Найдено вакансий: 7
Выполнять работы в соответствии с характеристикой работ, приведенной в ЕТКС. Перед началом работ осматривать технику, проверять ее техническую исправность, проверять...
В совершенстве владеть вождением транспортным средством в различных дорожных условиях, в любую погоду, днем и ночью. Наличие удостоверения тракториста-машиниста...
Работа на грузовом автомобиле (КДМ на базе КАМАЗа) на обслуживании дорог в Ленинградской области. Место работы - участок по содержанию дорог...
Права категории С. Опыт работы на КДМ, самосвалах.
Играть на музыкальном инструменте. Разучивать песенки/музыкальные сценки с детьми. Готовить детей к утренникам/тематическим праздникам в сотрудничестве с воспитателем.
Применять методики для развития детского слуха. Среднее профессиональное образование. Не привлекаемые к уголовной ответственности.
Контроль исправного состояния и безопасной эксплуатации тепловых энергоустановок, оборудования работающего под избыточным давлением, сетей газопотребления, котлов и водоподогревателей.
Высшее профессиональное образованием (стаж работы по специальности не менее 3-х лет), либо среднее профессиональное (техническое) образование (стаж работы по...
...работ клиенту и подписание акта сдачи-приемки выполненных работ. Оформление необходимых документов для клиента. Предоставление отчета о работе непосредственному
Уверенные навыки работы с электроинструментом. Наличие полного набора инструментов для монтажа натяжных потолков (в т.ч. тепловая пушка, газовый баллон).
Хотим видеть в команде амбициозного сотрудника, нацеленного на продолжительную работу, интересующегося специальностью "Менеджер по подбору персонала", готового к росту.
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.
Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.
Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.
Чем предстоит заниматься:
· Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).
· Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.
· Отчетность и анализ показателей магазина.
· Взаимодействие с проверяющими органами.
· Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.
Что мы ждем от вас:
· Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.
· Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.
· Неоконченное высшее или среднее специальное образование
· Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.
· Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.
· Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.
Что мы предлагаем:
· Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.
· Отсутствие верхней границы годового бонуса.
· Свобода принятия решений по основным процессам магазина.
· Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.
· Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.
· Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.
· Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.
· Медицинская книжка за счет компании.
· Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.
· Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.
· Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.
· Сильная корпоративная культура.
Ленинградская область, Подпорожье