Вакансии рекрутер в городе Владивосток

Компания: АНО Агентство по развитию человеческого капитала на Дальнем Востоке и в Арктике

• крупное производственное предприятие; • нормированный рабочий график: Пн. - Пт., 08.00 - 17.00, перерыв на обед с 12.00 до 13.00; • место работы - район остановки "Гайдамак". • опыт проведения телефонных и очных собеседований с кандидатами; • опытный пользователь ПК, 1С Предприятие.

Менеджер по персоналу / HR-generalist

Компания: Лаборатория Гемотест

Лаборатория «Гемотест» – один из лидеров лабораторной диагностики в России. Компания основана в 2003 году, сегодня наши отделения открыты в 270 городах страны, каждый год в них обращаются 5 миллионов пациентов. Ежегодно лаборатория выполняет более 55 миллионов тестов, в том числе уникальных для рынка коммерческой медицины. «Гемотест» – команда профессионалов, которая растет и развивается вместе с компанией. На данный момент у нас открыта вакансия Менеджер по персоналу/HR-generalist. Обязанности: • Полный цикл подбора от размещения вакансии до выхода сотрудника на работу • Обеспечение адаптации и контроль наставничества • Составление планов вхождения в должность и контроль исполнения • Проведение оценки кандидатов и рынка в целом • Участие в HR-мероприятиях компании • Полное ведение кадрового делопроизводства • Проведение обучающих мероприятий, тренингов по разработанным стандартам компании Требования: • Образование высшее • Успешный опыт подбора персонала с применением различных каналов поиска • Хорошее знание трудового законодательства • Опыт работы с кадровой документаций и 1С: зарплата и кадры • Опыт проведения тренингов, обучающих мероприятий • Развитые коммуникативные и организаторские навыки • Умение работать в режиме многозадачности Что мы предлагаем: • Работу в крупной стабильной Компании международного уровня; • Интересные, амбициозные задачи; • Оформление в соответствии с ТК РФ; • Официальную заработную плату, уровень обсуждается индивидуально с успешным кандидатом • График работы: 5/2 с 9-00 до 18-00, вых. сб, вс. Ждем Ваше резюме! Требования: Подбор персонала 1C: Зарплата и кадры Кадровое делопроизводство Оценка персонала Обучение и развитие

Менеджер по персоналу

Компания: Лаборатория Гемотест

Лаборатория «Гемотест» – один из лидеров лабораторной диагностики в России. Компания основана в 2003 году, сегодня наши отделения открыты в 270 городах страны, каждый год в них обращаются 5 миллионов пациентов. Ежегодно лаборатория выполняет более 55 миллионов тестов, в том числе уникальных для рынка коммерческой медицины. «Гемотест» – команда профессионалов, которая растет и развивается вместе с компанией. На данный момент у нас открыта вакансия "Менеджер по персоналу" Обязанности: • Полный цикл подбора от размещения вакансии до выхода сотрудника на работу • Обеспечение адаптации и контроль наставничества • Составление планов вхождения в должность и контроль исполнения • Проведение оценки кандидатов и рынка в целом • Участие в HR-мероприятиях компании • Полное ведение кадрового делопроизводства • Проведение обучающих мероприятий, тренингов по разработанным стандартам компании Требования: • Образование высшее • Успешный опыт подбора персонала с применением различных каналов поиска • Хорошее знание трудового законодательства • Опыт работы с кадровой документаций и 1С: зарплата и кадры • Опыт проведения тренингов, обучающих мероприятий • Развитые коммуникативные и организаторские навыки • Умение работать в режиме многозадачности Что мы предлагаем: • Работу в крупной стабильной Компании международного уровня; • Интересные, амбициозные задачи; • Оформление в соответствии с ТК РФ; • Официальную заработную плату, уровень обсуждается индивидуально с успешным кандидатом • График работы: 5/2 с 9-00 до 18-00.

Ведущий специалист поддержки SAP HR

Компания: Мегаполис

ГК МЕГАПОЛИС – группа компаний, владеющая и управляющая активами в сфере логистики и дистрибуции товаров повседневного спроса (FMCG): табачная и пивобезалкогольная продукция, бакалейные товары, зажигалки, элементы питания, контрацептивы, энергетики, OTP (сигары, сигариллы, табаки). В настоящее время ГК МЕГАПОЛИС обладает крупнейшим портфелем контрактов, включая контракты на дистрибуцию в РФ: • Табачной продукции с производителями Japan Tobacco International, Philip Morris International, Imperial Tobacco Group; • Долгосрочный дистрибьюторский договор с производителем пивобезалкогольной продукции ОАО «Пивоваренная компания «Балтика» (Carlsberg Group); • Дистрибьюторские контракты с производителями чая и кофе – Milagro Food и M.J.F. Teas (Dilmah); • Дистрибьюторский контракт с производителем энергетических напитков Red Bull GmbH (Red Bull, Bullit). ЗАДАЧИ ДЛЯ ВАС: • Обеспечение бесперебойной поддержки пользователей компании в части отражения текущего БП в КИС SAP согласно регламенту поддержки. • Обрабатывать запросы от сотрудников Общества и иных подразделений компании, согласно регламента поддержки ИС.. • Взаимодействовать со смежными ИТ подразделениями в процессе обработки обращений пользователей. • Передавать зарегистрированные обращения от сотрудников Общества и иных подразделений компаний по направлению автоматизации процессов управления персоналом на вышестоящую линию поддержки пользователей. ОТ ВАС МЫ ЖЕЛАЕМ ВИДЕТЬ: • Знание система SAP HR: модулей PA, OM, PT, PY. • Приветствуется опыт работы с системой SAP SF. • Опыт работы в поддержке системы SAP не менее 2 лет. • Знание основных бизнес-процессов в управлении персоналом и расчете заработной платы. • Знание трудового законодательства РФ. • Системное мышление. • Стремление к повышению профессионального уровня, способность к самообучению • Высокий уровень самоорганизации ВАМ МЫ ГОТОВЫ ПРЕДЛОЖИТЬ: • Крупнейшая более 15000 человек и стабильная «белая» торговая компания более 20 лет на рынке; • Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня. Ежегодный оплачиваемый отпуск 28 календарных дней, оплата листка временной нетрудоспособности, соблюдение всех гарантий по ТК РФ; • График работы 5/2; • Удаленная работа; • Дружный коллектив. МЫ РАДЫ БУДЕМ ВИДЕТЬ ВАС В НАШЕЙ КОМАНДЕ!

Менеджер по подбору персонала (freelance)

Компания: СОДЕКСО ЕВРОАЗИЯ

Требования: • Работы от трех лет подбора вахтового персонала • ПК – хороший уровень (Word, Excel, Internet). • Образование – высшее. Обязанности: • Размещение объявлений в Интернете • Поиск и подбор персонала на открытые вакансии (массовый подбор) • Проведение телефонных интервью • Проведение собеседований. • Оценка личностных и деловых качеств соискателей; • Ротация персонала на объектах. Условия: • Работа сдельная • Готовы обеспечить постоянным ежемесячным объемом работы • Оформление по договору ГПХ

Рекрутер Удаленно, г. Владивосток

Компания: АРК ПЕРСОНАЛ, Кадровое агентство

опыт подбора персонала, отличный опыт работы с сайтами по трудоустройству.удаленный подбор персонала на различные специальности. - самостоятельный поиск на работных сайтах. - проведение первичных телефонных консультаций.

Рекрутер

Компания: Ростелеком

Грамотная речь. Целеустремленность. Желание развиваться.Мониторинг работных сайтов. Проведение первичных собеседование. Подбор персонала на разноуровневые вакансии. Ведение переговоров. Отчетность.

Рекрутер

Компания: Титул ДВ

НРАВИТСЯ АКТИВНАЯ РАБОТА И ОБЩЕНИЕ С ЛЮДЬМИ? Образование: средне - специальное/высшее. Есть первоначальный опыт в данной сфере, планируете развиваться в...проводить телефонные интервью и первичные собеседования. - вести отчетность. Получаете драйв от своей работы?

Рекрутер/ менеджер по подбору персонала

Компания: Workle

Приветствуется опыт работы в подборе персонала. Опыт массового подбора будет являться преимуществом. Хорошие коммуникативные навыки, грамотная речь. Ответственность, доброжелательность.Массовый подбор линейного персонала (водители такси, курьеры, операторы колл-центра). Организация потока кандидатов. Рассказ кандидату об условиях вакансии.

Менеджер по подбору персонала

Компания: RavConsulting

Карьерный и финансовый рост в короткие сроки, при готовности быстро учиться. - Умение общаться с людьми. - Желание учиться всему и быстро. - 1. Формировать продающие вакансии для подбора персонала в нашу компанию и компании заказчиков. 2. Проводить телефонные и онлайн собеседования с...

Менеджер по подбору персонала

Компания: Титул ДВ

Живой интерес к сфере HR и достижению целей. - Знание современных методик, технологий и инструментов рекрутмента. - Высокий уровень коммуникативных навыков. - ОТКРОЙТЕ ДЛЯ СЕБЯ НОВЫЕ ГОРИЗОНТЫ И НАЙДИТЕ РАБОТУ СВОЕЙ МЕЧТЫ! Возможность использовать современные технологии подбора персонала. Комплекс услуг в сфере...

Менеджер по подбору персонала (freelance)

Компания: СОДЕКСО ЕВРОАЗИЯ

Работы от трех лет подбора вахтового персонала. ПК – хороший уровень (Word, Excel, Internet). Образование – высшее.Размещение объявлений в Интернете. Поиск и подбор персонала на открытые вакансии (массовый подбор). Проведение телефонных интервью. Проведение собеседований.

Менеджер по подбору и адаптации персонала

Компания: Морской Траст

Высшее образование (менеджмент, психология). Опыт работы не менее 3-х лет в рекрутенге. Желание развиваться в области подбора персонала. Активный подбор персонала (размещение постов в Интернете, работные сайты) от рядового до ТОП-менеджмента. Проведение интервью телефонных и личных интервью.

Специалист по подбору персонала

Компания: Сеть магазинов цифровой и бытовой техники DNS

Ориентация на результат. Ответственность. Умение и желание работать с большим объемом информации. Приветствуется профильное образование.Поиск и подбор персонала на линейные позиции по ДВ региону. Организация и проведение первичных собеседований. Проведение пост собеседований.

Специалист по подбору персонала

Компания: Русский минтай

Высшее образование. Опыт работы на аналогичной позиции не менее 2 лет. Наличие личных достижений в сфере подбора персонала. Активный поиск кандидатов (в т.ч. массовый подбор). Проведение собеседований с кандидатами (телефонные интервью, skype, личные собеседования). Тестирование кандидатов при...

Менеджер по подбору персонала

Компания: Ростелеком

Высшее образование: управление персоналом, психология. Грамотная речь и любовь к людям. Желание развиваться.Проведение первичного телефонного скрининга. Поиск кандидатов. Работа с поступающими заявками на подбор кандидатов. Ведение переговоров с заказчиками. Отчетность.

Специалист по подбору персонала

Компания: АНО Агентство по Развитию Человеческого Капитала На Дальнем Востоке и в Арктике

Опыт проведения телефонных и очных собеседований с кандидатами. Опытный пользователь ПК, 1С Предприятие.Работа с заявками на поиск кандидатов от подразделений предприятия. Сопровождение кандидатов на этапах привлечения, подбора и отбора персонала на вакантные...

Ведущий специалист по подбору персонала

Компания: Страховая Компания Гелиос

Высшее образование. Опыт работы в подборе персонала от 3 лет. Навыки подбора для удаленных территорий. Готовность к командировкам для поиска...Взаимодействовать с руководителями филиалов для снятия заявок по вакансиям. Искать кандидатов на открытые вакансии с использованием различных ресурсов (от поиска...

Инженер-электроник-программист С++ (Командная разработка серийного промышленного контроллера)

Компания: Advantica Recruitment

Глубокое знание С/С++. Опыт работы с операционными системами реального времени ( ОСРВ ). Знание стандартных механизмов операционных систем. Знание основ эффективной...Нижний уровень – разработка драйверов устройств для процессоров на ARM и X86 под QNX и Linux, C/C++.

Менеджер по подбору персонала в кадровое агентство

Компания: АРК ПЕРСОНАЛ, Кадровое агентство

Проведение собеседований. Консультирование кандидатов. Телефонные переговоры. Работа с базой данных. Поиск кандидатов. Взаимодействие с работными сайтами. Отбор кандидатов. Составление резюме.

Изменить запрос: