Вакансии Менеджер Забайкальский край, Урда-Ага

Подбираем место работы ближе к дому!

Мы создаем для гостей атмосферу заботы и удобства. Ваша задача — возглавить эту миссию: вдохновлять команду, чтобы каждый визит в наш минимаркет, с утра и до вечера, дарил покупателям отличное настроение.

Создай команду — получи 25 000 руб.! Вместе мы сильнее!

Ваш пакет преимуществ:

• деньги, которые радуют: доход от 114 600 ₽ за 15 смен;

• + ежемесячная премия за твои умные советы, которые покупатели так любят;

• выбери свой ритм: 3/3 дневной или ночной — мы подстроимся под тебя.

Хочешь больше? Всегда есть доп. смены для твоего финансового рывка!

Бонусы, от которых становится тепло:

• скидка 30% на всю нашу гастрономию — готовь как шеф из лучших продуктов и у себя дома;

• медкнижка за наш счёт (сэкономишь сразу);

• вкусные обеды по себестоимости;

• оформление по ТК РФ.

Чем вы будете заниматься:

• быть лидером смены: координировать работу команды и поддерживать идеальный порядок в зале;

• решать любые вопросы: виртуозно улаживать спорные ситуации с гостями;

• следить за точностью: участвовать в инвентаризациях и вести ежедневную отчетность;

• представлять магазин: профессионально общаться с проверяющими органами.

Уважаемые соискатели,
благодарим за интерес к «Азбуке daily». В случае принятия положительного решения по вашей кандидатуре вернёмся с обратной связью в течение одного рабочего дня.

• Участие в процессах месячного и квартального закрытия: подготовка и проверка бухгалтерских проводок, сверка балансовых счетов, обработка корпоративных запросов.
• Анализ изменений в ключевых балансовых статьях, подготовка ежемесячных и ежеквартальных отчетов для анализа баланса.
• Тесное взаимодействие со студийным офисом (HQ) и международными командами для упрощения процессов, их стандартизации и улучшения.
• Управление запросами данных от различных команд (участия, бухгалтерия партнеров по дистрибуции, глобальные финансовые операции).
• Сверка и отслеживание расхождений в ежемесячных роялти-отчетах от дистрибьюторов, работа с отклонениями и открытыми вопросами.
• Поддержка внедрения SAP S/4.
• Содействие в проведении внутренних и внешних аудитов.
• Руководство и мотивация подчиненного сотрудника (коучинг, развитие карьеры, управление эффективностью).

• Высшее образование в области бизнеса, финансов, бухгалтерского учета или смежной сфере.
• Опыт работы в бухгалтерии или финансах от 3 лет.
• Владение Excel на продвинутом уровне (ВПР, SUMIF, сводные таблицы и т.д.).
• Уверенное владение MS Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook).

• Глубокое понимание GAAP (Общепринятых принципов бухгалтерского учета США).
• Опыт работы с SAP/AOE/BPC и/или MicroStrategy будет преимуществом.
• Интерес или опыт работы в медиа и индустрии развлечений.
• Навыки работы с большими массивами данных и оптимизации ручных процессов.
• Высокое внимание к деталям и стандартам качества.
• Отличные организаторские способности, умение расставлять приоритеты.
• Сильные коммуникативные навыки и проактивный подход к построению рабочих отношений в матричной структуре.
• Способность работать с жесткими дедлайнами в быстро меняющейся среде.
• Высокий уровень личной и профессиональной этики.

• Формат работы: Гибридный режим с обязательным присутствием в офисе не менее 4 дней в неделю (компания оставляет за собой право изменять требования).
• Льготы: Медицинская, стоматологическая и офтальмологическая страховка, оплачиваемый отпуск, компенсация за обучение, различные скидки и привилегии.

О позиции

• Управление командой и процессами разработки

1. Обеспечивать своевременную и качественную разработку WDQS и сервисов платформы запросов, включая крупномасштабные миграции данных и платформенные изменения с участием нескольких команд.
2. Гарантировать надежность, производительность и устойчивость существующей и будущей инфраструктуры запросов.
3. Управлять планированием: оценка сложности, распределение ресурсов, декомпозиция задач, баланс между развитием и поддержкой (roadmap vs. maintenance).
4. Координировать обработку инцидентов, багов и операционных проблем.

• Техническая и платформенная стратегия

1. Разрабатывать и реализовывать долгосрочную инженерную стратегию для WDQS, включая управление жизненным циклом сервисов, архитектурные решения и перспективное планирование.
2. Сотрудничать с SRE и другими командами Фонда для обеспечения операционного совершенства и согласованности в экосистеме данных.
3. Обеспечивать соблюдение требований к конфиденциальности, безопасности и целостности данных в сервисах запросов.
4. Предоставлять техническую экспертизу по вопросам архитектуры систем, сложности, оценке сроков и реализуемости.

• Управление людьми

1. Нанимать, адаптировать, наставлять и поддерживать профессиональный рост инженеров в команде Wikidata Platform.
2. Формировать культуру сотрудничества, инклюзивности и психологической безопасности.
3. Обеспечивать здоровые командные процессы, управление временем и устойчивую практику работы с on-call-графиками.
4. Кросс-функциональное взаимодействие и сотрудничество с партнерами
5. Работать с менеджером по продукту (Product Manager) и техническим лидом (Tech Lead) для определения дорожной карты, приоритетов и достижения измеримых результатов.
6. Управлять зависимостями: отслеживать взаимодействие с командами, от которых мы зависим, и с теми, кто зависит от нас.
7. Поддерживать продуктивную коллаборацию с коллегами из разработки и продуктовых направлений Wikimedia Deutschland (WMDE).
8. Четко и прозрачно доносить технические планы, риски и прогресс до внутренних команд, руководства и внешних стейкхолдеров.

• Профессиональный опыт:

1. Управление разработкой: 5+ лет опыта руководства командами, создающими API-ориентированные или платформенные сервисы на уровне данных (data services).
2. Совместная разработка продуктов: Опыт тесного взаимодействия с менеджерами по продукту и техническими лидами в командах, выпускающих продукты с участием сообщества.
3. Масштабируемые системы: Опыт создания и эксплуатации высоконагруженных продуктов с сильными компетенциями в области наблюдаемости (observability), реагирования на инциденты, качества документации (runbooks) и операционного совершенства.
4. Жизненный цикл систем: Опыт управления программными системами на протяжении всего их жизненного цикла.
5. Работа с данными: Опыт работы с потоками данных и приложениями, интенсивно использующими данные; навигация в задачах, связанных с чувствительными к приватности данными.
6. Влияние и координация: Способность влиять на результаты и достигать целей, работая с распределенными командами в сложной организационной структуре.

• Личностные качества:

1. Приверженность миссии и ценностям Викимедиа.
2. Комфортная работа в условиях неопределенности и неполной информации, умение ориентироваться в сложных средах.
3. Сильные письменные коммуникативные навыки в асинхронной, географически распределенной рабочей среде.
4. Совместное решение проблем с опорой на эмпатию, эмоциональный интеллект и открытость к разным точкам зрения.
5. Прагматичный подход к разработке, основанный на любознательности, непрерывном обучении и долгосрочном мышлении.
6. Предпочтение достижения результатов через влияние, сотрудничество и расширение возможностей команды.

• Будет преимуществом:

1. Опыт работы с графами знаний (knowledge graphs) или технологиями RDF/SPARQL.
2. Участие в open source, открытых данных или open knowledge-сообществах.
3. Личный вклад в Википедию или другие проекты Викимедиа.

• Формат: Полностью удаленная работа (Remote-first). Возможны occasional командировки.
• Часовые пояса: Ваше рабочее время должно пересекаться с UTC+1 – UTC–5. Основное командное окно — с 16:00 до 18:00 UTC.
• Страны найма: Фонд нанимает сотрудников в более чем 40 странах. На данный момент открыт найм в ряд штатов США (например, Калифорния, Техас, Нью-Йорк и др.) и страны, включая Бразилию, Канаду, Францию, Германию, Индию, Индонезию, Италию, Мексику, Нидерланды, Польшу, ЮАР, Испанию, Швейцарию, Великобританию и другие (полный список уточняется в процессе найма).
• Виза и трудоустройство: Сотрудники за пределами США нанимаются через местного партнера (Employer of Record) и должны иметь действующее разрешение на работу в своей стране.

О роли

Разработка и администрирование программ

Руководить разработкой, внедрением и администрированием базовых окладов, программ стимулирования и компенсационных процессов (review зарплат, бонусов, повышений).
Проводить рыночный анализ цен, зарплатных опросов и бенчмаркинг для обоснования решений по выплатам и поддержания конкурентной позиции.

Коллективный договор (CBA)

Совместно с руководством, HR и юридическим отделом поддерживать компенсационную стратегию в рамках предстоящего Коллективного договора.

Комплаенс и законодательство

Обеспечивать соблюдение законов о компенсациях в США (и применимых международных норм), включая требования к прозрачности зарплат.
Управление вендорами и технологиями

Управлять отношениями с внешними поставщиками и консультантами по компенсациям (опросы, технологические партнёры). Оценивать их эффективность.
Использовать HR-системы и компенсационные технологии для повышения эффективности, точности и масштабируемости программ.
Сотрудничать с командой HR Technology для улучшения инструментов, отчётности и процессов; выявлять возможности для автоматизации и постоянного улучшения.

Кросс-функциональное взаимодействие

Тесно работать с HR Business Partners, финансами, рекрутингом и руководством для поддержки компенсационного планирования и организационных изменений.
Сотрудничать с финансовым отделом по годовому планированию бонусов — совместно определять соответствующие показатели эффективности и компоненты.

Обучение и коммуникация

Проводить обучение для заинтересованных сторон по компенсационным практикам и процессам.
Руководить подготовкой и рассылкой сотрудникам компенсационных отчётов (повышения, бонусы, total rewards).
Обеспечивать точность, контроль качества и соответствие утверждённым компенсационным решениям.
Поддерживать документацию и шаблоны для масштабируемых и повторяемых процессов подготовки отчётов.

Идеальный кандидат

Опыт:

8–10 лет в сфере компенсаций.

Образование и сертификация:

Высшее образование в области бизнеса, HR, финансов или смежной дисциплины.
Сертификация CCP (Certified Compensation Professional) или аналогичная — преимущество.

Ключевые навыки и качества:

Терпение, ясность изложения и сильное влияние на других для достижения согласованности и результатов.
Умение выстраивать и поддерживать отношения с заинтересованными сторонами на основе глубокого понимания приоритетов организации и меняющихся потребностей бизнеса.
Способность эффективно общаться, консультировать менеджеров любого уровня, адаптируясь к разному опыту и знаниям в области компенсаций.
Продвинутый уровень Excel (сводные таблицы, моделирование, анализ данных).

Технические навыки:

Опыт оценки, выбора и управления внешними вендорами для компенсационных систем, опросов и рыночных данных.
Свободное владение инструментами для управления компенсациями и опыт работы с вендорами. Знание Payscale — плюс (но не обязательно).
Сильный опыт работы с HR-информационными системами и улучшением процессов.
Глубокое и актуальное знание компенсационного комплаенса в разных штатах США (пороговые значения зарплат, меняющиеся юридические требования).

Дополнительно (плюс):

Опыт работы с компенсациями в профсоюзной среде (unionized environment).

Личные качества:

Способность управлять множеством приоритетов и эффективно работать в условиях неопределённости и быстрого темпа.

Условия и важные детали

Формат работы: полностью удалённый (Remote).
География найма: вакансия открыта только для кандидатов, проживающих в следующих штатах: Калифорния, Колорадо, Коннектикут, Вашингтон (округ Колумбия), Флорида, Джорджия, Мэн, Мэриленд, Массачусетс, Нью-Джерси, Нью-Йорк, Северная Каролина, Пенсильвания, Южная Каролина, Теннесси, Техас, Вашингтон (штат). Из-за бизнес-требований и комплаенс-ограничений кандидаты из других штатов не рассматриваются.
Равные возможности: Forbes — работодатель, предоставляющий равные возможности.

О роли

Добро пожаловать в команду «Акалико»!

Мы являемся надежным работодателем с 2019 года.

И благодаря крутой команде занимаем лидирующие позиции на рынке услуг по ремонту и обслуживанию гидравлических цилиндров.

Все наши сотрудники профессионалы своего дела, порядочные и ответственные люди, которые получают удовольствие от выполняемой работы.

Мы ценим талант, профессионализм и инициативность, поэтому всегда есть реальная возможность карьерного роста.

ООО «Акалико» — это не просто работа, это забота о Вас и Вашем комфорте

Мы понимаем, что успех компании зависит от благополучия каждого сотрудника. Поэтому предлагаем:

1. Баланс работы и отдыха: пятидневная рабочая неделя с 09:00 до 18:00, суббота и воскресенье — выходные дни
2. Материальную поддержку:
   • официальная зарплата 2 раза в месяц, оплата больничных и отпусков по ТК РФ
   • стабильный оклад и прозрачные квартальные премии
   • вознаграждение за полезные идеи и инициативы
   • ежегодное повышение зарплаты для результативных сотрудников
   • материальная помощь в сложных ситуациях, выплаты при рождении детей
3. Заботу о здоровье и питании:
   • бесплатное питание в столовой на территории производства
   • бесплатные чай и кофе в течение дня
   • выдача спецодежды, проведение медосмотров
4. Профессиональное развитие:
   • персональное наставничество от мастеров компании
   • возможности для карьерного роста внутри динамично развивающейся организации
   • возможность проходить внешние курсы и семинары за счёт компании
   • приоритет при назначении на руководящие позиции отдаётся внутренним кандидатам
5. Тёплую атмосферу:
   • оборудованные зоны отдыха в тёплом цехе
   • подарки для вас и ваших детей на праздники
   • дружный и сплочённый коллектив, готовый прийти на помощь
   • удобное расположение (д. Столбова, Производственный переулок, 3)

В Ваши обязанности будет входить:

• выполнение плана продаж
• сопровождение работы с уже существующими клиентами
• контроль дебиторской задолженности
• контроль своевременных отгрузок товара
• заключение новых сделок с клиентами в рамках существующих договорных обязательств
• ведение работы с крупными юридическими лицами (преимущественно горнодобывающая отрасль)
• контроль за правильным ведением документооборота: своевременное подписание УПД и актов, подготовка спецификаций, работа с реестрами в Excel
• ведение деловой переписки с клиентами
• постоянное изучение продукта

От Вас мы ожидаем:

• опыт работы в продажах
• активная коммуникация, грамотная устная и письменная речь, умение находить подход к разным клиентам
• стремление к высокому заработку
• инициативность и креативность
• умение добиваться максимального результата
• знание Excel, Word

Будем рады Вашим откликам. Готовы ответить на все вопросы.

Почему ВТБ?

• Понятная и стабильная зарплата: оклад + ежемесячная премия по результатам работы
• Оптимальные условия: график 5/2
• Забота в деталях: оплата корпоративной мобильной связи, планшет и приложение для работы, сумка или рюкзак для
  документов
• Расширенный полис ДМС: со стоматологией и онлайн-консультациями врачей, льготное страхование для семьи
• Карьерное развитие и поддержка команды: перспективы карьерного роста после 6 месяцев работы, кадровый резерв, дружелюбная атмосфера и опытный руководитель
• Официальное трудоустройство с первого дня

Что предстоит делать?

• Приезжать к клиентам и выдавать банковские продукты
• Консультировать клиентов по выгодным финансовым решениям
• Проводить кросс-продажи

Пожелания к кандидату:

• У тебя есть среднее общее образование и выше
• Любишь быть в движении, а не сидеть в офисе
• Можно без опыта — мы всему научим. Будет преимуществом опыт работы в банковской сфере или клиентском сервисе

Эта вакансия может тебе подойти, если ищешь:

специалист по работе с клиентами, консультант, специалист, без опыта, работа без опыта, начинающий, продажи, начало карьеры, менеджер по работе с клиентами, работа с клиентами, работа для начинающих, менеджер, работа курьером, доставка, курьер, торговый представитель, специалист по доставке, работа в офисе, работа в банке, работа в ВТБ.

О компании:В Tiffany & Co. радость лежит в основе всего, что мы делаем. Мы воплощаем это чувство в наших исключительных изделиях и вдохновляем клиентов выражать и праздновать любовь во всех ее проявлениях. Мы оттачиваем это мастерство с 1837 года, руководствуясь смелым видением и предпринимательским духом. Каждое новое поколение сотрудников чтит наше прошлое, мечтая о будущем.

О роли:Менеджер по глобальным стандартам визуального мерчандайзинга и обучению (CVM) формирует то, как видение бренда в области визуального мерчандайзинга транслируется и внедряется во всех розничных пространствах. Эта роль заключается в создании визуальных гайдлайнов, контент-стратегии и обучающих программ, обеспечивающих безупречное и единообразное воплощение стандартов высокого люкса по всему миру.

Ключевые обязанности:

* Визуальные стандарты и гайдлайны бренда:

* Управление созданием, развитием и соблюдением глобальных стандартов визуального мерчандайзинга для ювелирных изделий, часов и аксессуаров lifestyle, обеспечивая консистентность во всех форматах магазинов и регионах.

* Трансляция ДНК бренда, стратегии продуктового маркетинга и коммерческих целей в четкие визуальные правила и принципы.

* Определение стандартов презентации продуктов, использования торгового оборудования, зонирования, сторителлинга и пространственной иерархии в партнерстве с командой стилистов.

* Обучение:

* Разработка и проведение структурированных обучающих программ для VM-команд, включая онбординг и сезонные запуски.

* Организация воркшопов и обучающих мероприятий, которые балансируют между креативным вдохновением и операционным совершенством.

* Создание масштабируемых обучающих инструментов, которые поддерживают глобальные команды с учетом региональных особенностей.

* Коллаборации, инновации и лидерство:

* Выполнение функции стратегического партнера для команд VM-стилистов и дизайнеров.

* Руководство межфункциональным взаимодействием для обеспечения соответствия VM-контента маркетинговым кампаниям и инициативам бренда.

* Привлечение внешних агентств или креативных партнеров для разработки контента при необходимости.

* Отслеживание актуальных трендов в люкс-ритейле, визуальном сторителлинге и дизайне обучающих программ.

* Работа с люксовыми продуктами:

* Управление запросами на продукцию для поддержки глобальных CVM-инициатив.

* Ведение учета продуктов, выделенных команде по презентации продуктов.

Требования к кандидату:

* Опыт работы от 5 до 7+ лет в сфере визуального мерчандайзинга, люкс-ритейла, обучения бренда или создания креативного контента.

* Глубокое понимание стандартов визуального представления в люксовом сегменте и требований к премиальной розничной среде.

* Подтвержденный опыт в создании визуальных гайдлайнов, обучающих материалов и образовательных структур.

* Превосходные навыки визуальной, письменной и устной коммуникации.

* Развитые навыки управления проектами и согласования интересов стейкхолдеров.

Будет плюсом:

* Внимательность к деталям и бескомпромиссное чувство качества и консистентности.

* Стратегическое мышление в сочетании с сильными навыками практической реализации.

* Прирожденный наставник и рассказчик, умеющий превращать сложные концепции в понятные идеи.

* Навыки совместной работы, умение влиять на людей и комфортное взаимодействие с глобальными командами.

О компании

Мы ищем любознательных, амбициозных людей, готовых мыслить масштабно и формировать будущее. В Amazon вы сможете расти как высокоэффективный специалист, готовый к большим вызовам. Каждый день будет приносить новые задачи, развитие навыков и личностный рост.

Как часто ваша работа меняет мир? В Amazon — постоянно. Присоединяйтесь к нам, чтобы создавать будущее. Здесь вы сами определяете свои цели, превосходите их и ставите новые.

О роли

Стажёр по управлению программами присоединится к команде Amazon Flex — платформе последней мили (Last Mile), которая позволяет независимым водителям доставлять заказы Amazon по своему графику.

Вы будете участвовать в разработке, реализации и оценке стратегий улучшения бизнеса. Вы установите связи, поймёте, как работает бизнес, и начнёте новые проекты в таких областях, как маршрутизация, опыт водителей или операции в сортировочных центрах. Вы будете поддерживать руководителей программ Amazon Flex и ключевых партнёров из отделов операций, маркетинга, продуктовой разработки и технологий.

Ключевые обязанности

• Участвовать в разработке или самостоятельно создавать, внедрять и оценивать стратегии улучшения бизнеса.
• Налаживать отношения, изучать бизнес-процессы и запускать новые проекты в различных функциональных областях (маршрутизация, опыт водителей, операции в станциях).
• Поддерживать решение задач для руководителей программ Amazon Flex и ключевых партнёрских команд (операции, маркетинг, продукты, технологии).

Что вас ждёт на стажировке

• Самостоятельная постановка целей: вы определяете свои цели, достигаете их и ставите новые.
• Долгосрочная перспектива: мы верим в инвестиции в ваше будущее, поэтому ценим стратегическое мышление выше краткосрочных выигрышей.
• Развитие навыков принятия решений: вы научитесь быстро принимать взвешенные решения, идти на рассчитанный риск и настойчиво добиваться результатов.
• Конкурентная оплата.
• Значимый проект и измеримые результаты стажировки.
• Нетворкинг: знакомства с другими стажёрами и сотрудниками Amazon.
• Мероприятия для стажёров: выступления спикеров, панельные дискуссии, сессии по принципам лидерства Amazon, тренинги по писательским навыкам.
• Наставничество и карьерное развитие.

Типичный день

На время стажировки вы будете закреплены за руководителем (manager) и наставником (mentor). У вас будет возможность влиять на развитие технологий Amazon и вести ключевые проекты уже на раннем этапе карьеры.

Помимо работы над значимым проектом, вы сможете общаться с сотрудниками Amazon для личного и профессионального развития, расширять сеть контактов и участвовать в мероприятиях вместе с другими стажёрами. Где бы ни проходила ваша стажировка, вы получите все инструменты, чтобы управлять своим проектом и учиться в реальной рабочей среде.

Базовые требования

• На момент подачи заявки вы обучаетесь на предпоследнем курсе (penultimate year) бакалавриата по направлениям: бизнес/коммерция, инженерия (кроме программной инженерии), бизнес-аналитика или смежные области. Окончание обучения — 2027 год.
• Способность взаимодействовать с кросс-функциональными командами и собирать требования к проектам/программам.
• Организационные навыки: умение самостоятельно работать со сложными исследованиями.
• Коммуникационные навыки: владение английским языком (письменно и устно), умение профессионально и лаконично представлять информацию с опорой на данные.

Предпочтительные квалификации

• Опыт работы в сфере электронной коммерции.
• Опыт в управлении программами или управлении продуктами.

WCCO-TV приглашает Account Executive. Мы ищем энергичного, чрезвычайно мотивированного специалиста по продажам на мультиплатформенной основе.
Кандидат должен обладать сильными презентационными и коммуникативными навыками, опытом работы с рекламными агентствами, увеличением доли рынка, привлечением новых клиентов и продажами в цифровой среде.

Обязанности

* Продавать телевизионное время и цифровые/стриминговые решения для WCCO-TV на всех цифровых платформах, включая WCCO. com, CBS News Minnesota и Paramount Streaming.
* Генерировать доход с новыми клиентами через поиск и привлечение бизнесов.
* Продавать в 14 рынках, принадлежащих и управляемых группой CBS Television Stations (мультирыночные продажи).
* Выполнять ежемесячные и ежеквартальные цели по продажам.
* Создавать, развивать и поддерживать прочные рабочие отношения с клиентами.
* Эффективно исследовать и привлекать новых клиентов из числа бизнеса.
* Разрабатывать инструменты продаж для эффективной презентации и позиционирования телестанции в процессе продажи.
* Своевременно обрабатывать всю документацию.
* Выполнять другие поручения по назначению.

Обязательные квалификации

* Убедительность, навыки продаж, ориентация на результат, способность демонстрировать лидерство и командные ценности.
* Отличные коммуникативные и презентационные навыки, владение компьютером.

Предпочтительные квалификации

* Высшее образование (степень бакалавра) приветствуется.
* Опыт продаж в медиа/спонсорстве.
* Опыт работы в медиа (3+ года) приветствуется.

Какие задачи необходимо решать

· Продавать смартфоны и аксессуары, помогать клиентам выбирать товары.
· Подключать услуги компании и консультировать абонентов.

Для решения этих задач требуется

· Интересоваться гаджетами и технологиями, чтобы быстро учиться и давать клиентам полезные советы.
· Быть активным, предлагать идеи. Когда реализуем твою инициативу, выплатим вознаграждение.
· Если опыт есть — хорошо, если нет — всему научим.

Работа в МегаФон — это
Начало твоего пути с мощного старта! Перенимай опыт у лучших и зарабатывай ещё больше благодаря своим способностям — продавай активнее всех, повышай свой рейтинг в командном зачете, получай бонусы, выигрывай путешествия и не только! В МегаФоне ты всегда будешь в хорошем плюсе!

Проходи оплачиваемое обучение под руководством прокачанных наставников, показывай отличные результаты и переходи на более высокую должность.

Работай с друзьями — приводи в компанию активных друзей: работайте и зарабатывайте вместе как одна команда. Успешные рекомендации вознаграждаются!

Мы предлагаем

• Оформление по ТК РФ
• Справедливая и прозрачная система вознаграждения
• ДМС со стоматологией
• Компенсация мобильной связи
• Понятный карьерный маршрут
• Активное корпоративное сообщество и насыщенный календарь событий
• 2500 учебных программ в мобильном приложении МегаФон Драйв
• Программа поддержки и помощи сотрудникам
• Скидки в салонах МегаФона

Временная позиция на 1 год.

• ДМС и страхование жизни (включая детей) с первого месяца
• Оплата мобильной связи
• Обучение: митапы, конференции, сертификации, иностранные языки, курсы по развитию навыков
• Ежемесячная доплата на питание

• Команда признанных экспертов
• Масштабные задачи и международные продукты
• Современные технологии
• Расширение технического кругозора

• 2 спортзала и сауна прямо в офисе
• Свой ресторан и бар
• Врач и массаж в офисе
• Программа релокации в HQ для кандидатов из регионов

Мы в поисках энергичного и ответственного менеджера для нашего уютного кафе

Присоединяйтесь к нашей команде Selecteam, где мы не просто предлагаем работать – мы создаём атмосферу, в которой каждый растёт и развивается!

Мы предлагаем:

• Стабильность: официальное оформление, фиксированный оклад, ежемесячные премии, отсутствие штрафов
• Комфорт: выбирайте территориально удобное кафе для работы, комната отдыха в каждом магазине
• Развитие: профессиональное обучение с нуля, возможности карьерного до территориального управляющего кафе
• Забота: медосмотр и униформа за счет компании
• Бонусы: сервис «Пакет» с повышенным кэшбеком от покупок, скидки и выгодные предложения от партнеров
• Возможность влиять на свой доход: простой сервис для поиска дополнительных смен, а также реферальная программа – до 5 000 рублей за приведенного друга

Чем предстоит заниматься?

• Организовывать работу сотрудников
• Готовить ароматный кофе и авторские напитки
• Проверять качество и сроки годности продукции
• Красиво оформлять витрину, актуализировать ценники, создавать уют
• Дарить гостям отличный сервис в формате дружеской беседы

Ждем от вас:

• Коммуникабельность
• Клиентоориентированность
• Активность, готовность к обучению
• Интерес к развитию в сфере кофе
• Опыт работы не обязателен, но будет преимуществом

Не просто варим кофе, а делаем чей-то день лучше

Заинтересовала вакансия? Оставьте отклик, и мы свяжемся в ближайшее время!

Вам точно подходит наша вакансия, если вы искали: Лента, Вкусвилл, Ашан, Окей, Глобус, Магнит, Дикси, Пятерочка, Чижик, X5, КулКлевер, КуулКлевер, Азбука Вкуса, метро, Магнолия, Карусель, KFC, КФС, Rostics, Ростикс, Dodo, Додо пицца, Вкусно и точка, Burger king, Бургер Кинг, Крошка Картошка, Теремок, Доминос Пицца (Dоminо's Рizzа), Магбургер, фуд-корт, ритейл, супермаркет, работа с кофемашиной, официант, сотрудник кафе, сотрудник кофейни, работник кофейни, бариста-кассир, полный день, неполный день, гибкий график, подработка, работа рядом с домом, без опыта, начинающий специалист

Обязанности:

• Работа в Call-centre клиники (без продаж).
• Запись на прием к врачам

• Опыт работы в колл-центре - приветствуется
• Готовность обучаться
• Грамотная речь
• Высокий уровень стрессоустойчивости и эмоциональная устойчивость
• Внимательность и способность быстро обрабатывать поступающую информацию
• Коммуникабельность
• Терпеливость и вежливость даже в сложных ситуациях общения с пациентами

Условия:

• Оформление согласно ТК РФ.
• График работы 2/2 (по 12 часов), а также суточные дежурства обязательно (4-5 в месяц)
• Без продаж и холодных звонков
• Научим всему, что нужно знать
• Благоприятные условия работы, дружный коллектив
• Полный соцпакет (оплачиваемые отпуска, больничные)
• Бесплатные консультации у докторов клиник

м. Беляево

Приглашаем вас стать частью Команды ИНКОМ-Недвижимость одного из крупнейших агентств недвижимости

Мы поможем освоить новую профессию и усовершенствоваться в выбранной сфере деятельности.

Вы освоите все аспекты востребованной и высокооплачиваемой профессии на все времена с помощью опытных коллег, наставников, и тренинг-менеджеров компании.

Задачи

• Консультирование клиентов по приобретению или продаже недвижимости;
• Подбор предложений по заявкам клиентов;
• Переговоры с клиентами и проведение встреч;
• Показ объектов;
• Сбор и оформление необходимых документов по сделке;
• Привлечение новых клиентов;
• Анализ рынка недвижимости;
• Формирование клиентской базы;
• Сбор полной информации о состоянии рынка недвижимости.

Наши условия

• Высокий % от сделок
• Обучение и повышение квалификации в Учебном Центре компании
• Получение удостоверения о повышении квалификации «Эксперт по недвижимости»
• Работа в компании с надежным финансированием и известным брендом
• Всесторонняя поддержка компании: юридическая,рекламная и т.п. Мобильный кабинет сотрудника, доступный по смартфона для удобного взаимодействия с клиентами
• Пакет льготных услуг от компаний партнеров: посещение фитнес-центров, полис ДМС

Пожелания к кандидатам

• Образование не ниже среднего специального;
• Активная жизненная позиция;
• Приветствуется опыт в продажах;
• Возможность и желание обучаться и совершенствоваться в сфере продаж;
• Высокая работоспособность, стрессоустойчивость.

Друзья!

Наша компания является дистрибьютором нескольких китайских брендов автомобильных турбокомпрессоров. В нашу команду требуется сотрудник для развития онлайн-каналов продаж (маркетплейсы, агрегаторы автозапчастей, собственный сайт).

Перечень основных обязанностей:

• Наполнение каналов продаж товарными позициями - описанием, фотографиями, информационными материалами;
• Управление вниманием покупателей;
• Анализ продаж, формирование ценовой политики, анализ деятельности конкурентов с использованием специализированных сервисов и инструментов;
• Поиск и анализ перспективных товарных позиций;
• По сайту: повышение уровня удобства сайта - формирование рекомендаций по управлению структурой, дизайном, контентом; анализ поведения посетителей сайта; повышение пользовательского опыта постоянных клиентов через формирование удобного личного кабинета; продвижение;
• Внедрение 1С: Управление торговлей; интеграция 1С со сбытовой инфраструктурой и 1С: Бухгалтерией;
• Работа будет осуществляться в кооперации с разработчиком сайта, компанией, осуществляющей продвижение, и консультантом по внедрению 1C.

• Рассчитываем, что кандидат будет обладать устойчивыми положительными личными качествами - упорством и трудолюбием, высоким уровнем мотивации, желанием развиваться в нашей сфере, долгосрочным мышлением, некоторой степенью перфекционизма и порядочностью.
• Профессиональные навыки: опыт работы с различными каналами онлайн-продаж; опыт работы в продажах; опыт работы с 1С.

• График работы - 5/2 с 10 до 19. Оформление по ТК. Бонусная программа.

МЕНЕДЖЕР НА ТЕПЛУЮ КЛИЕНТСКУЮ БАЗУ (подшипниковая продукция)

ЗП. от 70 000 + без потолка по доходу

Оклад 50000 р.+% от продаж

Вам предстоит:

• Работа с теплой базой клиентов;
• Развитие клиентской базы;
• Ведение отчетности в базе СРМ.

• Работа в компании ГК “РОКС”, которая стремиться создать лучший клиентский сервис на рынке РФ и лидирует в своем сегменте.
• Технические знания продукта не требуются, мы обучаем специфике работы с нашим продуктом.
• Профессиональное развитие: корпоративное обучение;
• Предлагаем конкурентный оклад + % от личных продаж, без потолка в вашем доходе;

Обязанности

• прием, обработка, оформление входящих жалоб и претензий от клиентов
• оперативное реагирование на обращения клиентов (жалобы, претензии), анализ и принятие решений по урегулированию претензионных вопросов
• урегулирование конфликтных ситуаций с клиентами по претензиям, организация мер по их предотвращению и устранению
• ведение учетно-отчетной документации по претензиям

Требования:

• опыт работы с претензиями желателен
• умение общаться с людьми
• клиентоориентированность, стрессоустойчивость, вежливость
• ответственность и работоспособность
• юридическое образование приветствуется

Условия:

• График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00 или с 10: 00 до 19:00
  
• Официальное трудоустройство. Стабильная з/п.
• Возможность профессионального и карьерного роста, бесплатного обучения.
• Скидки на услуги предприятия.

Компания: «Оконный Мир»

Регион: Республика Дагестан

О компании:

«Оконный Мир» — современное производство окон ПВХ и алюминиевых конструкций, основанное профессионалом с 10-летним опытом работы на столичном рынке. Мы выводим на региональный рынок новые стандарты качества: фиксированные цены, проектное сопровождение и европейский уровень сервиса.

Ключевая задача:

Формирование и развитие дилерской сети компании на территории Республики Дагестан.

Основные обязанности:

• Поиск и привлечение новых партнеров (дилеров).
• Проведение входящих и исходящих звонков, презентаций для потенциальных дилеров.
• Ведение полного цикла переговоров.
• Заключение договоров и первичное сопровождение партнеров.
• Анализ рынка и поиск новых каналов для привлечения дилеров.

Требования к кандидату:

• Готовность к активной работе с холодными и теплыми звонками.
• Нацеленность на результат и карьерный рост.
• Самостоятельность, ответственность и умение работать с возражениями.
• Опыт в продажах и оконном бизнесе не требуется.

Условия работы:

• Формат работы: Гибридный (офис + удаленно).
• Доход: Оклад + процент от каждой заключенной сделки. Обсуждается индивидуально.
• Испытательный срок: 14 дней.
• Обучение: Полная программа обучения за счет компании.
• Компенсация расходов: Оплата сотовой связи, ГСМ, представительские расходы.
• Карьерный рост: Возможность возглавить направление по работе с дилерами.

Условия отбора:

Кандидатам будет преимущественно рассмотрено резюме с приложенным планом действий «Мои первые шаги по поиску 10 дилеров».

Региональный кадровый центр здравоохранения Вологодской области приглашает в свою дружную команду аналитика-контент-менеджера

Кто мы:

РКЦЗ ВО – это единое профессиональное HR-агентство по поиску, подбору и привлечению медицинских кадров в бюджетные учреждения здравоохранения Вологодской области. Создан в 2025 году.

Ключевые задачи:

· Работа с файлами MS Office: сбор, обработка и анализ данных и информации по направлениям работы РКЦЗ ВО и их визуализация;

· Формирование презентационных материалов в рамках компетенции РКЦЗ ВО;

· Заполнение и ведение сайта РКЦЗ ВО: грамотное написание анонсов, новостей, вставка виджетов, корректное отображение таблиц на страницах, графическая подготовка;

· Работа с большими массивами данных;

Требования:

· Уверенная работа с MS Excel (сводные, формулы);

· MS PowerPoint на высоком уровне (работа с мастером слайдов, анимация, инфографика). Знание графических редакторов;

· Высшее образование (экономическое, математическое, техническое);

· Дополнительное образование в сфере управления персоналом как преимущество;

· Опыт работы от 1 года на позициях аналитика или контент-менеджера с функциями отчетности;

· Навыки работы с большим объемом не структурированных данных и информации, формирования аналитической отчетности и презентационных материалов;

· Знание ТК РФ, Федерального закона от 27.07.2006 152-ФЗ «О персональных данных»;

· Внимательность к деталям, аккуратность при работе с данными;

· Аналитический склад ума и способность к самообучению;

· Коммуникабельность, активность, серьезное отношение к работе;

· Соблюдение дедлайнов;

· Способность к многозадачности: умение быстро переключаться с анализа цифр на оформление новости о мероприятии.

Условия:

· Открытая поддерживающая команда;

· Стабильная заработная плата;

· Официальное трудоустройство по ТК РФ;

· График работы 5/2 с 8:00 до 17:00, Сб и Вс - выходные.

Если ты умеешь превращать «сухие» цифры в логичную и понятную историю, знаешь Excel лучше, чем «просто таблицы», имеешь чувство вкуса и можешь создать стильный слайд без лишнего текста, тогда присоединяйся к команде Регионального кадрового центра здравоохранения Вологодской области

Менеджер по работе с пациентами (заключение договоров / продажи медицинских услуг

Обязанности:

-Консультирование пациентов по медицинским услугам клиники;

-Ведение документации.
-Презентация услуг клиники, формирование ценности и преимуществ лечения;
-Работа с документацией (оформление договоров, согласий, актов);
-Ведение внутренней отчетности и работа в МИС
-Участие в повышении качества сервиса и клиентского опыта.

Требования:

-Образование (желательно: менеджмент, медицина, психология);
-Опыт в продажах услуг или отделе сервиса или администратора от 1 года (медицина / премиум-сегмент — как преимущество);
-Навыки ведения переговоров и закрытия сделок;
-Умение работать с возражениями и выстраивать доверительную коммуникацию;
-Грамотная устная и письменная речь;
-Высокий уровень ответственности и внимательности к документам;
-Стрессоустойчивость и способность работать в интенсивном потоке пациентов;
-Уверенное владение ПК и CRM-системами;
-Опыт работы в медицинских центрах будет преимуществом.

Условия:

- Предоставление наставника для обучения и помощи в работе на период испытательного срока;

-Льготное обслуживание в нашей клинике;
- Работа в крупной медицинской, динамично развивающейся Компании;
- Строгое соблюдение Трудового законодательства;

- Своевременная и в полном объеме выплата заработной платы, премии, скидки на медицинские услуги, оказываемые в нашей организации;
- График работы: 2х2 с 8:00 до 20:00;

- Заработная плата оклад+ бонусы (на испытательный срок оклад 77 000 тыс);
- Наш адрес: Нагорная, 4А (недалеко от метро Нагорная, Профсоюзная, Нижние Котлы).

Техпортавтосервис - на рынке с 1996 года. Продаем и ремонтируем спецтехнику с 2014 года. Дилеры SANY с 2020 года.

Штат всей группы компаний 700+ человек, 10 станций технического обслуживания транспорта, 10 филиалов по продажам техники: Санкт-Петербург, Петрозаводск, Мурманск, Архангельск, Вологда, Москва, Челябинск, Екатеринбург. Строим еще 2 станции в Москве и Екатеринбурге.

Глобальная цель Техпортавтосервис в стать лидером рынка спецтехники.

13 филиалов, 37 выездных бригад, 13 городов России.

ТПАС - серебряный призер SANY по итогам продаж 2025 года.

Головной офис компании - в Санкт-Петербурге.

Филиал компании в Мурманске является самым крупным дилерским центром в России за Полярным кругом.

Эксклюзивный дилер техники SANY на территории Мурманской области.

В целях развития продаж приглашаем активного Менеджера по продаже спецтехники в регионе Мурманск, Мурманская область (работа в одном лице по указанному региону).

Интересные задачи:

• полное ведение сделки по продаже дорожно-строительной техники и грузового транспорта;
• наработка собственной клиентской базы: звонки, выезды на встречи (клиент закрепляется за конкретным менеджером в базе 1С);
• подбор техники, формирование коммерческих предложений, работа с возражениями, обсуждение условий;
• подписание пакета документов, выдача техники;
• работа с лизинговыми компаниями-партнерами;
• работа с 1С CRM, аналитика конкурентов.

Мы ожидаем от кандидатов:

• обязателен опыт результативных продаж дорожно-строительной техники;
• опыт поиска клиентов и холодных звонков;
• опыт ведения переговоров на уровне ЛПР;
• целеустремленность в достижении результатов;
• мобильность (готовность выезжать на встречи с клиентами для знакомства, переговоров, презентации техники);

Мы предлагаем:

• работа в стабильной компании;
• график работы пн-пт 9.00-18.00;
• гибкие условия в работе с клиентами, прозрачная коммуникация, автономность в принятии решений;
• отсутствие бюрократии, возможность решения вопросов напрямую с СЕО;
• официальное оформление в штат, бесплатный обед, детские новогодние подарки, отпуск, б/л, полис ДМС, предоставляется служебный авто для выезда к клиенту;
• схема мотивации: фикс + % с дохода с каждой личной сделки + квартальный бонус + годовой бонус (зарплата без потолка, в вакансии указан возможный совокупный доход по результату продаж);
• лиды от маркетинга тоже есть, но в первую очередь сотрудники отдела продаж зарабатывают от холодного прозвона

Присоединяйтесь к команде Техпортавтосервис и станьте частью успешного проекта вместе с нами!

Мы рады видеть вас среди наших сотрудников!

27 марта 2026 года нам исполняется 30 лет! ТПАС - это:

• культура умеренной свободы и ответственности;
• возможность обсуждения вопросов напрямую с СЕО;
• можно взять отпуск, когда угодно, если это не навредит работе команды;
• ориентированность на результат;
• возможность экспериментировать и предлагать идеи

Для учёта продаж и планирования работаем в системе CRM Bitrix, 1С УПП 11.5 и POWER BI

"Инстанта Рус" – один из крупнейших производителей растворимого кофе в России. Наша компания участвовала в создании многих брендов, которые достигли международного успеха и широкого признания.

Сейчас в нашей команде открыта вакансия Офис-менеджера с перспективой ассистент руководителя.

Мы ищем в свою команду специалиста, который обеспечит бесперебойную и эффективную работу офиса головного подразделения компании.

Обязанности:

- полное административное сопровождение работы офиса (закупка канцелярии, организация бесперебойной работы оргтехники, поддержание порядка);

- прием и распределение звонков, электронной почты;

- взаимодействие с курьерскими службами, поставщиками, арендодателем;

- регистрация и учет входящей/исходящей документации;

- работа с оргтехникой;

- организация зарубежных командировок (бронирование авиа и ж/д билетов, отелей, оформление виз и страховок);

- организация корпоративных мероприятий и приемов;

- перевод деловой переписки и устных переговоров с зарубежными партнерами (письма, презентации, телефонные звонки);

- работа с иностранной корреспонденцией и документацией;

- использование Al-инструментов (нейросетей) для оптимизации рабочих процессов (поиск информации, подготовка документов, анализ данных).

Требования:

- опыт работы в аналогичной должности от 3-х лет;

- свободное владение английским языком (уровень B-2 и выше);

- знание немецкого языка (как преимущество);

- уверенный пользователь MS Office (Word, Excel, Power Point, Outlook);

- знание основ делопроизводства;

- навыки ведения деловой переписки, в том числе на иностранных языках (как преимущество);

- грамотная устная и письменная речь на русском языке;

- опыт организации зарубежных командировок;

- уверенные навыки работы с Al-сервисами (ChatGPT, Gemini и аналоги);

- ответственность, исполнительность, коммуникабельность и внимательность к деталям

Будет преимуществом:

- опыт работы с корпоративными системами бронирования билетов и отелей;

- знание основ тайм-менеджмента и организации рабочих процессов;

Мы предлагаем:

- Заработная плата от 90 000 руб. (по итогам собеседования)

- График 5/2 с 10.00 до 19.00;

- Официальное оформление по ТК РФ;

- Премия за стаж, периодические премии (квартальная, годовая) по итогам работы;

- Оплачиваемая корпоративная мобильная связь;

- Карьерный рост – помощник руководителя компании;

- Офис в историческом здании г. Москвы в пешей доступности от м. Проспект Мира/ м. Рижская;

- Кофе, чай компенсационная оплата обедов в офисе;

- Подарки в честь значимых событий в жизни сотрудников: день рождения, свадьба, рождение ребенка, подарки детям на Новый год;

- Корпоративные скидки на продукцию компании;

- Открытую и дружескую атмосферу в команде.

Компания: ГК Отопление-Сервис — одна из крупнейших компаний юга России по поставкам отопительного оборудования. Более 30 прямых дистрибьюторских контрактов, включая 5 международных (импорт, Италия), федеральная дистрибуция в РФ (бренды ITALTHERM, SESTA, TDM, IVR, Plastica Alfa).

Что нужно будет делать:

• Активно развивать клиентскую базу на закрепленной территории.
• Расширять ассортимент для существующих клиентов, предлагая новые решения.
• Выполнять планы продаж и отслеживать их выполнение у дилеров.
• Контролировать дебиторскую задолженность.
• Вести переговоры (online/offline), заключать сделки, презентовать наши продукты.
• Выезжать в командировки по необходимости.
• Проводить анализ конкурентов на рынке.

Что важно для нас:

• Высшее образование (техническое — большой плюс!).
• Опыт работы в продажах от 1 года.
• Нацеленность на результат и желание достигать амбициозных целей.
• Готовность к обучению и развитию.
• Готовность к командировкам.
• Умение контролировать документооборот и решать конфликтные ситуации.

Что мы предлагаем:

• Работу в одной из самых динамично развивающихся компаний на рынке.
• Конкурентную мотивацию: оклад + % от продаж.
• Оплату корпоративной мобильной связи.
• Просторный и светлый офис с комфортными условиями.
• Рабочий график: пн-пт с 8:00 до 17:00.
• Веселые корпоративы и тимбилдинги, участие в тематических выставках.

Почему стоит выбрать нас?

Мы не просто компания — мы команда, где каждый человек имеет возможность влиять на результаты и получать достойное вознаграждение за свою работу. У нас есть всё для роста и развития, и если ты хочешь присоединиться к лидерам отрасли, ждем тебя в ГК «Отопление-Сервис»!

Не упусти шанс построить успешную карьеру в стабильной и развивающейся компании. Ждем твое резюме и сопроводительное письмо, где ты расскажешь, почему именно ты — тот, кто поможет нам покорить новые вершины

В связи с расширением производства, приглашаем на работу специалистов!

Обязанности:

• приём входящий и исходящий корреспонденции;
• выполнение поручений руководителя;
• работа с оргтехникой ;
• организация командировки руководителя: заказывает авиа- и железнодорожные билеты, бронирует гостиницы;
• взаимодействие с курьерскими службами;
  
• встреча и приём посетителей;
  
• взаимодействия с отделами компании в целях обеспечение жизнедеятельности офиса
  

Требования:

• образование: высшее;
• опыт работы от 2-х лет, в аналогичной должности;
• грамотная устная и письменная речь;
  
• знание делового этикета;
• умение работать в режиме многозадачности;
• уверенный пользователь ПК и офисной оргтехники

Условия:

Официальное оформление по ТК РФ с первого дня работы. Все гарантии по ТК РФ;

• полный соц.пакет. «Белая» заработная плата СТАБИЛЬНО выплачивается 2 раза в месяц: оклад + премия

• график работы 5/2, с 9.00 до 18.00 в офисе;

• корпоративный транспорт по г. Звенигород;

• поддержка и помощь по введению в должность;

• БЕСПЛАТНОЕ питание;

Место работы: 143180, Московская обл., г. Звенигород, пр. Проектируемый, владение 29

Как до нас добраться: На любом транспорте доезжаете до Звенигорода ост. «Магазин 3», перейти дорогу, автобус 10 до остановки «Переулок Чайковского», пройти по переулку до компании «АНИ пласт»

Продаваемая продукция - СВП (система верхнего привода) и ЗИП к СВП, мобильно-буровая установка, насосный блок для бурения, система циркуляции и ЗИП к ним и тд.

• Развитие клиентской базы, активный поиск новых клиентов;
• Поставки силовых верхних приводов для ведомств и предприятий нефтегазовой отрасли;
• Формирование заказов с целью обеспечения и наращивания объемов прямых поставок, участие в тендерах, контроль выполнения договорных обязательств;
• Ведение переговоров с заказчиком, подготовка договоров на поставку СВП и запасных частей;
• Подбор оборудования и запасных частей в соответствии с техническим заданием и требованиями заказчика;
• Мониторинг электронных площадок (ЭТП) в целях поиска конкурсов, тендеров в соответствии с профилем деятельности компании;
• Подача заявок на участие, контроль итогов, сопровождение тендерных процедур на всех этапах сделки;
• Подготовка технико-коммерческих предложений, в том числе альтернативные конкурентам и предложения для участия в тендерах;
• Взаимодействие с клиентом на всех этапах проекта, ведение устной коммуникации и деловой переписки;
• Ведение отчетности, анализ проведенных процедур;
• Взаимодействие с производством по размещенным заказам;
• Выполнение поставленных задач для достижения планов и целей компании.

Требования:

• Высшее профильное образование;
• Опыт продаж в нефтегазовой отрасли (желательно – продаж СВП) не менее 3 лет;
• Опыт подбора оборудования в соответствии с техническим заданием и требованиями заказчика;
• Умение работать с большим объемом информации;
• Знания и навыки работы с различными тендерными площадками в нефтегазовой отрасли;
• Знания законодательной базы и умение применять ее на практике;
• Уверенный пользователь ПК (Word, Exсel, и.т.д.);
• Умение вести переговоры на разных уровнях;
• Частые командировки

Условия:

График 5/2 с 8:30 до 17:30. Официальные праздники — выходные дни;

• Оформление по ТК РФ, оплачиваемые отпускные/праздничные;
• Место работы г.Самара, Никитинская ул.108, каб.1;
• Доход: окладная часть от 80 000 руб. + % от продаж;
• Интересные проекты с Заказчиками федерального уровня;
• Дружный коллектив.

Транспортная компания, осуществляющая корпоративные автобусные пассажирские перевозки, приглашает в Коммерческий департамент - менеджера по работе с клиентами.

Обязанности:

- Взаимодействие с клиентами, согласно заключенным договорам, в том числе выезды на объекты клиентов Москва и ближайшее Подмосковье;

- Работа с входящими письмами от клиентов, претензиями и урегулирования сбоев в работе корпоративного транспорта;
- Работа во внутренней программе работодателя;

- Анализ, разработка, согласование маршрутов с заказчиками компании.

Требования:

- Опыт взаимодействия с клиентами;

- Желательно опыт работы в транспортных компаниях, знание основ маршрутизации;

- Знание Microsoft Office (Outlook, Excel, Word).

Условия:

- Работа в офисе, выезд на объекты клиентов;

- Компенсация ГСМ;

- Комфортабельный офис ;

- Корпоративная мобильная связь;

- Готовность к ненормированному рабочему дню (работа в выходные дни на телефоне);

- Бесплатная парковка.

О нас:

«Гомеопатическая фармация» - Российский производитель гомеопатических лекарственных средств. Предприятие создано в 1998 году на базе трёх старейших гомеопатических аптек Санкт-Петербурга.

На сегодняшний день «Гомеопатическая фармация» представляет собой:

• промышленное производство лекарственных средств;
• сеть гомеопатических аптек;
• гомеопатический медицинский центр.

1. Сопровождение клиентов (дистрибьюторы, аптечные сети, гомеопатические аптеки):

• деловая переписка;
• документооборот 1С;
• маркировка - МДЛП, Честный знак;
• логистика;
• заключение договоров;
• контроль задолженности;
• работа с рекламациями

2. Сопровождение маркетинговых контрактов аптечных сетей:

• документооборот;
• аналитика и расчёт услуг по маркетинговым и рекламным контрактам

3. Медицинские и фармацевтические конференции:

• документооборот и согласование условий;
• полиграфия и раздаточные материалы;
• организация работы курьерских служб по заезду на мероприятия и доставке промо-материалов

4. Взаимодействие с подразделениями предприятия (производство, склад, аптеки):

• контроль складского учёта по номенклатуре производимой продукции;
• участие в планировании производства;
• документооборот

Требования:

• высшее образование: фармацевтическое, экономическое;
• опыт работы схожий с обозначенными обязанностями;
• знание 1C;
• маркировка (МДЛП и Честный знак);
• хорошие коммуникативные навыки;
• навыки ведения документооборота

Условия:

• график: 5/2;
• зарплата: от 80 000 руб., (конечная сумма обсуждается в процессе встречи);

Уважаемые соискатели, пожалуйста, звоните, это ускорит процесс взаимного поиска!

***

Благодарим Вас за интерес, проявленный к вакансии нашей Компании. Стандартный срок рассмотрения резюме - 5 рабочих дней. Если Ваш опыт работы, профессиональные и финансовые пожелания соответствуют требованиям и возможностям Компании, мы свяжемся с Вами по указанным контактам в течение указанного срока.

Логистический центр компании «Магнит» — один из крупнейших в стране. Уже более четверти века у нас всё в порядке!

Мы предлагаем:

• стабильную работу с официальным оформлением и “белой” зарплатой 2 раза в месяц
• сменный график работы на выбор: 2/2, 3/2, 4/2, день/ночь_2 выходных и другие
• оплату больничных и отпусков, соцпакет, оплату ночных и праздничных часов на работе
• обучение с опытным наставником за счет компании и оплачиваемую стажировку
• доставку корпоративным транспортом
• бонусы за участие в программе «Приведи друга» — до 30 000 рублей
• возможность влиять на свой доход: дополнительные смены, премии за стаж работы, акции и другие выплаты
• бесплатное питание, медосмотр и страхование от несчастных случаев
• удобную спецодежду и обувь на все сезоны
• бонусные программы для всей семьи: скидки у партнеров (большой выбор предложений на PrimeZone) и кешбэк 10% на покупки в сети магазинов «Магнит», скидки на товары магазина-склада
• а еще у «Магнита» есть преимущество — если у вас в планах переезд в другой город, вам не придётся менять компанию. Наши склады, автотранспортные предприятия и ремонтные зоны в более 40 городов РФ!

Обязанности – мы ждём, что вы будете:

• контролирует и организовывает процессы связанные с выгрузкой и обработкой зеленого банана для последующего дозаривания и отправкой в магазины компании

Можно без опыта – всему научим!

Забота о людях — это ДНК нашей корпоративной культуры. Поэтому, работая в «Магните», вы:

• уверены в завтрашнем дне: стабильная заработная плата — это возможность планировать отпуск, брать ипотеку, платить кредиты вовремя или оплачивать обучение,
• участвуете в конкурсах профессионального мастерства, корпоративных мероприятиях для сотрудников и их семей.

"ТЕХЛАНД" – российский разработчик и производитель компьютерных систем, а также интегратор и поставщик информационных технологий. Компания успешно ведет свою деятельность на российском рынке более 10 лет.

Среди наших клиентов такие компании, как "Hoff", "Rendez-vous", "Красное и белое", "Бристоль" , "БКС", "Kone lifts", банк "Открытиe" и другие. Клиентская база не только по Москве и МО. Работаем по всей России.

"Техланд" также занимается производством собственного оборудования под торговой маркой "Godwin" - это персональные компьютеры для офиса, рабочие станции, серверы и системы хранения данных . В своей деятельности компания делает ставку на высокое качество продукции по оптимальным ценам, продуманную маркетинговую политику, а также на команду профессиональных менеджеров.

• Продажи ИТ-решений (оборудование, ПО, услуги);
• Изучение компьютерных и сетевых технологий;
• Поиск новых заказчиков, работа с действующими (средний бизнес/крупный бизнес);
  
• Выявление и формирование потребностей у Заказчиков;
• Подготовка индивидуальных решений и КП;
• Выстраивание и развитие эффективных долгосрочных взаимоотношений с ключевыми фигурами заказчиков;
  
• Полное сопровождение сделок в рамках регламентов компании (только в рамках своих компетенций, без лишних и ненужных задач);
• Выполнение согласованного плана продаж;
• Контроль отгрузок продукции клиентам;

• Умение грамотно коммуницировать и вести деловую переписку;
• Опыт успешных продаж от полугода (любая сфера);
• Уверенный пользователь ПК;
• Быстрая обучаемость;
• Нацеленность на результат;
• Самостоятельность и активная жизненная позиция;
• Ответственность и проактивность;
• Желание много зарабатывать :)

• Достойная оплата труда (даём три мотивации на выбор);
• Отлаженные бизнес-процессы;
• Оформление по ТК РФ с первого дня, оплачиваемые отпуска и больничные листы, полностью белая ЗП;
• Оклад 100.000 gross + KPI за выполнение заданных показателей;
• Прозрачная выплата % с прибыли;
• Выплаты 2 раза в месяц (стабильно и без задержек);
• Насыщенная корпоративная жизнь;
• Две оборудованные кухни с посадочными местами. Чай, кофе и прочее - всегда в неограниченном доступе;
• Профессиональный и карьерный рост в самой перспективной отрасли – "информационные технологии";
• Полный цикл адаптации для нового сотрудника;
• График 5/2 с 9:00 до 18:00, пятница до 17.00;
• Сплоченная, молодая, позитивная, опытная, дружная команда;
• Обучение и наставничество на всех этапах (на первые 3 месяца за Вами закрепляется наставник);

В сопроводительном письме хотим увидеть описание крутых кейсов из Вашего опыта в продажах! :)

Мы предлагаем:

• Совокупный ежемесячный доход до 48000руб.
• Возможен дополнительный доход +50% от оклада с учетом подработок
• Компенсация питания 2600 руб.
• Расширенный пакет ДМС со стоматологией, выездом врачей на дом, с возможность подключать детей через 1 год работы в компании.
• Мед осмотр, мед книжка выдается за наш счет
• Получайте бонусы от 15 000р. до 40 000р. за каждого трудоустроенного друга

График работы:

• 5/2 по 8 часов, плавающие выходные

Чем предстоит заниматься:

• Организация работы линии касс и качества обслуживания клиентов
• Возврат и отмена товаров
• Разрешение конфликтных ситуаций
• Инкассация денежных средств
• Помощь менеджеру кассы
• Ведение документов

Пожелания к кандидату:

• опыт работы не обязателен - проводим обучение.

Оставляйте отклик или позвоните нам!

Данная вакансия также подойдет, если вы искали: работник торгового зала, продавец, кассир, продавец-кассир, продавец-консультант, работник магазина, мерчендайзер, работник по выкладке товара, оператор склада, кладовщик, сборщик заказов, официант, рабочий, грузчик, комплектовщик, упаковщик, фасовщик, курьер, товаровед, приемщик, разнорабочий, администратор торгового зала, старший кассир, работник кулинарии, кухонный работник, помощник повара, член бригады ресторана, АШАН, АТАК, Азбука Вкуса, Вкусвилл, Лента, Пятерочка, Магнит, Перекресток, Билла, Карусель, Дикси, Мясницкий ряд, Верный, Глобус, Вкусно и точка, Самокат, Яндекс еда, Спар, Euro Spar, Магнолия, Красное белое, Fix Price, Мясновъ Мираторг, Ремит, Фикс Прайс, Сбермаркет, Яндекс маркет, ОКЕЙ, МЕГА, ЕвроСпар, Чижик, Леруа Мерлен, Декатлон, Спортмастер, Детский мир, Ярче, Красное и Белое, подработка, свободный график, сменный график, гибкий график, работа рядом с домом, без опыта работы, начало карьеры, начинающий специалист, индивидуальный график

Привет! У нас в компании ценят время и усилия каждого сотрудника.

Мы — один из ведущих официальных партнёров Яндекса по продвижению сервиса Яндекс.Бизнес. За три года мы построили эффективную удалённую команду, которая успешно помогает малому и среднему бизнесу в России становиться заметнее и привлекать клиентов.

Суть позиции: Вы будете общаться с представителями малого и среднего бизнеса по продукту Яндекс.Бизнес, выявлять их потребности в digital-продвижении и закрывать сделки.

Почему это ваĸансия для вас:

• Лиды от бота + теплые лиды, ĸоторые уже заинтересованы в рекламе и продвижении своего бизнеса.
• Прозрачный продуĸт. У нас есть три понятных тарифа, ĸоторые заĸрывают любые боли малого и среднего бизнеса.
• Стабильный поток заявок. Вы продаёте, а не ищете клиентов.

Ваши задачи:
1. Квалифиĸация: Первый звоноĸ по заявĸе. Выясняете специфиĸу бизнеса (ниша, объемы, цели) и проводите эĸспресс-анализ ĸонĸурентов. Будьте готовы к обработку холодного трафика на этапе стажировки.
2. Видео-демонстрация (Zoom/Телемост): Поĸазываете ĸлиенту перспеĸтивы в его нише, разбираете ошибĸи ĸонĸурентов и презентуете наше решение.
3. Заĸрытие сделĸи: Подбор оптимального тарифа.

Наши ожидания от ĸандидата:

• Эĸспертиза в продажах: опыт в B2B-сегменте и ведении переговоров с бизнесом.

• Digital-навыĸи: уверенное проведение видео-встреч (Zoom/Meet/Телемост).

• Личные ĸачества: высоĸий уровень самодисциплины.

• CRM: уверенный навыĸ работы в amoCRM.

• Будет преимуществом: опыт работы в марĸетинговом агентстве.

• Оборудованное рабочее место для удалённой работы (ПК/ноутбук, стабильный интернет, гарнитура, камера).

Что мы предлагаем:

• Стабильность: Выплаты 2 раза в месяц
• Графиĸ работы: 5/2 с 9 до 18:00 час перерыв.
• Поддержĸа: Плотная работа с тимлидом, бизнес-тренером и руĸоводителем. Мы заинтересованы в том, чтобы вы продавали много.
• Обучение: Полное погружение в специфиĸу Яндеĸс.Бизнеса и реĸламных технологий за 5 дней.
• Ставка + прогрессивный бонус. Средний доход в команде 85000 ₽. Прозрачная система: чем больше закрываешь, тем выше ценность каждой твоей сделки. Лучшие зарабатывают гораздо больше.

Если вы готовы стать эĸспертом, а затем и лидером нашей ĸоманды — оставляйте отĸлиĸ!

Мы свяжемся с вами в ближайшее время.

Ключевые навыки:

Телефонные переговоры, активные продажи, работа с возражениями, B2B продажи, телемаркетинг, удаленная работа, Яндекс.Бизнес, CRM.

• Консультирование клиентов по продуктам (звонки, онлайн чат).
• Обработка заказов интернет-магазина.
• Контроль за исполнением заказа клиента (от заявки до доставки)
• Взаимодействие со службами доставки.
• Ведение клиентской базы.
• Заполнение карточек товара.
• Информирование о новинках и акциях по существующей базе.
• Поддержание долгосрочных отношений с клиентами.

Требования:

• Грамотная и чёткая речь.
• Будет преимуществом опыт продаж в сфере БАД, фармацевтики.
• Желательно медицинское образование.
• Понимание специфики рынка БАДов и спортивного питания.
• Уверенность, коммуникабельность, стрессоустойчивость.
• Умение находить подход к разным людям.
• Ответственность и внимательность к деталям.
• Желание развиваться в сфере продаж.

Условия:

• Работа в офисе (г. Красногорск, ул.Октябрьская , д. 1)
• График 5/2 с 10:00 до 17:00
• Официальное трудоустройство
• Оплата: оклад 80 000р на испытательный срок (далее з\плата обсуждается)
• Возможность профессионального роста и развития

Обязанности:

• Привлечение и развитие клиентов;

• Встречи с новыми клиентами;

• Ведение клиента, решение задач, возникающих в процессе перевозки;

• Выполнение плана продаж на закрепленной территории;

• Заполнение отчетности по итогам работы.

Требования:

• Опыт продажи услуг в сфере B2B желателен;
• Опыт самостоятельного ведения переговоров на уровне первых лиц компании желателен;
• Опыт проведения презентаций для клиентов желателен;
• Знание и практические навыки продаж;
• Назначение встреч, владение техникой ведения переговоров (выявление потребностей, борьбы с возражениями).

Мы предлагаем:

• Работу в крупной транспортной компании, занимающей лидирующие позиции на рынке логистики;
• Прозрачную систему оплаты труда: оклад плюс премии;
• Возможность постоянного профессионального развития (тренинги, обучающие программы, вебинары);
• Оплачиваемую корпоративную мобильную связь;
• Корпоративную библиотеку;
• График работы: пятидневную рабочую неделю;
• Место работы: г. Тюмень, ул. Одесская, д. 1 стр. 79

• Закрывать вакансии на массовые позиции: формировать профили должностей, размещать вакансии, вести поиск кандидатов (на джоб‑сайтах, в соцсетях, по реферальным программам), проводить собеседования, оценивать компетенции, сопровождать выход сотрудника на работу.
• Участие в ярмарках вакансий;
• Взаимодействовать с учебными учреждениями формируя положительный и привлекательный образ работодателя;
• Организация корпоративных мероприятий и другие поручения руководителя.

Работа ИСКЛЮЧИТЕЛЬНО из офиса, удаленный формат не рассматриваем.

• Развитые коммуникативные навыки: умение общаться дружелюбно и без барьеров с незнакомыми людьми, умение слышать собеседника;
• Уверенный пользователь ПК: Excel, Word;
• Умение добиваться результата, доводить дело до конца;
• Ответственный подход в работе.
• Умение работать в режиме многозадачности.

• Официальное оформление по ТК РФ (зп вся белая, оплата больничных листов, отпуска);
• Дружный коллектив;
• Корпоративное обучение;
• Офис в историческом центре города (остановка гостинный двор);
• Удобный график работы: 5/2 с 8.30 до 17.30, пятница до 16.15;
• Корп.связь;
• Карьерный рост. как горизонтальный так и вертикальный;
• Профсоюзные льготы(билеты, концерты, отдых).

• Подбор персонала: размещение вакансий, поиск резюме кандидатов, проведение телефонных интервью /первичных собеседований, формирование кадрового резерва.
• Проведение интервью и оценка кандидатов
• Мониторинг рынка труда.
• Проведение адаптационных мероприятий (организация выхода сотрудника на работу: рассылка информации о новых сотрудниках; адаптационные беседы с вновь принятыми сотрудниками, контроль прохождения ИС, взаимодействие с руководителями отделов по вопросам прохождения ИС новым сотрудником, участие в оценке сотрудника по итогам прохождения ИС, ведение соответствующей отчётности).
• Оценка работы персонала, выявление потребности в обучении и организация обучения сотрудников компании.
• Контроль учета рабочего времени сотрудников.
• Обеспечение благоприятного социально-психологического климата в коллективе, стимулирование и развитие форм участия работников в развитии компании
• Внедрение новых стандартов корпоративной культуры
• Формирование положительного имиджа Компании на рынке труда
• Участие в различных HR-проектах: формирование кадрового резерва, внутренняя оценка персонала.

• • Высшее образование;
  • Аналогичный опыт работы от 2-х лет в ритейле;
  • Знание ТК РФ;
  • Умение работать в "сжатые" сроки;
  • Умение использовать альтернативные источники подбора персонала;
  • Ответственность, активность, доброжелательность.
    

• Оформление по ТК РФ;
• Выдаем ноутбук для работы, корпоративную симкатру, топливную карту;
• Повышение з/п после испытательного срока (3 месяца), премия по результатам работы;
• Профессиональный рост;
• ДМС после испытательного срока;
• г. Балашиха, ул. Полевая, д. 5 (три дня), объезды по магазинам (2 дня).

Обязанности

Работа на территории работодателя, в офисе!

• Ведение деловых переговоров с клиентами, ценовой мониторинг, контроль дебиторской задолженности, работа с новыми клиентами, которые сделали у нас заказ на прямые договора.
• подвешивание документов на тендерных площадках
• Подготовка коммерческих предложений.
• Подготовка ТЗ для тендеров.
• Подготовка и согласование договоров.
• Оперативное решение всех возникающих вопросов с клиентами.
• Прием и обработка заказов клиентов.
• Ведение отчетной документации.
• Ведение тендерных контрактов от начала до конца, поиск аукционов
• Выписка счетов
• подготовка документов

Требования:

Коммуникабельность

Обязательно наличие опыта работы с тендерами, можем подучить, подкорректировать, но не переучивать

Очень уверенный пользователь ПК

Уважительное отношение к клиентам

• Способность быстро воспринимать новую информацию
• Многозадачность
• Исполнительность
• Желание работать и зарабатывать деньги
• Порядочность, опыт работы в тендерах не менее 1 года

Условия:

• У нас стабильная компания, мы работаем 25 лет, текучки кадров нет, доброжелательная атмосфера в коллективе, нужен сотрудник на долго, на постоянное сотрудничество, ищем людей адекватных. которые хотят работать и зарабатывать, зарабатывать у нас можно, многие заявки приходят через сайт в достаточном количестве, зп не задерживается
• Выплачиваются премии.
• Работа с 9 до 18
• Обед один час
• Оформление по ТК РФ
• Работа в офисе.

Новое рабочее место Офис-менеджер Ответственность

Оформлять документы на продажи.

Требования:

• Ответственность , добросовестность
• Коммуникабельность
• Дисциплинированность
• Ответственность , добросовестность
• Коммуникабельность
• Дисциплинированность

Требования:

• Подготовка, составление и оформление договоров, контрактов, соглашений
• Навык работы с Microsoft Excel
• Навык работы с персональным компьютером (ПК) / ноутбуком
• Работа с клиентской базой
• Работа с первичной документацией
• Взаимодействие с контрагентами, партнерами
• Организация, координация деятельности, работ
• Подготовка, составление и оформление договоров, контрактов, соглашений
• Навык работы с Microsoft Excel
• Навык работы с персональным компьютером (ПК) / ноутбуком
• Работа с клиентской базой
• Работа с первичной документацией
• Взаимодействие с контрагентами, партнерами
• Организация, координация деятельности, работ

Требования:

• Консультирование клиентов/покупателей по продуктам/услугам
• Консультирование
• Консультирование клиентов/покупателей по продуктам/услугам

Желательно наличие автомобиля

Требования:

• Выполнение планов, задач, поручений и распоряжений
• Выявление потребностей клиента
• Контроль исполнения договорных обязательств
• Организация движения товара
• Выполнение планов, задач, поручений и распоряжений
• Выявление потребностей клиента
• Контроль исполнения договорных обязательств
• Организация и контроль движения товара

Требования:

• Стрессоустойчивость
• Стрессоустойчивость

Требования:

• Навык работы с персональным компьютером (ПК) / ноутбуком
• 1С: Бухгалтерия
• Ведение бухгалтерского учета
• Знание организации документооборота по участкам бухгалтерского учета
• Навык работы с персональным компьютером (ПК) / ноутбуком
• 1С: Бухгалтерия
• Ведение бухгалтерского учета
• Знание организации документооборота по участкам бухгалтерского учета

Требования:

• Заключение, подписание договоров, контрактов, соглашений
• Выполнение планов, задач, поручений и распоряжений
• Подготовка, составление и оформление договоров, контрактов, соглашений
• Участие в переговорах и деловых встречах
• Заключение, подписание договоров, контрактов, соглашений
• Выполнение планов, задач, поручений и распоряжений
• Подготовка, составление и оформление договоров, контрактов, соглашений
• Участие в переговорах и деловых встречах

Требования:

• Ведение делопроизводства, документооборота
• Подготовка, составление и оформление договоров, контрактов, соглашений
• Продажа непродовольственных товаров
• Контроль платежей, взаиморасчетов по договорам, контрактам
• Выявление потребностей клиента
• Анализ рынка товаров
• Изучение потребительского спроса
• Демонстрация товара/продукции
• Подготовка коммерческих предложений
• Заключение, подписание договоров, контрактов, соглашений
• Навык работы с 1С: Битрикс
• Грамотность
• Целеустремленность
• Активность, активная жизненная позиция
• Коммуникабельность
• Командность
• Клиентоцентричность (клиенториентированность)
• Многозадачность, интенсивность
• Прием товара/продукции/ТМЦ
• Ведение делопроизводства, документооборота
• Подготовка, составление и оформление договоров, контрактов, соглашений
• Продажа непродовольственных товаров
• Контроль платежей, взаиморасчетов по договорам, контрактам
• Выявление потребностей клиента
• Анализ рынка товаров
• Изучение потребительского спроса
• Демонстрация товара/продукции
• Подготовка коммерческих предложений
• Заключение, подписание договоров, контрактов, соглашений
• Навык работы с 1С: Битрикс
• Грамотность
• Целеустремленность
• Активность, активная жизненная позиция
• Коммуникабельность
• Командность
• Клиентоцентричность (клиенториентированность)
• Многозадачность, интенсивность
• Прием товара/продукции/ТМЦ

по снабжению Ответственность

Требования:

• Консультирование по товарам, продукции, ассортименту
• Обзвон клиентов
• Выявление потребностей клиента
• Работа с претензиями, рекламациями клиентов
• Знание ассортимента товаров
• Работа с отзывами покупателей/клиентов/потребителей/гостей
• Соблюдение стандартов и технологии продаж
• Консультирование по товарам, продукции, ассортименту
• Обзвон клиентов
• Выявление потребностей клиента
• Работа с претензиями, рекламациями клиентов
• Знание ассортимента товаров
• Работа с отзывами покупателей/клиентов/потребителей/гостей
• Соблюдение стандартов и технологии продаж

Требования:

• Умение грамотно излагать информацию
• Грамотно писать
• Коммуникабельность
• Саморазвитие, обучаемость
• Умение грамотно излагать информацию
• Грамотно писать
• Коммуникабельность
• Саморазвитие, обучаемость

Требования:

• Заключение, подписание договоров, контрактов, соглашений
• Выполнение планов, задач, поручений и распоряжений
• Подготовка коммерческих предложений
• Согласование договоров, проектов договоров, контрактов, соглашений
• Ведение, сопровождение, контроль договоров, контрактов
• Выявление потребностей клиента
• Заключение, подписание договоров, контрактов, соглашений
• Выполнение планов, задач, поручений и распоряжений
• Подготовка коммерческих предложений
• Согласование договоров, проектов договоров, контрактов, соглашений
• Ведение, сопровождение, контроль договоров, контрактов
• Выявление потребностей клиента

Требования:

• Мониторинг рынка транспортных услуг
• Мониторинг, анализ рынка, цен транспортных услуг

Требования:

• Деловая переписка, ведение деловой переписки
• Организация работы офиса
• Организация, подготовка переговоров, деловых встреч
• Ведение делопроизводства, документооборота
• Взаимодействие с внутренними подразделениями и сотрудниками
• Работа с входящими/исходящими звонками
• Ответственность , добросовестность
• Тактичность, дипломатичность
• Трудолюбие
• Стрессоустойчивость
• Знания в области делопроизводства и документооборота
• Деловая переписка, ведение деловой переписки
• Организация работы офиса
• Организация, подготовка переговоров, деловых встреч
• Ведение делопроизводства, документооборота
• Взаимодействие с внутренними подразделениями и сотрудниками
• Работа с входящими/исходящими звонками
• Ответственность , добросовестность
• Тактичность, дипломатичность
• Трудолюбие
• Стрессоустойчивость
• Знания в области делопроизводства и документооборота

Требования:

• Взаимодействие с подрядчиками, субподрядчиками, подрядными организациями
• Разработка/подготовка рекламных материалов
• Анализ рекламной деятельности
• Ведение рекламных кампаний
• Разработка рекламных кампаний
• Планирование рекламных кампаний
• Организация рекламных и pr-мероприятий
• Взаимодействие с подрядчиками, субподрядчиками, подрядными организациями
• Разработка/подготовка рекламных материалов
• Анализ рекламной деятельности
• Ведение рекламных кампаний
• Разработка рекламных кампаний
• Планирование рекламных кампаний
• Организация рекламных и pr-мероприятий

Требования:

• Проведение переговоров и деловых встреч
• Выполнение поручений, распоряжений, указаний руководителя
• Активные продажи
• Выявление потребностей клиента
• Организация, координация работы коллектива, команды, персонала, сотрудников
• Работа с возражениями
• Работа на телефоне, по телефону
• Проведение переговоров и деловых встреч
• Выполнение поручений, распоряжений, указаний руководителя
• Активные продажи
• Выявление потребностей клиента
• Организация, координация работы коллектива, команды, персонала, сотрудников
• Работа с возражениями
• Работа на телефоне, по телефону

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Высокую и своевременную заработную плату - лидеры продаж получают от 100 000 рублей на руки (оклад+% от продаж) График работы 5/2 с плавающими выходными Оформление с первого дня по ТК РФ СПЕЦИАЛЬНЫЕ УСЛОВИЯ для кандидатов, имеющих опыт работы в сфере продаж Развитую систему наставничества и оплачиваемую стажировку Системное корпоративное обучение и карьерный рост Корпоративные мероприятия Компенсацию обедов: уютная столовая, вкусные и сытные обеды Ждем встречи с кандидатами, нацеленными на долгое и продуктивное сотрудничество!

Требования:

• Выявление потребностей клиента
• Работа с возражениями
• Активные продажи
• Проведение переговоров и деловых встреч
• Работа на телефоне, по телефону
• Выполнение поручений, распоряжений, указаний руководителя
• Организация, координация работы коллектива, команды, персонала, сотрудников
• Выявление потребностей клиента
• Работа с возражениями
• Активные продажи
• Проведение переговоров и деловых встреч
• Работа на телефоне, по телефону
• Выполнение поручений, распоряжений, указаний руководителя
• Организация, координация работы коллектива, команды, персонала, сотрудников

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Высокую и своевременную заработную плату - лидеры продаж получают от 100 000 рублей на руки (оклад+% от продаж) График работы 5/2 с плавающими выходными Оформление с первого дня по ТК РФ СПЕЦИАЛЬНЫЕ УСЛОВИЯ для кандидатов, имеющих опыт работы в сфере продаж Развитую систему наставничества и оплачиваемую стажировку Системное корпоративное обучение и карьерный рост Корпоративные мероприятия Компенсацию обедов: уютная столовая, вкусные и сытные обеды Ждем встречи с кандидатами, нацеленными на долгое и продуктивное сотрудничество!

Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ Социальный пакет Надбавка за стаж работы в таможенных органах и здравоохранении Трансфер до места работы

Требования:

• Навыки продаж

Требования:

• Организация работы офиса
• Обеспечение жизнедеятельности офиса
• Работа с клиентами/покупателями
• Ответственность , добросовестность
• Выполнение поручений, распоряжений, указаний руководителя
• Заказ/обеспечение офиса канцелярией
• Контроль наличия расходных материалов/канцелярии
• Организация работы офиса
• Обеспечение жизнедеятельности офиса
• Работа с клиентами/покупателями
• Ответственность , добросовестность
• Выполнение поручений, распоряжений, указаний руководителя
• Заказ/обеспечение офиса канцелярией
• Контроль наличия расходных материалов/канцелярии

Требования:

• Заключение, подписание договоров, контрактов, соглашений
• Проведение переговоров и деловых встреч
• Подготовка, составление и оформление договоров, контрактов, соглашений
• Организация, подготовка переговоров, деловых встреч
• Ведение, сопровождение, контроль договоров, контрактов
• Выявление потребностей клиента
• Подготовка, создание презентаций
• Заключение, подписание договоров, контрактов, соглашений
• Проведение переговоров и деловых встреч
• Подготовка, составление и оформление договоров, контрактов, соглашений
• Организация, подготовка переговоров, деловых встреч
• Ведение, сопровождение, контроль договоров, контрактов
• Выявление потребностей клиента
• Подготовка, создание презентаций

Требования:

• Ответ/прием звонков
• Выполнение поручений, распоряжений, указаний руководителя
• Обеспечение жизнедеятельности офиса
• Навык работы с персональным компьютером (ПК) / ноутбуком
• Обработка, сортировка, распределение корреспонденции
• Грамотность
• Вежливость
• Стрессоустойчивость
• Ответственность , добросовестность
• Получение входящей, исходящей корреспонденции, документов
• Отправка писем/документов курьерской службой
• Ответ/прием звонков
• Выполнение поручений, распоряжений, указаний руководителя
• Обеспечение жизнедеятельности офиса
• Навык работы с персональным компьютером (ПК) / ноутбуком
• Обработка, сортировка, распределение корреспонденции
• Грамотность
• Вежливость
• Стрессоустойчивость
• Ответственность , добросовестность
• Получение входящей, исходящей корреспонденции, документов
• Отправка писем/документов курьерской службой

Требования:

• Подготовка и оформление документов по турам
• Бронирование отелей
• Бронирование туров
• Подбор туров
• Сбор документов для получения виз
• Консультирование клиентов по вопросам туризма
• Ответственность , добросовестность
• Коммуникабельность
• Грамотность
• Активность, активная жизненная позиция
• Знание систем (программ) бронирования
• Знание основных туроператоров
• Целеустремленность
• Подготовка и оформление документов по турам
• Бронирование отелей
• Бронирование туров
• Подбор туров
• Сбор документов для получения виз
• Консультирование клиентов по вопросам туризма
• Ответственность , добросовестность
• Коммуникабельность
• Грамотность
• Активность, активная жизненная позиция
• Знание систем (программ) бронирования
• Знание основных туроператоров
• Целеустремленность

Требования:

• Навык работы с 1С (программами семейства 1С)
• Консультирование/информирование клиентов/покупателей
• Договорная работа, работа с договорами
• Переговоры, переписка и деловые встречи
• Ведение делопроизводства, документооборота
• Навык работы с MS Office (программами семейства MS Office)
• Навык работы с 1С (программами семейства 1С)
• Консультирование/информирование клиентов/покупателей
• Договорная работа, работа с договорами
• Переговоры, переписка и деловые встречи
• Ведение делопроизводства, документооборота
• Навык работы с MS Office (программами семейства MS Office)

Требования: Работа ИСКЛЮЧИТЕЛЬНО из офиса, удаленный формат не рассматриваем. Развитые коммуникативные навыки: умение общаться дружелюбно и без барьеров с незнакомыми людьми, умение слышать собеседника; Уверенный пользователь ПК: Excel, Word; Умение добиваться результата, доводить дело до конца; Ответственный подход в работе. Умение работать в режиме многозадачности. Условия: Официальное оформление по ТК РФ (зп вся белая, оплата больничных листов, отпуска); Дружный коллектив; Корпоративное обучение; Офис в историческом центре города (остановка гостинный двор); Удобный график работы: 5/2 с 8.30 до 17.30, пятница до 16.15; Корп.связь; Карьерный рост. как горизонтальный так и вертикальный; Профсоюзные льготы(билеты, концерты, отдых).

Требования:

• Ответственность , добросовестность
• Коммуникабельность
• Ответственность , добросовестность
• Коммуникабельность

Требования:

• Ответственность , добросовестность
• Коммуникабельность
• Дисциплинированность
• Ответственность , добросовестность
• Коммуникабельность
• Дисциплинированность

Требования:

• Деловая переписка, ведение деловой переписки
• Работа с клиентской базой
• Деловая переписка, ведение деловой переписки
• Работа с клиентской базой

Требования:

• Координация и контроль работы склада, складского хозяйства
• Координация и контроль работы склада, складского хозяйства