Найдено вакансий: 44
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса. Вы будете принимать гибкие решения об ассортименте, управлять статьями расходов, ставить цели персоналу и иметь возможность управлять их доходом. И, конечно, будете взаимодействовать с покупателями и следить за уровнем сервиса.
Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.
Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.
Чем предстоит заниматься:
· Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).
· Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.
· Отчетность и анализ показателей магазина.
· Взаимодействие с проверяющими органами.
· Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.
Что мы ждем от вас:
· Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.
· Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.
· Неоконченное высшее или среднее специальное образование
· Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.
· Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.
· Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.
Что мы предлагаем:
· Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.
· Отсутствие верхней границы годового бонуса.
· Свобода принятия решений по основным процессам магазина.
· Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.
· Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.
· Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.
· Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.
· Медицинская книжка за счет компании.
· Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.
· Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.
· Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.
· Сильная корпоративная культура.

Обязанности:
Требования:
Условия:
Условия работы:
Требования к кандидату:
Обязанности:
Условия работы:
По прибытии на архипелаг Шпицберген (Норвегия) Работодатель предоставляет Работнику:
Должностные обязанности:
— обеспечивает высокие стандарты обслуживания покупателей,
— обеспечивает выполнение плана продаж салона,
— организует работу всех сотрудников салона и взаимодействует с Управляющей компанией,
— создает и поддерживает позитивный микроклимат в команде,
— обучает, оценивает и мотивирует персонал,
— контролирует соблюдение корпоративных стандартов и процедур компании,
— консультирует клиентов по стилю и ассортименту,
— помогает покупателям в подборе одежды.
Требования:
Мы с радостью ждем Вас в нашей Компании, если:
— Вы интересуетесь модой и стремитесь знать о ней больше,
— любите общаться с людьми,
— стремитесь сделать карьеру в мире моды,
— готовы к обучению и переменам,
— умеете создавать команду,
— обладаете управленческими навыками и готовы к их развитию,
— умеете принимать решения и нести ответственность,
— имеете опыт работы от 3 лет в сфере розничной торговли в аналогичной должности,
— имеет опыт успешных продаж,
— имеете опыт работы на кассовом аппарате (желательно),
— обладаете высоким уровнем ответственности.
Условия:
— Официальное трудоустройство;
— Работа в лидирующей сети модной мужской одежды в России;
— Достойное вознаграждение в соответствии с достигнутыми результатами (гарантированный
оклад + ежемесячные премии по итогам работы);
— Гибкий график работы 5/2, 40 часов в неделю, 2 плавающий выходных;
— Быстрый карьерный рост в соответствии с Вашими профессиональными навыками и достижениями;
— Трудоустройство в полном соответствии с ТК РФ;
— Скидки на продукцию компании в салонах сети HENDERSON;
— Интересную работу в самой динамично развивающейся Компании в России*
— Возможность постоянно развивать свои профессиональные знания, приобрести навыки эффективной командной работы;
Карьера в HENDERSON – это престижная работа и уверенность в будущем;
ВЫБИРАЙТЕ HENDERSON. ПРИСОЕДИНЯЙТЕСЬ К КОМАНДЕ ПРОФЕССИОНАЛОВ!

МОСКОВСКИЙ ТЕХНОЛОГИЧЕСКИЙ ИНСТИТУТ (МТИ) – один из ведущих вузов, реализующих программы высшего, среднего и дополнительного профессионального образования.
Приглашаем принять участие в конкурсе на должность руководителя образовательных программ по направлению экономики и управления ВО, СПО
Основные должностные обязанности:
Основные требования к должности:
Ключевые навыки:
Условия:

ОБЯЗАННОСТИ:
ДЛЯ НАС ВАЖНО:
УСЛОВИЯ:

Функциональные обязанности:
Требования:
Профессиональные умения и навыки:
Мы предлагаем:
Расширенный социальный пакет: ежегодный отпуск от 40 календарных дней, компенсация за найм жилого помещения, санаторно-курортное лечение, материальная помощь и дополнительное пенсионное обеспечение;
Конкурентную систему мотивации: гибкая система премирования и награждения за достижения;
Профессиональное развитие: возможность реализовывать собственные проекты, работать над интересными и разноплановыми задачами;
Полезные связи и масштаб: участие в ключевых проектах по развитию Забайкальского края, знакомство с экспертами из разных сфер государственного и регионального уровня.

Приглашаем на вакансию Менеджер магазина!
Почему Вам это подойдет
Доход: от 100 000 ₽ (часовая ставка + премия без потолка). Чем больше смен и лучше продажи — тем выше Ваш доход.
Рядом с домом: подберем магазин в шаговой доступности от Вашего адреса.
Карьера: реальный рост до Управляющего группой магазинов и Директора дивизиона. Хотите развиваться — поможем.
Бонусы: Премия до 15 000 ₽ за друга, который придет к нам работать.
Медкнижка и стильная форма за наш счет.
Корпоративы, конкурсы, дегустации.
Обучение: бесплатно и понятно. Онлайн-библиотека знаний всегда под рукой.
Гарантии: оформление по ТК РФ с первого дня, стабильные выплаты, ежегодная индексация.
Что нужно делать
Организация и контроль торгового процесса магазина;
Обеспечение выполнения плановых показателей;
Подбор, обучение, координация и контроль деятельности персонала магазина;
Организация эффективного обслуживания покупателей;
Заказ, контроль приемки и учет товара в магазине.
Наши ожидания от кандидата
Успешный опыт работы на аналогичной должности в розничных сетях от одного года;
Аналитические способности, нацеленность на результат, позитивное мышление;
Желание и готовность к самообучению и развитию;
Активность, гибкость, амбициозность.
Вам важно, чтобы клиенты магазина всегда были довольны обслуживанием.
Приветствуется опыт в КуулКлевер, МясновЪ, Отдохни, Красное&Белое, Мираторг, Ярче!, Бристоль, Перекрёсток, Пятерочка, ВкусВилл, X5 Group, Мясницкий ряд, Лента, METRO, Черкизово, Магнолия, Дикси, Ашан, ДА!, Чижик, Атак, О`КЕЙ, Авоська, Spar, EUROSPAR, Светофор, Винлаб, Верный, Магнит, Глобус, Globus, Фасоль, Монетка, Алён-ка, Vprok, Billa Билла, Мята, МЯСНОЙ, Fix Price и других сетях, но это не обязательно.

Вакансия компании ООО "ГК НОВИКОВ"
Крупная компания специализирующая в области общественного питания.
Обязанности:
- Планирование, организация и контроль работы службы общественного питания. - Эффективное исполнение заданных экономических показателей работы службы. - Прогнозирование доходных и расходных статей бюджета, планирование и исполнение бюджета, анализ результатов инвентаризации, анализ расходных статей бюджета. - Взаимодействие с государственными надзорными органами. - Подбор и обучение сотрудников службы общественного питания. - Сотрудничество с департаментами управляющей компании. - Внимание к потребностям гостей. - Взаимодействие с представителями заказчика.
Требования:
- Опыт работы в общественном питании не менее 6 лет.
- Успешный опыт работы на позиции руководителя F&
B в составе корпоративного, лечебного питания.
- Опыт системной работы по организации эффективных бизнес-процессов в F&
B.
- Развитые управленческие навыки, коммуникативность, дипломатичность.
- Инициативность, про-активный подход к работе.
Условия:
- Заработная плата обсуждается индивидуально по результатам собеседования. - Просьба указывать свои ожидания в резюме.

Мы предлагаем:
Чем предстоит заниматься:
Мы ожидаем от кандидата:
Ключевые навыки: Ведение документации, Взаимодействие с госорганами, Контроль сроков, Планирование проектов
Требования:
Наличие действующего свидетельства об аккредитации по "педиатрии".
Условия:
Мы предлагаем вам: заработная плата на ставку 100 тыс. руб. + дополнительная работа (дежурства), + ежемесячная социальная выплата в размере 50 тыс.руб (установленная Правительством РФ); благоустроенную служебную квартиру; путевки для детей в детский сад; карьерный и профессиональный рост; выплачиваем единовременную выплата от города в размере 1,0 млн.руб. после трудоустройства через шесть месяцев (гражданство РФ).
Мы — российский производитель бумажной санитарно-гигиенической продукции: туалетной бумаги, салфеток и бумажных полотенец. Наши товары ежедневно используют миллионы людей, а склад — ключевое звено в цепочке от производства до клиента. Мы также храним и реализуем бумагу-основу — сырьё для производства, которое требует особых условий хранения и контроля.
Мы ищем сильного руководителя склада, который обеспечит бесперебойную работу складских процессов и выстроит эффективную команду.
Чем предстоит заниматься:
Что мы ожидаем от кандидата:
Fix Price (Фикс Прайс) - международная сеть магазинов для всей семьи с широким ассортиментом товаров для дома по низким фиксированным ценам приглашает вас на вакансию «Администратор» (Старший Продавец - Кассир).
Мы повысили зарплату: теперь она составляет от 75 500 рублей в месяц + ПРЕМИИ!
Чем предстоит заниматься:
Что мы ожидаем:
Что мы предлагаем:
Дополнительные бонусы:

-Разработка
нормативной документации по вопросам обеспечения информационной безопасности
компьютерных систем вуза в соответствии с требованиями законодательства РФ.
-Организация процесса материального обеспечения компьютерной техникой и необходимыми ИТ-ресурсами сотрудников вуза.
-Подготовка платежных документов с контролем сроков оплаты необходимых сервисов, услуг и товаров.
-Консультирование смежных подразделений по общим вопросам ИТ.
-Подготовка предложений по улучшению работы информационных систем вуза.
-Организация информационно-технической поддержки пользователей.
-Обеспечение
круглосуточной работоспособности информационных систем вуза.
Требования:
Будет плюсом опыт работы с:
Welсоmе бонуc 50 000 pублей (с НДФЛ)
Каждому сотруднику мы гарантируем:
У нас Вы можете выбрать:
В Ваши обязанности будет входить:
Вакансия Вам подходит, если у Вас есть:
Стань частью команды аптечной сети 1 в России!
Вакансия может быть интересна для вас, если вы ищите работу на должности: заведующий аптекой, заведующий аптеками, директор аптек, директор аптеки, ранее работали в аптечных сетях: Столички, Апрель, Вита, Максавит, Доктор Столетов, Имплозия, Нео-Фарм, 36 6, Горздрав, Аптека Плюс, Ваша 1, Фармленд, Живика, Столичные аптеки, Эвалар, Здоров ру, Планета Здоровья.

ПРЕДЛAГАЕМ ВAМ
ВАМ ПРЕДСТОИТ
ТРЕБОВАНИЯ К ОБРАЗОВАНИЮ И ОПЫТУ


Дополнительные требования:
Мы предлагаем социальные гарантии своим сотрудникам:





КОГДА ТЫ С НАМИ:
С НАМИ ТЫ БУДЕШЬ:
МЕЧТАЕШЬ СТАТЬ ПОПУЛЯРНЫМ? ЕСТЬ ВОЗМОЖНОСТЬ: СТАТЬ БЛОГЕРОМ - ЭКСПЕРТОМ В МИРЕ ТЕХНИКИ! ПРИХОДИ - ОБУЧИМ!
ДЛЯ НАС ЦЕННО:
Данная позиция будет тебе интересна, если рассматриваешь вакансии: продавец – консультант, менеджер по продажам, начинающий специалист, специалист офиса продаж, менеджер по работе с клиентами, менеджер в салоне связи или работал в компаниях: Wildberries, Вайлдберриз, Ozon, Озон, Мегафон, DNS, ДНС, МТС, Теле2, Tele2, РТК, Ростелеком, Лемана Про, Спортмастер, Яндекс, Билайн, Эльдорадо, МВидео, Xiaomi, Huawei, Honor, Redmond, Сбер, Первый Сотовый, Samsung, Ситилинк, Петрович, Технопарк и в других магазинах цифровой и бытовой техники.

Приглашаем на работу в ФГУП НИТИ им.А.П.Александрова - организацию Госкорпорации "Росатом"- в группу разработки электротехнических систем конструкторского отдела.
Мы предлагаем официальное трудоустройство, конкурентную заработную плату, возможности для обучения и повышения квалификации. Если Вы ответственны, внимательны к деталям и готовы к долгосрочному сотрудничеству - мы ждем Вас!
Обязанности:
Обязанности
Требования:
Условия:

Пpиглaшаeм Ваc нa работу!
B нaшeй комaндe paбoтает бoлеe 40 000 человек.
Mы пpедлагaем:
За что мы платим деньги:
Требования:

Требования:
требуемый опыт работы от 3 лет.
Обязательные:
знание законодательных и нормативны правовых актов, регламентирующих дорожную деятельность в РФ;
знание основ трудового законодательства в РФ;
знание основ и документооборота и делопроизводства в Московской области;
грамотная устная и письменная речь;
Уверенный пользователь ПК (AutoCAD, IndorCAD, Excel, Word).
Условия:

Уже имеешь опыт управления командой продавцов и хочешь развиваться в этом направлении? Мы на твоей стороне. Билайн - это стабильная компания в сфере информации и связи, один из крупнейших телеком-операторов России, обеспечивающий надежную работу инфраструктуры.
Присоединяйся к нашей команде! Построим надежное будущее вместе!
Что предлагаем:
Что нужно делать:
Что ждем от тебя:
В билайне сотрудники являются главным капиталом, мы ценим вклад и экспертизу каждого, поэтому наиболее успешные специалисты продвигаются на более высокие должности.
Работал в МТС, ТТК, ТЕЛЕ2, YOTA, МегаФон, Яндекс, DNS на позиции директор, управляющий, руководитель, администратор, то твою кандидатуру рассмотрим в первую очередь!

· Стабильную заработную плату от 32 900 до 35 000 руб. дважды в месяц (состоит из оклада, премии и дополнительных выплат). Отсутствие системы штрафов.
· Возможность влиять на свой доход (выплаты за дополнительные смены, премии по результатам работы)
· Быстрое трудоустройство
· Оформление согласно ТК РФ с первого рабочего дня
· Удобный график работы: 5/2.
· Возможность выбрать работу рядом с домом.
· Материальную помощь в особых случаях
· Обучение и поддержку от наставника
· Быстрый карьерный рост.
· Интересные и насыщенные корпоративные мероприятия для сотрудников и их семей
· Награждение и признание лучших сотрудников
· Компенсацию путевок в санатории и детские лагеря.
· Организовывать работу сотрудников отделения почтовой связи.
· Осуществлять подбор, обучение и адаптацию сотрудников.
· Управлять показателями деятельности отделения.
· Контролировать кассовые операции и движение денежных средств.
· Готовить отчетность.
Взаимодействовать с проверяющими органами в части, касающейся деятельности отделения.
Вместе мы делаем жизнь миллионов людей лучше, предоставляя качественные почтовые, логистические и финансовые услуги по всей стране. Мы понимаем, как важен вклад каждого сотрудника и стремимся предоставить комфортные условия труда, работу в дружелюбной среде и уверенность в завтрашнем дне.
Компания заботится о благополучии сотрудников, предоставляя комфортные условия труда и возможность быть услышанным.
Менеджер по работе с клиентами, Менеджер по продажам, Оператор, Продавец-кассир, Продавец-консультант или в компаниях Wildberries, вайлдберриз, Ламода, Lamoda, Озон, Ozon, Сдек, CDEK, Вкусвилл, Яндекс, Yandex, Сбер маркет, Лавка, Магнит, Лента, Перекресток, Пятерочка, Окей, Ашан, Леруа Мерлен, Пони-экспресс, Pony-express, DPD, DHL, Boxberry, PickPoint, Достависта, Dostavista
Станьте частью большой команды Почты России!
Почта России. Объединяем людей

участвует в разработке плана-графика закупок Управления;
готовит и размещает в единой информационной системе в сфере закупок (далее - ЕИС) извещений, документации о закупке, разъяснений, план-графика закупок, отчетов заказчика об исполнении государственных контрактов, иных обязательных к размещению в соответствие с Федеральным законом от 05.04.2013 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд» (далее - Федеральный закон) отчетов заказчика;
осуществляет анализ и контроль государственных контрактов заказчика (сроки размещения, исполнения (в том числе исполнения отдельных этапов), прекращения, аннулирования);
ведет электронные реестры заказчика: контрактов, банковских гарантий, планов- графиков закупок, сведений о размещении заказов для субъектов малого предпринимательства;
размещает сведения о заключенных контрактах (в т.ч., изменениях, исполнении, прекращении) в ЕИС, системе «Электронный бюджет» в порядке, установленном законодательством Российской Федерации;
готовит и направляет приглашения об участии в процедуре определения поставщиков (подрядчиков, исполнителей) способами, предусмотренными Федеральным законом;
готовит проекты контрактов по результатам проведения процедуры определения (поставщиков, исполнителей, подрядчиков);
направляет необходимые документы для заключения контракта с единственным поставщиком (подрядчиком, исполнителем) по результатам несостоявшихся процедур определения поставщика в установленных Федеральным законом случаях в соответствующие органы, определенные пунктом 25 части 1 статьи 93 Федерального закона;
осуществляет методическую помощь в организации работы сотрудников отдела материально-технического снабжения Управления;
исполняет иные поручения начальника отдела материально-технического снабжения Управления в рамках полномочий отдела материально-технического снабжения Управления;
использует в работе систему электронного документооборота Роспотребнадзора;
Требования:
знание гражданского и бюджетного законодательство Российской Федерации;
Федерального закона от 05.04.2013 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»;
Указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, а также иных нормативных правовых актов в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд;
знать законодательства о контрактной системе, принципов планирования закупок, методов анализа рынка и оценок поставщиков; знание методов планирования при проведении закупок;
уметь использовать критерии оценки заявок на участие в конкурсе, проводить сравнительный анализ методов оценки заявок;
понимать меры ответственности за нарушения при размещении и исполнении заказов;
информационное обеспечение государственных заказов.
Заместитель директора по учебно-воспитательной работе (5-8 классы).
1. Составляет проект, согласовывает учебный план 5-8 классов.
2. Готовит проекты распорядительных, иных локальных нормативных актов организации.
3. Формирует отчеты О-1, О-2, иные отчеты и статистические материалы (по поручению директора учреждения).
4. Формирует программу развития образовательной организации, обеспечивает выполнение ее содержания.
5. Курирует работу методических объединений педагогических работников.
6. Организует и контролирует проведение аттестации педагогических и других работников образовательного учреждения, участвует в подборе и расстановке кадров.
7. Организует текущее и перспективное планирование (в т.ч. разработку образовательных, рабочих, учебных программ), а также осуществление деятельности учреждения при реализации образовательного процесса в 5-8 классах.
9 Оказывает помощь педагогическим работникам обучающимся в организации проведения культурно-просветительских и оздоровительных мероприятий, координирует работу учителей и других педагогических работников по выполнению учебного плана и программ 5-8 классов.
9.1. Осуществляет прием родителей (лиц, их заменяющих) по вопросам реализации образовательного процесса.
9.2. Осуществляет систематический контроль качества образовательного процесса и объективности оценки результатов образовательной подготовки обучающихся, работы кружков и факультативов;
10. Выполняет иные поручения директора организации.

Что мы предлагаем:
Основные задачи:
Мы ожидаем:

Обязанности:
Контроль соблюдения технологических процессов;Выдача сменных нарядов;Взаимодействие с диспетчерской службой;Оперативное решение производственных задач;Подписание путевых листов;Обеспечение соответствия указанных данных фактическим произведенным работам.Требования:
Образование от среднего профессионального "Открытые горные работы";Опыт работы в должности начальника смены ОГР от 2 лет.Условия:
Заработная плата указана за 30 отработанных смен, включая вахтовую надбавку 21 000 руб. (700 руб / день);Трудоустройство согласно ТК РФ;Работа вахтовым методом (30/30) в Забайкальском крае (Газимуро - Заводский район, Култуминское месторождение);Проезд, проживание, питание в столовой (3 раза в день), прохождение медицинской комиссии, спец. одежда за счет работодателя;Проживание в благоустроенном вахтовом поселке, в вагон-домах и модульный домах (в комнатах 4 - 6 человек). На территории вахтового поселка есть спортзал, медпункт и магазин.
Руководство коммерческой и технической эксплуатацией флота филиала — использование, техническое обслуживание и эффективная работа судов служебно-вспомогательного флота (включая суда земкаравана), закреплённых за филиалом и сданных в аренду;
· Заключение и сопровождение договоров фрахтования флота филиала, а также фрахтования судов сторонних организаций для нужд филиала;
· Мониторинг рынка бункерных услуг, закупки ГСМ, контроль расхода топлива, разработка норм расхода по типам судов и СЭУ;
· Обеспечение выполнения сменных, месячных, квартальных и годовых производственных заданий судами филиала;
· Взаимодействие с администрациями морских портов, Госморнадзором, РМРС, ГИМС и другими надзорными органами, контроль исполнения предписаний;
· Организация предоставления услуг сторонним организациям флотом филиала, разработка мероприятий по расширению видов услуг;
· Участие в расследовании аварийных ситуаций, меры по предотвращению разливов нефти и снижению вредных выбросов;
· Руководство подчинёнными подразделениями: отдел портовой деятельности, береговое подразделение, суда филиала;
· Подготовка документации по списанию судов и организация работ по утилизации;
Контроль
технического состояния судов, согласование графиков ремонта, организация
проверок судов.
Высшее профессиональное морское образование;
Стаж работы на руководящих должностях в морских организациях не менее 3 лет;
Знание структуры органов управления в отрасли;
Владение международным морским правом и законодательством РФ по эксплуатации флота, международными конвенциями (включая предотвращение загрязнения с судов), требованиями к аварийно‑спасательному и противопожарному оборудованию, правилами постройки и классификации судов (РМРС), технологией судоремонтных работ; правилами плавания и стоянки в морских портах Сахалинской области.
Условия:Полный соц. пакет, компенсация проезда в отпуск 1 раз в 2 года, компенсация санаторно-курортной путевки, компенсация части оплаты за занятия в спортивных клубах и секциях, компенсация части родительской платы за содержание детей в государственных и муниципальных образовательных учреждений, а также частных детский садах, добровольное медицинское страхование, материальная помощь к отпуску и во втором полугодии, надбавка за выслугу лет, ежегодная денежная выплата в размере должностного оклада в связи с профессиональным праздником и иные условия оплаты труда, социальные гарантии, выплаты и компенсации установленные Коллективным договором Сахалинского филиала ФГУП "Росморпорт" на 2024-2027 гг. При наличии статуса приглашенного специалиста компенсируется переезд и провоз багажа к месту работы, а также стоимость аренды жилого помещения на срок до двух лет. Место работы: г. Корсаков, Сахалинская область (местность, приравненная к районам Крайнего Севера).
Ключевые навыки:
Морское право; законодательство РФ; международные конвенции; охрана жизни на море; защита морской среды; предотвращение загрязнения; аварийно-спасательное и противопожарное оборудование; РМРС; судоремонт; правила плавания и стоянки (Сахалинская область).

2ГИС — аккредитованная российская IT-компания, разработчик геосервиса, который помогает людям жить в городе. Мы лидеры в рейтинге лучших работодателей России HeadHunter среди крупных компаний уже 4 года подряд.
Филиал 2ГИС в Сочи открывает вакансию Заместителя директора по персоналу. Если тебе интересно развиваться в сильной команде и компании — присоединяйся!
Что нужно делать:2ГИС — Дружная и душевная команда специалистов с глубокой экспертизой. Если вам интересно влиять на процессы, решать комплексные задачи и видеть конкретные результаты своей работы — откликайтесь. Будем рады познакомиться!

ОАО PЖД пpиглашaeт на работу Начальника участка производства.
Mы пpедлагaeм:
Требования:
Обязанности:

Обязанности:
Требования:
Условия:
• ЗАВЕДУЮЩИЙ ФЕЛЬДШЕРСКО-АКУШЕРСКИМ ПУНКТОМ — ФЕЛЬДШЕР
( Пельшемский ФАП, д. Марковское — всего 34 км от г. Сокола и 14 км от г. Кадников)
Обязательно наличие действующей аккредитации по специальности!МЕРЫ ПОДДЕРЖКИ И УСЛУГИ:1 000 000 РУБЛЕЙ — единовременная выплата по программе «Земский фельдшер»!
ДОСТОЙНЫЙ ДОХОД И ДОПЛАТЫ:• Достойная и гарантированная заработная плата — всегда вовремя, без задержек;
• +8 000 рублей в месяц — ежемесячная доплата молодым специалистам в первые 3 года работы!
• Компенсация расходов на аренду жилья;
• Компенсация расходов на ЖКХ.
• Увеличенный отпуск: 28 календарных дней + дополнительный отпуск от 14 календарных дней (от 42 дней отдыха в году!);
• Сокращенная продолжительность рабочего времени;
• Льготный медицинский стаж для досрочного выхода на пенсию.
• Оказание содействия в устройстве детей в детский сад и/или школу (детский сад и школа находятся в непосредственной близости от места работы!);
• Опытный наставник, который поможет легко войти в профессию;
• Повышение квалификации и переподготовка за счет работодателя;
• Дружный и сплоченный коллектив!
СПЕЦИАЛЬНО С ЗАБОТОЙ О СЕМЬЯХ:
По региональной программе «Семья — оплот Русского Севера» предусмотрена выплата 361 530 рублей на каждого ребенка для семей, которые переезжают в Вологодскую область на постоянное проживание, трудоустраиваются по направлению службы занятости и регистрируют здесь новорожденного!
Заключение договоров на техническое обслуживание инженерного оборудования жилищного фонда специализированными организациями.
Составление штатного расписания по всем категориям работающих Общества с учетом систем нормирования труда на основе типовых норм труда для однородных работ.
Контролировать составление и предоставление в Территориальный орган Федеральной службы государственной статистики статистический отчет "Сведения о закупочной деятельности" по форме 1-закупки (полугодовая, годовая).
Проведение экономического анализа хозяйственной деятельности Общества и ее структурных подразделений, выявление резервов и разработку мер по обеспечению режима экономии, повышению производительности труда.
Разработку плана финансово-хозяйственной деятельности Общества на основе экономических обоснований плановых показателей и контроль за его исполнением.
Осуществлять контроль за регистрацией договоров с подрядными организациями, путем ведения реестров учета в электронном виде.
Участвовать в составлении перспективных и годовых планов.
Участвовать в работе по подготовке договоров для тендерных торгов по отбору подрядных организаций на конкурсной основе.
Проводить анализ и составлять движение численности персонала.
Выполнять анализ и обобщение результатов выполнения работ по заключению всех видов договоров, а также вести аналитический сводный отчёт по срокам действия, окончания и заключения новых договоров.
Знание законодательных актов, постановлений, распоряжений и нормативных материалов по планированию, учету и анализу деятельности организации;
Опыт работы с системой нормирования труда на основе типовых норм труда для однородных работ (межотраслевых, отраслевых и иных норм труда) включая нормы времени, нормы выработки, нормативами численности.
Опыт разработки нормативов материальных, трудовых и финансовых затрат;
Опыт разработки перспективных и годовых планов хозяйственно-финансовой и производственной деятельности ;
Возможность предоставления служебного жилья;
Бронирование военнообязанных граждан.
Соблюдение ТК РФ, оформление с первого дня;
Полностью белая заработная плата;
Мы предлагаем:
График работы:
5/2 по 8 часов, плавающие выходные
Чем предстоит заниматься:
Пожелания к кандидату:

Воронежская область, Воронеж-45