Вакансии Менеджер Кабардино-Балкарская Республика, Куба-Таба

Мы предлагаем:

• Работа без поиска клиентов — выезды только по готовым заявкам (клиенты уже ждут).
• При необходимости предоставляется обучение.
• График работы: 5/2, плавающие выходные. Рабочий день с 10:00 до 19:00, обязательное утреннее посещение офиса.
• Разъездной характер работы - работа в разных районах Москвы (в течение дня — заявки только в одном районе). Средняя загруженность: 5–7 заявок в день.
• Заработная плата:
  • 1-й месяц: оклад 20 000 ₽ + 10% от закрытых договоров + ежедневные бонусы;
  • со 2-го месяца: 20% от закрытых договоров + ежедневные бонусы.
• Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц.
• Компенсация проезда.
• Оформление по СМЗ.
• Полная занятость.

Дополнительная информация:

• Запись на собеседование по телефону в будние дни с 11:00 до 17:00.
• Собеседование проводит лично руководитель в будние дни в 11:30.

Ожидания от вас:

• Аккуратность, мобильность, умение общаться с людьми, слушать и слышать клиента.
• Ответственность, организованность, уверенность в себе.
• Умение грамотно планировать рабочий день для своевременного выполнения заявок.
• Умение убеждать и нацеленность на результат.
• Пунктуальность, умение работать в команде.
• Преимуществом будет знание терминологии и технологии устройства окон ПВХ.
• Наличие смартфона (заявки направляются через мессенджер MAX).

Что надо будет делать:

• Выезжать к клиентам по готовым заявкам.
• Консультирование клиентов по услугам компании.
• Предоставлять обслуживание и диагностика окон ПВХ, алюминиевых конструкций и деревянных евроокон.
• Проводить замеры окон ПВХ и алюминиевых конструкций.
• Выявлять неисправности окон ПВХ, алюминиевых конструкций и деревянных евроокон.
• Подбирать оптимальный вариант продукции.
• Консультировать клиентов и заключать договора на монтажные и ремонтные работы.
• Соблюдать корпоративные стандарты.

ОБЯЗАННОСТИ:

• Проведение обучения новых и действующих сотрудников кластера;
• Обучение персонала при открытии магазинов;
• Адаптация персонала магазинов;
• Проведение экзаменов и аттестаций;
• Формирование кадрового резерва.

ТРЕБОВАНИЯ:

• Среднее специальное образование;
• Опыт работы в ритейле от 1 года на аналогичной должности;
• Грамотная речь, коммуникабельность, организаторские навыки;
• Знание Microsoft Office: Outlook, Excel. Опыт работы в 1С (желательно);

УСЛОВИЯ:

• Работа в стабильной, динамично развивающейся Компании;
• Белая заработная плата (оклад + премии);
• Премии за вновь открывающиеся магазины;
• Трудоустройство с первого рабочего дня, полный социальный пакет (оплачиваемые отпуска и больничные листы);
• Топливная карта;
• Ноутбук для работы;
• ДМС после испытательного срока;
• Возможности развития и карьерного роста;
• Корпоративное обучение в процессе работы;
• График работы 5/2 (9:00-18:00) разъездной по магазинам;
• Корпоративная культура.

Условия:

• Оформление по ТК РФ;
• Квартальное и ежегодное премирование;
• Ежегодная индексация заработной платы;
• ДМС;
• Негосударственное пенсионное обеспечение;
• Рабочий день: с 08.00 до 16.45 (пн-чт), до 15.30 (пт).

Обязанности:

• составление и контроль исполнения ВМП;
• рецензирование, согласование, оценка и использование риск-ориентированного подхода в протоколах квалификации/ валидации при производстве продукции Общества;
• контроль за функционированием валидационных процессов в Обществе;
• работу по анализу и унификации валидационной документации в соответствии с требованиями GMP, в том числе разработку форм документов поставщиков товаров/работ/услуг;
• унификация подходов к осуществлению валидационных мероприятий, определять процессы, ресурсы;
• организация и координация проведения работ по валидации производственных процессов.

Требования:

• знание правил GMP;
• Законодательные и нормативные правовые акты, методические материалы в области системы качества лекарственных средств.

Мы предлагаем:

• Совокупный ежемесячный доход 105000руб.
• Официальное оформление с 1-го рабочего дня
• Стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц
• Ежеквартальная премия до20% от оклада по результатам выполнения плана магазина
• Медицинский осмотр и оформление личной медицинской книжки за счет компании
• Скидка по карте в магазинах Ашан и Атак и клуб лояльности со скидками и бонусами от компаний-партнеров
• ДМС со стоматологией через 3 месяца работы, возможность прикрепить детей через год
• Обед по льготной цене или компенсация питания 2600 рублей
• Получайте бонусы от 15 000р. до 40 000р. за каждого трудоустроенного друга

График работы:

• 5/2 по 8 часов, плавающие выходные. Время начала работы чередуется по индивидуальному графику
• При желании возможно взять подработки в компании
• Маршрут корпоративного транспорта для сотрудников: метро Гражданский проспект - проспект Просвещения - метро Парнас

Чем предстоит заниматься:

• Управление коммерческими процессами отдела с целью выполнения плановых показателей: планирование продаж, заказ товара, анализ товарного запаса, контроль резервов на промо акции, минимизация потерь, проведение инвентаризаций
• Организация, контроль и обучение персонала в отделе
• Повышение уровня удовлетворенности покупателя
• Формирование отчетности и анализ показателей работы отдела
• Обеспечение эффективности работы гипермаркета и повышение покупательской лояльности

Пожелания к кандидату:

• Приветствуется опыт работы в розничной торговле от 1 года на аналогичной должности в таких компаниях как: Азбука Вкуса, Вкусвилл, Лента, Пятерочка, Магнит, Перекресток, Билла, Карусель, Дикси, Мясницкий ряд, Верный, Глобус, Вкусно и точка, Самокат, Яндекс еда, Спар, Euro Spar, Магнолия, Красное белое, Fix Price, Мясновъ Мираторг, Ремит.

Срочно! Продавец. З/п от 80 001 руб. Опыт не нужен!

Финансовые условия:

• Доход: от 80 001 рублей (фиксированный оклад + процент с оборота магазина + дополнительные премии)
  
• Отсутствие штрафных санкций — работаем без негатива
  
• Официальное трудоустройство с первого дня, «белая» зарплата 2 раза в месяц
  

Забота о сотрудниках:

• Гибкий график (рассмотрим 2/2, 3/3, 4/2 или 5/2)
  
• Оплата питания во время смены
  
• Полное оформление мед. книжки за наш счёт
  
• Компенсация расходов на спорт и медицину (фитнес, стоматология, терапевт)
  
• Предоставление комфортной спецодежды.
  

Дополнительные плюсы:

• 30 000 руб. бонусом за рекомендацию друга
  
• Ежегодные надбавки за выслугу лет
  
• Скидка (кэшбэк) 15% на все покупки по карте магазина
  

Ваши задачи: встречать покупателей, работа за кассой, контроль сроков годности, поддержание порядка на полках и аккуратных ценников.

Требования: главное — желание работать и учиться. Если у вас нет опыта — мы обучим!

Сохраните вакансию в избранное и откликнитесь. Мы перезвоним, чтобы обсудить детали графика и пригласить на стажировку

Дополнительные преимущества:

• Фитнес
• ДМС
• Питание
• Скидки в компании
• Спецодежда
• Подарки детям на праздники
• Зоны отдыха
• Обучение, тренинги

Ключевые навыки: Выкладка товаров, Консультация клиентов, Прием и размещение товара, Работа с кассой, Работа с товаром на складе, Контроль сроков годности, Свободный график, Гибкий график, Без опыта работы, Сборщик, Комплектовщик

Приглашаем кандидатов на вакансию Продавец Мото техники в в крупнейшем дилерском центре Major City- Новорижское шоссе 9 км.

MAJOR ЭТО:

- Работа в крупной и стабильной компании, 25 лет на рынке России!

- Оформление согласно ТК РФ

- Прозрачная сдельная схема оплаты труда

- Получение новой профессии в Академии Мэйджор за 1-2 месяца

- Стипендия на время обучения*

- Скидки на медицинское обслуживание в клиниках компании, в том числе возможность оформления льготного полиса ДМС

- Скидки для сотрудников компании на покупку, страхование и ремонт автомобилей, скидки на автозапчасти

- Льготные условия по автокредитам от банков-партнёров

- Льготные лизинговые программы для сотрудников в компании Мэйджор Лизинг

- Скидки в туристической компании MAJOR TRAVEL

- Уникальные перспективы карьерного и профессионального роста в крупнейшей компании отрасли

Мы предлагаем:

• работа в крупной, стабильной компании
• место работы в крупнейшем дилерском центре Major City- Новорижское шоссе, 9 км
• бесплатный корпоративный транспорт от ст. м Строгино
• потолка по зарплате нет!
• график работы 2/2
• срок обучения до 4 недель для кандидатов без опыта
• стипендия на время обучения 40 000 рублей в месяц
• столовая в автосалоне, вкусные завтраки, обеды и ужины
• возможность профессионального развития и карьерного роста (мы растим своих руководителей из продавцов!)
• дружный коллектив
• обширная социальная программа

Чем предстоит заниматься:

• продажа различных видов мототехники, более 1000 единиц в наличии.
  Harley-Davidson, Honda, BRP, KTM, CFMOTO, Benda,Yamaha, Progasii
• прием входящих звонков
• консультация клиентов по телефону и в салоне

Что нужно, чтобы работать с нами:

• желание продавать МОТОТЕХНИКУ
• презентабельный внешний вид
• грамотная, чистая речь
• опыт работы в сфере продаж желателен

Это не просто вакансия — это шанс получить офер прямо в эфире VK!

Последний этап отбора пройдет в «Быстрых собеседованиях» со звездными ведущими: несколько кандидатов встретятся с работодателем прямо в кадре, а победителя выберут в реальном времени.

На кону — настоящий офер в топовую компанию. А еще — возможность заявить о себе и стать героем шоу. Съемка пройдет в сентябре 2026 года.

Готовы выйти в финал и побороться за офер? Откликайтесь!

Альфа-Банк приглашает специалистов для развития направления малого бизнеса.

Что нужно делать:

• Выезжать на переговоры к предпринимателям и продавать банковские решения для малого бизнеса.
• Консультировать действующих клиентов банка, подбирать продукты под их задачи и помогать развивать их дело.
• Активно привлекать новых клиентов из сегмента МБ и увеличивать объем продаж банковских продуктов.

Условия работы:

• Доход: Конкурентоспособная заработная плата. Размер дохода можно предварительно рассчитать во внутреннем калькуляторе вакансии (персональные условия уточняются на собеседовании).
• Премирование: Ежемесячные премии при выполнении KPI, а также бонусы за дополнительные продажи. Для главных менеджеров действует уникальная программа мотивации с дополнительными надбавками и выплатами в размере 6 и 12 окладов.
• Обучение: Бесплатное системное обучение перед стартом работы.
• Адаптация: Первые три месяца каждому сотруднику назначается партнер по адаптации для плавного погружения в процессы. На этот период предусмотрена гарантированная премия независимо от результатов продаж.
• График и место: Работа в уютных коворкингах рядом с домом, оборудованных современной техникой и комнатами приема пищи.
• Социальный пакет: ДМС со стоматологией.
• Компенсации: Доплаты за разъездной характер работы.

Карьерные перспективы: Дважды в год у сотрудников есть возможность перейти на новую должность и увеличить свой доход.

Вести социальные сети компании.

• • Публиковать посты, Stories, Reels/Shorts и другие форматы контента.
  • Писать тексты для постов, Stories и других материалов.
  • Подготавливать описания к публикациям.
  • Следить за актуальными трендами, мемами, форматами и механиками продвижения.
  • Анализировать статистику аккаунтов и понимать, какой контент дает лучший результат.
  • Предлагать новые способы увеличения охватов и привлечения аудитории.
  • Следить за регулярностью публикаций и не допускать пропусков.
  • Взаимодействовать с руководителем по вопросам контента и развития социальных сетей.

• Опыт работы с социальными сетями будет преимуществом.
• Грамотная письменная речь.
• Умение интересно писать и доносить информацию до аудитории.
• Понимание принципов создания коротких вертикальных видео.
• Базовые навыки работы с CapCut, Canva или аналогичными программами.
• Понимание современных трендов социальных сетей.
• Готовность разбираться в новых инструментах и нейросетях.
• Ответственность за результат и соблюдение сроков.

Условия:

• Дистанционная работа, бесплатное обучение, предоставляем корпоративный VPN

Сейчас на рынок выходят тысячи новых продавцов, оборот e-commerce бьет все рекорды, а квалифицированных помощников банально не хватает. Вакансий больше, чем людей! Это самая трендовая и востребованная профессия прямо сейчас, которая дает стабильность, удаленку и крутые перспективы.

Что нужно будет делать (Обязанности):

• Работа с личными кабинетами Wildberries и Ozon (под руководством старшего менеджера).
• Создание, редактирование и оптимизация карточек товаров (загрузка фото, характеристик).
• Заполнение спецификаций, проставление цен и контроль актуальности остатков.
• Оформление поставок (FBO/FBS), печать и проверка штрихкодов, маркировка товара.
• Мониторинг позиций товаров, цен конкурентов.
• Работа с отзывами и вопросами покупателей (помощь в повышении лояльности).
• Помощь в подготовке отчетов по продажам.

Наши требования к кандидату:

• Уверенный пользователь ПК, знание Excel (умение работать с таблицами).
• Внимательность к деталям, аккуратность, ответственность и желание учиться.
• Умение работать с большим объемом информации.

Что мы предлагаем (Условия):

• Обучение наставником и полное погружение в рабочие процессы на старте.
• Реальные перспективы карьерного роста до полноценного менеджера маркетплейсов.

Вакансия только для кандидатов без опыта в данной сфере!

• График работы: 5;2 c 9:00 до 18:00 (Мск)
• Оформление согласно ТК, ежегодный оплачиваемый отпуск 28 дней
• Стабильная заработная плата; выплата 2 раза в месяц (аванс и зарплата)
• Удаленная работа
• ДМС со стоматологией после испытательного срока
• Корпоративные мероприятия
• Испытательный срок 3 месяца
• Заработная плата: от 80 000 руб. на руки – уровень возможного дохода обсуждается с успешным кандидатом индивидуально

Чем предстоит заниматься:

• Проверка и анализ пакета документов для ВЭД
• Классификация товаров в соответствии с ТН ВЭД ЕАЭС, подбор и оформление необходимых разрешительных документов
• Расчет таможенных платежей, определение и обоснование условий ввоза/вывоза /режима таможенного оформления
• Проверка товаров на соблюдение мер тарифного и нетарифного регулирования
• Обеспечение соблюдения правил маркировки и сертификации товаров
• Полный цикл таможенного оформления ДТ (подготовка, формализация, подача, выпуск, ответы на запросы, КТС и пр.)
• Взаимодействие с таможенными органами, СВХ, органами по сертификации
• Взаимодействие с сотрудниками смежных отделов по вопросам таможенного оформления и подготовки товаросопроводительных документов
• Контроль за соблюдением порядка и сроков предоставления отчетности в таможенные органы

Мы ожидаем от кандидата:

• Знание таможенного законодательства, Инкотермс, основ ВЭД, нормативной документации в сфере таможенного регулирования, мер тарифного и нетарифного регулирования
• Знание контрактной документации, необходимой для таможенного оформления
• Опыт работы от 3-х лет на аналогичной позиции
• Опыт работы в ПО ВЭД Декларант, Альта-Софт (Альта, Такса, Заполнитель) от 1 года
• Умение работать с большим объемом информации по различным контрактам, товарам, условиям поставки, местам таможенного декларирования
• Опыт работы с номенклатурой товаров «ЗАПЧАСТИ ДЛЯ АВТОМОБИЛЕЙ» будет преимуществом
• Внимательность, грамотность, ответственность, высокая скорость и качество работы, инициативность, коммуникабельность, навыки делового общения

Ключевые навыки: Анализ затрат, Ведение документации, Контроль таможенного оформления, Оптимизация логистических процессов, Организация грузоперевозок, Работа с транспортными компаниями, Управление складскими процессами

Обязанности:

• Оперативное управление командой: координация, распределение и контроль сотрудников в течение смены;
• Контроль за процессом погрузочно-разгрузочных работ, вывоза товара в торговый зал;
• Оптимизация ротации товарного запаса;
• Измерение показателей работы смены и контроль KPI;
• Обучение и мотивация сотрудников;
• Проведение регулярной инвентаризации, списание товаров, корректировка системных остатков;
• Обеспечение эффективного взаимодействие со смежными подразделениями;
• Обеспечение соблюдения охраны труда и техники безопасности.

Условия:

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1-го дня работы;
• Отсутствие штрафов;
• График работы: 3/3 ночные смены, с 19:00 до 7:00 или с 20:00 до 8:00;
• Совокупный уровень дохода (по итогу собеседования)
• Компенсация питания 6000 руб./мес.
• Возможность получения премий (по положению о премировании):
  ежемесячная премия до 5% от оклада
  квартальная премия до 25% от квартального дохода;
• Бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга, который отработал не менее 3 месяцев;
• Двойная оплата праздничных и выходных дней, доплата за сверхурочную работу;
• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
• Работа в команде профессионалов;
• Расширенный социальный пакет:
• уютная столовая, кафе для сотрудников;
• стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;
• ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;

С каждым последующим годом работы в компании на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций: например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.

Требования:

• Опыт работы в складской логистике от 2-х лет;
• Опыт управления командой от 10-ти человек;
• Умение работать с большим объемом информации;
• Знание MS Excel (ВПР/составление сводных таблиц);
• Готовность к физической работе и в режиме многозадачности.
• Будет являться преимуществом: опыт работы на складской технике

Обязанности:

• своевременная обработка первичной бухгалтерской документации и внесение информации в 1С;

• взаимодействие с сотрудниками по предоставлению отчетности за период;

• координация сотрудников по вопросам движения ТМЦ;

• ведение документооборота.

Требования:

• опыт работы на аналогичной должности;
• уверенный пользователь 1С, MS Office.

Условия:

• официальное трудоустройство по ТК РФ;
• заработная плата 90 000 руб. до вычета;
• график работы на выбор: 5/2 с 09:00 до 18:00 либо 2/2 с 09:00 до 21:00;
• место работы: г. Красногорск, Бульвар Строителей, д. 4, к. 1 (10-15 мин. пешком от м. Мякинино);
• молодой и дружный коллектив.

Мы ценим доверие тех, кто выбирает СДЭК. Ищем внимательного и доброжелательного коллегу, который будет отвечать за классный сервис: работать с посылками и консультировать наших клиентов по любым вопросам.

Что предстоит делать:

• Принимать и выдавать отправления клиентам
• Работать со складом: принимать и хранить грузы
• Общаться с клиентами и помогать оперативно решать их вопросы
• Отслеживать посылки, рассчитывать новые сроки доставки

Что мы ждём:

• Развитая эмпатия: ты неравнодушен к проблемам других и любишь помогать людям
• Грамотная речь, чёткая дикция
• Тебе важно погрузиться в вопрос клиента, предложить лучшее и взаимовыгодное решение
• Опыт работы с клиентами: в рознице, пунктах выдачи или сфере услуг
• Уверенный пользователь компьютера

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство
• Больше возможностей для роста каждый день: обучение в корпоративном университете, проекты профессионального и карьерного развития
• Дружелюбная атмосфера: поддерживающая команда и открытые руководители, которые всегда помогут. Работаем без микроменеджмента, свободно высказываем идеи и делимся обратной связью
• Опытный наставник с первого дня поможет комфортно адаптироваться и погрузиться в проекты
• Больше, чем просто работа: зажигаем на ярких корпоративах, занимаемся спортом и участвуем в волонтёрских проектах
• График работы: 2/2 будни с 10:00 до 21:00, выходные с 10:00-20:00
• Доход 4000 р/ смена + бонусы
• Адрес: г. Москва ул.Саларьевская, 14 к2 (м.Саларьево)

Вакансия компании ООО "РостСнабСтрой"

Компания существует с 2007 года. Ежегодно, начиная с 2013 года компания покупает по 2-4 единицы техники, соответственно увеличивая этим штат водителей. Белая зарплата на банковскую карту строго 2 раза в месяц (10 и 25 числа). Отсутствие текучки кадров. Дружный коллектив и доброжелательная рабочая обстановка. Требовательное но адекватное руководство. Достойная оплата труда. Удачное расположение офиса. Полноценная производственная база с теплым ремонтным боксом и всей необходимой инфраструктурой. У нас уже есть всё необходимое для поставок топлива: собственный склад, транспорт и отлаженная логистика. Ваша задача - находить клиентов и организовывать продажи. Обеспечение поставок мы берём на себя!

Обязанности:

Ваши задачи: - Поиск корпоративных клиентов с нуля. - Переговоры, подготовка предложений и заключение договоров. - Сопровождение сделок и контроль оплаты. - Развитие клиентской базы и работа с возражениями.

Требования:

- Опыт активных продаж в сегменте В2В от 1 года, отрасль предыдущей работы не имеет принципиального значения. - Умение самостоятельно находить клиентов, выходить на лиц, принимающих решения и вести переговоры. - Грамотно и убедительно общаться, уметь аргументировать свои предложения. - Уверенно работать с Word и Excel - Проявлять инициативу, уметь организовать свою работу и доводить сделки до результата. - Стремиться к высокому доходу и понимать, что его размер напрямую связан с личными результатами.

Условия:

- Официальное трудоустройство, белая зарплата 2 раза в месяц. - Обучение и поддержку. - График 5/2, восьмичасовой рабочий день. - Офис: Сургут, ТРЦ «Агора». Мы обеспечиваем инфраструктуру и поставки — вы привлекаете клиентов и зарабатываете на продажах!

Обязанности:

• Анализ запасов сырья и материалов, анализ плана продаж, долгосрочное и среднесрочное прогнозирование – на основе анализа ABC - XYZ;
• Контроль оборачиваемости складских запасов. Оперативная корректировка планов закупок;
• Внесение поступлений в базу 1C ERP и распределение логистических затрат.
• Постоянная работа над минимизацией затрат на транспортировку и хранение сырья и материалов;
• Поддержание оптимальных складских запасов
• Еженедельное формирование и отправка заказов поставщикам
• Оприходование поступившего товара в систему 1C ERP.
• Планирование закупок с учетом колебаний потребительского спроса в зависимости от сезона, изменения цен и других условий.
• Контроль наличия полного пакета документов на поступающий товар (сертификат качества, качественное удостоверение, ГТД и так далее).
• Решение вопросов брака и недовозов, возникающих при поставке продукции
• Написание и корректировка должностных инструкций сотрудников отделения
• Проведение инвентаризаций ( организация и контроль).
• Участие в разработке и внедрении процессов по автоматизации учета и контроля.

Требования:

• Высшее образование -экономическое приветствуется;
• Опыт работы в аналогичной должности от 3 лет, желателен, но готовы обучать специфике.
• Обязательное условие - знание английского языка (переписка, общение).
• Продвинутый уровень MS Excel;
• 1C» - уверенный пользователь;
• Опыт работы в ERP - желательно.
• Знание MS Power Point, умение презентовать информацию – желательно
• Личностные и деловые качества:
• позитивное мышление, активная жизненная позиция, хорошие коммуникативные навыки.
• Умение работать в команде - у нас общие цели!

Обязательное условие - знание английского языка (переписка, общение)
Продвинутый уровень MS Excel;

АВС / XYZ - анализ.
«1C» - уверенный пользователь;
Опыт работы в ERP - желательно.
Знание MS Power Point, умение презентовать информацию – желательно
Личностные и деловые качества:
позитивное мышление, активная жизненная позиция, хорошие коммуникативные навыки.
Умение работать в команде - у нас общие цели!

Условия:

Заработная плата - полностью белая и в срок
Оформление по ТК
ДМС 50% от компании
Дружный коллектив
Уровень заработной платы соответствует Вашим знаниям и возможностям
Корпоративный автобус от метро "Краснопресненская" до офиса и обратно, в пути 30 минут

После успешного прохождения испытательного срока, есть гибридный график работы.

• Активный поиск дилеров, оптовых, корпоративных клиентов (транспортные парки, грузовые СТО, промышленные предприятия, транспортные и строительные компании) и т.д. по всей России.
• Взаимодействие с клиентами (подготовка коммерческих предложений, ведение переговоров по вопросам перспективного сотрудничества на уровне первых лиц компаний, заключение договоров)
• Техническое консультирование клиентов, работа с заказами, контроль доставки.
• Поддержка уже существующей базы клиентов с целью выполнения планов продаж
• Контроль своевременного погашения дебиторской задолженности клиентов
• Ведение отчетности о проделанной работе
• Мониторинг и анализ рынка смазочных материалов
• Выполнение ежемесячного плана продаж

• Умение вести деловые, в том числе телефонные переговоры
• Техническая грамотность, общие знания устройства автомобилей и спецтехники
• Знание рынка и характеристик смазочных материалов
• Уверенный пользователь 1С Предприятие, Excel, активный пользователь интернет-технологий
• Опыт продаж смазочных материалов будет являться преимуществом кандидата для обсуждения оклада!

Условия:

• Обучение техническим преимуществам продукции EUROL и техникам продаж.

• Понятную модель дохода: оклад + высокий процент от личных продаж + премии по результатам работы.
• Целевой доход — 200 000 рублей и выше.
• Доход без потолка: чем выше Ваши продажи, тем выше Ваше вознаграждение.
• Заработную плату выплачиваем полностью, вовремя и без задержек.
• Комфортабельный офис: м. Медведково, м. Бабушкинская.
• График 5/2: с 9:00 до 18:00, в пятницу — до 17:00.
• Официальное оформление по ТК РФ.

Обучаем не просто профессии, а высокооплачиваемому делу вашей жизни. Поделимся нюансами вашей будущей профессии: как развиваться и успешно расти в сфере недвижимости.

Почему ещё стоит выбрать нас:

· Высокий % + стипендия

· Опыт неважен: обучаем с нуля в сертифицированном Учебном Центре по программам, основанным на многолетнем опыте

· Поддерживаем на каждом шагу: куратор и юрист всегда помогут и подскажут

· Гибкий график: планируйте свой день сами, совмещайте деятельность с учебой или другими делами

· Корпоративная база объектов недвижимости

· Мобильный кабинет сотрудника, доступный со смартфона для удобного взаимодействия с клиентами

· Удостоверение государственного образца «Эксперт по недвижимости»

· Разнообразная деятельность: Каждый день новые задачи и интересные люди

Чем предстоит заниматься:

· Поиском и подбором объектов недвижимости в корпоративной программе компании

· Организацией показов/просмотров объектов недвижимости

· Заключением договоров

· Сопровождением клиентов в процессе купли-продажи недвижимости

Наш сотрудник:

· Коммуникабельный: любит и умеет общаться

· Умеет учиться: открыт для новых знаний

· Хочет развиваться и быть успешным в сфере недвижимости

· Амбициозен: желает иметь высокий доход

· Динамичен

Вместо сухого перечисления обязанностей приглашаем вас на собеседование: где расскажем о том, как построить успешную карьеру, ответим на все вопросы о сфере недвижимости, покажем офис и познакомим с командой!

Обязанности:

• АКТИВНЫЙ ПОИСК Клиентов на образовательные услуги в сфере Охраны труда, пожарной безопасности, экологии, электробезопасности и т. д.

Наши услуги очень легко продавать по 2-м причинам:

• 1 причина: Вам не нужно Никого уговаривать Купить Наши Услуги - Все Юридические лица и ИП Российской Федерации - ОБЯЗАНЫ! По Закону! Проводить для своих сотрудников ОБУЧЕНИЕ, которое Мы предлагаем, иначе - ОГРОМНЫЕ ШТРАФЫ
• 2 причина: специалистам, с которыми Вы будете общаться, не нужно объяснять, что такое - ОБУЧЕНИЕ в сфере Охраны труда, пожарной безопасности, экологии, электробезопасности и т. д. - Они Это Сами отлично знают.
• Вам нужно просто рассказать Все Плюсы Обучения именно в Нашей Фирме (плюс немного обаяния) - и Клиент Ваш!
• Выстраивание долгосрочных отношений с Клиентами
• Составлением и согласованием Договоров, Актов заниматься не нужно - только поиск Клиентов - исходящие и входящие звонки (холодные, теплые и горячие)
• Формирование и расширение клиентской базы (базу для холодных звонков можем предоставить)

Требования:

• ОБЯЗАТЕЛЕН опыт работы в продажах В2В!
• Образование: не ниже средне-специального.
• Свободное владение компьютером: программами MS Office, интернетом,
• Грамотная письменная и устная русская речь.
• Приветствуется наличие собственной клиентской базы.
• Приветствуется наличие педагогического или психологического образования.

Условия:

• Удаленная работа - оплата сдельная (20-30% от оплаченных Заказов) - БЕЗ ОКЛАДА
• Доход при хорошей работе от 100 000 рублей в месяц. Ваш доход зависит от Вашей работы!
• Найденные Клиенты закрепляются за Менеджером на всё время работы (сотрудничества) в фирме
• Желательно Сопроводительное Письмо к Отклику на Вакансию - отклик будет рассмотрен в первую очередь

Возможна ПОДРАБОТКА (ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЙ ДОХОД) для:

• Работающих сейчас в сфере охраны труда, пожарной и промышленной безопасности и т. д.,
• Ответственных за обучение персонала компании

Отдел продаж корпоративным клиентам

Обязанности:

• Поиск и привлечения новых Клиентов.
• Проведение переговоров с потенциальными Клиентами, инициирование процесса заключения договоров, пролонгации действующих договоров;
• Согласование торговых условий для Клиентов;
• Согласование, заключение и расторжение договоров и дополнительных соглашений с Клиентами;
• Увеличение выручки Клиента за счет предложения новых услуг Общества, внедрения стимулирующих рост объемов и/или выручки торговых условий и реализации прочих инициатив, направленных на развитие сотрудничества;
• Развитие клиента и кросс-продажи.

Требования:

• Знание технологий продаж;
• Подготовка типовых и индивидуальных Коммерческих предложений;
• Владение эффективными методами взаимодействия с клиентами, умение проводить переговоры;
• Умение самостоятельно принимать и обосновывать решения в рамках своей компетенции;
• Нацеленность на результат, активность;
• Грамотная речь, деловое общение, в т.ч. опыт телефонных переговоров;
• Уверенный пользователь ПК.

Условия:

• Заработная плата состоит из фиксированного оклада 70 000 + квартальной премии в размере 150% от оклада (зависит от выполнения показателей);
• Оформление по ТК РФ, работа в крупной стабильной федеральной компании;
• ДМС со стоматологией после 3 месяцев работы;
• Полная социальная защищенность (оплачиваемые отпуска, больничные, льготы от компаний-партнеров);
• График работы 5/2, выходные: суббота, воскресенье;
• Рабочее время с 8:30 до 17:30, пятница с 8:30 до 16:15;
• Возможность карьерного роста и профессионального развития;
• Адрес места работы: г. Рязань, ул. Почтовая д.49.

Приглашаем активных людей с желанием начать карьеру в банковском секторе для работы в дополнительном офисе Банка на территории инновационного Московского Миграционного Центра:

Консультации клиентов по Дистанционному банковскому обслуживанию, в том числе иностранцев - нерезидентов из стран Средней Азии.

Первичное информирование, выявление потребностей клиентов. Помощь в работе с терминалами оплаты. Разрешение конфликтных ситуаций

Требования:

• Готовность работать в интенсивном режиме, умение работать в команде, навык работы с информационно-телекоммуникационным оборудованием, в том числе с Интернетом. Готовность к обучению. Навык уверенного пользования ПК/Планшетов.

Условия:

• График работы сменный, смена с 08:00 до 20:00, 2/2, выходной плавающий.
• Оформление согласно ТК РФ
• Достойный уровень заработной платы
• Ходит маршрутный корпоративный автобус для сотрудников от метро Дмитрия Донского.

Приведи друга — получи 15 000 руб.! Вместе мы сильнее!

Подбираем место работы ближе к дому!

Почему мы:

• доход от 94 700 руб. + премии;
• график 3/3 (день или ночь на выбор) или 5/2;
• можно брать дополнительные смены;
• официальное трудоустройство по ТК РФ;
• бонус от 15 000 рублей за рекомендации знакомым и друзьям;
• скидку 30% на собственную линейку продуктов;
• мед. книжка за счёт компании;
• корпоративное питание;
• возможность быстрого карьерного роста.

Чем вы будете заниматься:

• контролировать работу в торговом зале;
• разрешать конфликтные ситуации с покупателями;
• участвовать в проведении инвентаризаций;
• взаимодействовать с проверяющими органами;
• вести отчётность.

Наш будущий коллега:

• работал старшим продавцом / администратором / зам. директора / товароведом в сетевых компаниях не менее пол года.

Уважаемые соискатели,

благодарим за интерес к «Азбуке вкуса». В случае принятия положительного решения по вашей кандидатуре вернёмся с обратной связью в течение одного рабочего дня.

Работа в патриотическом проекте, для начинающих специалистов

Обязанности:

• Приём и распределение заявок внутри отдела

Требования:

• Опыт работы в контактном центре, диспетчером будет Вашим преимуществом
• Высокий уровень дисциплины
• Умение работать с ПК
• Грамотная устная и письменная речь
• Развитые коммуникативные навыки

Условия:

• Сменный график работ 2\2, 5\2
• Оформление по ТК РФ с первого дня работы
• Возможность карьерного роста и развития в динамично развивающейся компании.
• Возможность бесплатного посещения бизнес-мероприятий Корпорации.
• Собственный спортивный комплекс: тренажёрный зал, бокс, Synergy Mix Training, йога;

Компания ООО "РТК "РОСАКВА" является одним из лидирующих поставщиков лабораторного оборудования на рынке РФ. Нашими клиентами являются предприятия энергетики (электростанции, котельные), добычи каменного угля (разрезы, шахты, обогатительные фабрики), металлургии, цементной промышленности, инспекционные лаборатории по контролю качества топлива и исследовательские институты.
Компания постоянно развивается, поэтому нам необходимы новые сотрудники.

Обязанности:

• Ведение деловых переговоров с контрагентами, увеличение объемов продаж и ценовой мониторинг.
• Холодные и горячие продажи аналитического оборудования.
• Поиск и участие в тендерах по 223-ФЗ и 44-ФЗ.
• Ведение отчётной документации по клиентам в СRM-системе.
• Контроль дебиторской задолженности.
• Подготовка презентаций.

Требования:

• Английский язык не ниже уровня B1.
• Высшее или среднее техническое образование.
• Опыт работы в сфере продаж высокотехнологичного оборудования будет Вашим преимуществом.
• Опытный пользователь ПК. Знание MS Word, MS Excel, MS PowerPoint (или аналогов) обязательно.
• Базовое понимание принципа работы лабораторных аналитических приборов будет преимуществом.
• Знание корпоративного документооборота.
• Навыки оперативного поиска информации в сети Интернет.
• Грамотная устная и письменная речь.

Условия:

• График работы: 5/2 с 9-00 до 17-00 (офис, редкие командировки по РФ, примерно 2 раза в год);
• Официальное оформление согласно ТК РФ;
• Ежегодный оплачиваемый отпуск 28 календарных дней;
• Место работы: г. Санкт-Петербург, ул. Мебельная, д.5 (м Старая деревня, м. Комендантский пр.);
• Корпоративные мероприятия;
• Оборудованная кухня для приема пищи;
• Заработная плата полностью белая 90 000 - 110 000 рублей оклад на руки (обсуждается индивидуально) + квартальная премия в % от суммы заключенных контрактов.
• Испытательный срок (обсуждается индивидуально).

МЕНЕДЖЕР ПО РАБОТЕ С КЛИЕНТАМИ / КУРАТОР ХОРЕОГРАФИЧЕСКИХ КОЛЛЕКТИВОВ

Удалённая работа | Полная занятость | График 5/2

Международное хореографическое объединение «ЭЛИАР» создаёт многоэтапные танцевальные проекты для сильных хореографических коллективов России и других стран.

ЭЛИАР — это больше, чем конкурс. Это профессиональные площадки, звёздные члены жюри, высокий уровень организации, индивидуальное сопровождение коллективов и события, которые становятся важной частью развития участников.

За проектом стоит команда организаторов с опытом более 10 лет:

— проведено более 250 хореографических конкурсов;
— более 200 000 участников из разных городов;
— сотрудничество с известными артистами, хореографами и крупнейшими концертными площадками страны;
— большой опыт организации выездных мероприятий, проживания, питания, трансферов и насыщенной программы для участников.

В связи с запуском и масштабированием проектов ЭЛИАР мы расширяем команду и ищем менеджера, который будет работать с руководителями хореографических коллективов: проводить презентации наших проектов, помогать выбрать подходящий формат участия и сопровождать клиентов на всех этапах.

КОГО МЫ ИЩЕМ

Нам нужен не просто человек, который отвечает на сообщения и заполняет таблицы.

Мы ищем активного, собранного и уверенного в общении менеджера, который умеет слышать клиента, задавать правильные вопросы, понятно презентовать продукт и доводить договорённости до результата.

Ваша задача — стать для руководителя коллектива надёжным куратором, который знает проект, быстро отвечает на вопросы и помогает пройти весь путь от первого знакомства с ЭЛИАР до завершения мероприятия.

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ

— Работать с входящими заявками и базой руководителей хореографических коллективов.

— Связываться с потенциальными участниками по телефону и в мессенджерах.

— Проводить онлайн-презентации проектов ЭЛИАР.

— Выяснять потребности клиента: город, возраст и количество участников, направления, номинации, желаемые даты и формат поездки.

— Подбирать подходящий этап, город, пакет участия и условия для конкретного коллектива.

— Отправлять положения, программы, расчёты и другую необходимую информацию.

— Сопровождать коллектив от первого разговора до оформления заявки и участия в мероприятии.

— Контролировать получение документов, соблюдение сроков и выполнение договорённостей.

— Поддерживать постоянную связь с руководителями коллективов и оперативно решать возникающие вопросы.

— Сохранять клиентов и приглашать коллективы к участию в следующих проектах ЭЛИАР.

— Фиксировать всю работу в amoCRM.

— Выполнять установленные показатели по звонкам, презентациям, заявкам и продажам.

— Вести ежедневную отчётность по результатам работы.

КАК УСТРОЕНА РАБОТА

Вы будете работать с руководителями танцевальных школ, студий и хореографических коллективов.

Это не продажа случайного или непонятного продукта. Наши клиенты регулярно участвуют в конкурсах, фестивалях и образовательных мероприятиях. Задача менеджера — разобраться в ситуации конкретного коллектива, показать ценность проекта ЭЛИАР и предложить подходящий вариант участия.

Основная работа проходит удалённо: звонки, переписка, презентации и ведение клиентов в amoCRM.

В отдельные даты возможны командировки на мероприятия компании. Для сотрудников это возможность увидеть проекты изнутри, познакомиться с участниками, артистами и членами жюри, а также побывать в разных городах за счёт компании.

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ

— Полностью удалённый формат работы.

— График 5/2 с 10:00 до 18:00 по московскому времени.

— Выходные дни — суббота и воскресенье, за исключением заранее согласованных рабочих дней в период проведения мероприятий.

— Первый месяц — оплачиваемое обучение и адаптация с доходом 70 000 рублей до вычета налогов.

— Со второго месяца — совокупный доход от 90 000 до 120 000 рублей до вычета налогов в зависимости от выполнения установленных показателей.

— Прозрачную систему мотивации: фиксированная часть и бонус за результат.

— Выплаты два раза в месяц без задержек.

— Официальное оформление. Конкретный формат сотрудничества обсуждается с кандидатом в зависимости от места проживания.

— Обучение продукту, продажам, переговорам, работе в amoCRM и стандартам сопровождения клиентов.

— Личного наставника на период адаптации и регулярную обратную связь от руководителя.

— Готовые материалы для работы: база клиентов, презентации, положения, скрипты и регламенты.

— Возможность профессионального и финансового роста внутри компании.

— Работу в развивающемся международном проекте с сильным продуктом и масштабными планами.

— Возможность участвовать в организации крупных хореографических событий и взаимодействовать с известными артистами, хореографами, членами жюри и концертными площадками.

— Дополнительные премии и подарки за высокие результаты.

ВЫ НАМ ПОДОЙДЁТЕ, ЕСЛИ

— У вас грамотная устная и письменная русская речь.

— Вы спокойно и уверенно общаетесь по телефону.

— Не боитесь большого количества коммуникаций в течение рабочего дня.

— Умеете задавать вопросы, слушать клиента и аргументированно презентовать предложение.

— Способны самостоятельно организовать рабочий день в удалённом формате.

— Соблюдаете договорённости и внимательно относитесь к срокам и деталям.

— Готовы работать с планом, цифрами, CRM и ежедневной отчётностью.

— Быстро обучаетесь и спокойно воспринимаете конструктивную обратную связь.

— Ориентированы не только на общение, но и на конкретный результат: проведённые презентации, оформленные заявки, оплаты и повторное участие клиентов.

— Имеете компьютер, стабильный доступ в интернет, гарнитуру и тихое место для работы.

Опыт в продажах, клиентском сервисе, образовании, event-сфере или работе с детскими и творческими коллективами будет преимуществом.

Если коммерческого опыта пока нет, мы готовы рассмотреть кандидата с сильной речью, дисциплиной, высокой обучаемостью и готовностью работать на результат.

ЭТА РАБОТА НЕ ПОДОЙДЁТ, ЕСЛИ ВЫ

— избегаете телефонных разговоров и предпочитаете общаться только в переписке;

— ищете работу, которую можно совмещать с другой полной занятостью или очным обучением;

— не готовы работать по установленному графику;

— не любите CRM, отчётность и контроль показателей;

— тяжело воспринимаете обратную связь;

— ждёте, что высокий доход будет начисляться независимо от результатов;

— часто пропадаете, переносите сроки или не выполняете договорённости.

КАК БУДЕТ ОЦЕНИВАТЬСЯ РЕЗУЛЬТАТ

Для нас важны не часы, проведённые за компьютером, а конкретные показатели:

— своевременная обработка заявок;
— количество проведённых диалогов и презентаций;
— выполнение плана по оформленным заявкам и продажам;
— качество ведения клиентов;
— отсутствие потерянных обращений и просроченных задач;
— сохранение коллективов и их повторное участие в проектах компании;
— порядок и актуальная информация в amoCRM.

КАК ОТКЛИКНУТЬСЯ

Если вам близка сфера мероприятий, вы уверенно общаетесь с людьми и хотите влиять на свой профессиональный и финансовый результат — отправляйте отклик.

Компания «ТопФрейм» - независимый эксперт в области инспекций. Более 25 лет мы контролируем качество и количество российских и международных грузов.
Ищем в нашу сильную команду «Менеджера по качеству ФРОВ».

Условия сотрудничества:

• Удобный график работы (обсуждается в телефонном интервью);

• Стабильные белые выплаты;
• Ввод в должность и обучение опытным наставником;
• Развозка до места работы от метро Саларьево/Внуково;
• Предоставляется бесплатное питание;
• Компенсация ГСМ;
• Возможность принять участие в других проектах и развиваться в компании международного масштаба!

Задачи:

• Работа на складе (Москва, поселение Марушкинское, квартал 63, 1Б, стр. 8);
• Приемка и осмотр фруктов и овощей по количеству и качеству;
• Осмотр транспортных средств;
• Проверка маркировок товаров;
• Составление отчетности, фото/видеофиксация процесса инспекции.

Мы ожидаем от вас:

• Наличие медицинской книжки (поможем с оформлением, если ещё нет);
• Ответственность, пунктуальность, внимательность.

Откликайтесь на вакансию и присоединяйтесь к нашей команде!

Компания «ПроХим» поставляет химическое сырьё, функциональные добавки и специализированные ингредиенты производственным предприятиям.

Ищем менеджера по продажам, для работы с клиентами компании и привлечения новых клиентов.

Задачи:

• принимать и обрабатывать заказы клиентов компании;
• выставлять счета, контролировать оплату и отгрузку;
• координировать поставки с логистикой, складом и другими подразделениями;
• поддерживать отношения с существующими клиентами, выявлять новые потребности и увеличивать объёмы продаж;
• искать и привлекать новых клиентов, выявлять их потребности и подбирать под них продукты из ассортимента компании и под заказ;
• проводить переговоры, готовить коммерческие предложения, презентации и согласовывать условия поставки; посещать клиентов на их производствах, то есть возможны периодические командировки.
• организовывать передачу образцов и технической документации, сопровождать тестирование продукции;
• вести клиентскую базу, сделки, анализировать продажи и писать отчеты за период.

Требования:

• Высшее образование, готовность разбираться в химических продуктах и их применении
• опыт продаж и работы с клиентами в сегменте B2B;
• понимание цикла сделки: заявка, счёт, оплата, отгрузка и сопровождение;
• умение развивать действующих клиентов и самостоятельно привлекать новых;
• грамотная устная и письменная речь;
• внимательность, ответственность и системность;

Химическое образование и опыт работы в компаниях смежного профиля (опыт продаж химического сырья) будет являться преимуществом.

Условия:

• продажи всего ассортимента компании;
• поддержка технических специалистов, обучение;
• официальное трудоустройство.
• заработная плата: 150000 (100000 на время испытательного срока) плюс премии и бонусы с продаж после подписания трудового договора;
• ДМС
• график: понедельник — четверг с 10:00 до 18:00, пятница с 10:00 до 17:00;
• оплачиваемый отпуск — 28 календарных дней;
• испытательный срок — до трёх месяцев;

Вакансия компании: ГК "АШ-АВТО"

Наша сеть пунктов выдачи заказов является самой крупной в Тамбовском регионе.

Мы занимается приемом и выдачей отправлений Wildberries.

Менеджер - это лицо нашей компании и первое впечатление клиента во многом зависит от того, как складывается общение с менеджером.

Если у вас позитивный настрой, а общение с людьми приносит вам удовольствие, то смелее оставляйте отклик. Вас ждет интересная и ответственная работа.

Никаких специальных навыков и опыта для работы не требуется. Мы обучим всему с нуля и сделаем ваши первые шаги на трудовом пути легкими и приятными!

Мы предлагаем работу рядом с домом (адрес ближайшего к вам пункта можно уточнить по телефону у менеджера):

1. · Работу в одном из самых перспективных направлений розничной торговли. Предлагаем вам стать частью системы электронной коммерция (e-commerce).
2. · Ввод в должность и сопровождение на всех этапах работы (все объясним, обучим, подскажем);
3. · Возможность освоить профессию с нуля, не имея опыта;
4. · Удобный сменный график работы 2/2 или 3/3 или 5/2 с 9.00 до 21.00;
5. · Комфортное рабочее место со всем необходимым;
6. · Демократичное и лояльное руководство. Честное и порядочное отношение;
7. · Своевременные выплаты заработной платы два раза в месяц.
8. · Премии по результатам работы;
9. · Официальное оформление по ТК РФ
10. · Возможность карьерного роста до управляющего ПВЗ, управляющего сетью ПВЗ.

Ваш ценный вклад и стремление к развитию не останутся без внимания.

Мы точно сработаемся, если вы:

1. · Сможете принимать товар на склад и выдавать его клиенту;
2. · Ответственный, внимательный, вежливый и позитивный человек, который хочет работать, любит общаться и поддерживать порядок.

Дорогие соискатели. Откликайтесь! С нетерпением ждём встречи!

Мы предлагаем:

• Гибкий график от 4 часов в день 4-5 дней в неделю, можно совмещать с учебой
• Доход «без потолка», который зависит от твоих личных продаж
• Гарантированный доход при выполнении плана размещения рекламных материалов от 13 000 до 15 600 рублей
• Обучение и помощь на старте от опытных наставников
• Удобный район, без привязки к офису
• Возможности быстрого карьерного роста до супервайзера
• Официально оформляем после первого дня стажировки к нашему партнеру

Что нужно делать:

• Размещать рекламные материалы на закрепленной территории
• Консультировать потенциальных клиентов по вопросам подключения домашнего интернета и телевидения по телефону и лично
• Оформлять заявки на подключение услуг связи и курировать клиента до подключения мастером
• Получать доход от продаж с размещенных материалов и личных продаж

Принимаем без опыта продаж – всему научим!

Тебе необходим любой смартфон на операционной системе Android или IOS

Если ты готов учиться новому и хочешь отлично зарабатывать, жми «откликнуться» и присоединяйся к нашей команде агентов продаж!

-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Ждем людей без опыта и с опытом по специальностям: пеший курьер, агент прямых продаж, торговый представитель, промоутер, агент-промоутер, специалист по работе с клиентами, менеджер по продажам, продавец-консультант, менеджер активных продаж, продавец, расклейщик, распространитель рекламных материалов, почтальон.

Тебе понравится у нас, если работал в компаниях: Яндекс, Сбермаркет, Тинькофф, Пятерочка, Магнит, Самокат, OZON, Wildberries, Вкусно – и точка, KFC, Burger King, М.Видео, Эльдорадо, ДНС, DNS, Ситилинк, МТС, Мегафон, Теле2, Связной, Ростелеком, Дом.ру, ТТК, Купер.

Почему ВТБ?

• Понятная и стабильная зарплата: оклад + ежемесячная премия по результатам работы
• Оптимальные условия: график 5/2
• Забота в деталях: оплата корпоративной мобильной связи, планшет и приложение для работы, сумка или рюкзак для
  документов
• Расширенный полис ДМС: со стоматологией и онлайн-консультациями врачей, льготное страхование для семьи
• Карьерное развитие и поддержка команды: перспективы карьерного роста после 6 месяцев работы, кадровый резерв, дружелюбная атмосфера и опытный руководитель
• Официальное трудоустройство с первого дня

Что предстоит делать?

• Приезжать к клиентам и выдавать банковские продукты
• Консультировать клиентов по выгодным финансовым решениям
• Проводить кросс-продажи

Пожелания к кандидату:

• У тебя есть среднее общее образование и выше
• Любишь быть в движении, а не сидеть в офисе
• Можно без опыта — мы всему научим. Будет преимуществом опыт работы в банковской сфере или клиентском сервисе
• Доступен вариант пешей доставки

Эта вакансия может тебе подойти, если ищешь:

специалист по работе с клиентами, консультант, специалист, без опыта, работа без опыта, начинающий, продажи, начало карьеры, менеджер по работе с клиентами, работа с клиентами, работа для начинающих, менеджер, работа курьером, доставка, курьер, торговый представитель, специалист по доставке, работа в офисе, работа в банке, работа в ВТБ.

Мебельная фабрика (серийное производство) примет менеджера по работе с клиентами.

Требования:
Активность, коммуникабельность, исполнительность, нацеленность на результат,
знание программы 1С: Предприятие 8.3. УНФ. Уверенный пользователь ПК

В должностные обязанности входит:
-активное взаимодействие с клиентами (без поиска новых)
-приём и обработка заявок от клиентов
-согласование с клиентом порядка поставки, оплаты продукции и их объёмы
-составление счетов на оплату покупателей,
-контроль за отгрузкой продукции,
-рекламации и др.

График работы: 5/2 с 8:00 до 17:00, Сб, Вс и праздничные дни - выходные
Заработная плата (оклад + премия)
Официальное трудоустройство.

• • Реализация программ дополнительного профессионального образования (ДПО) и профессиональной переподготовки;
  • Выявлять потребности клиента, проводить презентацию, работать с возражениями;
  • Подбирать оптимальную образовательную программу на основе потребностей клиента и продавать ее;
  • Контролировать регистрацию клиента в информационных системах, заключение договоров и оплату программы;
  • Готовить данные для сводных отчетов;
  • Взаимодействовать с другими внутренними отделами СПбГЭТУ «ЛЭТИ»;
  • Активный поиск новых клиентов и расширение перечня программ ДПО и профессиональной переподготовки действующим.

• • Исполнительность и ответственность, умение слушать и слышать;
  • Грамотная речь и умение говорить на простом и понятном языке с клиентами;
  • Быстрая обучаемость, готовность к быстрому темпу работы;
  • Активность и коммуникабельность.

• · Стабильная работа в крупном ВУЗе Санкт-Петербурга;

  · Оформление по ТК;

  · Полный рабочий день (40-часовая пятидневная рабочая неделя), официальное оформление по ТК РФ;

  · Испытательный срок (до 3 месяцев)

  · Возможность обучения на рабочем месте при наличии базовых навыков работы в образовательной организации;

  · Специальная дисконтная карта на питание в кафе и столовых университета;

  · Мероприятия для сотрудников(членам профсоюза): бесплатные поездки, льготные билеты на посещение театров СПб;

  · Обязательные подарки Вашим детям к Новому году;

  · Частичное ДМС (членам профсоюза);

  · Ежегодная бесплатная диспансеризация;

  · При желании заниматься спортом, в нашем университете имеются спортивные залы;

  · Доступ к библиотечному фонду «ЛЭТИ».

  · Дружный профессиональный коллектив

  Уважаемый соискатель!

  Мы ценим Ваш интерес, проявленный к нашему университету.

• Ваше резюме будет внимательно рассмотрено руководителем подразделения в течение 2-х недель.
  При положительном результате рассмотрения мы с Вами свяжемся для обсуждения деталей позиции.

• Отсутствие ответа в течение двух недель означает, что, к сожалению, на сегодняшний день мы не можем пригласить Вас на дальнейшее собеседование.
  Ваше резюме будет сохранено в нашей информационной системе, и при появлении подходящей вакансии мы с радостью предложим ее Вам на рассмотрение.

Это не просто вакансия — это шанс получить оффер прямо в эфире VK!

Последний этап отбора пройдет в «Быстрых собеседованиях» со звездными ведущими: несколько кандидатов встретятся с работодателем прямо в кадре, а победителя выберут в реальном времени.

На кону — настоящий оффер в топовую компанию. А еще — возможность заявить о себе и стать героем шоу. Съемка пройдет в сентябре 2026 года.

Готовы выйти в финал и побороться за оффер? Откликайтесь!

Магнит OMNI — бизнес-группа ритейлера «Магнит», которая отвечает за развитие омниканального клиентского опыта.

В направление Магнит ADS ищем Менеджера по развитию рекламной экосистемы. Магнит ADS объединяет онлайн- и офлайн-рекламные инструменты и помогает брендам и продавцам эффективно взаимодействовать с аудиторией «Магнита».

• развивать рекламную экосистему и увеличивать рекламную выручку AdTech;
• искать и подключать новые рекламные форматы;
• оценивать их коммерческий потенциал и перспективы монетизации;
• разрабатывать модели монетизации новых рекламных форматов;
• прорабатывать финансовую, юридическую и операционную модель запуска;
• вести кросс-функциональные проекты и координировать взаимодействие между бизнесом, продажами, финансами, юридическим и операционным блоками;
• запускать пилотные проекты, анализировать результаты и принимать решение о масштабировании;
• передавать запущенные форматы коммерческой команде и предлагать дальнейшие точки роста рекламной выручки.

Кого мы ищем

Нам подойдет кандидат, у которого:

• от 3 лет опыта в развитии рекламных направлений, запуске коммерческих инициатив или интеграции новых рекламных форматов;
• есть понимание рынка онлайн- и офлайн-рекламы, Retail Media и AdTech;
• есть опыт ведения кросс-функциональных проектов;
• есть понимание моделей монетизации рекламного инвентаря;
• сильные навыки переговоров и опыт взаимодействия с внутренними и внешними партнерами.

Мы предлагаем

• гибридный формат работы;
• ДМС после 3 месяцев работы, включая стоматологию;
• скидки по программе «Магнит Primezone»;
• работу с масштабными проектами и рекламной экосистемой одного из крупнейших российских ритейлеров;
• сильную профессиональную команду;
• возможности горизонтального развития и профессионального роста.

Кто мы: RAY Attachments — международный лидер в производстве навесного оборудования. Топ-3 в Китае и 1 в Европе.

Кого мы ищем: целеустремлённого менеджера (не консультанта), с опытом работы в направлении спецтехники и навесного оборудования.

Нам важно, чтобы вы понимали разницу между работой менеджера и консультанта, а также разницу между работой с конечным потребителем и работой с дилером.

Главная цель компании — это развитие дилерской сети на территории РФ. Соответственно, ваша главная задача — это содействие в достижении этой цели. 99% времени вы будете работать с торгующими организациями, конечные потребители нас не интересуют.

Ваши обязанности:

• Работа с входящим потоком.
• Поиск новых дилеров, в том числе через холодные звонки.
• Встречи на высоком уровне с ЛПР крупных компаний.
  (Дополнительно платим за встречи и приглашения клиента к нам в офис и на склад.)
• Командировки.
• Ведение CRM (Bitrix24).
• Отчётность.

Мы предлагаем:

• Оформление по ТК РФ.
• Оклад от 120 000 рублей до вычета НДФЛ + % (без потолка).
• График работы с 9:00 до 18:00.
• Профессиональное развитие и карьерный рост.
• Поездки за границу, участие в международных выставках + корпоративные поездки.

В сопроводительном письме укажите одним предложением (можно больше) ваш опыт в сфере, чтобы мы понимали, с кем имеем дело.

Aдpeс oфиcа: с. Черемшан, ул. Советская д.30

Мы предлaгаeм:

• Дoхoд oт 40 000 pуб. (oклад + eжемecячная пpемия)
• Грaфик paбoты: 2/2, 3/2 пн-пт с 08:00 до 18:00, суб. с 09:00 до 15:00, вск. выходной
• Дoполнительный оплачиваемый день отдыха в свой День Рождения
• Бонусы по программе "Приведи друга" до 20 000 рублей
• 2 полугодовые премии: на День Связи (май) и Новый год (декабрь)
• Оформление по ТК РФ, оплата больничных и отпусков
• Подарки сотрудникам и детям на праздники
• Выдаем брендированную футболку или худи для работы
• Есть комната отдыха, кухня, холодильник

Вам предстоит:

• Продавать услуги компании, смартфоны, гаджеты и аксессуары
• Консультировать клиентов по услугам связи
• Принимать платежи от абонентов

Задачи:

Построение и запуск SMM-стратегии для зарубежных рынков (Латинская Америка, Африка, Ближний Восток).

• Для работы Вам предоставляется база пациентов, которым уже проданы контракты годового медицинского обслуживания.

• В течение года они обращаются к Вам за поддержкой, советом, помощью при необходимости. Т.о., к моменту продления договора, Вы - уже не чужой человек для пациента, Вы - тот, кто помогал и выручал.

• За месяц до окончания контракта Вы звоните пациентам с целью продления договора на следующий год. Если у пациента есть сомнения или возражения, у Вас есть еще целый месяц, чтобы отработать все возражения и довести его до покупки.

• Весь Ваш рабочий день – это интенсивные звонки по предоставленной базе на будущий месяц продления. Ваша главная задача - продлить договоры в месяц их окончания и сохранить максимальное количество пациентов.

• Выполнение 100% плана это продажа 70% пациентов от Вашей базы, в среднем в месяц 100-130 человек (5-8 млн.). Средняя стоимость контракта: 62 000 руб. Чтобы выполнять данный план по продлению, в течение рабочего дня Вам надо будет делать не менее 50-60 продуктивных звонков, отправлять коммерческие предложения на продление.

• Кроме плана по продлению годовых контрактов, у Вас будет план по продаже новых контрактов. В среднем это план 1-1,5 млн рублей.

• Откуда вы берете базу для продажи новых? Во-первых, Вы работаете на территории поликлиники с постоянным потоком пациентов, которые оплачивают наши услуги за наличный расчет. Во-вторых, у Вас есть огромная база своих пациентов, которые покупают программы для родственников и близких.

• В результате такого высокоинтенсивного труда Вы сможете получать достойную заработную плату.

• Привожу пример средней премии за последние три месяца при 100% выполнении премии: 229 800 руб., 191 200 руб., 261 140 руб. Итого в среднем: 227 380 руб. (данные за ноябрь, декабрь 2025 года и январь 2026 года). Это только премия, не считая оклад.

• Если Вы хотите зарабатывать достойные деньги и готовы для этого много и интенсивно работать, тогда мы ждем Вас!

Требования:

• Высшее образование (образование в сфере продаж будет преимуществом);
• Опыт работы в продажах (опыт телефонных продажах будет преимуществом);
• Умение работать с большим объёмом информации;
• Успешный опыт взаимодействия со сложными Клиентами (пациентами);
• Знание классической техники продаж и умение её использовать на практике;
• Умение заинтересовать собеседника, объяснить выгоды, заложенные в продукт;
• Хорошие коммуникативные навыки (тактично работать с возражениями);
• Грамотная речь и презентабельный внешний вид;
• Целеустремленность и работа на результат;
• Ответственность и стрессоустойчивость;
• Адаптивность и быстрая обучаемость;
• Уверенность в использовании ПК (Microsoft Office).

Условия:

• Интересная работа в одной из крупнейших компаний на рынке медицинских услуг;
• Полностью «белая» заработная плата (фиксированный оклад 65000 руб +% от продаж) с выплатами 2 раза в месяц без задержек;
• «Тёплая» база пациентов на каждый месяц, которая позволит стабильно выполнять и перевыполнять план продаж;
• Высокий уровень дохода, который зависит только от Ваших амбиций (потолка по ЗП нет, активный менеджер зарабатывает более 190 000 рублей в месяц);
• Прозрачная система мотивации и точное понимание того, как заработать больше;
• Централизованное обучение продажам, продукту и тонкостям медицины;
• Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня;
• Оплачиваемые отпуск (28 календарных дней) и больничный лист;
• Расширенный полис ДМС для Вас и Вашей семьи;
• График работы: 5/2 с 09:00 до 18:00;
• Корпоративные мероприятия, интересные задачи и дружный коллектив.

Активный поиск и подбор линейного персонала на швейное производство;

2 – Составление штатного расписания линейного персонала;

3 – Проведение телефонных интервью, организация личных собеседований, проведение первичных собеседований с кандидатами;

4 – Первичная адаптация сотрудника;

5 – Формирование кадрового резерва и базы данных кандидатов;

Требования:

1 - Опыт работы в сфере управления персоналом от 1 года;

2 - Знание основных технологий и методов подбора персонала;

3 – Опыт подбора персонала из стран СНГ;

4 - Личные качества: ориентация на результат, стрессоустойчивость, коммуникабельность, внимательность, ответственность, исполнительность, готовность к обучению и саморазвитию.

Условия:

1 – Работа в стабильной компании и дружном коллективе;

2 – График работы 5/2, 09:00 – 18:00, выходные дни суббота и воскресение

Мы расширяем пул удаленных проектов и ищем начинающих специалистов / ассистентов для работы с социальными сетями предпринимателей и локальных брендов.

SMM-специалист в нашей команде — это прикладной помощник, который берет на себя базовую визуальную и текстовую рутину: выложить пост по готовому плану, оформить историю, ответить на вопрос клиента в комментариях. Вам не придется заниматься сложными маркетинговыми стратегиями или таргетированной рекламой с нуля — всем базовым процессам и шаблонам мы обучаем на старте.

Обязанности

• Оформление и публикация постов, историй и коротких видео по готовым материалам;

• Составление простого контент-плана на основе готовых тем и инструкций;

• Обработка входящих комментариев и базовых сообщений;

• Взаимодействие с куратором по текущим задачам проекта.

Требования

• Грамотная письменная речь, внимательность и аккуратность;

• Базовые навыки работы с мобильными приложениями и соцсетями на уровне обычного пользователя;

• Готовность осваивать новые материалы и соблюдать дедлайны по публикациям;

• Наличие стабильного интернета и смартфона/ПК;

• Опыт не требуется — предусмотрена поддержка куратора и пошаговый ввод в задачи.

Условия

• Полностью удаленный формат: работайте из любого удобного места;

• Гибкий график: 2–4 часа в день, время распределяете самостоятельно;

• Понятная система задач и доступ ко всей базе шаблонов;

• Возможность вести несколько проектов параллельно и пропорционально увеличивать свой доход;

• Своевременные выплаты по результатам выполненного объема работ.

ООО «Ликви Моли Руссланд» - лидер российского рынка по продажам моторных масел, автокосметики и автохимии.

Компания с богатой и многолетней историей, с центральным офисом в Москве и сетью филиалов по России приглашает Старшего/ведущего менеджера в департамент по работе с автопредприятиями.

Приветствуется опыт работы на профильном рынке.

Обязанности:

- Поиск и привлечение новых клиентов (официальные дилеры, представительства автомобильных брендов (грузовое направление в России)

- Поддержание и развитие отношений с существующими клиентами

- Анализ рынка и сбор информации о клиентах

- Работа с возражениями клиентов

- Организация встреч с потенциальными клиентами для заключения новых контрактов

- Подготовка и проведение презентаций компании и товара

- Расширение ассортимента у клиентов

- Консультирование клиентов по продукции, участие в разработке и проведении рекламных и мотивационных акций

- Решение сложных ситуаций с клиентами

- Контроль дебиторской задолженности

- Переговоры о цене и стоимости, контроль получения продукции клиентами

- Работа с документацией – составление и заключение договоров, ведение документооборота

- Составление отчетности и контроль своих показателей продаж

- Проведение рекламных мероприятий и мотивационных акций

- Представление компании на выставках, конференциях и других демонстрационных мероприятиях

- Работа с клиентами компании:

• ведение деловой переписки;
• подготовка и проведение деловых встреч;
• поддержание контактов с клиентами на всех уровнях
• проведение презентаций и обучений у клиентов;
• разработка и проведение акций по продвижению товара.

- Работа с документами:

• оформление договоров и подготовка контрактов;
• работа со счетами;
• работа с конфиденциальной информацией, ее оформление, учет и хранение;
• ведение финансовой отчетности;
• аналитическая работа с документами и отчетами

Требования:

- Желателен опыт работы в аналогичной сфере (с автомаслами, автохимией, авто аксессуарами, оборудованием, запасными частями, автошинами)

- Опыт работы в оптовой торговле в активных продажах от 2 лет обязателен

- Опыт поиска, разработки и привлечения клиентов (прохождение всех основных этапов продаж)

- Знание техники продаж

- Умение вести переговоры на любых уровнях, проводить презентации

- Умение работать со сложными клиентами

- Умение готовить коммерческие предложения для различных групп клиентов

- Умение контролировать и управлять дебиторской задолженностью

- Умение организовать и контролировать мероприятия по развитию клиентской базы

- Навыки ведения договорной работы, оформления документов

- Навык аналитической работы (анализ продаж, финансовых показателей и мероприятий по продвижению; анализ клиентской базы)

- Навыки проведения акций по продвижению товаров

- Умение презентовать продукцию

- Умение работать с возражениями клиентов

- Понимание конкурентных преимуществ продуктов

- Навыки поддержания долгосрочных отношений с клиентами

- Желательно знание 1С8

- Нацеленность на результат, инициативность, активность, оперативность, стрессоустойчивость, высокий уровень самостоятельности, ответственность, дальновидность, обучаемость.

Мы предлагаем:

-Работу с высококвалифицированным наставником.

-Обучение технологиям работы с клиентами отрасли.

-Корпоративное техническое обучение по продукции.

-Поддержка технической службы и развития в сложных переговорах.

-Маркетинговая поддержка продаж

-Обширная клиентская база по всей России.

-Наличие продукции на складах компании.

-Большой ассортимент, высочайшее качество.

-График работы: пн.- пт. 9.00-18.00

-Оформление по ТК РФ.

-Своевременная заработная плата с ежегодной индексацией.

-Возможность влиять на размер заработной платы /бонуса.

-Перспективу долгосрочного карьерного развития.

-Дополнительная компенсация листа временной нетрудоспособности.

-Компенсация 50% от стоимости ДМС.

-Компенсация ГСМ

-Корпоративная мобильная вязь.

Место работы: ул. Рябиновая 44 (1км от МКАД). Удобное транспортное сообщение на общественном транспорте:

м. Озерная – автобус 610 до ост. «Рябиновая 65»

м. Тёплый стан – автобус 781 до ост. «Пищекомбинат»

м.Юго-западная – автобус 610 до ост. "Рябиновая 65»

м. Кунцевская – автобус или маршрутка 575 маршрутка до остановки «Пищекомбинат»

м.Молодежная – маршрутка 554 от ТЦ «Трамплин»

м. Киевская – электричка от Киевского вокзала до ст. «Сколково», затем необходимо выйти на ул. Рябиновую на автобусную остановку «Сколково» и проехать на автобусе 781 до остановки «Пищекомбинат»

Ново-Переделкино - маршрутка 554, автобус 779