результатам собеседования); карьерный рост; единоразовые дополнительные премии при наличии финансовой возможности; регулярную индексацию заработной платы (по решению ПАО Газпром ); возможность обучения за счет Компании; поддержку в сложных жизненных ситуациях; поздравление с праздничными датами, подарки детям на Новый год; оформление согласно ТК РФ; наставничество опытных коллег и руководителя на период испытательного срока; сменный график работы: по 12 часов день/ночь ч/з двое суток; возможность карьерного роста; оформление предварительного медицинского осмотра за счет работодателя; место работы: АЗС Газпром г. Астрахань, ул. Ахшарумова, 90Б. Обращаться по поводу вакансии: г. Астрахань, ул. Аксакова, д. 3, с 9:00 до 17:00 (с понедельника по пятницу),

Отправка и получение почты в почтовом отделении и по ЭДО. Работа по сверке с поставщиками. Работа в программе 1С. Ведение и актуализация электронных таблиц (Excel/Google Таблицы). Подшивка и систематизация бумажных документов. Эффективная работа с электронной почтой и корпоративными мессенджерами. Выполнение поручений руководителя.

Требования:

• Обеспечение жизнедеятельности офиса
• Взаимодействие с внутренними подразделениями и сотрудниками
• Выполнение поручений, распоряжений, указаний руководителя
• Коммуникабельность
• Стрессоустойчивость
• Контроль наличия расходных материалов/канцелярии
• Заказ/обеспечение офиса канцелярией
• Обеспечение жизнедеятельности офиса
• Взаимодействие с внутренними подразделениями и сотрудниками
• Выполнение поручений, распоряжений, указаний руководителя
• Коммуникабельность
• Стрессоустойчивость
• Контроль наличия расходных материалов/канцелярии
• Заказ/обеспечение офиса канцелярией

Осуществляет выполнение поставленных руководителем планов по объемам продаж, возврату денежных средств от клиентов за проданную им продукцию, максимальное сбережение ресурсов предприятия в торговых точках на закрепленной территории, а также поддержании и улучшении деловых отношений с клиентами и проведение всех необходимых действий, обеспечивающих продажу товара и возврат денег.

Готовить информацию, пресс - релизы о деятельности главы МО "Городской округ город Астрахань"; устанавливать рабочие контакты с журналистами местных СМИ по поручению руководителя; модерировать аккаунты, паблики, работать с комментариями; размещать информационные релизы и фотоматериалы на официальном сайте администрации МО "Городской округ город Астрахань" и т.д.

Проводить оперативную видеосъемку мероприятий, проводимых администрацией муниципального образования "Городской округ город Астрахань", а также всех других общественно значимых городских событий с участием главы МО "Городской округ город Астрахань", руководителей структурных подразделений администрации, иных представителей муниципальной власти; вести учет видеозаписей, подготовленных управлением и т.д.

Управление автомобилем, следование правилам дорожного движения, соблюдение всех дорожных знаков, своевременное ознакомление со всеми изменениями, законодательно вносимыми в ПДД; Ежедневный осмотр технического состояния автомобиля, своевременное устранение выявленных неисправностей собственными силами или при помощи специализированных автосервисов; Выполнение распоряжений и поручений непосредственного руководителя; Бережное отношение к вверенному автомобилю.

Добросовестно готовить получаемые вокальные партии и роли, исполнять их на сцене театра, на гастролях, выездных спектаклях и иных площадках, концертах и выступлениях театра. В случае необходимости готовить партию и роль в порядке срочного ввода для замены заболевшего или по иной причине отсутствующего исполнителя, если, по мнению руководителя, поручаемая роль (партия) соответствует уровню профессиональной подготовки артиста.

проводить осмотр систем отопления, водоснабжения, канализации и водостоков и незамедлительно сообщать о необходимости проведения ремонтных работ; выявлять причины преждевременного износа обслуживаемых систем, сообщать о них руководителю, участвовать в их ликвидации; подготавливать материалы, инструменты и оборудование для работы; ликвидировать неисправности в работе систем, осуществлять их ремонт, монтаж, регулировку и испытания; подготавливать отопительные системы к отопительному сезону

Выявление дефектов трубопровода и ТПА.Устранение утечек газа на трубопроводе и ТПА.Набивка и подтяжка сальников у задвижек.Зачистка сварных швов под антикоррозионные покрытия.Слесарная обработка деталей и узлов по 6 - 10 квалитетам. Снятие и установка рабочих и контрольных предохранительных клапанов с емкостного оборудования.Удаление участка дефектного шва зубилом, специальным резаком. Разметка места предполагаемой выборки при устранении дефектов методом наплавки, шлифовки. Зачистка дефектного участка до металлического блеска при устранении дефектов методом наплавки, шлифовки. Просушка места предполагаемой зашлифовки, выборки дефектного участка. Зашлифовка дефектного участкаВыборка дефектного участка шлифмашинкой. Подогрев зоны наплавки дефектного участка.Зачистка каждого слоя после наплавки дефектного участка.Выполнение дуговой и газовой сварки (наплавки, резки) металла. Запасовка и извлечение очистных устройств и средств дефектоскопии из камер запуска и приема очистных устройств. Контроль прохождения внутритрубных устройств в составе линейного звена на кранах. Выполнение разметки для установки ВГУ, и глиняных пробок. Гнутье труб диаметром свыше 200 мм. Обмер труб на эллипсность. Правка (калибровка) концов стальных труб диаметром свыше 200 мм в холодном состоянии и с подогревом. Зачистка кромок труб от окалины и наплывов после газовой резкиИзготовление фасок на концах трубопровода с зачисткой кромок. Зачистка напильником, стальной щеткой или ручной шлифмашинкой заводской кромки и зоны трубы, прилегающей к кромке. Стыковка труб диаметром свыше 200 мм с фланцами. Монтаж трубопроводов диаметром до 200 мм на условное давление до 9,8 МПа (100 кгс/см2) с установкой ТПА. Установка П-образных, сальниковых и линзовых компенсаторов диаметром до 400 ммУстановка уплотнительных, усилительных, накладных муфт и бандажей на трубопроводах. Продавливание стальных труб с помощью гидравлических и ручных домкратовУкладка труб диаметром до 500 мм в футлярахУкладка трубопроводов через водные преграды, монтаж дюкеров и переходов диаметром до 350 мм. Установка реперов для замера тепловых расширений и ползучести металла. Свертывание фланцевых соединений постоянными болтами Насадка фланцев на трубы и фасонные части. Установка подкладных колец под сварные стыки. Подготовка запорной и предохранительной ТПА к опрессовке. Пуск газа в газораспределительную сеть

Оперативное и техническое обслуживание оборудования подстанций напряжением 35 кВ III степени сложности или оборудования распределительных сетей II степени сложности без подстанций. Обеспечение установленного режима по напряжению, нагрузке, температуре и другим параметрам. Режимные оперативные переключения в распределительных устройствах подстанций и в распределительных сетях. Оперативные переключения при ликвидации аварий. Осмотр оборудования. Определение мест и ликвидация повреждений на оборудовании распределительных сетей, щитах и сборках собственных нужд, в приводах коммутационных аппаратов в цепях вторичной коммутации закрытых и открытых распределительных устройств подстанций. Подготовка рабочих мест, допуск рабочих к работе, надзор за их работой, приемка рабочих мест после окончания работ

Выявление дефектов трубопровода и ТПА.Устранение утечек газа на трубопроводе и ТПА.Набивка и подтяжка сальников у задвижек.Зачистка сварных швов под антикоррозионные покрытия.Слесарная обработка деталей и узлов по 6 - 10 квалитетам. Снятие и установка рабочих и контрольных предохранительных клапанов с емкостного оборудования.Удаление участка дефектного шва зубилом, специальным резаком. Разметка места предполагаемой выборки при устранении дефектов методом наплавки, шлифовки. Зачистка дефектного участка до металлического блеска при устранении дефектов методом наплавки, шлифовки. Просушка места предполагаемой зашлифовки, выборки дефектного участка. Зашлифовка дефектного участкаВыборка дефектного участка шлифмашинкой. Подогрев зоны наплавки дефектного участка.Зачистка каждого слоя после наплавки дефектного участка.Выполнение дуговой и газовой сварки (наплавки, резки) металла. Запасовка и извлечение очистных устройств и средств дефектоскопии из камер запуска и приема очистных устройств. Контроль прохождения внутритрубных устройств в составе линейного звена на кранах. Выполнение разметки для установки ВГУ, и глиняных пробок. Гнутье труб диаметром свыше 200 мм. Обмер труб на эллипсность. Правка (калибровка) концов стальных труб диаметром свыше 200 мм в холодном состоянии и с подогревом. Зачистка кромок труб от окалины и наплывов после газовой резкиИзготовление фасок на концах трубопровода с зачисткой кромок. Зачистка напильником, стальной щеткой или ручной шлифмашинкой заводской кромки и зоны трубы, прилегающей к кромке. Стыковка труб диаметром свыше 200 мм с фланцами. Монтаж трубопроводов диаметром до 200 мм на условное давление до 9,8 МПа (100 кгс/см2) с установкой ТПА. Установка П-образных, сальниковых и линзовых компенсаторов диаметром до 400 ммУстановка уплотнительных, усилительных, накладных муфт и бандажей на трубопроводах. Продавливание стальных труб с помощью гидравлических и ручных домкратовУкладка труб диаметром до 500 мм в футлярахУкладка трубопроводов через водные преграды, монтаж дюкеров и переходов диаметром до 350 мм. Установка реперов для замера тепловых расширений и ползучести металла. Свертывание фланцевых соединений постоянными болтами Насадка фланцев на трубы и фасонные части. Установка подкладных колец под сварные стыки. Подготовка запорной и предохранительной ТПА к опрессовке. Пуск газа в газораспределительную сеть

Подготовка сварочной площадки к сварке, выполнение требований пожарной и технологической безопасности, осуществление сварочных работ на магистральных газопроводах различных диаметров.

Выполняет работу по принятию к учету, регистрации бюджетных обязательств в части заработной платы, налогов, выплат по переданным полномочиям и т.д. Составление отчетов о результатах использования целевых средств,проектов соглашений, протоколов, писем. Ведение аналитики кассового расхода. Контроль за первичной документацией для совершения кассовых операций на предмет наличия реквизитов и разрешительной надписи руководителя учреждения-плательщика и подготовки их к оплате.

Проведение вводного инструктажа по охране труда, координация проведения первичного, периодического, внепланового и целевого инструктажа, обеспечение обучение руководителей и специалистов по охране труда, обучения работников методам и приемам оказания первой помощи пострадавшим; разработка планов мероприятий по обеспечению безопасных условий и охраны труда, улучшению условий и охраны труда; участие в организации работы комиссии по специальной оценке условий труда и т.д.

1. Проводить сезонную подготовку обслуживаемых зданий, находящихся на территории предприятия. 2. Устранение повреждений и неисправностей по указанию непосредственного руководителя. 3. Проводить периодический осмотр технического состояния обслуживаемых зданий, текущий ремонт с выполнением всех видов ремонтно-строительных работ. 4. Соблюдать технологию выполнения ремонтно-строительных работ. 5. Соблюдать технологию выполнения ремонтно-строительных работ, правил эксплуатации и содержания зданий.

Организация и поддержание эффективной работы магазина на всех уровнях; Управление командой сотрудников магазина и контроль за их работой; Тесное сотрудничество с региональным менеджером для обеспечения безупречной работы магазина; Взаимодействие с внешними организациями и нашими покупателями для создания уютной и дружелюбной атмосферы в магазине.

Руководствуется Правилами дорожного движения, правилами технической эксплуатации автотранспорта Отвечает за наличие пакета документов, предоставляющих право на управление автомобилем Постоянно контролирует работоспособность и чистоту автомобиля, своевременно заправляет автомобильным топливом, смазочными материалами, охлаждающей жидкостью Ежедневно выполняет следующие виды работ: ведёт путевые листы, отмечая маршруты следования, пройденный километраж, расход топлива; - выполняет осмотр и мойку автомобиля. Выполняет эксплуатационный ремонт автомобиля самостоятельно, при невозможности Согласовывает с руководителем план действий по устранению неисправностей Севременно проходит техническое обслуживание в сервисном центре и технический осмотр. Перед выездом чётко прорабатывает маршрут следования, согласовывает его с руководителем. Выполняет отдельные служебные поручения руководства учреждения. Несёт полную материальную ответственность за сохранность ценностей, принятых под отчёт, в соответствии с договором о полной материальной ответственности. Постоянно повышает свой профессиональный уровень и квалификацию для эффективного исполнения должностных обязанностей. По окончании рабочего дня оставляет вверенный ему автомобиль на охраняемой стоянке. Содержит в исправном состоянии набор ручного инструмента для аварийного ремонта автомобиля.

- Управлять легковыми автомобилями всех типов, грузовыми автомобилями всех типов грузоподъемностью до 10 тонн, а также управлять автомобилями, оборудованными специальными звуковыми и световыми сигналами, дающими право на преимущество при движении на дорогах. - Осуществлять заправку автомобиля топливом, смазочными материалами и охлаждающей жидкостью. - Производить проверку технического состояния и прием автомобиля перед выездом на линию, сдачу его и постановку на отведенное место по возращении в автопарк. - Оформлять путевые документы согласно маршруту. Выезжать из гаража только при наличии маршрутного листа - Выполнять отдельные поручения своего непосредственного руководителя.

Пропускает посетителей, транспортные средства, грузы на территорию ОСП после предъявления документов, а также личного распоряжения начальника ОСП. Не допускает на территорию подразделения лиц (в том числе и работников) с признаками алкогольного или наркотического опьянения. Незамедлительно докладывает о данном факте начальнику ОСП. Вносит сведения в Журнал учета о транспортных средствах: номерной знак, марку автомобиля, время прибытия, убытия с территории организации, реквизиты сопроводительных документов грузов, ведет журнал посещений ОСП. Выпускает с территории подразделения всех лиц и транспортные средства после тщательного осмотра. В случае установления любых противоправных действий (попытка выноса или вывоза с территории материальных ценностей, хулиганских и др.) принимает меры к их пресечению, незамедлительно докладывает о случившемся непосредственному руководителю, начальнику ОСП. Охраняет установленные объекты ОСП: все материальные ценности на охраняемой территории, административное здание и всю прилегающую территорию, склады товарно-материальных ценностей, гаражи, а также транспорт, находящийся на территории, принадлежащей ОСП. Проверяет целостность охраняемого объекта, замков, иных запорных приспособлений, совместно с представителем администрации или сменяемым сторожем 1 разряда, а также в течении рабочей смены с заполнением Журнала учета. Проверяет целостность и наличие пломб, исправность устройств сигнализации, средств связи, освещения, наличие противопожарного инвентаря. При выявлении неисправностей, которые не обеспечивают сохранность товарно-материальных ценностей, сообщает об этом непосредственному руководителю.

Требования:

• Контроль и поддержание чистоты и порядка
• Пресечение краж/хищений имущества
• Охрана имущества и материальных ценностей
• Контроль и поддержание чистоты и порядка
• Пресечение краж/хищений имущества
• Охрана имущества и материальных ценностей

Название вакансии: Руководитель аппарата мирового судьи. - организовывать работу аппарата мирового судьи и отвечать за служебную и трудовую дисциплину в аппарате мирового судьи; - осуществлять контроль за работой секретаря судебного заседания; - осуществлять контроль за деятельностью секретаря судебного участка; - составлять статистические отчеты и в установленные сроки предоставлять в агентство, районный суд, Управление Судебного департамента в Астраханской области; - является должностным лицом, ответственным за: подготовку и достоверность информации, размещаемой на официальном сайте судебного участка в сети Интернет, отсутствие в ней сведений, содержащих государственную и иную охраняемую законом тайну, конфиденциальные сведения; обработку информации;

Название вакансии: Руководитель аппарат мирового судьи - организовывать работу аппарата мирового судьи и отвечать за служебную и трудовую дисциплину в аппарате мирового судьи; - осуществлять контроль за работой секретаря судебного заседания; - осуществлять контроль за деятельностью секретаря судебного участка; - составлять статистические отчеты и в установленные сроки предоставлять в агентство, районный суд, Управление Судебного департамента в Астраханской области; - является должностным лицом, ответственным за: подготовку и достоверность информации, размещаемой на официальном сайте судебного участка в сети Интернет, отсутствие в ней сведений, содержащих государственную и иную охраняемую законом тайну, конфиденциальные сведения; обработку информации;

Управление всеми марками и типами транспортных средств категорий В или С; заправка топливом, смазочными материалами и охлаждающей жидкостью; оформление путевых листов; проверка технического состояния перед выездом и подтверждение его своей подписью. - Любое использование материалов ППТ без согласования с редакцией запрещено!Соблюдать Правила дорожного движения.Строго выполнять все распоряжения руководителя организации и своего непосредственного начальника. Проверять техническое состояние транспортного средства перед выездом, в пути, и по возвращению на место стоянки.Устранять мелкие неисправности в процессе эксплуатации транспортного средства, не требующие разборки узлов и агрегатов, а также самостоятельно выполнять необходимые работы по обеспечению его безопасной эксплуатации (согласно инструкции по эксплуатации).

Дворник выполняет следующие обязанности: Осматривает рабочую зону и убеждается в том, что все колодцы закрыты крышками, ямы и траншеи ограждены, а на территории нет торчащих из земли острых предметов (проволоки, арматуры, битого крупного стекла и т.п.). Подносит (подвозит) необходимые для уборки материалы и инвентарь (песок, поливочные шланги и т.п.). Перед началом уборки в зоне движения транспорта надевает сигнальный жилет. Очищает прилегающую территорию учреждения, проезды и тротуары, очищает их от снега и льда, пыли и мелкого бытового мусора с предварительным увлажнением территории, посыпает песком при необходимости. Ограждает опасные участки и сообщает об этом своему непосредственному руководителю. Осуществляет рытье и прочистку канавок и лотков для стока воды. Осуществляет очистку от снега и льда пожарных колодцев для свободного доступа к ним. Периодически промывает и дезинфицирует установленные на территории урны, очищает их от мусора. Осуществляет наблюдение за санитарным состоянием обслуживаемой территории. Извещает своего непосредственного руководителя о любой ситуации, угрожающей жизни и здоровью сотрудников и несовершеннолетних воспитанниц учреждения. Обеспечивает сохранность оборудования и эксплуатацию поливочных кранов для мойки и поливки из шлангов. Производит на закрепленной территории поливку зеленых насаждений и их ограждений. Проводит мероприятия по подготовке инвентаря и уборочного оборудования к работе в зимний период. Удаляет и складирует снег в местах, не препятствующих свободному проезду автотранспорта и движению пешеходов. Выполняет иные работы по уборке территории. Выполняет различные общественные поручения: участвует в проведении общегосударственных, общегородских и других мероприятий (в том числе проводимых в Центре), мероприятий по благоустройству района, территории и помещений Центра и др.

Требования:

• Кошение/окашивание
• Подготовка необходимых для уборки материалов, инвентаря и оборудования
• Уборка/Очистка территории предприятия/объекта/базы
• Полив/поливка
• Подметание
• Очистка урн для мусора
• Вынос бытовых отходов/мусора
• Поддержание санитарного состояния территории
• Поливка зеленых насаждений, клумб и газонов
• Кошение/окашивание
• Подготовка необходимых для уборки материалов, инвентаря и оборудования
• Уборка/Очистка территории предприятия/объекта/базы
• Полив/поливка
• Подметание
• Очистка урн для мусора
• Вынос бытовых отходов/мусора
• Поддержание санитарного состояния территории
• Поливка зеленых насаждений, клумб и газонов

-осуществлять в соответствии с действующими положениями и инструкциями плановые и по специальным заданиям документальные проверки муниципальных образований по вопросу соблюдения условий, целей и порядка предоставления субвенций; - осуществлять документарные проверки использования целевых субсидий; - своевременно оформлять результаты проверок и представлять их в соответствующие инстанции для принятия необходимых мер; - давать оперативные указания руководителям проверяемого объекта об устранении выявленных нарушений и недостатков, проводить контроль устранения нарушений, выявленных в ходе контрольных мероприятий; - участвовать в подготовке соглашений на выделение субвенции муниципальным образованиям Астраханской области по организации мероприятий при осуществлении деятельности по обращению с животными без владельцев; - и иные функциональные обязанности предусмотренные положением об отделе бюджетной политики в сфере государственных и ветеринарных услуг.

Обеспечить корректное плавное профессиональное вождение автомобиля, максимально обеспечивающее сохранность жизни и здоровья пассажиров и технически исправное состояние самого автомобиля. Не применять без крайней необходимости звуковые сигналы и резкие обгоны впереди идущих автомобилей. Водитель обязан и может предвидеть любую дорожную обстановку, выбирать скорость движения и дистанцию, исключающие возникновение аварийной ситуации. Не оставлять автомобиль без присмотра за пределами видимости на любой минимальный срок, дающий шанс угона автомобиля или кражи каких-либо вещей из салона. Следить за техническим состоянием автомобиля, выполнять самостоятельно необходимые работы по обеспечению его безопасной эксплуатации (согласно инструкции по эксплуатации), своевременно проходить техническое обслуживание и технический осмотр. Содержать двигатель, кузов и салон автомобиля в чистоте, защищать их предназначенными для этого соответствующими средствами ухода за теми или иными поверхностями. Строго выполнять все распоряжения руководителя и своего непосредственного начальника. Обеспечивать своевременную подачу автомобиля. Сообщать своему непосредственному руководителю правдивую информацию о своем самочувствии. Не употреблять перед или в процессе работы алкоголь, психотропные, снотворные, антидепрессивные и другие средства, снижающие внимание, реакцию и работоспособность организма человека. Категорически не допускать случаев подвоза каких-либо пассажиров или грузов по собственному усмотрению, а также любых видов использования автомашины в личных целях без разрешения руководства. Всегда находиться на рабочем месте в автомобиле или в непосредственной близости от него. Ежедневно вести путевые листы, отмечая маршруты следования, пройденный километраж, расход топлива. Штатные водители отмечают также количество отработанного времени. Внимательно следить за окружающей дорожной обстановкой. Сообщать непосредственному начальнику все свои подозрения, касающиеся вопросов безопасности, вносить свои предложения по ее повышению. Не допускать случаев занятия посторонними делами в рабочее время. Проявлять разумную конструктивную инициативу.

Организует и проводит социологические исследования по вопросам развития культурных процессов, досуговых предпочтений населения. Осуществляет мониторинг различных форм культурно-досуговой деятельности. Регулярно проводит маркетинговые исследования по спросу и предложению на рынке культурно-досуговых услуг. Определяет тенденции развития культурно-досуговых процессов и дает рекомендации специалистам и руководителям домов культуры учреждения по корректировке целей и задач и их организации в перспективной и повседневной работе. Принимает участие в подготовке и реализации комплексных и целевых программ культурно-досуговой деятельности, сохранения традиционной народной культуры и развития любительского искусства. Формирует базы данных по деятельности домов культуры, ведет регулярный учет специалистов культурно-досуговой деятельности, обобщая данные по их направлениям. Организует семинары по своему направлению деятельности.

1. Обеспечение эффективного ухода за трактором. 2. Выполнение работ с помощью трактора по указанию руководителя структурного подразделения. 3. Контроль за компетентным выполнением работ, связанных с эксплуатацией трактора, другими служащими. 4. Обеспечение заправки своего трактора топливом и другими необходимыми компонентами. 5. Базовый ремонт трактора в границах своей компетенции. 6. Мониторинг ситуации с заменой изношенных транспортных агрегатов. 7. Донесение до руководства сведений по возможным проблемным моментам с трактором. 8. Постановка трактора на стоянку. 9. Проверка качества транспортного средства после его ремонта. 10. Соблюдение в своей работе ПДД, норм пожарной безопасности и правил трудовой дисциплины. 11. Хранение выданного предприятием инвентаря и инструментов. 12. Заполнение соответствующих документов.

Требования:

• Выполнение транспортных работ на тракторах
• Трудолюбие
• Пунктуальность
• Аккуратность
• Ответственность , добросовестность
• Дисциплинированность
• Здоровый образ жизни, отсутствие вредных привычек
• Заправка трактора, комбайна топливом, горюче-смазочными материалами
• Выполнение транспортных работ на тракторах
• Трудолюбие
• Пунктуальность
• Аккуратность
• Ответственность , добросовестность
• Дисциплинированность
• Здоровый образ жизни, отсутствие вредных привычек
• Заправка трактора, комбайна топливом, горюче-смазочными материалами

- принимает участие в выявлении потребности в обучении по охране труда, оказанию первой помощи пострадавшим с учетом требований, соответствующих нормативно правовых актов; - принимает участие в подготовке проекта технического задания для заключения контрактов с образовательными организациями на проведение обучения руководителей и специалистов по вопросам охраны труда, проверки знаний требований охраны труда с использованием электронных шаблонов; - принимает участие в мероприятиях по оказанию методической помощи руководителям структурных подразделений университета в разработке программ обучения, инструктажей, стажировок и инструкций по охране труда; - принимает участие в осуществлении и организации проведения периодического обучения работников университета по оказанию первой помощи; - принимает участие в проведении вводного инструктажа по охране труда, координация и систематическое проведение инструктажей по охране труда работникам университета на рабочем месте в структурных подразделениях; - информирование работников университета об условиях и охране труда на рабочих местах, о риске повреждения здоровья, о предоставляемых гарантиях и компенсациях, применяемых средствах индивидуальной защиты; - осуществляет сбор, систематизацию информации и предложений от работников структурных подразделений организации по вопросам условий и охраны труда; - осуществляет сбор информации и документов, предоставляемых органам исполнительной власти, органам профсоюзного контроля, необходимых для осуществления ими своих полномочий; - принимает участие в осуществлении сбора и обработки, и интеграции в соответствующие цифровые платформы информации, характеризующей состояние условий и охраны труда у работодателя; - осуществляет сбор информации об обеспеченности работников полагающимися им средствами индивидуальной защиты; - осуществляет сбор документов статистической отчетности, внутреннего документооборота, содержащих информацию по вопросам охраны труда; - принимает участие в выявлении профессиональных рисков; - осуществляет сбор документов по приемке и вводу в эксплуатацию производственных объектов, проверку соответствия вводимых в эксплуатацию производственных объектов государственным нормативным требованиям охраны труда, и подготовку предложений работодателю.

Срок подачи заявления для участия в конкурсе с 21.04.2023 по 22.05.2023. Кандидаты принимаются только по основному месту работы. Удаленный режим работы не предусмотрен. Трудоустройство будет осуществляться с 01.09.2023.

1.1 Осуществляет прием на склад, взвешивание, хранение и выдачу со склада товарных ценностей. 1.2. Проверяет соответствие принимаемых ценностей сопроводительным документам. 1.3. Перемещает материальные ценности к местам хранения. 1.4. Руководит работой по погрузке, выгрузке грузов и размещению их внутри склада. 1.5. Комплектует партии материальных ценностей по заявкам клиентов. Отпускает товар клиентам с соблюдением всех норм при подписании соответствующих документов. 1.6. Обеспечивает сохранность складируемых товарно-материальных ценностей и соблюдение режимов хранения. 1.7. Проводит по мере необходимости инвентаризацию товарно-материальных ценностей. 1.8. Следит за исправностью противопожарных средств, состоянием помещений, оборудования и инвентаря на складе. 1.9. Контролирует состояние техники безопасности и принимает меры к устранению выявленных недостатков, нарушений правил производственной санитарии. Непосредственным руководителем для кладовщика является директор организации. 2.0. Осуществляет сверку с поставщиками и покупателями на предмет задолженностей.

Условия: Рабочее время с 09-00 до 18-00. Испытательный срок до 3 месяцев. Место работы - Трусовский район, ул. Дзержинского, д.80, лит. 86 - вблизи остановки "Мостстрой". ООО "Морской сервис Эллинг" занимается комплексным снабжением флота. Осуществляет поставку судового оборудования и запасных частей на морские и речные суда.

Бухгалтер расчетной части 1..Принимает и контролирует первичные документы, связанные с оплатой труда; 2.Отражает на счетах бухгалтерского учета операции по учету заработной платы и иных выплат работникам; 3.Учитывает на счетах бухгалтерского учета все выплаты работникам согласно законодательству РФ; 4.Готовит данные для составления бухгалтерской и налоговой отчетности в части оплаты труда работников. 5.В установленные сроки производит начисление и выплату заработной платы, больничных листов, материальной помощи и иных выплат, осуществляет перерасчет (индексацию) заработной платы работникам; 6.Производит расчет, начисление и перечиление налогов и сборов, подлежащих уплате с зарплаты и иных выплат работников в соответствующие бюджеты а также страховых взносов в государственные и внебюджетные социальные фонды; 7.Формирует заявки на финансирование, составляет и сдает статистическую и иную отчетность; 8.Иные поручение руководителя.

Требования:

• Навык работы с 1С (программами семейства 1С)
• Работать с программой 1С
• Составление налоговой отчетности
• Составление статистической отчетности
• Составление отчетности по страховым взносам
• Подготовка, формирование, составление бухгалтерской отчетности
• Знание бухгалтерской отчетности
• Знание НДС
• Навык работы с 1С (программами семейства 1С)
• Работать с программой 1С
• Составление налоговой отчетности
• Составление статистической отчетности
• Составление отчетности по страховым взносам
• Подготовка, формирование, составление бухгалтерской отчетности
• Знание бухгалтерской отчетности
• Знание НДС

2.1.Электрик обязан: - добросовестно исполнять свои трудовые обязанности, возложенные трудовым договором; - соблюдать правила внутреннего трудового распорядка; - соблюдать требования по охране труда, безопасности труда, требования пожарной безопасности; - бережно относиться к имуществу работодателя; - незамедлительно сообщать работодателю, либо непосредственному руководителю о возникновении ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровья людей. 2.2. Осуществляет текущий ремонт, и наблюдает за состоянием электрооборудования в школе. 2.3. Устраняет повреждения и неисправности по заявкам работников школы, а также: - 2 раза в год проводит очистку светильников от пыли в кабинетах и коридорах школы; - ведёт подготовку к текущему ремонту электрических сетей и электрооборудования. 2.4.Составляет заявки на приобретение запасных частей, инструментов, электроизмерительных приборов, защитных средств и т. д. для нормального функционирования электрооборудования. 2.5. На основании заключения компетентных органов о причинах сбоев, износа обслуживаемых устройств, электрооборудования письменно обращается к директору школы о принятии необходимых мер по их устранению.

Хочешь построить карьеру, но нет опыта? У тебя все получится! Мы всему научим! С нами круто, потому что: у нас есть ежемесячная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты ты сам можешь влиять на свой доход у нас удобный график: чтобы оставалось время на учебу, спорт и хобби мы помогаем строить карьеру тем, кто без опыта для каждого доступна уникальная система онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста у каждого в команде расширенный ДМС и льготное страхование для семьи мы дарим сотрудникам бесплатную подписку СберПрайм+, льготные условия кредитования и много скидок на продукты компаний-партнеров мы платим вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера с тобой на связи всегда будут наставник и руководитель, который помогут освоить новую профессию у нас современный офис с массажными креслами и зонами отдыха. Что нужно делать: помогать клиентам Сбера по телефону по продуктам и сервисам Сбера. находить для каждого клиента индивидуальное решение. Мы ждем, что ты: специалист со средним образованием и выше грамотно пишешь и говоришь. Присоединяйся к команде Сбера!

Хочешь построить карьеру, но нет опыта? У тебя все получится! Мы всему научим! С нами круто, потому что: у нас есть ежемесячная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты ты сам можешь влиять на свой доход у нас удобный график: чтобы оставалось время на учебу, спорт и хобби мы помогаем строить карьеру тем, кто без опыта для каждого доступна уникальная система онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста у каждого в команде расширенный ДМС и льготное страхование для семьи мы дарим сотрудникам бесплатную подписку СберПрайм+, льготные условия кредитования и много скидок на продукты компаний-партнеров мы платим вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера с тобой на связи всегда будут наставник и руководитель, который помогут освоить новую профессию у нас современный офис с массажными креслами и зонами отдыха. Что нужно делать: помогать клиентам Сбера по телефону по продуктам и сервисам Сбера. находить для каждого клиента индивидуальное решение. Мы ждем, что ты: специалист со средним образованием и выше грамотно пишешь и говоришь. Присоединяйся к команде Сбера!

Хочешь построить карьеру, но нет опыта? У тебя все получится! Мы всему научим! С нами круто, потому что: · у нас есть ежемесячная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты · ты сам можешь влиять на свой доход · у нас удобный график: чтобы оставалось время на учебу, спорт и хобби · мы помогаем строить карьеру тем, кто без опыта · для каждого доступна уникальная система онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста · у каждого в команде расширенный ДМС и льготное страхование для семьи · мы дарим сотрудникам бесплатную подписку СберПрайм+, льготные условия кредитования и много скидок на продукты компаний-партнеров · мы платим вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера · с тобой на связи всегда будут наставник и руководитель, который помогут освоить новую профессию · у нас современный офис с массажными креслами и зонами отдыха. Что нужно делать: · помогать клиентам Сбера по телефону по продуктам и сервисам Сбера. · находить для каждого клиента индивидуальное решение. Мы ждем, что ты: · специалист со средним образованием и выше · грамотно пишешь и говоришь. Присоединяйся к команде Сбера!

Бухгалтер по учету основных средств: 3.1. Выполняет работу по ведению бухгалтерского учета основных средств в соответствии с положениями действующего законодательства РФ. 3.2. Участвует в разработке и осуществлении мероприятий, направленных на соблюдение финансовой дисциплины и рациональное использование ресурсов. 3.3. Осуществляет прием и контроль первичной документации на данном участке бухгалтерского учета и подготавливает ее к счетной обработке. 3.4. Отражает на счетах бухгалтерского учета операции, связанные с движением основных средств. 3.5. Производит начисление налогов, возникающих на данном участке. 3.6. Участвует: в проведении экономического анализа хозяйственно-финансовой деятельности организации по данным бухгалтерского учета и отчетности в целях выявления внутрихозяйственных резервов, осуществления режима экономии и мероприятий по совершенствованию документооборота; в разработке и внедрении прогрессивных форм и методов бухгалтерского учета на основе применения современных средств вычислительной техники; в проведении инвентаризаций денежных средств, товарно-материальных ценностей, расчетов и платежных обязательств. 3.7. Обеспечивает руководителей, кредиторов, инвесторов, аудиторов и других пользователей бухгалтерской отчетности сопоставимой и достоверной бухгалтерской информацией по соответствующему участку учета. 3.8. Разрабатывает рабочий план счетов, формы первичных документов, применяемые для оформления хозяйственных операций, по которым не предусмотрены типовые формы, а также формы документов для внутренней бухгалтерской отчетности, участвует в определении содержания основных приемов и методов ведения учета и технологии обработки бухгалтерской информации. 3.9. Подготавливает данные по соответствующим участкам бухгалтерского учета для составления отчетности, следит за сохранностью бухгалтерских документов, оформляет их в соответствии с установленным порядком для передачи в архив. 3.10. Выполняет работы по формированию, ведению и хранению базы данных бухгалтерской информации, вносит изменения в справочную и нормативную информацию, используемую при обработке данных. 3.11. Участвует в формулировании экономической постановки задач либо отдельных их этапов, решаемых с помощью вычислительной техники, определяет возможность использования готовых проектов, алгоритмов, пакетов прикладных программ, позволяющих создавать экономически обоснованные системы обработки экономической информации. 3.12. Выполняет отдельные служебные поручения своего непосредственного руководителя. Бухгалтер по расчету заработной платы:

- формировать и размещать на информационном стенде и официальном сайте судебного участка списки дел, назначенных к рассмотрению в судебном заседании; - вести журнал учета дел, назначенных к рассмотрению в судебном заседании; - извещать участников процесса по гражданским, уголовным делам, делам об административных правонарушениях о времени и месте судебного разбирательства; - проверять явку лиц, вызванных в судебное заседание, а также наличие сведений о вручении вызовов не явившимся лицам, докладывать о явке мировому судье, делать отметки в повестках о времени нахождения явившихся лиц в судебном заседании; - вести протоколы судебных заседаний по гражданским, уголовным делам, в том числе с использованием средств аудиозаписи (аудиопротоколирование), делам об административных правонарушениях, и изготавливать их в установленные законом сроки, знакомить с ними участников процесса по заявленным ходатайствам по поручению мирового судьи; - обеспечивать контроль за использованием в ходе судебного заседания или при совершении вне судебного заседания отдельного процессуального действия стенографирования, средств аудио- и (или) видеозаписи, систем видеоконференц- связи и (или) иных технических средств; - оформлять гражданские дела искового производства и уголовные дела, после их рассмотрения передавать секретарю судебного участка в установленные сроки; - оформлять дела об административных правонарушениях, после их рассмотрения передавать руководителю аппарата мирового судьи в установленные сроки; - оформлять гражданские и административные дела приказного производства и передавать их секретарю судебного участка для обращения к исполнению; - направлять копии судебных приказов должникам для сведения; - направлять сторонам, не явившимся в судебное заседание по гражданским делам, копии решения, определения о приостановлении или прекращении производства по делу, определения об оставлении иска без рассмотрения; - направлять копии судебных актов по уголовным делам лицам, участвующим в деле; - изготавливать сопроводительные письма при направлении дел в экспертные учреждения; - вносить информацию о результатах рассмотрения гражданских и уголовных дел в ПМ АМИРС, ежедневно производить ее выгрузку на сайт судебного участка; - вести учет определений о принудительном приводе; - изготавливать и выдавать исполнительные листы по делам, судебные акты по которым подлежат немедленному исполнению; - выполнять необходимую работу при приеме граждан мировым судьей, оформлять запросы, письма, повестки; - выполнять иные поручения мирового судьи, руководителя аппарата мирового судьи в пределах обязанностей, предусмотренных должностным регламентом;

Заместитель главного бухгалтера исполняет следующие обязанности: 2.1. Оказывает помощь главному бухгалтеру в руководстве бухгалтерией. 2.2. Участвует в разработке учётной политики учреждения. 2.3. Осуществляет мониторинг своевременности и корректности налоговых операций. 2.4. Отслеживает изменения норм и законов в зоне своей ответственности и информирует руководство по данным изменениям. 2.5. Контролирует корректность бухгалтерской отчетности. 2.6. Участвует в проведении аудиторских и инвентаризационных мероприятий. 2.7. Участвует в сдаче годовой и квартальной отчетности. 2.8. Обеспечивает сохранность документов бухгалтерского учета. 2.9. Контролирует хранение финансовых документов. 2.10. Участвует в проведении расчетов с контрагентами. 2.11. Контролирует корректность анализа деятельности учреждения. 2.12. Отражает в документах бухгалтерского учета операции по поступлению и выбытию товаров, по учету расчетов с поставщиками, составляет реестр дебиторской и кредиторской задолженности. 2.13. Контролирует правильность и своевременность оприходования поступления товаров на склад. 2.14. Замещает отсутствующих бухгалтеров, главного бухгалтера в случае необходимости. 2.15. В рамках выполнения своих трудовых функций исполняет поручения своего непосредственного руководителя.

Специалист по охране труда обязан: 2.1. Соблюдать законодательство Российской Федерации, Астраханской области, нормативные правовые акты и нормативные акты службы ЗАГС. 2.2. Участвовать в организации и координации работ по охране труда в службе ЗАГС. 2.3. Разрабатывать документы в сфере системы управления охраной труда в службе ЗАГС в соответствии с государственными нормативными требованиями охраны труда, с целями и задачами службы ЗАГС, рекомендациями межгосударственных и национальных стандартов в сфере безопасности и охраны труда. 2.4. Оказывать методическую помощь структурным подразделениям по соблюдению законодательства в сфере охраны труда. 2.5. Проводить профилактические работы по предупреждению производственного травматизма и профессиональных заболеваний, выполнять мероприятия, направленные на создание здоровых и безопасных условий труда в службе ЗАГС. 2.6. Информировать работников о состоянии условий и охраны труда на рабочих местах, существующих профессиональных рисках. 2.7. Отслеживать состояние и исправность средств индивидуальной и коллективной защиты. 2.8. Проводить вводный инструктаж, в том числе первичный, повторный, внеплановый и целевой инструктажи работников по вопросам охраны труда. 2.9. Разрабатывать предложения по повышению эффективности мероприятий по улучшению условий и охраны труда. 2.10. Принимать участие в работе комиссии по проведению специальной оценки условий труда, организовывать взаимодействие членов комиссии по проведению специальной оценки условий труда, созданной в службе ЗАГС, в установленном порядке. 2.11. Разрабатывать новые и пересматривать действующие инструкции по охране труда, а также составлять программы обучения работников безопасным приемам и методам работы. 2.12. Проводить анализ организационной структуры, технического оснащения организации, государственных нормативных требований охраны труда, передового отечественного и зарубежного опыта в области охраны труда. 2.13. Участвовать в расследовании несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, анализе причин производственного травматизма, профессиональных заболеваний, в разработке мероприятий по их предотвращению. 2.14. Разрабатывать планы и программы по устранению или минимизации профессиональных рисков. 2.15. Осуществлять контроль за соблюдением требований охраны труда, безопасных приемов и методов работы при проведении практики студентов учреждений среднего и высшего профессионального образования. 2.16. Готовить отчетность в установленной сфере деятельности. 2.17. Исполнять поручения начальника отдела правового и кадрового обеспечения службы ЗАГС, заместителей руководителя службы ЗАГС, руководителя службы ЗАГС, в том числе устные. 2.18. Разрабатывать комплекс локальных правовых актов, плановых и организационно-распорядительных документов по охране труда.

2. Должностные обязанности Учитель-дефектолог выполняет следующие должностные обязанности: добросовестно исполняет свои трудовые обязанности, возложенные на него трудовым договором; соблюдает правила внутреннего трудового распорядка; соблюдает трудовую дисциплину; выполняет установленные нормы труда; соблюдает требования по охране труда и обеспечению безопасности труда; бережно относится к имуществу работодателя (в т. ч. к имуществу третьих лиц, находящемуся у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества) и других работников; незамедлительно сообщает работодателю либо непосредственному руководителю о возникновении ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью людей, сохранности имущества работодателя (в т. ч. имущества третьих лиц, находящегося у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества); осуществляет свою деятельность на высоком профессиональном уровне; соблюдает правовые, нравственные и этические нормы, следует требованиям профессиональной этики; уважает честь и достоинство обучающихся и других участников образовательных отношений; развивает у обучающихся познавательную активность, самостоятельность, инициативу, творческие способности, формирует гражданскую позицию, способность к труду и жизни в условиях современного мира, формирует у обучающихся культуру здорового и безопасного образа жизни;

Организация работ по финансовому анализу экономического субъекта Планирование работ по анализу финансового состояния экономического субъекта Координация и контроль выполнения работ по анализу финансового состояния экономического субъекта Организация хранения документов по финансовому анализу Организация бюджетирования и управления денежными потоками в экономическом субъекте Координация и контроль выполнения работ в процессе бюджетирования и управления денежными потоками в экономическом субъекте Разработка финансовой политики экономического субъекта, определение и осуществление мер по обеспечению ее финансовой устойчивости Составление финансовых планов, бюджетов и смет экономического субъекта Представление финансовых планов, бюджетов и смет руководителю или иному уполномоченному органу управления экономического субъекта для утверждения Руководство работой по управлению финансами исходя из стратегических целей и перспектив развития экономического субъекта Осуществление анализа и оценки финансовых рисков, разработка мер по их минимизации Составление отчетов об исполнении бюджетов денежных средств, финансовых планов и осуществление контроля за целевым использованием средств, соблюдением финансовой дисциплины и своевременностью расчетов Участие в разработке планов продаж продукции (работ, услуг), затрат на производство и подготовка предложений по повышению рентабельности производства, снижения издержек производства и обращения Организация хранения документов по бюджетированию и движению денежных потоков в экономическом субъекте

Организация работ по финансовому анализу экономического субъекта Планирование работ по анализу финансового состояния экономического субъекта Координация и контроль выполнения работ по анализу финансового состояния экономического субъекта Организация хранения документов по финансовому анализу Организация бюджетирования и управления денежными потоками в экономическом субъекте Координация и контроль выполнения работ в процессе бюджетирования и управления денежными потоками в экономическом субъекте Разработка финансовой политики экономического субъекта, определение и осуществление мер по обеспечению ее финансовой устойчивости Составление финансовых планов, бюджетов и смет экономического субъекта Представление финансовых планов, бюджетов и смет руководителю или иному уполномоченному органу управления экономического субъекта для утверждения Руководство работой по управлению финансами исходя из стратегических целей и перспектив развития экономического субъекта Осуществление анализа и оценки финансовых рисков, разработка мер по их минимизации Составление отчетов об исполнении бюджетов денежных средств, финансовых планов и осуществление контроля за целевым использованием средств, соблюдением финансовой дисциплины и своевременностью расчетов Участие в разработке планов продаж продукции (работ, услуг), затрат на производство и подготовка предложений по повышению рентабельности производства, снижения издержек производства и обращения Организация хранения документов по бюджетированию и движению денежных потоков в экономическом субъекте

Требования:

• Подписание, утверждение корреспонденции, документов, документации
• Руководство бухгалтерией
• Организация работы бухгалтерии
• Выполнение функций главного бухгалтера
• Подписание, утверждение корреспонденции, документов, документации
• Руководство бухгалтерией
• Организация работы бухгалтерии
• Выполнение функций главного бухгалтера

Выявлять потребности в обучении работников по вопросам охраны труда, оказанию первой помощи пострадавшим с учётом требований нормативных правовых актов. Проводить вводный инструктаж по охране труда, координировать проведение инструктажей (первичных, повторных, внеплановых, целевых). Оказывать методическую помощь руководителям структурных подразделений в разработке программ обучения работников безопасным методам и приёмам труда, инструкций по охране труда. Организовывать проведение периодического обучения работников рабочих профессий оказанию первой помощи пострадавшим. Проводить плановые и внеплановые проверки соблюдения требований охраны труда, прописанных в Трудовом Кодексе РФ, законодательных и подзаконных актах. Например, проверять: своевременность и регулярность проведения инструктажей по охране труда. Проведение медицинских осмотров работников с периодичностью, прописанной в нормативно-правовых актах. Соответствие реальных условий труда в организации требованиям, прописанным в нормативно-правовых актах. После проверки составлять предписание, в котором указывать все обнаруженные нарушения, обозначать должностных лиц, ответственных за эти нарушения, а также устанавливать сроки и методы устранения нарушений. Участвовать в работе комитета по охране труда, а также комиссий по расследованию несчастных случаев на производстве, по специальной оценке условий труда и по проверке знаний норм охраны труда работниками организации.

Ищешь работу с возможностью карьерного роста и профессионального развития? Стань частью крутой команды контактного центра Сбера! Обязанности презентовать действующим клиентам Сбера индивидуальные решения по телефону помогать в подборе и оформлении продуктов и услуг Сбера. Требования специалист со средним (9-11 классов) образованием и выше грамотно пишешь и говоришь готовность использовать ИИ в ежедневной работе (обучение за счёт компании есть свои курсы) Условия ежемесячную, годовую премию и ежегодный пересмотр зарплаты возможность влиять на свой доход быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта возможность выбрать удобный график 5/2 или 2/2 работа и обучение в офисе по адресу ул. Кирова д. 41, можно выбрать частичную занятость после обучения. трудовой договор с первого дня обучения. для каждого доступна уникальная система онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста у каждого в команде расширенный ДМС и льготное страхование для семьи мы дарим сотрудникам бесплатную подписку СберПрайм+, льготные условия кредитования и много скидок на продукты компаний-партнеров мы платим вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера - 15000 руб с тобой на связи всегда будут наставник и руководитель, который помогут освоить новую профессию у нас современный офис с массажными креслами и зонами отдыха, свой спортзал с персональным тренером.

управление автомобилем, своевременное прибытие на рабочее место и подача автомобиля к подъезду организации, а также постановка автомобиля в гараж после рабочей смены; своевременная заправка топливом, доливка масла, и добавление прочих жидкостей, нужных для работы автомобиля; следование правилам дорожного движения, соблюдение всех дорожных знаков, своевременное ознакомление со всеми изменениями, законодательно вносимыми в ПДД; обеспечение безопасности пассажиров во время нахождения за рулем и движения автомобиля; обеспечение сохранности имущества, находящегося в багажнике автомобиля; контроль за сохранностью и целостностью самого автомобиля, в том числе оставление его на парковках и стоянках только с включенной сигнализацией, блокировка всех дверей и окон как во время движения, так и во время остановок; ежедневный осмотр технического состояния автомобиля, своевременное устранение выявленных неисправностей собственными силами или при помощи специализированных автосервисов; содержание автомобиля в чистоте и порядке, в том числе ежедневное утреннее мытье автомобиля на автомойке и еженедельная химчистка салона; заблаговременная подготовка к дальним поездкам, ознакомление с картой местности и дорожными картами, выбор наиболее коротких маршрутов; исключение употребления любых лекарств, препаратов, продуктов и жидкостей, способных повлиять на работоспособность водителя, концентрацию внимания, координацию движений и реакцию; работа с маршрутными и путевыми листами, в том числе внесение сведений в документы по километражу, расходованию бензина и масла, пунктах назначения поездок и т.д., своевременное предоставление документации для отчетности; выполнение распоряжений и поручений непосредственного руководителя. бережное отношение к вверенному автомобилю.

Обязанности: Организация и контроль работы гипермаркета Работа с эффективностью магазина Управление товародвижением, анализ результатов деятельности гипермаркета, анализ конкурентного рынка, ценообразования Проведение совещаний, рабочих встреч с руководителями подразделений, решение оперативных вопросов Участие в обучении и развитии управленческого персонала Взаимодействие с контролирующими инстанциями Условия: Оформление по Трудовому кодексу с первого дня (стабильная заработная плата, оплачиваемый отпуск, социальные гарантии) График работы 5/2 Возможность профессионального и карьерного роста, бесплатное корпоративное обучение Полис ДМС Кэшбек для сотрудников в сети магазинов Получаешь скидки для всей семьи: от салона красоты для мамы, шиномонтажа для папы, детских развлечений для ребенка и медуслуг для дедушек и бабушек. У нас есть скидки по всей стране, не важно, в каком ты городе живешь. Развоз на такси в утреннее и в вечернее время А еще у «Магнита» есть преимущество - если у вас в планах переезд в другой город, вам не придётся менять компанию. Наши магазины есть в более чем 4 000 городов, деревень, сёл, станиц! Требуемый опыт: Высшее образование Уверенный пользователь ПК и офисных программам, приветствуется опыт в программах складского учета Опыт работы в аналогичной должности от 1 года Опыт управления починенными от 1 года Знание нормативной базы организации торгового объекта Понимание основных технологий продаж, мерчендайзинга и маркетинга Умение работать с эффективностью магазина: анализировать структуру доходов и расходов, планировать мероприятия по повышению эффективности

Мы предлагаем: · Стабильную заработную плату от 29 500 до 35 000 руб. дважды в месяц (состоит из оклада, премии и дополнительных выплат). · Возможность влиять на свой доход (выплаты за дополнительные смены, премии по результатам работы) · График работы – сменный. · Возможность выбрать работу рядом с домом. · Страхование · Оплату медицинской книжки за счет компании; · Компенсацию путевок в санатории и детские лагеря. · Новогодние подарки для детей. Вам предстоит: · Организовывать работу сотрудников отделения почтовой связи. · Осуществлять подбор, обучение и адаптацию сотрудников. · Управлять показателями деятельности отделения. · Контролировать кассовые операции и движение денежных средств. · Готовить отчетность. · Взаимодействовать с проверяющими органами в части, касающейся деятельности отделения. Работа в Почте России — полезный опыт в надёжной компании. Нас более 300 000 человек. И мы стремимся к тому, чтобы сделать Почту России клиентоориентированной и технологичной компанией, надёжным и современным поставщиком почтовых, логистических и финансовых услуг. Наша вакансия тебе подойдет, если ты ищешь работу: Директор, руководитель, администратор, начальник склада, бригадир в компаниях Wildberries, вайлдберриз, Ламода, Lamoda, Озон, Ozon, Сдек, CDEK, Вкусвилл, Яндекс, Yandex, Сбер маркет, Лавка, Магнит, Лента, Перекресток, Пятерочка, Окей, Ашан, Леруа Мерлен, Пони-экспресс, Pony-express, DPD, DHL, Boxberry, PickPoint, Достависта, Dostavista Станьте частью большой команды Почты России! Почта России. Объединяем людей

Ищешь работу с возможностью карьерного роста и профессионального развития? Стань частью крутой команды контактного центра Сбера! Обязанности презентовать действующим клиентам Сбера индивидуальные решения по телефону помогать в подборе и оформлении продуктов и услуг Сбера. Требования специалист со средним (9-11 классов) образованием и выше грамотно пишешь и говоришь готовность использовать ИИ в ежедневной работе (обучение за счёт компании есть свои курсы) Условия ежемесячную, годовую премию и ежегодный пересмотр зарплаты возможность влиять на свой доход быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта возможность выбрать удобный график 5/2 или 2/2 работа и обучение в офисе по адресу ул. Кирова д. 41, можно выбрать частичную занятость после обучения. трудовой договор с первого дня обучения. для каждого доступна уникальная система онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста у каждого в команде расширенный ДМС и льготное страхование для семьи мы дарим сотрудникам бесплатную подписку СберПрайм+, льготные условия кредитования и много скидок на продукты компаний-партнеров мы платим вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ с тобой на связи всегда будут наставник и руководитель, который помогут освоить новую профессию у нас современный офис с массажными креслами и зонами отдыха, свой спортзал с персональным тренером.

Хочешь построить карьеру, но нет опыта? У тебя все получится! Мы всему научим! Обязанности помогать клиентам Сбера по телефону по продуктам и сервисам Сбера предлагать банковские продукты клиенту, при решении его вопросов. Требования специалист со средним (9-11 классов) образованием и выше грамотно пишешь и говоришь готовность использовать ИИ в ежедневной работе (обучение за счёт компании есть свои курсы). С нами круто, потому что: у нас есть ежемесячная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты ты сам можешь влиять на свой доход трудовой договор с первого дня. обучение оплачивается работа и обучение в офисе по адресу ул. Кирова д. 41. Возможен удаленный формат работы. у нас удобный график: чтобы оставалось время на учебу, спорт и хобби. возможна частичная занятость после обучения мы помогаем строить карьеру тем, кто без опыта для каждого доступна уникальная система онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста у каждого в команде расширенный ДМС и льготное страхование для семьи мы дарим сотрудникам бесплатную подписку СберПрайм+, льготные условия кредитования и много скидок на продукты компаний-партнеров мы платим вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ с тобой на связи всегда будут наставник и руководитель, который помогут освоить новую профессию у нас современный офис с массажными креслами и зонами отдыха, свой спортзал с персональным тренером. Присоединяйся к команде Сбера!

Хочешь построить карьеру, но нет опыта? У тебя все получится! Мы всему научим! Обязанности помогать клиентам Сбера по телефону по продуктам и сервисам Сбера предлагать банковские продукты клиенту, при решении его вопросов. Требования специалист со средним (9-11 классов) образованием и выше грамотно пишешь и говоришь готовность использовать ИИ в ежедневной работе (обучение за счёт компании есть свои курсы). Условия С нами круто, потому что: у нас есть ежемесячная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты ты сам можешь влиять на свой доход трудовой договор с первого дня. обучение оплачивается работа и обучение в офисе по адресу ул. Кирова д. 41. Возможен удаленный формат работы. у нас удобный график: чтобы оставалось время на учебу, спорт и хобби. возможна частичная занятость после обучения мы помогаем строить карьеру тем, кто без опыта для каждого доступна уникальная система онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста у каждого в команде расширенный ДМС и льготное страхование для семьи мы дарим сотрудникам бесплатную подписку СберПрайм+, льготные условия кредитования и много скидок на продукты компаний-партнеров мы платим вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ с тобой на связи всегда будут наставник и руководитель, который помогут освоить новую профессию у нас современный офис с массажными креслами и зонами отдыха, свой спортзал с персональным тренером. Присоединяйся к команде Сбера!

Хочешь построить карьеру, но нет опыта? У тебя все получится! Мы всему научим! Обязанности помогать клиентам Сбера по телефону по продуктам и сервисам Сбера предлагать банковские продукты клиенту, при решении его вопросов. Требования специалист со средним (9-11 классов) образованием и выше грамотно пишешь и говоришь готовность использовать ИИ в ежедневной работе (обучение за счёт компании есть свои курсы). С нами круто, потому что: у нас есть ежемесячная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты ты сам можешь влиять на свой доход трудовой договор с первого дня. обучение оплачивается работа и обучение в офисе по адресу ул. Кирова д. 41. Возможен удаленный формат работы. у нас удобный график: чтобы оставалось время на учебу, спорт и хобби. возможна частичная занятость после обучения мы помогаем строить карьеру тем, кто без опыта для каждого доступна уникальная система онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста у каждого в команде расширенный ДМС и льготное страхование для семьи мы дарим сотрудникам бесплатную подписку СберПрайм+, льготные условия кредитования и много скидок на продукты компаний-партнеров мы платим вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ с тобой на связи всегда будут наставник и руководитель, который помогут освоить новую профессию у нас современный офис с массажными креслами и зонами отдыха, свой спортзал с персональным тренером. Присоединяйся к команде Сбера!

Ищешь работу с возможностью карьерного роста и профессионального развития? Стань частью крутой команды контактного центра Сбера! Обязанности презентовать действующим клиентам Сбера индивидуальные решения по телефону помогать в подборе и оформлении продуктов и услуг Сбера. Требования специалист со средним (9-11 классов) образованием и выше грамотно пишешь и говоришь готовность использовать ИИ в ежедневной работе (обучение за счёт компании есть свои курсы). Условия ежемесячную, годовую премию и ежегодный пересмотр зарплаты возможность влиять на свой доход быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта возможность выбрать удобный график 5/2 или 2/2 работа и обучение в офисе по адресу ул. Кирова д. 41, можно выбрать частичную занятость после обучения. трудовой договор с первого дня обучения. для каждого доступна уникальная система онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста у каждого в команде расширенный ДМС и льготное страхование для семьи мы дарим сотрудникам бесплатную подписку СберПрайм+, льготные условия кредитования и много скидок на продукты компаний-партнеров мы платим вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ с тобой на связи всегда будут наставник и руководитель, который помогут освоить новую профессию у нас современный офис с массажными креслами и зонами отдыха, свой спортзал с персональным тренером.

Хочешь построить карьеру, но нет опыта? У тебя все получится! Мы всему научим! Обязанности помогать клиентам Сбера по телефону по продуктам и сервисам Сбера предлагать банковские продукты клиенту, при решении его вопросов. Требования специалист со средним (9-11 классов) образованием и выше грамотно пишешь и говоришь готовность использовать ИИ в ежедневной работе (обучение за счёт компании есть свои курсы). Для успешной работы тебе понадобится стабильное подключение к интернету. Условия мы предоставим корпоративное оборудование для комфортной работы (ноутбук, гарнитура) у нас есть ежемесячная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты ты сам можешь влиять на свой доход трудовой договор с первого дня. обучение оплачивается у нас удобный график: чтобы оставалось время на семью, учебу, спорт и хобби. Удаленный формат работы после обучения мы помогаем строить карьеру тем, кто без опыта для каждого доступна уникальная система онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста у каждого в команде расширенный ДМС и льготное страхование для семьи мы дарим сотрудникам бесплатную подписку СберПрайм+, льготные условия кредитования и много скидок на продукты компаний-партнеров мы платим вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера - 15000 рублей с тобой на связи всегда будут наставник и руководитель, который помогут освоить новую профессию гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ у нас современный офис с массажными креслами и зонами отдыха, свой спортзал с персональным тренером. Присоединяйся к команде Сбера!

Мы предлагаем: Оформление по Трудовому кодексу с первого дня (стабильная заработная плата, оплачиваемый отпуск, социальные гарантии) График работы 5/2 Возможность профессионального и карьерного роста, бесплатное корпоративное обучение Кешбэк за покупки в магазинах сети/скидка на продукцию собственного производства Получаешь скидки для всей семьи: от салона красоты для мамы, шиномонтажа для папы, детских развлечений для ребенка и медуслуг для дедушек и бабушек. У нас есть скидки по всей стране, не важно, в каком ты городе живешь. Развоз на такси в утреннее и в вечернее время А еще у «Магнита» есть преимущество - если у вас в планах переезд в другой город, вам не придётся менять компанию. Наши магазины есть в более чем 4 000 городов, деревень, сёл, станиц! Что нужно делать: Организация и контроль работы гипермаркета Работа с эффективностью магазина Управление товародвижением, анализ результатов деятельности гипермаркета, анализ конкурентного рынка, ценообразования Проведение совещаний, рабочих встреч с руководителями подразделений, решение оперативных вопросов Участие в обучении и развитии управленческого персонала Взаимодействие с контролирующими инстанциями Требуемый опыт: Полное среднее образование Уверенный пользователь ПК и офисных программам, приветствуется опыт в программах складского учета Опыт работы в аналогичной должности от 6 месяцев Опыт управления подчиненными от 1 года Знание нормативной базы организации торгового объекта Понимание основных технологий продаж, мерчендайзинга и маркетинга Умение работать с эффективностью магазина: анализировать структуру доходов и расходов, планировать мероприятия по повышению эффективности

Хочешь построить карьеру, но нет опыта? У тебя все получится! Мы всему научим! Обязанности помогать клиентам Сбера по телефону по продуктам и сервисам Сбера предлагать банковские продукты клиенту, при решении его вопросов Требования специалист со средним (9-11 классов) образованием и выше грамотно пишешь и говоришь готовность использовать ИИ в ежедневной работе (обучение за счёт компании есть свои курсы) Условия С нами круто, потому что: у нас есть ежемесячная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты ты сам можешь влиять на свой доход трудовой договор с первого дня. обучение оплачивается работа и обучение в офисе по адресу ул. Кирова д. 41 у нас удобный график: чтобы оставалось время на учебу, спорт и хобби. возможна частичная занятость после обучения мы помогаем строить карьеру тем, кто без опыта для каждого доступна уникальная система онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста каждого в команде расширенный ДМС и льготное страхование для семьи мы дарим сотрудникам бесплатную подписку СберПрайм+, льготные условия кредитования и много скидок на продукты компаний-партнеров мы платим вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ с тобой на связи всегда будут наставник и руководитель, который помогут освоить новую профессию у нас современный офис с массажными креслами и зонами отдыха, свой спортзал с персональным тренером. П рисоединяйся к команде Сбера!

Хочешь построить карьеру, но нет опыта? У тебя все получится! Мы всему научим! Обязанности помогать клиентам Сбера по телефону по продуктам и сервисам Сбера предлагать банковские продукты клиенту, при решении его вопросов. Требования специалист со средним (9-11 классов) образованием и выше грамотно пишешь и говоришь готовность использовать ИИ в ежедневной работе (обучение за счёт компании есть свои курсы). Условия С нами круто, потому что: у нас есть ежемесячная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты ты сам можешь влиять на свой доход трудовой договор с первого дня. обучение оплачивается работа и обучение в офисе по адресу ул. Кирова д. 41. Возможен удаленный формат работы. у нас удобный график: чтобы оставалось время на учебу, спорт и хобби. возможна частичная занятость после обучения мы помогаем строить карьеру тем, кто без опыта для каждого доступна уникальная система онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста у каждого в команде расширенный ДМС и льготное страхование для семьи мы дарим сотрудникам бесплатную подписку СберПрайм+, льготные условия кредитования и много скидок на продукты компаний-партнеров мы платим вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ с тобой на связи всегда будут наставник и руководитель, который помогут освоить новую профессию у нас современный офис с массажными креслами и зонами отдыха, свой спортзал с персональным тренером. Присоединяйся к команде Сбера!

Хочешь построить карьеру, но нет опыта? У тебя все получится! Мы всему научим! Обязанности помогать клиентам Сбера по телефону по продуктам и сервисам Сбера предлагать банковские продукты клиенту, при решении его вопросов. Требования специалист со средним (9-11 классов) образованием и выше грамотно пишешь и говоришь готовность использовать ИИ в ежедневной работе (обучение за счёт компании есть свои курсы). Условия С нами круто, потому что: у нас есть ежемесячная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты ты сам можешь влиять на свой доход трудовой договор с первого дня. обучение оплачивается работа и обучение в офисе по адресу ул. Кирова д. 41. Возможен удаленный формат работы. у нас удобный график: чтобы оставалось время на учебу, спорт и хобби. возможна частичная занятость после обучения мы помогаем строить карьеру тем, кто без опыта для каждого доступна уникальная система онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста у каждого в команде расширенный ДМС и льготное страхование для семьи мы дарим сотрудникам бесплатную подписку СберПрайм+, льготные условия кредитования и много скидок на продукты компаний-партнеров мы платим вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ с тобой на связи всегда будут наставник и руководитель, который помогут освоить новую профессию у нас современный офис с массажными креслами и зонами отдыха, свой спортзал с персональным тренером. Присоединяйся к команде Сбера!

«Магнит» — это лидер по количеству магазинов и возможность развиваться в новых направлениях! Условия: Оформление по Трудовому кодексу с первого дня (стабильная заработная плата, оплачиваемый отпуск, социальные гарантии) Премия за выполнение плана (с повышенным коэффициентом при перевыполнении) График работы 2/2, возможен неполный рабочий день Возможность подработок в удобное время, в т.ч. в других магазинах сети Возможность профессионального и карьерного роста, бесплатное корпоративное обучение Дополнительная премия за квалификацию Фирменная спецодежда за счет работодателя Компенсация расходов на оформление медицинской книжки Частичная компенсация расходов на питание Кешбэк за покупки в магазинах сети Корпоративные скидки от компаний-партнеров по всей стране: мед.учреждения, кафе, образовательные курсы, салоны красоты, магазины электроники, детские развлечения и т.д. Развоз на такси в вечернее время А еще у «Магнита» есть преимущество - если у вас в планах переезд в другой город, вам не придётся менять компанию. Наши магазины есть в более чем 4 000 городов, деревень, сёл, станиц! Обязанности: Своевременная выкладка товара категории "Фрукты и овощи" Отборка товара из холодильных камер и мест хранения для пополнения мест продаж Взвешивание, фасовка товара и выкладка Контроль сроков годности и качества товара Установка и актуализация ценников Отборка и перемещение товара для производственных цехов и пекарни Проведение пересчета товара по заданию руководителя Консультация покупателей по вопросам цены, качества и других параметров товара Участие в инвентаризации Контроль состояния оборудования и инвентаря, необходимого для работы сектора Требуемый опыт: Готовность обучаться новым профессиональным навыкам

1. Оказывает доврачебную медицинскую помощь, осуществляет забор биологических материалов для лабораторных исследований. 2. Осуществляет уход за больными в учреждении. 3. Осуществляет стерилизацию медицинских инструментов, перевязочных средств и предметов ухода за больными. 4. Ассистирует при проведении врачом лечебно-диагностических манипуляций и малых операций в стационарных условиях. 5. Проводит подготовку воспитанников к различного рода исследованиям, процедурам, операциям, к амбулаторному приему врача. 6. Обеспечивает выполнение врачебных назначений. 7. Осуществляет учет, хранение, использование лекарственных средств и этилового спирта. 8. Ведет персональный учет, информационную (компьютерную) базу данных состояния здоровья воспитанников. 9. Ведет медицинскую документацию. 10. Проводит санитарно-просветительную работу среди воспитанников и их родственников по укреплению здоровья и профилактике заболеваний, пропаганде здорового образа жизни. 11. Осуществляет сбор и утилизацию медицинских отходов. 12. Осуществляет мероприятия по соблюдению санитарно-гигиенического режима в учреждении, правил асептики и антисептики, условий стерилизации инструментов и материалов, предупреждению постинъекционных осложнений, гепатита, ВИЧ-инфекции. 13. Осуществляет контроль за организацией питания. 14. Сообщает руководителю учреждения (заместителю директора), врачу специалисту (педиатру) о состоянии здоровья воспитанника, рекомендуемом режиме для детей с отклонениями в состоянии здоровья. 15. Сопровождает воспитанников в случае выхода за пределы территории учреждения. 16. Обеспечивает и несет ответственность за охрану жизни и здоровья воспитанников. Выполняет правила по охране труда и пожарной безопасности. 17. Составляет ежедневное меню раскладку.

Требования:

• Руководство и контроль деятельности среднего медицинского персонала
• Учет, контроль за лекарственными средствами
• Подготовка, формирование, составление, ведение отчетности
• Составление заявок на получение медицинских препаратов, инструментария
• Получение, хранение и списание лекарственных средств
• Ведение медицинской документации, отчетности
• Руководство и контроль деятельности среднего медицинского персонала
• Учет, контроль за лекарственными средствами
• Подготовка, формирование, составление, ведение отчетности
• Составление заявок на получение медицинских препаратов, инструментария
• Получение, хранение и списание лекарственных средств
• Ведение медицинской документации, отчетности

«Магнит» — это лидер по количеству магазинов и возможность развиваться в новых направлениях! Условия: Оформление по Трудовому кодексу с первого дня (стабильная заработная плата, оплачиваемый отпуск, социальные гарантии) Премия за выполнение плана (с повышенным коэффициентом при перевыполнении) График работы 2/2, возможен неполный рабочий день Возможность подработок в удобное время, в т.ч. в других магазинах сети Возможность профессионального и карьерного роста, бесплатное корпоративное обучение Дополнительная премия за квалификацию Фирменная спецодежда за счет работодателя Компенсация расходов на оформление медицинской книжки Частичная компенсация расходов на питание Кешбэк за покупки в магазинах сети Корпоративные скидки от компаний-партнеров по всей стране: мед.учреждения, кафе, образовательные курсы, салоны красоты, магазины электроники, детские развлечения и т.д. Развоз на такси в вечернее время А еще у «Магнита» есть преимущество - если у вас в планах переезд в другой город, вам не придётся менять компанию. Наши магазины есть в более чем 4 000 городов, деревень, сёл, станиц! Обязанности: Своевременная выкладка товара категории "Фрукты и овощи" Отборка товара из холодильных камер и мест хранения для пополнения мест продаж Взвешивание, фасовка товара и выкладка Контроль сроков годности и качества товара Установка и актуализация ценников Отборка и перемещение товара для производственных цехов и пекарни Проведение пересчета товара по заданию руководителя Консультация покупателей по вопросам цены, качества и других параметров товара Участие в инвентаризации Контроль состояния оборудования и инвентаря, необходимого для работы сектора Требуемый опыт: Готовность обучаться новым профессиональным навыкам

Требуется специалист на учебно-производственную базу Организует и проводит работы по содержанию и функционированию учебно-производственной базы. Контролирует проведение практических занятий на УПБ по профессиональному (производственному) обучению. Участвует в проведении работы по профессиональной ориентации обучающихся образовательных учреждений. Оказывает помощь мастерам производственного обучения в ходе практических занятий. Организует поставку необходимого для обучения оборудования и соответствующее оснащение занятий. Своевременно обеспечивает обучающихся оборудованием, инструментами, материалами и средствами обучения. Обеспечивает соблюдение безопасности труда, а также овладение обучающимися передовыми методами труда, современной техникой и технологией производства. Контролирует выполнение практических работ на практических занятиях и уровень подготовки обучающихся, соответствующий требованиям федерального государственного образовательного стандарта. Принимает участие в организации деятельности, направленной на привлечение дополнительных источников финансовых и материальных средств, в т.ч. связанной с изготовлением качественной продукции и оказанием услуг населению. Принимает участие в заключении договоров с организациями о проведении учебной практики (производственного обучения). Обеспечивает подготовку обучающихся к выполнению квалификационных работ, сдаче квалификационных экзаменов. Участвует в работе предметных (цикловых) комиссий (методических объединений), конференций, семинаров. Способствует общеобразовательному, профессиональному, культурному развитию обучающихся, привлекает их к техническому творчеству. Осуществляет формирование в учебно-производственных мастерских образовательно-производственной среды, разработку мероприятий по модернизации их оснащения; Выполняет правила по охране труда и пожарной безопасности. в рамках выполнения своих трудовых функций исполняет поручения своего непосредственного руководителя выполняет функции ответственного за обеспечение безопасности дорожного движения (оформление полисов ОСАГО, контроль за ГСМ, техосмотров)

Обучение методам понимания сообщения: анализ, структуризация, реорганизация, трансформация, сопоставление с другими сообщениями, выявление необходимой для анализирующего информации Осуществление совместно с обучающимися поиска и обсуждения изменений в языковой реальности и реакции на них социума, формирование у обучающихся чувства меняющегося языка Использование совместно с обучающимися источников языковой информации для решения практических или познавательных задач, в частности, этимологической информации, подчеркивая отличия научного метода изучения языка от так называемого бытового подхода ( народной лингвистики ) Формирование культуры диалога через организацию устных и письменных дискуссий по проблемам, требующим принятия решений и разрешения конфликтных ситуаций Организация публичных выступлений обучающихся, поощрение их участия в дебатах на школьных конференциях и других форумах, включая интернет-форумы и интернет-конференции Формирование установки обучающихся на коммуникацию в максимально широком контексте, в том числе в гипермедиа-формате Стимулирование сообщений обучающихся о событии или объекте (рассказ о поездке, событии семейной жизни, спектакле и т.п.), анализируя их структуру, используемые языковые и изобразительные средства Обсуждение с обучающимися образцов лучших произведений художественной и научной прозы, журналистики, рекламы и т.п. Поощрение индивидуального и коллективного литературного творчества обучающихся Поощрение участия обучающихся в театральных постановках, стимулирование создания ими анимационных и других видеопродуктов Моделирование видов профессиональной деятельности, где коммуникативная компетентность является основным качеством работника, включая в нее заинтересованных обучающихся (издание школьной газеты, художественного или научного альманаха, организация школьного радио и телевидения, разработка сценария театральной постановки или видеофильма и т.д.) Формирование у обучающихся умения применения в практике устной и письменной речи норм современного литературного русского языка Формирование у обучающихся культуры ссылок на источники опубликования, цитирования, сопоставления, диалога с автором, недопущения нарушения авторских прав

Требования:

• Ответственность , добросовестность
• Аккуратность
• Подготовка, формирование, составление, ведение отчетности
• Обучение обучающихся
• Планирование и организация учебного процесса
• Педагогический контроль в обучении
• Взаимодействие с родителями
• Знание форм, методов и средств обучения
• Знание преподаваемого предмета
• Знание нормативных документов по образовательной деятельности
• Развитие инициативы, творческих способностей обучающихся
• Сотрудничество с другими учителями
• Ответственность , добросовестность
• Аккуратность
• Подготовка, формирование, составление, ведение отчетности
• Обучение обучающихся
• Планирование и организация учебного процесса
• Педагогический контроль, оценка освоения, контроль успеваемости
• Взаимодействие с родителями
• Знание форм, методов и средств обучения
• Знание преподаваемого предмета
• Знание нормативных документов по образованию
• Развитие инициативы, творческих способностей обучающихся
• Сотрудничество с другими учителями

Обучение методам понимания сообщения: анализ, структуризация, реорганизация, трансформация, сопоставление с другими сообщениями, выявление необходимой для анализирующего информации Осуществление совместно с обучающимися поиска и обсуждения изменений в языковой реальности и реакции на них социума, формирование у обучающихся чувства меняющегося языка Использование совместно с обучающимися источников языковой информации для решения практических или познавательных задач, в частности, этимологической информации, подчеркивая отличия научного метода изучения языка от так называемого бытового подхода ( народной лингвистики ) Формирование культуры диалога через организацию устных и письменных дискуссий по проблемам, требующим принятия решений и разрешения конфликтных ситуаций Организация публичных выступлений обучающихся, поощрение их участия в дебатах на школьных конференциях и других форумах, включая интернет-форумы и интернет-конференции Формирование установки обучающихся на коммуникацию в максимально широком контексте, в том числе в гипермедиа-формате Стимулирование сообщений обучающихся о событии или объекте (рассказ о поездке, событии семейной жизни, спектакле и т.п.), анализируя их структуру, используемые языковые и изобразительные средства Обсуждение с обучающимися образцов лучших произведений художественной и научной прозы, журналистики, рекламы и т.п. Поощрение индивидуального и коллективного литературного творчества обучающихся Поощрение участия обучающихся в театральных постановках, стимулирование создания ими анимационных и других видеопродуктов Моделирование видов профессиональной деятельности, где коммуникативная компетентность является основным качеством работника, включая в нее заинтересованных обучающихся (издание школьной газеты, художественного или научного альманаха, организация школьного радио и телевидения, разработка сценария театральной постановки или видеофильма и т.д.) Формирование у обучающихся умения применения в практике устной и письменной речи норм современного литературного русского языка Формирование у обучающихся культуры ссылок на источники опубликования, цитирования, сопоставления, диалога с автором, недопущения нарушения авторских прав

Требования:

• Ответственность , добросовестность
• Дисциплинированность
• Аккуратность
• Саморазвитие, обучаемость
• Инициативность
• Трудолюбие
• Подготовка, формирование, составление, ведение отчетности
• Воспитание обучающихся
• Обучение обучающихся
• Креативность
• Адаптивность. гибкость
• Знание правил охраны труда
• Любознательность
• Планирование и организация учебного процесса
• Педагогический контроль в обучении
• Взаимодействие с родителями
• Знание форм, методов и средств обучения
• Знание преподаваемого предмета
• Знание нормативных документов по образовательной деятельности
• Содействие развитию личности, талантов, способностей
• Развитие инициативы, творческих способностей обучающихся
• Сотрудничество с другими учителями
• Ответственность , добросовестность
• Дисциплинированность
• Аккуратность
• Саморазвитие, обучаемость
• Инициативность
• Трудолюбие
• Подготовка, формирование, составление, ведение отчетности
• Воспитание обучающихся
• Обучение обучающихся
• Креативность
• Адаптивность. гибкость
• Знание правил охраны труда
• Любознательность
• Планирование и организация учебного процесса
• Педагогический контроль, оценка освоения, контроль успеваемости
• Взаимодействие с родителями
• Знание форм, методов и средств обучения
• Знание преподаваемого предмета
• Знание приоритетных направлений развития образовательной системы
• Знание нормативных документов по образованию
• Содействие развитию личности, талантов, способностей
• Развитие инициативы, творческих способностей обучающихся
• Сотрудничество с другими учителями

Ищешь возможность получать достойный доход ежемесячно, при этом работать в стабильной компании? С нами это возможно! Стань частью крутой команды контактного центра Сбера. Обязанности · презентовать действующим клиентам Сбера индивидуальные решения по телефону · помогать в подборе и оформлении продуктов и услуг Сбера. Требования · специалист со средним (9-11 классов) образованием и выше · грамотно пишешь и говоришь · готовность использовать ИИ в ежедневной работе (обучение за счёт компании — есть свои курсы). Для успешной работы тебе понадобится стабильное подключение к интернету. Условия · мы предоставим корпоративное оборудование для комфортной работы (ноутбук, гарнитура) · у нас есть ежемесячная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты · ты сам можешь влиять на свой доход · трудовой договор с первого дня. обучение оплачивается · быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта · возможность выбрать удобный график 5/2 или 2/2 · работа и обучение в офисе или удаленно, можно выбрать частичную занятость. · для каждого доступна уникальная система онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста · у каждого в команде расширенный ДМС и льготное страхование для семьи · мы дарим сотрудникам бесплатную подписку СберПрайм+, льготные условия кредитования и много скидок на продукты компаний-партнеров · мы платим вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера - 15000 рублей · с тобой на связи всегда будут наставник и руководитель, который помогут освоить новую профессию · у нас современный офис с массажными креслами и зонами отдыха, свой спортзал с персональным тренером. Присоединяйся к команде Сбера! #сбербанк #контактныйцентр #callцентр #оператор #консультант #менеджер #менеджерпопродажам #сбер #контактный центр #коллцентр #кц #начинающийспециалист #продажи #началокарьеры #удаленка #удаленныйспециалист #консультирование #коллцентр #callцентр #сменныйграфик #гибкийграфик #частичнаязанятость #операторcallцентра #операторпк #оператортелефон #операторсбер

Выполняет задачи, полномочия, функции, возложенные на отдел в соответствии с положением об отделе по психолого-педагогической работе и настоящей должностной инструкцией. Курирует направления деятельности: Противодействие идеологии терроризма и экстремизма среду обучающихся муниципальных образовательных организаций, Профессиональное самоопределение обучающихся муниципальных образовательных организаций, Профилактика безопасного поведения в Интернет пространстве, осуществляет сбор информации и подготовку отчетов для управления и других организаций по данным направлениям деятельности Организует и координирует работу по психологическому сопровождению профессионального самоопределения обучающихся. Организует и координирует работу по формированию толерантных установок среди детей и подростков. Участвует в реализации муниципальных программ Развитие системы образования муниципального образования Город Астрахань Подпрограмма 4 Психофизическая безопасность детей и подростков, Безопасность Подпрограмма 4. Профилактика правонарушений, коррупции, экстремизма и терроризма . Организует проведение городской недели профориентационной работы в образовательных организациях, городской недели открытых занятий, посвященных Международному дню толерантности. Координирует деятельности муниципальных образовательных организаций по проведению мероприятий, посвященных Международному дню памяти жертв Холокоста. Координирует проведение мероприятий, посвященных Памяти жертв Беслана. Координирует проведение мероприятий регионального чемпионата по профессиональному мастерству Молодые профессионалы (Wordskils). Проводит мониторинговые и анкетные опросы в рамках компетенции отдела и по запросам структурных подразделений управления, муниципальных образовательных учреждений. Принимает участие в организации совещаний, семинаров, конференций, выставок в пределах компетенции отдела. Рассматривает письма, жалобы, обращения граждан по вопросам, относящимся к компетенции отдела. Участвует в пределах своей компетенции в подготовке проектов приказов на основе и во исполнение муниципальных правовых актов. Осуществляет сбор, обработку и анализ информации по вопросам, относящимся к компетенции отдела. Подготавливает отчеты о проделанной работе. Исполняет разовые поручения руководителя группы, отданные им в пределах своей компетенции.

«Магнит» — это лидер по количеству магазинов и возможность развиваться в новых направлениях! Условия: Оформление по Трудовому кодексу с первого дня (стабильная заработная плата, оплачиваемый отпуск, социальные гарантии) Премия за выполнение плана (с повышенным коэффициентом при перевыполнении) График работы 2/2, возможен неполный рабочий день Возможность подработок в удобное время, в т.ч. в других магазинах сети Возможность профессионального и карьерного роста, бесплатное корпоративное обучение Дополнительная премия за квалификацию Фирменная спецодежда за счет работодателя Компенсация расходов на оформление медицинской книжки Частичная компенсация расходов на питание Кешбэк за покупки в магазинах сети Корпоративные скидки от компаний-партнеров по всей стране: мед.учреждения, кафе, образовательные курсы, салоны красоты, магазины электроники, детсткие развлечения и т.д. Развоз на такси в вечернее время А еще у «Магнита» есть преимущество - если у вас в планах переезд в другой город, вам не придётся менять компанию. Наши магазины есть в более чем 4 000 городов, деревень, сёл, станиц! Обязанности: Выполнение погрузо-разгрузочных работ Перемещение и укладка товаров в торговом зале и складе Выкладка товаров, поддержание порядка на торговой площади Обслуживание покупателей, консультирование по товарам Поддержание чистоты и порядка в рабочей зоне Выполнение дополнительных поручений руководителя Физическая выносливость и готовность к тяжелой физической работе Опыт работы в торговле или грузоперевозках (желательно) Знание правил техники безопасности и охраны труда Ответственность, аккуратность, внимательность Эта вакансия подойдёт вам, если вы искали: продавец-кассир, фасовщик, упаковщик, продавец на выкладку, продавец продуктов, сотрудник торгового зала, работник гипермаркета, торговый работник, работа в магазине, работа без опыта, гибкий график, подработка, стабильная работа, официальное трудоустройство, оформление по ТК РФ, соцпакет, премии, обучение за счёт компании, карьерный рост, частичная компенсация питания, оформление медкнижки, корпоративные скидки, работа рядом с домом, «Магнит», «Пятёрочка», «Ашан», «Перекрёсток», «Лента», «Дикси», «Красное & Белое», «ВкусВилл», «О’кей», ритейл, розничная торговля, продукция собственного производства. Присоединяйтесь к команде «Магнит» и развивайтесь вместе с нами!

1.Водитель служебного легкового автомобиля обязан: 2.Соблюдать Правила дорожного движения. 3.Строго выполнять все распоряжения руководителя организации и своего непосредственного начальника. 4.Обеспечивать своевременную подачу автомобиля. 5.Не употреблять перед выездом или в процессе работы алкоголь, психотропные, снотворные, антидепрессивные и другие средства, снижающие внимание, реакцию и работоспособность организма человека. 6.Проверять техническое состояние транспортного средства перед выездом, в пути, и по возвращению на место стоянки. 7.Устранять мелкие неисправности в процессе эксплуатации транспортного средства, не требующие разборки узлов и агрегатов, а также самостоятельно выполнять необходимые работы по обеспечению его безопасной эксплуатации (согласно инструкции по эксплуатации). 7.Обеспечить корректное профессиональное вождение автомобиля, максимально обеспечивающее сохранность жизни и здоровья пассажиров и технически исправное состояние автомобиля. 8.Не применять без крайней необходимости резкие обгоны впереди идущих автомобилей. 9.Водитель должен предвидеть любую дорожную обстановку, выбирать скорость движения и дистанцию, исключающие возникновение аварийной ситуации. 10.Не оставлять автомобиль без присмотра за пределами видимости на любой минимальный срок, дающий шанс угона автомобиля или кражи каких-либо вещей из салона. 11. Парковать автомобиль только на охраняемых стоянках. 12. В обязательном порядке ставить автомобиль на сигнализацию при любых случаях выхода из салона. 13. Во время движения и стоянки все двери автомобиля должны быть блокированы. При выходе из автомобиля (посадке) необходимо убедиться в отсутствии потенциальной опасности. 14.Своевременно проходить периодическое техническое обслуживание в сервисном центре и технический осмотр. 15.Содержать двигатель, кузов и салон автомобиля в чистоте и порядке. 16.Категорически не допускать случаев подвоза каких-либо пассажиров или грузов по собственному усмотрению, а также любых видов использования автомашины в личных целях. 17.Всегда находиться на рабочем месте в автомобиле или в непосредственной близости от него. 18.Ежедневно вести путевые листы, отмечать маршруты следования, пройденный километраж, расход топлива. 19.При необходимости отмечать количество отработанного времени.

«Магнит» — это лидер по количеству магазинов и возможность развиваться в новых направлениях! Условия: Оформление по Трудовому кодексу с первого дня (стабильная заработная плата, оплачиваемый отпуск, социальные гарантии) Премия за выполнение плана (с повышенным коэффициентом при перевыполнении) График работы 2/2, возможен неполный рабочий день Возможность подработок в удобное время, в т.ч. в других магазинах сети Возможность профессионального и карьерного роста, бесплатное корпоративное обучение Дополнительная премия за квалификацию Фирменная спецодежда за счет работодателя Компенсация расходов на оформление медицинской книжки Частичная компенсация расходов на питание Кешбэк за покупки в магазинах сети Корпоративные скидки от компаний-партнеров по всей стране: мед.учреждения, кафе, образовательные курсы, салоны красоты, магазины электроники, детсткие развлечения и т.д. Развоз на такси в вечернее время А еще у «Магнита» есть преимущество - если у вас в планах переезд в другой город, вам не придётся менять компанию. Наши магазины есть в более чем 4 000 городов, деревень, сёл, станиц! Обязанности: Выполнение погрузо-разгрузочных работ Перемещение и укладка товаров в торговом зале и складе Выкладка товаров, поддержание порядка на торговой площади Обслуживание покупателей, консультирование по товарам Поддержание чистоты и порядка в рабочей зоне Выполнение дополнительных поручений руководителя Физическая выносливость и готовность к тяжелой физической работе Опыт работы в торговле или грузоперевозках (желательно) Знание правил техники безопасности и охраны труда Ответственность, аккуратность, внимательность Эта вакансия подойдёт вам, если вы искали: продавец-кассир, фасовщик, упаковщик, продавец на выкладку, продавец продуктов, сотрудник торгового зала, работник гипермаркета, торговый работник, работа в магазине, работа без опыта, гибкий график, подработка, стабильная работа, официальное трудоустройство, оформление по ТК РФ, соцпакет, премии, обучение за счёт компании, карьерный рост, частичная компенсация питания, оформление медкнижки, корпоративные скидки, работа рядом с домом, «Магнит», «Пятёрочка», «Ашан», «Перекрёсток», «Лента», «Дикси», «Красное & Белое», «ВкусВилл», «О’кей», ритейл, розничная торговля, продукция собственного производства. Присоединяйтесь к команде «Магнит» и развивайтесь вместе с нами!

Широкая сеть магазинов «Магнит» — это не просто работа рядом с домом. Это возможность выбрать из всех магазинов тот, который ближе всего к твоей семье и детям. Работай в «Магните» и получай: Социальные гарантии Официальное трудоустройство с 1-го рабочего дня по ТК РФ Оплачиваемый отпуск, больничный Стабильная белая зарплата два раза в месяц на банковскую карту Медицинская книжка и ежегодные медосмотры за счёт компании Комфортные условия Удобный график работы с полной занятостью Бесплатная форменная одежда Обучение функционалу за счет компании и поддержка на всех этапах Возможность зарабатывать больше Премия за стаж Оплата за участие в ревизиях Оплачиваемые подработки Возможность стремительного карьерного роста с увеличением дохода Кэшбэк до 50% в семье магазинов Магнит с бесплатной для сотрудников подпиской «Магнит Плюс Премиум» В нашей команде ты будешь: Обеспечивать выполнение ключевых показателей магазина Формировать команду своего магазина Организовывать эффективную работу и обучение персонала Инициировать и реализовывать улучшения в работе магазина Развивать и поддерживать высокий уровень сервиса для покупателей Ждем, что ты: Имеешь образование не ниже средне-специального Имеешь опыт работы в розничной торговле Обладаешь опытом управления командой от 6 месяцев Владеешь на базовом уровне ПК и стандартными офисными программами (Word, Excel) Забота о людях — это ДНК нашей корпоративной культуры. Поэтому, работая в «Магните», ты: Участвуешь в конкурсах профессионального мастерства, корпоративных мероприятиях для сотрудников и их семей Получаешь новогодние подарки для детей и возможность отдыхать в санаториях Остаешься с нами даже при переезде в другой город! Наши магазины есть в более чем 4 000 населенных пунктах России Не обязателен, но приветствуется опыт работы на аналогичных должностях: руководитель, управляющий, администратор в компаниях Пятерочка, Красное и Белое, Лента, Fix Price, Светофор, Ашан, Окей, Перекресток и других розничных сетях. «Магнит» — лидер по количеству магазинов. Благодаря каждому сотруднику компания может развиваться и расти дальше. Мы гордимся, что люди приходят работать в компанию, и остаются с нами надолго: ежегодно около 6 000 человек отмечают 10-летие работы в «Магните», получая «Золотой значок». Всего в компании работает 21 000 «золотых» сотрудников! Работай в крупнейшем ритейлере страны с развитыми IT технологиями.

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса. Вы будете принимать гибкие решения об ассортименте, управлять статьями расходов, ставить цели персоналу и иметь возможность управлять их доходом. И, конечно, будете взаимодействовать с покупателями и следить за уровнем сервиса. Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании. Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный. Чем предстоит заниматься: · Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). · Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь. · Отчетность и анализ показателей магазина. · Взаимодействие с проверяющими органами. · Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации. Что мы ждем от вас: · Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом. · Управленческий опыт – не менее 6 месяцев. · Неоконченное высшее или среднее специальное образование · Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния. · Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску. · Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости. Что мы предлагаем: · Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей. · Отсутствие верхней границы годового бонуса. · Свобода принятия решений по основным процессам магазина. · Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев. · Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы. · Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска. · Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях. · Медицинская книжка за счет компании. · Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров. · Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов. · Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников. · Сильная корпоративная культура.

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса. Вы будете принимать гибкие решения об ассортименте, управлять статьями расходов, ставить цели персоналу и иметь возможность управлять их доходом. И, конечно, будете взаимодействовать с покупателями и следить за уровнем сервиса. Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании. Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный. Чем предстоит заниматься: · Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). · Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь. · Отчетность и анализ показателей магазина. · Взаимодействие с проверяющими органами. · Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации. Что мы ждем от вас: · Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом. · Управленческий опыт – не менее 6 месяцев. · Неоконченное высшее или среднее специальное образование · Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния. · Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску. · Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости. Что мы предлагаем: · Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей. · Отсутствие верхней границы годового бонуса. · Свобода принятия решений по основным процессам магазина. · Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев. · Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы. · Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска. · Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях. · Медицинская книжка за счет компании. · Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров. · Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов. · Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников. · Сильная корпоративная культура.