Вакансии Менеджер Краснодарский край, Трехсельское

• Подготовка коммерческих предложений, технических заданий и документации для аукционов, запросов котировок и других форм государственных закупок, (работа в рамках ФЗ 44, ФЗ 223).

• Претензионная работа.

• Мониторинг закупочных процедур в ЕИС ЗАКУПКИ.

• Подача заявок и участие в торгах.
  

• Заключение договоров по профилю деятельности компании, контроль подписания и исполнения договоров.

• Требования:

• Высшее образование, внимательность, желание учиться, умение общаться с людьми, грамотная письменная и устная речь, знание MS Office, электронной переписки.

• Знание ФЗ 44 и ФЗ 223.
  

• 5-дневная рабочая неделя. Рабочий день с 9.00 до 17.00, перерыв на обед с 12.00 до 13.00.

• Официальное трудоустройство, уютный офис в центре города.

• Возможность карьерного роста.

Условия

Официальное трудоустройство и зарплата от 70 000 Р в месяц при занятости 40 часов в неделю.
В офисах — всё для комфортной работы: питание с компенсацией, спортзал, зоны отдыха, библиотеки и кофейни.


Подробнее о стажировке
На стажировке вы будете анализировать рынок и конкурентов, формировать профиль целевой аудитории, строить и валидировать бизнес-модели процессов, рассчитывать unit-экономику, схемы монетизации и продаж, проектировать MVP, валидировать гипотезы ценности, создавать прототипы, анализировать данные и метрики чтобы оценить успешность продукта и принимать обоснованные решения.

Локация: загородный комплекс, ~20 га
Гатчинский р-н, п. Суйда
Формат: ферма + гостиница + территория для мероприятий
Команда: ~20 человек
Подчинение: собственнику
Цель роли: вывести объект в устойчивую прибыль в краткосрочной перспективе и переформатировать его в премиальный загородный продукт

⸻

Задача роли (миссия)

Мы ищем управленца-предпринимателя, который возьмёт на себя полную операционную и финансовую ответственность за загородный комплекс, выстроит систему управления, перезапустит продукт и клиентский портфель в сторону премиум-сегмента, а также создаст новые источники выручки (ивенты, спецформаты, партнёрства).

⸻

Ключевые зоны ответственности

1. Общее управление и P&L
• Полная ответственность за финансовый результат (P&L, cash flow, unit-экономика).
• Анализ текущей модели доходов/расходов, выявление точек утечки и потенциала роста.
• Формирование и контроль бюджета, KPI по всем направлениям.
• Быстрое принятие управленческих решений в условиях ограниченных ресурсов.

2. Переформатирование продукта и клиентского портрета
• Ревизия текущего позиционирования комплекса.
• Формирование нового premium value proposition (для гостей, арендаторов, партнёров).
• Работа с ценообразованием, пакетированием услуг, апсейлом.
• Повышение среднего чека и LTV клиента.

3. Запуск и развитие новых активностей
• Разработка и внедрение event-направления (частные мероприятия, корпоративы, retreat’ы, гастро-форматы, lifestyle-ивенты).
• Создание календаря мероприятий с прогнозируемой выручкой.
• Партнёрства с брендами, агентствами, шефами, лидерами мнений.
• Тестирование новых форматов и быстрый масштаб успешных.

4. Управление командой
• Лидерство над командой ~20 человек.
• Выстраивание системы ответственности, а не ручного контроля.
• Формирование культуры вовлечённости и результата.
• Подбор и замена ключевых ролей при необходимости.
• Авторитет через компетентность, интеллект и личный пример, а не административное давление.

5. Операционная эффективность
• Стандартизация процессов (гостиница, ферма, сервис, ивенты).
• Контроль качества сервиса на уровне premium.
• Оптимизация операционных затрат без потери качества.
• Внедрение управленческой отчётности и регулярных статусов.

⸻

Профиль кандидата

Обязательные требования:
• Опыт управления сложным объектом (гостиница, загородный комплекс, lifestyle-проект, event-площадка, ресторанная группа и т.п.).
• Глубокое понимание P&L, финансовых метрик, экономики бизнеса.
• Опыт вывода проекта в прибыль или кратного роста показателей.
• Сильные лидерские и коммуникативные навыки.
• Предпринимательское мышление: умение видеть возможности, а не только процессы.
• Высокий уровень самостоятельности и ответственности.

Желательные преимущества:
• Опыт работы с premium / upper-middle сегментом.
• Опыт запуска ивентов или experiential-продуктов.
• Контакты в event / hospitality / lifestyle-среде.
• Опыт работы в условиях «неидеальной системы» и ограниченных ресурсов.

⸻

Личностный профиль
• Харизматичный, интеллектуально сильный лидер.
• Умеет убеждать, договариваться и вдохновлять.
• Не боится брать ответственность и принимать непопулярные решения.
• Ориентирован на результат, а не на процесс ради процесса.
• Чувствует продукт, эстетику и клиента.

⸻

Условия

• Наличие релевантного опыта работы в управлении загородного комплекса, гостиницы.

• Конкурентное вознаграждение: фикс + бонус, привязанный к финансовому результату
• Фиксированная оплата 220 000 рублей + бонусы за результат
• Высокая степень автономии и влияния на стратегию.
• Прямой контакт с собственником, короткое плечо принятия решений.
• Возможность создать сильный премиальный продукт «с нуля / из текущего состояния»

В команду Kaspersky Security Center (ksc. kaspersky. com) требуется проектный менеджер.

Продукт представляет собой централизованную систему управления корпоративной защитой, расположенную в облачной инфраструктуре. В связи с открытием нового направления развития продукта и расширением команды нам нужен ещё один PM, который будет координировать работу нескольких смежных продуктовых команд в интересах нового направления.

Основные задачи:

Планирование программных релизов совместно с менеджером продукта, аналитиком и архитектором. Задача включает в себя согласование с бизнес-заказчиком объёма релиза и сроков, организацию и фасилитацию встреч по оценке с командами подрядчиками, выявление программных зависимостей и выстраивание календаря работ с учётом графиков релизов смежных команд;
Ведение проектного этапа. Включает в себя координацию всех продуктовых команд, участвующих в программе. Взаимодействие с собственной командой разработки. Контроль за сроком и качеством выполнения. Своевременное информирование ключевых стейкхолдеров о прогрессе, предоставление отчета о ходе выполнения руководителю. Выявление организационных и технических рисков и проведение работ по их митигации;
Обеспечение прозрачности статуса разработки, регулярное обновление ключевых метрик, участие в регулярных встречах для синхронизации программных команд;
Поддержка выпущенных релизов. Включает в себя координацию работ команды по обращениям пользователей и взаимодействие с отделом поддержки;
Эксплуатация выпущенного продукта. Управление развёртыванием новых версий продукта, оперативный выпуск обновлений и продукта и связанной с ним технической инфраструктуры. Координация работы команды по мониторингу сервиса в продуктовой среде.
Проектная команда придерживается Agile ценностей, поэтому важно понимание базовых гибких методик разработки (Scrum, Kanban), понимание жизненного цикла разработки ПО (SDLC) и необходим практический опыт применения этих принципов.

Стек разработки: JS, C++, Go, SQL, PostgreSQL, K8S

Ключевые требования:

Опыт работы в роли программного менеджера либо в роли проектного менеджера в крупных корпоративных продуктах с участием нескольких команд разработки;
Отличные коммуникативные навыки, умение слушать и договариваться;
Опыт работы с многозадачностью, управление приоритетами и зависимостями в условиях неопределенности и изменений;
Ответственность и самостоятельность.
Будет плюсом:

Понимание специфики разработки облачных продуктов.

Мы предлагаем

Социальный пакет
ДМС и страхование жизни (включая детей) с первого месяца
Бесплатное обучение: митапы, конференции, сертификации, 11 иностранных языков
Ежемесячный бонус на обеды
Оплата мобильной связи
Интересная работа
Команда лучших экспертов
Масштабные задачи
Самые современные технологии
Расширение технического кругозора
Комфортные условия
2 спортзала и сауны прямо в офисе
Свой ресторан и бар
Врач и массаж в офисе
Программа релокации для кандидатов из регионов

Мы в Ozon Global развиваем крупнейшую Crossborder e-commerce платформу. Придерживаясь глобальной цели, чтобы покупатели из России и СНГ могли быстро и легко получать товары со всего мира, а международные продавцы — комфортно с нами работать.
Мы ищем менеджера качества, который будет отвечать за качественное развитие ключевых процессов прямой международной логистики, учитывая опыт покупателя, процессы контроля доставки и работы с претензионными циклами.
Чем предстоит заниматься:
Управлять полным циклом запуска продукта с точки зрения качественных метрик: от гипотезы и аналитики до запуска, масштабирования и достижения таргетных метрик.
Формировать дорожную карту, ТЗ и требования к контрагентам.
Тесно работать с логистикой, продуктом, аналитиками и международными командами (часть коммуникаций — на английском).
Контролировать все этапы жизни запуска от департамента качества и нести ответственность за итоговый результат.
Мы ждём, что ты:
Имеешь опыт в логистике, e-commerce или crossborder-проектах (последнее -будет сильным преимуществом).
Умеешь работать с данными, строить гипотезы и принимать решения на основе метрик.
Опыт работы в MS Excel, включая скрипты VBA; SQL или Python.
Обладаешь системным мышлением и проактивностью.
Знание английского языка на уровне не ниже среднего;
Умеешь договариваться, расставлять приоритеты и доводить задачи до результата.
Мы предлагаем:
Официальное оформление по ТК РФ;
ДМС со стоматологией с первого месяца работы;
График работы 5/2 (обсуждаем гибридный формат 1-2 дня удаленно после испытательного срока);
Комфортный офис работы в Москва сити по адресу: Пресненская набережная, 10;
Возможность профессионального и финансового роста.

ФКУ Налог-Сервис ФНС России - это продвинутая IT - организация с новейшим оборудованием и современными технологиями. Мы занимаемся сопровождением IT - инфраструктуры центров обработки данных (ЦОД) налоговой службы.
Наша организация крупнейшая в Европе локальная сеть с 4-мя центрами обработки данных, которая реализует уникальные проекты федерального масштаба с интересными задачами.

Обязанности:

• оказание поддержки и помощи в прохождении процесса наставничества;
• осуществление контроля выполнения мероприятий наставничества всеми участниками процесса и подготовка отчетности по её прохождению;
• организация и проведение адаптационных мероприятий;
• устранение негативных факторов, влияющих на результат адаптации работников;
• участие в организации и в проведении оценки персонала;
• ведение отчетности.

Требования:

• опыт работы менеджером по адаптации и наставничеству персонала;
• интерес к оптимизации и автоматизации этих процессов;
• знание основ трудового законодательства.

Мы предлагаем:

• оформление в соответствии с ТК РФ (не госслужба);
• график работы: 5/2 (с 8:00 до 17:00);
• все государственные льготы, предоставляемые IT- компаниям (в том числе отсрочка от частичной мобилизации);
• полностью официальная конкурентоспособная заработная плата по результатам собеседования;
• основной отпуск 28 календарных дней, дополнительный отпуск от 5 до 10 календарных дней (в зависимости от должности);
• материальная помощь к отпуску;
• возможность отдыха с семьей по льготным ценам в оздоровительных учреждениях ФНС России.

Мы находимся по адресу: г. Нижний Новгород, м. Канавинская, ул. Маршала Казакова, 5

Ищем активных, самостоятельных людей, нацеленных на результат и стабильный заработок, способных вести переговоры с людьми, принимающими решения, готовых развиваться вместе с нами.

Обязанности:

· Переговоры с потенциальными клиентами, выявление потребностей

· Обработка заявок, работа с текущей базой клиентов

· Выставление счетов, заключение договоров и спецификаций

· Сопровождение сделок

Требования:

· Опыт продаж в сегменте B2B, общее понимание рынка стройматериалов

· 1С, Word, Excel;

· Ответственность, самостоятельность, нацеленность на результат.

Условия:

· Официальное оформление, пятидневная рабочая неделя с 9-00 до 18-00;

· Корпоративная связь;

· Офис в деловом центре;

· Компенсация транспортных расходов;

· Соцпакет: официальное трудоустройство, оплачиваемый отпуск и больничный

· Заработная плата: фиксированный оклад 50 000 + премия + процент от продаж (доход от 80 000 руб.) Мы не ограничиваем вас в заработке, все в ваших руках!

Возможны командировки на отраслевые выставки, карьерный рост, расширение полномочий.

Индивидуальные условия для кандидатов со связями в строительных, проектных организациях, способных быстро показать результат. Уверены в своих силах? Предлагайте собственные условия! Оперативно рассмотрим ваши предложения, быстро примем решение.

Перекрёсток запустил Select — супермаркет нового поколения в топовых локациях Москвы: высокий трафик гостей, актуальные тренды вкуса и стиля, коллаборации с инфлюенсерами и брендами.

Что такое Select х Перекресток?

• Премиум-кафе Select: качественный кофе, авторская выпечка, готовая еда от шефов.
• Эксклюзивный мерч: уникальный ассортимент и лимитированные коллекции, созданные в сотрудничестве с брендами. Покупают не товары – покупают эмоции!
• Точка притяжения: место, где задают ритм мегаполиса и рождаются тренды.

Приглашаем Вас присоединиться к команде магазина Select на вакансию старший менеджер минимаркета

Мы предлагаем:

• Стабильность: официальное оформление, белая заработная плата, ежемесячные премии, отсутствие штрафов
• Гибкость: подберём подходящий график работы
• Комфорт: выбирайте территориально удобный супермаркет для работы, комната отдыха в каждом магазине, классная корпоративная форма
• Развитие: профессиональное обучение с нуля, возможности карьерного роста
• Забота: медосмотр за счёт компании и бесплатная телемедицина
• Бонусы: сервис «Пакет» с повышенным кэшбеком от покупок, скидки и выгодные предложения от партнеров
• Возможность влиять на свой доход: простой сервис для поиска дополнительных смен, а также реферальная программа – до 10 000 рублей за приведенного друга

Чем предстоит заниматься?

• Контроль оформления торгового зала, полноты выкладки, размещения и обновления товаров
• Консультирование покупателей и помощь в решении запросов клиентов
• Контроль выполнения всех задач на смену
• Обучение и поддержка новых сотрудников

Ждем от вас:

• Коммуникабельность, грамотную речь
• Активность, готовность к обучению
• Клиентоориентированность
• Аналогичный опыт работы от 6 месяцев

Заинтересовала вакансия? Оставляй отклик, и мы свяжемся в ближайшее время!

Вам точно подходит наша вакансия, если вы искали: Лента, Вкусвилл, Ашан, Окей, Глобус, Магнит, Дикси, Пятерочка, Чижик, X5, Красное белое, Бристоль, Спортмастер, КулКлевер, КуулКлевер, Азбука Вкуса, метро, Магнолия, Карусель, KFC, КФС, Rostics, Ростикс, Dodo, Додо пицца, Вкусно и точка, Burger king, Бургер Кинг, Озон, Ozon, Вайлдберриз, WB, СберМаркет, Ламода, Lamoda, МТС, Билайн, Мегафон, ритейл, супермаркет, розничная торговля, работа в торговом зале, торговый зал, продавец, продавец-кассир, касса, кассир, работа за кассой, работа на кассе, сотрудник магазина, частичная занятость, неполный день, гибкий график, сменный график, подработка, работа рядом с домом, без опыта, начинающий специалист

Вакансия компании ООО "МГК"

Типография.

Обязанности:

- Обработка входящих писем, звонков, переписка, консультирование, составление КП (работаем в AMO CPM). - Расчет и оформление заказов в работу, контроль отгрузки (работаем в A-systems). - Работа с постоянной клиентской базой и выстраивание долговременных партнерских отношений с заказчиками. - Производство без субподрядчиков.

Требования:

- Высшее или средне-специальное образование, желательно профильное. - Опыт работы в полиграфической и/или упаковочной отрасли - от года на позиции менеджера. - Знание основных технологий печати: офсет, флексо, цифра, фальцовка, высечка, вырубка, фальцесклейка, горячее и холодное тиснение, кашировка. - Грамотная устная и письменная речь, развитые коммуникативные навыки.

Условия:

- Удобный софт для расчета заказов. - Продажа: этикетки, инструкции, пачка картонная, упаковка подарочная. - Клиенты - Юр. лица. - Интересная и творческая работа. - Ищем сотрудников, готовых зарабатывать. - Оформление по ТК РФ. - График работы 5/2 с 09.00 до 17.30, работа на территории работодателя - м. Московские ворота, 15 мин пешком.

Мы ищем активного специалиста в дружный коллектив отдела продаж!

Обязанности:

• Вести коммерческие переговоры с клиентами;
• Принимать и обрабатывать заказы клиентов, оформлять необходимые документы, сопровождать сделку;
• Совершать холодные звонки;
• Формировать отчеты о проделанной работе;
• Проводить личные презентации услуг компании (при необходимости);
• Формировать клиентскую базу и соблюдать правила работы с ней.

• Знание основных техник продаж;
• Опыт успешных продаж (будет преимуществом);
• Грамотная речь;
• Хорошее знание программ пакета MS Office;
• Личные характеристики: аналитический склад ума, высокая работоспособность, стрессоустойчивость, желание осваивать новые для себя направления деятельности

• График работы 5/2 с 8.30 до 17.30, пятница до 16.15
• Официальное трудоустройство;
• Оклад + высокий процент за каждую сделку;
• Полная поддержка со стороны руководства и сопровождение на всех этапах развития;
• Уютный офис в центре города;

• Комфортное рабочее место в центре города, транспортная доступность;
• Стандартный рабочий день с 8.30 до 17.30, пятница до 16.15
• Финансовая поддержка сотрудников
• Дружный коллектив, корпоративные мероприятия
• Гибкая трудовая дисциплина

Корпорация «Синергия» включает в себя Университет, Школу Бизнеса и еще более 50 организаций.

Это компании в самых разных областях: от диджитал-маркетинга до разработки собственных IT-решений и стратегического консалтинга.

Корпорация «Синергия» — самый крупный образовательный холдинг который включает в себя Университет, Школу Бизнеса и еще более 50 многопрофильных компаний в области образования, digital-маркетинга, ивент-менеджмента и других направлений.

Более 30 лет в сфере образования.

Мы входим в Топ- 3 лучших вузов России

Свыше 300 образовательных программ: от дошкольного уровня до аспирантуры и подготовки кадров высшей квалификации

Более 300 000 выпускников.

5000+ сотрудников

150+ региональных отделений в России и за рубежом

Продукты, с которыми мы работаем:

Высшее (Бакалавриат, специалитет, магистратура, аспирантура) средне-профессиональное образование (колледж), доп. образование, проф. переподготовка, MBA, курсы и т.д.

Почему открыта вакансия?

Наша реклама работает так, что действующие менеджеры не успевают обрабатывать поток входящих клиентов.

Основные задачи:

• Работать по входящим заявками от клиентов, желающих получить образование или повысить свою квалификацию;
• Совершать исходящие звонки по действующей клиентской базе;
• Проводить консультации и помогать в выборе образовательных программ;
• Помощь в подготовке документов для поступления.

• Конкурентоспособный официальный доход: оклад + % с продаж (премия не имеет «потолка»). Средний доход начинающего Специалиста от 70.000 до 80 000 руб. в мес., опытного Менеджера по продажам от 120 000 руб. в мес.;
• Заработная плата выплачивается строго без задержек, 2 раза в месяц на карту любого банка;
• Гибкий и удобный график работы 5/2, выходные – сб и вс. (работа в офисе, не удалённо!);
• 8 часов рабочий день, время работы обговаривается индивидуально с кандидатом (возможно с 9.00 до 18.00/ с 10.00 до 19.00/ с 11.00 - до 20.00);
• Оформление по ТК РФ с первого дня работы (оплата отпуска и больничных листов);
• Возможности карьерного роста (большая линейка позиций, менеджер / старший / ведущий и т.д. выполняя плановые показатели ты можешь перейти на следующую позицию каждые полгода);
• Еженедельные обучения продукту, продажам, развитию личностного потенциала с руководителями и бизнес-тренерами компании;
• Льготные условия посещения спортивного клуба: тренажёрный зал, бокс, synergy mix training, йога;
• Возможность получения образования по любому направлению и программе со скидкой до 100% для кандидата и ближайших родственников;
• Конкурс "лидеры путешествуют" - отправляем в отпуск за счет организации (Были на Алтае, в Дубае и т.д.);
• Подписка на онлайн библиотеку Mybook с доступом к более 2000 книг;
• Регулярные корпоративные мероприятия (несколько раз в год происходят выезды на такие мероприятия как: сплав по реке, прыжки с парашютом, роуп-джампинг, футбольные и волейбольные турниры и т.д.);
• Посещение бизнес-форумов с выступлениями ведущих российских и зарубежных спикеров за счет компании (Форумы - Synergy Women Forum, Art-Russia, Базовые стратегии, МВА форум и т.д. Спикеры - Браян Трейси, Арнольд Шварцнегер, Радислав Гандопас, Ирина Хакамада и т.д.); Развитие навыков и компетенций за счет внутренних и внешних обучений (Механик продаж, Ораторскому искусству, публичному выступлению и т.д.)

• Грамотная устная и письменная речь;
• Внимательность и ответственность;
• Желание обучаться и совершенствоваться;
• Амбициозность;
• Опыт работы в продажах будет преимуществом;
• Опыт работы в CRM-системе желателен, но не обязателен.

МЕНЕДЖЕР НА ТЕПЛУЮ КЛИЕНТСКУЮ БАЗУ (подшипниковая продукция)

ЗП. от 70 000 + без потолка по доходу

Оклад 50000 р.+% от продаж

Вам предстоит:

• Работа с теплой базой клиентов;
• Развитие клиентской базы;
• Ведение отчетности в базе СРМ.

• Работа в компании ГК “РОКС”, которая стремиться создать лучший клиентский сервис на рынке РФ и лидирует в своем сегменте.
• Технические знания продукта не требуются, мы обучаем специфике работы с нашим продуктом.
• Профессиональное развитие: корпоративное обучение;
• Предлагаем конкурентный оклад + % от личных продаж, без потолка в вашем доходе;

Мы ищем специалиста по продажам услуг в команду массового сегмента (B2C) в компании Ростелеком – признанном технологическом лидере на рынке телекоммуникаций и IT-решений.

Начало карьеры и большие возможности для начинающих и отличный карьерный трек для опытных специалистов!

Чем предстоит заниматься:

• Активные продажи услуг компании лично и по телефону (интернет, интерактивное ТВ, видеонаблюдение, оборудование, мобильная связь, умный дом, умная колонка «Маруся»);
• Консультирование клиентов по тарифам и услугам компании, подбор лучших предложений и помощь в выборе более выгодных условий;
• Проведение промо-мероприятий на закрепленной территории;
• Формирование заявок на подключение услуг и ведение отчетности.

Что мы от вас ждем:

• Опыт в продажах не нужен;
• Грамотная и четкая речь, хорошая дикция;
• Готовность много общаться с людьми, умение выявлять потребности клиентов;

• Стремление постоянно учиться новому и развиваться вместе с компанией.

Что мы предлагаем:

• Среднее вознаграждение 130 000₽ в месяц и выше. Все зависит только от вас!
• Занятость 5/2 или 2/2 от 4 часов в день, можно совмещать с учебой или основной работой;
• Всестороннее обучение: корпоративный онлайн-университет, программы обучения техникам продаж и коммуникациям с клиентами, доступ к электронным библиотекам;
• Возможности для карьерного роста – треть сотрудников получают повышение в первый год работы (через 3-4 месяца наставник, через 9-12 месяцев — руководитель группы).

Вакансия подойдет Вам, если:

• У вас нет опыта
• Вам нужна подработка
• Хотите построить карьеру
• Вы хотите развиваться в продажах.

Будет преимуществом, если ранее был опыт промоутером, агентом продаж, риелтором, торговым представителем и др.

Приходите, всему на научим.

# Ростелеком # специалист по привлечению клиентов # менеджер по привлечению клиентов # специалист # без опыта # для начинающих # начинающий специалист # подработка

В связи с расширением производства, приглашаем на работу специалистов!

Обязанности:

- распределяет рабочих по рабочим местам; работа в цеху на производстве;

- осуществляет контроль за исполнением планируемых заданий и оперативно реагирует на изменения;

- сопряженность операций, правильность ведения учета выработки рабочих, составление отчетности по установленной форме;

- обеспечивает выполнение основных плановых заданий на производстве;

- учет выполнения заданий за прошедшие сутки смен производственных подразделений и участков;

- взаимодействие с аутсорсинговыми компаниями;

Требования:

- образование: высшее, средне специальное

- опыт работы в аналогичной должности( не обязателен);

- умнее работать в команде;

- уверенный пользователь MS Office;

Условия:

Официальное оформление по ТК РФ с первого дня работы. Все гарантии по ТК РФ;

• полный соц.пакет. «Белая» заработная плата СТАБИЛЬНО выплачивается 2 раза в месяц: оклад + премия;

• график работы 2/2, с 8:00 до 20:00 в офисе;

• поддержка и помощь по введению в должность;

• БЕСПЛАТНОЕ питание

Место работы: 143180, Московская обл., г. Звенигород, пр. Проектируемый, владение 29

Как до нас добраться: На любом транспорте доезжаете до Звенигорода ост. «Магазин 3», перейти дорогу, автобус 10 до остановки «Переулок Чайковского», пройти по переулку до компании «АНИ пласт»

Продажи. Продукт

Бурения и обустройство скважин на воду.

Систем водоочистки и водоподготовки.

Сервисного обслуживания систем водоподготовки и водоочистки.

Требования:

• Наличие Высшего Технического образования приветствуется.
• Успешный опыт в продажах.
• Стрессоустойчивость.
• Навыки коммуникации и убеждения.
• Желание развиваться и достигать поставленных целей.
• Грамотная устная и письменная речь, навыки деловой переписки.

Условия:

• Предлагаем работу в стабильной, растущей компании;
• Размер заработной платы определяется по результатам собеседования;
• Оформление по Трудовому Кодексу РФ.

Компания "Шанхай спецтехника" является официальным дилером компании SANY – одним из лидеров рынка спецтехники. Мы предлагаем нашим клиентам только высокотехнологичное оборудование и сервисное обслуживание. Наш продукт соответствует самым высоким стандартам качества!

Наш успех напрямую зависит от профессионалов, которые работают c нами. Поэтому активно ищем опытных специалистов, которые готовы присоединиться к нашей команде и вместе с нами развиваться и расти.

Для сотрудников предусмотрены все условия для успешной работы: высокий уровень заработной платы, интересные и перспективные задачи, возможность профессионального роста и развития. Если вы хотите работать в команде профессионалов и развиваться, то мы ждем ваше резюме!

В связи с расширением штата приглашаем кандидатов на вакансию "Менеджер по продажам запасных частей к спецтехнике"

Обязанности:

• продажа запасных частей к спецтехнике;

• поддержание и развитие клиентской базы;

• подготовка коммерческих предложений;

• поддержание необходимого остатка запчастей на складе;

• полный цикл ведения клиента (подбор запчастей, контроль отгрузок и оплаты).

• выполнение других поручений от руководителя.

Требования:

• знание 1С торговля;

• опытный пользователь ПК;

• опыт работы по подбору запасных частей, работа с каталогами;

• высшее/средне-специальное образование.

Условия:

• рабочий день ПН-ПТ с 9:00 до 18:00, СБ и ВС - выходные;

• официальное трудоустройство по ТК РФ;

• конкурентная оплата труда, на руки 70 000 руб. в месяц + премия;

• полный социальный пакет;

• современный и комфортный офис, дружный коллектив;

• работа в развивающейся компании;

• перспективы карьерного и профессионального роста.

Присоединяйтесь к нам, присоединяйтесь к будущему!

- осуществлять прием и регистрацию заявок от работников, ответственных за инициирование закупок;

- совместно с работниками, ответственными за инициирование закупок, формировать техническое задание (описание предмета закупки);

- совместно с работниками, ответственными за инициирование закупок, подготавливать и направлять запросы о предоставлении ценовой информации поставщикам (исполнителям, подрядчикам);

- формировать начальную (максимальную) цену договоров на основании полученных ценовых предложений от поставщиков (исполнителей, подрядчиков);

- формировать и согласовывать служебные записки для внесения сведений в годовой план закупок/на изменение плана закупок/на осуществление закупки у единственного поставщика;

• - на основании заявок, полученных от подразделений, вести подготовку материалов, необходимых для размещения закупок в ЕИС. Осуществлять сбор коммерческих предложений, анализировать рыночную стоимость, определять начальную (максимальную) цену договоров на основании коммерческих предложений.

Требования:

-Высшее образование

-Знание федерального закона от 18.07.2011 223-ФЗ.

-Приоритет соискателям, с опытом работы по 223-ФЗ со стороны Заказчика.

Условия:

Режим работы 5/2, официальное трудоустройство, испытательный срок до 3х мес., соц. гарантии, компенсация проезда (отпуск), дружный коллектив.

SuperJob — это инновационная IT-компания, которая помогает соискателям найти работу, а работодателям — приобрести ценного сотрудника.

Ежемесячно нашим сервисом пользуются миллионы соискателей и десятки тысяч работодателей, среди которых РЖД, Мегафон, МТС, Леруа Мерлен, Почта России, Сбербанк, Альфа-Банк, Ригла и многие другие.

Цифровая система долгосрочных партнерств, основана в 2000 году. Мы — мост между теми, кто предлагает возможности, и теми, кто их ищет. Помимо основной деятельности, проводим образовательные программы, участвуем в социальных проектах и стремимся сделать рынок более прозрачным и справедливым.

Вам предстоит:

• Активная работа по клиентской базе, без холодного поиска клиентов;
• Выявление потребностей клиента в подборе персонала и презентация услуг компании;
• Помощь клиентам в выборе оптимального тарифа и набора услуг;
• Работа с отказами;
• Выполнение ежемесячного личного плана продаж.

От своего будущего коллеги мы ждем:

• Опыт продаж в B2B сегменте (услуги);
• Опыта телефонных продаж;
• Способности легко устанавливать контакт с собеседником;
• Грамотной устной и письменной речи, хорошей дикции;
• Способности быстро усваивать большие объемы информации;
• Инициативности, гибкости, ответственности, высокого уровня самоорганизации.

Своему будущему коллеге мы предлагаем:

Окладную часть 100 000 net + KPI c первого месяца работы;

• Работу в одном из самых быстрорастущих рынков - HRTech.
• Гибридный формат работы после прохождения исп. срока.
• Непрерывное обучение и профессиональное развитие внутри компании.
• Возможность стать частью сплоченной команды, любящей свое дело.
• Регулярную обратную связь от наставников и руководителей.
• Организованные процессы работы в отделе.
• Отсутствие ручной отчетности (Мы работаем в CRM Bitrix24).
• Официальную заработную плату.
• Современный офис в 7 минутах пешей прогулки от станций метро Ленинский Проспект/МЦК Площадь Гагарина.
• Спортивный уголок.
• Оплату проезда общественным транспортом.

Компания: «Оконный Мир»

Регион: Республика Дагестан

О компании:

«Оконный Мир» — современное производство окон ПВХ и алюминиевых конструкций, основанное профессионалом с 10-летним опытом работы на столичном рынке. Мы выводим на региональный рынок новые стандарты качества: фиксированные цены, проектное сопровождение и европейский уровень сервиса.

Ключевая задача:

Формирование и развитие дилерской сети компании на территории Республики Дагестан.

Основные обязанности:

• Поиск и привлечение новых партнеров (дилеров).
• Проведение входящих и исходящих звонков, презентаций для потенциальных дилеров.
• Ведение полного цикла переговоров.
• Заключение договоров и первичное сопровождение партнеров.
• Анализ рынка и поиск новых каналов для привлечения дилеров.

Требования к кандидату:

• Готовность к активной работе с холодными и теплыми звонками.
• Нацеленность на результат и карьерный рост.
• Самостоятельность, ответственность и умение работать с возражениями.
• Опыт в продажах и оконном бизнесе не требуется.

Условия работы:

• Формат работы: Гибридный (офис + удаленно).
• Доход: Оклад + процент от каждой заключенной сделки. Обсуждается индивидуально.
• Испытательный срок: 14 дней.
• Обучение: Полная программа обучения за счет компании.
• Компенсация расходов: Оплата сотовой связи, ГСМ, представительские расходы.
• Карьерный рост: Возможность возглавить направление по работе с дилерами.

Условия отбора:

Кандидатам будет преимущественно рассмотрено резюме с приложенным планом действий «Мои первые шаги по поиску 10 дилеров».

Обязанности:

• Закупка материалов для производства НКУ по текущей базе поставщиков;
• Контроль поставки материалов (приёмка материалов по накладным);
• Контроль остатков на складе (холодный склад);
• Обработка документов в 1С;
• Поиск поставщиков с лучшими условиями.

Требования:

• Умение работать с большим количеством информации (обширная база элементов);
• Знание офисных программ: MS Office - обязательно, 1С - желательно;
• Ответственность, исполнительность, обучаемость.

Предлагаем:

• Официальное трудоустройство;
• График работы 5/2, с 9:20 до 17:50 (в пятницу до 16:50);
• Своевременная выплата заработной платы;
• Испытательный срок 3 месяца (может быть сокращен).

Место работы:

• Основная работа непосредственно на производстве в промзоне деревни Малое Карлино, Ломоносовский р-н. – развозка от/до метро Московская;
• Несколько дней в месяц в главном офисе: ул. Школьная, 56 (метро Старая Деревня) – самостоятельно.

Опыт работы не обязателен, но будет преимуществом.

• Встреча пациентов:
• Контроль записей пациентов:
• Ведение переговоров с потенциальными клиентами;
• Сопровождение и удержание клиентов, презентаций новых услуг,
• Курирование пациентов в период обслуживания;
• Ведение документооборота и отчетности.

• Умение ставить и достигать цели, личные и профессиональные

• Опыт работы в продажах/администратор (желательно):
• Коммуникабельность;
• Ответственность;
• Навыки презентации и ведения переговоров:

• Оформление по ТК (трудовая книжка, больничный лист, отпуск);
• Комфортные (аттестованные) рабочие места;
• График работы 2/2
• Социальный пакет (дисконтное медицинское обслуживание для сотрудников);
• Сплоченный дружный коллектив;

• Активная корпоративная культура (зажигательные, не забываемые корпоративы);

• Классный наставник и руководитель, который обучит и всегда поддержит;

• Команда мечты: 70% действующих сотрудников работают ради команды, кроме денег

• R.s. Еще думаете?

Повысили заработную плату с 1 октября!

Приведи друга — получи 25 000 руб.! Вместе мы сильнее!

Почему мы:

• доход от 77.000 руб. + премии;
• график 3/3 день, ночь;
• можно брать дополнительные смены;
• официальное трудоустройство по ТК РФ;
• бонус от 25 000 рублей за рекомендации знакомым и друзьям;
• скидку 30% на собственную линейку продуктов;
• мед. книжка за счёт компании;
• корпоративное питание;
• возможность быстрого карьерного роста.

Чем вы будете заниматься:

• координация работы склада;
• организация погрузочно-разгрузочных работ;
• прием и контроль качества товара;
• проверка и учет сопроводительных документов;
• возврат некондиционного товара;
• поддержание точных остатков в базе;
• подготовка и выкладка товара в зал.

Уважаемые соискатели,

благодарим за интерес к «Азбуке вкуса». В случае принятия положительного решения по вашей кандидатуре вернёмся с обратной связью в течение одного рабочего дня.

Менеджер по работе с пациентами (заключение договоров / продажи медицинских услуг ЭКО)

Обязанности:

• Консультирование пациентов по программам ЭКО и медицинским услугам клиники;
• Ведение документации и продажа;
• Презентация услуг клиники, формирование ценности и преимуществ лечения;
• Работа с возражениями и сомнениями пациентов, доведение до принятия решения;
• Контроль оплаты и координация дальнейших шагов пациента после заключения договора;
• Работа с документацией (оформление договоров, согласий, актов);
• Ведение внутренней отчетности и работа в CRM-системе;
• Взаимодействие с врачами и медицинским персоналом для повышения конверсии в лечение;
• Участие в повышении качества сервиса и клиентского опыта.

Требования:

• Образование (желательно: менеджмент, медицина, психология);
• Опыт в продажах услуг или отделе сервиса или администратора от 1 года (медицина / премиум-сегмент — как преимущество);
• Навыки ведения переговоров и закрытия сделок;
• Умение работать с возражениями и выстраивать доверительную коммуникацию;
• Грамотная устная и письменная речь;
• Эмпатия и умение работать с чувствительной аудиторией (пациенты ЭКО);
• Высокий уровень ответственности и внимательности к документам;
• Стрессоустойчивость и способность работать в интенсивном потоке пациентов;
• Уверенное владение ПК и CRM-системами;
• Опыт работы в медицинских центрах или сфере ЭКО будет преимуществом.

Условия:

• Предоставление наставника для обучения и помощи в работе на период испытательного срока;
• Льготное обслуживание в нашей клинике;
• Работа в крупной медицинской, динамично развивающейся Компании;
• Строгое соблюдение Трудового законодательства;
• Своевременная и в полном объеме выплата заработной платы, премии, скидки на медицинские услуги, оказываемые в нашей организации;
• График работы: 2х2 с 8:00 до 20:00;
• Заработная плата оклад+ бонусы (на испытательный срок оклад);
• Наш адрес: Нагорная, 4А (недалеко от метро Нагорная, Профсоюзная, Нижние Котлы).

• Формирование коммерческих предложений;

• Работа с существующей клиентской базой;

• Выставление счетов;

• Обработка заказов;

• Контроль оплат;

• Обработка входящих запросов от клиентов по телефону, с сайта и почты, и из социальных сетей, ответы на комментарии и вопросы под постами или в личных сообщениях;

• Размещение контента в социальных сетях: написание постов, размещение фото и видео;

• Работа в Битрикс, ведение статистики.

• опыт работы в продажах от 1-го года;

• реагирование на негативные ситуации и критику в социальных сетях, управление репутацией бренда;

• уверенный пользователь ПК (MS Word, Excel);

• грамотная устная и письменная речь;

• коммуникабельность, стрессоустойчивость, пунктуальность;

• желание зарабатывать и развиваться.

Условия:

• оформление согласно ТК РФ;

• график работы 5/2 с 9:00 до 18:00 (работа в офисе);

• стабильная заработная плата;

• компенсация мобильной связи.

Техпортавтосервис - на рынке с 1996 года. Продаем и ремонтируем спецтехнику с 2014 года. Дилеры SANY с 2020 года.

Штат всей группы компаний 700+ человек, 10 станций технического обслуживания транспорта, 10 филиалов по продажам техники: Санкт-Петербург, Петрозаводск, Мурманск, Архангельск, Вологда, Москва, Челябинск, Екатеринбург. Строим еще 2 станции в Москве и Екатеринбурге.

Глобальная цель Техпортавтосервис в стать лидером рынка спецтехники.

13 филиалов, 37 выездных бригад, 13 городов России.

ТПАС - серебряный призер SANY по итогам продаж 2025 года.

Головной офис компании - в Санкт-Петербурге.

Филиал компании в Мурманске является самым крупным дилерским центром в России за Полярным кругом.

Эксклюзивный дилер техники SANY на территории Мурманской области.

В целях развития продаж приглашаем активного Менеджера по продаже спецтехники в регионе Мурманск, Мурманская область (работа в одном лице по указанному региону).

Интересные задачи:

• полное ведение сделки по продаже дорожно-строительной техники и грузового транспорта;
• наработка собственной клиентской базы: звонки, выезды на встречи (клиент закрепляется за конкретным менеджером в базе 1С);
• подбор техники, формирование коммерческих предложений, работа с возражениями, обсуждение условий;
• подписание пакета документов, выдача техники;
• работа с лизинговыми компаниями-партнерами;
• работа с 1С CRM, аналитика конкурентов.

Мы ожидаем от кандидатов:

• обязателен опыт результативных продаж дорожно-строительной техники;
• опыт поиска клиентов и холодных звонков;
• опыт ведения переговоров на уровне ЛПР;
• целеустремленность в достижении результатов;
• мобильность (готовность выезжать на встречи с клиентами для знакомства, переговоров, презентации техники);

Мы предлагаем:

• работа в стабильной компании;
• график работы пн-пт 9.00-18.00;
• гибкие условия в работе с клиентами, прозрачная коммуникация, автономность в принятии решений;
• отсутствие бюрократии, возможность решения вопросов напрямую с СЕО;
• официальное оформление в штат, бесплатный обед, детские новогодние подарки, отпуск, б/л, полис ДМС, предоставляется служебный авто для выезда к клиенту;
• схема мотивации: фикс + % с дохода с каждой личной сделки + квартальный бонус + годовой бонус (зарплата без потолка, в вакансии указан возможный совокупный доход по результату продаж);
• лиды от маркетинга тоже есть, но в первую очередь сотрудники отдела продаж зарабатывают от холодного прозвона

Присоединяйтесь к команде Техпортавтосервис и станьте частью успешного проекта вместе с нами!

Мы рады видеть вас среди наших сотрудников!

27 марта 2026 года нам исполняется 30 лет! ТПАС - это:

• культура умеренной свободы и ответственности;
• возможность обсуждения вопросов напрямую с СЕО;
• можно взять отпуск, когда угодно, если это не навредит работе команды;
• ориентированность на результат;
• возможность экспериментировать и предлагать идеи

Для учёта продаж и планирования работаем в системе CRM Bitrix, 1С УПП 11.5 и POWER BI

Обязанности:

- участие в жизни компании, погруженность в рабочие процессы;

- приём и сопровождение заказов, контроль доставки продукции до клиента;

- контроль дебиторской задолженности;

- поиск и привлечение новых клиентов;

- расчёт стоимости продукции, составление коммерческих предложений;

- выполнение планов продаж.

- периодические командировки по РФ (самолет или жд, если близко, то служебный авто, радиус в пределах 2000 км)

Требования:

- желание учиться и развиваться;

- исполнительность и ответственность;

- опыт в продажах в сегменте В2В будет Вашим преимуществом;

- опыт в сфере продаж гибких упаковочных материалов и полиграфии приветствуется;

- готовность к командировкам; (1-2 раза в месяц)

- уверенный пользователь 1С 8 и CRM;

- умение выстраивать партнерские отношения с клиентами компании;

Условия работы:

- График работы: 5х2 (вых. Сб.,Вс.) с 8.00 до 17.00;

- Трудоустройство в соответствии с ТК РФ;

- Полный социальный пакет;

- Комфортное обустроенное рабочее место;

- Корпоративная мобильная связь;

- Обучение у работодателя, наставничество.

МИЭЛЬ — один из самых известных брендов на рынке недвижимости России. Мы работаем более 30 лет и продолжаем активно развиваться.

Мы запускаем новый проект, в связи с этим расширяем команду!

Что мы предлагаем:

• Опыт работы в стабильной компании с развитым брендом;
• Фиксированный график 5/2 с 10:00 до 18:30;
• Офис располагается рядом со станцией м. Таганская;
• Фиксированный оклад 45 тыс+ KPI (совокупный доход до 120 тыс.руб);
• Рост оклада после прохождения испытательного срока;
• Работа с теплой базой;
• Понятная CRM система и IP телефония;
• Официальное трудоустройство по ТК РФ;
• Корпоративные скидки (МУ-МУ, SkyEng; специальные предложения от компаниии Terri Group; услуги стоматологии Cerecon)
• Корпоративный психолог;
• Поддержка руководителя и команды во время обучения. Работа вам подойдет, если:
• Вы говорите чётко и дружелюбно;
• Умеете выявлять потребности клиента;
• Готовы работать с возражениями;
• Предстоит фиксировать информацию в CRM;
• Назначать встречи с ведущий специалистом новостроек;
• Основной результат работы — назначенная встреча с клиентом и представителем компании;
• Готовы совершать порядка 150-200 звонков в день.

Вы нам подходите, если у вас есть:

• Опыт работы в сфере продаж.
• Понимание воронки продаж;
• Обладаете умением убедительно и вежливо общаться с клиентами.
• Высокий уровень обучаемости;
• Отличные коммуникативные навыки;
• Грамотная устная и письменная речь.

Оставляйте Ваш отклик, и я свяжусь с Вами для того, чтобы обсудить детали для дальнейшего сотрудничества!

«эВ-групп» - компания, управляющая крупнейшими инжиниринговыми активами, которые способствуют трансформации электроэнергетики, промышленности и инженерной инфраструктуры России. Технические и управленческие компетенции в области проектирования, снабжения и строительства, промышленной автоматизации и производства электротехнического оборудования позволяют «эВ-групп» решать задачи любой сложности.
Более 9 000 сотрудников на наших объектах каждый день воплощают в жизнь самые масштабные проекты федерального значения.
В связи с интенсивным развитием компании и высокими темпами роста численности персонала приглашаем в команду активных, целеустремленных, смелых, профессиональных сотрудников!

Условия:

• Место работы: г. Москва., ул. 2-я Звенигородская, д.13, стр. 42
• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ
• Конкурентоспособный уровень заработной платы
• График работы: 5/2, рабочий день с 09.00 до 18.00
• ДМС со стоматологией после испытательного срока
• Корпоративный учебный центр/внешние курсы
• Корпоративная библиотека
• Подарки и праздничные мероприятия для детей сотрудников
• Возможность дальнейшего профессионального развития и карьерного роста

Требования:

• Составление и анализ технологической схемы производства
• Анализ обеспечения производства, распределения товарно-материальных ценностей
• Анализ эффективности использования оборудования подразделений организации
• Составление отчетов по результатам проведенного информационного поиска и анализа
• Поиск и систематизация информации с использованием цифровых технологий
• Обобщать полученную информацию, цены на товары, работы, услуги, статистически ее обрабатывать и формулировать аналитические выводы
• Обосновывать начальную (максимальную) цену закупки
• Описывать объект закупки
• Разрабатывать закупочную документацию
• Работать в единой информационной системе
• Взаимодействовать с закупочными комиссиями и технически обеспечивать деятельность закупочных комиссий

• Требования законодательства Российской Федерации и нормативных правовых актов, регулирующих деятельность в сфере закупок
• Основы бухгалтерского учета в части применения к закупкам
• Особенности составления закупочной документации
• Этика делового общения и правила ведения переговоров
• Экономические основы ценообразования
• Основы статистики в части применения к закупкам
• Правоприменительная практика в сфере логистики и закупок

• Регулирование очереди в регистратурах, распределение потока пациентов, в т.ч. внеплановых;

• Ведение первичной работы с устными претензиями от клиентов, информирование руководителя о конфликтных ситуациях;

• Предоставление пациентам информацию о порядке работы поликлиник;

• Контроль за порядком и за наличием расходных материалов на этажах в течение дня;

• Контроль удовлетворенности клиентов обслуживанием: опрос пациентов, анкетирование;

• Оказание первой медицинской помощи при необходимости (если пациент почувствовал недомогание).

• Среднее специальное, неоконченное / оконченное высшее образование;
• Уверенный пользователь ПК;
• Хорошие коммуникативные навыки;
• Готовность к интенсивной работе.

Мы предлагаем:

• Работу в крупнейшем медицинском холдинге России;
• Стабильность, уважение и поддержку руководства клиник, возможность карьерного роста;
• Полное соблюдение трудового законодательства РФ, официальную заработную плату, оплачиваемые отпуска и больничные;
• Бесплатное медицинское обслуживание для сотрудников по системе ДМС, а также скидки для членов семьи;
• Комфортные условия труда и работа на самом инновационном и высокотехнологичном оборудовании;
• Профессиональная переподготовка и повышение квалификации за счет компании в собственной Медицинской академии, в том числе НМО;
• Скидки на фитнес, санаторно-курортное лечение, эксклюзивные программы лояльности от компаний, входящих в группу компаний ОАО АФК «Система» («МТС», «МТС-банк», «Интурист» и др.);
• Насыщенную социальную жизнь (корпоративные мероприятия, праздники), участие в благотворительной деятельности, материальную помощь сотрудникам;
• График работы: сменный, 2/2 с 8 до 21;
• Расположение: м. Краснопресненская / м. Улица 1905 года, ул. Красная Пресня, 16

• Сбор данных: Ежемесячный запрос показаний приборов учета (вода, электроэнергия) по нежилым помещениям (офисы, ТЦ, склады). Контроль сроков передачи данных от арендаторов.
• Взаимодействие с РСО: Своевременная передача показаний в ресурсоснабжающие организации (Мосэнергосбыт, МОЭК, Водоканал и др.) через личные кабинеты, портал ГИС ЖКХ или по регламенту.
• Документооборот: Перевыставление переменной части арендной платы (возмещение фактически потребленных коммунальных услуг) арендаторам. Подготовка счетов, актов, сверок.
• Договорная работа: Перезаключение договоров с РСО при смене собственников нежилых помещений. Сбор и подготовка пакета документов для заключения договоров, отслеживание сроков действия договоров.
• Претензионная работа: Взаимодействие с РСО по вопросам корректировок начислений, сверок взаиморасчетов, урегулирования разногласий по объемам потребления

• Опыт работы в сфере ЖКХ, управляющих компаниях, отделе аренды или бухгалтерии (обслуживающей недвижимость) от 1 года.
• Уверенный пользователь ПК: Excel (сводные таблицы, формулы), сайтами РСО.
• Внимательность к цифрам, стрессоустойчивость при общении с ресурсниками и арендаторами.
• Понимание структуры платежей за электроэнергию (мощность/потребление) и водоснабжение.

Приглашаем в нашу команду менеджера по продажам!

Ваши основные задачи:

Мы ждем от вас:
• Опыт: Успешный опыт в активных продажах (B2B или B2C).
• Специализация: Знание специфики спецканала зооиндустрии будет вашим преимуществом.
• Личные качества: Амбициозность, ориентация на результат, дисциплинированность и желание достойно зарабатывать.
• Навыки: Умение убеждать, грамотная речь и готовность работать на выполнение плана продаж.

Мы предлагаем:
• Стабильный доход: фиксированный оклад + прозрачная бонусная часть за результат.
• Удаленный формат работы: 08:00 – 17:00, суббота и воскресенье — выходные.
• Оформление согласно ТК РФ.
• Возможность профессионального и карьерного роста внутри предприятия. Зарплата: от 80 000 руб. (оклад) + ежемесячные премии за выполнение KPI (в месяц примерный заработок 100.000 руб.)

Звоните\пишите!
Ждём именно вас!

• Выполнение планов продаж банковских и иных продуктов и услуг, привлечению на обслуживание в Банк новых Клиентов
• Осуществление перекрестных продаж привлеченным Клиентам и действующей клиентской базе
• использование в своей практической деятельности техники продаж, инструментов и методик, действующих в Банке
• соблюдение требований Стандартов обслуживания клиентов, повышение своей квалификации
• оформление Клиентам всех розничных продуктов и услуг Банка

Требования:

• Знание основ банковской деятельности, банковских розничных продуктов и услуг
• Знание технологий продаж различных видов банковских розничных продуктов, услуг, знание действующего законодательства РФ
• Методических документов и нормативных актов Банка России по направлению деятельности знание навыков правильного построения речи, умение кратко и доступно для понимания аргументировать свои мысли и убеждать собеседника, информировать о продуктах,
• Услугах и тарифах Банка
• Умение выполнять поставленные задачи в определенный срок

Условия:

• Оформление согласно ТК РФ
• Социальный пакет
• График работы пн./пт. - 8.00-18.00, сб. 9.00-13.00, вс.- выходной

Обязанности:

• Организация, координация и контроль работы Отделений Почтовой Связи по Еврейской АО (65 отделений, общая численность операционного персонала 150 человек), организация высокого уровня клиентского обслуживания, организация производственных и технологических процессов, соблюдение требований охраны труда;
• Управление текущей операционной деятельностью Филиала и ее мониторинг;
• Корректировка плана действий для реализации стратегических и бюджетных показателей Филиала (выручка, доход, производительность труда, доля рынка и т.д.).

Требования:

• Высшее или средне-профессиональное образование;
• Опыт работы на руководящих должностях не менее 2-х лет;
• Опыт организации и управления сетью, продажами (банковской сферы, магазинов, салонов сотовой связи и др.);
• Готовность к командировкам по Еврейской АО.

Условия:

• Предлагаем работу на неполную ставку, количество рабочих часов в неделю - 20. Выбор рабочих дней в течение недели по договорённости с вышестоящим руководителем - Директором филиала;
• Работа в стабильной крупной компании;
• Официальное оформление по ТК РФ с первого рабочего дня;
• Годовой бонус по итогам выполнения индивидуальных KPI (30% от годового оклада);
• Полная социальная защищенность (оплата больничных листов, отпуска, льготы на приобретение путевок в дома отдыха, пансионаты и детские лагеря; ДМС.)
• Официальная стабильная заработная плата;
• Рабочее место располагается по адресу г. Биробиджан, пр. 60-летия СССР, д. 16.

Обязанности:

• Руководство агентской группой: качественное и количественное развитие группы страховых агентов;
• Контроль продаж страховых продуктов, выполнение плановых показателей и нормативов по проектам;
• Организация обучений по продажам, проведение мотивационных встреч, помощь в адаптации новых агентов и совершенствование навыков действующих;
• Контроль и ведение отчетности в установленном формате.

Требования:

• Среднее специальное/ высшее/ неоконченное высшее образование;
• Опыт продажи страховых продуктов (приветствуется);
• Развитые организационные навыки, опыт управления персоналом;
• Готовность вести личные продажи и мотивировать агентскую группу на выполнение плановых показателей;
• Личные качества: активность, инициативность, коммуникабельность, ответственность.

Условия:

• Официальное оформление по ТК РФ с 1 рабочего дня, отпуска, больничные;
• Полностью «белая» зарплата, трехфакторная система мотивации (фиксированный оклад + премии с продаж + ежеквартальное премирование);
• Расширенный социальный пакет, полис ДМС (после 3 мес. испытательного срока);
• График 5/2 с 9 до 18 (выходные и праздники по календарю);
• Обучение с тренерами компании, ввод в должность;
• Корпоративные скидки на страховые продукты, а так же специальные предложения от 700+ партнеров (мобильная связь, туризм, техника и т.д.);
• Доступ к онлайн библиотеке и более 1000 книг о бизнесе и саморазвитии, корпоративный портал развития и обучения, бизнес-тренинги;
• Стабильность — нашей компании более 100 лет;
• Возможность профессионального и карьерного роста (более 60% руководителей выросли внутри компании).

Уважаемые кандидаты, обращаем внимание, что оформление осуществляется на временный трудовой договор (на период декретного отпуска сотрудника) с перспективой перевода на постоянный трудовой договор.

Вакансия компании: ООО Пересвет

Деревообрабатывающий комбинат ДОК «ПЕРЕСВЕТ» начал свою деятельность в 1998 году, имея в собственности 3 станка и 180 м.кв. арендуемой площади в г. Липецке. Прошло 28 лет, и сегодня ДОК «ПЕРЕСВЕТ» знают, как надёжного производителя деревянных евроокон и дверей в Центральном Черноземье и не только.

Наши окна и двери можно посмотреть:

1. г. ЛИПЕЦК Концертный зал «Унион», Музей г.Липецка и 2-х эт. Дом на ул. Фрунзе, Домик Петра в Нижнем парке , БАНК ВТБ, барский дом на ул. Первомайской.
2. г. ТУЛА Музей самоваров в Тульском Кремле , 5 старинных зданий на пешеходной улице Металлистов .
3. г. ЛЕБЕДЯНЬ Здания торговых рядов , Старо-Казанский собор и другие.
4. г. ЕЛЕЦ Художественная школа им. Соколовой, Архив г. Ельца.
5. г. ТАГАНРОГ Дом купца Шаронова .
6. г. МОСКВА ВДНХ Павильон мясной промышленности и другие.
7. г. СМОЛЕНСК Храм иконы Одигитрии , Музей Теремок дер. Флёново.

Собственная производственная база площадью в 7000 кв. м. – это результат эффективной работы и плодотворного сотрудничества всех отделов Компании. Работа в ДОК «ПЕРЕСВЕТ» построена на принципах совместного труда.

Требования:

• Желание и умение продавать деревянные окна и двери ДОК «ПЕРЕСВЕТ».
• Большое желание зарабатывать, а не получать зарплату.
• Грамотная речь, отличные коммуникативные навыки по модели B2C,B2B,B2G.
• Активная жизненная позиция, нацеленность на результат, позитивный настрой.
• Готовность к обучению и развитию.
• ПК - уверенный пользователь (MS Office), TRELLO и других месенджеров.

Условия:

• Достойный уровень заработной платы: оклад+ % от выручки.
• График работы сменный 5/2, 8:00-17:00.
• Официальное оформление по ТК РФ.
• Выплата заработной платы 2 раза в месяц, оплата отпуска и больничных листов.
• Полноценное обучение стандартам работы и технологии производства.
• Реальные возможности профессионального и карьерного роста в производственной компании «ПЕРЕСВЕТ».
• Для сотрудников предоставляются скидки на продукцию компании.

Обязанности:

• Продажа деревянных окон и дверей в офисе ДОК «ПЕРЕСВЕТ».
• Ведение клиентской базы в CRM.
• Обработка входящих звонков и заявок.
• Увеличение объёма продаж.
• Расти самостоятельно в профессиональном плане.
• Ведение переговоров с заказчиками.

Заинтересовала вакансия - ЗВОНИ или ПРИСЫЛАЙ РЕЗЮМЕ, А ЛУЧШЕ ПРИХОДИ И ПОКАЖИ НЕ НА СЛОВАХ, А НА ДЕЛЕ - ЧТО ТЫ УМЕЕШЬ !!!

Обязанности

Работа на территории работодателя, в офисе!

• Ведение деловых переговоров с клиентами, ценовой мониторинг, контроль дебиторской задолженности, работа с новыми клиентами, которые сделали у нас заказ на прямые договора.
• подвешивание документов на тендерных площадках
• Подготовка коммерческих предложений.
• Подготовка ТЗ для тендеров.
• Подготовка и согласование договоров.
• Оперативное решение всех возникающих вопросов с клиентами.
• Прием и обработка заказов клиентов.
• Ведение отчетной документации.
• Ведение тендерных контрактов от начала до конца, поиск аукционов
• Выписка счетов
• подготовка документов

Требования:

Коммуникабельность

Обязательно наличие опыта работы с тендерами, можем подучить, подкорректировать, но не переучивать

Очень уверенный пользователь ПК

Уважительное отношение к клиентам

• Способность быстро воспринимать новую информацию
• Многозадачность
• Исполнительность
• Желание работать и зарабатывать деньги
• Порядочность, опыт работы в тендерах не менее 1 года

Условия:

• У нас стабильная компания, мы работаем 25 лет, текучки кадров нет, доброжелательная атмосфера в коллективе, нужен сотрудник на долго, на постоянное сотрудничество, ищем людей адекватных. которые хотят работать и зарабатывать, зарабатывать у нас можно, многие заявки приходят через сайт в достаточном количестве, зп не задерживается
• Выплачиваются премии.
• Работа с 9 до 18
• Обед один час
• Оформление по ТК РФ
• Работа в офисе.

Производитель бытовой техники MAUNFELD приглашает активных соискателей на позицию Региональный менеджер по оптовым продажам и ключевым клиентам в Краснодаре.

Требования:

• Знание рынка бытовой техники будет считаться преимуществом;
• Релевантный опыт работы от 3-х лет;
• Нацеленность на результат;
• Коммуникабельность и умение работать в команде;
• Ответственность, аккуратность, стрессоустойчивость;
• Уверенный пользователь компьютера (1С, Excel, Microsoft Office);
• Готовность к разъездной работе.

Обязанности:

• Выявление перспективных потенциальных клиентов региона;
• Привлечение к сотрудничеству новых клиентов;
• Согласование коммерческих условий клиентов и контроль за их соблюдением;
• Управление дебиторской задолженностью;
• Подготовка, обсуждение с клиентами коммерческих предложений, презентаций, получение обратной связи по ним;
• Согласование акций по продвижению у клиентов, увеличение количества представленных SKU;
• Организация обучения для сотрудников клиентов;
• Контроль за оборачиваемостью товарных запасов у клиентов;
• Организация и контроль своевременности отгрузок товара в полном объеме;
• Организация и контроль за выставленными образцами у клиентов;
• Контроль соблюдения РРЦ клиентами;
• Контроль полноты контента на сайтах клиентов по продукции Maunfeld.
• Анализ конкурентной среды;
• Анализ эффективности продаж, доли продаж компании, анализ матрицы клиентов.
• Условия:
• Работа удалённо;
• График работы: 5/2, разъездной;
• Конкурентная заработная плата, обсуждается индивидуально, оклад + KPI;
• Оформление по ТК РФ. Работа в стабильной, развивающейся компании;
• Заработная плата полностью "белая", выплачивается без задержек;
• Скидки на продукцию компании.

Компания «Ветзвероцентр» основана в 1991 году. С момента создания наши усилия направлены на разработку, изготовление и продажу эффективных лекарственных средств для последующего применения в ветеринарии. Наша особенность – разработка лекарственных препаратов с использованием собственного высокоточного и современного оборудования и технологий.

Обязанности:

• Планирование, закупка и реализация лекарственных средств и сопутствующих товаров, включая шовные материалы, для ветеринарного применения в целях обеспечения склада и ветеринарных аптек.
• Ведение документации.
• Анализ рыночных цен, конъюнктуры на закупаемые товары, обоснование выбора поставщиков, с учётом условий поставки товаров, формирование предложений по альтернативным поставщикам и товарам.
• Анализ расхода лекарственных средств и сопутствующих товаров в ветеринарных аптеках.
• Контроль сроков поставки и оплаты закупаемых и реализуемых товаров.
• Учёт и контроль товаров на складе и в аптеках, в том числе в части маркируемых товаров и рецептурного отпуска.
• Ведение и предоставление отчётности. Ведение деловой переписки.

• ВЫСШЕЕ ВЕТЕРИНАРНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ, стаж работы по специальности не менее двух лет.
• Опыт работы в программе 1С, а также желателен опыт работы в системе «Честный знак».
• Знание законодательства в сфере лицензирования, обращения лекарственных средств для ветеринарного применения, кормов и кормовых добавок, правил хранения, реализации и транспортирования лекарственных средств, а также санитарного законодательства и законодательства по охране труда.
• Знание лекарственных средств, кормов и кормовых добавок, а также сопутствующих товаров для мелких домашних животных.

• Материальная ответственность.

• Работа по режиму компании с 8-00 до 17-00.
• Возможен гибкий график и работа в удалённом режиме в отдельные дни по согласованию с руководством.
• Отпуск 28 календарных дней.
• Оклад 150 000 р. до вычета НДФЛ.

Логистический центр компании «Магнит» — один из крупнейших в стране. Уже более четверти века у нас всё в порядке!

Мы предлагаем:

• стабильную работу с официальным оформлением и “белой” зарплатой 2 раза в месяц
• оплату больничных и отпусков, соцпакете
• обучение с опытным наставником за счет компании и оплачиваемую стажировку
• доставку корпоративным транспортом *
• бонусы за участие в программе «Приведи друга» — до 30 000 рублей
• бесплатное питание
• предоставляется всё необходимое для работы
• возможность профессионального и карьерного развития внутри компании
• бонусные программы для всей семьи: скидки у партнеров (большой выбор предложений на PrimeZone) и кешбэк 10% на покупки в сети магазинов «Магнит», скидки на товары магазина-склада
• а еще у «Магнита» есть преимущество — если у вас в планах переезд в другой город, вам не придётся менять компанию. Наши склады, автотранспортные предприятия и ремонтные зоны в более 40 городов РФ!

Обязанности – мы ждём, что вы будете:

• проверка товара по качеству, маркировке и срокам годности при входе и хранении

• обработка и принятие решения о приемке или возврате товара

• контроль перемещения, размещение товаров на складе

• соблюдение температурного режима и качества продукции

• организация перемещения и списание некачественного товара

• анализ претензий магазинов

Забота о людях — это ДНК нашей корпоративной культуры. Поэтому, работая в «Магните», вы:

• уверены в завтрашнем дне: стабильная заработная плата — это возможность планировать отпуск, брать ипотеку, платить кредиты вовремя или оплачивать обучение,
• участвуете в конкурсах профессионального мастерства, корпоративных мероприятиях для сотрудников и их семей.