Найдено вакансий: 140
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.
Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.
Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.
Чем предстоит заниматься:
· Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).
· Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.
· Отчетность и анализ показателей магазина.
· Взаимодействие с проверяющими органами.
· Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.
Что мы ждем от вас:
· Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.
· Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.
· Неоконченное высшее или среднее специальное образование
· Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.
· Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.
· Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.
Что мы предлагаем:
· Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.
· Отсутствие верхней границы годового бонуса.
· Свобода принятия решений по основным процессам магазина.
· Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.
· Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.
· Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.
· Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.
· Медицинская книжка за счет компании.
· Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.
· Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.
· Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.
· Сильная корпоративная культура.
«Пятерочка» приглашает на вакансию: Директор магазина
ОТ НАС:
ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ:
ОТ ВАС:
"Пятёрочка" приглашает на вакансию: Директор магазина
Обязанности:
Условия:
Требования:
Нижний Тагил, Юности, 16А
"Пятёрочка" приглашает на вакансию: Директор магазина
Обязанности:
Условия:
Требования:
Нижний Тагил, Черных, 46А
«Пятерочка» приглашает на вакансию: Директор магазина
ОТ НАС:
ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ:
ОТ ВАС:
Николо-Павловское, Карла Маркса, 2
«Пятерочка» приглашает на вакансию: Директор магазина
ОТ НАС:
ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ:
ОТ ВАС:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.
Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.
Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.
Чем предстоит заниматься:
· Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).
· Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.
· Отчетность и анализ показателей магазина.
· Взаимодействие с проверяющими органами.
· Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.
Что мы ждем от вас:
· Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.
· Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.
· Неоконченное высшее или среднее специальное образование
· Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.
· Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.
· Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.
Что мы предлагаем:
· Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.
· Отсутствие верхней границы годового бонуса.
· Свобода принятия решений по основным процессам магазина.
· Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.
· Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.
· Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.
· Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.
· Медицинская книжка за счет компании.
· Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.
· Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.
· Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.
· Сильная корпоративная культура.
"Пятёрочка" приглашает на вакансию: Директор магазина
Обязанности:
Условия:
Требования:
Нижний Тагил, Пархоменко, 41
«Пятерочка» приглашает на вакансию: Директор магазина
ОТ НАС:
Подписка на сервис «Пакет» с повышенным кэшбеком только для своих сотрудников, скидки и акции от наших партнёров
ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ:
ОТ ВАС:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.
Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.
Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.
Чем предстоит заниматься:
· Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).
· Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.
· Отчетность и анализ показателей магазина.
· Взаимодействие с проверяющими органами.
· Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.
Что мы ждем от вас:
· Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.
· Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.
· Неоконченное высшее или среднее специальное образование
· Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.
· Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.
· Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.
Что мы предлагаем:
· Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.
· Отсутствие верхней границы годового бонуса.
· Свобода принятия решений по основным процессам магазина.
· Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.
· Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.
· Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.
· Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.
· Медицинская книжка за счет компании.
· Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.
· Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.
· Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.
· Сильная корпоративная культура.
«Пятерочка» приглашает на вакансию: Директор магазина
ОТ НАС:
Подписка на сервис «Пакет» с повышенным кэшбеком только для своих сотрудников, скидки и акции от наших партнёров
ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ:
ОТ ВАС:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.
Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.
Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.
Чем предстоит заниматься:
· Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).
· Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.
· Отчетность и анализ показателей магазина.
· Взаимодействие с проверяющими органами.
· Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.
Что мы ждем от вас:
· Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.
· Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.
· Неоконченное высшее или среднее специальное образование
· Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.
· Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.
· Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.
Что мы предлагаем:
· Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.
· Отсутствие верхней границы годового бонуса.
· Свобода принятия решений по основным процессам магазина.
· Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.
· Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.
· Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.
· Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.
· Медицинская книжка за счет компании.
· Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.
· Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.
· Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.
· Сильная корпоративная культура.
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.
Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.
Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.
Чем предстоит заниматься:
· Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).
· Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.
· Отчетность и анализ показателей магазина.
· Взаимодействие с проверяющими органами.
· Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.
Что мы ждем от вас:
· Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.
· Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.
· Неоконченное высшее или среднее специальное образование
· Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.
· Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.
· Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.
Что мы предлагаем:
· Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.
· Отсутствие верхней границы годового бонуса.
· Свобода принятия решений по основным процессам магазина.
· Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.
· Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.
· Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.
· Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.
· Медицинская книжка за счет компании.
· Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.
· Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.
· Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.
· Сильная корпоративная культура.
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.
Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.
Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.
Чем предстоит заниматься:
· Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).
· Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.
· Отчетность и анализ показателей магазина.
· Взаимодействие с проверяющими органами.
· Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.
Что мы ждем от вас:
· Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.
· Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.
· Неоконченное высшее или среднее специальное образование
· Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.
· Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.
· Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.
Что мы предлагаем:
· Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.
· Отсутствие верхней границы годового бонуса.
· Свобода принятия решений по основным процессам магазина.
· Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.
· Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.
· Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.
· Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.
· Медицинская книжка за счет компании.
· Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.
· Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.
· Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.
· Сильная корпоративная культура.
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.
Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.
Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.
Чем предстоит заниматься:
· Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).
· Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.
· Отчетность и анализ показателей магазина.
· Взаимодействие с проверяющими органами.
· Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.
Что мы ждем от вас:
· Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.
· Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.
· Неоконченное высшее или среднее специальное образование
· Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.
· Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.
· Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.
Что мы предлагаем:
· Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.
· Отсутствие верхней границы годового бонуса.
· Свобода принятия решений по основным процессам магазина.
· Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.
· Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.
· Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.
· Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.
· Медицинская книжка за счет компании.
· Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.
· Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.
· Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.
· Сильная корпоративная культура.
«Пятерочка» приглашает на вакансию: Директор магазина
ОТ НАС:
Подписка на сервис «Пакет» с повышенным кэшбеком только для своих сотрудников, скидки и акции от наших партнёров
ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ:
ОТ ВАС:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.
Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.
Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.
Чем предстоит заниматься:
· Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).
· Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.
· Отчетность и анализ показателей магазина.
· Взаимодействие с проверяющими органами.
· Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.
Что мы ждем от вас:
· Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.
· Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.
· Неоконченное высшее или среднее специальное образование
· Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.
· Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.
· Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.
Что мы предлагаем:
· Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.
· Отсутствие верхней границы годового бонуса.
· Свобода принятия решений по основным процессам магазина.
· Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.
· Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.
· Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.
· Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.
· Медицинская книжка за счет компании.
· Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.
· Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.
· Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.
· Сильная корпоративная культура.
Хочешь присоединиться к команде железнодорожников и получать стабильную заработную плату? Освой профессию бесплатно – стань бригадиром в РЖД!
Чем предстоит заниматься
• организация выполнения работ по осмотру, текущему содержанию, ремонту пути и искусственных сооружений;
• руководство рабочими в пределах обслуживаемого участка;
• контроль содержания в исправном состоянии инструмента, оборудования и материалов.
Что мы ждем от тебя
• образование от среднего общего (11 классов);
• стаж в должности монтер пути (4 разряд и выше) от 6 месяцев;
• коммуникабельность, ответственность.
Почему РЖД?
У нас надежно:
• официальное оформление;
• зарплата 2 раза в месяц;
• индексация зарплаты от 2-х раз в год;
• единовременная выплата 20 000 рублей при трудоустройстве.
У нас комфортно:
• удобный график: 5/2 с 8:00 до 17:00;
• бесплатный проезд до работы на ж/д транспорте.
У нас поддерживают и поощряют:
• обучение профессии за счет компании;
• стипендия во время обучения;
• материальная помощь к отпуску;
• компенсация части расходов на жилье;
• выплата единовременного вознаграждения за преданность компании.
У нас заботятся о здоровье и благополучии каждого:
• расширенная программа ДМС;
• компенсация части стоимости занятий спортом;
• программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;
• компенсация детских дошкольных учреждений и детского отдыха;
• негосударственное пенсионное обеспечение;
• корпоративная ипотека (от 4%);
• бесплатный проезд в отпуск на ж/д транспорте 1 раз в год;
• досрочный выход на пенсию.
Приходи к нам работать, а о твоём комфорте мы позаботимся!
"Перекрёсток" расширяет команду и приглашает кандидатов на позицию: руководитель пищевого производства в супермаркете
Мы предлагаем:
Чем предстоит заниматься?
Ждем от вас:
Заинтересовала вакансия? Оставьте отклик, и мы свяжемся в ближайшее время!
Вам точно подходит наша вакансия, если вы искали: Лента, Вкусвилл, Ашан, Окей, Глобус, Магнит, Дикси, Пятерочка, Чижик, X5, КулКлевер, КуулКлевер, Азбука Вкуса, метро, Магнолия, Карусель, KFC, КФС, Rostics, Ростикс, Dodo, Додо пицца, Вкусно и точка, Burger king, Бургер Кинг, Крошка Картошка, Теремок, Доминос Пицца (Dоminо's Рizzа), Магбургер, фуд-корт, ритейл, супермаркет, розничная торговля, производство, повар, повар-универсал, повар горячего цеха, повар холодного цеха, помощник повара, пекарь, формовщик, помощник пекаря, пекарь-универсал, полный день
Первая городская больница города Нижнего Тагила приглашает на работу заведующего гинекологическим отделением, врач акушер-гинеколог!
Мы гарантируем:
- ежегодный "check-up" за наш счет;
- место работы в экологически чистой локации;
- прогулки по парку на перерыве;
- выплату заработной платы 2 раза в месяц;
- полный соц. пакет;
- возможность карьерного роста;
- руководство, которое всегда поможет и поддержит.
Что предстоит делать:
Оставляйте отклик - мы ждем именно Вас!
Мы гарантируем:
- ежегодный "сhеск-up" зa наш счет;
- место работы в экологически чистой локации;
- прогулки по парку нa перерыве;
- выплату заработной платы 2 раза в месяц;
- стабильный график работы;
- полный соц. пакет;
- возможность карьерного роста;
- руководство, которое всегда поможет и поддержит.
Обязанности:
Требования:
Приходите-мы ждем именно вас!
Первая городская больница города Нижнего Тагила приглашает на работу Заведующего отделением анестезиологии-реаниматологии!
Мы гарантируем:
Обязанности:
Требования:
Приходите, мы ждем именно Вас!
Компания Арктик Катеринг Сервис более 30 лет специализируется на предоставлении услуг общественного питания, логистики, материально-технического снабжения и обслуживания, гостиничного бизнеса крупнейшим компаниям в нефтегазовом, горнодобывающем и строительном секторах, в городских, промышленных, на морских и удаленных территориях.
Являясь поставщиком комплексных услуг в сфере кейтеринга, управления объектами, компанией AKC разработан комплекс готовых решений для обеспечения комфорта и безопасности на объектах, а также для повышения эффективности работы наших клиентов за счет организации ежедневного управления их объектами.
Компания Арктик Катеринг Сервис входит в состав международной компании CIS Group, осуществляющей деятельность в 20 странах мира, работающей на 260 операционных площадках, со штатом сотрудников более 15 000 тысяч сотрудников.
Мы предлагаем:
Требования:
Основные обязанности:
Организация работы сотрудников склада. Контроль соблюдения сотрудниками склада норм предприятия по бухгалтерскому учёту. Контроль соблюдения сотрудниками складов норм предприятия по...
Среднее образование без требования к специальности.
Оперативное управление ежедневной деятельностью филиала. — Руководство коллективом филиала, постановка задач, контроль исполнения. — Управление бюджетом филиала: планировать и контролировать исполнение. —
Успешный опыт управления на аналогичных позициях. — Опыт построения эффективных команд. — Сильные лидерские качества, способность вдохновлять команду и брать на себя...
Организация и обеспечение работы по подготовке оперативного и перспективного кадрового резерва на должности
Умение разрабатывать обучающие материалы, проводить тренинги и эффективно
Организация, планирование и координация деятельности предприятия. Обеспечение отчетности по выполнению плановых показателей. Обеспечение высокого уровня эффективности производства, внедрение новой техники...
Энергичность‚ ориентация на достижение результата. Коммуникабельность, умение работать в команде. Умение формулировать и четко излагать свои мысли. Аналитическое мышление.
Общее руководство управлением: распределение задач, оперативная координация и контроль работы персонала. Обеспечение поставки ТМЦ в заданные сроки (в соответствии с...
Высшее образование – техническое или экономическое. Опыт работы от 7 лет в закупках, в т.ч. опыт управленческой работы не менее...
организует и контролирует освоение площадки строительства объекта получает исходно-разрешительную документацию на строительство. -планирует оперативную потребность в материально-технических ресурсах...
Высшее образование/среднее техническое образование в области строительства, электроэнергетики. Опыт работы не менее трех лет в области строительства на инженерно...
Управление СМК: разработка, внедрение и поддержание актуальности внутренних стандартов, методик и регламентов (в часто отдела).Технический контроль: организация входного контроля...
Опыт работы: от 3–5 лет в должности
Контролировать рабочий процесс всего Парка, обеспечивая его бесперебойную работу. Организовывать слаженную работу коллектива, обеспечивать высокий уровень сервиса. Формировать эффективную команду...
Обеспечивает выполнение работ по строительству, целевое и рациональное использование ресурсов. Возглавляет работу по совершенствованию организации производства и сокращению издержек на...
Высшее профессиональное (техническое) образование. Стаж работы на руководящих должностях в области строительства не менее 5 лет. Знание компьютерных и профильных...
...следующий месяц, согласовывает его с непосредственным
Умение строить грамотную ценовую политику и устанавливать скидки. Знание современных методов продвижения товаров и приемов мерчандайзинга. Опыт построения эффективной системы...
Формирование плана производств на основе портфеля заказов. Руководство работой по оперативно-производственному планированию и регулированию производственных процессов. Организация оперативного контроля...
Высшее техническое образование (машиностроение). Опыт работы от 5 лет на машиностроительном предприятии . Отличное знание 1С и Excel.
Организация и контроль работы кофетерия. Управление командой: подбор, обучение, мотивация персонала. Обеспечение высокого уровня сервиса и гостеприимства. Ведение учета, контроль...
Опыт работы в торговле или сфере общественного питания от 3 лет. Навыки управления персоналом и организации процессов. Активная жизненная позиция...
Организация административно-хозяйственной деятельности клуба. Развитие клуба и выполнение планов по выручке. Работа с линейным персоналом, постановка задач, контроль, подбор...
Высшее образование. Желательно наличие руководящего опыта работы от года по следующим направлениям: HORECA, розничные или оптовые продажи, «игорный бизнес».
Опыт работы не менее 1 года на должности
ФКУ ИК-12 ГУФСИН России по Свердловской области проводит набор на службу на должности
Организация и контроль производственно-технической деятельности отдела. Участие в разработке и реализации производственных программ и планов. Контроль за соблюдением технических...
Высшее профессиональное образование по специальности: «Строительство», «Промышленное и гражданское строительство». Опыт работы не менее 3 лет в аналогичной должности.
Руководство командой инженеров-технологов-программистов проектирования операций и разработки УП. Анализ технических требований, предъявляемых к сложным, в т.ч.
Высшее техническое образование (технология машиностроения). Опыт работы не менее 5 лет (в т.ч. приветствуется опыт работы оператором станков с...
Юзаешь 1С: Вводишь и обновляешь данные, чтобы всё было четко и по фэншую. Генеришь отчеты: Помогаешь собирать инфу и...
ЗП огонь: Всё честно. Реальный опыт: Получишь тот самый заветный опыт в офисе, который все так хотят видеть в резюме.
Осуществлять руководство производственно-хозяйственной деятельностью цеха по производству чугуна. Обеспечивать надлежащее качество чугуна в соответствии с технологическими инструкциями, приготовление и...
Знание технических характеристик, конструктивных особенностей, назначений, режимов работы и правил эксплуатации оборудования доменного производства. Знание технологии доменного производства.
Участие в разработке и реализации стратегий обучения и развития персонала. Координация работы команды тренеров и специалистов по обучению.
Отличные организационные и коммуникативные навыки. Умение работать в команде и
Выполнение поручений
Опыт работы будет большим плюсом, но не обязателен. Грамотная устная и письменная речь. Высокая степень ответственности, внимательность к деталям.
1) Руководство в соответствии с действующим законодательством производственно- хозяйственной и финансово-экономической деятельностью организации. 2) Организация работы и эффективного взаимодействия...
Высшее образование (юридическое, техническое, строительное). Квалификационный аттестат. Обязателен опыт работе в сфере ЖКХ. Необходимо знать: 1) профиль, специализацию и особенности...
Руководство транспортным цехом, ведение учета рабочего времени работников транспортного цеха. Проведение регулярного технического обслуживания и ремонта транспортных средств.
Опыт работы от 3 до 6 лет в аналогичной должности. Знание устройства и принципов работы транспортных средств. Умение работать с...
Организация и контроль работы всего персонала сервиса (автомеханики, мастера-приемщики, диагносты и т.д.). Обеспечение выполнения плановых показателей по объему...
Высшее образование. Опыт работы в области автомобильного бизнеса, сервиса по ремонту автомобилей от 3 лет. ОБЯЗАТЕЛЬНО!!!!!! Опыт управления командой от...
Настройка работы ИТ отдела, взаимодействие с программистами 1С и программистом сайтов. Поддержка и консультация пользователей.
Знание платформы и конфигурации 1С. - Опыт работы с слаботочными сетями . - Опыт протяжки сетей и обслуживания компьютеров и серверов. -
Организация работы смены: обеспечение трудовой и производственной дисциплины. Учет выработки и подмены отсутствующих работников, их обучение, обеспечение СИЗами, контроль за...
Образование от среднего-специального (желательно техническое). Опыт работы в аналогичной должности не менее 2 лет. Навык проведения собраний коллектива, организаторские...
Создавать вместе с командой лучший сервис для клиента. Влиять на эффективность отдела через управление показателями... Ты эффективный
Организация эффективной и бесперебойной работы пекарни. Оперативное руководство коллективом до 15 человек (пекаря, продавцы-кассиры, заготовители начинок, подсобный персонал).
Опыт работы в розничной торговле, в общепите или в ресторанном бизнесе от 1 года и более (менеджер смены,
Составлением плана производства, контроль за его исполнением. - Надзором за соблюдением технологического процесса и сроков производства заказов. - Формирование графиков, табелей и...
Опыт организации бесперебойной работы производства. - Умение эффективно организовать работу коллектива и достигать целей. - Опыт в разработке организационно-нормативных документов на...
Руководство процессом производства продукции: планирование, подготовка производства, организация производства продукции на предприятии, контроль хода производства, выполнение утвержденных планов изготовления и...
Высшее профессиональное (техническое) образование по специальности "Промышленное и гражданское строительство", "Строительство", «Сварочное производство». Стаж работы по оперативному управлению производством на...
Контролировать выкладку товара в соответствии с правилами: соблюдать санитарные нормы и сроки реализации, оформлять ценники и раскладку по планограмме.
Опыт работы в розничной торговле. Знание ПК на уровне продвинутого пользователя: 1C, Excel. Знание как принять товары и оформить...
Организация и контроль работы отдела безопасности и сторожевой охраны. Составление и сдача установленной отчетности.
Высшее образование. Опыт работы не менее 5 лет.
Организация и координация работы по охране труда, пожарной и промышленной безопасности производственной санитарии. Проведение специальной оценки рабочих мест и условий...
Высшее профессиональное (техническое) образование. Стаж руководящей работы по специальности не менее 5 лет. Владение программами 1С, Word, Excel.
Руководство командой прямых продаж продуктов страхования жизни. Организация и контроль деятельности подразделения ( подбор, адаптация, контроль и мотивация сотрудников).
Высшее образование. Опыт управления продающим подразделением (сфера услуг, прямые продажи). Опыт самостоятельного формирования команды: рекрутинг, наставничество, мотивация сотрудников.
Определяет потребность в закупке продуктов питания в соответствии с нормами питания, составляет служебные записки на закупку продуктов питания;-.
Требования: коммуникабельность, дисциплинированность. Опыт работы: от 1 года. Образование: Среднее профессиональное образование.
Организация, управление и координация работы смены в цехе, в том числе обеспечение выполнения подразделением плановых заданий, повышения производительности труда, снижения...
Высшее профессиональное образование (техническое) и стаж работы не менее 1 года или среднее профессиональное образование и стаж работы на производстве...
Контроль заказов, приемки, списания товаров и сроков годности. Планирование товарных запасов и ротация. Инвентаризации. Ведение Главной кассы. Открытие и закрытие...
Образование не ниже средне-профессионального. Опыт работы в розничной торговле. Опыт работы товароведом, администратором, старшим кассиром в продуктовом магазине.
Осуществлять организацию технологического процесса производства - производство кокса и его материальное обеспечение. Обеспечивать бесперебойную и безопасную работу основного технологического оборудования, технических...
Знать правила технической эксплуатации коксохимических предприятий. Опыт работы на коксохимическом производстве. Организаторские способности. Умение работать в режиме многозадачности.
Полное оперативное управление магазином: контроль работы персонала, мерчендайзинг, товарные запасы, выполнение плановых показателей. Обеспечение высокого уровня сервиса и решение спорных...
Опыт работы
Высшее образование (маркетинг, менеджмент, событийный маркетинг и т.п.). Опыт планирования и управления проектами по организации корпоративных мероприятий в крупных...
Организация производства работ на участке в соответствии с проектной документацией, строительными нормами и правилами, техническими условиями. Контроль работ подрядных организаций.
Знание нормативной документации в области строительства. Опыт организации строительства объекта, знание технологических процессов строительства, строительных материалов. Готовность к прохождению обучения...
Анализ продаж и контроль товарооборота. Работа с кассой, отчётами и инкассацией. Обмены, возвраты, рекламации. Презентация товаров по стандартам компании.
Опыт администратора или старшего продавца в одежде/обуви . Любовь к моде и чувство стиля. Грамотная организация торгового процесса.
Развивать корпоративный бизнес. Привлекать клиентов на продукты банка (РКО, ВЭД, депозиты, зарплатные проекты, кредитование и др.). Организовывать и вести переговоры...
Высшее образование. Опыт работы с корпоративными клиентами в банках от 4-х лет. Опыт личного ведения клиентских проектов и управления...
организация работы по монтажу металлоконструкций, ремонту и обслуживанию оборудования на объекте. - расстановка имеющегося персонала и контроль за его работой. -
Образование не ниже среднего специального. - Опыт работы на аналогичной должности от 3 лет. - Опыт работы на компьютере (Microsoft Office, эл.почта).
Поиск потенциальных перевозчиков в регионе. Проведение переговоров для заключения договоров. Обеспечение постоянной работы транспорта в регионе. Координация работы ТК с...
Навыки ведения переговоров. Договорная работа. Оптимизация логистически эффективной отгрузки. Анализ рынка автотранспортных перевозок. Владение программными продуктами: MS Office свободно, Excel...
Обеспечение исправного состояния автотранспорта гаража. Выпуск автотранспорта на линию. Разработка графика обслуживания и ремонта. Планирование и заказ запчастей и расходных...
Среднее профессиональное техническое образование. Опыт работы механиком гаража или
Организация работы БИХ. Планирование заявок на инструмент (месяц, квартал, год). Учет выдаваемого инструмента и оснастки. Анализ наработки оснастки и инструмента...
Образование техническое (машиностроение) среднее специальное или высшее. Опыт работы в сфере инструментального хозяйства желателен. Уверенный пользователь ПК.
Управление персоналом и контроль за выполнением задач. Организация работы магазина и обеспечение выполнения планов продаж. Взаимодействие с поставщиками и контроль...
Опыт работы в розничной торговле на руководящей должности. Знание принципов управления персоналом и продажами. Умение работать в команде и принимать...
Взаимодействие с подрядными организациями, деловая переписка, составление и соблюдение выполнения графика производства работ (календарного, помесячного, недельно-суточного). Увязка смежных работ...
Высшее профильное образование (в сфере строительства, ПГС, техническое). Опыт работы в аналогичной должности не менее 3-х лет в гражданском...
Заниматься организацией и проведением инженерных обследований объекта. Вести взаимодействие с технологическим персоналом в поиске решений. Заниматься проработкой технических решений и...
Знание основ электротехники. Знание программирования ПЛК. Знание о промышленных интерфейсах RS-232, RS-485, Profinet, Modbus, Ethernet и т.п.
Обучение продукту: вместе едим продукцию нашей собственной торговой марки и проводим дегустации разливных напитков в лучших пабах города..
Опыт управления командой. Ответственный подход к работе. Вашим преимуществом будет наличие аналогичного опыта работы от 6 месяцев.
Формировать требования к организации и проведению ПНР и ШМР на стадии формирования ТЗ на проектирование. Проводить экспертизу проектной и рабочей...
Высшее техническое образование (технологические машины и оборудование; ПГС и т.п). Знание строительного производства и технологических регламентов промышленных объектов.
Организовывать, координировать и контролировать работу операционно-кассового отдела офиса. Обеспечивать качество обслуживания клиентов – юридических и физических лиц. Консультировать клиентов по...
Высшее образование. Опыт аналогичной работы в банке от 2-х лет. Знание основных нормативных документов Банка России по организации операционной...
Осуществлять руководство отделом ПТО, составление календарных графиков строительства, их корректировкой в течение планируемого периода, разработкой и внедрением нормативов для оперативно...
Высшее образование – бакалавриат или. Высшее образование – бакалавриат (непрофильное) и дополнительное профессиональное образование – программы профессиональной переподготовки в области строительства.
Выстраивать работу через старших сотрудников, давать им обратную связь по улучшению их работы. Самому принимать себе людей в команду, отбирать...
Быть вдохновляющим лидером для сотрудников, вести за собой, мотивировать и показывать пример. Воспринимать Вектор не просто как место работы, а...
Осуществлять от лица заказчика контроль за процессами монтажа тепломеханического, насосного, теплообменного и вспомогательного оборудования, а также трубопроводов. Контроль за исправным...
Профильное высшее (Инженер-теплотехник). Опыт не менее 2-ух лет на аналогичной должности. Понимание инженерных систем. Знание технологии ремонтных работ...
1. Руководство производственно-хозяйственной деятельностью цеха . 2. Организация выполнения цехом производственных заданий по объему производства продукции, качеству, заданной номенклатуре...
Опыт работы на производстве не менее трех лет, предпочтительно в области производства металлоконструкций или смежных областях. Высшее или среднее специальное...
Организация и управление производственно-хозяйственной деятельностью энергоцентра. Оперативное руководство персоналом энергоцентра. Обеспечение надежной, безопасной оборудования. Обеспечение исправного состояния зданий, сооружений...
Высшее электротехническое образование или тепломеханическое. V или IV гр. до и выше 1000В ЭБ. Опыт работы в эксплуатации объектов...
Организация и управление производственно-хозяйственной деятельностью энергоцентра. Оперативное руководство персоналом энергоцентра. Обеспечение надежной, безопасной оборудования. Обеспечение исправного состояния зданий, сооружений...
Высшее электротехническое образование или тепломеханическое. V или IV гр. до и выше 1000В ЭБ. Опыт работы в эксплуатации объектов...
Управление проектами по строительству и реконструкции объектов производственной площадки, в том числе: Итогом проработки проектов п.2- п.4 является...
Высшее техническое образование, с квалификацией инженер-строитель. Специальность "Промышленное и гражданское строительство" будет являться преимуществом. Опыт работы на промышленных предприятиях...
Анализировать рынок труда, потребности целевой аудитории, активность кандидатов, оценивать результативность рекламных кампаний. Формировать планы комплектования, анализировать потребность в кадрах.
Высшее образование. Опыт в массовом подборе обязателен. Знание ТК РФ. Умение выстраивать эффективную коммуникацию.
Организация работы по контролю качества выпускаемой продукции. Обеспечивание проверки материальных ресурсов. Операционный контроль качества на всех стадиях производственного процесса.
Высшее профессиональное образование (ПГС). Стаж работы на инженерно - технической должности в соответствующей профилю предприятия отрасли не менее трех лет.
Работа с HR брендом компании. Взаимодействие с
Опыт работы от 3-х лет в аналогичной должности. Опыт организации процесса подбора и адаптации персонала (внедрение инструментов, написание регламентов...
Организация работы магазина. Контроль работы сотрудников. Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь. Взаимодействие с проверяющими органами. Отчетность и анализ показателей...
Образование не ниже среднего профессионального. Управленческий опыт от 0,5 года. Опыт в ритейле от 0,5 года. Пользователь ПК.
Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). Перевыполнение плана по товарообороту...
Мы нанимаем эффективных
Развивать имиджевые коммуникации бренда и элементы корпоративного стиля, обеспечивать разработку концепции визуального развития бренда в соответствии с интересами компании, участвовать...
Высшее образование (брендинг, связи с общественностью, менеджмент и т.п.). Опыт разработки и управления корпоративным и HR-брендом, планирования и...
Контролировать работу производства. Контролировать качество приготовления пищи. Формировать заявки на сырье. Принимать сырье и контролировать качество. Работать с персоналом, контролировать...
Профильное образование (технолог, повар). Опыт работы в общественном питании. Высшее/среднее профессиональное образование. Уверенный пользователь ПК.
Организация работы магазина. Контроль работы сотрудников. Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь. Взаимодействие с проверяющими органами. Отчетность и анализ показателей...
Образование не ниже среднего профессионального. Управленческий опыт от 0,5 года. Опыт в ритейле от 0,5 года. Пользователь ПК.
Обеспечивает эксплуатационную деятельность дистанции. Осуществляет руководство деятельностью объектами коммунального хозяйства, участков инспекторов по контролю. Руководит эксплуатацией жилых зданий и служебно...
Наличие высшего образования по направлению "промышленное и гражданское строительство". Опыт работы на руководящих должностях от 1-го года (желательно в...
Руководство сетью ВСП. Выполнение плана по продажам банковских продуктов для физических лиц (кредиты, вклады) + комиссионные продукты + прямые продажи.
Управленческий опыт от 1 года. Личный, успешный опыт продаж.
Составление договоров с подрядчиками. Поиск при необходимости подрядчика. Сбор, обработка и передача
Отличные коммуникативные и организационные навыки. Высокая степень ответственности, внимательность к деталям. Позитивный настрой и ориентация на результат.
Организация и контроль всех этапов первичной переработки скота. Обеспечение соблюдения технологических и ветеринарных стандартов. Управление командой сотрудников цеха, мотивация и...
Знание современных технологий переработки скота и ветеринарных стандартов. Лидерские качества и умение эффективно
Имеет успешный опыт в управлении продажами и командой от 20+ человек (включая менеджеров). Умеет формировать и контролировать бюджет.
Организовывать работу сотрудников отделения почтовой связи. Осуществлять подбор, обучение и адаптацию сотрудников.
Организация проведения физико-механических испытаний с целью обеспечения лабораторного контроля соответствия качества сырья и готовой продукции действующим стандартам и техническим...
Высшее профильное (техническое) образование. Опыт работы по специальности на инженерно-технической должности. Знание нормативно-технической документации по выпуску бетонной и...
Обеспечение выполнения задач и функций подчиненного персонала отдела. Обеспечивать выполнение утвержденных показателей деятельности и планов работ конструкторского отдела и т...
Образование: высшее профессиональное (техническое) в соответствующей области знаний-бакалавриат, специалитет (вагоностроение). Стаж работы: от 5 лет.
Организация и поддержание эффективной работы магазина на всех уровнях. Управление командой сотрудников магазина и контроль за их работой.
Опыт работы от 6 месяцев в розничной торговле на позициях
Организовывать бесперебойное водоснабжение цехов комбината, согласно установленных параметров. Обеспечивать высокопроизводительную работу технологического персонала и оборудования в соответствии с требованиями правил...
Высшее техническое образование. Опыт работы в роли ИТР на производстве. Аналитическое мышление, коммуникативные навыки, проактивность.
Контроль заказов, приемки, списания товаров и сроков годности. Планирование товарных запасов и ротация. Инвентаризации. Ведение Главной кассы. Открытие и закрытие...
Образование не ниже средне-профессионального. Опыт работы в розничной торговле. Опыт работы товароведом, администратором, старшим кассиром в продуктовом магазине.
Организовывать и планировать работу сотрудников магазина. Решать организационные и административные вопросы магазина. Выполнение плана по товарообороту, и соблюдение бизнес-процессов.
Ты ответственный, дисциплинированный, внимательный и обладаешь лидерскими качествами. Ты активен и хочешь влиять на собственный доход. Ты умеешь работать в...
Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). Перевыполнение плана по товарообороту...
Мы нанимаем эффективных
Обеспечить бесперебойную работу, надлежащее техническое состояние и организацию ремонта механического, энергетического и электрооборудования, электросетей. Контролировать качество работ по монтажу курируемого...
Образование высшее. Специализация связана с электробезопасностью.
Формирование и управление командой продаж. * Контроль выполнения планов продаж и отчетность. * Формирование стратегии своей группы: план численности, ритм роста команды...
Законченное высшее образование. * Опыт управления в продажах от 3 лет. * Отличные коммуникативные навыки, ответственность и целеустремленность. * Способность работать в режиме...
Обеспечение выполнения участком в установленный срок плановых заданий, повышения производительности труда, снижения затрат. Своевременно доводит производственные задания до работников участка...
Высшее профессиональное образование (техническое: машиностроение, металлообработка, сварочное производство, металлургия) и стаж работы не менее 1 года или среднее профессиональное образование...
Консультация клиентов. Размещение рекламы. Ведение переговоров. Работа с документами. Организация показов объектов недвижимости. Проведение сделок. Обучаться за счеткомпании еженедельно.
Нацеленность на результат. Порядочность. Внимательность. Коммуникабельность. Позитивный настрой. Желание обучаться, совершенствоваться, развиваться. Трудолюбие.
Разработка и согласование технической части проекта, включая технические задания, спецификации и планы-графики. Определение ресурсов, необходимых для реализации проекта (люди...
Высшее техническое образование. Опыт работы от 5-х лет в области управления проектами (проектирование, мех. обработка). Знания в области проектирования...
Взаимодействие с производственно-техническим отделом (ПТО),
Опыт работы от 2 лет в должности
Обеспечение выполнения цехом в установленные сроки производственных заданий по объему производства продукции, качеству, заданной номенклатуре (ассортименту), повышение производительности труда.
Опыт работы на руководящей должности
Обеспечение выполнения производственных планов, сроков и стандартов качества. Координация линейных
Опыт работы на производстве от 3 лет, желательно в сфере производства металлоконструкций или смежных отраслях. Практические навыки управления коллективом и...
Организация эксплуатации и ремонта всего электромеханического оборудования шахтных подъёмов. Руководство участком шахтного подъёма, организация работы персонала комплекса подъёмов, контроль состояния...
Высшее техническое образование и стаж работы на должностях по соответствующему профилю не менее 3 лет или среднее профессиональное образование и...
Осуществлять руководство производственно-хозяйственной деятельностью участка, обеспечивать выполнение производственных заданий, эффективно использовать основные и оборотные средства. Осуществлять руководство по сбору...
Наличие высшего образования, специальность "Промышленное и гражданское строительство" или "Строительство". Опыт работы в строительной сфере от 3-х лет.
Организация ежедневного контроля за ведением и заполнением
Высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности на инженерно-технических должностях не менее 3 лет или среднее профессиональное...
Операционным управлением IT-архитектурой организации. Реализацией утверждённого плана цифровой трансформации компании. Организацией работы IT-подразделения. Планированием бюджета IT-подразделения.
Опыт работы от 3-х лет, на должности
Контроль заказов, приемки, списания товаров и сроков годности. Планирование товарных запасов и ротация. Инвентаризации. Ведение Главной кассы. Открытие и закрытие...
Образование не ниже средне-профессионального. Опыт работы в розничной торговле. Опыт работы товароведом, администратором, старшим кассиром в продуктовом магазине.
Планирование и обеспечение цеха необходимыми товарами и сырьем. Организация работы цеха собственного производства в соответствии со стандартами компании.
Коммуникабельность, грамотную речь. Активность, готовность к обучению. Клиентоориентированность. Высшее/среднее профессиональное образование. Аналогичный опыт работы от 1 года.
Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). Перевыполнение плана по товарообороту...
Мы нанимаем эффективных
...службами заказчика и ресурсоснабжающими организациями по вопросам хода строительства объектов. - Контроль исполнения поставленных производственных задач и личных распоряжений, поручений
Высшее профессиональное образование по специальности «Строительство», «Промышленное и гражданское строительство». - Знание требований действующей нормативной документации. - Опыт руководства ПТО от 3...
Организовывать работу сотрудников отделения почтовой связи. Осуществлять подбор, обучение и адаптацию сотрудников.
Осуществление операционного управления филиала сети «Магнит» с целью обеспечения достижения максимальных финансовых результатов (NPS, продаж, прибыли, роста сопоставимых продаж, открытий...
Опыт управления региональной структурой не менее 3 –х лет в крупных торговых сетях (предпочтительно food) с матричной структурой, с наличием...
Принимать меры по их устранению.
Опыт работы на обогатительной фабрике (от 3-5 лет), как правило, на должностях мастера, технолога. Глубокое знание технологии обогащения на...
Управление СМК: разработка, внедрение и поддержание актуальности внутренних стандартов, методик и регламентов (в часто отдела).Технический контроль: организация входного контроля...
Опыт работы: от 3–5 лет в должности
Формирование плана производств на основе портфеля заказов. Руководство работой по оперативно-производственному планированию и регулированию производственных процессов. Организация оперативного контроля...
Высшее техническое образование (машиностроение). Опыт работы от 5 лет на машиностроительном предприятии . Отличное знание 1С и Excel.
Участие в разработке и реализации стратегий обучения и развития персонала. Координация работы команды тренеров и специалистов по обучению.
Отличные организационные и коммуникативные навыки. Умение работать в команде и
Руководство транспортным цехом, ведение учета рабочего времени работников транспортного цеха. Проведение регулярного технического обслуживания и ремонта транспортных средств.
Опыт работы от 3 до 6 лет в аналогичной должности. Знание устройства и принципов работы транспортных средств. Умение работать с...
Организация эффективной и бесперебойной работы пекарни. Оперативное руководство коллективом до 15 человек (пекаря, продавцы-кассиры, заготовители начинок, подсобный персонал).
Опыт работы в розничной торговле, в общепите или в ресторанном бизнесе от 1 года и более (менеджер смены,
Обеспечение на закреплённом участке исправного состояния и надежной работы оборудования и устройств сигнализации, централизации и блокировки. Организация своевременного ремонта и...
Высшее образование «Автоматика и телемеханика на ж/д транспорте» либо переподготовка по специальности в объеме не менее 528 часов.
Организация и контроль всех этапов первичной переработки скота. Обеспечение соблюдения технологических и ветеринарных стандартов. Управление командой сотрудников цеха, мотивация и...
Знание современных технологий переработки скота и ветеринарных стандартов. Лидерские качества и умение эффективно
Руководство транспортным цехом, ведение учета рабочего времени работников транспортного цеха. Проведение регулярного технического обслуживания и ремонта транспортных средств.
Опыт работы от 3 до 6 лет в аналогичной должности. Знание устройства и принципов работы транспортных средств. Умение работать с...
Организация производства работ на участке в соответствии с проектной документацией, строительными нормами и правилами, техническими условиями. Контроль работ подрядных организаций.
Знание нормативной документации в области строительства. Опыт организации строительства объекта, знание технологических процессов строительства, строительных материалов. Готовность к прохождению обучения...
Обеспечивает эксплуатационную деятельность дистанции. Осуществляет руководство деятельностью объектами коммунального хозяйства, участков инспекторов по контролю. Руководит эксплуатацией жилых зданий и служебно...
Наличие высшего образования по направлению "промышленное и гражданское строительство". Опыт работы на руководящих должностях от 1-го года (желательно в...
Осуществлять руководство отделом ПТО, составление календарных графиков строительства, их корректировкой в течение планируемого периода, разработкой и внедрением нормативов для оперативно...
Высшее образование – бакалавриат или. Высшее образование – бакалавриат (непрофильное) и дополнительное профессиональное образование – программы профессиональной переподготовки в области строительства.
Организация работы пекарни, планирование выпуска готовой продукции. Составление графиков работы и обучение персонала. Контроль персонала по соблюдению стандартов, санитарных норм...
Высшее или среднее профессиональное образование. Знание технологии хлебопечения. Знание нормативно-правовой документации в области пищевого производства. Опыт руководящей работы.
Осуществлять руководство производственно-хозяйственной деятельностью участка, обеспечивать выполнение производственных заданий, эффективно использовать основные и оборотные средства. Осуществлять руководство по сбору...
Наличие высшего образования, специальность "Промышленное и гражданское строительство" или "Строительство". Опыт работы в строительной сфере от 3-х лет.
Организация работы мясного цеха, планирование выпуска готовой продукции. Составление графиков работы и обучение персонала. Контроль персонала по соблюдению стандартов, санитарных...
Высшее или среднее профессиональное образование. Знание технологии производства продуктов питания. Знание нормативно-правовой документации в области пищевого производства.
Контролировать работу производства. Контролировать качество приготовления пищи. Формировать заявки на сырье. Принимать сырье и контролировать качество. Работать с персоналом, контролировать...
Профильное образование (технолог, повар). Опыт работы в общественном питании. Высшее/среднее профессиональное образование. Уверенный пользователь ПК.
Организация и контроль всех этапов первичной переработки скота. Обеспечение соблюдения технологических и ветеринарных стандартов. Управление командой сотрудников цеха, мотивация и...
Знание современных технологий переработки скота и ветеринарных стандартов. Лидерские качества и умение эффективно
Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). Перевыполнение плана по товарообороту...
Мы нанимаем эффективных
Свердловская область, Нижний Тагил