Найдено вакансий: 145
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.
Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.
Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.
Чем предстоит заниматься:
· Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).
· Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.
· Отчетность и анализ показателей магазина.
· Взаимодействие с проверяющими органами.
· Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.
Что мы ждем от вас:
· Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.
· Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.
· Высшее или неоконченное высшее образование.
· Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.
· Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.
· Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.
Что мы предлагаем:
· Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.
· Отсутствие верхней границы годового бонуса.
· Свобода принятия решений по основным процессам магазина.
· Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.
· Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.
· Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.
· Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.
· Медицинская книжка за счет компании.
· Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.
· Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.
· Сильная корпоративная культура.
Владикавказ, Московская, 45

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса. Вы будете принимать гибкие решения об ассортименте, управлять статьями расходов, ставить цели персоналу и иметь возможность управлять их доходом. И, конечно, будете взаимодействовать с покупателями и следить за уровнем сервиса.
Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.
Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.
Чем предстоит заниматься:
· Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).
· Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.
· Отчетность и анализ показателей магазина.
· Взаимодействие с проверяющими органами.
· Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.
Что мы ждем от вас:
· Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.
· Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.
· Неоконченное высшее или среднее специальное образование
· Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.
· Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.
· Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.
Что мы предлагаем:
· Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.
· Отсутствие верхней границы годового бонуса.
· Свобода принятия решений по основным процессам магазина.
· Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.
· Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.
· Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.
· Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.
· Медицинская книжка за счет компании.
· Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.
· Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.
· Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.
· Сильная корпоративная культура.

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.
Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.
Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.
Чем предстоит заниматься:
· Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).
· Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.
· Отчетность и анализ показателей магазина.
· Взаимодействие с проверяющими органами.
· Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.
Что мы ждем от вас:
· Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.
· Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.
· Неоконченное высшее или среднее специальное образование
· Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.
· Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.
· Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.
Что мы предлагаем:
· Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.
· Отсутствие верхней границы годового бонуса.
· Свобода принятия решений по основным процессам магазина.
· Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.
· Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.
· Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.
· Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.
· Медицинская книжка за счет компании.
· Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.
· Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.
· Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.
· Сильная корпоративная культура.

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса. Вы будете принимать гибкие решения об ассортименте, управлять статьями расходов, ставить цели персоналу и иметь возможность управлять их доходом. И, конечно, будете взаимодействовать с покупателями и следить за уровнем сервиса.
Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.
Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.
Чем предстоит заниматься:
· Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).
· Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.
· Отчетность и анализ показателей магазина.
· Взаимодействие с проверяющими органами.
· Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.
Что мы ждем от вас:
· Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.
· Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.
· Неоконченное высшее или среднее специальное образование
· Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.
· Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.
· Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.
Что мы предлагаем:
· Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.
· Отсутствие верхней границы годового бонуса.
· Свобода принятия решений по основным процессам магазина.
· Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.
· Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.
· Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.
· Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.
· Медицинская книжка за счет компании.
· Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.
· Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.
· Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.
· Сильная корпоративная культура.

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.
Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.
Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.
Чем предстоит заниматься:
· Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).
· Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.
· Отчетность и анализ показателей магазина.
· Взаимодействие с проверяющими органами.
· Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.
Что мы ждем от вас:
· Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.
· Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.
· Неоконченное высшее или среднее специальное образование
· Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.
· Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.
· Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.
Что мы предлагаем:
· Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.
· Отсутствие верхней границы годового бонуса.
· Свобода принятия решений по основным процессам магазина.
· Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.
· Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.
· Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.
· Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.
· Медицинская книжка за счет компании.
· Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.
· Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.
· Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.
· Сильная корпоративная культура.

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса. Вы будете принимать гибкие решения об ассортименте, управлять статьями расходов, ставить цели персоналу и иметь возможность управлять их доходом. И, конечно, будете взаимодействовать с покупателями и следить за уровнем сервиса.
Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.
Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.
Чем предстоит заниматься:
· Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).
· Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.
· Отчетность и анализ показателей магазина.
· Взаимодействие с проверяющими органами.
· Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.
Что мы ждем от вас:
· Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.
· Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.
· Неоконченное высшее или среднее специальное образование
· Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.
· Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.
· Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.
Что мы предлагаем:
· Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.
· Отсутствие верхней границы годового бонуса.
· Свобода принятия решений по основным процессам магазина.
· Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.
· Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.
· Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.
· Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.
· Медицинская книжка за счет компании.
· Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.
· Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.
· Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.
· Сильная корпоративная культура.

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.
Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.
Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.
Чем предстоит заниматься:
· Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).
· Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.
· Отчетность и анализ показателей магазина.
· Взаимодействие с проверяющими органами.
· Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.
Что мы ждем от вас:
· Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.
· Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.
· Неоконченное высшее или среднее специальное образование
· Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.
· Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.
· Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.
Что мы предлагаем:
· Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.
· Отсутствие верхней границы годового бонуса.
· Свобода принятия решений по основным процессам магазина.
· Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.
· Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.
· Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.
· Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.
· Медицинская книжка за счет компании.
· Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.
· Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.
· Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.
· Сильная корпоративная культура.

«Пятерочка» приглашает на вакансию: Директор магазина
ОТ НАС:
Подписка на сервис «Пакет» с повышенным кэшбеком только для своих сотрудников, скидки и акции от наших партнёров
ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ:
ОТ ВАС:

Mы прeдлaгaем:
· Cтaбильную зapабoтную плaту двaжды в меcяц (состoит из oкладa, пpeмии и дoпoлнительных выплат);
· Bозмoжнoсть влиять нa свoй дoхoд (выплaты за дополнитeльныe смeны, пpемии пo рeзультатaм pабoты);
· Удобный график работы на выбор: 20-ти часовая рабочая неделя;
· Возможность выбрать работу рядом с домом;
· Место работы: с Балта, ул Интернациональная, дом 1;
· Страхование;
· Оплату медицинской книжки за счет компании;
· Компенсацию путевок в санатории и детские лагеря;
· Новогодние подарки для детей;
Вам предстоит:
· Организовывать работу сотрудников отделения почтовой связи;
· Осуществлять подбор, обучение и адаптацию сотрудников;
· Управлять показателями деятельности отделения;
· Контролировать кассовые операции и движение денежных средств;
· Готовить отчетность;
· Взаимодействовать с проверяющими органами в части, касающейся деятельности отделения;
О компании:
Вместе мы делаем жизнь миллионов людей лучше, предоставляя качественные почтовые, логистические и финансовые услуги по всей стране. Мы понимаем, как важен вклад каждого сотрудника и стремимся предоставить комфортные условия труда, работу в дружелюбной среде и уверенность в завтрашнем дне.
Компания заботится о благополучии сотрудников, предоставляя комфортные условия труда и возможность быть услышанным.
Наша вакансия тебе подойдет, если ты ищешь работу:
директор, руководитель, администратор, начальник склада, бригадир в компаниях Wildberries, вайлдберриз, Ламода, Lamoda, Озон, Ozon, Сдек, CDEK, Вкусвилл, Яндекс, Yandex, Сбер маркет, Лавка, Магнит, Лента, Перекресток, Пятерочка, Окей, Ашан, Леруа Мерлен, Пони-экспресс, Pony-express, DPD, DHL, Boxberry, PickPoint, Достависта, Dostavista
Станьте частью большой команды Почты России!
Почта России. Объединяем людей.

Широкая сеть магазинов «Магнит» — это не просто работа рядом с домом. Это возможность выбрать из всех магазинов тот, который ближе всего к твоей семье и детям.
Работай в «Магните» и получай:
Социальные гарантии
Комфортные условия
Возможность зарабатывать больше
В нашей команде ты будешь:
Ждем, что ты:
Забота о людях — это ДНК нашей корпоративной культуры. Поэтому, работая в «Магните», ты:
Не обязателен, но приветствуется опыт работы на аналогичных должностях: руководитель, управляющий, администратор в компаниях Пятерочка, Красное и Белое, Лента, Fix Price, Светофор, Ашан, Окей, Перекресток и других розничных сетях.
«Магнит» — лидер по количеству магазинов. Благодаря каждому сотруднику компания может развиваться и расти дальше. Мы гордимся, что люди приходят работать в компанию, и остаются с нами надолго: ежегодно около 6 000 человек отмечают 10-летие работы в «Магните», получая «Золотой значок». Всего в компании работает 21 000 «золотых» сотрудников!
Работай в крупнейшем ритейлере страны с развитыми IT технологиями.

Широкая сеть магазинов «Магнит» — это не просто работа рядом с домом. Это возможность выбрать из всех магазинов тот, который ближе всего к твоей семье и детям.
Работай в «Магните» и получай:
Социальные гарантии
Комфортные условия
Возможность зарабатывать больше
В нашей команде ты будешь:
Ждем, что ты:
Забота о людях — это ДНК нашей корпоративной культуры. Поэтому, работая в «Магните», ты:
Не обязателен, но приветствуется опыт работы на аналогичных должностях: руководитель, управляющий, администратор в компаниях Пятерочка, Красное и Белое, Лента, Fix Price, Светофор, Ашан, Окей, Перекресток и других розничных сетях.
«Магнит» — лидер по количеству магазинов. Благодаря каждому сотруднику компания может развиваться и расти дальше. Мы гордимся, что люди приходят работать в компанию, и остаются с нами надолго: ежегодно около 6 000 человек отмечают 10-летие работы в «Магните», получая «Золотой значок». Всего в компании работает 21 000 «золотых» сотрудников!
Работай в крупнейшем ритейлере страны с развитыми IT технологиями.

Широкая сеть магазинов «Магнит» — это не просто работа рядом с домом. Это возможность выбрать из всех магазинов тот, который ближе всего к твоей семье и детям.
Работай в «Магните» и получай:
Социальные гарантии
Комфортные условия
Возможность зарабатывать больше
В нашей команде ты будешь:
Ждем, что ты:
Забота о людях — это ДНК нашей корпоративной культуры. Поэтому, работая в «Магните», ты:
Не обязателен, но приветствуется опыт работы на аналогичных должностях: руководитель, управляющий, администратор в компаниях Пятерочка, Красное и Белое, Лента, Fix Price, Светофор, Ашан, Окей, Перекресток и других розничных сетях.
«Магнит» — лидер по количеству магазинов. Благодаря каждому сотруднику компания может развиваться и расти дальше. Мы гордимся, что люди приходят работать в компанию, и остаются с нами надолго: ежегодно около 6 000 человек отмечают 10-летие работы в «Магните», получая «Золотой значок». Всего в компании работает 21 000 «золотых» сотрудников!
Работай в крупнейшем ритейлере страны с развитыми IT технологиями.

Обслуживание банкоматов в торговых точках. Ведение отчетности по выполненным работам. Установка и тестирование. Настройка, обновление, диагностика. Восстановление кабельного соединения.
Полное обучение для ввода в должность. Собственная база знаний. Опыт не требуется, важно желание развиваться. Готовность к разъездному характеру работы.

Полное управление ежедневной работой парка. Внедрение улучшений, новых форматов мероприятий и активностей. Подбор, адаптация, обучение и развитие персонала.
Опыт работы на руководящей позиции от 3 лет. Опыт управления коллективом от 10 человек. Обязательный опыт в операционном управлении в...

Формирование профиля кандидата и согласование требований с
Навыки структурного интервьюирования и оценки компетенций кандидатов. Умение эффективно

Контроль дебиторской и кредиторской задолженности поставщиков и покупателей наличными и безналичными денежными средствами, предоставление оперативных данных по запросу
Опыт работы от 1 года в финансовом/экономическом отделе. Высшее экономическое образование. Знание 1С:Управление торговлей; Microsoft Excel.
...графика Генерального
Опыт работы помощником

Проводить собеседования и оценивать профессиональные и личностные качества кандидатов. Взаимодействовать с
Опыт работы в подборе персонала от 1 года. Знание современных методов поиска и оценки кандидатов. Навыки проведения интервью и оценки...

Гостиница. Отель. 3 ресторана. Организовывать и контролировать хозяйственное обслуживание зданий и помещений на всех курируемых объектах. Следить за сохранностью инвентаря...
Знакомы с особенностями эксплуатации объектов гостинично‑ресторанного комплекса. Умеете планировать, расставлять приоритеты и
Гулять по заранее выбранным районам (всё в приложении). Проверять, не изменился ли график работы и открыты ли двери.
Смартфон на Android (версия 9.0+). Немного свободного времени и желание двигаться. Возможно, вы искали: Работа в движении, работа...

Содержать транспортное средство в исправном состоянии. Уметь уверенно
Пригодные по состоянию здоровья к военной службе. Образование не ниже среднего (полного) общего. Служившие в ВС (для военнообязанных), либо имеющие...
Выполнять планы продаж и повышать лояльность наших клиентов. Работать с постоянной клиентурой, привлекать новых покупателей и расширять базу заказчиков.
Опыт успешной работы на аналогичной должности минимум три года. Отличные знания офисных приложений и программы 1С. Хорошее понимание технологий...

Отказов. Неудовлетворённого спроса. Организация и контроль работы команды: Менеджеров.
Мыслит цифрами и причинами, а не только фактами. Умеет

Организация и проведение закупок ключевых позиций, поиск лучших рыночных предложений. Ведение переговоров с поставщиками, заключение и сопровождение договоров.
Опыт работы в закупках или смежных сферах ( готовы рассмотреть кандидатов с небольшим опытом). Развитые навыки ведения переговоров и деловой переписки.

Обеспечение организации труда, распределение работы между работниками. Контроль и обеспечение соблюдения утвержденной технологии производства. Проведение и участие в проведении инвентаризаций...
Средне-специальное образование. Опыт работы в аналогичной должности от 1 года.

Систематизация информации, работа с задачами и приоритизацией. Поддержка
Опыт работы ассистентом

Консультировать и осуществлять продажи по представленной продукции ведущих марок (средства по уходу за кожей, декоративная косметика, ароматы). Поддерживать чистоту и...
Активно учиться и развивать свои навыки в beauty сфере.

Развивать партнерские отношения с клиентами. Реализовывать трейд маркетинговые активности на своей территории. Вести отчетность и регулярно предоставлять
Опыт работы "в полях" в FMCG (если был опыт в табачном направлении – это большое преимущество). Навыки и успешный опыт проведения...

Оформлять приходные и расходные накладные. ⦁ Проводить списания товаров и полуфабрикатов. ⦁ Снимать остатки и формировать заявку на пополнение товаров и полуфабрикатов. ⦁
Ждем аккуратного и внимательного сотрудника, который умеет работать с документами и цифрами. Важно умение поддерживать порядок, соблюдать сроки и чётко...

Контроль работы сотрудников отдела службы безопасности.
Опыт работы в аналогичной должности.
Обеспечение управления и координации работы отдела бухгалтерского учета, экономики и финансов с целью соответствия осуществляемых хозяйственных операций законодательству Российской Федерации. –
Экономики и финансов. Филиала ФГБУ «ЦОК АПК» по г. Москве и Московской области. Требуемый опыт работы: от 3 лет в...

Прием заказов по программе IIKO. Консультирование гостя по всей актуальной информации. Контроль команды и обучение продажам. Контроль выполнения рабочего плана.
Грамотная речь. Клиентоориентированность и доброжелательность. Стрессоустойчивость. Владение ПК на базовом уровне.

Оплодотворенная форелевая икра для разведения в фермерских хозяйствах. Малек форели. Товарная рыба для крупных дистрибуторов и сетевых компаний.
Опыт руководства коммерческими подразделениями от 3 лет, с подтверждёнными результатами по KPI. Успешный опыт управления P&L, планирования и аналитики.

Актуализировать информацию в карточках заведений на Яндекс Картах и 2ГИС (фотографии, описания, контактные данные, график работы). Помогать
Грамотную устную и письменную речь. Уверенное владение ПК (Google Таблицы / Excel, PowerPoint / Google Презентации). Навыки продаж и опыт работы в...

Выкладывать товары (бытовая химия) на торговых точках по территории: всего города. Контролировать доступность товарного запаса на полках. Контролировать ценники и...
Действующая медицинская книжка или готовность оперативно ее оформить. Наличие смартфона на базе Android/iOS.

Представлять компанию и являться её лицом для наших партнеров. Привлекать и сопровождать клиентов, решать их задачи с помощью медийной и...
Вы готовы осваивать новую профессию, проводить презентации и переговоры на уровне первых лиц компании. Вы настроены на увеличение личного дохода.

Делать структурированные карточки продуктов, сравнительные таблицы, аналитические записки. Предоставлять данные и выводы коммерческому
Опыт в маркетинговой аналитике или продуктовом маркетинге (B2B — плюс). Умение работать с данными и превращать их в понятные...

Организация эксплуатации хозяйственного обслуживания и содержания в надлежащем состоянии собственных и арендованных объектов недвижимости филиала в соответствии с нормами и...
Уверенный пользователь ПК. Образование: не ниже среднего профессионального. Опыт работы не менее года в области складского, бухгалтерского учета.

Операционное управление образовательными и просветительскими проектами (ДПО, тренинги, мастер-классы, онлайн-обучение). Руководство проектной командой: постановка задач, контроль сроков и...
Опыт управления проектами или образовательными программами от 3–5 лет. Опыт руководства командой. Опыт работы в сфере образования / EdTech / ДПО...

Контроль качества контента и эффективности мероприятий. Кто вы: Вы — помощник, способный эффективно поддерживать пиар-

Исполнение поставленных задач от

Принимает заявки на поставку продукции от клиентов и менеджеров предприятия. Выписывает накладные. Оформляет УПД в 1С. Контролирует отгрузку товара.
Необходим опыт работы в 1С.

Приём и обработка заявок на оплату, контроль платежного календаря. Формирование и ведение БДДС (движение денежных средств). Формирование и ведение МБДР...
Что важно уметь. Опыт ведения управленческого учёта, а не только бухгалтерии. Глубокое понимание БДДС, МБДР, финансовых моделей. Продвинутый Excel: Сложные...

Личные продажи, контроль продаж сотрудников. Обеспечение четкой и результативной работы в офисе. Поддержание конверсии на плановом уровне. Набор сотрудников в...
Ставите перед собой высокие финансовые цели, готовы зарабатывать честно и много. Уверены , что продажи - это ваше второе имя, вы знаете...

Технологические расчеты процессов и аппаратов по обработке и розливу питьевых вод и безалкогольных напитков. Разработка рецептур новых продуктов.
Знание требований к качеству и безопасности продукции (ХАССП/ISO 22000 приветствуется). Умение выстраивать технологические процессы и

Быть дизайн-фильтром: не пропускать очевидные ошибки и плохие решения для демонстрации клиенту и вообще в проектах.
Опыт в дизайн-студии, агентстве. Сильный скил в веб-дизайне и бренд-дизайне. Английский язык на уверенном B2 и...

Разработка и реализация коммерческой стратегии отеля. — Формирование и управление продажами (B2C, B2B, туроператоры, корпоративные клиенты). —
Опыт работы на позиции коммерческого
Консультирование клиентов компании с целью заключения договора. Ежедневно, еженедельно, ежемесячно ведет отчет о выполненной работе. Выполнять поручения
Имеет навык ведения деловой переписки. Имеет навыки работы с офисной техникой и офисными программами. Грамотная устная и письменная речь.

Создавать контент, который продает и формирует доверие к девелоперу. Ведение площадок:
Опыт ведения SMM от 3 лет, желательно в сегменте недвижимости, девелопмента или премиальных услуг (B2C с высоким чеком).

...звонков в amoCRM. Выполнение планов по доходимости на вводные занятия. Процесс найма. Интервью с HR —> Интервью с
Наши преимущества: Объём результативных диалогов от 70 шт.

Комплексное обслуживание 2х ресторанов, проверка их технического состояния. Ремонт и обслуживание систем отопления, водоснабжения, канализации. Выполнение слесарных, паяльных, сварочных...
Образование не ниже среднего профессионального. Опыт ремонта КОиР от 3-х лет (желательно). Обучаемость, умение работать в режиме многозадачности.

Организация работы и руководство отделом. Взаимодействие с поставщиками товаров и услуг в области IT. Разработка стратегии и тактики развития компании...
Аналогичный опыт работы не менее 3-х лет. Профильное высшее образование.

Администрирование ЛВС предприятия с развитой филиальной структурой. Контроль за работой Интернет-каналов. Контроль (мониторинг) работы серверов и ЦОДов.
Знание и умение работы с физическими серверами,

Выкладывать товары (бытовая химия) на торговой точке по адресу: ул. Весенняя, 12 (ГМ Магнит). Контролировать доступность товарного запаса на полках.
Действующая медицинская книжка или готовность оперативно ее оформить. Наличие смартфона на базе Android/iOS.

Погрузка-разгрузка оборудования (кондиционеры, вентиляция). Работа с ТМЦ. Консультация покупателей.
Честность. Дисциплинированность. Опрятность.
Ведение группы резидентов (регулярные встречи). Модерация обсуждений и удержание фокуса на целях участников. Работа с запросами участников через вопросы и...
Опыт управления людьми / командами / проектами. Управленческий / Предпринимательский опыт. Навык фасилитации или ведения групп будет преимуществом. Умение давать конструктивную обратную связь.
Участие в переговорах с ключевыми клиентами. Управление сбытом продукции. Участие в ценообразовании, программах покупательской лояльности. Текущие и долгосрочное планирование.
Опыт управления в продажах не менее 6 лет (предпочтительно в производственных предприятиях, FMCG). Образование высшее. Умение создавать и внедрять эффективные...

Возможность влиять на продукт и ассортимент. Поддержка команды и
Представление продукта: умение говорить о еде просто, понятно и честно.
Управление деятельностью дополнительного офиса Банка. Обеспечение выполнения показателей бизнес-плана ДО. Обеспечение повышения качества клиентского портфеля ДО. Проведение анализа рынка...
Образование: высшее, специализация в сфере экономики/банковского дела/финансов будет являться преимуществом. Опыт работы: в банке или в подразделении кредитной...

Осуществление клиентской доставки (автозапчасти, АКБ и моторные масла) по г. Грозный. Подписание сопроводительных документов. Заполнение путевых листов.
Категория В,С. Стрессоустойчивость, ответственность, пунктуальность, внимательность, исполнительность.

Мониторинг работы продавцов в торговых точках. Объезд точек продаж. Ведение документооборота.
Опыт работы от 1 года.

Организация и координация работы по ОТ и ТБ на предприятии. Контроль соблюдения в структурных подразделениях законодательных и нормативных правовых актов...
Опыт работы в аналогичной должности не менее 3 лет. Образование высшее профессиональное (техническое). Знание законодательных и нормативно-правовых актов в...

Участие в приемке и монтаже и ПНР оборудования (линии розлива, водоподготовка, компрессорное оборудование, CIP и тд.). Контроль качества монтажа, обвязки...
Высшее техническое образование. Опыт работы Главным механиком или

Стратегию развития для компании. Выполненные планы по финансовым показателям. Верно и вовремя сданную отчетность.
У Вас уже есть успешный опыт работы на позиции финансового

Работа на кассе. Прием и выкладка товара. Поддержание чистоты и порядка. #продавец #кассир #работа в магазине #работа на кассе #обслуживание...
У нас нет возрастных ограничений и требований к опыту в продажах, главное для нас Ваши горящие глаза и желание учиться...

Прoвeдeние ТО и мелкoго pемoнтa оборудoвания и мeбeли, a тaкжe выпoлнение хoзяйствeнных зaдaч. - Cвоeвремeннoe выявление и уcтpанение нeиcпpавнocтей в обоpудовaнии. -
Ответственность, пунктуальность.

...заработной платы (2НДФЛ), отвечает на вопросы сотрудников и консультирует
1.Высшее образование в сфере бухгалтерского и налогового учета, финансы и экономика. Опыт работы на аналогичных должностях не менее 3 лет.

Обеспечить бесперебойную и технически правильную эксплуатацию и надёжную работу оборудования. Обеспечить работу технической службы предприятия. Разрабатывать планы ТО оборудования, утверждать...
Опыт аналогичной работы от 3-х лет. Высшее техническое образование.

Организация работы 3 магазина LERUCCI ( одежда ). Набор и контроль работы сотрудников, командировки в моздок. Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.
Образование не ниже среднего профессионального. Управленческий опыт работы от 3 года. Опыт работы в ритейле от 3 года. Пользователь пк.

принимать заказы и помогать гостю с выбором. ⦁ выдавать заказы. ⦁ быстро готовить простые блюда из меню. ⦁ поддерживать чистоту на рабочем месте.
Опыт pаботы нe тpeбуeтcя! Mы вce рaсскaжeм и вcему oбучим. Снaчaлa ты пройдeшь oплaчиваeмую стажировку, а пocле нee приступишь к...

Все процессы автоматизированы: своя CRM-система, корпоративный мессенджер. С первого дня Вы начнете оплачиваемое обучение на онлайн-платформе под присмотром...

Разработка презентаций отеля по целевым аудиториям, сервисам и задачам
Образование высшее. Дополнительное образование: профильные курсы/тренинги по smm, копирайтингу, digital маркетингу будут Вашим преимуществом. Знание основ маркетинга, digital-маркетинга...

Доведение результатов проверки до Дежурного менеджера магазина. Отправка чек-листа на модерацию, уточнение результатов/предоставление комментариев по запросу от
Опыт работы в торговле на схожей позиции от 2-х лет. Понимание основ мерчандайзинга, пищевой безопасности, охраны труда.

Общее руководство службой качества. Обеспечение безопасного запуска производства продукции со стороны качества. Разработка и внедрение систем управления качеством на всех...
Образование высшее, профильное. Опыт работы в аналогичной должности на крупном предприятии по производству пива и безалкогольных напитков от 5 лет.

Разработка и актуализация Технико-технологических (ТТК) и технологических карт (ТК) с нуля. Проведение контрольных проработок, актов отработки рецептур совместно с...
Опыт работы в общепите / пищевом производстве от 3 лет на аналогичной позиции (Главный технолог,

Комплексное ведение клиента с момента поступления заявки до закрытия сделки и последующего сопровождения. Консультирование по характеристикам продукции, технологическим особенностям и...
Опыт работы в продажах от 1 года (желательно в сегменте B2C). Уверенное владение ПК: CRM-системы, офисный пакет.
Встреча гостей и клиентов, создание комфортной атмосферы с первых минут. Поддержка
Опыт работы офис-менеджером или на аналогичной позиции от 1 года. Уверенное владение ПК, знание офисных программ. Грамотная устная и...

Организация и контроль процесса аренды автомобилей. Консультирование клиентов по вопросам аренды, выбору автомобилей и условиям обслуживания. Обработка заявок и оформление...
Приветствуется небольшой опыт работы с гостями, клиентами (научим!). Отличные коммуникативные навыки, способность к решению конфликтов. Желание обучаться и повышать свою...

у Вас уже есть успешный опыт управления коллективом не менее 50 человек. - умеете ставить цели и достигать их.

Оптимизирует расходы и потери в магазинах кластера,
Опыт в розничной торговле, управленческий опыт – не менее 2 лет. Опыт управления несколькими магазинами. Знание бизнес-процессов розничных продуктовых магазинов.

Выпечка хлебобулочных изделий из полуфабрикатов (не требуется готовить с нуля, только допекать) по готовым программам на современном оборудовании.
Желание работать с хлебобулочными продуктами, остальному научим! Опыт работы не требуется, мы обучим всем необходимым навыкам.

Основы сделок – аренда, продажа, сопровождение клиентов. Переговоры и продажи – как закрывать сделки уверенно. Юридические аспекты – безопасность сделок и документы.
Удостоверение о повышении квалификации – официальное подтверждение квалификации. Быстрый вход в профессию – не нужно годами учиться.

Осуществление эффективного руководства сотрудниками, обеспечение надлежащего уровня исполнения целей и задач, поставленных перед структурным подразделением. Продажа всех видов банковских продуктов...
Высшее образование (экономическое/финансовое). Опыт работы от 3-х лет в области привлечения корпоративных клиентов. Опыт руководства клиентским подразделением (желательно...

Организовывать и контролировать деятельность подчиненных (команда из 4 супервайзеров). Разрабатывать стратегию развития вверенной территории. Работа с дистрибьютором. Обеспечивать качественное и...
Высшее образование. Релевантный опыт работы в компаниях рынка FMCG. Опыт работы в продажах от 4-х лет. Опыт управления командой...

Разработка и реализация коммерческой стратегии по продаже недвижимости Бизнес-класса. Постановка и контроль выполнения плановых показателей для каждого менеджера и...
У вас активный, позитивный, быстрый (ум). Вы имеете опыт успешного управления командой продаж. У вас глубокое понимание воронки продаж, умение...

Консультировать клиентов. Настраивать тарифы абонентам билайна. Подключать услуги и сервисы. 3. Подпишем договор.
Опыт в продажах не требуется.

Пиар-

Руководство производственно-хозяйственной деятельностью цеха. Работа по действующим стандартам предприятия и согласно введенной системе менеджмента. Обеспечение производства сырьем и материалами...
Профильное образование преимущественно техническое. Опыт работы в аналогичной должности. Управленческий опыт. Организованность, работоспособность.

Осуществление руководства производственно-хозяйственной деятельностью Монтажного участка. Обеспечение выполнения производственных заданий. Проведение работы по совершенствованию организации производства, его технологии, механизации...
Уверенный пользователь программ Excel, Word. Наличие навыков руководства персоналом. Наличие прохождения аттестации
Обеспечивать выполнение ключевых показателей магазина. Формировать команду своего магазина. Организовывать эффективную работу и обучение персонала. Инициировать и реализовывать улучшения в...
Имеешь образование не ниже средне-специального. Имеешь опыт работы в розничной торговле. Обладаешь опытом управления командой от 6 месяцев.

Контролировать состояние товарного запаса, условий хранения и сроков годности товара. Организовывать выкладку товаров в соответствии со стандартами. Организовывать учет товара...
Опыт работы в розничной торговле от 1 года (эксперт, товаровед,

Осуществлять оперативный контроль и обеспечение материальными ресурсами смены на производстве. Выдавать сменные задания, контролировать работу операторов на производственной линии, производить...
Образование высшее техническое или средне-профессиональное техническое (инженерия, автотранспорт, механизация и автоматизация производства). Опыт управления группой людей (производство, складская деятельность...

Руководство деятельностью рекрутингового агентства: постановка целей, контроль выполнения планов, развитие услуг. Формирование и развитие команды рекрутеров: наставничество, обучение, мотивация.
Опыт работы в рекрутинге или управлении подбором персонала от 3 лет. Практический опыт руководства командой, умение вдохновлять и развивать сотрудников.

Выпечка хлебобулочных изделий из полуфабрикатов (не требуется готовить с нуля, только допекать) по готовым программам на современном оборудовании.
Желание работать с хлебобулочными продуктами, остальному научим! Опыт работы не требуется, мы обучим всем необходимым навыкам.

Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). Перевыполнение плана по товарообороту...
Мы нанимаем эффективных

Контролировать прием товара, участвовать в инвентаризациях. Поддерживать и контролировать визуальный имидж магазина.
Управленческий опыт в рознице от 1 года. Знание 1С, ККМ и кассовой отчётности. Умение работать в режиме многозадачности, нацеленность...

Участвовать в формировании ценовой политики и системы скидок.
Имеете опыт работы маркетологом в ритейле или FMCG от 1 года. Понимаете специфику гипермаркетов и потребительского поведения. Умеете разрабатывать и...

Подготавливать, актуализировать и защищать бюджет инвестиционного проекта, БДР, БДДС, рассчитывать финансовые показатели, готовить всю необходимую периодическую отчетность. Организовать систему учета...
Высшее образование в области экономики и финансов. Опыт работы в аналогичной должности не менее трех лет. Руководящий опыт работы (коллектив...

Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). Перевыполнение плана по товарообороту...
Мы нанимаем эффективных

Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). Перевыполнение плана по товарообороту...
Мы нанимаем эффективных

...взаимодействием с
Творческое мышление. Умение работать в команде. Руководящий опыт работы в сфере маркетинга. Высшее образование (специальность менеджмент, маркетинг), наличие документов о...

Работать с клиентами или партнерами для решения разнообразных ситуаций. Совершать звонки по их обращениям. Развивать процессы и инструменты для улучшения...
Способен работать в команде. Способен принимать решения самостоятельно. Готов учиться и узнавать новое. Опыт работы в колл-центре или службе...

Организация работы с проблемной задолженностью в регионе. Обеспечение выполнения плановых показателей по взысканию проблемной задолженности. Обеспечение выполнения плановых показателей по...
Опыт работы в аналогичной должности не менее 3 лет. Высшее экономическое/юридическое образование.

Продавать смартфоны и тарифные планы в лучших магазинах М.Видео.
Интерес к digital технологиям. Желание помогать клиентам в выборе смартфонов и тарифных планов. Стремление хорошо зарабатывать.

Управление деятельностью отдела продаж и обслуживания подразделения. Обеспечение выполнения показателей бизнес-плана. Обеспечение повышения качества клиентского портфеля. Проведение анализа рынка...
Высшее образование. Опыт работы от 2 лет на руководящих должностях. Навык управления персоналом. Знание порядка ведения кассовых операций на территории...

Активное развитие и поддержание клиентской базы на закрепленной территории. Поиск и привлечение новых клиентов (B2B-сегмент).
Готовность к командировкам. Стрессоустойчивость и умение работать в команде. Опыт работы от 3 лет в сфере продаж: отопительное оборудование, климатическое...

Развитие и реализация стратегии продаж на закреплённой территории. Поиск и привлечение новых клиентов (B2B/B2C), формирование...
Высшее образование (предпочтительно экономическое, маркетинговое или профильное по отрасли компании). Опыт работы в продажах от 2–3 лет, желательно в...
Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). Перевыполнение плана по товарообороту...
Мы нанимаем эффективных

Принимать и разгружать машину с товаром 1-2 раза в неделю. Аккуратно выкладывать товар и актуализировать ценники. Следить за порядком...
При себе необходимо иметь паспорт, трудовую книжку и военный билет или приписное свидетельство (для военнообязанных).

Создавать вместе с командой качественный сервис для клиентов, быть рядом с командой и клиентом в торговом зале.
Опыт стратегического планирования и управления командой в сфере продаж от 1 до 3-х лет. Системное и предпринимательское мышление, высокий...

Разработка и реализация комплексной маркетинговой стратегии. Постановка задач подчиненным сотрудникам и контроль их выполнения. Анализ рынка, конкурентов и целевой аудитории...
Опыт работы в маркетинге от 5 лет, из них не менее 2 лет в руководящей должности или стратегической роли.
Выпечка хлебобулочных изделий из полуфабрикатов (не требуется готовить с нуля, только допекать) по готовым программам на современном оборудовании.
Желание работать с хлебобулочными продуктами, остальному научим! Опыт работы не требуется, мы обучим всем необходимым навыкам.

...графика Генерального
Опыт работы помощником
Развивать партнерские отношения с клиентами. Реализовывать трейд маркетинговые активности на своей территории. Вести отчетность и регулярно предоставлять
Опыт работы "в полях" в FMCG (если был опыт в табачном направлении – это большое преимущество). Навыки и успешный опыт проведения...

Работа на кассе. Прием и выкладка товара. Поддержание чистоты и порядка. #продавец #кассир #работа в магазине #работа на кассе #обслуживание...
У нас нет возрастных ограничений и требований к опыту в продажах, главное для нас Ваши горящие глаза и желание учиться...
Разработка и актуализация Технико-технологических (ТТК) и технологических карт (ТК) с нуля. Проведение контрольных проработок, актов отработки рецептур совместно с...
Опыт работы в общепите / пищевом производстве от 3 лет на аналогичной позиции (Главный технолог,
Встреча гостей и клиентов, создание комфортной атмосферы с первых минут. Поддержка
Опыт работы офис-менеджером или на аналогичной позиции от 1 года. Уверенное владение ПК, знание офисных программ. Грамотная устная и...
Оптимизирует расходы и потери в магазинах кластера,
Опыт в розничной торговле, управленческий опыт – не менее 2 лет. Опыт управления несколькими магазинами. Знание бизнес-процессов розничных продуктовых магазинов.

Выпечка хлебобулочных изделий из полуфабрикатов (не требуется готовить с нуля, только допекать) по готовым программам на современном оборудовании.
Желание работать с хлебобулочными продуктами, остальному научим! Опыт работы не требуется, мы обучим всем необходимым навыкам.

Основы сделок – аренда, продажа, сопровождение клиентов. Переговоры и продажи – как закрывать сделки уверенно. Юридические аспекты – безопасность сделок и документы.
Удостоверение о повышении квалификации – официальное подтверждение квалификации. Быстрый вход в профессию – не нужно годами учиться.
Выпечка хлебобулочных изделий из полуфабрикатов (не требуется готовить с нуля, только допекать) по готовым программам на современном оборудовании.
Желание работать с хлебобулочными продуктами, остальному научим! Опыт работы не требуется, мы обучим всем необходимым навыкам.

Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). Перевыполнение плана по товарообороту...
Мы нанимаем эффективных

Участвовать в формировании ценовой политики и системы скидок.
Имеете опыт работы маркетологом в ритейле или FMCG от 1 года. Понимаете специфику гипермаркетов и потребительского поведения. Умеете разрабатывать и...
Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). Перевыполнение плана по товарообороту...
Мы нанимаем эффективных

Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). Перевыполнение плана по товарообороту...
Мы нанимаем эффективных

Активное развитие и поддержание клиентской базы на закрепленной территории. Поиск и привлечение новых клиентов (B2B-сегмент).
Готовность к командировкам. Стрессоустойчивость и умение работать в команде. Опыт работы от 3 лет в сфере продаж: отопительное оборудование, климатическое...
Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). Перевыполнение плана по товарообороту...
Мы нанимаем эффективных

Выпечка хлебобулочных изделий из полуфабрикатов (не требуется готовить с нуля, только допекать) по готовым программам на современном оборудовании.
Желание работать с хлебобулочными продуктами, остальному научим! Опыт работы не требуется, мы обучим всем необходимым навыкам.

Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). Перевыполнение плана по товарообороту...
Мы нанимаем эффективных

Выпечка хлебобулочных изделий из полуфабрикатов (не требуется готовить с нуля, только допекать) по готовым программам на современном оборудовании.
Желание работать с хлебобулочными продуктами, остальному научим! Опыт работы не требуется, мы обучим всем необходимым навыкам.

Выпечка хлебобулочных изделий из полуфабрикатов (не требуется готовить с нуля, только допекать) по готовым программам на современном оборудовании.
Желание работать с хлебобулочными продуктами, остальному научим! Опыт работы не требуется, мы обучим всем необходимым навыкам.

создание сильной, результативной команды продаж и картографического производства. - оперативное управление отделом продаж (планирование, контроль, результат). - стартовое, системное обучение сотрудников. -
Мы приглашаем в свою команду высоко мотивированных специалистов,
Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). Перевыполнение плана по товарообороту...
Мы нанимаем эффективных

Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). Перевыполнение плана по товарообороту...
Мы нанимаем эффективных

Выпечка хлебобулочных изделий из полуфабрикатов (не требуется готовить с нуля, только допекать) по готовым программам на современном оборудовании.
Желание работать с хлебобулочными продуктами, остальному научим! Опыт работы не требуется, мы обучим всем необходимым навыкам.

Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). Перевыполнение плана по товарообороту...
Мы нанимаем эффективных

Выпечка хлебобулочных изделий из полуфабрикатов (не требуется готовить с нуля, только допекать) по готовым программам на современном оборудовании.
Желание работать с хлебобулочными продуктами, остальному научим! Опыт работы не требуется, мы обучим всем необходимым навыкам.

Выпечка хлебобулочных изделий из полуфабрикатов (не требуется готовить с нуля, только допекать) по готовым программам на современном оборудовании.
Желание работать с хлебобулочными продуктами, остальному научим! Опыт работы не требуется, мы обучим всем необходимым навыкам.

Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). Перевыполнение плана по товарообороту...
Мы нанимаем эффективных

Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). Перевыполнение плана по товарообороту...
Мы нанимаем эффективных

Выпечка хлебобулочных изделий из полуфабрикатов (не требуется готовить с нуля, только допекать) по готовым программам на современном оборудовании.
Желание работать с хлебобулочными продуктами, остальному научим! Опыт работы не требуется, мы обучим всем необходимым навыкам.

Выпечка хлебобулочных изделий из полуфабрикатов (не требуется готовить с нуля, только допекать) по готовым программам на современном оборудовании.
Желание работать с хлебобулочными продуктами, остальному научим! Опыт работы не требуется, мы обучим всем необходимым навыкам.

Выпечка хлебобулочных изделий из полуфабрикатов (не требуется готовить с нуля, только допекать) по готовым программам на современном оборудовании.
Желание работать с хлебобулочными продуктами, остальному научим! Опыт работы не требуется, мы обучим всем необходимым навыкам.

Выпечка хлебобулочных изделий из полуфабрикатов (не требуется готовить с нуля, только допекать) по готовым программам на современном оборудовании.
Желание работать с хлебобулочными продуктами, остальному научим! Опыт работы не требуется, мы обучим всем необходимым навыкам.

Выпечка хлебобулочных изделий из полуфабрикатов (не требуется готовить с нуля, только допекать) по готовым программам на современном оборудовании.
Желание работать с хлебобулочными продуктами, остальному научим! Опыт работы не требуется, мы обучим всем необходимым навыкам.

Республика Северная Осетия, Владикавказ