Вакансии Директор Республика Марий Эл, Красногорский

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса. Вы будете принимать гибкие решения об ассортименте, управлять статьями расходов, ставить цели персоналу и иметь возможность управлять их доходом. И, конечно, будете взаимодействовать с покупателями и следить за уровнем сервиса.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.

Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.

Чем предстоит заниматься:

· Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).

· Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.

· Отчетность и анализ показателей магазина.

· Взаимодействие с проверяющими органами.

· Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.

Что мы ждем от вас:

· Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.

· Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.

· Неоконченное высшее или среднее специальное образование

· Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.

· Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.

· Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.

Что мы предлагаем:

· Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.

· Отсутствие верхней границы годового бонуса.

· Свобода принятия решений по основным процессам магазина.

· Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.

· Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.

· Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.

· Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.

· Медицинская книжка за счет компании.

· Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.

· Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.

· Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.

· Сильная корпоративная культура.

О ВАКАНСИИ:

• Посещаемость онлайн-мероприятий
• Конверсия в лиды
• Охват имиджевых проектов
• Эффективность партнерских интеграций

• Производить спецпроекты полного цикла: от идеи до финальной реализации
• Организовывать и проводить продающие онлайн-эфиры со звездными ведущими
• Реализовывать партнерские проекты и выстраивать взаимовыгодные отношения
• Запускать имиджевые спецпроекты для органического привлечения аудитории

МЫ АБСОЛЮТНО УВЕРЕНЫ, ЧТО ТЫ СПРАВИШЬСЯ, ВЕДЬ ТЫ:

• Имеешь опыт организации продающих оффлайн и онлайн мероприятий
• Имеешь опыт работы с зумерской/альфа аудиторией (будет преимуществом)
• Владеешь навыками ведения партнерских переговоров
• Обладаешь стрессоустойчивостью и не теряешь контроль в сложных ситуациях

О компании Major Major — лидер автомобильного бизнеса России с 1998 года. Мы — крупнейший официальный дилер 92 автомобильных марок, с развитой сетью автосалонов в Москве, Московской области и Санкт-Петербурге. Мы постоянно растем, открываем новые центры и улучшаем инфраструктуру. Присоединяйся к команде профессионалов и стань частью впечатляющей истории успеха Major!

Чем предстоит заниматься:

• Запускать и курировать работу менеджеров в закреплённых регионах;

• Формировать и обучать команду специалистов;

• Обеспечивать эффективную коммуникацию с клиентами на всех этапах сделки.

Что нужно, чтобы работать с нами :

• Готовность к разъездному формату работы (2 недели в офисе в Москве, 2 недели выезжаете в регион в офис);

• Опыт работы в автобизнесе будет преимуществом.

Условия и преимущества:

• Место работы на период стажировки : Major Новая Рига адрес: г. Москва, Новорижское ш., 9 км от МКАД, от м. Строгино можно добраться на корпоративном транспорте; МКАД 47 км Major;
• Командировки в другой город полностью за счет компании: проезд, проживание!

• Высокий оклад на время стажировки - 140 000 руб.;

• После выхода в должность — достойная оплата без потолка по уровню дохода;

• Средняя зарплата по году 250 000 руб. - 350 000 руб., потолка нет;

• График работы: 5/2 с 9:00 до 19:00, плавающие выходные;

• Официальное трудоустройство;

• Работа под наставничеством высочайших профессионалов нашего холдинга;

• Работа в крупной стабильной компании с репутацией лидера рынка!

• организация продаж на рынках БВ, Азии, Африки, Южной Америки через локальных дистрибуторов. Стратегия, тактика;
• анализ рынков, осуществление регулярного мониторинга рынка, изучение тенденций его развития, конкурентов, выявление наиболее эффективных секторов присутствия;
• расчет индивидуальных коммерческих условий, активный поиск и подключение к работе локальных дистрибуторов;
• выполнение планов продаж, управление отгрузками и дебиторской задолженностью;
• подготовка трейд-маркетинговых мероприятий и контроль их проведения;
• системная работа в командировках с дистрибуторами (маркет-тур, развитие взаимовыгодных деловых контактов, презентации, работа с командой подчинённых);
• набор команды, управление основными финансовыми показателями подразделения, соблюдение стратегии продвижения продукции;
• запуск новых продуктов и расширение представленности ассортимента;
• поиск клиентов на международных выставках;
• управление командой и работа с отчётностью.

• аналогичный опыт развития продаж на рынках БВ, Азии, Африки, Южной Америки от 5-ти лет в FMCG компании;
• свободный английский язык;
• опыт разработки стратегий продвижения товара, трейд-маркетинговых планов;
• значимый и подтвержденный опыт поиска и привлечения крупных клиентов, ведения переговоров с лицами, принимающими решения о сотрудничестве;
• стратегический подход, высокая ориентация на достижение результата;
• личностные качества: высокий уровень ответственности и самоорганизации, самостоятельность, многозадачность, стрессоустойчивость, работоспособность;
• готовность к командировкам от 50% от общего рабочего времени.

• отличные условия труда в одной из крупнейших (6000+ сотрудников) и стабильных (30+ лет на рынке) компаний российского FMCG-рынка;
• достойная заработная плата;
• оформление в штат компании в соответствии с ТК РФ (отпуск, больничный лист);
• ДМС со стоматологией (оформляется в первый месяц работы нового сотрудника, включая полис для поездок за границу);
• корпоративная мобильная связь;
• программа адаптации на испытательном сроке (менторство, welcome-курс);
• корпоративное обучение и развитие сотрудников (возможность участия в тренингах личностного роста, доступ к электронным курсам платформы EDUSON, а так же профессиональное обучение в рамках своего отдела);
• дополнительная мотивация: бонусы по итогам годовой оценки Performance management, премии за стаж работы в компании и пр.;
• развитая корпоративная культура: дополнительный день отпуска по случаю Дня рождения, подарки по случаю рождения детей; корпоративные конкурсы и мероприятия для сотрудников и их детей; благотворительные проекты внутри компании, направленные на оказание помощи сотрудникам и членам их семей, попавшим в сложную жизненную ситуацию и пр.;
• территориально место работы 70% Москва-Сити, 30% командировки.

Обязанности:

• Координация и контроль достижения целей, целевых показателей, результатов региональных проектов и государственных программ Российской Федерации, в том числе направленных на достижение показателей национальных проектов

• Культура и творчество. Координация поддержки инновационных и творческих инициатив учреждений культуры, общественных организаций и творческих союзов. Обеспечение взаимодействия при проведении НИР в сфере культуры, внедрение лучшего отечественного и зарубежного опыта. Анализ и прогнозирование тенденций развития культуры (искусство, музеи, библиотеки, народное творчество, образование и наука в сфере культуры). Поддержка, сохранение и изучение культуры народов РФ, проживающих в крае, включая нематериальное этнокультурное наследие

• Физическая культура и спорт. Организация и проведение краевых и межмуниципальных официальных физкультурных и спортивных мероприятий. Содействие развитию детско-юношеского, молодёжного, массового спорта, спорта высших достижений и профессионального спорта

• Стратегическое планирование и инвестиции. Координация разработки и реализации государственных программ края, региональных проектов, планов, концепций и стратегий экономического и инвестиционного развития, а также плана социального развития центров экономического роста

• ГЧП, концессии и строительство. Координация деятельности по подготовке и реализации проектов ГЧП, обеспечение заключения и контроля исполнения концессионных соглашений (целевые показатели, сроки, объем инвестиций). Контроль строительства объектов в закрепленной сфере.

Требования:

• наличие профильного образования в соответствующей сфере и (или) специальности «Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Экономика»

• стаж работы в государственных органах не менее 3-5 лет

• наличие управленческого опыта в должности не ниже заместителя руководителя государственного органа.

Условия:

• ежегодный оплачиваемый отпуск (42 календарных дня)
• компенсация за найм жилого помещения
• санаторно-курортное лечение
• материальная помощь и дополнительное пенсионное обеспечение
• гибкая система поощрения и награждения.

Условия работы:

• регион работы – рудник Баренцбург (арх. Шпицберген);
• отрасль компании - промышленность, производство;
• тип занятости - полный день.

Требования к кандидату:

• образование – высшее или среднетехническое образование;
• опыт работы по специальности - стаж работы на электростанциях не менее 3 лет;
• наличие загранпаспорта.

Обязанности:

• организация безопасной эксплуатации действующего оборудования по инструкциям производителей оборудования, технического обслуживания оборудования ТЭЦ, в соответствии с требованиями Правил техники безопасности и Правил технической эксплуатации.
• организация бесперебойного обеспечения рудника электрической и тепловой энергией, морской и пресной водой, поддержание номинальных параметров агрегатов за счет правильной организации эксплуатации оборудования ТЭЦ.
• вести наиболее экономичный и безаварийный режим работы действующего оборудования ТЭЦ в соответствии с нормативными документами, производственными инструкциями и распоряжениями главного инженера ТЭЦ.
• через два часа производить обходы и осмотры действующего оборудования и производственных помещений. При этом контролировать режим работы оборудования, чистоту рабочих мест и помещений.
• при обнаруженных недостатках отклонениях от заданного режима работы, повреждении или аварии немедленно организовать восстановление рабочего режима работы оборудования, ликвидацию аварии.
• немедленно докладывать главному инженеру ТЭЦ и диспетчеру рудника о всех отклонениях от нормальной работы ТЭЦ отражающих угрозу жизни людей, аварийные остановки действующего оборудования которые возникли или могут возникнуть в процессе текущей эксплуатации.
• заносить в «журнал дефектов» все дефекты и недостатки в работе оборудования обнаруженные во время текущей эксплуатации.
• оказывать помощь машинистам при пусках и остановках котлов, турбин и машинистам блочного щита управления при производстве оперативных переключений.
• фиксировать в «оперативном журнале» с указанием точного времени все оперативные переключения в электрических, тепловых и других схемах.
• при внедрении нового оборудования и технологий в свободное от оперативной смены время проходит курс обучения и аттестацию на право эксплуатации и обслуживания технического устройства.
• повышать квалификацию на знание Правил, нормативных документов, устройства материальной части ТЭЦ, электрических, тепловых функциональных и принципиальных схем.
• принимать участие в противоаварийных тренировках, в том числе и в свободное от основной работы время.
• проходить ежегодную аттестацию по профессии (занимаемой должности).

Условия работы:

• оформление в соответствии с ТК РФ;
• срочный трудовой договор от 6 мес. до 5 лет;
• оплачивается отпуск и больничный;
• компенсация расходов по проезду от Москвы до места работы;

• По прибытии на архипелаг Шпицберген (Норвегия) Работодатель предоставляет Работнику:

• служебное жилое помещение с оплатой согласно договору о найме служебной жилой площади, коммунальные услуги по установленным тарифам;
• спецодежду по утвержденным нормам;
• медицинское обслуживание.

Хочешь присоединиться к команде железнодорожников и получать стабильную заработную плату?

Чем предстоит заниматься
• руководить работниками отдела, координировать и направлять деятельность подразделений дистанции, обеспечивающих техническую подготовку производства;
• формировать проекты годовых программ капитального и текущего ремонта основных средств (здания, сооружения) дистанции на основании предложений производственных участков;
• контроль выполнения требований промышленной, элетро- и противопожарной безопасности
• контроль за исполнением договорных обязательств по договорам, правильным оформлением актов сдачи-приемки выполненных работ и/или оказанных услуг (приема-передачи товара).

Что мы ждем от тебя
• высшее профильное образование (эксплуатация железных дорог, организация перевозок и управление на транспорте (железнодорожный транспорт);
• опыт работы от 1 года.

Почему РЖД?
У нас надежно:
• официальное оформление;
• зарплата 2 раза в месяц;
• индексация зарплаты от 2-х раз в год.

У нас комфортно:
• удобный график: 5/2 с 08:00 до 17:00;
• бесплатный проезд до работы на ж/д транспорте.

У нас поддерживают и поощряют:
• реферальная программа – платим за трудоустройство друга;
• материальная помощь к отпуску;
• выплата единовременного вознаграждения за преданность компании.
У нас заботятся о здоровье и благополучии каждого:
• расширенная программа ДМС;
• компенсация части стоимости занятий спортом;
• программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;
• компенсация детских дошкольных учреждений и детского отдыха;
• негосударственное пенсионное обеспечение;
• корпоративная ипотека;
• бесплатный проезд в отпуск на ж/д транспорте 1 раз в год.
Приходи к нам работать, а о твоём комфорте мы позаботимся!

• Организация разработки и внедрение прогрессивных и экономически обоснованных тех.процессов выпускаемой цехом продукции;
• Рассмотрение и согласование изменений, вносимых технологами в тех.документацию;
• Проработка конструкторской документации при поступающих заказах на тех. возможность изготовления;
• Организует работу подчиненных ему технологов и конструкторов;
• Проверяет и утверждает тех. процессы, разработанные технологами, конструкторскую документацию;
• Принимает участие в подготовке и проведении спец. оценки труда;
• Рассматривает рационализаторские предложения и изобретения по совершенствованию технологий производства.
  

• Высшее/среднее специальное (техническое) образование;
• Опыт работы на инженерно-технологических должностях по тех.подготовке производства не менее 5-ти лет.

Условия:

• График работы: 5/2 с 7:10 до 16:00;
• Временная ставка (на период отсутствия основного сотрудника)!
• Официальное трудоустройство,полный соц.пакет;
• Ежегодная индексация заработной платы;
• Скидка 25% на питание в столовых предприятия;
• Льготная ипотека 10,5% для сотрудников, в современном ЖК «Новый Звёздный»;
• Дополнительные условия для участников профсоюза.

Вакансия компании ООО УК "СВЕТЛЫЙ КВАРТАЛ"

-

Обязанности:

- Организация работ: умение планировать планово‑предупредительные ремонты оборудования, контролировать сроки и качество работ подрядчиков и штатных специалистов. - Подготовка МКД к отопительному периоду (промывка, опрессовка). - Взаимодействие с представителями тепловых сетей. - Работа с документацией: ведение дефектных ведомостей, актов выполненных работ, заявок, паспортов оборудования, подготовка отчётности для надзорных и ресурсоснабжающих организаций. - Техническая экспертиза: понимание схем водоснабжения, канализации, отопления МКД, разбираться в арматуре, насосах, теплообменниках, узлах учёта. - Управление персоналом: распределение задач между слесарями, сантехниками, контроль выполнения поставленных задач, наставничество. - Аварийная работа: организация работы дежурных сантехников, принятие решений в условиях ограниченного времени, взаимодействие с диспетчерами и смежными службами.

Требования:

- Образование: высшее техническое (теплоэнергетическое, водоснабжение и водоотведение и т. п.) либо среднее профессиональное профильное — при наличии стажа в ЖКХ/эксплуатации зданий. - Опыт работы: не менее 2 лет на инженерно‑технических должностях в сфере эксплуатации инженерных систем зданий (водоснабжение, канализация, отопление). - Желательно опыт именно в управляющих компаниях, ТСЖ, ресурсоснабжающих или эксплуатационных организациях. - Ответственность, стрессоустойчивость, умение работать в режиме многозадачности. - Навыки деловой коммуникации: взаимодействие с жителями, УК, ТСЖ, ресурсоснабжающими и надзорными организациями- теплоснабжающая компания. - Готовность к осмотрам подвалов, тех. этажей, ИТП. - Владение ПК: офисные программы, системы электронного документооборота. Было бы не плохо: - Наличие действующих удостоверения по эксплуатации ТЭУ. - Опыт прохождения проверок жилищной инспекции. Практические знания по системам: - Устройство и эксплуатация внутридомовых инженерных сетей (ХВС, ГВС, канализация, отопление). - Работа с запорно‑регулирующей арматурой, насосным оборудованием, теплообменными установками. - Понимание принципов работы узлов учёта тепловой энергии, ИТП, элеваторных узлов. - Знание типовых неисправностей и методов их устранения, подбор материалов и комплектующих.

Условия:

- Официальное трудоустройство. - Оплата ГСМ. - Дружный коллектив.

• Обеспечивать бесперебойную работу релейной защиты, системы учета энергии и автоматики в схеме электроснабжения предприятия.
• Участвовать в испытаниях и приемке энергетических установок и сетей в промышленную эксплуатацию, в рассмотрении причин аварий энергетического оборудования и разрабатывает мероприятия по их предупреждению, созданию безопасных условий труда.
• Организовывать проверку и испытания средств релейной защиты, автоматики и индивидуальных средств защиты.
• Осуществлять технический надзор за контрольно-измерительными, электротехническими приборами.
• Подготавливать отчетность по утвержденным формам и показателям.
• Принимать участие в составлении графика периодических испытаний высоковольтного оборудования.
• Принимать участие в составлении и своевременно подает начальнику высоковольтного участка заявки на запасные части, материалы и оборудование.
• Вести необходимую документацию по каждой единице высоковольтного оборудования.
• Производить расчет установок релейной защиты.
• Производит корректировку схем релейной защиты.

• Высшее электротехническое образование.
• Уверенный пользователь ПК.
• Технические характеристики, конструктивные особенности, режимы работы и правила технической эксплуатации энергетического оборудования.

• Официальное трудоустройство.
• Пятидневный режим работы с 8-00 до 17-00, с 12-00 до 13-00 обеденный перерыв.
• Своевременная выплата заработной платы два раза в месяц.
• Доставка служебным транспортом (Копейск, Челябинск).
• Льготы на посещение спортивного комплекса.
• Льготное посещение санатория-профилактория предприятия, базы отдыха на озере Сугояк.

В твоих руках - отличная возможность построить блестящую карьеру!

Развивайся в Компании федерального масштаба!

Приходи на работу в Салоны Связи «МегаФон»!

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство с 1-го рабочего дня
• Профессиональный и карьерный рост
• Гибкий график (с полным рабочим днем)
• Корпоративное обучение на базе собственного Учебного центра
• Заработная плата от 70 000 рублей
• ДМС, корпоративный тариф, участие в спортивных мероприятиях
• Скидки для сотрудников и участие в конкурсах с ценными призами

Задачи:

• Оперативное управление салоном связи «МегаФон»
• Постановка задач, контроль, обучение и мотивация персонала
• Контроль выполнения планов по продажам ССМ в целях обеспечения достижения поставленных целей по объемам продаж
• Контроль соблюдения корпоративных стандартов и требуемого уровня сервисного обслуживания в ССМ
• Формирование отчетов

Требования:

• Образование среднее специальное, неоконченное высшее, высшее
• Опыт работы управляющим от 1 года
• Знание и понимание основных методов влияния на продажи и на качество обслуживания розничной сети
• Хорошие управленческие и коммуникативные навыки
• Организованность‚ целеустремленность‚ коммуникабельность, мотивация на результат
• Уверенный пользователь ПК

Место работы:

Горно-обогатительный комплекс в Аяно-Майском районе Хабаровского края (район Крайнего Севера). Подземный горный участок.

Офис компании — в г. Хабаровске (базовый город прибытия).

Что мы предлагаем:

• Вахта 60 смен (2 месяца работы / 2 месяца отдыха)
• Белая зарплата, выплаты 2 раза в месяц без задержек
• Межвахта оплачивается — 17% от среднемесячного заработка
• Ежегодный оплачиваемый отпуск — 56 календарных дней
• Проезд за счёт компании: от места регистрации до Хабаровска и обратно (любым транспортом по эконом-тарифу, кроме такси) + перелёт из Хабаровска до участка
• Бесплатная медкомиссия, 3-разовое питание, проживание и спецодежда

Обязанности:

• Обеспечение технической документацией по добыче руды и горно-подготовительным работам.
• Оформление и содержание всей технической документации, установленной правилами и приказами для производственного участка.
• Оформление проектов на производство взрывов скважинных зарядов в соответствии с требованиями правил безопасности, является ответственным руководителем при производстве взрывов скважин на участке и ответственным за допуск людей на рабочие места после взрывов скважин.
• Посещение горных выработок и осуществление контроля за производством горных работ в соответствии с утвержденной технологией.

Требования:

• Образование: высшее профессиональное (техническое) образование или среднее профессиональное (техническое) образование. Подземная разработка полезных ископаемых;
• Опыт работы: не менее 3 лет в данном направлении.
• Опыт работы в специализированных компьютерных программах: Microsoft Word, Microsoft Office Excel, AutoCAD, 1С.

Дополнительно:

Проживание в благоустроенном вахтовом поселке (общежитие/вагон-городок).

Для сотрудников — баня, прачечная, душевые, магазин, медпункт.

Обязанности:

• Руководство автотранспортным отделом, организация работы, ремонта и проведения тех. обслуживания автотранспорта, предназначенного для доставки сырого молока для переработки на АО "Кардымовский молочно-консервный комбинат", закупка запасных частей, подготовка к тех. осмотру и т.д.

• Среднее или высшее специальное образование, желателен опыт работы в должности начальника АТО.

• Полный соцпакет, пятидневная рабочая неделя, доставка к месте работы транспортом работодателя.

Обязанности:

• Организовывать оперативный контроль за ходом производства геологоразведочных работ, за обеспечением производства работ технической документацией, оборудованием, инструментом, материалами, комплектующими изделиями, транспортом, погрузочно-разгрузочными средствами и т.п., а также за осуществлением подготовки производства работ.
• Осуществлять координацию работы подчинённых структурных подразделений, принятие мер по обеспечению ритмичности выполнения календарных планов производства, предупреждению и устранению нарушений хода производственного процесса.
• Обеспечивать ежедневное выполнение суточных заданий по бурению разведочных скважин, контроль над ведением геологоразведочных работ, состоянием норм заделов согласно плану производства, за рациональностью использования расходных средств и своевременностью выполнения работ.
• Организовывать и осуществлять контроль соблюдения проектной, конструкторской и технологической дисциплины, промышленной безопасности, правил и норм по охране труда, промышленной безопасности, производственной санитарии, пожарной безопасности, требований природоохранных, санитарных органов, а также органов, осуществляющих технический надзор.
• Обеспечивать своевременную подготовку технической документации
• Руководить производственно-хозяйственной деятельностью подразделения, неся всю полноту ответственности за последствия принимаемых решений, сохранность и эффективное использование имущества предприятия.

• высшее (техническое) образование и стаж работы по специальности на инженерно-технических должностях не менее 5 лет.

• Сезонная работа на участке геологоразведки Якутия, Магаданская обл.
• Заработная плата 2 раза в месяц.
• Спецодежда, питание, проезд, медкомиссия за счет работодателя

Обязанности:

• Организация и руководство работой на участке по уборке и благоустройству территории;
  
• Работа с документами;
• Работа с персоналом (дворники, трактористы);
• Работа по обращениям граждан, в том числе Портал-Наш Санкт-Петербург;
• Выполнение санитарных требований по содержанию территорий участка;
  

Требования:

• Высшее или средне-профессиональное образование (ЖКХ, техническое, эксплуатация жилого фонда);
• Владение ПК - уверенный пользователь;
  
• Опыт работы в системе ЖКХ не менее 3-х лет;
  
• Опыт руководства людьми не менее 1 года;
  

Условия:

• Пятидневная (шестидневная) 40-ка часовая рабочая неделя ;
• Официальное оформление по ТК РФ;
• Доброжелательный, стабильный коллектив.
  

Welсоmе бонуc 50 000 pублей (с НДФЛ)

Каждому сотруднику мы гарантируем:

• Полное соблюдение трудового законодательства РФ;
• Эксклюзивные программы скидок для сотрудников и бонусы от компаний-партнеров;
• Реальную возможность карьерного роста и профессионального развития (собственный учебный центр, тренинги и курсы);
• Помощь в адаптации и поддержку персонального наставника;
• Продление аккредитации и мед. книжки за счет компании.

У нас Вы можете выбрать:

• Удобный график работы 5/2;
• В заведовании 3 аптеки;
• Местоположение аптеки (например, ближе к дому);
• Различные варианты подработок для увеличения Вашего дохода.

В Ваши обязанности будет входить:

• Выполнение плановых показателей подразделения;
• Соблюдение фармацевтического порядка и санитарно-гигиенического режима;
• Контроль за соблюдением корпоративных стандартов обслуживания;
• Работа с ассортиментом и ценообразованием;
• Управление персоналом: обучение и мотивация сотрудников, постановка целей для эффективной работы подразделения.

Вакансия Вам подходит, если у Вас есть:

• Успешный опыт работы в должности заведующего или директора аптеки (не менее 1 года);
• Среднее или высшее образование по специальности «Фармация», свидетельство по УЭФ;
• Действующее свидетельство об аккредитации и действующая медицинская книжка.

Стань частью команды аптечной сети 1 в России!

Вакансия может быть интересна для вас, если вы ищите работу на должности: заведующий аптекой, заведующий аптеками, директор аптек, директор аптеки, ранее работали в аптечных сетях: Столички, Апрель, Вита, Максавит, Доктор Столетов, Имплозия, Нео-Фарм, 36 6, Горздрав, Аптека Плюс, Ваша 1, Фармленд, Живика, Столичные аптеки, Эвалар, Здоров ру, Планета Здоровья.

Обязанности: контроль и учет обслуживаемого механо-технологического оборудования (МТО), контроль, хранение и ведение паспортов и формуляров, регистрация и хранение отчетных документов, участие в инвентаризации; контроль и выполнение графика технических осмотров МТО; комплексные и целевые обследования МТО; разработка и контроль исполнения годового графика ТОР МТО; контроль приемки ТОР после ремонта, проведение ПНР и испытаний и пр.

Требования: Наличие профильного образования по направлению МТО обязательно (15.04.01 «Машиностроение», 15.04.02 «Технологические машины и оборудование», 21.04.01 «Нефтегазовое дело», 15.04.03 «Прикладная механика», 15.05.01» Проектирование технологических машин и комплексов», 21.05.05 «Физические процессы горного или нефтегазового производства», 21.05.06 «Нефтегазовые техника и технологии»).

Опыт работы: не менее двух лет на должности ведущего инженера-механика по направлению профессиональной деятельности или не менее пяти лет по направлению профессиональной деятельности на должностях, отнесенных к категориям «руководители», «специалисты».

Отсутствие противопоказаний к выполнению данного вида работ (медосмотр).

Условия: Заработная плата выплачивается стабильно два раза в месяц. Размер дохода зависит от вашего опыта и квалификации (стажевая надбавка), расширеный соцпакет, ДМС.

ПРЕДЛAГАЕМ ВAМ

• Заработную плату от 70 000: оклад + ежемесячная премия (без ограничений)
• Дополнительные премии 2-3 раза в год
• Бонус по программе "Приведи друга" до 20 000 рублей
• Полный курс обучения для работы в отрасли телекоммуникаций за счет компании
• Oфициaльнoе трудоуcтройство по ТК РФ на период отсутствия основного работника, соц. пакет
• График работы 5/2 с 09.00 до 18.00
• Корпоративную униформу
• Удобное расположение офиса
• Карьерный рост
• Компенсацию за детский оздоровительный лагерь
• Портфель первоклассника с канцтоварами
• Подарки всем сотрудникам компании и детям сотрудников на Новый Год
• Материальную помощь в трудных жизненных ситуациях

ВАМ ПРЕДСТОИТ

• Управлять персоналом офиса (подбор, обучение, мотивация, контроль)
• Организовать высокое качество обслуживания в офисе
• Планировать и проводить мероприятия, направленные на увеличение объема продаж
• Вести отчетность, работать с ТМЦ

ТРЕБОВАНИЯ К ОБРАЗОВАНИЮ И ОПЫТУ

• Средне-профессиональное или высшее образование
• Опыт управления в сфере продаж

Обязанности:

• Организовать работу сотрудников отделения почтовой связи
• Осуществлять подбор, обучение и адаптацию сотрудников
• Управлять показателями деятельности отделения
• Контролировать кассовые операции и движение денежных средств
• Готовить отчетность
• Взаимодействовать с проверяющими органами в части, касающейся деятельности отделения.

• Исполнительность
• Ответственность
• Организованность

• Стабильная заработная плата, дважды в месяц (состоит из оклада, премии и дополнительных выплат)
• Подарки на праздники и новогодние подарки для детей
• Оплачиваемые отпуска и больничные
• Частично компенсируем путевки в санатории и детские лагеря
• Корпоративная программа обучения

1. Руководство отделом

• Осуществлять руководство производственной деятельностью отдела, обеспечивать выполнение планов работы отдела в заданные сроки.
• Разрабатывать проекты текущих и перспективных планов развития вычислительной сети предприятия
• Обеспечивать работоспособность, расширение и модернизацию локальной сети предприятия, настройку, оформление заказов на настройку, поддержку серверов, серверного программного обеспечения, оборудования локальной сети, техническое обслуживание, оформление заказов на обслуживание активного сетевого оборудования локальной сети предприятия.

2. Базовое обслуживание инфраструктуры:

• Установка и обновление операционных систем (Windows, Linux);
• Настройка и поддержка серверного оборудования (физического и виртуального);
• Конфигурирование сетевого оборудования (маршрутизаторы, коммутаторы, VPN);
• Установка и настройка прикладного ПО согласно потребностям организации;
• Настройка систем виртуализации;
• Поддержка и конфигурирование межсетевых экранов (UserGate);
• Администрирование почтового сервера.

3. Управление пользователями и доступом:

Организация поддержки пользователей Предприятия в технических вопросах связанных с работой ЛВС;

Организация и контроль за обслуживанием компьютерного оборудования и периферийных устройств;

Установка и настройка программного обеспечения рабочих станций;

• Создание и администрирование учётных записей пользователей;
• Настройка прав доступа к ресурсам и данным;
• Управление групповыми политиками и профилями пользователей;
• Поддержка систем аутентификации и авторизации.

4. Резервное копирование и восстановление:

• Планирование и реализация стратегии резервного копирования;
• Организация процесса регулярного создания бэкапов данных и систем;
• Тестирование процедур восстановления данных;
• Управление хранилищами резервных копий.

5. Мониторинг и устранение неполадок:

• Непрерывный мониторинг работоспособности серверов и сетей;
• Анализ системных журналов и логов;
• Выявление и устранение сбоев и неполадок.

• Навыки работы с сервисами: DNS, DHCP, SSH, CUPS, FTP, NTP;
• Опыт работы с RAID-массивами (программные/аппаратные);
• Опыт диагностики сбоев ЛВС и анализа логов;
• Навыки чтения и анализа технической документации;
• Уверенное знание ОС Windows и Linux на уровне администратора;
• Понимание сетевых технологий (коммутация, маршрутизация, туннелирование);
• Опыт работы с сетевым оборудованием (Cisco, Mikrotik, QTech);
• Глубокие знания в области сетевой инфраструктуры;
• Знание систем виртуализации (импортозамещение будут преимуществом);
• Работа с межсетевым экраном UserGate;
• Высшее профессиональное (техническое) образование;
• Опыт работы по специальности от 5 лет.

Условия:

• Режим работы: 5х2, с 8-15 до 17-00 (пн. – чт.); с 8-15 до 16-00 (пт.)

Мы предлагаем социальные гарантии своим сотрудникам:

• Ежегодный оплачиваемый отпуск
• Оплату больничных листов;
• Медицинское обслуживание для сотрудников и санаторно-курортное лечение;
• Коллективный договор и профсоюз
• Выплаты материальной помощи в различных жизненных ситуациях;
• Доплаты к заработной плате от 1 года работы;
• Льготные путевки в ДОЛ «Зарница» для детей сотрудников.
• Активная молодежная политика, спортивные и культурные мероприятия.

Обязанности:

- Организация работы отделения в соответствии с порядками и стандартами оказания медицинской помощи;

- Проведение работ по обеспечению внутреннего контроля качества и безопасности медицинской деятельности;

- Подбор и расстановка кадров, контроль за работой подразделения.

Требования:

- Высшее образование - специалитет по одной из специальностей: "Лечебное дело", "Медико-профилактическое дело", "Остеопатия", "Педиатрия", "Стоматология".

- Подготовка в интернатуре/ординатуре по специальности "Организация здравоохранения и общественное здоровье" или Профессиональная переподготовка по специальности "Организация здравоохранения и общественное здоровье" при наличии подготовки в интернатуре/ординатуре по одной из специальностей укрупненных групп специальностей "Клиническая медицина" или "Науки о здоровье и профилактическая медицина"

Условия:

-Полный рабочий день;

-Оформление по ТК РФ;

-Компенсация аренды жилья;

-Программа "Социальная ипотека";

-Программа "Приведи друга".

• Стимулирование продаж и достижения целевых показателей;
• Управление персоналом: обучение, мотивация, развитие подчиненных;
• Планирование продаж и заказ продукции;
• Управление товарными запасами;
• Организация инвентаризаций;
• Инкассация наличных денежных средств;
• Первичная бухгалтерия;
• Соблюдение стандартов хранения продукции;
• Регулирование социально-трудовых отношений;
• Взаимодействие с государственными контролирующими органами.

• Образование не ниже средне-специального;
• Опыт работы на руководящей должности от 1 года;
• Уверенный пользователь ПК;
• Стремление к развитию и достижению высоких результатов;

• Работа в стабильной,динамично развивающейся компании;
• Трудоустройство с первого рабочего дня;
• Полный соц.пакет (оплачиваемые отпуска и больничные листы);
• Возможности развития и карьерного роста;
• Корпоративное обучение в процессе работы;
• График работы 5/2;
• Возможность участия в корпоративных мероприятиях и конкурсах;

• Эффективная организация работы магазина;
• Управление персоналом: обучение, мотивация, развитие подчиненных;
• Организация и контроль деятельности сотрудников магазина;
• Выполнение плановых показателей магазина;
• Управление товарными запасами;
• Организация инвентаризаций;
• Инкассация наличных денежных средств;
• Соблюдение стандартов хранения продукции;
• Взаимодействие с государственными контролирующими органами;
• Ведение отчетности;

• Образование не ниже средне- специального;
• Опыт работы на руководящей должности от 1 года;
• Уверенный пользователь ПК;
• Стремление к развитию и достижению высоких результатов;
  

• Работа в стабильной, динамично развивающейся компании;
• Трудоустройство с первого рабочего дня;
• Полный соц.пакет( оплачиваемые отпуска и больничные листы);
• Возможность развития и карьерного роста;
• Корпоративное обучение в процессе работы;
• График 5/2
• Возможность участия в корпоративных мероприятиях и конкурсах;

• Открытие и закрытие смены магазина;
• Организация и контроль деятельности сотрудников магазина;
• Организация работы с ТМЦ магазина: прием товара,хранение товара,контроль сроков годности,проведение инвентаризаций;
• Выполнение плановых показателей магазина: товарооборот магазина, потери;
• Ведение отчетности

• Образование не ниже средне - специального;
• Опыт работы на аналогичной должности от 1 года;
• Уверенный пользователь ПК;
• Стремление к развитию и достижению высоких результатов;

• Работа в стабильной, динамично развивающейся компании;
• Трудоустройство с первого рабочего дня;
• Полный соц.пакет ( оплачиваемые отпуска и больничный лист);
• Возможность развития и карьерного роста;
• Корпоративное обучение в процессе работы;
• График 2/2;
• Возможность участия в корпоративном мероприятии и конкурсах

• Открытие и закрытие смены магазина;
• Организация и контроль деятельности сотрудников магазина;
• Организация работы с ТМЦ магазина: прием товара,хранение товара,контроль сроков годности,проведение инвентаризаций;
• Выполнение плановых показателей магазина: товарооборот магазина, потери;
• Ведение отчетности

• Образование не ниже средне - специального;
• Опыт работы на аналогичной должности от 1 года;
• Уверенный пользователь ПК;
• Стремление к развитию и достижению высоких результатов;

• Работа в стабильной, динамично развивающейся компании;
• Трудоустройство с первого рабочего дня;
• Полный соц.пакет ( оплачиваемые отпуска и больничный лист);
• Возможность развития и карьерного роста;
• Корпоративное обучение в процессе работы;
• График 2/2;
• Возможность участия в корпоративном мероприятии и конкурсах

• Осуществление руководства по хозяйственному обслуживанию загородного оздоровительного лагеря;

  руководство работой обслуживающего персонала;

  оформление приходно- расходных документов;

  обеспечение сохранности складируемых ТМЦ;
  

• средне-профессиональное образование,
• стаж работы по хозяйственному обслуживанию не менее 1 года.
  

Обращаться в рабочее время в отдел кадров по адресу: г. Нижний Тагил, ул. Циолковского, 34, МАУ "Центр организации отдыха и оздоровления детей"

ОБЯЗАННОСТИ:

• Организация бесперебойной работы цеха и равномерный выпуск продукции заданного качества в соответствии с производственными планами;
• Координация работы участков и бригад;
• Руководство оперативно-производственным планированием и контроль выполнения планов производственными участками;
• Контроль обеспеченности цеха и его подразделений всем необходимым для выполнения производственной программы;
• Осуществлять руководство работниками бюро и диспетчерами цеха.

ТРЕБОВАНИЯ:

• Высшее (техническое или инженерно-экономическое) образование;
• Опыт работы начальником ПДБ, старшим диспетчером не менее 3-х лет;
• Знание основы технологии производства;
• Знание организации производственного планирования и диспетчирования, порядка разработки календарных планов, сменно-суточных заданий;
• Знание организации складского хозяйства;
• Знание оперативного учета хода производства и сдачи готовой продукции.

УСЛОВИЯ:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
• График работы: 5/2 с 07:45 до 16:45;
• Стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц с ежегодной индексацией;
• Социальные гарантии (ежегодный оплачиваемый отпуск, учебный оплачиваемый отпуск, оплата больничного листа);
• Бесплатное медобслуживание (здравпункт), предварительные/периодические медицинские осмотры;
• Обеспечение спецодеждой;
• Обучение и карьерный рост;
• Корпоративная столовая на территории предприятия;
• Организация отдыха сотрудников и членов их семей (санаторно-курортное лечение, детские лагеря).

• осуществлять руководство, планировать, и организовывать деятельность отдела;
• осуществлять обязанности специалиста по охране труда, гражданской обороне, и пожарной безопасности в соответствии с требованиями законодательства Российской Федерации;
• контролировать обеспечение информационной безопасности;
• организовывать хранение, выдачу и учет хозяйственного инвентаря, канцелярских принадлежностей, средств индивидуальной защиты и другого имущества Центра;
• участвовать в инвентаризации имущества Центра;
• является материально-ответственным лицом Центра;
• обеспечивать сохранность первичных документов (акт оказанных услуг, счет-фактура, счет, товарная накладная, УПД, и др.), своевременно передавать в структурные подразделения Центра;
• Обязательное знание 44-ФЗ;
• осуществлять взаимодействия с поставщиками и подрядчиками по вопросам исполнения договоров и контрактов, заключенных для обеспечения деятельности Центра;
• осуществлять работу по формированию плана-графика закупок товаров, работ и услуг для обеспечения нужд Центра, заказчиком по которым выступает Центр, обоснованию потребности, информацию необходимую для размещения в ЕИС доводит до ведущего юрисконсульта, в том числе в части изменения плана-графика;
• осуществляет обработку и анализ информации о ценах на товары, работы, услуги, формирование начальной (максимальной) цены закупки;
• осуществляет формирование технического задания и описания объекта закупки;
• контролирует порядок ведения делопроизводства и архива в Центре.

• наличие высшего образования по специальности, направлению подготовки: «Инженерное дело, технологии и технические науки»
• опыт работы от 2 лет.

• наличие удостоверения по прохождению обучения по 44-ФЗ.

• Пятидневная рабочая неделя с 08.00 до 17.00 (в пятницу с 08.00 до 16.00), обед с 12.00 до 12.48
• Оформление в соответствии с действующим трудовым законодательством Российской Федерации
• Социальные льготы, гарантии и компенсации.

Пpиглaшаeм Ваc нa работу!

B нaшeй комaндe paбoтает бoлеe 40 000 человек.

Mы пpедлагaем:

• График 5/2;
• Фиксированный оклад + премии и надбавки.
• Рaбота pядoм с домом;
• Оформление по ТК РФ;
• Медицинская книжка за счет работодателя;
• Оборудованная комната отдыха;
• Спецодежда и индивидуальные шкафчики для хранения вещей;
• Система наставничества на период адаптации;
• Скидки сотрудникам на продукцию ТС "Монетка";
• Возможность получения ДМС;
• Возможность пройти обучение в нашем лицензированном, корпоративном Университете на вышестоящую должность;
• Подарок на День рождения от компании;
• Дружный и доброжелательный коллектив;
• Мы помогаем в личностном росте Всем, кто готов расти.

За что мы платим деньги:

• Руководство коллективом магазина;
• Организация торговых процессов в магазине;
• Контроль и организация действий для выполнения плана по товарообороту;
• Выполнение заказов и возвратов товара;
• Участие в локальных и плановых инвентаризациях;
• Анализирование плановых показателей магазина.

Требования:

• Работа на руководящей должности от 0,5 года;
• Понимание процессов розничной торговли;
• Уверенный пользователь ПК (Word, Excel, эл.почта);
• Активная жизненная позиция;
• Умение определять причинно-следственные связи;
• Стремление к обучению и развитию;
• Высокий уровень ответственности;
• Аккуратность и стремление к чистоте.

• Планировать перевозки и составлять графики работы транспорта;
• Организовывать техобслуживание и ремонт техники, следить за её исправностью;
• Контролировать расход топлива, запчастей и других материалов;
• Руководить сотрудниками участка (водителями, механиками и др.), распределять задачи, следить за дисциплиной;
• Вести отчётность и оформлять транспортную документацию (в т.ч. путевые листы);
• Обеспечивать соблюдение ПДД, норм охраны труда и техники безопасности;
• Участвовать в разборе ДТП и принимать меры для предупреждения аварий.

• Опыт работы по специальности более 3 лет.
• Документ образования по специальности.

• Спецодежда предоставляется.
• Оплата проезда к месту работы (билеты приобретаем).
• Ежемесячная дотация на питание 20 000,00 руб.
• Возможность самореализации и развития, карьерный рост внутри компании.
• Стабильная зарплата (2 раза в месяц).
• Гарантированная "белая" заработная плата, оформление по ТК РФ.
• Заключаем срочный трудовой договор минимум на 6 месяцев.
• Работа в РС (Якутия), Усть-Майский р-н, п. Югоренок.
• Льготный стаж.

• Координация и руководство строительными проектами от этапа планирования (вид работ, сроки, стоимость работ) до сдачи в эксплуатацию;
• Организация процессов строительства, в соответствии с условиями заключенных Договоров, включая работу с подрядными организациями и взаимодействие с заказчиком;
• Поиск и подбор подрядных организаций, персонала и рабочих бригад;
• Участие в заключении договоров с Заказчиками и Подрядчиками. Анализ договоров, совместно с юридическим отделом;
• Контроль качества и стоимости выполненных работ, сроков исполнения работ;
• Приёмка и выполнение работ согласно нормативным документам (СНИП, ГОСТ, СП и др.);
• Закупка материалов, взаимодействие с отделом снабжения;
• Бюджетирование проекта. Анализ проектно-сметной и рабочей документации. Составление смет. Участие в тендере. Разработка и контроль бюджетов проектов, управление финансовой составляющей проекта;
• Введение, контроль и анализ проектно-сметной документации, включая рабочую и исполнительную документацию. Взаимодействие с инженерами ПТО, отделом проектирования, дизайнерами, архитекторами;
• Контроль качества и стоимости выполняемых работ и сроков исполнения;
• Составление календарно-сетевых графиков;
• Управление работой подчиненных подразделений. Оперативное планирование, координация, организация и проведение строительного контроля в процессе строительства объектов капитального строительства.

• Опыт работы в строительстве от 7 лет;

• Высшее образование (строительное/техническое/экономическое/юридическое);

• Понимание этапов строительства, материалов, оборудования и технологий.;

• Умение работать с чертежами, схемами, спецификациями, нормативной документацией (СНиП, ГОСТ, СП);

• Понимание нормативных актов, регулирующих строительную деятельность;

• Опыт ведения и составления производственной и отчетной документации;

• Развитые навыки деловой переписки, аргументации и подготовки управленческой отчетности;

• Навыки составления смет, бюджетов проектов, контроля расходов и финансовой отчётности;

• Навыки ведения переговоров, составления и анализа договоров;

• Умение выбирать, контролировать и взаимодействовать с подрядчиками;

• Знание требований по охране труда и контроль их соблюдения на стройплощадке.

Личные качества кандидата:

• Работоспособность;

• Самодисциплина;

• Самостоятельность;

• Ответственность. Готовность брать на себя ответственность за результат проекта, принимать решения;

• Коммуникативные навыки;

• Грамотная речь;

• Пунктуальность.

• Официальное трудоустройство;
• Конкурентный уровень дохода (фиксированный от 150 тыс. руб. + % от прибыли по проектам).

Обязанности:

• Обеспечение продаж и высокого уровня обслуживания клиентов;
• Анализ деятельности клиники, внесение предложений по улучшению показателей;
• Работа с посетителями, решение конфликтных ситуаций;
• Подбор, обучение, адаптация и мотивация сотрудников;
• Заказ препаратов и расходных материалов;
• Ведение финансовой отчетности, проведение инвентаризаций;
• Руководство административно – хозяйственной деятельностью клиники.

Требования:

• Критически важно: опыт управления медицинским центром от 3 лет;
• Лидерские и управленческие качества, умение работать в команде, аналитическое и стратегическое мышление.
• Знание Инфоклиники или другой МИС;

Условия:

• Работа в современном, хорошо оснащенном медицинском центре;
• Оформление по ТК РФ;
• Высокая заработная плата;
• График работы 6/1 с 09:00 до 19:00.

Обязанности:

Требования:

Условия:

• Руководство коммерческой и технической эксплуатацией флота филиала — использование, техническое обслуживание и эффективная работа судов служебно-вспомогательного флота (включая суда земкаравана), закреплённых за филиалом и сданных в аренду;

  · Заключение и сопровождение договоров фрахтования флота филиала, а также фрахтования судов сторонних организаций для нужд филиала;

  · Мониторинг рынка бункерных услуг, закупки ГСМ, контроль расхода топлива, разработка норм расхода по типам судов и СЭУ;

  · Обеспечение выполнения сменных, месячных, квартальных и годовых производственных заданий судами филиала;

  · Взаимодействие с администрациями морских портов, Госморнадзором, РМРС, ГИМС и другими надзорными органами, контроль исполнения предписаний;

  · Организация предоставления услуг сторонним организациям флотом филиала, разработка мероприятий по расширению видов услуг;

  · Участие в расследовании аварийных ситуаций, меры по предотвращению разливов нефти и снижению вредных выбросов;

  · Руководство подчинёнными подразделениями: отдел портовой деятельности, береговое подразделение, суда филиала;

• · Подготовка документации по списанию судов и организация работ по утилизации;

• Контроль технического состояния судов, согласование графиков ремонта, организация проверок судов.
  

Высшее профессиональное морское образование (судоводитель, эксплуатация судовых и энергетических установок, кораблестроение);

Стаж работы на руководящих должностях в морских организациях не менее 3 лет;

Знание структуры органов управления в отрасли;

Владение международным морским правом и законодательством РФ по эксплуатации флота, международными конвенциями (включая предотвращение загрязнения с судов), требованиями к аварийно‑спасательному и противопожарному оборудованию, правилами постройки и классификации судов (РМРС), технологией судоремонтных работ; правилами плавания и стоянки в морских портах Сахалинской области.

Полный соц. пакет, компенсация проезда в отпуск 1 раз в 2 года, компенсация санаторно-курортной путевки, компенсация части оплаты за занятия в спортивных клубах и секциях, компенсация части родительской платы за содержание детей в государственных и муниципальных образовательных учреждений, а также частных детский садах, добровольное медицинское страхование, материальная помощь к отпуску и во втором полугодии, надбавка за выслугу лет, ежегодная денежная выплата в размере должностного оклада в связи с профессиональным праздником и иные условия оплаты труда, социальные гарантии, выплаты и компенсации установленные Коллективным договором Сахалинского филиала ФГУП "Росморпорт" на 2024-2027 гг. При наличии статуса приглашенного специалиста компенсируется переезд и провоз багажа к месту работы, а также стоимость аренды жилого помещения на срок до двух лет. Место работы: г. Корсаков, Сахалинская область (местность, приравненная к районам Крайнего Севера).

Ключевые навыки:

Морское право; законодательство РФ; международные конвенции; охрана жизни на море; защита морской среды; предотвращение загрязнения; аварийно-спасательное и противопожарное оборудование; РМРС; судоремонт; правила плавания и стоянки (Сахалинская область).

2ГИС — аккредитованная российская IT-компания, разработчик геосервиса, который помогает людям жить в городе. Мы лидеры в рейтинге лучших работодателей России HeadHunter среди крупных компаний уже 4 года подряд.

Филиал 2ГИС в Сочи открывает вакансию Заместителя директора по персоналу. Если тебе интересно развиваться в сильной команде и компании — присоединяйся!

• Участвовать в полном цикле подбора и адаптации персонала.
• Развивать HR-процессы и работать с ключевыми показателями: укомплектованностью, текучестью и вовлечённостью команды.
• Быть HR-партнёром руководителя филиала: участвовать в решении кадровых и организационных вопросов, влиять на коммерческие показатели.
• Координировать работу HR- и административной команды, контролировать кадровое делопроизводство.
• Работать с отчётностью, бюджетом и подрядчиками, участвовать в организации корпоративных мероприятий и жизни офиса.

• Опыт работы с персоналом от 2 лет и практические навыки подбора и адаптации.
• Умение выстраивать процессы, работать с показателями и принимать самостоятельные решения.
• Управленческие навыки — опыт руководства командой или отдельными проектами.
• Уверенное владение Excel, системность и готовность работать с разноплановыми задачами.
• Знание кадрового делопроизводства и опыт работы в 1С.
• Развитые коммуникативные навыки, эмпатия, инициативность и ориентация на результат.

• Белая зарплата и официальное трудоустройство с первого дня.
• 28 дней отпуска и дополнительные дни отдыха за стаж работы.
• ДМС.
• Собственный учебный центр: обучаем с нуля и помогаем прокачивать скиллы.

2ГИС — Дружная и душевная команда специалистов с глубокой экспертизой. Если вам интересно влиять на процессы, решать комплексные задачи и видеть конкретные результаты своей работы — откликайтесь. Будем рады познакомиться!

Условия:

• Оформление по ТК РФ, соц. пакет;

• Полностью белая заработная плата+ ежемесячные премии по итогам работы

• График работы: 3/3 с 08 до 20

• Возможность брать подработки по желанию

• Скидка и бонусы для сотрудников до 50%

• Реальная перспектива быстрого карьерного роста;

• Помогаем с жильем иногородним

• Обучение в процессе работы

• Бесплатная мед книжка

• Надбавки за стаж

Обязанности:

• Организация и контроль торгового процесса магазина;

• Контроль товародвижения (заказ, приём, списание товара);

• Кассовая дисциплина;

• Работа с документацией;

• Управление персоналом( контроль за работой сотрудников, постановка задач, мотивация)

• Работа в торговом зале

Требования:

• Опыт работы в продуктовой сети обязателен!

• Приветствуется опыт работы в сетях: Объединенные кондитеры, Аленка, Азбука Вкуса, Ашан, Перекресток, Пятерочка, X5 Retail, ВкусВилл, КуулКлевер (МясновЪ, Отдохни), Ремит, Ермолино, Винлаб, Магнит, Дикси, Мясницкий ряд, Верный, Окей, Метро,Красное и белое, Чижик на должностях: продавец, кассир, консультант, мерчендайзер, товаровед, приемщик товара, старший кассир, старший продавец администратор торгового зала, заместитель директора, директор магазина и т.д.

Организует техническое обслуживание, осуществляет руководство работами по осмотру и контролю тех. состояния АМС и АФУ; организует разработку графиков плановых осмотров и ремонта АМС и АФУ; организует и обеспечивает проведение ремонтов различной сложности, модернизации и дооборудования АМС и АФУ; обеспечивает проведение геодезических измерений вертикальности, определение географических координат места размещения АМС и высоты подвеса фазового центра антенн; принимает участие в приемке выполненных работ по обследованию и ремонту АМС и т.д.
Требования:

высшее профессиональное образование и стаж работы на инженерно-технических должностях по направлению не менее 3-х лет.

Условия:

• Полный соц. пакет
• ДМС

• Осуществлять руководство производственно-хозяйственной деятельностью разреза;
• Регулировать ход производства, принимать меры для взаимной увязки работ всех участков разреза, обеспечения их работой для выполнения сменного наряд-задания;
• Обеспечивать выполнение производственного плана и графиков работы разреза;
• Обеспечивать контроль и координацию работ по проведению опережающего осушения горного массива, по сооружению и ремонту ВПС;
• Организовывать проведение горно-подготовительных работ в соответствии с планом (вскрыши, переэкскавации), обеспечение современной и качественной подготовки запасов угля.

Требования:

• высшее образование;
• стаж работы по специальности на руководящих должностях в соответствующей профилю предприятия не менее 5 лет.

Условия:

• стабильная заработная плата с регулярной индексацией
• выплата ежемесячно вознаграждения за выслугу лет и предоставление дополнительных оплачиваемых отпусков
• заключение трудового договора; предоставление гарантий и компенсаций, предусмотренных Трудовым законодательством
• материальная помощь в связи рождения ребенка и при сложных жизненных обстоятельствах
• датируемое питание
• предоставление служебного жилья
• предоставление путевок в санатории (Бузули, Кульдур, Шмаковка), детский отдых в летнее время (Белые горы)
• место работы – Амурская область, Октябрьский р-он, с. Варваровка
• график 5/2.

• Руководство дорожным участком и координация всех производственных процессов — от планирования до сдачи работ.

• Организация и контроль ремонта и содержания автомобильных дорог на закреплённой территории; обеспечение соблюдения сроков и нормативов.

• Распределение задач между бригадами, контроль исполнения и оперативное устранение отклонений.

• Обеспечение качества выполняемых работ, контроль соответствия техническим требованиям и стандартам.

• Ведение и оформление исполнительной, отчётной и иной обязательной документации.

• Взаимодействие с заказчиком, подрядчиками и контролирующими службами, согласование объёмов и сроков работ.

• Высшее профильное образование (строительство, автомобильные дороги).
  
• Стаж работы по специальности (в дорожной отрасли) не менее 5 лет, в том числе на инженерно-технических или руководящих должностях не менее 3 лет.
  
• Знание нормативной базы, опыт работы с исполнительной документацией.
  
• Умение работать в условиях сезонности и ЧС, навыки взаимодействия с госорганами, управленческие навыки.

• Трудоустройство в соответствии с ТК РФ.
  
• Пятидневная рабочая неделя. Суббота, воскресенье - выходные дни.

Вакансия компании: ООО "ЖБИ БАРЫШЕВСКИЙ"

Производство железобетонных изделий, мы закрываем потребности наших клиентов в стандартных и нестандартных изделиях. Откликаемся на рзаличные, даже сложные запросы, наша продукция использовалась в многих значимых стройках города, таких как СКИФ, Четвертый мост, Станция метро "Спортивная" и многие другие.

Условия:

• Полномочия для выстраивания системы на производстве
• Стандартная и нестандартная интересная продукция
• Мотивация от выпуска
• Место работы: посёлок Двуречье, Юбилейная улица, 21/2

Обязанности:

• Организовать своевременный выпуск качественных изделий
• Использовать в работе весь упралвенческй цикл: планирование, организация, мотивация, контроль, обратная связь
• Оптимизировать все производственные процессы
• Предлагать, защищать и внедрять улучшения производства по качеству, по упрощению процессов, снижению себестоимости
• Добиться соблюдения внутренней дисциплины и бережливости

Требования:

• Уметь добиваться от людей результатов их руками
• Знать технологию производства ЖБИ и арматурных каркасов
• Знать нормативную базу
• Технологию сварки сеток и простых металлоконструкций
• Уметь аргументировано отстаивать свою позицию перед клиентом и коллегами, подчиненными

КОГДА ТЫ С НАМИ:

• Работаешь с 1 дня по ТК РФ
• Получаешь стабильный доход (оклад и премия)
• У тебя удобный график работы
• Вливаешься в коллектив и обучаешься быстрее, ведь рядом с тобой опытный наставник
• Обучаешься в корпоративной онлайн-библиотеке для роста и профессионального развития
• Тебе открываются карьерные перспективы роста
• Экономишь за счёт скидок и специальных предложений компаний-партнеров
• Получаешь подписку М.Комбо - пакет привилегий: ежемесячные бонусные рубли, бесплатная доставка, скидки на установку/ремонт, приоритетную поддержку

С НАМИ ТЫ БУДЕШЬ:

• Обеспечивать выполнение плана продаж и ключевых показателей
• Работать с персоналом: организация, контроль, обучение
• Консультировать клиентов, вести контроль качества обслуживания
• Организовывать и выполнять кассовые и неторговые операции
• Работать с заказами интернет-магазина: приём, обработка, контроль исполнения
• Организовывать оформление витрин и поддержание порядка в торговом зале

МЕЧТАЕШЬ СТАТЬ ПОПУЛЯРНЫМ? ЕСТЬ ВОЗМОЖНОСТЬ: СТАТЬ БЛОГЕРОМ - ЭКСПЕРТОМ В МИРЕ ТЕХНИКИ! ПРИХОДИ - ОБУЧИМ!

ДЛЯ НАС ЦЕННО:

• Опыт работы в сфере ретейла / розничной торговле
• Знание кассовой дисциплины, товарного учёта, основ мерчандайзинга
• Навыки управления персоналом, работы с клиентами и претензиями
• Будет плюсом знание рынка бытовой техники и электроники
• Лидерские качества, ответственность, хорошие коммуникативные навыки

Данная позиция будет тебе интересна, если рассматриваешь вакансии: продавец – консультант, менеджер по продажам, начинающий специалист, специалист офиса продаж, менеджер по работе с клиентами, менеджер в салоне связи или работал в компаниях: Wildberries, Вайлдберриз, Ozon, Озон, Мегафон, DNS, ДНС, МТС, Теле2, Tele2, РТК, Ростелеком, Лемана Про, Спортмастер, Яндекс, Билайн, Эльдорадо, МВидео, Xiaomi, Huawei, Honor, Redmond, Сбер, Первый Сотовый, Samsung, Ситилинк, Петрович, Технопарк и в других магазинах цифровой и бытовой техники.

• Постановка задач и мотивация сотрудников, планирование, контроль, выполнение действующих KPI
• Обучение сотрудников, наставничество, оценка результатов работы
• Поддержание и контроль динамики продаж
• Работа со сложными/претензионными клиентами
• Организация операционно-кассовой работы офиса
• Взаимодействие с подразделениями банка

• Опыт управления коллективом
• Опыт успешных личных продаж
• Опыт работы в банковской сфере / отделении Банка обязателен

• Возможность расти вместе с независимым банком 1
• Достойное вознаграждение: оклад + ежемесячный бонус по результатам выполнения планов
• Пятидневная рабочая неделя с 10:00 до 19:00
• ДМС со стоматологией, страхованием жизни и страхованием выезжающих за рубеж
• Карьерный рост каждые 3-6 месяцев: вам будет ясно, что сделать для перехода на другой уровень
• Профессиональный рост: тренинги в Альфа-Академии, вебинары, доступ к корпоративным библиотекам и бизнес-изданиям
• Скидки и льготы на услуги банка и компаний-партнёров: скидки на развлечения, отдых, товары, продукты питания и услуги