Вакансии Руководитель Республика Алтай, Верх-Уймон

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса. Вы будете принимать гибкие решения об ассортименте, управлять статьями расходов, ставить цели персоналу и иметь возможность управлять их доходом. И, конечно, будете взаимодействовать с покупателями и следить за уровнем сервиса.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.

Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.

Чем предстоит заниматься:

· Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).

· Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.

· Отчетность и анализ показателей магазина.

· Взаимодействие с проверяющими органами.

· Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.

Что мы ждем от вас:

· Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.

· Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.

· Неоконченное высшее или среднее специальное образование

· Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.

· Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.

· Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.

Что мы предлагаем:

· Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.

· Отсутствие верхней границы годового бонуса.

· Свобода принятия решений по основным процессам магазина.

· Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.

· Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.

· Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.

· Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.

· Медицинская книжка за счет компании.

· Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.

· Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.

· Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.

· Сильная корпоративная культура.

МОСКОВСКИЙ ТЕХНОЛОГИЧЕСКИЙ ИНСТИТУТ (МТИ) – один из ведущих вузов, реализующих программы высшего, среднего и дополнительного профессионального образования.

Приглашаем принять участие в конкурсе на должность руководителя образовательных программ по направлению экономики и управления ВО, СПО

Основные должностные обязанности:

• Организация процесса производства учебного контента по профильным направлениям;
• Участие в комиссиях по итоговой аттестации студентов;
• Руководство выпускными квалификационными работами;
• Формирование образовательной программы, актуализация учебных планов и РПД;
• Работа с БД;
• Оценка качества содержательной части текущего контента по направлению.

Основные требования к должности:

• Наличие опыта работы и предметные знания в сфере реализуемого направления;
• Понимание специфики системы дистанционного образования;
• Опытный пользователь ПК;
• Желательно наличие ученой степени;
• Грамотная устная и письменная речь.

Ключевые навыки:

• Отличные коммуникативные навыки;
• Нацеленность на результат;
• Ответственность;
• Работа в команде.

Условия:

• Сплоченный коллектив единомышленников;
• Лаборатория технического творчества;
• Перспектива профессионального и карьерного роста;
• Оформление по ТК РФ, оплачиваемый отпуск, больничный;
• Уровень заработной платы зависит от опыта и наличия ученой степени;
• График работы 5/2, с 09:00- 18:00;
• Офис в шаговой доступности м.Варшавская 7 минут.

ОБЯЗАННОСТИ:

• Выполнение производственного плана по всем количественным и качественным показателям (производительность труда, ассортимент, качество продукции).
• Планирование организационно-технических мероприятий цеха.
• Контроль за качеством и сроками обслуживания и ремонта цехового оборудования и инвентаря.
• Снабжение цеха сырьем, материалами, инструментом, укомплектование рабочей силой и ее рациональное использование.
• Обеспечение соблюдения в цехе технологической, производственной и трудовой дисциплины, внедрение технологических инструкций и стандартов.
• Контроль выполнения норм выработки всеми рабочими цеха.
• Ведение цехового учета, плановых заданий.

ДЛЯ НАС ВАЖНО:

• высшее профессиональное образование (технологическое);
• Опыт работы по направлению от 5 лет в области мясопереработки (обязательное требование);
• знание и практический опыт обеспечения санитарных норм (СанПиН) и стандартов безопасности пищевой продукции (HACCP).
• опыт в оптимизации производственных процессов и снижении затрат;
• сильные лидерские качества и умение эффективно управлять командой, отличные организационные и аналитические способности, системный подход в работе;
• знание 1С, MS Office.

УСЛОВИЯ:

• официальное оформление по ТК РФ, оплачиваемые больничные листы и отпуск;
• зарплата выплачивается полностью и своевременно на банковскую карту (дважды в месяц);
• трудоустройство в первый день работы;
• график: 5/2;
• бесплатное питание в корпоративной столовой;
• наличие буфета со вкусной выпечкой и кофе;
• бесплатный медицинский осмотр, медицинская книжка;
• спецодежда для работы на производстве;
• скидка на продукцию в фирменном магазине предприятия;
• корпоративный автобус от метро/МЦК бульвар Рокоссовского (10 минут).

С Домом Моды HENDERSON Вас ждет:

• официальное трудоустройство с 1 дня и достойное вознаграждение (оклад и премия, личный бонус, премии за конкурсы) , все социальные выплаты и гарантии;
• гибкий график работы, 2 выходных дня по скользящему графику;
• полис ДМС со стоматологией ( после 3х месяцев работы в Компании);
• удобная и стильная корпоративная форма;
• компенсация оформления медицинской книжки;
• премия по акции "Приведи друга" 10 000 после вычета налогов;
• VIP карта клуба привилегий на продукцию Компании.

Преимущества работы в Компании:

• работа в лидирующей сети модной мужской одежды премиального качества;
• новые знания о современных тенденциях в мире моды и стиля, принципах формирования гардероба и образа;
• корпоративное обучение в удобном формате в онлайн-Академии HENDERSON, помощь наставника и карьерный рост;

Заместитель управляющего Дома Моды HENDERSON:

— обеспечивает высокие стандарты обслуживания покупателей;

— обеспечивает выполнение плана продаж салона;

— организует работу всех сотрудников салона и взаимодействует с Управляющей компанией;

— создает и поддерживает позитивный микроклимат в команде;

— обучает, оценивает и мотивирует персонал;

— контролирует соблюдение корпоративных стандартов и процедур компании;

— помогает подобрать уникальный образ, консультируя Клиентов по стилю и ассортименту.

Вам подходит наша вакансия если:

— Вы интересуетесь модой и стремитесь знать о ней больше,

— любите общаться с людьми,

— умеете создавать команду,

— обладаете управленческими навыками и готовы к их развитию,

— умеете принимать решения и нести ответственность,

— имеете опыт работы от 2 лет в сфере розничной торговли в аналогичной должности,

— имеете опыт успешных продаж,

— имеете опыт работы на кассовом аппарате (желательно),

— обладаете высоким уровнем ответственности.

Вам интересен мир моды и Вы хотите стать экспертом, помогать мужчинам выглядеть модно и современно, готовы работать в профессиональной команде единомышленников - Дом Моды HENDERSON с радостью ждет Вас!

Мы уверенно движемся вперед. Оставляйте свой отклик. Присоединяйтесь!

Мы предлагаем:

• Совокупный ежемесячный доход до 108 000 руб.
• Официальное оформление с 1-го рабочего дня
• Стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц
• Ежеквартальная премия до 20% от оклада по результатам выполнения плана магазина
• Медицинский осмотр и оформление личной медицинской книжки за счет компании
• Скидка по карте в магазинах Ашан и Атак и клуб лояльности со скидками и бонусами от компаний-партнеров
• ДМС со стоматологией через 3 месяца работы, возможность прикрепить детей через год
• Обед по льготной цене или компенсация питания 2600 рублей
• Получайте бонусы от 15 000р. до 40 000р. за каждого трудоустроенного друга

График работы:

• 5/2 по 8 часов, плавающие выходные. Время начала работы чередуется по индивидуальному графику
• Корпоративное такси для сотрудников, работающих до закрытия магазина.

Чем предстоит заниматься:

• Управление коммерческими процессами отдела с целью выполнения плановых показателей: планирование продаж, заказ товара, анализ товарного запаса, контроль резервов на промо акции, минимизация потерь, проведение инвентаризаций
• Организация, контроль и обучение персонала в отделе
• Повышение уровня удовлетворенности покупателя
• Формирование отчетности и анализ показателей работы отдела
• Обеспечение эффективности работы гипермаркета и повышение покупательской лояльности

Пожелания к кандидату:

• Приветствуется опыт работы в розничной торговле от 1 года на аналогичной должности в таких компаниях как: Азбука Вкуса, Вкусвилл, Лента, Пятерочка, Магнит, Перекресток, Билла, Карусель, Дикси, Мясницкий ряд, Верный, Глобус, Вкусно и точка, Самокат, Яндекс еда, Спар, Euro Spar, Магнолия, Красное белое, Fix Price, Мясновъ Мираторг, Ремит.

Функциональные обязанности:

• реализация государственной политики в сфере образования в регионе;
• организация и контроль выполнения программ по развитию дошкольного, начального, основного, среднего и дополнительного образования, патриотического и экологического воспитания, социальной защиты, профилактики безнадзорности, реабилитации лиц без определенного места жительства, отдыха и оздоровления детей, а также поддержки российского движения детей и молодежи;
• разработка программ с учетом социально-экономических, демографических и этнокультурных особенностей региона;
• осуществление государственного контроля (надзора), лицензирования и аккредитации образовательных организаций;
• обеспечение проведения государственной итоговой аттестации (ОГЭ и ЕГЭ);
• распределение бюджетных средств (зарплаты, содержание учреждений, закупки);
• разработка и исполнение нормативно-правовых актов.

Требования:

• высшее образование магистратура, специалитет «Педагогическое образование», «Психолого-педагогическое образование», «Юриспруденция», «Государственное и муниципальное управление», «Психология», «Социология», «Социально -культурная деятельность», «Социальная работа», «Организация работы с молодежью», «Менеджмент», «Экономика»;
• не менее четырех лет стажа госслужбы или по специальности;
• не менее трех лет стажа релевантного опыта в управленческих должностях;
• желателен опыт взаимодействия с федеральными органами.

Профессиональные умения и навыки:

• знание основ федерального законодательства о госслужбе, о коррупции, о бюджетных процессах, бюджетном регулировании, о госзакупках;
• профессиональные знания и умения: понятие, цели и элементы системы общего образования РФ; особенности стратегического планирования развития системы образования; государственная стратегия развития образования и формирования традиционных российских духовно-нравственных ценностей; методы осуществления государственной политики в области дополнительного образования; методы осуществления государственной политики по повышению воспитательного потенциала образовательных учреждений; организация функционирования и развития образовательных организаций.

Мы предлагаем:

Расширенный социальный пакет: ежегодный отпуск от 40 календарных дней, компенсация за найм жилого помещения, санаторно-курортное лечение, материальная помощь и дополнительное пенсионное обеспечение;

Конкурентную систему мотивации: гибкая система премирования и награждения за достижения;

Профессиональное развитие: возможность реализовывать собственные проекты, работать над интересными и разноплановыми задачами;

Полезные связи и масштаб: участие в ключевых проектах по развитию Забайкальского края, знакомство с экспертами из разных сфер государственного и регионального уровня.

ОАО “РЖД” приглашает на работу начальника района контактной сети.

Должностные обязанности:

составление и выполнение планово-предупредительных работ;

оперативное устранение аварийной ситуации;

разработка и ведение необходимой технической документации.

Требования:

среднее профессиональное или высшее профильное образование “Энергоснабжение”;

опыт работы от 1 года.

Почему РЖД?

У нас надежно:

официальное оформление;

зарплата 2 раза в месяц;

индексация зарплаты от 2-х раз в год;

единовременная выплата 20 000 рублей при трудоустройстве.

У нас комфортно:

график: 5/2 (08.00-17.00);

бесплатный проезд до работы на ж/д транспорте.

У нас поддерживают и поощряют:

реферальная программа – платим за трудоустройство друга;

материальная помощь к отпуску;

компенсация части расходов на жилье;

выплата единовременного вознаграждения за преданность компании.

У нас заботятся о здоровье и благополучии каждого:

расширенная программа ДМС;

компенсация части стоимости занятий спортом;

программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;

компенсация детских дошкольных учреждений и детского отдыха;

негосударственное пенсионное обеспечение;

корпоративная ипотека (от 4%);

бесплатный проезд в отпуск на ж/д транспорте 1 раз в год;

досрочный выход на пенсию.

Приходи к нам работать, а о твоём комфорте мы позаботимся!

• Организация и обеспечение содержания в надлежащем состоянии катков на территории парков, входящих в зону ответственности АНО "Развитие парков"
• Контроль за качеством и своевременностью выполняемых работ
• Подготовка предложений для осуществления закупок, необходимых для эффективной деятельности службы
• Очистка кровель объектов, входящих в зону ответственности АНО "Развитие парков", от снега

• Высшее техническое образование
• Опыт выполнения аналогичных функциональных обязанностей от 5 лет
• Экспертные знания по выполнению предлагаемого функционала
• Ответственность, проактивность, готовность работать в высокой динамике
• Готовность к частично разъездному характеру работы

• Оформление по ТК РФ
• График работы 5/2
• Достойный уровень заработной платы, обсуждается по результатам собеседования (оклад + надбавка + премии)
• Рабочее место – территория МГОМЗ (Коломенское)

Почему Вам это подойдет:

• Доход: от 90 000 ₽ (часовая ставка + премия без потолка). Чем больше смен и лучше продажи — тем выше Ваш доход.
• Рядом с домом: подберем магазин в шаговой доступности от Вашего адреса.
• Карьера: реальный рост до Управляющего группой магазинов и Директора дивизиона. Хотите развиваться — поможем.
• Бонусы: Премия до 15 000 ₽ за друга, который придет к нам работать.
• Медкнижка и стильная форма за наш счет.
• Корпоративы, конкурсы, дегустации.
• Обучение: бесплатно и понятно. Онлайн-библиотека знаний всегда под рукой.
• Гарантии: оформление по ТК РФ с первого дня, стабильные выплаты, ежегодная индексация.

Что нужно делать:

• Консультирование покупателей по ассортименту в магазине;
• Обеспечение выполнения плановых показателей;
• Контроль приемки и учета товара в магазине;
• Оформление торгового зала рекламными материалами;
• Обучение и помощь в адаптации новичкам;
• Поддержание чистоты рабочего места.

Наши ожидания от кандидата:

• Опыт работы на аналогичной должности в розничных сетях от одного года;
• Активность, нацеленность на результат, позитивное мышление;
• Умение и желание общаться с людьми, клиентоориентированность.

Приветствуется опыт в КуулКлевер, МясновЪ, Отдохни, Красное&Белое, Мираторг, Ярче!, Бристоль, Перекрёсток, Пятерочка, ВкусВилл, X5 Group, Мясницкий ряд, Лента, METRO, Черкизово, Магнолия, Дикси, Ашан, ДА!, Чижик, Атак, О`КЕЙ, Авоська, Spar, EUROSPAR, Светофор, Винлаб, Верный, Магнит, Глобус, Globus, Фасоль, Монетка, Алён-ка, Vprok, Billa Билла, Мята, МЯСНОЙ, Fix Price и других сетях, но это не обязательно

Мы предлагаем:

• Зарплата до 140 000 ₽ в месяц.
• Полная занятость с графиком 5;2, с 08.00 до 17.00 (обсуждаемо).
• Работа в офисе по адресу: Москва, Зеленоград, Солнечная аллея.
• Оплачиваемый отпуск и больничные.
• Доступ к современному оборудованию и технологиям в области электроники.
• Комфортные условия труда.

Чем предстоит заниматься:

• Ежедневное управление сменой — расстановка операторов, выдача нарядов, контроль выполнения плана, передача смены, отчётность по выработке, браку, простоям.
• Запуск и контроль производства — проверка готовности линии, калибровка оборудования по золотому образцу, контроль операций: запись IMEI/SN, калибровка радиотракта, GPS-тест, функциональное тестирование, тесты токов, визуальный контроль, упаковка. Обеспечение соблюдения технологических процессов на всех операциях.
• Переналадка линии — при переходе на другой модуль или прошивку: смена оснастки, настройка ПК и ПО, проверка первого изделия, фиксация времени переналадки.
• Качество и прослеживаемость — проверка качества выпускаемой продукции согласно КД, контроль корректности IMEI/SN, изоляция брака, разбор дефектов, ведение журналов, недопущение смешивания годной и негодной продукции.
• Оборудование и оснастка — следить за исправностью оборудования, организовывать ремонт и техническое обслуживание, контроль наличия инструмента и расходных материалов для производства, учёт, маркировка, хранение, контроль версий ПО и прошивок, мелкое обслуживание, эскалация поломок.
• Приём и сдача продукции — приём комплектации и сдача готовой продукции на склад, оформление сопроводительных документов.
• Персонал — координация набора персонала (определение узких мест, формирование заявки на подбор), обучение операторов на рабочих местах, допуск к операциям, дисциплина, безопасность, 5S, помощь в адаптации нового сотрудника.
• Улучшения — хронометраж, выявление узких мест, стандартизация операций, внесение предложений по техническому и технологическому улучшению производства для повышения качества и эффективности, участие в запуске второй линии и настройке процессов.

Мы ожидаем от кандидата:

• Опыт работы на аналогичной должности от 3 до 6 лет.
• Знание технологий производства электроники.
• Умение работать с командой и управлять проектами.
• Продвинутый уровень пользования ПК.
• Высшее образование в области электроники или смежных специальностей.
• Навыки анализа и решения производственных задач.
• Умение работать с технической документацией, спецификациями, внутренними регламентами.
• Ответственность и нацеленность на результат.
• Коммуникабельность и умение работать в условиях многозадачности.

Ключевые навыки: Контроль качества продукции, Оптимизация процессов, Планирование и распределение задач, Работа с отчетностью, Руководство персоналом, Соблюдение техники безопасности, Управление производственными процессами

· Организация и контроль выполнения строительно-монтажных и пусконаладочных работ на объектах электроэнергетики в установленные сроки;

· Обеспечение выполнения работ по всем количественным и качественным показателям в соответствии с проектной документацией, строительными нормами и правилами;

· Соблюдение технологической последовательности производства строительно-монтажных работ на участке;

· Организация и руководство монтажом электрооборудования 0,4–10 кВ;

· Разработка планов монтажных работ и контроль их выполнения;

· Руководство мастерами и монтажными бригадами (коллектив от 10 человек);

· Учет товарно-материальных ценностей (ТМЦ) на объекте;

· Учет выполненных работ и предоставление информации в ПТО для оформления исполнительной технической документации;

· Обеспечение применения технологической оснастки, механизмов и средств защиты работников;

· Контроль соблюдения правил техники безопасности, охраны труда и производственной санитарии, устранение выявленных нарушений;

· Подписание актов выполненных работ.

Требования:

· Высшее или среднее профессиональное образование (электроэнергетика, электротехника или смежное направление);

· Опыт работы на руководящих должностях в электроэнергетике:

· при высшем образовании — от 3 лет;

· при среднем профессиональном — от 5 лет;

· Действующая IV–V группа по электробезопасности в качестве административно-технического персонала (обязательно);

· Опыт организации электромонтажных работ и эксплуатации электрооборудования 0,4–10 кВ (КЛ, ВЛ, ВЛИ, ТП);

· Умение читать электрические схемы и проектную документацию;

· Уверенное владение ПК (1С, MS Office).

Условия:

· Место работы - объекты заказчика Порт (бухта) Север

· Полностью официальное трудоустройство;

· Предоставляется питание, место проживания, спец. одежда;

· Медицинская комиссия и доставка до объекта за счет работодателя;

· Возможность карьерного роста;

Обязанности:

• Осуществление полного контроля работы цеха химчистки и стирки.
• Контроль качества выполненных работ: чистка, глажка, ремонт, стирка.
• Предотвращение порчи изделий вызывающих сомнение по способу обработки, согласование возможного риска с клиентом.
• Разработка технологий химчистки.
• Консультирование клиентов.
• Рассмотрение претензий клиентов (выявление причин обращений, виновных).
• Анализ причин брака на производстве и участие в разработке мероприятий по их ликвидации.
• Проведение инвентаризации.
• Оформление заявок на закупку расходных материалов и рабочего оборудования.

• Знание технологических стандартов химической чистки, материалов, пятновыводки
• Знание химических препаратов, устройства машин химчистки.
• Умение определять виды тканей, характер загрязнений, для выбора способа и режима обработки.
• Умение работать в команде, организованность, трудолюбие, стрессоустойчивость, высокий уровень ответственности, навыки планирования и организации, грамотная речь.

• Официальное трудоустройство, пятидневная рабочая неделя, конкурентоспособная заработная плата
• Полный рабочий день
• Бесплатное обучение.
• Заработная плата 2 раза в месяц без задержек.
• Льготное питание.
• Скидки на услуги химчистки.
• Карьерный рост.
• Рядом с МЦК Коптево (либо 10 мин. на общественном транспорте от м. Войковская).

Мы — российский производитель бумажной санитарно-гигиенической продукции: туалетной бумаги, салфеток и бумажных полотенец. Наши товары ежедневно используют миллионы людей, а склад — ключевое звено в цепочке от производства до клиента. Мы также храним и реализуем бумагу-основу — сырьё для производства, которое требует особых условий хранения и контроля.

Мы ищем сильного руководителя склада, который обеспечит бесперебойную работу складских процессов и выстроит эффективную команду.

Чем предстоит заниматься:

• Организация работы склада готовой продукции и бумаги-основы, обеспечение оптимального функционирования всех процессов.
• Организация и контроль погрузо-разгрузочных работ, оптимизация процессов приёмки и отгрузки.
• Организация сборки заказов, обеспечение своевременного выполнения заявок, поддержание порядка на складе.
• Контроль условий хранения бумаги-основы: влажность, температура, целостность упаковки рулонов, правильность штабелирования.
• Входной контроль качества рулонов бумаги-основы (геометрия, кромка, упаковка), фотофиксация дефектов, оформление актов расхождений и претензий поставщикам.
• Отслеживание товарных остатков по складам, списание брака, пересорты, учёт товара по партиям.
• Взаимодействие с производственным и коммерческим отделами: регулярные сверки остатков, своевременная подача партий под запуск линий.
• Ведение документации в программе 1С.
• Контроль сохранности ТМЦ, организация и проведение инвентаризаций, работа с расхождениями.
• Анализ ключевых показателей склада (точность комплектации, оборачиваемость, процент брака/возвратов) и подготовка предложений по оптимизации.
• Управление персоналом (6-7 человек): постановка задач, распределение обязанностей, контроль выполнения, ведение табеля учёта рабочего времени.
• Контроль соблюдения правил охраны труда и техники безопасности, производственной и трудовой дисциплины.

Что мы ожидаем от кандидата:

• Опыт работы в организации и ведении складского хозяйства от 3 лет.
• Опыт работы с рулонными материалами (бумага, картон, плёнка) — будет преимуществом.
• Понимание специфики работы склада: приёмка, хранение, комплектация, отгрузка, инвентаризация.
• Уверенное владение ПК, опыт работы в 1С (складской учёт, перемещения, инвентаризации), умение формировать отчёты по остаткам и партиям.
• Навыки входного контроля качества сырья, опыт работы с претензиями поставщикам.
• Организаторские способности, умение мотивировать и обучать команду, нацеленность на результат.
• Стрессоустойчивость, готовность к работе в динамичном режиме непрерывного производственного процесса.
• Образование не ниже средне-специального.

• Место работы: г. Раменское, ул. 100-й Свирской дивизии, стр. 55/91.
• Корпоративный транспорт от ж/д станций Раменское и Фабричная; парковка для сотрудников.
• Официальное оформление по ТК РФ, оплата отпуска и больничного.
• График работы: 5/2, с 09:00 до 18:00;
• Заработная плата: от 100000 рублей на руки (обсуждается индивидуально по результатам собеседования с учётом опыта).
• Работа в стабильной компании с понятными процессами и поддержкой со стороны руководства.
• Возможность влиять на процессы и внедрять улучшения на складе.

• Проведение эндоскопических исследований (ФГДС, колоноскопия) и малоинвазивных операций
• Руководство штатом врачей и среднего медперсонала, составление графиков, обеспечение исправности эндоскопического оборудования
• Мониторинг соблюдения клинических протоколов, правил стерилизации и дезинфекции эндоскопов, ведение медицинской документации
• Взаимодействие с отделениями реанимации, хирургии и другими подразделениями для оказания экстренной и плановой помощи
  

• Высшее медицинское образование, ординатура или профессиональная переподготовка по специальности «Эндоскопия»;
• Владение широким спектром эндоскопических методов
• Опыт управления коллективом, организации рабочего процесса, контроля качества, учета материальных ценностей, владение навыками делового общения

Условия:

• Оформление в соответствии с ТК РФ
• Дополнительный отпуск 7 дней
• Повышение квалификации, сертификационное обучение
• Компенсация аренды жилья

• Возможно предоставление служебного жилья

Обязанности:

- руководство и оперативное управление деятельностью отдела;

- организация и контроль всего цикла закупочной деятельности учреждения в соответствии с Федеральным законом 223-ФЗ;

- обеспечение проведения закупочных процедур, включая участие в работе закупочных комиссий;

- взаимодействие с контрольными органами по вопросам закупок;

- работа в подсистемах ЕИС в сфере закупок, электронные площадки;

- подготовка, согласование, утверждение плана закупок;

- определение НМЦД;

- подготовка, согласование и заключение контрактов/договоров;

- проведение переговоров с поставщиками;

- организация и проведение конкурентных процедур в соответствии 223-ФЗ;

- формирование и размещение в ЕИС в сфере закупок отчетности;

- подготовка и получение банковских гарантий;

- ведение контрактов в ПИК ЕАСУЗ;

- контроль исполнения договорных обязательств

Требования:

- высшее образование ОБЯЗАТЕЛЬНО!;

- опыт работы в закупках от 3-х лет;

- наличие удостоверения о прохождении обучения в сфере закупок не менее 120 часов;

- опыт работы в информационных системах Московской области.

• Работа в госсекторе;
• Офис в пешей доступности от метро «Проспект Мира»;
• Оформление по ТК РФ с первого дня работы;
• График 5/2 с 9.00 до 18.00, в пятницу с 9.00 до 16.45;
• Работа в офисе, командировок нет;
• Карьерный и профессиональный рост;
• Возможность обучения и роста (повышение квалификации);
• Помощь в период адаптации;
• Дружный коллектив.

ВАМ ПРЕДСТОИТ:

• Управление и техническое обслуживание телекоммуникационных сетей, электрических и газовых систем
• Проведение плановых профилактических и аварийных восстановительных работ
• Организация и контроль работы технического персонала
• Участие в реализации технических проектов и программ модернизации

ЖДЕМ ОТ ВАС:

• Навыки управления персоналом и организации производственных процессов
• Опыт работы в электрике и слаботочных системах приветствуется
• Уверенное владение программным обеспечением MS Word, MS Excel, Google Docs

ПРЕДЛАГАЕМ ВАМ:

• "Белую" заработную плату от 82 000 рублей (оклад + ежемесячная премия) + 2 годовые премии (ко Дню связи в мае и к Новому году)
• Оформление по ТК РФ, оплата больничных и отпусков
• Возможность получать бонусы по программе "Приведи друга" - от 10 000 рублей
• Предоставляем оплачиваемый выходной в Ваш День Рождения
• График работы: 5/2 с 8:00 до 17:00, сокращенный день в пятницу
• Комфортный офис по адресу: г. Чистополь, ул. Ленина 54
• Подарки для сотрудников и их детей на праздники

Обязанности:

1. Руководство водолазной службой в повседневной деятельности и при выполнении водолазных поисковых и аварийно-спасательных работ по локализации и ликвидации предаварийных и аварийных ситуаций на объектах отрасли.

2. Организация и участие в выполнении подводно-технических работ на объектах отрасли в соответствии со своей квалификацией с выездом в командировки.

3. Руководство и участие в испытаниях новых образцов водолазного снаряжения, средств жизнеобеспечения, обеспечения проведения водолазных спусков и средств подводной механизации труда водолазов.

4. Организация работы водолазной квалификационной комиссии.

5. Планирование деятельности службы.

6. Разработка технических заданий на приобретение и модернизацию водолазного снаряжения, оборудования и средств обеспечения проведения водолазных спусков и работ.

7. Составление отчетных материалов по результатам выполненных водолазных работ.

8. Организация эксплуатации, технического обслуживания и ремонта водолазного оборудования и снаряжения.

9. Организация обучения водолазного персонала.

11. Участие в проводимых на предприятии учениях, сборах по повышению аварийной готовности.

12. Участие в занятиях по профессиональной, специальной и физической подготовке персонала АСФ.

Требования:

1. Образование высшее профессиональное по специальности «водолазный специалист»

2. Опыт работы в должности водолазного специалиста от 5 лет

3. Опыт руководящей работы от 5 лет

4. Отсутствие медицинских противопоказаний для работы по профессии водолаз

5. Отсутствие медицинских противопоказаний для аттестации на статус спасателя

6. Соответствие уровня здоровья для работы с ИИИ, как персонал категории «а»

7. Выполнение нормативов по физической подготовке.

7. Обучение по программам: «стропальщик», «пожарный тех. минимум для работников», «работы на высоте», «управление маломерными судами» , по программам а.1, б 8.3, б 8.4, б 9.3, по программе озп, организация работ по ремонту водолазного бассейна, обучение по программам подготовки спасателей по ликвидации последствий радиационных аварий за счет работодателя.

8. Материальная ответственность.

Условия:

Оплата труда

• Официальное трудоустройство по ТК РФ.
• 5-ти дневная рабочая неделя
• Индексация заработной платы
• Бонус по итогам работы за год
• Испытательный срок 3 мес.
• Удлиненный отпуск
• Доплата и отпуск за вредность
• Предполагаются командировки

Комфортные условия работы

• Современные рабочие места
• Цифровые сервисы для сотрудников

Обучение и развитие

• Обучение за счет работодателя, участие в конкурсах профессионального мастерства, программах признания
• Онлайн-платформа для обучения и повышения уровня знаний
• Адаптация и поддержка наставника

Социальные программы

• ДМС со стоматологией и госпитализацией
• Страхование несчастных случаев спасателей
• Санаторно-курортное лечение
• Финансовая помощь в особых жизненных ситуациях

Корпоративная жизнь

• Тимбилдинги
• Компенсация занятий спортом
• Спортивные активности и отраслевые соревнования
• Волонтёрские движения и молодёжные сообщества
• Мероприятия для сотрудников и их семей

Высшее образование (специалитет по специальности "Лечебное дело", "Педиатрия") и подготовка в ординатуре по специальности "Детская хирургия» либо «Травматология и ортопедия»

Аккредитация: "Детская хирургия» либо «Травматология и ортопедия.

Повышение квалификации (профессиональную переподготовку) по специальности "Организация здравоохранения и общественное здоровье"

График работы: пятидневная рабочая неделя с 9:00 до 17:18 , выходные суббота, воскресенье

Справка об отсутствии судимости.

Прохождение предварительного медицинского осмотра.

Подробности на собеседовании.

ООО "Трест-РосСЭМ", входит в состав Инжинирингового дивизиона ГК "Росатом", приглашает на работу Руководителя группы виз и разрешений с местом работы в Египте!

Обязанности:

• Планирование работы по легализации иностранного персонала (миграционный учет) в разрезе одна неделя, месяц, квартал, год;
• Взаимодействие с государственными органами Арабской республики Египет;
• Сбор документов для легализации работников;
  Организация процессов передачи и получения документов в государственных органах Арабской республики Египет
  Финансовое планирование и отчетность
• Контроль сроков действия документов в части легализации;
• Еженедельная, ежемесячная, ежеквартальная отчетность по легализации в установленной форме;
• Контроль соблюдение визового оформления необходимой документации/ процедур легализации работников филиала (формирование списков, организация выездных мероприятий, связанных с легализацией).

Требования:

• Высшее образование - международные отношения/управление персоналом, менеджмент;
• Опыт в должности старшего менеджера/руководителя подразделения (кадры/миграционный учет) от 2-х лет;
• Знание английского языка не ниже Intermediate;
• Пакет MS Excel – продвинутый пользователь;

Условия:

• Место работы – Арабская Республика Египет, АЭС строится на побережье Средиземного моря, в 135 км на запад от г. Александрия, в 5,8 км на северо-восток от г. Эль-Дабаа;
• Работа по графику: 5-дневная рабочая неделя с двумя выходными днями (пятница и суббота) и первым отпуском через 6 месяцев;
• Оплачиваемый отпуск – 37 дней (28 - основной, 9- дополнительный);
• Проживание в жилом поселке (коммунальная квартира, меблированная, с бытовой техникой), предоставляется работодателем;
• Бесплатное 3-х разовое питание в рабочие дни;
• Проезд к месту работы и месту отпуска в РФ до г. Москва два раза в год оплачивается работодателем;
• Компенсация стоимости прохождения медицинского осмотра согласно ЛНА организации;
• Медицинское обслуживание на площадке (собственные врачи);
• Страховка выезжающих за рубеж;
• Выплата подъемных согласно ЛНА организации;
• Оформление по ТК РФ;
• Выдача СИЗ, спецодежды;
• Приглашение на работу, визовое обеспечение;
• Годовое премирование по результатам эффективности;
• Работа в стабильной, социально-ответственной компании;
• Возможности профессионального роста и развития;
• Участие в решении амбициозных проектов и задач в команде профессионалов;
• Корпоративные мероприятия: тимбилдинги, спортивные активности и отраслевые соревнования;
• Волонтерские движения. Мероприятия для сотрудников и их семей;
• Финансовая помощь в особых жизненных ситуациях.

Крупный автомобильный холдинг, с 25-летней историей, Major Auto ! Мы в поиске Бригадира сервиса!

• Оплата сдельная, от 125000 рублей в месяц, ограничений в заработке нет!
• Бонусы квалификационные и за стаж работы
• График работы сменный 3/3
• Оформление согласно ТК РФ
• Скидки на медицинское обслуживание в клиниках компании, в том числе возможность оформления льготного полиса ДМС
• Скидки для сотрудников компании на покупку, страхование и ремонт автомобилей, скидки на автозапчасти
• Скидки на экологически чистую продукцию, выращенную и изготовленную на фермах и производствах компании
• Скидки в туристической компании MAJOR TRAVEL
• Уникальные перспективы карьерного и профессионального роста в крупнейшей компании отрасли

• Руководство бригадой специалистов сервиса
• Контроль качества произведенных работ

• Пользовательский уровень владения ПК
• Опыт работы на аналогичной должности или автомехаником

Если хочешь стать значимой фигурой в команде сервиса и внести свой вклад в развитие компании, мы ждем твое резюме!

Уважаемые соискатели!

В Мясном бизнес-направлении ГК Русагро есть дружная команда профессионалов и она в поиске коллеги - Руководитель участка санитарии и гигиены (Мясоперерабатывающий завод).

Место работы: Тамбовская область, с.Борщевка, ул. Придорожная, д.1 Предусмотрена бесплатная доставка на корпоративном транспорте компании.

Что мы предлагаем Вам:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ по Бессрочному ТД;
• Конкурентный уровень дохода: оклад + ежемесячная премия в размере до 20% (условия обсуждаются с кандидатами индивидуально);
• График работы: 5/2, выходные дни суббота и воскресенье;
• Дополнительные бенефиты: ДМС, компенсация моб. связи;
• Бесплатные горячие обеды и спецодежда;
• Профессиональное обучение и развитие в компании.
• Компания осуществляет бронирование сотрудников в рамках норм действующего законодательства

Что будет входить в Ваши обязанности:

• Проведение организации уборки производственных, бытовых помещений, а так же технологического оборудования мясоперерабатывающего производства (в т.ч. с помощью специального оборудования и инструмента);

• Организация эффективной работы персонала смены (мастеров и операторов);

• Обеспечение бригады инструментами и материалами для уборки;

• Обеспечение качества мойки операторами участка;

• Обеспечение соблюдения подчиненными правил биобезопасности, охраны труда и техники безопасности прохождение различных аудитов

Какие качества помогут Вам успешно справляться с этими задачами:

• Высшее или среднее специальное образование;

• Обязателен опыт работы в должностях Мастер/Бригадир по уборке помещений, Руководитель отдела;

• Навыки управления персоналом и организации процессов;

• Знание MS Office (Word, Excel) на уровне пользователя.

Если вы готовы обеспечить надежную работу объектов предприятия — присоединяйтесь к нашей команде! Отправляйте резюме прямо сейчас.

1. Следить за состоянием помещений и принимать меры по своевременному их ремонту, исходя из нормативов, правил противопожарной безопасности и санитарии

2. Осуществлять текущий контроль за хозяйственным обслуживанием, надлежащим техническим и санитарно-гигиеническим состоянием помещений и учебных кабинетов

3. Организовывать работу обслуживающего персонала (уборщики, дворники), руководить работами по благоустройству, уборке помещений и территории.

4. Проводить инвентарный учет хозяйственного имущества, своевременно составлять отчетность и вести документацию по закрепленному участку работы

5. Организовывать закупку товаров, оборудования и услуг в целях эксплуатации и обслуживания зданий и помещений

Требования:

1. Среднее профессиональное образование. Приветствуется опыт в сфере коммунальных услуг

2. Опыт работы - от 1 года

3. Знание основ трудового законодательства РФ, законодательства в области материально-технического обеспечения, закупочной деятельности, делопроизводства в рамках выполняемых трудовых функций

4. Навыки работы с компьютером и специализированным программным обеспечением (Word, Excell, Outlook), в частности, для учета ресурсов и заявок

5. Опыт работы в 1С

6. Знание правил и норм охраны труда, пожарной безопасности

Личные качества: ответственность, исполнительность, аккуратность, внимательность, коммуникабельность, стрессоустойчивость

Условия:

1. Официальное оформление в соответствии с Трудовым законодательством РФ (оплачиваются отпуска и больничные)

2. График работы: понедельник-пятница с 9:00 до 17:45, обеденный перерыв с 13:00 до 13:45

3. Заработная плата 27 620 рублей — на время испытательного срока, после испытательного срока — 45 000 рублей до вычета налогов

4. Место работы: Санкт-Петербург, Средний пр., д. 41 лит. А

• контроль соблюдения законодательных и нормативных актов по охране труда, пожарной и промышленной безопасности;
• контроль сроков действия разрешительных документов по охране труда, пожарной и промышленной безопасности, своевременность их продления;
• контроль своевременности и предоставления соответствующей отчетности;
• разработка локальных нормативных актов по охране труда, пожарной и промышленной безопасности, контроль их исполнения в структурных подразделениях предприятия.

• знание законодательных и нормативных актов, методических материалов Российской Федерации по охране труда, пожарной и промышленной безопасности;
• опыт работы в сфере охраны труда на производственных предприятиях;
• высшее образование.

• оформление согласно ТК РФ
• офис в центре г. Донецка
• пятидневная рабочая неделя

Обязанности:

• Организация производственного процесса на участке ОГР по добыче россыпного золота.
• Выдача наряд-задания и контроль за его выполнением.
• Контроль за соблюдением промышленной безопасности на производстве.
• Контроль за соблюдением требований природоохранного законодательства.
• Учет движения ТМЦ

• опыт работы на аналогичной должности на разработке россыпных месторождений открытым раздельным способом от 3 лет
• высшее или среднее специальное образование по профилю
• предпочтительно наличие ЕКВ на право руководства взрывными работами

• сезонная работа с 01.03 по 31.10.
• оформление по ТК
• уровень заработной платы определяется в зависимости от квалификации соискателя
• случае заинтересованности в трудоустройстве отправляйте резюме и скан трудовой книжки и звоните по телефону для собеседования
  

Мы предлагаем:

• Стабильную заработную плату от 54600 руб. до 65500 руб. дважды в месяц (состоит из оклада, премии и дополнительных выплат). Отсутствие системы штрафов.
• Возможность влиять на свой доход (выплаты за дополнительные смены, премии по результатам работы)
• Быстрое трудоустройство
• Оформление согласно ТК РФ с первого рабочего дня
• Удобный график работы.
• Возможность выбрать работу рядом с домом.
• Материальную помощь в особых случаях
• Обучение и поддержку от наставника
• Быстрый карьерный рост.
• Интересные и насыщенные корпоративные мероприятия для сотрудников и их семей
• Награждение и признание лучших сотрудников
• Компенсацию путевок в санатории и детские лагеря.

Вам предстоит:

• Организовывать работу сотрудников отделения почтовой связи.
• Осуществлять подбор, обучение и адаптацию сотрудников.
• Управлять показателями деятельности отделения.
• Контролировать кассовые операции и движение денежных средств.
• Готовить отчетность.
• Взаимодействовать с проверяющими органами в части, касающейся деятельности отделения.

Наша вакансия тебе подойдет, если ты ищешь работу:

Директор, руководитель, администратор, начальник склада, бригадир в компаниях Wildberries, вайлдберриз, Ламода, Lamoda, Озон, Ozon, Сдек, CDEK, Вкусвилл, Яндекс, Yandex, Сбер маркет, Лавка, Магнит, Лента, Перекресток, Пятерочка, Окей, Ашан, Леруа Мерлен, Пони-экспресс, Pony-express, DPD, DHL, Boxberry, PickPoint, Достависта, Dostavista

Станьте частью большой команды Почты России!
Почта России. Объединяем людей.

Обязанности:

• Разработка и внедрение маркетинговой стратегии компании, четко увязанной с бизнес-целями (рост доли рынка, выход в новые регионы, запуск новых брендов и пр.).
• Создание и управление маркетинговым бюджетом.
• Планирование и проведение рекламных и маркетинговых кампаний.
• Организация и проведение мероприятий: специализированные выставки (например, MIMS), дилерские конференции, обучающие вебинары для партнеров.
• Анализ результатов проведенных мероприятий, разработка на их основе предложений о необходимых изменениях и коррекциях.
• Оценка эффективность каждого канала сбыта и при необходимости перераспределение ресурсов.
• Оптимизация и контроль маркетинговых и рекламных бюджетов и расходов.
  Разработка рекомендаций по оптимизации ассортиментной и ценовой политики компании, каналов сбыта.
• Методическое сопровождение процесса продаж.
• Описание внутренних бизнес-процессов и контроль за исполнением бизнес-процессов в подчиненных отделах.
• Утверждение выбора исследовательских, креативных, рекламных и других сторонних организаций для проведения необходимых работ.
• Создание эффективных рекламных и обучающих материалов: не «красивые» буклеты, а каталоги с четкими тех.характеристиками, инструкции по применению, видеоролики по правильному использованию продукции.
• Оперативная связь с отделами продаж.
• Оперативный контроль за ежедневной работой подчиненных отделов.
• Отчетность перед руководством компании.

Требования:

• Опыт Директором по маркетингу с опытом работы на профильном рынке смазочных материалов в оптовой компании с разными каналами сбыта от 3-х лет.
• Понимание специфики B2B и B2C-рынка.
• Знание каналов сбыта и их специфики: как продвигать продукт для различных типов клиентов.
• Глубокое знание рынка автомасел и автохимии, ключевых игроков. Их сильные и слабые стороны, ценовое позиционирование
• Знание современных трендов в маркетинге и профильного рынка
• Опыт разработки и реализации маркетинговой и рекламной стратегии
• Владение достаточно высоким уровнем понимания интернет-маркетинга
• Умение проводить сравнительную оценку инструментов интернет-маркетинга
• Умение собирать различную актуальную информацию по рынку, проводить на её основе маркетинговый анализ и делать выводы.
• Опыт руководства коллективом от 10 человек.
• Понимание сильных и слабых стороны сотрудников, умение развивать сильные.
• Повышение эффективности работы сотрудников.
• -Наличие контактов и опыт работы с отраслевыми СМИ, экспертами, блогерами-автомобилистами для организации экспертного мнения
• Опыт ведения переговоров
• Опыт разработки и проведения компаний по продвижению продукта.
• Опыт работы с большим количеством информации
• Опыт бюджетирования маркетинговой и рекламной деятельности.
• Умение оценивать эффективность маркетинговых действий в различных каналах сбыта и при необходимости перераспределять ресурсы.
• Обладание коммерческим мышлением. Понимание как формируется себестоимость, наценка, чтобы маркетинговые акции были выгодны не только клиенту, но и компании.
• Умение сегментировать клиентскую базу и разрабатывать точечные предложения для разных сегментов.
• Навыки оперативного и стратегического планирования.
• Навыки эффективного управления и оптимизации бизнес-процессов.
• Навык подготовки презентаций и публичных выступлений.
• Отличное знание Excel, Роwer Point, 1С, ИИ.

Мы предлагаем:

• График работы: пн.- пт. 9.00-18.00
• Оформление по ТК РФ.
• Своевременная заработная плата
• Дополнительная компенсация листа временной нетрудоспособности.
• Компенсация 50% от стоимости ДМС.
• Корпоративная мобильная вязь.

Место работы: ул. Рябиновая (1км от МКАД). Удобное транспортное сообщение на общественном транспорте:

м. Озерная – автобус 610 до ост. «Рябиновая 65»

м. Тёплый стан – автобус 781 до ост. «Пищекомбинат»

м.Юго-западная – автобус 610 до ост. "Рябиновая 65»

м. Кунцевская – автобус или маршрутка 575 маршрутка до остановки «Пищекомбинат»

м.Молодежная – маршрутка 554 от ТЦ «Трамплин»

м. Киевская – электричка от Киевского вокзала до ст. «Сколково», затем необходимо выйти на ул. Рябиновую на автобусную остановку «Сколково» и проехать на автобусе 781 до остановки «Пищекомбинат»

Ново-Переделкино - маршрутка 554, автобус 779

• • В соответствии с профессиональным стандартом, утвержденным приказом Минтруда РФ 351н от 18.06.2020 г.
  • Руководство отделением (15 сотрудников) социального обслуживания на дому лиц полностью утративших способность к самообслуживанию (отделение сиделок)
    

• • опыт работы в социальной сфере специалистом по социальной работе -не менее 2 лет или руководителем (зав. отделением) - не менее 1 года.
  • высокомотивированный кандидат с развитыми навыками административной работы
  • стрессоустойчивость и умение работать в гибком режиме
  • РАССМОТРИМ МОТИВИРОВАННОГО И ПЕРСПЕКТИВНОГО СПЕЦИАЛИСТА ПО СОЦИАЛЬНОЙ РАБОТЕ !
    

• • 5 дней в неделю
  • в соответствии с ТК РФ

Fix Price - международная сеть магазинов для всей семьи с широким ассортиментом товаров для дома по низким фиксированным ценам приглашает кандидатов на вакансию «Заведующий универсамом» в г. Лобня!

Заработная плата от 93 000 рублей в месяц

Мы предлагаем:

- Работа в крупной, стабильной и динамично развивающейся компании;

- Оформление согласно ТК РФ;

- График работы 5/2 выходные: воскресенье, понедельник;

- Выплаты заработной платы два раза в месяц на банковскую карту;

- Дополнительные Премии по результатам работы;

- Возможность Карьерного роста.

- Корпоративное обучение

Наши преимущества:

- Работа рядом с домом;

- Стабильный доход, Белая зарплата;

- Полис ДМС (бесплатная медицинская страховка)

Обязанности:

- Управление и обеспечение бесперебойной работы магазина в полном объеме;

- Контроль и организация работы персонала магазина;

- Непосредственное подчинение региональному менеджеру;

-Взаимодействие с внешними организациями и покупателями;

Требования:

- Аналогичный опыт работы в розничной торговле от полугода;

- Уверенный пользователь ПК;

- Внимательность, Ответственность, Соблюдение субординации;

- Опыт работы на позициях: директор (управляющий) магазина (универсама), руководитель универсама.

Мы успешно развиваемся и ждем уверенных в себе, любящих свою работу, готовых стать частью большого коллектива!

О доступных вакансиях вы можете узнать по телефону горячей линии на сайте компании (звонок бесплатный) или контактам, указанным в объявлении. Или просто сообщите нам Ваш номер и мы перезвоним Вам!

Присоединяйтесь к команде профессионалов!

Требования:

• высшее;
• успешный опыт работы от 3 лет в сфере FMCG;
• успешный опыт руководства командой (опыт управления супервайзерами будет рассматриваться как преимущество);
• опыт проведения личных переговоров с ключевыми клиентами;
• владение основными техниками продаж (прохождение тренингов по продажам – обязательное условие);
• хорошее знание розницы;
• уверенный пользователь ПК.

Обязанности:

• организация и контроль работы службы прямых продаж;
• обеспечение и контроль выполнения планов по продажам и дистрибуции;
• изучение и анализ регионального рынка (клиентская база, активность конкурентов, производителей);
• внедрение и контроль исполнения стандартов работы отделом продаж;
• контроль дебиторской задолженности клиентов;
• подготовка отчетности, анализ продаж, выработка предложений;
• участие в подборе и адаптации торгового персонала;
• проведение переговоров с ключевыми клиентами;
• реализация программ по стимулированию продаж;
• формирование и развитие команды.

Условия:

• гарантированная своевременная заработная плата (оклад) + ежемесячные премии по результатам выполнения KPI);
• оформление в штат компании в соответствии с ТК РФ (отпуск, больничный лист);
• компенсация за использование личного автомобиля;
• компенсация мобильной связи;
• дополнительная мотивация: бонусы по итогам годовой оценки Performance management, премии за стаж работы в компании и пр.;
• возможность участия в мотивационных программах;
• корпоративное обучение;
• возможность карьерного роста;
• развитая корпоративная культура: подарки по случаю рождения детей; корпоративные конкурсы и мероприятия для сотрудников и их детей; благотворительные проекты внутри компании, направленные на оказание помощи сотрудникам и членам их семей, попавшим в сложную жизненную ситуацию и пр.

• график работы 5/2.

Обязанности:

• Своевременно и качественно выполнять профилактические и лечебно-диагностические процедуры, назначенные врачом.
• Уход за пациентами.
• Проведение в/м и в/в инъекций.
• Постановка капельниц.
• Раздача лекарственных препаратов.
• Ведение медицинской документации.

Требования:

• Высшее образование - специалитет по одной из специальностей: "Лечебное дело", "Педиатрия"
• Подготовка в интернатуре/ординатуре по специальности "Акушерство и гинекология"

Условия:

• ЗАВЕДУЮЩИЙ ФЕЛЬДШЕРСКО-АКУШЕРСКИМ ПУНКТОМ — ФЕЛЬДШЕР

( Пельшемский ФАП, д. Марковское — всего 34 км от г. Сокола и 14 км от г. Кадников)

1 000 000 РУБЛЕЙ — единовременная выплата по программе «Земский фельдшер»!

• Достойная и гарантированная заработная плата — всегда вовремя, без задержек;
• +8 000 рублей в месяц — ежемесячная доплата молодым специалистам в первые 3 года работы!

• Компенсация расходов на аренду жилья;
• Компенсация расходов на ЖКХ.

• Увеличенный отпуск: 28 календарных дней + дополнительный отпуск от 14 календарных дней (от 42 дней отдыха в году!);
• Сокращенная продолжительность рабочего времени;
• Льготный медицинский стаж для досрочного выхода на пенсию.

• Оказание содействия в устройстве детей в детский сад и/или школу (детский сад и школа находятся в непосредственной близости от места работы!);
• Опытный наставник, который поможет легко войти в профессию;
• Повышение квалификации и переподготовка за счет работодателя;
• Дружный и сплоченный коллектив!

СПЕЦИАЛЬНО С ЗАБОТОЙ О СЕМЬЯХ:
По региональной программе «Семья — оплот Русского Севера» предусмотрена выплата 361 530 рублей на каждого ребенка для семей, которые переезжают в Вологодскую область на постоянное проживание, трудоустраиваются по направлению службы занятости и регистрируют здесь новорожденного!

• Работа с постоянными и «холодными» клиентами.
• Переговоры с первыми лицами компаний.
• Информирование клиентов о новых продуктах и специальных предложениях.
• Вы получите подробные инструкции – что именно говорить, как вести переговоры с клиентом, как отвечать на те или иные вопросы и возражения и т.д.
• Сопровождение и консультирование клиентов компании.
• Заключение договоров.
• Оформление отгрузок продукции и контроль исполнения обязательств.
• Ведение клиентской базы, учета работы с клиентами.
• Ежедневный отчет по проделанной работе.

Требования:

• Вы привыкли работать на результат, а не ради галочки.
• Вы ответственны и дисциплинированы, умеете ставить задачи и выполнять их в срок.
• Вы свободно и уверенно общаетесь с людьми.
• Вы владеете или готовы активно учиться навыкам переговоров и продаж.
• Вы хотите много работать, зарабатывать и приобретать ценные навыки.

Бонусы:

• Бесплатное участие в тренингах, семинарах и конференциях, организуемых компанией.
• Участие в выставках.

Обязательно изучите информацию о компании, желательно знание английского или немецкого языка.

Условия:

• Заработная плата складывается из оклада и премиальной части, которая зависит от достижения вами поставленных задач.
• Верхняя планка дохода практически не ограничена и зависит только от вашего трудолюбия.
• Работа в офисе и командировки, полный рабочий день.
• 5-и дневная рабочая неделя.
• Обязательно будет тестовое задание и испытательный срок.

- Организовывать централизованную эксплуатацию зданий, сооружений и территорий производственных комплексов;

- Обеспечивать контроль состояния и надлежащую работу инженерных сетей и инфраструктуры;

- Планировать и контролировать выполнение текущих, аварийных и капитальных ремонтов производственных объектов;

- Формировать единые требования к содержанию территорий и бесперебойной работе объектов;

- Разрабатывать, актуализировать и внедрять технологические карты, нормы времени и расхода материалов;

- Методически сопровождать подразделения и планировать потребность в ремонтах, ресурсах и финансировании.

Требования, Профессиональные навыки и умения:

Необходимое образование, специальность: высшее техническое; профиль — строительство, эксплуатация зданий и сооружений или инженерные системы.

Наличие соответствующего дополнительного профессионального образования: желательно по эксплуатации зданий и инженерных систем, организации ремонта или стандартизации процессов. Знание 44-ФЗ и 223-ФЗ.

Обязательные:

- Организация эксплуатации производственных зданий, сооружений и территорий.

- Контроль технического состояния сетей теплоснабжения, водоснабжения, водоотведения и электроснабжения.

- Планирование и контроль текущего, аварийного и капитального ремонта объектов.

- Разработка и внедрение технологических карт, норм времени и расхода материалов.

- Стандартизация производственных процессов и унификация требований к подразделениям.

- Планирование потребности в ремонтах, материальных ресурсах и финансировании.

Желательные:

- Опыт эксплуатации производственных комплексов или иных территориально распределенных объектов.

- Практический опыт организации ремонта зданий, сооружений и инженерной инфраструктуры.

- Опыт разработки и актуализации технологических карт и нормативных документов.

- Опыт нормирования трудозатрат и расхода материалов.

- Опыт методического сопровождения производственных подразделений.

- Навыки анализа использования инфраструктуры, ресурсов и трудозатрат.

Условия:

ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА (НА РУКИ): 200 000 руб.

Оформление по ТК РФ

График работы: понедельник-пятница

Режим работы: пн-чт: с 8:45 до 17:45, пт: с 8:45 до 16:30

Место работы: г.о. Красногорск, 26 км автодороги "Балтия", Бизнес-центр "Рига-Ленд"

Корпоративный транспорт: от ст. м Строгино (~20 мин.), м. Щукинская (~25 мин.), ж/д ст. Красногорская (~10 мин.)

Обязанности заведующего терапевтическим отделением стационара:

1. Организация работы отделения: Обеспечение качественного оказания медицинской помощи пациентам, находящимся на стационарном лечении.
2. Контроль качества лечения: Мониторинг процесса лечения пациентов, проведение регулярных обходов и консультаций.
3. Координация работы медицинского персонала: Взаимодействие с врачами, медсестрами и другим медицинским персоналом для обеспечения слаженной работы отделения.
4. Планирование и развитие: Разработка планов работы, внедрение новых методов диагностики и лечения, участие в методических и нормативных разработках.
5. Работа с документацией: Контроль за правильностью ведения медицинской документации, подготовка отчетов.
6. Экспертиза нетрудоспособности: Проведение экспертизы временной нетрудоспособности и участие в работе врачебных комиссий.
7. Подбор и обучение кадров: Оценка работы сотрудников, рекомендации по их поощрению или взысканию, организация обучения и повышения квалификации.
8. Обеспечение безопасности: Соблюдение правил охраны труда и пожарной безопасности.

Квалификационные требования:

• Высшее медицинское образование (специалитет по «Лечебному делу» или «Педиатрии»).
• Интернатура или ординатура по специальности «Терапия».
• Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации по основной специальности.
• Желательно повышение квалификации по программе «Организация здравоохранения и общественное здоровье». Условия:
• дополнительная оплата труда за работу в ночное время и сверхурочные
• возможность участия в программе "земский доктор" для жителей других регионов
• возможность профессионального роста и развития
• для жителей других регионов "компенсация жилья"

• Осуществляет руководство производственно-хозяйственной деятельностью транспортного цеха;
• Организует бесперебойное транспортное обслуживание производства предприятия;
• Организует планирование, учет, своевременную отчетность деятельности цеха;
• Организует диспетчерское руководство работой авто и железнодорожного транспорта.

• Высшее образование (транспортное),
• Уверенный пользователь ПК,
• Опыт работы руководителем транспортного подразделения,
• Умение организации рационального использование транспорта и контроля выполненных им работ,
• Знание основ экономики, организации производства, труда и управления,
• Знание правил Ростехнадзора в объеме должностных обязанностей.

• Официальное трудоустройство,
• Пятидневный режим работы,
• Своевременная выплата заработной платы два раза в месяц,
• Медицинский осмотр за счет организации,
• Льготы на посещение спортивного комплекса,
• Льготное посещение санатория-профилактория предприятия.

• выполнение мелкого ремонта в отдельно стоящем здании ( учебная мебель, плитка, сантехника), врезка замков, покраска, оперативная помощь коллективу в здании
• выполнение распоряжений руководства.

• опыт работы от трех лет, стрессоустойчивость, умение работать с инструментами, умение работать в команде, без вредных привычек.

• Полный рабочий день, 5/2, с 9:00-18:00, стабильная работа в слаженном коллективе.

• Руководить работой склада;
• Обеспечивать и организовывать приемку, хранение и отпуск ТМЦ;
• Обеспечивать сохранность ТМЦ, перемещение между производственными площадками общества;
• Организовывать ПРР;
• Организация входного контроля, выдача ТМЦ, распределение ТМЦ согласно заявкам.
  

• Образование: высшее (любое);
• Опыт руководства людьми будет преимуществом;
• Знать правила приемки, правила проверки ТМЦ;
  
• Знать правила учетной политики, перемещения, стандарты и технические условия на хранение ТМЦ;
• Знать порядок систематизации, учета и ведения документации с использованием цифровых технологий;
• Владеть программой 1С Предприятие (склад).

• Стабильная компания - более 110 лет со дня основания;
• Полное соблюдение трудового законодательства РФ;
• Дружный коллектив, объединённый под руководством профессионалов;
• Полис ДМС;
• Пятидневка с 09.00 час. до 17.30 час.

• Планировать, организовывать и проводить досуговые мероприятия с учетом возрастных особенностей, особенностей объединения/группы и отдельных учащихся, специфики инклюзивного подхода в образовании (при его реализации);
  Осуществлять планирование подготовки досуговых мероприятий, организовывать и проводить репетиции.
  

• Опыт работы в детских лагерях;
• Опыт работы на смежной должности.
  

Ключевые навыки :

Организация мероприятий;
Организаторские навыки;
Навыки межличностного общения;
Умение работать в коллективе;
Точность и внимательность к деталям;
Обучение и развитие.

Официальное трудоустройство по ТК;

Предоставляем жилье;

Льготное питание;

Для сотрудников тренажерный зал и бассейн;

Отпуск 42 дня.

1.Организует работу группы и обеспечивает своевременное и квалифицированное выполнение возложенных на группу задач.

2.Осуществляет строительный контроль объектов Международного морского терминала для приема круизных и грузопассажирских судов.

3. Организует оперативное планирование, координацию, организацию и проведение строительного контроля в процессе строительства, реконструкции, капитального ремонта объекта капитального строительства.

4. Организует учет объемов работ в журналах по форме КС-6а, приемку выполненных работ по Актам о приемке выполненных работ и затрат формы КС-2.

5. Организует приемку, с правом подписания актов освидетельствования скрытых работ и хранение исполнительной документации (исполнительные схемы, акты освидетельствования скрытых работ, акты приемки ответственных конструкций, акты приемки сетей инженерно-технического обеспечения и др. документы).

6.Осуществляет контроль за соблюдением технологической последовательности выполняемых работ, применяемых материалов и оборудования. Осуществляет контроль за соблюдением технологической последовательности выполняемых работ, монтажом оборудования, применяемых материалов и оборудования специалистов Группы.

7.Организует учет, приемку и передачу в монтаж оборудования и материалов на строительной площадке.

8.Организует своевременную подготовку строительных площадок терминала и передачу их подрядным строительно-монтажным организациям; обеспечивает своевременное оформление документации и организацию работ по демонтажу строений и вырубке зеленых насаждений. 9.Организует ведение и хранение первичной учетной, отчетной и статистической документации, исполнительной документации.

Требования:

Высшее профессиональное образование и стаж работы и стаж работы по специальности на инженерно-технических должностях в строительстве не менее 10 лет, в том числе на руководящих должностях не менее трех лет, сведения о котором включены в национальных реестр специалистов в области строительства

Условия:

с понедельника по четверг с 8:00 до 16:55, в пятницу с 8:00 до 15:40, обеденный перерыв с 12:20 до 13:00