Вакансии Руководитель Республика Башкортостан

Найдено вакансий: 34

ГБУ "РВЛ"
от 27093
Чеченская республика, г Грозный, Ахматовский район, А.А.Айдамирова улица, дом: Д.129;
2026-01-15

Секретарь руководителя

Требования: Образование: Среднее профессиональное образование
Приём корреспонденции, передача её в структурные подразделения или конкретным исполнителям для использования в процессе работы либо подготовки ответов. Ведение делопроизводства, выполнение операций с применением компьютерной техники для сбора, обработки и представления информации при подготовке и принятии решений. Приём документов и личных заявлений на подпись руководителя. Подготовка документов и материалов, необходимых для работы руководителя. Контроль за своевременным рассмотрением и представлением структурными подразделениями и исполнителями документов, поступивших на исполнение. Организация телефонных переговоров руководителя, запись в его отсутствие полученной информации и доведение до его сведения её содержания. По поручению руководителя составление писем, запросов, других документов, подготовка ответов авторам писем. Подготовка заседаний и совещаний, проводимых руководителем: сбор необходимых материалов, оповещение участников о времени и месте проведения, повестке дня, их регистрация, ведение и оформление протоколов. Контроль за исполнением работниками изданных приказов и распоряжений, а также за соблюдением сроков выполнения указаний и поручений руководителя, взятых на контроль. Обеспечение рабочего места руководителя необходимыми средствами организационной техники, канцелярскими принадлежностями, создание условий, способствующих его эффективной работе.

Требования:

  • Вежливость
  • Ответ/прием звонков
  • Выполнение поручений, распоряжений, указаний генерального директора/директора
  • Вежливость
  • Ответ/прием звонков
  • Выполнение поручений, распоряжений, указаний генерального директора/директора
Полная занятостьПолный рабочий день
МКУ ШАРОЙСКИЙ РАЙОННЫЙ ДОМ КУЛЬТУРЫ ШАРОЙСКОГО РАЙОНА
от 31789
Чеченская республика, Шаройский район, Химой село, 14
2025-09-09

Художественный руководитель

Требования: Образование: Среднее профессиональное образование
Координировать работу творческих отделов Дома культуры по проведению художественных мероприятий. Подготавливать руководителям творческих коллективов предложения и рекомендации по формированию репертуара коллективов, а также по содержанию информационной и методической литературы, выпускаемой организацией и т д.
Полная занятостьПолный рабочий день
ПРЕФЕКТУРА ШЕЙХ-МАНСУРОВСКОГО РАЙОНА Г. ГРОЗНОГО
от 45000
Чеченская республика, г Грозный, Шейх-Мансуровский район, имени Арсаханова Абдул-Керима Баудиовича улица, 10, 364914, Чеченская Республика, г.Грозный, ул.А-К.Б.Арсаханова,10
2026-02-13

РУКОВОДИТЕЛЬ ТЕРРИТОРИАЛЬНОГО ОКРУГА

Требования: Образование: Высшее образование — бакалавриат
РУКОВОДИТЕЛЬ ТЕРРИТОРИАЛЬНОГО ОКРУГА №2; №6 К основным функциям начальника управления относятся:Организация работы управления, обеспечение выполнения задач и функций, возложенных на управление, связи с другими структурными подразделениями Администрации РГО и органами местного самоуправления РГО. Подготовка проектов и проведение первичной антикоррупционной экспертизы муниципальных нормативных правовых актов по вопросам, входящим в компетенцию управления.Решение вопросов местного значения, отнесённых к компетенции управления. Обеспечение защиты прав и законных интересов жителей подведомственной территории.

Умение работать в командеКоммуникабельностьПунктуальность

Полная занятостьПолный рабочий день
МБДОУ "ДЕТСКИЙ САД "ПОЛЯНКА" С.П. КОМАРОВСКОЕ"
от 25000
Чеченская республика, Надтеречный район, Комарово село, Им А.Шаптукаева улица, дом: ДОМ 13;
2026-08-17

Музыкальный руководитель

Требования: Образование: Среднее профессиональное образование
Дисциплина,доброжелательность,чистоплотность
Неполный рабочий день/неполная рабочая неделя
МБДОУ "ДЕТСКИЙ САД № 2 "СЕДАРЧИЙ" С.П. НАДТЕРЕЧНЕНСКОЕ"
от 18979
Чеченская республика, Надтеречный район, Надтеречное село, имени Шейха-Каны Хантиева улица, дом: ДОМ Б/Н;
2026-08-12

Музыкальный руководитель

Требования: Образование: Tребования не предъявляются
работа заключается в организации и проведении занятий и танцевально-игровой деятельности, нацеленных на приобщение детей к музыкальной культуре, развитие у них музыкального и ритмического слуха, голоса, разучивание танцевальных движений
Полная занятостьНеполный рабочий день/неполная рабочая неделя
МБОУ "НАУРСКАЯ СОШ №2"
от 27093
Чеченская республика, Наурский район, г. Наурская, А-Х. Кадырова улица, дом: ЗД. 112;
2026-02-13

Секретарь руководителя

Требования: Образование: Среднее профессиональное образование
3.1. Получает для директора лицея и его заместителей сведения от работников лицея, вызывает по поручению директора работников лицея и обучающихся; 3.2. Организует телефонные переговоры директора лицея; 3.3. Принимает и передает телефонограммы, записывает в отсутствие директора лицея принятые сообщения и доводит их до его сведения; 3.4.Следит за обеспечением директора лицея канцелярскими принадлежностями, средствами организационной техники, создает условия, способствующие эффективной работе директора; 3.5.Передает и принимает информацию по приемно-переговорным устройствам; 3.6.Печатает по указанию директора лицея различные документы и материалы; 3.7. Ведет делопроизводство; формирует личные дела обучающихся в соответствии с утвержденной номенклатурой, обеспечивает их сохранность и в установленные сроки сдает в архив; 3.8. Принимает поступающую на имя директора лицея корреспонденцию, осуществляет ее систематизацию в соответствии с принятым в лице порядком и передает после ее рассмотрения директором по назначению, конкретным исполнителям для использования в процессе работы либо подготовки ответа, следит за сроками выполнения поручений директора лицея, взятых на контроль; 3.9. Отправляет корреспонденцию; 3.10.Принимает личные заявления работников, обучающихся и их родителей (или лиц, их заменяющих) документы на подпись директору лицея; 3.11.Организует прием посетителей, содействует оперативности рассмотрения просьб и предложений работников;
Полная занятостьПолный рабочий день
МБОУ "ООШ ИМ. А-Р. З. ЗАЙНУТДИНОВА С. ВАЛЕРИК"
от 27093
Чеченская республика, Ачхой-Мартановский район, Валерик село, Гайрбекова улица, дом: ДВЛД. 62;
2026-06-12

руководитель ОБЗР

Требования: Образование: Среднее профессиональное образование
Планирование специализированного образовательного процесса для группы, класса и/или отдельных контингентов обучающихся с выдающимися способностями и/или особыми образовательными потребностями на основе имеющихся типовых программ и собственных разработок с учетом специфики состава обучающихся, уточнение и модификация планирования
Полный рабочий день
ГБУ "ШСРЦН" НА 100 МЕСТ
от 27093
Чеченская республика, Шалинский район, г Шали, Кавказ поселок и(при) станция(и), 0, рядом с СОШ №10 г.Шали
2026-02-03

музыкальный руководитель

Требования: Образование: Среднее профессиональное образование
Осуществляет развитие музыкальных способностей и эмоциональной сферы, творческой деятельности воспитанников. Формирует их эстетический вкус, используя разные виды и формы организации музыкальной деятельности.
Полная занятостьПолный рабочий день
МБДОУ "ДЕТСКИЙ САД № 18 "БАРТ"
от 28000
Чеченская республика, Гудермесский район, г Гудермес, А.Бисултанова улица, дом: ДВЛД. 83;
2026-07-30

Музыкальный руководитель

Требования: Образование: Среднее профессиональное образование
_________
Полный рабочий день
МУ "ОТДЕЛ КУЛЬТУРЫ АЧХОЙ-МАРТАНОВСКОГО РАЙОНА"
от 27200
Чеченская республика, Ачхой-Мартановский район, Самашки село, дом: Д. 1;
2026-08-12

Завхоз СДК с.п. Самашки

Требования: Образование: Tребования не предъявляются
1. Общие положения 1.1. Заведующий хозяйством относится к категории руководителей.1.2. Завхоз назначается на должность и освобождается от неё приказом руководителя организации.1.3. Заведующий хозяйством подчиняется непосредственно руководителю организации (либо иному указанному руководителю).1.4. На время отсутствия завхоза (отпуск, болезнь и т. п.) его обязанности выполняет лицо, назначенное в установленном порядке; это лицо приобретает соответствующие права и несёт ответственность за исполнение обязанностей.1.5. Требования к квалификации: среднее профессиональное образование и стаж работы по хозяйственному обслуживанию не менее 1 года, или начальное профессиональное образование и стаж не менее 3 лет.1.6. Заведующий хозяйством должен знать: трудовое, гражданское законодательство РФ в объёме, необходимом для работы; локальные нормативные акты организации, правила внутреннего трудового распорядка; правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты; порядок ведения учёта товарно‑материальных ценностей, правила оформления первичных документов; правила эксплуатации зданий, помещений, инженерных систем и оборудования; основы организации труда и управления персоналом (в части обслуживающего персонала); порядок проведения инвентаризации, списания имущества, оформления закупок и договоров с поставщиками.
Полный рабочий день
Почта России
от 57000
Чеченская республика, г Грозный, Шейх-Мансуровский район, им Грибоедова улица, 110, Грозный, р-н Шейх-Мансуровский, ул. им Грибоедова, д. 110
2026-05-28

Руководитель группы кадрового обеспечения

Что входит в обязанности: Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме; Контроль сроков предоставления ежегодных отпусков, согласно утвержденного графика отпусков, оформление и выдачу уведомлений о предстоящем отпуске; Внесение записей в трудовые книжки и личные карточки работников; Формирование личных дел работников; Подготовка, своевременную выдачу копий кадровых документов, справок о стаже, согласно заявлениям работников. Мы ждем от вас: Уверенный пользователь ПК; Знание трудового законодательства и применение его; Опыт работы не менее 1 года; Умение работать в программе ЗУП 1С. Мы предлагаем вам: Почта России – надежный и ответственный работодатель; Заработная плата дважды в месяц (состоит из оклада, премии и дополнительных выплат); Стабильные выплаты дважды в месяц; Оплачиваемые больничные и отпуска; Материальная помощь согласно условиям действующего коллективного договора; Корпоративная программа обучения для всех сотрудников; Возможности для карьерного роста и профессионального развития; Страхование от несчастных случаев и болезней для сотрудников и детей; Частичная компенсация путевок в санатории и детские лагеря; Подарки на праздники и новогодние подарки для детей; Корпоративные спортивные мероприятия и секции; График работы: 5/2, выходные суббота и воскресенье; Место работы: г. Грозный, р-н Шейх-Мансуровский, ул. им Грибоедова, д. 110.
Полный рабочий день
ГБУ "КЦСОН" ШАЛИНСКОГО РАЙОНА
от 30000
Чеченская республика
2026-08-03

Руководитель организации социального обслуживания

Требования: Образование: Высшее образование — специалитет, магистратура
Ответственность
Полный рабочий день
МБДОУ "ДЕТСКИЙ САД №6 "ТЕРЕМОК"
от 27300
Чеченская республика, Гудермесский район, г Гудермес, Руслана Хасбулатова переулок, дом: 2Б;
2026-07-28

Делопроизводитель

Требования: Образование: Среднее профессиональное образование
Принимать и регистрировать корреспонденцию, переда ет руководителю дошкольного учрежденият Осуществлять документационное обеспечение кадровой деятельности дошкольного учреждения Организовать подготовку необходимых документов для руководства.
Полный рабочий день
МБДОУ "ДЕТСКИЙ САД № 2 "УЛЫБКА" С.П. ЗНАМЕНСКОЕ"
от 27093
Чеченская республика, Надтеречный район, Знаменское село, Дзержинского улица, дом: Д. 9;
2026-08-02

Делопроизводитель

Требования: Образование: Общее образование
организация документооборота: прием, регистрация и учет входящих и исходящих документов; формирование реестра дел; создание системы для быстрого поиска документов; своевременная и качественная подготовка необходимых актов для руководителя детского сада.
Полная занятостьПолный рабочий день
ПРЕФЕКТУРА ШЕЙХ-МАНСУРОВСКОГО РАЙОНА Г. ГРОЗНОГО
от 27093
Чеченская республика, г Грозный, Шейх-Мансуровский район, имени Арсаханова Абдул-Керима Баудиовича улица, 10
2026-01-16

Главный специалист территориального округа

Требования: Образование: Среднее профессиональное образование
В обязанности главного специалиста входит: 1) во время отсутствия руководителя округа выполнять его обязанности в установленном порядке; 2) прием и регистрация поступающих, исходящих документов (например, служебных записок) и проектов документов; 3) контроль прохождения документов в префектуре;
Полная занятостьПолный рабочий день
МБДОУ "ДЕТСКИЙ САД №8 "СКАЗКА"
от 27093
Чеченская республика, Гудермесский район, г Гудермес, Хусейна Исаева улица, дом: Д. 7;
2026-07-29

старший воспитатель

Требования: Образование: Высшее образование — бакалавриат
Участвует в разработке образовательной программы ДОУ в соответствии с ФГОС ДО, ФОП ДО (ФАОП ДО) и другими нормативными актами. Совместно с воспитателями составляет расписание занятий и режим дня для возрастных групп. Координирует работу воспитателей и других специалистов (музыкального руководителя, логопеда, психолога) для решения задач годового плана. Оказывает методическую помощь воспитателям: помогает подбирать программы, формы и методы работы, дидактические материалы.
Полный рабочий день
ГБУ "ЦНТ"
от 27093
Чеченская республика, г Грозный, Ахматовский район, им Батаевой Екатерины М улица, дом: Д. 4А;
2026-08-19

Водитель автомобиля легкового

Требования: Образование: Общее образование
Обеспечивает своевременную подачу автомобиля,обеспечивает технически исправное состояние закрепленного за водителем автомобиля, принимает меры по сохранности автомобиля и имущества, находящегося в нем: не оставляет автомобиль без присмотра, в обязательном порядке ставит автомобиль на сигнализацию при любых случаях выхода из салона, блокирует во время движения и стоянки все двери автомобиля,осуществляет вождение автомобиля, максимально обеспечивающее сохранность жизни и здоровья пассажиров и технически исправное состояние самого автомобиля, следит за техническим состоянием автомобиля, выполняет самостоятельно необходимые работы по обеспечению его безопасной эксплуатации (согласно инструкции по эксплуатации) своевременно проходит техническое обслуживание в сервисном центре и технический осмотр,содержит двигатель, кузов и салон автомобиля в чистоте, защищает их предназначенными для этого соответствующими средствами ухода за теми или иными поверхностями, не употребляет перед или в процессе работы алкоголь, психотропные, снотворные и другие средства, снижающие внимание, реакцию и работоспособность организма человека, перед выездом четко прорабатывает маршрут следования, согласовывает его со старшим группы и непосредственным руководителем, ведет путевые листы, отмечая маршруты следования, пройденный километраж, расход топлива, по окончании рабочего дня оставляет вверенный ему автомобиль на охраняемой стоянке гараже, выполняет отдельные служебные поручения своего непосредственного руководителя.
Полный рабочий день
МИНМОЛОДЕЖИ ЧР
от 34000
Чеченская республика, г Грозный, Ахматовский район, им Шейха Али Митаева улица, дом: ЗД. 14;
2026-04-13

Главный специалист-эксперт отдела поддержки молодежных инициатив департамента проектной и программной деятельности

Требования: Образование: Высшее образование — бакалавриат
-соблюдать Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы, иные нормативные правовые акты Российской Федерации, конституции уставы), законы и иные нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации и обеспечивать их исполнение; - исполнять должностные обязанности в соответствии с должностным регламентом; - исполнять поручения доответствующих руководителей, данные в пределах их полномочий, установленных законодательством Российской Федерации; - соблюдать при исполнении должностных обязанностей права и законные интересы граждан и организаций; - соблюдать служебный распорядок государственного органа; - поддерживать профессиональный уровень, необходимый для надлежащего исполнения должностных обязанностей.
Полный рабочий день
"АДМИНИСТРАЦИЯ ШАРОЙСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА"
от 30000
Чеченская республика, Шаройский район, Химой село, М.Мусалова улица, дом: ДОМ 15;
2025-09-03

заместитель начальника общего отдела

Требования: Образование: Высшее образование — специалитет, магистратура
) соблюдать Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы, иные нормативные правовые акты Российской Федерации, Конституцию и законы Чеченской Республики, иные нормативные правовые акты Чеченской Республики, Устав муниципального образования Шаройский муниципальный район, иные муниципальные правовые акты органов местного самоуправления Шаройского муниципального района и обеспечивать их исполнение; 2) добросовестно исполнять должностные обязанности муниципального служащего в соответствии с настоящей должностной инструкцией; 3) соблюдать при исполнении должностных обязанностей права и законные интересы граждан и организаций; 4) выполнять распоряжения главы администрации Шаройского муниципального района в полном объеме и в установленные сроки. Не исполнять неправомерные поручения. При получении от соответствующего руководителя поручения, являющегося, по его мнению, неправомерным, представлять руководителю, давшему поручение, в письменной форме обоснование неправомерности данного поручения с указанием положений федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов и иных нормативных правовых актов субъекта Российской Федерации, муниципальных правовых актов, которые могут быть нарушены при исполнении данного поручения. В случае подтверждения руководителем данного поручения в письменной форме отказываться от его исполнения; 5) соблюдать установленные в администрации правила внутреннего распорядка, настоящую должностную инструкцию, регламенты органов местного самоуправления Шаройского муниципального района, порядок работы со служебной информацией, трудовую дисциплину, требования по охране труда, технике безопасности, пожарной безопасности и производственной санитарии; 6) незамедлительно сообщать главе администрации Шаройского муниципального района о возникновении ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью людей, сохранности муниципального имущества, принимать меры по устранению причин и условий, препятствующих нормальному выполнению работы (аварии и так далее); 7) поддерживать уровень квалификации, необходимый для надлежащего исполнения должностных обязанностей. Самостоятельно, а также в рамках планов, разработанных в администрации, повышать уровень своих профессиональных знаний, овладевать современными методами работы; 8) не разглашать сведения, составляющие государственную и иную охраняемую федеральными законами тайну, а также сведения, ставшие ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей, в том числе сведения, касающиеся частной жизни и здоровья граждан или затрагивающие их честь и достоинство;

Требования:

  • Организация работы отдела, отделения, подразделения
  • Выполнение должностных, функциональных, возложенных обязанностей
  • Организация работы отдела, отделения, подразделения
  • Выполнение должностных, функциональных, возложенных обязанностей
Полная занятостьПолный рабочий день
"АДМИНИСТРАЦИЯ ШАРОЙСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА"
от 30000
Чеченская республика, Шаройский район, Химой село, М.Мусалова улица, дом: ДОМ 15;
2026-05-06

заместитель начальника общего отдела

Требования: Образование: Высшее образование — специалитет, магистратура
) соблюдать Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы, иные нормативные правовые акты Российской Федерации, Конституцию и законы Чеченской Республики, иные нормативные правовые акты Чеченской Республики, Устав муниципального образования Шаройский муниципальный район, иные муниципальные правовые акты органов местного самоуправления Шаройского муниципального района и обеспечивать их исполнение; 2) добросовестно исполнять должностные обязанности муниципального служащего в соответствии с настоящей должностной инструкцией; 3) соблюдать при исполнении должностных обязанностей права и законные интересы граждан и организаций; 4) выполнять распоряжения главы администрации Шаройского муниципального района в полном объеме и в установленные сроки. Не исполнять неправомерные поручения. При получении от соответствующего руководителя поручения, являющегося, по его мнению, неправомерным, представлять руководителю, давшему поручение, в письменной форме обоснование неправомерности данного поручения с указанием положений федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов и иных нормативных правовых актов субъекта Российской Федерации, муниципальных правовых актов, которые могут быть нарушены при исполнении данного поручения. В случае подтверждения руководителем данного поручения в письменной форме отказываться от его исполнения; 5) соблюдать установленные в администрации правила внутреннего распорядка, настоящую должностную инструкцию, регламенты органов местного самоуправления Шаройского муниципального района, порядок работы со служебной информацией, трудовую дисциплину, требования по охране труда, технике безопасности, пожарной безопасности и производственной санитарии; 6) незамедлительно сообщать главе администрации Шаройского муниципального района о возникновении ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью людей, сохранности муниципального имущества, принимать меры по устранению причин и условий, препятствующих нормальному выполнению работы (аварии и так далее); 7) поддерживать уровень квалификации, необходимый для надлежащего исполнения должностных обязанностей. Самостоятельно, а также в рамках планов, разработанных в администрации, повышать уровень своих профессиональных знаний, овладевать современными методами работы; 8) не разглашать сведения, составляющие государственную и иную охраняемую федеральными законами тайну, а также сведения, ставшие ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей, в том числе сведения, касающиеся частной жизни и здоровья граждан или затрагивающие их честь и достоинство;

Требования:

  • Выполнение должностных, функциональных, возложенных обязанностей
  • Организация работы отдела, отделения, подразделения
  • Выполнение должностных, функциональных, возложенных обязанностей
  • Организация работы отдела, отделения, подразделения
Полная занятостьПолный рабочий день
МБУ АНСАМБЛЬ ПЕСНИ "СТОЛИЦА" Г. ГРОЗНОГО
от 27093
Чеченская республика, г Грозный, Ахматовский район, 39, 364 021, Чеченская Республика, г. Грозный, пр-т А. Кадырова, 39
2026-04-21

Солист - вокалист

Требования: Образование: Среднее профессиональное образование
Солист - вокалист обязан осуществлять следующие трудовые функции: - Готовит под руководством художественного руководителя поручаемые ему в соответствии с квалификацией песни и исполняет их на стационаре, на гастролях и выездах; - В случае необходимости готовит песни в порядке срочного ввода; - Участвует в обсуждениях новых произведений, репертуарных планов и других вопросов творческой и производственной деятельности ансамбля; - Обладая необходимыми вокальными, музыкальными, сценическими данными, актерским мастерством, создает убедительные вокально-сценические образы; - Сохраняет и поддерживает внешнюю форму, соответствующую характеру исполняемых песен; - Обладает актерским мастерством для создания вокально - сценических образов; - Является на репетиции творчески подготовленным; - Занимается с репетитором и концертмейстером, совершенствуя вокальное и актерское мастерство
Полная занятостьПолный рабочий день
МБОУ "СОШ №2 Г. АЧХОЙ-МАРТАН"
от 27093
Чеченская республика, Ачхой-Мартановский район, г. Ачхой-Мартан, имени Мохади Алаудиновича Цураева улица, дом: ЗД. 66;
2026-02-04

Педагог-организатор

Требования: Образование: Высшее образование — бакалавриат
Педагог-организатор по ДНВ должен добросовестно исполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него трудовымдоговором; соблюдать правила внутреннего трудового распорядка; соблюдать трудовую дисциплину; выполнять установленные нормы труда; соблюдать требования по охране труда и обеспечению безопасности труда; бережно относится к имуществу работодателя (в т.ч. к имуществу третьих лиц,находящемуся у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранностьэтого имущества) и других работников; незамедлительно сообщать работодателю либо непосредственному руководителю овозникновении ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью людей, сохранности имущества работодателя (в т. ч. имущества третьих лиц, находящегося у работодателя, еслиработодатель несет ответственность за сохранность этого имущества); осуществляет свою деятельность на высоком профессиональном уровне; соблюдать правовые, нравственные и этические нормы, следует требованиям профессиональной этики.
Полная занятостьПолный рабочий день
НАУРСКОЕ РАЙФИНУПРАВЛЕНИЕ
от 27692
Чеченская республика, Наурский район, г. Наурская, Х.Батырова улица, дом: 34;
2026-03-24

главный специалист отдела бюджетного планирования

Требования: Образование: Высшее образование — бакалавриат
участие в разработке нормативных, методических и инструктивных материалов, а также справок и различных информационных материалов, относящихся к полномочиям райфинуправления; выполнение точно и в срок указаний и поручений вышестоящего руководителя, а в его отсутствие - лица, его замещающего; участие в подготовке материалов к проекту бюджета Наурского муниципального района на очередной финансовый год и плановый период, расчетов и составление самого проекта; контроль соответствия организации работы органов местного самоуправления по формированию и исполнению расходной части бюджетов сельских поселений требованиям, предусмотренным Бюджетным кодексом РФ и Федеральным законом РФ от 06.10.2003 года № 131-ФЗ Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации; участие в разработке проектов Постановлений, Распоряжений Администрации, нормативно правовых актов, программ развития муниципального образования в рамках полномочий; изучение законодательного материала, инструкций, писем, касающихся расходной части бюджета; своевременное рассмотрение входящих писем и обращений по вопросам, относящимся к компетенции отдела; в установленные сроки проведение проверок правильности проведения тарификации работников социально-культурных учреждений, состоящих на бюджете района;
Полная занятостьПолный рабочий день
АО "КАВКАЗ.РФ"
от 78199
Чеченская республика, Итум-Калинский район, Ведучи село, Хачироева улица, 1, ВТРК "Ведучи"
2026-05-26

Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования

Требования: Образование: Среднее профессиональное образование
Осуществлять разборку, капитальный ремонт электрооборудования любого назначения, всех типов и габаритов под руководством электромонтера более высокой квалификации Производить монтаж и ремонт кабельных сетей напряжением до 35 кВ, с монтажом вводных устройств и соединительных муфт Выполнять работы на электростанциях, трансформаторных электроподстанциях с полным их отключением от напряжения Выполнять оперативные переключения в электросетях с ревизией трансформаторов, выключателей, разъединителей и приводов к ним с разборкой конструктивных элементов Производить размотку, разделку, дозировку, прокладку кабеля, монтаж вводных устройств и соединительных муфт, концевые заделки в кабельных линиях напряжением до 35 кВ Определять места повреждения кабелей, производить измерение сопротивления заземления, потенциалов на оболочке кабеля Выявлять и производить устранение отказов и неисправностей электрооборудования со схемами включения любой сложности Неукоснительно соблюдать требования пожарной безопасности, охраны труда и техники безопасности на рабочем месте Докладывать непосредственному руководителю обо всех выявленных нарушениях и недостатках в связи с выполняемой работой Осуществлять прием на хранение, обработку, хранение, учет, выдачу материальных ценностей в местах хранения и помещениях, указанных в распорядительных документах Общества Выполнять иные функции в соответствии с организационно-распорядительной документацией Общества

Требования:

  • Соблюдение трудовой дисциплины и трудового распорядка
  • Соблюдение правил охраны труда
  • Монтаж электрооборудования
  • Измерение параметров электрической сети
  • Соблюдение трудовой дисциплины и трудового распорядка
  • Соблюдение правил охраны труда
  • Обслуживание и ремонт электрооборудования
  • Монтаж электрооборудования
  • Измерение параметров электрической сети
Полная занятостьСменная работа
АО "КАВКАЗ.РФ"
от 79591
Чеченская республика, Итум-Калинский район, Ведучи село, Хачироева улица, 1, ВТРК "Ведучи"
2026-07-07

машинист-оператор

Требования: Образование: Среднее профессиональное образование
Проводить проверку состояния оборудования пассажирской подвесной канатной дороги с не отцепляемым подвижным составом, канатной дороги в соответствии с графиком проверок (ежедневной, еженедельной, ежемесячной) Участвовать в проверке на исправность, функционирования механического оборудования линейных опор и станций, наличия и исправности устройств безопасности линейных опор, троса и подвижного состава пассажирской подвесной канатной дороги с не отцепляемым подвижным составом, наземной канатной дороги Устранять выявленные в ходе осмотра и проверки неисправности, препятствующих пуску пассажирской канатной дороги Информировать ответственного за исправное состояние и безопасную эксплуатацию пассажирской канатной дороги (руководителя направления) обо всех аварийных случаях в том числе нарушениях правил эксплуатации пассажирской канатной дороги Управлять пассажирской подвесной канатной дорогой с не отцепляемым подвижным составом, в штатном и нештатном (аварийном) режимах работы Вести эксплуатационную документацию пассажирской подвесной двухканатной или одноканатной дороги с отцепляемым и не отцепляемым подвижным составом, наземной канатной дороги Осуществлять прием на хранение, обработку, хранение, учет, выдачу материальных ценностей в местах хранения и помещениях, указанных в распорядительных документах Общества Выполнять иные функции в соответствии с организационно-распорядительной документацией Общества
Полная занятостьСменная работа
МБДОУ "ДЕТСКИЙ САД № 2 ИМ. А. ХАЛИМОВА"
от 27093
Чеченская республика, Гудермесский район, Гордали-Юрт село, Спортивная улица, дом: ЗД. 28Б;
2026-08-06

Дворник

Требования: Образование: Общее образование
3.1. Работник обязан: 3.1.1. добросовестно исполнять свои должностные обязанности, возложенные на него пунктом 1.1. настоящего трудового договора; 3.1.2. соблюдать Правила внутреннего трудового распорядка образовательного учреждения и иные локальные нормативные акты Работодателя; 3.1.3. соблюдать трудовую дисциплину; 3.1.4. соблюдать требования по охране труда и обеспечению безопасности труда; 3.1.5. бережно относиться к имуществу Работодателя и других работников; 3.1.6. незамедлительно сообщать Работодателю либо непосредственному руководителю о возникновении ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью людей, сохранности имущества Работодателя; 3.1.7. не давать интервью, не проводить встречи и переговоры, касающиеся деятельности Работодателя, без предварительного разрешения руководства; 3.1.8. не разглашать сведения, составляющие коммерческую тайну Работодателя. 3.2. Работник имеет право на: 3.2.1. предоставление ему работы, обусловленной настоящим трудовым договором; 3.2.2. обеспечение безопасности и условий труда, соответствующих государственным нормативным требованиям охраны труда; 3.2.3. своевременную и в полном объеме выплату заработной платы, размер и условия получения которой определяются настоящим трудовым договором, с учетом квалификации работника, сложности труда, количества и качества выполненной работы; 3.2.4. участие в управлении образовательным учреждением; 3.2.5. защиту своей профессиональной чести и достоинства; 3.2.6. иные права, установленные действующим законодательством Российской Федерации.
Полный рабочий день
МБДОУ "ДЕТСКИЙ САД № 2 ИМ. А. ХАЛИМОВА"
от 27093
Чеченская республика, Гудермесский район, Гордали-Юрт село, Спортивная улица, дом: ЗД. 28Б;
2026-08-04

Повар

Требования: Образование: Среднее профессиональное образование
3.1. Работник обязан: 3.1.1. добросовестно исполнять свои должностные обязанности, возложенные на него пунктом 1.1. настоящего трудового договора; 3.1.2. соблюдать Правила внутреннего трудового распорядка образовательного учреждения и иные локальные нормативные акты Работодателя; 3.1.3. соблюдать трудовую дисциплину; 3.1.4. соблюдать требования по охране труда и обеспечению безопасности труда; 3.1.5. бережно относиться к имуществу Работодателя и других работников; 3.1.6. незамедлительно сообщать Работодателю либо непосредственному руководителю о возникновении ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью людей, сохранности имущества Работодателя; 3.1.7. не давать интервью, не проводить встречи и переговоры, касающиеся деятельности Работодателя, без предварительного разрешения руководства; 3.1.8. не разглашать сведения, составляющие коммерческую тайну Работодателя. 3.2. Работник имеет право на: 3.2.1. предоставление ему работы, обусловленной настоящим трудовым договором; 3.2.2. обеспечение безопасности и условий труда, соответствующих государственным нормативным требованиям охраны труда; 3.2.3. своевременную и в полном объеме выплату заработной платы, размер и условия получения которой определяются настоящим трудовым договором, с учетом квалификации работника, сложности труда, количества и качества выполненной работы; 3.2.4. участие в управлении образовательным учреждением; 3.2.5. защиту своей профессиональной чести и достоинства; 3.2.6. иные права, установленные действующим законодательством Российской Федерации.
Полный рабочий день
МБДОУ "ДЕТСКИЙ САД № 2 ИМ. А. ХАЛИМОВА"
от 27093
Чеченская республика, Гудермесский район, Гордали-Юрт село, Спортивная улица, дом: ЗД. 28Б;
2026-08-04

Повар

Требования: Образование: Среднее профессиональное образование
3.1. Работник обязан: 3.1.1. добросовестно исполнять свои должностные обязанности, возложенные на него пунктом 1.1. настоящего трудового договора; 3.1.2. соблюдать Правила внутреннего трудового распорядка образовательного учреждения и иные локальные нормативные акты Работодателя; 3.1.3. соблюдать трудовую дисциплину; 3.1.4. соблюдать требования по охране труда и обеспечению безопасности труда; 3.1.5. бережно относиться к имуществу Работодателя и других работников; 3.1.6. незамедлительно сообщать Работодателю либо непосредственному руководителю о возникновении ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью людей, сохранности имущества Работодателя; 3.1.7. не давать интервью, не проводить встречи и переговоры, касающиеся деятельности Работодателя, без предварительного разрешения руководства; 3.1.8. не разглашать сведения, составляющие коммерческую тайну Работодателя. 3.2. Работник имеет право на: 3.2.1. предоставление ему работы, обусловленной настоящим трудовым договором; 3.2.2. обеспечение безопасности и условий труда, соответствующих государственным нормативным требованиям охраны труда; 3.2.3. своевременную и в полном объеме выплату заработной платы, размер и условия получения которой определяются настоящим трудовым договором, с учетом квалификации работника, сложности труда, количества и качества выполненной работы; 3.2.4. участие в управлении образовательным учреждением; 3.2.5. защиту своей профессиональной чести и достоинства; 3.2.6. иные права, установленные действующим законодательством Российской Федерации.
Полный рабочий день
АДМИНИСТРАЦИЯ ТАЗБИЧИНСКОГО СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ
от 27093
Чеченская республика, Итум-Калинский район, Тазбичи село, Школьная улица, 1
2026-08-20

Главный специалист

Требования: Образование: Среднее профессиональное образование
3.1Соблюдать ограничения, не нарушать запреты, которые установлены Федеральным закономот 2 марта 2007 г. № 25-ФЗ О муниципальной службе в Российской Федерации и другими федеральными законами; 3.2. Исполнять основные обязанности, предусмотренные Федеральным законом от 2 марта 2007 г. № 25-ФЗ О муниципальной службе в Российской Федерации; 3.3. Соблюдать требования Бюджетного кодекса Российской Федерации, Трудового кодекса Российской Федерации, Налогового кодекса Российской Федерации; 3.4. Точно и в срок выполнять поручения своего руководителя; 3.5. Соблюдать правила делопроизводства, в том числе надлежащим образом учитывать и хранить полученные на исполнение документы и материалы, своевременно сдавать их ответственному за делопроизводство, в том числе при уходе в отпуск, убытии в командировку, в случае болезни или оставления должности; 3.6. Соблюдать установленный служебный распорядок,Кодекс этики и служебного поведения муниципальных служащих Администрации Перёдского сельского поселения, правила охраны труда и пожарной безопасности; 3.7. Беречь и рационально использовать имущество, предоставленное для исполнения должностных обязанностей, а также не использовать это имущество в целях получения доходов или иной личной выгоды; 3.8. Сообщать представителю нанимателя (работодателю) о личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая может привести к конфликту интересов, принимать меры по предотвращению такого конфликта; 3.9.Уведомлять представителя нанимателя (работодателя), органы прокуратуры или другие государственные органы обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений; 3.10. Разрабатывать нормативные правовые акты в сфере бюджетного законодательства;
Полная занятостьПолный рабочий день
МБОУ "СОШ №2 С.ЗАКАН-ЮРТ ИМ.Д.С.САИТОВА".
от 27093
Чеченская республика, Ачхой-Мартановский район, Закан-Юрт село, Школьная улица, дом: ДВЛД. 60;
2026-01-29

Учитель математики

Требования: Образование: Высшее образование — специалитет, магистратура
- осуществлять обучение и воспитание обучающихся с учетом специфики преподаваемого предмета, проводить уроки и другие занятия в соответствии и расписанием; - иметь тематический план работы по предмету и рабочий план на каждый урок; - вести в установленном порядке учебную документацию, осуществлять текущий контроль успеваемости и посещаемости обучающихся на уроках, выставлять текущие оценки в классный журнал и дневники, своевременно сдавать администрации необходимые отчетные данные; - работать в экзаменационной комиссии по итоговой аттестации обучающихся; - допускать в соответствии с Уставом учреждения администрацию школы на свои уроки в целях контроля за работой; - заменять уроки отсутствующих учителей по распоряжению администрации; - выполнять Устав учреждения, коллективный договор, правила внутреннего трудового распорядка, требования данной инструкции, а также локальные акты учреждения, приказы и распоряжения администрации школы; - соблюдать права и свободы обучающихся, содержащиеся в Законе РФ Об образовании, Конвенции о правах ребенка; - осуществлять связь с родителями обучающихся (или их законными представителями); - систематически повышать свою профессиональную квалификацию, участвовать в деятельности методических объединений и других формах методической работы; - согласно годовому плану работы учреждения принимать участие в работе педагогических советов, производственных совещаний, совещаний при директоре, родительских собраний, а также предметных секций, проводимых вышестоящей организацией; - в соответствии с графиком дежурства по школе дежурить во время перемен между уроками; - проходить периодически бесплатные медицинские обследования; - соблюдать этические нормы поведения, являться примером для учащихся, воспитанников; - участвовать в работе с родителями учащихся, посещать по просьбе классных руководителей собрания; - немедленно сообщать администратору школы о несчастных случаях, принимать меры по оказанию помощи пострадавшим.
Полная занятостьНенормированный рабочий день
"АДМИНИСТРАЦИЯ ШАРОЙСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА"
от 28000
Чеченская республика, Шаройский район, Химой село, М.Мусалова улица, дом: ДОМ 15;
2026-05-06

главный специалист общего отдела

Требования: Образование: Высшее образование — специалитет, магистратура
Прием, первичная обработка и регистрация поступивших обращений с использованием автоматизированной системы делопроизводства и документооборота. Направление поступивших обращений на рассмотрение руководству администрации Шаройского муниципального района. Информирование граждан (устно и посредством телефонной связи) о порядке рассмотрения обращений в администрации Шаройского муниципального района, месте нахождения, контактных и справочных телефонах должностных лиц и органов администрации Шаройского муниципального района, требованиях к письменному обращению граждан и обращению, направляемому по электронной почте.Оказание справочно информационных услуг населению (устно и посредством телефонной связи) по вопросам, касающимся местонахождения, графика приема, справочных телефонов учреждений, предприятий и служб района, оказывающих услуги населению. Информирование населения о порядке записи на личный прием к руководителям администрации Шаройского муниципального района. Оказание консультативных услуг, разъяснение заявителям порядка разрешения их вопросов. Информирование заявителей о ходе и сроках рассмотрения их обращений, результатах рассмотрения обращений, выдача на руки ответов или их копий по просьбе заявителей. Прием дополнительных документов и материалов, необходимых для рассмотрения обращений по запросу должностных лиц администрации Шаройского муниципального района. Осуществление контроля над направлением поступивших обращений от граждан и юридических лиц на рассмотрение руководству администрации Шаройского муниципального района; Своевременное направление ответов, отправляемых заявителям по почте. разъяснение заявителям по их просьбе порядка обжалования решений, принятых по их обращениям. Осуществление учета и хранения письменных обращений, работа с текущим архивом отдела по организации приема и работе с обращениями. По истечению срока хранения обращений, уничтожение их согласно акта, утвержденного главой администрации Шаройского муниципального района.
Полная занятостьПолный рабочий день
МБОУ "СОШ № 67" Г. ГРОЗНОГО
от 27093
Чеченская республика, г Грозный, Шейх-Мансуровский район, Абачева Эседуллы Абдулмуминовича улица, 10
2026-02-03

Учитель начальных классов

Требования: Образование: Среднее профессиональное образование
2.1.Учитель обязан: 2.1.1.добросовестно исполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него трудовым договором и настоящей должностной инструкцией. 2.1.2.соблюдать правила внутреннего трудового распорядка. 2.1.3.соблюдать трудовую дисциплину. 2.1.4.выполнять установленные нормы труда. 2.1.5.бережно относиться к имуществу работодателя (в т.ч. к имуществу третьих лиц, находящемуся у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества) и других работников. 2.1.6.незамедлительно сообщать работодателю либо непосредственному руководителю о возникновении ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью людей, сохранности имущества работодателя (в т. ч. имущества третьих лиц, находящегося у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества). 2.1.7.осуществлять свою деятельность на высоком профессиональном уровне, обеспечивать в полном объеме реализацию преподаваемых учебных предмета, курса, дисциплины (модуля) в соответствии с утвержденной рабочей программой. 2.1.8.соблюдать правовые, нравственные и этические нормы, следовать требованиям профессиональной этики. 2.1.9.уважать честь, достоинство и репутацию обучающихся и других участников образовательных отношений. 2.1.10.развивать у обучающихся познавательную активность, самостоятельность, инициативу, творческие способности, формировать гражданскую позицию, способность к труду и жизни в условиях современного мира, формировать у обучающихся культуру здорового и безопасного образа жизни. 2.1.11.применять педагогически обоснованные и обеспечивающие высокое качество образования формы, методы обучения и воспитания. 2.1.12.учитывать особенности психофизического развития обучающихся и состояние их здоровья, соблюдать специальные условия, необходимые для получения образования лицами с ограниченными возможностями здоровья, взаимодействовать при необходимости с медицинскими организациями. 2.1.13.систематически повышать свой профессиональный уровень. 2.1.14.проходить аттестацию на соответствие занимаемой должности в порядке, установленном законодательством об образовании
Временная работаПолный рабочий день
МБОУ "СОШ № 67" Г. ГРОЗНОГО
от 27093
Чеченская республика, г Грозный, Шейх-Мансуровский район, Абачева Эседуллы Абдулмуминовича улица, 10
2026-02-03

учитель технологии

Требования: Образование: Среднее профессиональное образование
2.1.Учитель обязан: 2.1.1.добросовестно исполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него трудовым договором и настоящей должностной инструкцией. 2.1.2.соблюдать правила внутреннего трудового распорядка. 2.1.3.соблюдать трудовую дисциплину. 2.1.4.выполнять установленные нормы труда. 2.1.5.бережно относиться к имуществу работодателя (в т.ч. к имуществу третьих лиц, находящемуся у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества) и других работников. 2.1.6.незамедлительно сообщать работодателю либо непосредственному руководителю о возникновении ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью людей, сохранности имущества работодателя (в т. ч. имущества третьих лиц, находящегося у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества). 2.1.7.осуществлять свою деятельность на высоком профессиональном уровне, обеспечивать в полном объеме реализацию преподаваемых учебных предмета, курса, дисциплины (модуля) в соответствии с утвержденной рабочей программой. 2.1.8.соблюдать правовые, нравственные и этические нормы, следовать требованиям профессиональной этики. 2.1.9.уважать честь, достоинство и репутацию обучающихся и других участников образовательных отношений. 2.1.10.развивать у обучающихся познавательную активность, самостоятельность, инициативу, творческие способности, формировать гражданскую позицию, способность к труду и жизни в условиях современного мира, формировать у обучающихся культуру здорового и безопасного образа жизни. 2.1.11.применять педагогически обоснованные и обеспечивающие высокое качество образования формы, методы обучения и воспитания. 2.1.12.учитывать особенности психофизического развития обучающихся и состояние их здоровья, соблюдать специальные условия, необходимые для получения образования лицами с ограниченными возможностями здоровья, взаимодействовать при необходимости с медицинскими организациями. 2.1.13.систематически повышать свой профессиональный уровень. 2.1.14.проходить аттестацию на соответствие занимаемой должности в порядке, установленном законодательством об образовании
Временная работаПолный рабочий день
МБОУ "СОШ № 67" Г. ГРОЗНОГО
от 27093
Чеченская республика, г Грозный, Шейх-Мансуровский район, Абачева Эседуллы Абдулмуминовича улица, 10
2026-02-03

Рабочий

Требования: Образование: Общее образование
мелкий ремонт мебели, участвовать в оформлении помещений школы (прибивать, сверлить, вешать пособия и т. п.); замену стекол в окнах; ремонт и врезание замков; ремонт оборудования в классах и на участке, полов и кровель на верандах; смену ламп дневного света, укрепление плафонов; 2.1.2.соблюдать правила внутреннего трудового распорядка. 2.1.3.соблюдать трудовую дисциплину. 2.1.4.выполнять установленные нормы труда. 2.1.5.бережно относиться к имуществу работодателя (в т.ч. к имуществу третьих лиц, находящемуся у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества) и других работников. 2.1.6.незамедлительно сообщать работодателю либо непосредственному руководителю о возникновении ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью людей, сохранности имущества работодателя (в т. ч. имущества третьих лиц, находящегося у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества). 2.1.7.осуществлять свою деятельность на высоком профессиональном уровне, обеспечивать в полном объеме реализацию преподаваемых учебных предмета, курса, дисциплины (модуля) в соответствии с утвержденной рабочей программой. 2.1.8.соблюдать правовые, нравственные и этические нормы, следовать требованиям профессиональной этики. 2.1.9.уважать честь, достоинство и репутацию обучающихся и других участников образовательных отношений. 2.1.10.развивать у обучающихся познавательную активность, самостоятельность, инициативу, творческие способности, формировать гражданскую позицию, способность к труду и жизни в условиях современного мира, формировать у обучающихся культуру здорового и безопасного образа жизни. 2.1.11.применять педагогически обоснованные и обеспечивающие высокое качество образования формы, методы обучения и воспитания. 2.1.12.учитывать особенности психофизического развития обучающихся и состояние их здоровья, соблюдать специальные условия, необходимые для получения образования лицами с ограниченными возможностями здоровья, взаимодействовать при необходимости с медицинскими организациями. 2.1.13.систематически повышать свой профессиональный уровень. 2.1.14.проходить аттестацию на соответствие занимаемой должности в порядке, установленном законодательством об образовании
Временная работаПолный рабочий день

Республика Башкортостан