Найдено вакансий: 40
– Напишите нам сопроводительное письмо.
– В письме кратко поясните нам, почему вы, на ваш взгляд, будете хорошим менеджером и в связи с чем вам кажется, что вы справитесь с поставленными задачами.
Мы свяжемся с вами как можно быстрее.ФКУ Налог-Сервис ФНС России - это продвинутая IT - организация с новейшим оборудованием и современными технологиями. Мы занимаемся сопровождением IT - инфраструктуры центров обработки данных (ЦОД) налоговой службы.
Наша организация крупнейшая в Европе локальная сеть с 4-мя центрами обработки данных, которая реализует уникальные проекты федерального масштаба с интересными задачами.
Обязанности:
Требования:
Мы предлагаем:
Мы находимся по адресу: г. Нижний Новгород, м. Канавинская, ул. Маршала Казакова, 5

Мы предлагаем:
График работы:
Чем предстоит заниматься:
Приветствуется опыт работы на таких позициях, как: администратор магазина, менеджер отдела, директор магазина, товаровед, заместитель директора, управляющий, кладовщик. Будет плюсом опыт в таких компаниях, как: Магнит, Пятёрочка, Перекрёсток, Лента, Окей, Метро, Красное & Белое, Монетка, Авоська, Светофор, Любимый, Магнолия, Верный, Билла, X5 RETAIL GROUP, Дикси, Агроторг, Глобус, О’КЕЙ

О роли
Forbes ищет профессионала в области компенсаций, который станет стратегическим партнёром и экспертом в разработке, внедрении и управлении программами вознаграждения. Это позиция индивидуального контрибьютора (без прямых подчинённых). Вы будете подчиняться SVP, Total Rewards & HR Technology и обслуживать около 500 сотрудников по всей Северной Америке (а также небольшие офисы в Великобритании и Азии).Разработка и администрирование программ
Руководить разработкой, внедрением и администрированием базовых окладов, программ стимулирования и компенсационных процессов (review зарплат, бонусов, повышений).
Проводить рыночный анализ цен, зарплатных опросов и бенчмаркинг для обоснования решений по выплатам и поддержания конкурентной позиции.
Коллективный договор (CBA)
Совместно с руководством, HR и юридическим отделом поддерживать компенсационную стратегию в рамках предстоящего Коллективного договора.
Комплаенс и законодательство
Обеспечивать соблюдение законов о компенсациях в США (и применимых международных норм), включая требования к прозрачности зарплат.
Управление вендорами и технологиями
Управлять отношениями с внешними поставщиками и консультантами по компенсациям (опросы, технологические партнёры). Оценивать их эффективность.
Использовать HR-системы и компенсационные технологии для повышения эффективности, точности и масштабируемости программ.
Сотрудничать с командой HR Technology для улучшения инструментов, отчётности и процессов; выявлять возможности для автоматизации и постоянного улучшения.
Кросс-функциональное взаимодействие
Тесно работать с HR Business Partners, финансами, рекрутингом и руководством для поддержки компенсационного планирования и организационных изменений.
Сотрудничать с финансовым отделом по годовому планированию бонусов — совместно определять соответствующие показатели эффективности и компоненты.
Обучение и коммуникация
Проводить обучение для заинтересованных сторон по компенсационным практикам и процессам.
Руководить подготовкой и рассылкой сотрудникам компенсационных отчётов (повышения, бонусы, total rewards).
Обеспечивать точность, контроль качества и соответствие утверждённым компенсационным решениям.
Поддерживать документацию и шаблоны для масштабируемых и повторяемых процессов подготовки отчётов.
Идеальный кандидат
Опыт:
8–10 лет в сфере компенсаций.
Образование и сертификация:
Высшее образование в области бизнеса, HR, финансов или смежной дисциплины.
Сертификация CCP (Certified Compensation Professional) или аналогичная — преимущество.
Ключевые навыки и качества:
Терпение, ясность изложения и сильное влияние на других для достижения согласованности и результатов.
Умение выстраивать и поддерживать отношения с заинтересованными сторонами на основе глубокого понимания приоритетов организации и меняющихся потребностей бизнеса.
Способность эффективно общаться, консультировать менеджеров любого уровня, адаптируясь к разному опыту и знаниям в области компенсаций.
Продвинутый уровень Excel (сводные таблицы, моделирование, анализ данных).
Технические навыки:
Опыт оценки, выбора и управления внешними вендорами для компенсационных систем, опросов и рыночных данных.
Свободное владение инструментами для управления компенсациями и опыт работы с вендорами. Знание Payscale — плюс (но не обязательно).
Сильный опыт работы с HR-информационными системами и улучшением процессов.
Глубокое и актуальное знание компенсационного комплаенса в разных штатах США (пороговые значения зарплат, меняющиеся юридические требования).
Дополнительно (плюс):
Опыт работы с компенсациями в профсоюзной среде (unionized environment).
Личные качества:
Способность управлять множеством приоритетов и эффективно работать в условиях неопределённости и быстрого темпа.
Условия и важные детали
Формат работы: полностью удалённый (Remote).
География найма: вакансия открыта только для кандидатов, проживающих в следующих штатах: Калифорния, Колорадо, Коннектикут, Вашингтон (округ Колумбия), Флорида, Джорджия, Мэн, Мэриленд, Массачусетс, Нью-Джерси, Нью-Йорк, Северная Каролина, Пенсильвания, Южная Каролина, Теннесси, Техас, Вашингтон (штат). Из-за бизнес-требований и комплаенс-ограничений кандидаты из других штатов не рассматриваются.
Равные возможности: Forbes — работодатель, предоставляющий равные возможности.
Мы ищем опытного и инициативного специалиста, способного эффективно управлять проектами по оптимизации расходов и сокращению затрат на упаковочные материалы с целью достижения плановых финансовых показателей, в рамках нашего бизнес-направления.
Что нужно делать:
- актуализировать графики испытаний, отслеживать их своевременное выполнение,
- периодически лично участвовать в сложных/ответственных тестах упаковки на производственных площадках компании,
- координировать своевременную поставку материалов для испытаний от поставщиков;
Что для этого требуется:
Что мы предлагаем:
Приглашаем в нашу команду целеустремленного профессионала, способного структурировано подходить к решению задач, проявлять инициативу и активно продвигаться вперед даже перед лицом трудностей.
Если вы отличаетесь высоким уровнем ответственности, нацелены на достижение конкретных результатов и стремитесь добросовестно исполнять обязанности, эта позиция ждет именно вас! Мы ценим открытость, умение брать на себя обязательства и держать слово, поэтому ждем кандидатов, обладающих этими важными человеческими качествами. Присоединяйтесь к нашей команде, где каждый вклад имеет значение и способствует общему успеху компании.

О роли
Как менеджер по инсайтам в команде YouTube Marketing, ваша миссия — максимизировать влияние маркетинга YouTube через объективные, ориентированные на аудиторию инсайты, которые выявляют возможности для YouTube и обеспечивают стратегию продуктов и маркетинга, основанную на данных.Комус – ведущий производитель и комплексный поставщик товаров и услуг для бизнеса с широкой ассортиментной матрицей, развитой складской и транспортной логистикой, сервисными и контакт-центрами. Komus. com входит в ТОП-30 крупнейших интернет-магазинов рунета.
В нашей команде открыта позиция менеджера по развитию ключевых партнеровВакансия компании ООО "ТОРГОВЫЙ ДОМ "АЛЬФА-ЭЛЕКТРОТЕХТОРГ"
С 2006 года ООО «ТД «Альфа-Электротехторг» успешно осуществляет поставки электротехнического оборудования для атомных электростанций в России и за рубежом. Мы предлагаем широкий спектр электротехнического оборудования и осуществляем сервисное обслуживание на атомных электростанциях и нефтегазовых платформах. Благодаря высокому качеству и своевременным поставкам продукции мы ежегодно увеличиваем обороты предприятия и успешно развиваем партнёрские отношения.
Обязанности:
- Организация документооборота и ведение деловой корреспонденции: регистрация, учёт, ведение реестров, архивация документов. - Работа с входящей и исходящей документацией: контроль сроков исполнения поручений, согласование документов. - Работа в CRM-системе «Битрикс24»: внесение данных, отслеживание задач, формирование отчётов (в рамках планируемого внедрения системы). - Обеспечение правильного хранения и систематизации архивных материалов. - Координация работы с различными подразделениями компании по документационным вопросам. - Обеспечение своевременного оформления и отправки информационных писем и приказов. - Обеспечение конфиденциальности и сохранности документов. - Взаимодействие с отделами компании по вопросам документооборота и административной поддержки. - Взаимодействие с помощником генерального директора, помощь в организации корпоративных мероприятий. - Поддержка работы офиса: закупка канцелярских товаров, мебели, приём звонков и корреспонденции. - Поддержание порядка в офисе, организация рабочих процессов и выполнение сопутствующих административных задач.
Требования:
- Опыт работы в делопроизводстве или офис-менеджменте не менее 2 лет. - Понимание принципов работы с документацией, знание стандартов оформления деловых бумаг. - Уверенное владение офисной техникой и программами MS Office (Word, Excel, Outlook). - Опыт работы с CRM-системой «Битрикс24» будет преимуществом. - Организаторские способности, внимательность и аккуратность, ответственность. - Навыки работы с архивами и системами электронного документооборота. - Способность соблюдать конфиденциальность информации и умение работать с документами ограниченного доступа. - Способность к быстрому обучению и работе в режиме многозадачности. - Коммуникабельность и умение работать в команде. - Грамотная устная и письменная речь.
Условия:
- Официальное оформление по ТК РФ, социальные гарантии и оплачиваемый отпуск. - График работы: полный рабочий день с понедельника по четверг с 09:00 до 18:00, в пятницу до 17:00. - ДМС после испытательного срока (3 мес.). - Возможности профессионального развития и обучения. - Комфортные условия работы, современное оборудование. - Премирование по решению генерального директора. - В 2027 году планируется переезд в новый офис (м. Павелецкая, бизнес-центр OPUS).

Мы ценим доверие тех, кто выбирает СДЭК. Ищем внимательного и доброжелательного человека, который будет отвечать за классный сервис: работать с посылками и консультировать клиентов по любым вопросам.
Рассматриваем кандидатов без опыта — помогут наставник и продуманная система обучения.
Тебе предстоит:
Чего мы ждём:
Что мы предлагаем:
Стань частью команды СДЭК — отправь резюме прямо сейчас и начни карьеру в ведущей логистической компании России!

Точка Банк ищет менеджера по продажам для бизнеса, чтобы работать с готовой базой потенциальных клиентов. Никакого дресс-кода и скриптов: поддерживаем свободу в самовыражении.
Чем заниматьсяЧто важно
Что предлагаем
Нажимай «Откликнуться» — расскажем подробнее.

Компания КРОК, мы - один из лидеров российского рынка информационных технологий.Ежегодно реализуем более 2000 проектов для финансовых, государственных, промышленных и коммерческих организаций.Среди ключевых наших компетенций: создание интегрированных платформ межгосударственного и межведомственного взаимодействия, разработка ПО и аппаратных решений, мобильных приложений и цифровых платформ, взаимодействие с клиентами, ИТ-поддержка и ИТ-аутсорсинг, оптимизация хранения и защита данных, обеспечение омниканального взаимодействия с потребителями, внедрение промышленных решений, создание и эксплуатация инженерной инфраструктуры для зданий и ЦОДов.Сейчас в Проектный офис нам нужен нацеленный на результат Менеджер, готовый к большому количеству амбициозных задач и готовый расти в своих компетенциях со скоростью роста бизнеса или быстрее.На эту позицию мы рассматриваем Менеджеров с опытом работы на данной позиции от 2-х лет. Предлагаем достойную зарплату + премии. Все вопросы открыто обсуждаем при встрече.Менеджер проектов (внедрение бизнес-приложений, 1С)
Ваши задачиМы предлагаем:
В нашем офисе обслуживания ты будешь:
Опыт в продажах не требуется.
У тебя будет мобильное приложение, в котором есть все характеристики гаджетов и тарифов. Ты сможешь легко отвечать на любые вопросы клиентов.
Приступить к работе можно всего за 3 дня:
1. Нажми «откликнуться» и мы перезвоним в течение рабочего дня
2. Пригласим в ближайший офис для встречи с руководителем
3. Подпишем договор
-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Будет преимуществом опыт работы в должностях: менеджер по работе с клиентами, специалист салона связи, администратор, кассир, сервисный специалист, мерчандайзер, кредитный специалист, оператор колл центра, курьер, менеджер по продажам, продавец-консультант, специалист по продажам, менеджер офиса продаж, промоутер.
Тебе понравится в билайне, если работал в компаниях: Яндекс, СБЕР, Тинькофф, Пятерочка, Магнит, Самокат, Яндекс Доставка, OZON, Wildberries, Вкусно – и точка, KFC, Burger King, М.Видео, Эльдорадо, ДНС, DNS, Ситилинк, МТС, Мегафон, Теле2, Связной, Ростелеком.

Забота о сотрудниках:
Дополнительные плюсы:
Ваши задачи: встречать покупателей, работа за кассой, контроль сроков годности, поддержание порядка на полках и аккуратных ценников.
Требования: главное — желание работать и учиться. Если у вас нет опыта — мы обучим!
Сохраните вакансию в избранное и откликнитесь. Мы перезвоним, чтобы обсудить детали графика и пригласить на стажировку
Дополнительные преимущества:
Ключевые навыки: Выкладка товаров, Консультация клиентов, Прием и размещение товара, Работа с кассой, Работа с товаром на складе, Контроль сроков годности, Свободный график, Гибкий график, Без опыта работы, Сборщик, Комплектовщик
Требования:
Условия:
Ключевые навыки: Анализ компетенций, Оценка кандидатов, Поиск сотрудников, Проведение собеседований, Проведение тестов, Работа с рекрутинговыми платформами, Разработка вакансий
Обязанности:
Условия:

Что нужно будет делать:
Вашими основными обязанностями будут:
Для нас важно на данной позиции:
Мы гарантируем:

Обязанности:
Требования:
Условия:
Продажи. Продукт
Бурения и обустройство скважин на воду.
Систем водоочистки и водоподготовки.
Сервисного обслуживания систем водоподготовки и водоочистки.
Требования:
Условия:

Мы не просто ищем Бариста. Мы ищем архитектора кофейного опыта — лидера, который превратит наш кафетерий в место силы для гурманов и центр притяжения для района.
Ты будешь не просто следить за процессами. Ты будешь куратором вкуса, вдохновителем команды и творцом атмосферы, где каждый гость чувствует, что он нашел свой идеальный уголок.
С оздай команду — получи 25 000 руб.! Вместе мы сильнее!
Ваш пакет преимуществ:
Хочешь больше? Всегда есть доп. смены для твоего финансового рывка!
Бонусы, от которых становится тепло:
Чем вы будете заниматься:
Уважаемые соискатели,
благодарим за интерес к «Азбуке daily». В случае принятия положительного решения по вашей кандидатуре вернёмся с обратной связью в течение одного рабочего дня.

Компания: «Оконный Мир»
Регион: Республика Дагестан
О компании:
«Оконный Мир» — современное производство окон ПВХ и алюминиевых конструкций, основанное профессионалом с 10-летним опытом работы на столичном рынке. Мы выводим на региональный рынок новые стандарты качества: фиксированные цены, проектное сопровождение и европейский уровень сервиса.
Ключевая задача:
Формирование и развитие дилерской сети компании на территории Республики Дагестан.
Основные обязанности:
Требования к кандидату:
Условия работы:
Условия отбора:
Кандидатам будет преимущественно рассмотрено резюме с приложенным планом действий «Мои первые шаги по поиску 10 дилеров».
Общение с клиентами, работа в офисных программах, обработка заказов, просчет тарифов
Знание офисных программ, коммуникабельность, грамотная речь, пунктуальность , вежливость.
Оформление по ТК
График 5/2
Привет!
Мы - онлайн-школа «Synergy Kids», и мы знаем, что помочь ребёнку полюбить учебу и уверенно заниматься может каждый. Сейчас мы ищем менеджера вводного урока для детей — возможно, это именно ты? Давайте знакомиться!
Кто мы такие?
Наша миссия - делать обучение детей увлекательным и эффективным. Мы помогаем дошкольникам готовиться к школе, ученикам начальных классов - осваивать школьные предметы, а также преподаем английский язык в игровой форме. Мы создаём дружелюбную и поддерживающую атмосферу, в которой дети учатся с интересом и без стресса.
Стань тем, кто вдохновляет детей на учебу с первого урока!
Вместе мы сможем больше. Мы даём возможность каждому менеджеру влиять на образовательный путь ребенка через качественные и современные форматы обучения. Хочешь участвовать в проектах, которые меняют подход к детскому образованию? Тебе к нам.
ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:
- Проводить вводные уроки по видеосвязи, в том числе на английском языке, диагностируя уровень знаний ребёнка;
- Презентовать и продавать курсы для детей (подготовка к школе, школьные предметы для начальных классов, английский язык) на вводных уроках;
- Работать с родителями в мессенджерах, консультировать и мотивировать к продолжению обучения (именно от этого зависит твой бонус!);
- Вести работу в CRM-системе и отчетность по проведенным урокам;
- Взаимодействовать с командой для улучшения клиентского опыта;
- Выполнять плановые показатели и участвовать в достижении командных целей.
МЫ ИЩЕМ ТЕБЯ, ЕСЛИ:
- Твой английский на уровне B2 (Upper-Intermediate) и выше — ты сможешь проводить уроки на английском;
- У тебя есть опыт в прямых или дистанционных продажах от 6 месяцев;
- Опыт преподавания или работы с детьми от 6 месяцев;
- Ты уверенный пользователь ПК и CRM-систем;
- У тебя грамотная, четкая речь и умение легко находить подход к детям и родителям;
- Ты знаешь технологию продаж и умеешь работать с возражениями;
- Ты ответственный, инициативный и готов работать на результат.
ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
- Стабильный доход: оклад + % от продаж;
- Официальное оформление по ТК РФ с первого дня, оплачиваемый отпуск и больничные;
- График работы 5/2 с плавающим началом дня (9:00–12:00) и плавающими выходными;
- Полностью удаленный формат работы;
- Уникальная атмосфера в команде: разнообразие поколений и культур для вдохновляющей рабочей среды;
- Доступ к образовательной платформе Synergy Online с тысячами часов курсов от топовых спикеров;
- Поддержку наставника и руководителя на всех этапах адаптации;
- Возможность карьерного роста внутри проекта.
Стань частью команды, которая помогает детям учиться с удовольствием и уверенностью.
Оставь отклик — и мы расскажем всё остальное!

Hаша зaдaча:
Укpепление отделa снaбжения: поиск специалистa для paбoты в кoмaндe. Цель — повысить скopoсть oбpабoтки зaявoк, оптимизирoвать взаимoдействие c поставщиками и обeспечить стабильный урoвень cкладcких оcтаткoв
Kлючевыe зaдaчи:
· Пpиeм зaявок на зaпчасти от маcтeров-рeмoнтников (КамАЗ, Rеnаult, Ivесо, Sсаniа, Vоlvо, МАЗ).
· Поиск оригинальных деталей, качественных аналогов и аналогов «эконом».
· Работа с поставщиками: прайс-листы, сравнение цен и сроков, отслеживание доставки.
· Оформление закупок в учетной системе (1С :Альфа-Авто, УТ ).
· Контроль остатков на складе.
· Возврат бракованных позиций поставщикам.
Требования:
· Опыт работы в подборе запчастей для грузовых автомобилей — Ваше преимущество.
· Умение пользоваться программами для Проценки: NIRАХ, АВСР, QWЕР
· Уверенный пользователь ПК: Ехсеl, 1С
Условия:
· График: 5/2, с 09:00 до 18:00.
· Заработная плата: 150000
· Оформление по ТК РФ с первого дня, белая зарплата.
· Работа в дружном профессиональном коллективе;
· Возможности для профессионального роста и развития
Метро / район: Мурино, Вантовый Мост, Горская. (разъездной характер работы )

Обязанности:
поиск и привлечение клиентов с выручкой 400 млн - 4 млрд. р. в год;
Требования:
отличные переговорные навыки, умение убеждать;

Старт в HR без опыта? ДА! Стань HR-специалистом!
Наш офис в поисках менеджера по персоналу. Не просто "кадровик", а менеджер по персоналу уютного офиса.
У тебя профильное образование, горящие глаза и желание расти? Отлично! Остальному научим: от размещения вакансий до проведения аттестаций. У нас дружный коллектив и кураторы, которые подскажут все нюансы на пути освоения деятельности.
Офис в Митино, стабильная зарплата, приветливый и дружелюбный коллектив, корпоративные мероприятия и заинтересованный в своём коллективе руководитель.
Задачи:
Работа с персоналом:
Кадровое делопроизводство:
Пожелания
Мы предлагаем:
- работу в ведущем агентстве недвижимости (более 30 лет успешной работы);
- современный офис в шаговой доступности от метро;
- отличные возможности для применения и развития профессиональных навыков;
- совместную работу в команде профессионалов;
- стабильную выплату зарплаты;
- корпоративные мероприятия, дружный коллектив;
- нормированный график работы (пн. - пт., 9.30 - 18.30).

Компания Mосалюм инжинеринг занимающаяся производстыом и переработкой алюминевых профилей, находящаяся по адресу москва улица москворечье , район москворечье-сабурого ,
Ищет менеджеров по продажам.
График работы 9:00-18:00
Обязанности:Обработка звонков
ведение клиента до подписания договора
Выполнение плана продаж
Поиск клиентов, холодные звонки; Развитие и поддержание существующей клиентскойд базы;
Выполнение личных показателей по продажам; Выявлять потребности клиента, составлять коммерческие предложения, заключать договора;
Энергичный, ответственный человек;
Знание и понимание этапов и техник продаж
коммуникабельный
Детальные вопросы по заработной плате ,по испытательному сроку при личной встрече
Доход от 250 000 тысяч в месяц.

Обязанности
Требования:
Опыт работы от 1 года на административных должностях.
• Уверенное владение 1C ,MS Office (Word, Excel),
работа с PDF
• Внимательность к деталям, аккуратность в
работе с документами
• Высокая скорость выполнения задач
•многозадачность
• коммуникабельность
• Желание развиваться.
Условия
Мы приглашаем на собеседование кандидатов, соответствующих требованиям, и готовы рассмотреть резюме без опыта работы в строительной сфере, но с сильной мотивацией к развитию.
занности:

Наши предложения:
Наши ожидания:

2ГИС — технологическая компания, которая помогает бизнесу повышать узнаваемость, привлекать клиентов и увеличивать продажи.
Компания работает с рекламными решениями для бизнеса более 20 лет. Сегодня продукты 2ГИС представлены в 1500+ городах России и за рубежом.
В связи с развитием команды продаж ищем менеджера по продажам, который будет работать с предпринимателями и руководителями компаний и помогать им подбирать эффективные рекламные решения.
Обязанности
Требования
Кандидатов без опыта в продажах также готовы рассматривать при наличии мотивации к развитию и обучению.
Условия
Если вам интересны продажи, работа с предпринимателями и руководителями компаний, развитие в B2B и возможность напрямую влиять на свой доход, будем рады видеть вас в команде 2ГИС.

TYMY Pro (tymy.pro) - комплексное IT решение в сфере подбора недвижимости в новостройках - агрегатор, объединяющий застройщиков, агентов и агентства недвижимости.
Мы находимся в поисках Менеджера по работе с партнерами Tymy Pro. Менеджер по работе с партнерами (агентами, риэлторами) подключает, адаптирует и сопровождает работу агентов на платформе с целью увеличения количества сделок на платформе своих парнеров.
Клиенты и партнёры - мы работаем в партнерстве с крупнейшими Застройщиками и банковскими экосистемами: ФСК, А101, Страна Девелопмент, Брусника, UDS, Неометрия, Совкомбанк, Т-банк и др.
Успехи - у нас более 80 тыс партнеров, которые работают на нашей платформе.
Что нужно будет делать:
- Поиск, привлечение и подключение новых партнёров (агентства недвижимости, частные агенты), в том числе холодные звонки;
- Проведение переговоров, презентаций и онлайн/оффлайн встреч;
- Обучение и консультации партнеров по работе с Платформой TYMY Pro (онлайн/оффлайн);
- Анализ активности текущих партнеров, звонки и встречи для активации базы.
Что для этого требуется:
- готовность к холодным звонкам (первые ~3 месяца)
- опыт не требуется, всему обучаем (наличие опыта продаж в партнерской сети будет преимуществом);
- владение Excel;
- высокие коммуникативные навыки.
Мы предлагаем:
- офис в 15 минутах от метро Бауманская или Красносельская;
- график 5/2 с 10.00 до 19.00 (гибридный формат работы по окончании обучения и адаптации);
- сплоченная и дружная команда профессионалов, которая готова делиться опытом и вкладываться в развитие друг друга;
- возможность вносить предложения по улучшению IT-продукта и получать конкретную и честную обратную связь от основателей.
Что вы получаете каждый месяц:
50 000 руб - фиксированная часть, которую вы получаете всегда
+30 000 руб за выполнение целевых показателей в течение первых 6 месяцев
+5% от суммы дохода компании со сделок ваших подключённых агентов (приблизительно с 4-5 месяца работы).
Итого в первые полгода:
80 000 руб при выполнении целевых показателей:
- 20-30 новых подключенных на платформу партнёров
- с 4 месяца - не менее 85% выполнения плана по подключениям и лидам;
+ за сделки до 30 000 руб и выше с 4-5 месяца при активной работе.
! для МРП с опытом работы рассмотрим индивидуальные условия.

Вакансия компании: ООО "ДОРПРОМСНАБ"
Зарплата от 90 000 ₽ на руки + стабильные выплаты 2 раза в месяц.
В производственную компанию ищем опытного специалиста по логистике, который умеет организовать перевозки, контролировать поставки и находить решения в нестандартных ситуациях.
Если вы хорошо знаете логистику, умеете работать с транспортом и поставщиками и хотите развиваться в стабильной компании - будем рады познакомиться!)
Что предлагаем:
Чем предстоит заниматься:
Что важно:
Мы ценим профессиональный опыт и практические навыки. Если вы давно работаете в логистике, умеете держать под контролем несколько задач одновременно и знаете, как организовать доставку без лишних затрат - эта вакансия для вас.
Откликайтесь прямо сейчас - свяжемся с вами и расскажем подробнее об условиях работы.

Брянская область, Летошники