Найдено вакансий: 40
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса. Вы будете принимать гибкие решения об ассортименте, управлять статьями расходов, ставить цели персоналу и иметь возможность управлять их доходом. И, конечно, будете взаимодействовать с покупателями и следить за уровнем сервиса.
Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.
Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.
Чем предстоит заниматься:
· Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).
· Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.
· Отчетность и анализ показателей магазина.
· Взаимодействие с проверяющими органами.
· Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.
Что мы ждем от вас:
· Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.
· Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.
· Неоконченное высшее или среднее специальное образование
· Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.
· Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.
· Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.
Что мы предлагаем:
· Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.
· Отсутствие верхней границы годового бонуса.
· Свобода принятия решений по основным процессам магазина.
· Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.
· Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.
· Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.
· Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.
· Медицинская книжка за счет компании.
· Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.
· Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.
· Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.
· Сильная корпоративная культура.
Требования:
Присоединяйтесь к команде федеральной сети продуктовых универсамов «Верный»: ищем Заместителя директора магазина!
Мы - одна из крупнейших федеральных розничных сетей, успешно работающая на рынке с 2012 года. За более чем 10 лет мы выстроили надёжную бизнес‑модель, создали комфортную рабочую среду для сотрудников и завоевали доверие миллионов покупателей. Мы растём и развиваемся — и ищем надёжного профессионала, который поможет нам делать это ещё эффективнее.
Что мы предлагаем:
Официальное трудоустройство по ТК РФ — вы можете быть уверены в стабильности и защищённости своих прав.
Полностью белую зарплату, перечисляемую на карту любого удобного вам банка.
Премии за результат: дополнительные выплаты за выполнение KPI по товарообороту, выпечку продукции собственного производства и успешную инвентаризацию.
Отсутствие штрафов — мы строим отношения на доверии и мотивации, а не на санкциях.
Оплачиваемое обучение с нуля — даже если у вас нет опыта работы в розничной торговле, мы всему научим! Проведём полное погружение в процессы, закрепим наставника и поможем уверенно освоить все обязанности.
Поддержка на каждом этапе: за вами будет закреплён опытный наставник, который поможет разобраться во всех нюансах работы и даст ценные советы.
Гибкий график: сменный режим работы 2/2 по 12 часов — удобно планировать личное время.
Удобное расположение: подберём магазин максимально близко к вашему дому. Больше не нужно тратить часы на дорогу!
Возможности для роста: работа в крупной федеральной сети открывает перспективы карьерного развития — от заместителя директора до руководителя направления.
Ваши задачи:
Организовывать открытие и закрытие смены магазина.
Координировать и контролировать работу команды: ставить задачи, мотивировать, помогать сотрудникам достигать целей.
Управлять товарно‑материальными ценностями (ТМЦ):
организовывать приём, хранение и выкладку товара;
следить за сроками годности продукции;
проводить инвентаризации.
Обеспечивать выполнение плановых показателей магазина.
Вести отчётность и анализировать ключевые показатели работы точки.
Мы будем рады видеть в команде человека:
готового развиваться в сфере розничной торговли — опыт не обязателен, всему научим;
ответственного и организованного;
коммуникабельного и умеющего находить общий язык с людьми;
внимательного к деталям;
нацеленного на результат и готового расти вместе с компанией.
Почему стоит выбрать нас?
Мы ценим каждого сотрудника и создаём условия, в которых комфортно работать и развиваться. В «Верном» вы получите не просто работу, а надёжную опору, поддержку и возможность реализовать свой потенциал в крупной и динамично развивающейся компании — даже без предварительного опыта! За более чем 10 лет работы мы отточили систему адаптации и обучения, чтобы каждый новый сотрудник чувствовал себя уверенно с первых дней.
Добро пожаловать в команду «Верного»!
МОСКОВСКИЙ ТЕХНОЛОГИЧЕСКИЙ ИНСТИТУТ (МТИ) – один из ведущих вузов, реализующих программы высшего, среднего и дополнительного профессионального образования.
Приглашаем принять участие в конкурсе на должность руководителя образовательных программ по направлению экономики и управления ВО, СПО
Основные должностные обязанности:
Основные требования к должности:
Ключевые навыки:
Условия:
Проект строительства Балтийского Химического Комплекса (газохимический комплекс) в посёлке Усть-Луга Ленинградской области.
Работа на территории строящегося завода. Обращаем внимание, вахтовый метод работы и удалённый формат не предоставляются.
Обязанности:
Приглашаем на работу заместителя директора по безопасности образовательного процесса.
Обязанности:организация и осуществление работы по созданию безопасных условий
образовательной деятельности, обеспечивающих сохранение жизни и здоровья
учащихся и работников школы;
-контроль за соблюдением требований законодательства об антитеррористической
защищенности объектов;
-организация и обеспечение защиты учащихся и работников школы от чрезвычайных
ситуаций;
-организация технической укрепленности и антитеррористической защищенности
объектов школы, функционирования охраны, контрольно-пропускного
и внутриобъектового режима, а также разработки паспорта комплексной безопасности и антитеррористической защищенности организации;
-руководство и координация деятельности структурных подразделений организации при выполнении задач гражданской обороны, предупреждения и ликвидации
чрезвычайных ситуаций, пожарной безопасности и безопасности людей на водных
объектах, охране труда, предупреждения производственного травматизма
и соблюдения внутреннего режима в организации;
-организация выполнения профилактических мероприятий, направленных
на обеспечение безопасности образовательной деятельности в организации,
формирование законопослушного поведения обучающихся;
-взаимодействие с органами государственной власти и органами местного
самоуправления по вопросам создания безопасных условий образовательной
деятельности школы.
Компания «Колмар» приглашает Главного обогатителя
Рассматриваем кандидатов не только из угольной отрасли. Опыт обогащения угля будет преимуществом, также готовы рассматривать сильных специалистов с рудных предприятий
Условия
Требования
Обязанности
СОЛНЦЕВСКИЙ УГОЛЬНЫЙ РАЗРЕЗ — одна из ведущих компаний горнодобывающей индустрии, специализирующаяся на добыче и экспорте энергетического угля в страны Азиатско-Тихоокеанского региона. Обладая значительными угольными резервами на Сахалине и в Магаданской области, предприятие обеспечивает стабильное производство и бесперебойные поставки. Компания активно инвестирует в передовые технологии, модернизацию инфраструктуры и развитие персонала, стремясь стать одним из наиболее привлекательных работодателей в горнодобывающем секторе.
Вам предстоит заниматься:
Нам важно:
ВАШЕ РЕЗЮМЕ БУДЕТ РАССМОТРЕНО В ТЕЧЕНИЕ 7 ДНЕЙ.
В СЛУЧАЕ ПОЛОЖИТЕЛЬНОГО РЕШЕНИЯ ПО ВАШЕМУ РЕЗЮМЕ, МЫ ОБЯЗАТЕЛЬНО СВЯЖЕМСЯ С ВАМИ
Мы предлагаем:
График работы:
Чем предстоит заниматься:
Пожелания к кандидату:
Обязанности:
• Организация работы продавцов в торговом зале;
• Приемка товара;
• Контроль сроков годности, ротации товаров в торговом зале;
• Организация подготовки и контроль акций;
• Выполнение корректных заказов;
• Контроль товародвижения.
Требования:
• Образование не ниже среднего специального;
• Готовность обучаться (внутрикорпоративное обучение);
• Готовность работать в графике 2/2
Условия:
•Официальное трудоустройство по ТК РФ
• Заработная плата "белая" 40 000 оклад на руки + премия. Выплачивается 2 раза в месяц
• Оплачиваемое внутрикорпоративное обучение (на входе в Компанию)
• График работы 2\2
•Медицинская книжка за счет компании
• Работа рядом с домом
• Корпоративные скидки, сертификаты на день рождения, купоны в сети "Улыбка радуги" и "Лента"
Вы нам подходите, если:
Будет преимуществом, если Вы работали в ТС Пятёрочка, Магнит, Фикс Прайс, Бристоль, Красное и Белое, Самокат, Чижик, Ашан, Лента, Дикси, Фасоль, Перекресток, ВкусВилл, Окей, Улыбка Радуги, Апельсин, Азбука Вкуса, Верный, Дворик, Находка, Ярмарка, Эвридей, Находка, Победа, Светофор, и пр.
Стань частью команды ТС Монетка!
Обязанности:
Обязанности:
Требования:
Условия:
Требования:
Условия:
Работа в Правительстве Москвы - это возможность делать наш город современнее и удобнее. Если ты тоже неравнодушен к Москве, хочешь развивать ее и развиваться сам, присоединяйся к нашей команде! Твой город - твое дело! Судебные участки расположены во всех округах Москвы!
Обязанности:
Требования:
Условия:
Welсоmе бонуc 50 000 pублей (с НДФЛ)
Каждому сотруднику мы гарантируем:
У нас Вы можете выбрать:
В Ваши обязанности будет входить:
Вакансия Вам подходит, если у Вас есть:
Стань частью команды аптечной сети 1 в России!
Вакансия может быть интересна для вас, если вы ищите работу на должности: заведующий аптекой, заведующий аптеками, директор аптек, директор аптеки, ранее работали в аптечных сетях: Столички, Апрель, Вита, Максавит, Доктор Столетов, Имплозия, Нео-Фарм, 36 6, Горздрав, Аптека Плюс, Ваша 1, Фармленд, Живика, Столичные аптеки, Эвалар, Здоров ру, Планета Здоровья.
Потребуется в работе:
Условия работы, которые мы предлагаем для будущего коллеги:
Будем рады видеть Вас в нашей команде!
Осуществляет оценку (диагностику) клинического состояния пациента; факторов риска проведения реабилитационных мероприятий; факторов, ограничивающих проведение реабилитационных мероприятий; морфологических параметров; функциональных резервов организма; состояния высших психических функций и эмоциональной сферы; нарушений бытовых и профессиональных навыков; ограничения активности и участия в значимых для пациента событиях частной и общественной жизни; факторов окружающей среды, влияющих на исход реабилитационного процесса;
Выполняет формирование цели проведения реабилитационных мероприятий, формирование программы реабилитации, комплексное применение лекарственной и немедикаментозной (технологий физиотерапии, лечебной физкультуры, массажа, лечебного и профилактического питания, мануальной терапии, психотерапии, рефлексотерапии и методов с применением природных лечебных факторов) терапии, а также средств, адаптирующих окружающую среду к функциональным возможностям пациента и (или) функциональные возможности пациента к окружающей среде, в том числе посредством использования средств передвижения, протезирования и ортезирования;
Осуществляет оценку эффективности реабилитационных мероприятий и прогноз.
Выполняет перечень работ и услуг для диагностики заболевания, оценки состояния больного и клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи.
Выполняет перечень работ и услуг для лечения заболевания, состояния, клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи.
Осуществляет экспертизу временной нетрудоспособности.
Ведет медицинскую документацию в установленном порядке.
Требования:Высшее образование - специалитет по специальности "Лечебное дело" или "Педиатрия" и подготовка в ординатуре по специальности или профессиональная переподготовка по специальности "Физическая и реабилитационная медицина" наличие аккредитации по специальности
Условия:Хочешь присоединиться к команде железнодорожников и получать стабильную заработную плату? Ждем тебя в нашу компанию на должность заместителя начальника дистанции пути!
Чем предстоит заниматься:
• реализация комплексных программ по повышению уровня технической подготовки и уровня эффективности работ по ремонту и текущему содержанию пути;
• обеспечение безопасности и бесперебойности движения поездов, санитарное и эстетическое содержание пути;
• контроль выполнения дистанцией пути плановых заданий, капитальных путевых работ, качественных показателей текущего содержания пути и других объектов инфраструктуры, договорных обязательств при безусловном обеспечении безопасности движения поездов.
Что мы ждем от тебя:
• высшее образование по специальности «Строительство железных дорог, путь и путевое хозяйство», «Строительство железных дорог, мостов и транспортных тоннелей»;
• опыт работы от 1 года в должности начальника участка пути и руководящих должностях;
• знание нормативной документации.
Почему РЖД?
У нас надежно:
• официальное оформление;
• зарплата 2 раза в месяц;
• индексация зарплаты от 2-х раз в год.
У нас комфортно:
• удобный график: 5/2;
• иногородним предоставляется компенсация найма жилья у сторонних собственников в размере 70%.
У нас поддерживают и поощряют:
• материальная помощь к отпуску;
• выплата единовременного вознаграждения за преданность компании.
У нас заботятся о здоровье и благополучии каждого:
• компенсация части стоимости занятий спортом;
• программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;
• компенсация детских дошкольных учреждений и детского отдыха;
• негосударственное пенсионное обеспечение;
• корпоративная ипотека (от 4%);
• бесплатный проезд на ж/д транспорте или пролет на самолете к Черноморскому побережью в отпуск 1 раз в год;
• расширенная программа ДМС.
Приходи к нам работать, а о твоём комфорте мы позаботимся!
Соглашение на обработку персональных данных
«Откликаясь на вакансию, Вы даете ОАО «РЖД» согласие на обработку, добавление и хранение в базе кандидатов своих персональных данных с целью рассмотрения Вашей кандидатуры для трудоустройства на работу в ОАО «РЖД».
· Организовывать работу сотрудников отделения почтовой связи.
· Осуществлять подбор, обучение и адаптацию сотрудников.
· Управлять показателями деятельности отделения.
· Контролировать кассовые операции и движение денежных средств.
· Готовить отчетность.
Взаимодействовать с проверяющими органами в части, касающейся деятельности отделения.· Стабильную заработную плату от 32933 до 33000 руб. дважды в месяц (состоит из оклада, премии и дополнительных выплат). Отсутствие системы штрафов.
· Возможность влиять на свой доход (выплаты за дополнительные смены, премии по результатам работы)
· Быстрое трудоустройство
· Оформление согласно ТК РФ с первого рабочего дня
· Удобный график работы: обсуждается на собеседовании.
· Возможность выбрать работу рядом с домом.
· Материальную помощь в особых случаях
· Обучение и поддержку от наставника
· Быстрый карьерный рост.
· Интересные и насыщенные корпоративные мероприятия для сотрудников и их семей
· Награждение и признание лучших сотрудников
Компенсацию путевок в санатории и детские лагеря.Вместе мы делаем жизнь миллионов людей лучше, предоставляя качественные почтовые, логистические и финансовые услуги по всей стране. Мы понимаем, как важен вклад каждого сотрудника и стремимся предоставить комфортные условия труда, работу в дружелюбной среде и уверенность в завтрашнем дне.
Компания заботится о благополучии сотрудников, предоставляя комфортные условия труда и возможность быть услышанным.
Наша вакансия тебе подойдет, если ты ищешь работу:
директор, руководитель, администратор, начальник склада, бригадир в компаниях Wildberries, вайлдберриз, Ламода, Lamoda, Озон, Ozon, Сдек, CDEK, Вкусвилл, Яндекс, Yandex, Сбер маркет, Лавка, Магнит, Лента, Перекресток, Пятерочка, Окей, Ашан, Леруа Мерлен, Пони-экспресс, Pony-express, DPD, DHL, Boxberry, PickPoint, Достависта, Dostavista
Станьте частью большой команды Почты России!
Почта России. Объединяем людей
1. Руководство отделом
2. Базовое обслуживание инфраструктуры:
3. Управление пользователями и доступом:
Организация поддержки пользователей Предприятия в технических вопросах связанных с работой ЛВС;
Организация и контроль за обслуживанием компьютерного оборудования и периферийных устройств;
Установка и настройка программного обеспечения рабочих станций;
4. Резервное копирование и восстановление:
5. Мониторинг и устранение неполадок:
Условия:
Мы предлагаем социальные гарантии своим сотрудникам:
ФКУ "Налог Сервис" - это IT-компания, подведомственная ФНС России. Мы реализуем IT-проекты федерального масштаба, обеспечиваем непрерывное и отказоустойчивое функционирование сервисов ФНС России и информационно-технологической инфраструктуры центров обработки данных.
Обязанности:
Требования:
Условия:
Мы стремимся сделать жизнь людей дольше и лучше!
Успех Компании во многом зависит от наших сотрудников и сейчас мы находимся в поиске Руководителя склада в Масложировое бизнес-направление.
Мы предлагаем:
Чем предстоит заниматься:
Что для этого требуется:
Откликайтесь! Мы ждем именно Вас!
С удовольствием рассмотрим кандидатов с опытом работы: руководитель склада, кладовщик.
Организация работ по сборке схемы (переходного периода) с последующим заполнением тепловой сети;
Подготовка проектов текущих и перспективных планов работы участка, графиков выполнения отдельных работ (мероприятий);
Организация работ в аварийных ситуациях на оборудовании и тепловых сетях;
Организация подготовительных работ по пуску тепловой сети;
Организация внедрения передовых приемов и методов труда;
Контроль соблюдения температурного и гидравлического режимов работы оборудования;
В подчинении 5 слесарей-ремонтников и 1 электрогазосварщик.
Корпоративный доступ к сервису скидок Best Benefits.
Мы предлагаем:
Основные задачи:
Наши ожидания:
Обязанности:
Разработка и стандартизация процедур продаж в филиалах;
Интеграция сквозных ключевых показателей эффективности (KPI) и автоматизация бизнес-процессов посредством CRM-систем, мониторинг воронки продаж, конверсии и выполнения плановых показателей;
Контроль финансовых показателей, включая бюджетирование, управление затратами и расчет рентабельности по методу EBITDA для каждого филиала;
Анализ отклонений от плановых показателей и корректировка операционной деятельности;
Оптимизация операционных издержек без ущерба для качества обслуживания клиентов и общего клиентского опыта;
Организация и оптимизация многоканальных маркетинговых стратегий привлечения клиентов (онлайн и офлайн);
Проведение обучения и наставничества для управленческого состава филиалов.
Требования:
Глубокие знания и опыт в управлении филиальной сетью, а также в масштабировании процессов продаж и маркетинга;
Способность эффективно руководить удаленными командами и принимать обоснованные решения на основе анализа данных;
Владение продвинутыми навыками работы с инструментами аналитики и управления, такими как Bitrix24 и Power BI;
Навыки проектного менеджмента и способность инициировать и реализовывать проекты с нуля;
Высокий уровень коммерческого мышления и ориентация на достижение поставленных целей;
Лидерские качества, включая умение мотивировать, обучать и осуществлять дистанционный контроль за деятельностью команды;
Отличные коммуникативные навыки и компетенции в области коучинга;
Способность эффективно работать в условиях высокой степени неопределенности и быстро меняющейся среды.
Условия:
Обязанности:
Требования:
Условия:
МОСКОВСКИЙ ТЕХНОЛОГИЧЕСКИЙ ИНСТИТУТ (МТИ) – один из ведущих вузов, реализующих программы высшего, среднего и дополнительного профессионального образования.
Приглашаем принять участие в конкурсе на должность руководителя образовательных СПО
Основные должностные обязанности:
Основные требования к должности:
Ключевые навыки:
Условия:
1. Организация работы учебного отдела
2. Осуществление документационного сопровождения учебного процесса (ведение личных дел, журналов, подготовка проектов приказов/распоряжений/писем)
3. Оперативный контроль за ведением информационных баз данных
4. Участие в составлении аналитических и статистических отчетов
5. Подготовка документов по заявлениям студентов (статусные справки, ученические билеты)
6. Осуществление взаимодействия с начальником, директором Академической Гимназии, учителями, классными руководителями
7. Осуществление контроля за соблюдением локальных актов СПбГУ обучающимися (в пределах своих компетенций)
Требования:1. Образование высшее
2. Приветствуется опыт работы в сфере образования
Опыт работы на руководящей должности от 1 года
3. Необходимые профессиональные навыки и знания:
- организаторские способности (умение планировать, координировать и контролировать работу сотрудников)
- аналитические навыки
- адаптивность
Личные качества: коммуникабельность, стрессоустойчивость, умение работать в коллективе, ответственность, внимательность, обучаемость
Условия:1. Трудоустройство в соответствии с трудовым законодательством РФ (оплачиваются отпускные и больничные). Заключается бессрочный трудовой договор
2. Срок испытания - 3 месяца
3. Пятидневная рабочая неделя, с 9:00 до 17:45. Перерыв на обед с 13:00 до 13:45
4. Полностью оборудованное рабочее место
5. Место работы: Санкт-Петербург, переулок Каховского, 9, Учебный отдел по среднему общему образованию, Учебное управление
Школа находится на двух площадках, возможны выезды в Петергоф (не чаще одного раза в месяц)
ОБЯЗАННОСТИ:
ТРЕБОВАНИЯ:
УСЛОВИЯ:
Наши условия:
Основные обязанности:
Требования:
Остались вопросы? Пишите в чат.
Сейчас у нас открыта вакансия Заведующий пищевым производством Фабрики Бортового Питания
Чем предстоит заниматься:
Эта вакансия для Вас, если:
Мы предлагаем:
Хочешь управлять категорией как полноценным бизнесом и влиять на миллионы покупок каждый день?
В «Перекрёстке» это базовый минимум.
Мы ищем тех, который готов не просто управлять ассортиментом, а развивать категорию, строить стратегию, принимать решения на основе аналитики и вместе с командой влиять на финансовый результат одного из крупнейших ритейлеров страны.
Твой базовый минимум
Почему «Перекрёсток»
Требования:
Условия:
В «Лента» в Шолохово ищем заместителя начальника мясного производства.
Чем предстоит заниматься:
Кого ищем:
Условия:
Волгоградская область, Глинище