Вакансии Директор Красноярский край, Шушенское

Чeм прeдcтoит занимaтьcя:

• организация и контроль выполнения работ по текущему содержанию пути,
• контроль за работой машин, высокопроизводительной техники на вверенном участке ж.д. пути;
• участок закрепления Савелово-Сонково.

Что мы ждем от тебя:

• наличие высшего образования по профилю “Строительство железнодорожного пути” или аналогичный ж.д. профиль;
• опыт работы в путевом комплексе обязателен.

Почему РЖД?

У нас надежно:

• официальное оформление;
• зарплата 2 раза в месяц;
• индексация зарплаты от 2-х раз в год;
• единовременная выплата 20 000 рублей при трудоустройстве.

У нас комфортно:

• удобный график: 5/2;
• бесплатное жилье;
• бесплатный проезд до работы на ж/д транспорте.

У нас поддерживают и поощряют:

• реферальная программа – платим за трудоустройство друга;
• материальная помощь к отпуску;
• компенсация части расходов на жилье;
• выплата единовременного вознаграждения за преданность компании.

У нас заботятся о здоровье и благополучии каждого:

• расширенная программа ДМС;
• компенсация части стоимости занятий спортом;
• программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;
• компенсация детских дошкольных учреждений и детского отдыха;
• негосударственное пенсионное обеспечение;
• корпоративная ипотека (от 4%);
• бесплатный проезд в отпуск на ж/д транспорте 1 раз в год.

Приходи к нам работать, а о твоём комфорте мы позаботимся!

Соглашение на обработку персональных данных.

«Откликаясь на вакансию, Вы даете ОАО «РЖД» согласие на обработку, добавление и хранение в базе кандидатов своих персональных данных с целью рассмотрения Вашей кандидатуры для трудоустройства на работу в ОАО «РЖД».

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса. Вы будете принимать гибкие решения об ассортименте, управлять статьями расходов, ставить цели персоналу и иметь возможность управлять их доходом. И, конечно, будете взаимодействовать с покупателями и следить за уровнем сервиса.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.

Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.

Чем предстоит заниматься:

· Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).

· Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.

· Отчетность и анализ показателей магазина.

· Взаимодействие с проверяющими органами.

· Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.

Что мы ждем от вас:

· Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.

· Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.

· Неоконченное высшее или среднее специальное образование

· Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.

· Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.

· Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.

Что мы предлагаем:

· Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.

· Отсутствие верхней границы годового бонуса.

· Свобода принятия решений по основным процессам магазина.

· Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.

· Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.

· Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.

· Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.

· Медицинская книжка за счет компании.

· Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.

· Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.

· Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.

· Сильная корпоративная культура.

• оперативное руководство сотрудниками отдела, распределение нагрузки, контроль KPI, обучение и адаптация персонала;
• организация работы по сопровождению кредитов физических лиц в части бухгалтерского учета;
• контроль процессов администрирования, обслуживания ипотечных ссуд, автокредитов и кредитов наличными;
• мониторинг корректности начисления процентов, комиссий, списания регулярных и досрочных платежей.

• высшее образование, профильное образование будет преимуществом;
• опыт работы по направлению сопровождения кредитных операций физических лиц не менее 3-х лет;
• опыт руководящей работы не менее 2-х лет;
• знание бухгалтерско учета по кредитам физических лиц;
• навык осуществления контроля проводимых бухгалтерских операций;
• стрессоустойчивость, готовность к ненормированному режиму работы.

Сейчас у нас открыта вакансия Заведующий пищевым производством Фабрики Бортового Питания

Чем предстоит заниматься:

• Оперативным управлением производства;

• Осуществлением контроля за соблюдением технологии приготовления и нормами закладки сырья;
• Контролем и соблюдением стандартов качества и безопасности выпускаемой продукции;
• Организацией и контролем за полнотой и своевременностью заказа сырья;
• Контролем условий и сроков хранения полуфабрикатов и готовой продукции;
• Работой с персоналом (контроль численности персонала, участие а подборе, обучении и расстановке персонала);
• Обеспечением эффективности производства, увеличением производительности труда;
• Обеспечением выполнения норм охраны труда, техники безопасности и санитарно-гигиенических стандартов;
• Своевременным ведением производственного учета и отчетности.

Эта вакансия для Вас, если:

• У Вас оконченное Высшее профильное образование;
• Имеете опыт работы от 3 лет с аналогичными задачами;
• У Вас имеется опыт руководства коллективом от 100 человек;
• Вы уверенный пользователь MS Office, 1С
• Имеете опыт управления процессом комплектации заказов;
• Знаете технологии производственного процесса;
• Знаете расчет трудозатрат и полного расчета себестоимости всего цикла по готовому продукту;
• У Вас Высокий уровень управленческих навыков, ответственности, умеете работать в режиме многозначности и высокой интенсивности.

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство с первого дня работы (мы полностью соблюдаем ТК РФ);
• Пятидневную рабочую неделю с 08.00-17.00 (мы отдыхаем в субботу и воскресенье);
• Стабильную официальную заработную плату (рассмотрим ожидания кандидатов);
• Интересную работу в развивающейся высокотехнологичной компании;
• Работу на территории п. Внуково рядом метро Аэропорт Внуково!;

КОГДА ТЫ С НАМИ:

• Работаешь с 1 дня по ТК РФ
• Получаешь стабильный доход (оклад и премия)
• У тебя удобный график работы
• Вливаешься в коллектив и обучаешься быстрее, ведь рядом с тобой опытный наставник
• Обучаешься в корпоративной онлайн-библиотеке для роста и профессионального развития
• Тебе открываются карьерные перспективы роста
• Экономишь за счёт скидок и специальных предложений компаний-партнеров
• Получаешь подписку М.Комбо - пакет привилегий: ежемесячные бонусные рубли, бесплатная доставка, скидки на установку/ремонт, приоритетную поддержку

С НАМИ ТЫ БУДЕШЬ:

• Обеспечивать выполнение плана продаж и ключевых показателей
• Работать с персоналом: организация, контроль, обучение
• Консультировать клиентов, вести контроль качества обслуживания
• Организовывать и выполнять кассовые и неторговые операции
• Работать с заказами интернет-магазина: приём, обработка, контроль исполнения
• Организовывать оформление витрин и поддержание порядка в торговом зале

МЕЧТАЕШЬ СТАТЬ ПОПУЛЯРНЫМ? ЕСТЬ ВОЗМОЖНОСТЬ: СТАТЬ БЛОГЕРОМ - ЭКСПЕРТОМ В МИРЕ ТЕХНИКИ! ПРИХОДИ - ОБУЧИМ!

ДЛЯ НАС ЦЕННО:

• Опыт работы в сфере ретейла / розничной торговле
• Знание кассовой дисциплины, товарного учёта, основ мерчандайзинга
• Навыки управления персоналом, работы с клиентами и претензиями
• Будет плюсом знание рынка бытовой техники и электроники
• Лидерские качества, ответственность, хорошие коммуникативные навыки

Данная позиция будет тебе интересна, если рассматриваешь вакансии: продавец – консультант, менеджер по продажам, начинающий специалист, специалист офиса продаж, менеджер по работе с клиентами, менеджер в салоне связи или работал в компаниях: Wildberries, Вайлдберриз, Ozon, Озон, Мегафон, DNS, ДНС, МТС, Теле2, Tele2, РТК, Ростелеком, Лемана Про, Спортмастер, Яндекс, Билайн, Эльдорадо, МВидео, Xiaomi, Huawei, Honor, Redmond, Сбер, Первый Сотовый, Samsung, Ситилинк, Петрович, Технопарк и в других магазинах цифровой и бытовой техники.

• Организация содержания территории участка
• Организация контроля технического состояния и планирования подготовки к сезонному содержанию территории
• Определение потребности в материальных ресурсах, оборудовании и комплектующих изделий для содержания территорий
• Организация подготовки предложений для осуществления закупки товаров, работ, услуг в целях обеспечения деятельности участка по содержанию территории, развитию объектов природного комплекса, содержанию зеленых насаждений, растительности и цветников

• Рассматриваем кандидатов с высшим профильным или средним профессиональным образованием
• Аналогичный опыт работы от 3 лет
• Готовность к большому объему работы
• Уверенные навыки работы в 1C, MS Office (Word, Excel)

• Официальное оформление в соответствии с ТК РФ
• Стабильная заработная плата (оклад+надбавка+премия), совокупный доход до 139 000 в месяц на руки

Хотите стать заместителем директора в крупной розничной сети? Присоединяйтесь к команде «Верный»!

«Верный» — это федеральная сеть продуктовых универсамов, которая работает с 2012 года. Сегодня мы объединяем более тысячи магазинов и ежедневно радуем миллионы покупателей. Ищем ответственного заместителя директора магазина — и готовы вместе с вами строить карьеру в надёжной компании.

В ваши задачи будет входить:

• организация работы смены: открытие и закрытие, контроль выполнения плана;
• координация команды: распределение задач и поддержка сотрудников;
• приёмка товара, контроль сроков годности и условий хранения;
• участие в инвентаризациях и сверка учётных данных;
• мониторинг ключевых показателей магазина (выручка, продажи и др.);
• оформление отчётности — всё просто и понятно, а если возникнут вопросы, мы обязательно поможем.

Нам не важен огромный опыт — главное, чтобы вы были нацелены на результат, готовы учиться и находить общий язык с коллегами.

Мы предлагаем:

• официальное трудоустройство с первого дня и все гарантии по ТК РФ (отпуск, больничный и др.);
• стабильную и своевременную выплату зарплаты;
• удобный график 2/2 — чтобы успевать и работать, и отдыхать;
• помощь в подборе магазина рядом с домом;
• обучение с первых дней: покажем, как устроена работа, и поддержим на старте;
• перспективы карьерного роста — проявите себя, и вы сможете занять руководящую позицию (в том числе стать директором магазина);
• корпоративное такси — доставим домой после смены, если нужно;
• дружный коллектив, где ценят инициативу и всегда готовы помочь.

В «Верном» вы не просто выполняете обязанности — вы развиваетесь и строите карьеру в стабильной и надёжной компании. Чёткие задачи, понятные правила и системная поддержка на каждом этапе — вот что ждёт вас в нашей команде.

Давайте вместе делать «Верный» ещё лучше! Ждём ваше резюме — будем рады видеть вас в числе наших сотрудников.

• • Организация торгового процесса в магазине;

  • Управление персоналом;

  • Корректный заказ товара;

  • Контроль приемки и возвратов товара в магазине;

  • Обеспечение сохранности ТМЦ;

  • Проведение инвентаризаций;

  • Выполнение планов по товарообороту;

  • Отчетность, аналитика.

• Образование не ниже среднего профессионального;

  • Опыт работы от 1 года в розничной торговле на руководящих позициях (управляющий, директор магазина, заместитель директора, администратор);

  • Отличное понимание процессов розничной торговли;

  • Уверенный пользователь ПК.

• Официальное трудоустройство и стабильная "белая" заработная плата от 52 000 (оклад) на руки + премия.

  • Оплачиваемое внутрикорпоративное обучение.

  • Возможность работать вблизи от места проживания.

  • График 5/2

  • Профессиональное развитие, карьерный рост: возможность карьерного роста за год до управляющего по формату, за три года до территориального менеджера.

  Будет преимуществом, если Вы работали в ТС Пятёрочка, Магнит, Фикс Прайс, Бристоль, Красное и Белое, Самокат, Чижик, Ашан, Лента, Дикси, Фасоль, Перекресток, ВкусВилл, Полушка, Окей, Улыбка Радуги, Апельсин, Азбука Вкуса, Верный, Дворик, Находка, Ярмарка, Эвридей, Находка, Победа, Светофор, и пр.

  Стань частью команды ТС Монетка!

  Работа в крупной стабильно развивающейся компании!

Мы предлагаем:

• Совокупный ежемесячный доход от 120000 руб.
• Официальное оформление с 1-го рабочего дня
• Стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц
• Ежеквартальная премия до 20% от оклада по результатам выполнения плана магазина
• Медицинский осмотр и оформление личной медицинской книжки за счет компании
• Скидка по карте в магазинах Ашан и Атак и клуб лояльности со скидками и бонусами от компаний-партнеров
• ДМС со стоматологией через 3 месяца работы, возможность прикрепить детей через год
• Обед по льготной цене или компенсация питания 2600 рублей
• Получайте бонусы от 15 000р. до 40 000р. за каждого трудоустроенного друга

График работы:

• 5/2 по 8 часов, плавающие выходные. Время начала работы чередуется по индивидуальному графику
• При желании возможно взять подработки в компании

Чем предстоит заниматься:

• Управление коммерческими процессами отдела с целью выполнения плановых показателей: планирование продаж, заказ товара, анализ товарного запаса, контроль резервов на промо акции, минимизация потерь, проведение инвентаризаций
• Организация, контроль и обучение персонала в отделе
• Повышение уровня удовлетворенности покупателя
• Формирование отчетности и анализ показателей работы отдела
• Обеспечение эффективности работы гипермаркета и повышение покупательской лояльности

Пожелания к кандидату:

• Приветствуется опыт работы в розничной торговле от 1 года на аналогичной должности в таких компаниях как: Азбука Вкуса, Вкусвилл, Лента, Пятерочка, Магнит, Перекресток, Билла, Карусель, Дикси, Мясницкий ряд, Верный, Глобус, Вкусно и точка, Самокат, Яндекс еда, Спар, Euro Spar, Магнолия, Красное белое, Fix Price, Мясновъ Мираторг, Ремит.

Вакансия компании ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "РСУ "СТРОЙ-ЗАКАЗ"

Транспортная компания.

Обязанности:

- Сдача в наем. - Продажа (% к окладу). - Контроль наличия коммунальных счетов. - Снятие показаний счетчиков. - Проверка жилья, сдаваемого в наем (порядок, поломки). - Контроль жалоб и заявок.

Требования:

- Опыт работы с недвижимостью обязателен! - Мобильность. - Стрессоустойчивость. - Готовность к разъездному характеру работы (любое удобное вам время суток).

Условия:

- Официальное оформление по ТК со всеми соц. гарантиями. - Разъездной характер работы. Основное направление г. Балашиха, нечастые выезды в г. Москва, Видное, Королев. - При продаже квартиры начисляется бонус к заработной плате.

Мы предлагаем:

• Оформление по ТК РФ.
• Работа в сильной команде, участие в масштабных проектах.

Чем предстоит заниматься:

• Развитие и поддержание отношений с федеральными и региональными органами власти, профильными министерствами и ведомствами.
• Ведение переговоров, представление интересов компании на отраслевых мероприятиях, форумах, рабочих группах.
• Мониторинг изменений в законодательстве, регулирующем пищевую промышленность, подготовка предложений по взаимодействию с госструктурами.
• Курирование проектов, связанных с получением разрешительной документации, лицензий, субсидий и господдержки.
• Взаимодействие с внутренними подразделениями по вопросам соответствия требованиям госорганов.

Мы ожидаем от кандидата:

• Высшее экономическое образование.
• Опыт работы с государственными органами от 3 лет, желательно в коммерческом строительстве или смежных отраслях.
• Навыки ведения переговоров, развитые коммуникативные способности.
• Четкое соблюдение субординации, склонность к дипломатии.
• Стратегическое мышление, самостоятельность, умение правильно расставлять приоритеты.
• Уверенный пользователь ПК, пакета MS Office.

Ключевые навыки: Ведение документации, Взаимодействие с госорганами, Контроль сроков, Планирование проектов

На данный момент мы находимся в поиске Руководителя группы эксплуатации базовых станций.

ВАМ ПРЕДСТОИТ:

• Управление коллективом, планирование и распределение задач между бригадами
• Организация строительства, эксплуатации и модернизации базовых станций Летай
• Организация обеспечения бригад оборудованием и материалами, необходимыми для работы
• Контроль актуальности прохождения обучения и выдачи всех необходимых допусков: работы на высоте II группы, промышленный альпинизм и др.
• Оформление наряд-допусков и ведение журналов наряд-допусков и инструктажей по охране труда и технике безопасности
• Взаимодействие со смежными подразделениями

ВАШИМ ПРЕИМУЩЕСТВОМ БУДЕТ:

• Аналогичный опыт работы
• Техническое образование
• Знание принципов работы базовых станций

ПРЕДЛАГАЕМ ВАМ:

• "Белую" заработную плату от 79 000 до вычета: оклад + премия (ежемесячно) + 2 годовые премии (ко Дню связи в мае и к Новому году)
• Оформление по ТК РФ, оплата больничных и отпусков
• График работы 5/2 с 08:00 до 17:00 в офисе, сокращенный рабочий день в пятницу
• Комфортный офис по адресу: г. Казань, ул. Лаврентьева д. 3
• Возможность получать бонусы по программе "Приведи друга" - от 10 000 рублей
• Предоставляем оплачиваемый день отдыха в свой день рождения
• Подарки для сотрудников и их детей на праздники

• · Прием, хранение и отпуск товаров на складе, их размещение с учетом наиболее рационального использования складских площадей, облегчения и ускорения поиска и отпуска, а также сохранности товарно-материальных ценностей;

  · Организация хозяйственных работ на складе (уборка закрепленных помещений: поддержание закрепленной территории в чистоте в течение рабочего дня. Сбор и транспортировка мусора в установленное место).

  · Контроль за размещением и обеспечением сохранности товара;

  · Инвентаризация склада;

  · Ведение установленных форм отчетности.

• · Опыт работы в аналогичной должности от 2 лет;

  · Отсутствие противопоказаний к активной подвижной работе;

  · Аккуратность, внимательность, ответственность, дисциплинированность, активность, обучаемость;

  · Пользователь ПК, 1С предприятие торговля склад

• Отсутствие судимости
  

• · Компания занимается оптово-розничной продажей СКС

  · Склад находятся в д. Путилково м. Сходненская м.Митино

  · Фиксированный оклад, +премиальные, ЗП на руки от 60 000 до 100 000 руб. в зависимости от опыта и квалификации.

  · Оформление по ТК, график 5/2 или 6/1

  · Своевременная выплата з/п без задержек;

  · Полный рабочий день

  · Офис: Путилковское шоссе 112А

Обязанности:

⦁ Оказание профессиональной консультации по продукции;

⦁ Отпуск медикаментов и товаров аптечного ассортимента;

⦁ Участие в приемке товара и его распределении по местам хранения и в торговом зале;

⦁ Соблюдение и поддержание фармацевтического и санитарного порядка в аптеке;

⦁ Информирование покупателя об акциях и новинках.

Требования:

⦁ Фармацевтическое образование;

⦁ Знание аптечного ассортимента;

⦁ Ответственность, любовь к своему делу.

Мы предлагаем:

⦁ Работу в крупной стабильной компании (более 30 лет на фармацевтическом рынке);

⦁ Социальный пакет согласно трудовому кодексу РФ (оплата больничных листов, ежегодных и учебных отпусков);

⦁ Прозрачная система мотивации, позволяющая влиять на уровень дохода;

⦁ Отсутствие штрафов и товаров дня;

⦁ Корпоративное обучение;

⦁ Систему поощрения активных и инициативных работников;

⦁ Продление сертификата специалиста и оформление личной медицинской книжки за счет компании;

⦁ Карьерный рост;

⦁ Различные районы города, возможность работать рядом с домом;

⦁ Программа "Приведи Друга". За каждого приведенного друга выплачивается 10 000 рублей;

⦁ Предоставляем корпоративное жилье сотрудникам из других регионов.

ОБЯЗАННОСТИ:

• Осуществление руководства и организации работ по вопросам разработки и согласования технологической документации (технологических процессов, технологических указаний);
• Контроль обеспеченности производства соответствующей технологической документацией по направлению деятельности бюро;
• Планирование деятельности бюро сборки, общее руководство и анализ работы по технологической подготовке производства по направлению деятельности бюро.

ЧТО НАМ ВАЖНО:

• Высшее профессиональное образование (технология машиностроения);
• Стаж работы в должности начальника бюро от 2-х лет или не менее 3-х лет в должности ведущего инженера-технолога по сборке;
• Должен знать: Компас-3 Д (желательно Лоцман PLM, Полином, Вертикаль)

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
• График работы 5/2 с 07:45 до 16:45;
• Стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц с ежегодной индексацией;
• Социальные гарантии (ежегодный оплачиваемый отпуск, учебный оплачиваемый отпуск, оплата больничного листа);
• Бесплатное медобслуживание (здравпункт), предварительные/периодические медицинские осмотры;
• Обеспечение спецодеждой;
• Обучение и карьерный рост;
• Корпоративная столовая на территории предприятия;
• Организация отдыха сотрудников и членов их семей (санаторно-курортное лечение, детские лагеря).

Обязанности:

• Организация и контроль торгового процесса магазина;

• Контроль товародвижения (заказ, приём, списание товара);

• Кассовая дисциплина;

• Работа с документацией;

• Управление персоналом( контроль за работой сотрудников, постановка задач, мотивация)

• Работа в торговом зале

Требования:

• Опыт работы в продуктовой сети

• Уверенный пользователь ПК;

• Личные качества: ответственность, инициативность

• Понимание торговых процессов;

• Знание кассовой дисциплины

Условия:

• Оформление по ТК РФ, соц. пакет;

• Полностью белая заработная плата+ ежемесячные премии по итогам работы

• График работы: 7/7, 3/3, 4/4, 5/2 и т.д

• Скидка и бонусы для сотрудников до 50%

• Реальная перспектива быстрого карьерного роста;

• Помогаем с жильем иногородним

• Обучение в процессе работы

• Приветствуется опыт работы в сетях: Объединенные кондитеры, Аленка, Азбука Вкуса, Ашан, Перекресток, ВкусВилл, КуулКлевер (МясновЪ, Отдохни), Ремит, Ермолино, Винлаб, Магнит, Дикси, Мясницкий ряд, Верный, Окей, Метро,Красное и белое, Чижик на должностях: продавец, кассир, консультант, мерчендайзер, товаровед, приемщик, администратор торгового зала, заместитель директора

Fix Price (Фикс Прайс) - международная сеть магазинов для всей семьи с широким ассортиментом товаров для дома по низким фиксированным ценам приглашает вас на вакансию «Заведующий магазином» (Директор магазина) в г. Химки

Мы повысили зарплату: теперь она составляет от 87 000 рублей в месяц + ПРЕМИИ

Чем предстоит заниматься:

• Организация и поддержание эффективной работы магазина на всех уровнях;
• Управление командой сотрудников магазина и контроль за их работой;
• Тесное сотрудничество с региональным менеджером для обеспечения безупречной работы магазина;
• Взаимодействие с внешними организациями и нашими покупателями для создания уютной и дружелюбной атмосферы в магазине.

Что мы ожидаем:

• Наша команда ищет тех, кто уважает порядок, серьезно относится к своим обязанностям и готов помогать людям;
• Опыт работы от 6 месяцев в розничной торговле на позициях директор (управляющий) магазина, руководитель торговой точки, товаровед, администратор в розничной торговле и т.д.
• Вы уверенно владеете компьютером (ПК).

Что мы предлагаем:

• График работы - 5/2, выходные: воскресенье, понедельник, возможны подработки;
• Официальное трудоустройство по ТК РФ, белая зарплата;
• Выплата зарплаты 2 раза в месяц;
• Работа рядом с домом;
• Полный соцпакет, оплата отпусков и больничных;
• Бесплатная программа медицинского обслуживания «СберЗдоровье»;
• Оплачиваем регулярный медицинский осмотр;
• Обучение в Корпоративном университете.

Дополнительные бонусы:

• Ежемесячные и сезонные премии по итогам работы;
• Бонусы на карту лояльности всем сотрудникам каждый месяц;
• Надбавка за стаж с 3-го месяца работы;
• Увеличивайте ваш доход за счет оплачиваемых подработок;
• Заботимся о вашем здоровье: предоставляем полис ДМС (бесплатная медицинская страховка);
• Мы готовы прийти на помощь в трудных ситуациях и оказать материальную помощь сотрудникам;
• Реальный и быстрый карьерный рост: за год до Регионального менеджера по продажам;
• Переезжайте по РФ и оставайтесь с нами! Fix Price – это более 5800 магазинов по всей стране, мы обязательно подберем вакансию для вас!

Трудоустройство на следующий день после обращения! Пройти собеседование можно в любом удобном для вас магазине Fix Price в любой день недели с 9:00 до 18:00.

При себе необходимо иметь паспорт, трудовую книжку и военный билет или приписное свидетельство (для военнообязанных).

С радостью рассмотрим кандидатов, которые работали в других торговых сетях (Магнит, Пятёрочка, Перекрёсток, Красное&Белое, Бристоль, Дикси, Лента, Ашан, Глобус, Светофор, Магнит Косметик, Верный, О'КЕЙ, Детский мир, Спортмастер, Лэтуаль, Кораблик, Читай-город, Галамарт, Леруа Мерлен, Сбермаркет, Самокат, Яндекс, Чижик, ВкусВилл).

Работа в аптечной сети 1 в России

Каждому сотруднику мы гарантируем:

• Современные рабочие места рядом с домом: современные системы управления и электронный документооборот. Мы свели к минимуму ручной ввод информации, автоматизировали товарный учет, контроль ценообразования, ассортиментное планирование.
• Непрерывное профессиональное развитие: регулярное обновление профессиональных знаний и навыков в Собственном Учебном центре. Всю необходимую для персонала аптек информацию (изменение законодательства, новости фармации) готовят офисные подразделения.
• Реальную возможность карьерного роста для директора аптеки: совершенствуя навыки и знания, директор аптеки может получить должность управляющего, а далее территориального директора. Проект «Карьера», который включает полезные курсы, вебинары и тренинги, дает возможность каждому сотруднику раскрыть свой потенциал.
• Своевременную и честную зарплату: все 20 лет «Ригла» начисляет зарплату дважды в месяц и точно в срок. Мы создали прозрачную систему начисления премий, благодаря которой, каждый сотрудник может влиять на свой уровень дохода.
• Защищённость и поддержку: полностью официальное оформление, оплата больничных и отпусков. Мы компенсируем сотрудникам продление аккредитации и мед. книжек. В рамках благотворительных проектов оказываем адресную помощь нашим сотрудникам и их детям.

В ваши обязанности будет входить:

• Управление финансовыми показателями аптеки: выполнение плановых показателей подразделения, организация и контроль за проведением маркетинговых акций;
• Соблюдение стандартов действующего законодательства, фармацевтического порядка и санитарно-гигиенического режима;
• Создание лучшего сервиса для покупателей: соблюдение корпоративных стандартов обслуживания;
• Работа с ассортиментом аптеки: оприходование и расценка товаров.
• Управление персоналом: обучение и мотивация сотрудников, постановка целей перед собой и своей командой для эффективной работы подразделения.

Вакансия вам подходит, если у вас есть:

• Успешный опыт работы в должности заведующего или директора аптеки (не менее 1 года).
• Среднее или высшее образование по специальности «Фармация», квалификация «Фармацевт», «Провизор»;
• Действующее свидетельство об аккредитации и действующая медицинская книжка.

Станьте частью нашей команды профессионалов!

Вакансия может быть интересна для вас, если вы ищите работу на должности: фармацевт, провизор, медицинская сестра, медицинский брат, медицинский консультант, врач, ранее работали в аптечных сетях: Столички, Апрель, Планета здоровья, Вита, Максавит, Доктор Столетов, Имплозия, Нео-Фарм, 36 6, Горздрав, Аптека Плюс, Ваша 1, Фармленд, Живика, Столичные аптеки, Эвалар, Здоров ру, Магнит аптека и др.

Требования:

• Планирование, организация и управление по выращиванию винограда и плодовых культур (слива, яблоки, груши). Подготовка почвы, внесение удобрений, опрыскивание, подвязка и подрезка и т.д.
• Функции подбора персонала для работы в саду - тракторист, рабочие.
• Опыт работы на виноградниках и в плодовых садах.
• Высшее агрономическое образование.

Плантация находится в пригороде Махачкалы. Предоставляем бесплатное жилье со всеми условиями.

Зарплата от 100 000 ₽.

• составление дефектных ведомостей, технических заданий, постановка на учет и списание материалов, сопровождение договоров
  

• высшее профильное образование;
  
• опыт работы от 3-х лет

• группа допуска по электробезопасности - четвертая

Мы стремимся сделать жизнь людей дольше и лучше!

Успех Компании во многом зависит от наших сотрудников и сейчас мы находимся в поиске Начальника смены в Масложировое бизнес-направление.

Мы предлагаем:

• Работу в сплоченной команде профессионалов, в которой можно не только успешно реализовывать проекты, но и перенимать опыт и развиваться;
• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
• Своевременную выплату заработной платы 2 раза в месяц;
• График работы: 5/2;
• Заботу о Вашем здоровье - расширенный пакет ДМС со стоматологией;
• Корпоративные льготы: компенсацию сотовой связи, подарки на корпоративные праздники сотрудникам компании и новогодние подарки детям;
• Наставничество и обучение на начальных этапах работы;
• Денежный бонус по программе "Приведи друга".

Место работы: пгт. Безенчук, Северо-Западная пром.зона, 2.

Чем предстоит заниматься:

• Контролировать поступление и хранение готовой продукции, сырья и материалов;

• Организовывать погрузку в железнодорожные вагоны и автотранспорт;

• Контролировать исполнение обязанностей сотрудников склада.

Что для этого требуется:

• опыт работы начальником смены/мастером от 1 года;
• опыт работы на пищевом производстве, складе, в сфере жд логистики;
• уверенное знание программ MS Office: Excel, Word.

Откликайтесь! Мы ждем именно Вас!

С удовольствием рассмотрим кандидатов с опытом работы: кладовщик, начальник смены.

Приглашаем на работу на должность - Начальник участка проведения ремонтов (ГТУ ТЭЦ)

В Ваши задачи будет входить:

• Осуществлять руководство производственно - хозяйственной деятельностью участка по ремонту энергетического оборудования;
• Подготавливать годовые графики проведения ППР и технического обслуживания оборудования ГТУ ТЭЦ, составлять заявки на приобретение запасных частей и оборудования;
• Контролировать соблюдение технологической последовательности при проведении ремонтных работ, обеспечивать согласованную работу персонала участка с другими ремонтными подразделениями и организациями в процессе выполнения ремонта;
• Оформлять и выдавать наряды на производство ремонтных, профилактических и других работ на оборудовании, в зданиях, сооружениях, передавать заявки на вывод в ремонт оборудования, обеспечивать контроль подготовки рабочих мест для выполнения ремонта;
• Обеспечивать содержание оборудования под давлением в исправном состоянии.

• Высшее образование;
• Опыт работы на тепловых электростанциях;
• Ответственный подход к работе.

• Мecтo paбoты: г. Балaшиха,мкр. Керамик, Железнoдopoжный пр-д, 23;
• Официaльное тpудoуcтpoйcтво в cтабильную грaдoобpaзующую кoмпaнию;
• График работы 5/2;
• Стабильная заpаботная платa (оклад + премия) 2 раза в месяц без задержек;
• Бронирование военнообязанных;
• На предприятии действует профсоюз (компенсации, материальная помощь, участие в спортивных мероприятиях, экскурсии и многое другое).

• Планирование производства, контроль за выполнением
• Составление графиков изготовления продукции
• Работа с наряд заданиями на поставку запчастей на объекты.
• Контроль комплектующих для сборки и ремонта изделий

• Высшее техническое образование
• Опыт работы в ПДО
• Опыт работы на руководящей должности
• Гражданство РФ
• Ответственность
• Умение работать в коллективе

• Оформление по ТК РФ, стабильная заработная плата
• Режим работы с 8-00 до 16-30, пятидневка.Медицинское обслуживание , соц. пакет

Обязанности:

• Руководство Региональным сосудистым центром ГБУЗ МО Мытищинской ОКБ в соответствии с действующими стандартами оказания специализированной, в том числе высокотехнологичной, медицинской помощи.

Требования:

• Высшее образование-специалитет по одной из медицинских специальностей: «неврология», «кардиология», «сердечно-сосудистая хирургия», «рентгенэндоваскулярная диагностика и лечение», "нейрохирургия" и пр.
• Действующая аккредитация по одной из медицинских специальностей.
• Действующая аккредитация по специальности «Организация здравоохранения и общественное здоровье».
• ОБЯЗАТЕЛЬНО наличие ученой степени или высшей квалификационной категории.
• ОБЯЗАТЕЛЬНО стаж работы по специальности более 5 лет.
• ОБЯЗАТЕЛЬНО опыт управления структурным подразделением медицинской организации более 5 лет.

Условия работы:

• Постоянная официальная работа в крупнейшем ЛПУ МО
• Уровень заработной платы обсуждается по итогам собеседования
• Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск

• организация разработки и создания систем защиты информации от НСД в создаваемых изделиях
• организация разработки конструкторской и эксплуатационной документации на составные части создаваемых изделий
• организация разработки программ и методик проведения проверок бесконфликтного функционирования различных средств защиты информации с СПО
• организация проведения проверок бесконфликтности, оформление результатов
• организация и руководство установкой и настройкой на объектах эксплуатации заказчика средств защиты информации от НСД, сопровождение систем защиты информации в изделиях заказчика

• высшее техническое образование по профилю

Обязанности:

• Осуществляет разнообразную развивающую деятельность обучающихся (воспитанников) в области дополнительного образования.
• Комплектует состав объединения и других форм работы с обучающимися и принимает меры по его сохранению в течение срока их работы.
• Участвует в разработке и реализации образовательных программ, несет ответственность за качество их выполнения, жизнь и здоровье обучающихся.
• Составляет планы и программы занятий, обеспечивает их выполнение.
• Выявляет творческие способности обучающихся, способствует развитию их интересов и склонностей.
• Организует участие обучающихся в массовых мероприятиях.
• Оказывает консультативную помощь родителям (лицам, их заменяющим), а также педагогическим работникам в пределах своей компетенции.
• Обеспечивает при проведении занятий соблюдение правил охраны труда и санитарно-гигиенических норм.
• Участвует в деятельности методического объединения.
• Систематически повышает свою профессиональную квалификацию.

• педагогическое образование;
• наличие справки об отсутствии судимости.

Обязанности

• Соблюдение санитарно-гигиенических норм
• Соблюдение правил техники безопасности
• Поддержание порядка на рабочем месте
• Контроль количества и качества используемых продуктов
• Соблюдение сроков годности и условий хранения продукции.

Требования:

• Наличие медицинской книжки
• Наличие сертификата о прохождении вакцинации/ медицинский отвод
• Опыт работы в аналогичной должности
• Профильное образование

Условия:

• Оформление по ТК РФ
• Ежегодный отпуск 28 календарных дней в летний период
• Оплата больничного листа
• Бесплатные обеды
• Стабильные выплаты без задержек
• Работа с полным циклом приготовления блюд
• Работа на территории работодателя
• Проживание оплачивается

• Определение медицинских показаний и медицинских противопоказаний к трансфузии донорской крови и (или) ее компонентов
• Выбор донорской крови и (или) ее компонентов с оптимальными характеристиками, назначение необходимого объема трансфузии (переливания) донорской крови и (или) ее компонентов и предтрансфузионной подготовки
• Оценка эффективности безопасности клинического использования крови и (или) ее компонентов
• Консультирование врачей-специалистов по вопросам клинического использования донорской крови и (или) ее компонентов, применения кровосберегающих технологий и альтернативных методов лечения

Требования:

• Высшее образование-специалитет по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия», наличие аккредитации по «Трансфузиологии»
• Знание нормативно правовых актов, регулирующих клиническое использование донорской крови и (или) ее компонентов, в том числе требований к организации трансфузиологических кабинетов

Условия:

• График работы 5/2
• Официальное трудоустройство по ТК РФ
• Работа в дружном коллективе
• Современное медицинское оборудование, комфортные условия труда

Тоpгoвaя Ceть "Mонетка" приглашаeт нa работу

Директора магазина.

Mы пpeдлaгаем:

• официальнoе трудоуcтpойcтвo и cтaбильная "белaя" зaработная плата;

• оплaчивaемoe внутpикоpпopативнoе обучение (проживание и период обучения оплачивается компанией);

• возможность работать вблизи от места проживания;

• график 5/2;

• профессиональное развитие, карьерный рост: возможность карьерного роста за год до управляющего по формату, за три года до территориального менеджера;

• работу в крупной стабильно развивающейся компании!

Приятные бонусы для наших сотрудников:

• компания предоставляет спецодежду и индивидуальные шкафчики для хранения вещей;

• скидки сотрудникам на продукцию ТС "Монетка";

• медосмотр за счет компании;

• возможность получения ДМС;

• возможность выиграть путевку;

• подарки детям на Новый год;

• регулярные творческие конкурсы, корпоративные мероприятия;

• подарок на День рождения от компании;

• возможность пройти обучение в нашем лицензированном, корпоративном университете на вышестоящую должность;

• мы помогаем в личностном росте Всем, кто готов расти.

За что мы платим деньги:

• Организация торгового процесса в магазине;

• управление персоналом;

• корректный заказ товара;

• контроль приемки и возвратов товара в магазине;

• обеспечение сохранности ТМЦ;

• проведение инвентаризаций;

• выполнение планов по товарообороту;

• отчетность, аналитика.

Работать у нас интересно и перспективно!

О направлении

Отдел специализированной инфраструктуры ГБУ «Малый бизнес Москвы» занимается:

— разработкой, реализацией, сопровождением программ поддержки предпринимателей.

— организацией деятельности и предоставлением рабочих мест в коворкинг-центрах ГБУ «Малый бизнес Москвы».

— рассмотрением запросов, организацией и проведением выездных осмотров, арендуемых предпринимателями, нежилых помещений в целях подтверждения оснований для предоставления имущественной поддержки в виде установления льготной ставки арендной платы.

— оказанием консультационно-методической поддержки в рамках закрепленной за отделом зоны ответственности и компетенций.

Обязанности:

— Организация и координация деятельности отдела специализированной инфраструктуры;
— Управление командой сотрудников: постановка задач, контроль исполнения, оценка результатов работы и развитие компетенций команды;
— Разработка и актуализация нормативной, организационной и кадровой документации отдела;
— Организация работы по разработке, реализации и сопровождению программ поддержки предпринимателей;
— Организация работы по рассмотрению запросов, проведению выездных осмотров объектов недвижимости и подготовке материалов в рамках предоставления имущественной поддержки предпринимателям;
— Организация деятельности коворкинг-центров и предоставления рабочих мест предпринимателям в рамках реализуемых проектов;
— Оказание консультационно-методической поддержки по направлениям деятельности отдела;
— Подготовка предложений по развитию и оптимизации процессов отдела;
— Организация взаимодействия с органами исполнительной власти города Москвы, партнерскими организациями и внешними контрагентами;
— Координация взаимодействия с внутренними подразделениями Учреждения;
— Сбор и анализ аналитической информации по направлению деятельности;
— Подготовка аналитических, статистических, презентационных и отчетных материалов;
— Участие в реализации проектов, мероприятий и инициатив по направлению деятельности;

- Организация переговоров, взаимодействия с внешними контрагентами (партнерскими организациями) и выступления.

— Выполнение иных поручений руководства в рамках своей компетенции.

Требования:

— Высшее образование;
— Опыт работы руководителем от 2 лет;
— Опыт подготовки аналитических, отчетных и презентационных материалов;
— Развитые управленческие, организационные и коммуникативные навыки;
— Умение выстраивать эффективное взаимодействие с внутренними и внешними партнерами;
— Продвинутый уровень владения MS Office (Word, Excel, PowerPoint);
— Опыт работы с системами электронного документооборота будет преимуществом;
— Опыт реализации проектов в сфере поддержки предпринимательства, имущественной поддержки, развития инфраструктуры или государственных программ будет преимуществом;
— Высокий уровень грамотности, ответственности и самостоятельности;
— Умение работать в режиме многозадачности и эффективно расставлять приоритеты.

Условия:

— Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня;
— График работы 5/2 с 09:00 до 18:00;
— Стабильная «белая» заработная плата и социальные гарантии;
— Квартальное и годовое премирование по результатам работы;
— Офис по адресу: ул. Средняя Первомайская, д. 3, в шаговой доступности от станции метро «Первомайская»;
— Корпоративное обучение и возможность профессионального развития за счет организации;
— Дружный коллектив и поддерживающая рабочая атмосфера;
— Возможность участвовать в развитии значимых городских проектов поддержки предпринимательства.

Просим в сопроводительном письме указывать ваши финансовые ожидания.

Работа в Правительстве Москвы — это возможность участвовать в реализации значимых городских проектов и вносить вклад в развитие предпринимательства столицы.

Обязанности:

• Организация эксплуатации, ремонта, технического обслуживания, модернизации слаботочных систем;
• Организация и контроль работы оперативно-ремонтного персонала и подрядных организаций по эксплуатации СКС, ЛВС, СВН, СКУД, СОУЭ, САПС, КИПиА;
• Составление и контроль соблюдения графиков ППР, ТО и т.д.;
• Приемка в эксплуатацию инженерных систем и оборудования (включая проведение испытаний, комплексных опробований и приемки) и перечня ИД по слаботочным системам;
• Расчеты и проверка спецификаций оборудования и материалов;
• Ведение оперативной документации, составление дефектных актов;
• Координация работ с подрядчиками и смежными подразделениями организации по вопросам расчетов, согласования технических решений, подбора оборудования;
• Обеспечение бесперебойной работы слаботочных систем;
• Обеспечение программ настройки контроллеров и КИПиА;
• Руководство работами.

• Высшее техническое образование;
• Опыт управления персоналом;
• Опыт работы в службах эксплуатации;
• Знание проектной и сметной документации;
• Знание правил ТБ и ПБ;
• Опыт ведения надзора за выполняемыми работами;
• Уверенный пользователь ПК – MS Office (Word, Excel, Outlook), AutoCAD, HelpDesk, Portal;
• Опыт работы с СКС, ЛВС, САПС, СОУЭ, КИПиА, ПК;
• Ответственность, нацеленность на результат, умение работать в режиме многозадачности.

• Оформление по ТК РФ с первого дня;
• График работы 5/2, с 9.00 до 18.00;
• ДМС по итогам прохождения испытательного срока.

• Установка плановых заданий производственным участкам
• Обеспечение ритмичного выполнения плановых заданий
• Повышение технического и организационного уровня производства
• Внедрение новых высокопроизводительных технологических процессов
• Обеспечение максимального использования производственных мощностей, полной загрузки технологического оборудования, производственную работу рабочих на протяжении всех смен и др.

• Стаж руководящей работы не менее 5 лет
• Знание в совершенстве технологического процесса, организации и экономики производства
• Высшее (техническое) образование

• Конкурентная заработная плата 2 раза в месяц
• Дополнительные премии по итогам работы
• Дотации на питание
• Полное обеспечение спецодеждой, СИЗ и инструментом
• Полис добровольного медицинского страхования (ДМС)
• Социальная стабильность, официальное трудоустройство, полностью оплачиваемый отпуск и больничный лист
• График работы 5/2
• Доставка служебным транспортом (место работы г. Кольчугино)
• Компенсация части родительской платы за детский сад
• Прохождение медкомиссии и профосмотра за счет работодателя
• Насыщенная корпоративная жизнь (спортивные мероприятия, экскурсионные поездки за счет организации, праздники, подарки детям к Новому году, подарки ко Дню завода и многое другое)
• Реферальная программа для сотрудников (приведи друга) выплата от 9000 рублей
• Корпоративное обучение, в том числе целевое обучение детей
• Оздоровление в корпоративном медицинском центре
• Санаторно-курортное лечение
• Компенсация расходов за детский оздоровительный отдых

Это не просто вакансия — это шанс получить офер прямо в эфире VK!

Последний этап отбора пройдет в «Быстрых собеседованиях» со звездными ведущими: несколько кандидатов встретятся с работодателем прямо в кадре, а победителя выберут в реальном времени.

На кону — настоящий офер в топовую компанию. А еще — возможность заявить о себе и стать героем шоу. Съемка пройдет в сентябре 2026 года.

Готовы выйти в финал и побороться за офер? Откликайтесь!

Хочешь управлять категорией как полноценным бизнесом и влиять на миллионы покупок каждый день?

В «Перекрёстке» это базовый минимум.

Мы ищем тех, который готов не просто управлять ассортиментом, а развивать категорию, строить стратегию, принимать решения на основе аналитики и вместе с командой влиять на финансовый результат одного из крупнейших ритейлеров страны.

Твой базовый минимум

• Опыт работы в продуктовом ритейле или у крупного поставщика от 3 лет.
• Понимание категорийного менеджмента, закупок и ценообразования.
• Опыт формирования ассортиментной стратегии.
• Навык ведения переговоров с поставщиками.
• Опыт управления командой и развития сотрудников.
• Умение работать с аналитикой и принимать решения на основе данных.
• Что тебя ждет
• Развивать категорию как отдельный бизнес.
• Формировать ассортиментную и ценовую стратегию.
• Управлять закупками и прогнозировать объемы.
• Вести переговоры с ключевыми поставщиками.
• Развивать команду и усиливать экспертизу направления.
• Работать вместе с логистикой, финансами и другими функциями для достижения общих целей.
• Анализировать результаты категории и находить новые точки роста.

Почему «Перекрёсток»

• Возможность принимать решения и влиять на развитие бизнеса.
• Конкурентный доход: оклад и бонус.
• Гибридный формат работы при необходимости.
• Современный офис и корпоративный транспорт от метро.
• ДМС со стоматологией и страхование жизни.
• Скидки и специальные предложения от более чем 900 компаний-партнёров.
• Возможность профессионального и карьерного роста внутри крупнейшей продуктовой компании.

Заместитель начальника отдела сводно-аналитической работы Управления налогообложения юридических лиц

Направление: Администрирования налогов и сборов

Образование:

Высшее - бакалавриат

Высшее - специалитет

Направление образования: «Государственное и муниципальное управление», «Государственный аудит», «Менеджмент», «Юриспруденция», «Экономика», «Финансы и кредит», «Налоги и налогообложение»

• подготовка аналитических материалов, докладов, тезисов, отчетов, презентаций;
• анализ и обобщение информации (в части налогов: НДС, налог на прибыль, НДПИ, акцизы, спецрежимы);
• анализ результатов эффективности деятельности налоговых органов;
• разработка документов, регламентирующих порядок взаимодействия с иными структурными подразделениями ФНС России, территориальными налоговыми органами;
• подготовка документов по исполнению Планов ФНС России, Минфина России, органов исполнительной власти

• наличие высшего образования
• знание законодательства Российской Федерации о налогах и сборах;
• знание Microsoft Оffice (уверенный пользователь MS Word, Excel, Power Point)
• ответственность, исполнительность, аналитический склад ума, коммуникабельность, умение работать в режиме многозадачности

• Государственная гражданская служба в соответствии с процедурами, предусмотренными 79-ФЗ;
• 5-тидневная рабочая неделя, график работы пн-чт с 9.00 до 18.00, пт с 9.00 до 16-45, обед 45 минут;
• стабильная выплата заработной платы (2 раза в месяц);
• отпуск 30 календарный день + 3 дня за ненормированный рабочий день + за выслугу лет;
• возможность прикрепления к ведомственной поликлинике, включая членов семьи;
• возможность отдыха с семьей по льготным ценам в санаторно-курортных учреждениях ФНС России, а также посещение детских летних оздоровительных лагерей;
• ежегодная возможность повышения квалификации в учебных заведениях ФНС России и иных высших учебных заведениях г. Москвы;
• доброжелательный коллектив;
• оснащенное офисной техникой и канцелярией рабочее место.

Дополнительно:

Информация о порядке поступления на государственную гражданскую службу, квалификационных требованиях к уровню образования, стажу государственной гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки и сроке приема документов для участия в конкурсе размещается на официальном сайте Федеральной налоговой службы в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», рубрика «ФНС России», подрубрика «Федеральная государственная гражданская служба в ФНС России» и в федеральной государственной информационной системе «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации».

Обязанности:

Организация проведения и контроль выполнения учебно-производственных практик, учебных занятий по всем формам обучения студентов.

Подготовка и ведение учебно-методической документации, сопровождение образовательного процесса.

Контроль качества выполнения индивидуальных планов работников кафедры.

Участие в работе Методического совета, Педагогического совета.

Разработка стратегии развития деятельности кафедры.

Требования:

Высшее профессиональное образование (техническое), наличие опыта работы с учебно-методической документацией. Опыт работы на производстве будет вашим преимуществом. Уверенный пользователь MS Word, Excel, 1С, PowerPoint. Ответственность, целеустремленность, коммуникабельность, стрессоустойчивость, умение работать в команде, исполнительская дисциплина.

Условия:

Работа на территории работодателя, социальный пакет.

Санкт-Петербург

Пpиглaшаeм Ваc нa работу!

B нaшeй комaндe paбoтает бoлеe 40 000 человек.

Mы пpедлагaем:

• График 5/2;
• Фиксированный оклад + премии и надбавки.
• Рaбота pядoм с домом;
• Оформление по ТК РФ;
• Медицинская книжка за счет работодателя;
• Оборудованная комната отдыха;
• Спецодежда и индивидуальные шкафчики для хранения вещей;
• Система наставничества на период адаптации;
• Скидки сотрудникам на продукцию ТС "Монетка";
• Возможность получения ДМС;
• Возможность пройти обучение в нашем лицензированном, корпоративном Университете на вышестоящую должность;
• Подарок на День рождения от компании;
• Дружный и доброжелательный коллектив;
• Мы помогаем в личностном росте Всем, кто готов расти.

За что мы платим деньги:

• Руководство коллективом магазина;
• Организация торговых процессов в магазине;
• Контроль и организация действий для выполнения плана по товарообороту;
• Выполнение заказов и возвратов товара;
• Участие в локальных и плановых инвентаризациях;
• Анализирование плановых показателей магазина.

Требования:

• Работа на руководящей должности от 0,5 года;
• Понимание процессов розничной торговли;
• Уверенный пользователь ПК (Word, Excel, эл.почта);
• Активная жизненная позиция;
• Умение определять причинно-следственные связи;
• Стремление к обучению и развитию;
• Высокий уровень ответственности;
• Аккуратность и стремление к чистоте.

• • Планирование и организация работ. Начальник составляет графики технического обслуживания и ремонтов, формирует эксплуатационно-производственную и адресную программы ремонта сетей. Он же формирует наряды-задания для персонала, рассматривает проекты подключения новых объектов и участвует в комиссионной приёмке новых сетей в эксплуатацию.
  • Контроль технического состояния. В его зоне ответственности — проверка исправности водопроводных и канализационных сетей, насосных станций, очистных сооружений, запорно-регулирующей арматуры, пожарных гидрантов и водоразборных колонок. Он следит за параметрами работы систем, анализирует базы данных о повреждениях, чтобы выявлять системные проблемы и снижать риск аварий.
  • Управление персоналом. Он распределяет производственные задачи между сотрудниками (операторами, ремонтниками), проводит инструктажи по технике безопасности, контролирует соблюдение правил охраны труда, промышленной и пожарной безопасности, производственной санитарии. В его задачи также входит участие в расследовании несчастных случаев на производстве.
  • Материально-техническое обеспечение. Начальник оценивает потребность в ресурсах (материалы, запчасти, спецтехника, СИЗ, оборудование), формирует аварийный запас, обеспечивает персонал необходимыми ресурсами и ведёт учёт использованных материалов.
  • Обеспечение качества и безопасности. Он контролирует качество ремонтных работ, следит за тем, чтобы технологии соблюдались и материалы применялись правильно. Также в его обязанностях — контроль за соблюдением требований охраны труда, промышленной, пожарной, экологической и санитарной безопасности.
  • Аварийно-восстановительные работы. При возникновении нештатных ситуаций начальник участка руководит ликвидацией аварий: координирует действия подчинённых, принимает оперативные решения.
  • Внедрение инноваций и оптимизация. Он может инициировать внедрение передового опыта, новых технологий, энергоэффективного оборудования или средств автоматизации, а также участвовать в рационализаторской работе коллектива.
  • Взаимодействие с другими подразделениями. Начальник обеспечивает обмен информацией между отделами компании, чтобы все службы работали слаженно: согласовывает отключения, решает вопросы с другими участками, взаимодействует с экологическими службами и контролирующими органами.
  • Документирование. В его задачи входит ведение технической и отчётной документации: журналов, схем сетей, отчётов по результатам эксплуатации.

Требования:

• Правила технической эксплуатации систем и сооружений коммунального водоснабжения и канализации.
• Технологические карты и регламенты эксплуатации сетей.
• Требования нормативных правовых актов к составлению отчётности.
• Современные информационно-коммуникационные технологии и средства связи.
• Основы экономики, организации производства, труда и управления.
• Умение планировать и контролировать эксплуатацию сетей: составлять графики работ, формировать эксплуатационно-производственные программы, контролировать ведение журналов, оценивать потребность в ресурсах (технике, материалах, СИЗ).
• Навыки технического и технологического контроля выполнения работ, в том числе при работах сторонних организаций в охранных зонах сетей.

Условия:

Обязанности:

· Обеспечение бесперебойного и надежного электроснабжения объектов недвижимости (здания на ул. Яблочкова 19Б, Графский пер, д. 14, к 1,2, Пречистенка 4, офис коммунарка) и узлов, где располагается оборудование связи (Москва, ближайшее Подмосковье);

· Организация правильной эксплуатации, монтажа, ремонта, модернизации и технического обслуживания сетей;

· Ведение учета и контроль расходования энергоресурсов (электроэнергии), соблюдение режима их экономии. Контроль в части предоставления эксплуатационных услуг и правильности расчётов за потребляемые энергоносители, в рамках заключённых договоров;

· Ведение договоров с энергоснабжающими организациями;

· Руководство, организация, координация и контроль работы инженерного и технического персонала;

· Разработка необходимых мероприятий, регламентов, планов и графиков, направленных на повышение эффективности эксплуатации и ремонта сетей;

· Подготовка технических заданий на проектирование и производство работ. Рассмотрение проектов и смет, подготовка заключений;

· Организация и контроль проведения планово-предупредительных ремонтов, технического обслуживания, внеплановых ремонтов, мероприятий по устранению аварийных ситуаций;

· Взаимодействие с подрядчиками. Осуществление функций технического надзора. Контроль и сдача-приемка работ;

· Ведение технической документации на эксплуатацию, техническое обслуживание и ремонт сетей;

· Составление заявок и расчетов на покупку оборудования, запасных частей и необходимых материалов, на присоединение в случае необходимости дополнительной

- Высшее профильное техническое образование.

- Работа на инженерно-технических и руководящих должностях в энергетической отрасли не менее 3-х лет.

- Режим работы 5/2.

- наличие группы по электробезопасности не ниже IV.

Мы предлагаем:

• Стабильную заработную плату от 27 150 до 31 000 руб. дважды в месяц (состоит из оклада, премии и дополнительных выплат).
• Возможность влиять на свой доход (выплаты за дополнительные смены, премии по результатам работы)
• Удобный график работы 3 дня в неделю, 4 часа в день, на 0,5 единицы.
• Возможность выбрать работу рядом с домом.
• Страхование
• Оплату медицинской книжки за счет компании;
• Компенсацию путевок в санатории и детские лагеря.
• Новогодние подарки для детей.
• Акция «Приведи друга» 27 000 pуб.

Вам предстоит:

• Организовывать работу сотрудников отделения почтовой связи.
• Осуществлять подбор, обучение и адаптацию сотрудников.
• Управлять показателями деятельности отделения.
• Контролировать кассовые операции и движение денежных средств.
• Готовить отчетность.
• Взаимодействовать с проверяющими органами в части, касающейся деятельности отделения.

Наша вакансия тебе подойдет, если ты ищешь работу:

Директор, руководитель, администратор, начальник склада, бригадир в компаниях Wildberries, вайлдберриз, Ламода, Lamoda, Озон, Ozon, Сдек, CDEK, Вкусвилл, Яндекс, Yandex, Сбер маркет, Лавка, Магнит, Лента, Перекресток, Пятерочка, Окей, Ашан, Леруа Мерлен, Пони-экспресс, Pony-express, DPD, DHL, Boxberry, PickPoint, Достависта, Dostavista

Станьте частью большой команды Почты России!

Почта России. Объединяем людей

• Подготовка документов для проведения закупок;
• Исполнение контрактов (договоров) по аренде техники и транспортных средств;
• Ведение учета наличия и движения арендуемых транспортных средств, дорожно-строительной техники;
• Составление и оформление отчетной документации;
• Расчет потребности в арендуемых транспортных средствах на основе анализа производственных потребностей;
• Разработка описания объектов закупки электронного аукциона, расчет начальной (максимальной) цены контракта (договора);
• Формироватние «Портала исполнения контрактов» Единой информационной системы управления закупками Московской области (ПИК ЕАСУЗ) электронной карточки контракта, а также организовывать и осуществлять обмен электронными документами в ходе исполнения контрактов (договоров);
• Обеспечение соблюдения сроков и порядка направления в Федеральный орган исполнительной власти, осуществляющий правоприменительные функции по кассовому обслуживанию сведений контракта, а именно: документы о приемке, подписанные с использованием информационной системы Финтендер-крипто, платежные поручения, претензионные работы, исполнительные листы, а также информацию, содержащуюся в них.

• Высшее образование;

• Требуемый опыт работы от 2 лет;

• Наличие соответствующего дополнительного профессионального образования: обязательное знание 44-ФЗ, ПИК ЕАСУЗ, ЕИС, основ делопроизводства;

• Обязательные: понимание сферы аренды техники; умение грамотно составлять, анализировать и согласовывать договоры аренды, прописывать условия, минимизировать юридические риски; анализ эффективности; знание нормативной базы.

ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА (НА РУКИ): от 130 000 руб.

Оформление по ТК РФ;

График работы: понедельник-пятница

Режим работы: пн-чт: с 8:45 до 17:45, пт: с 8:45 до 16:30
Место работы: г.о. Красногорск, 26 км автодороги "Балтия", Бизнес-центр "Рига-Ленд"

Корпоративный транспорт: от ст. м Строгино (~20 мин.), м. Щукинская (~25 мин.), ж/д ст. Красногорская (~10 мин.)

Учeбно-тpeниpoвoчный цeнтр «Воевoда» — oдин из ведущих рoсcийcкиx цeнтpoв вoeннo-прикладной и cпeциальнoй подготовки с 2014 годa. Зa болеe чем 12 лeт рaбoты цeнтpoм сформировaна комплeкcная сиcтeмa подготовки, объeдиняющaя сoвpeмeнныe oбразoвaтельные теxнoлoгии, практический опыт инструкторов и собственную учебно-материальную базу.

Сегодня «Воевода» - единое образовательное пространство, где соединены опыт, знание и практика для раскрытия потенциала каждого.

Обязанности:

Управление удаленной командой из 16-20 сотрудников, включая организацию работы;
Разработка и внедрение мотивационные программы для повышения вовлечённости и продуктивности команды;
Контроль соблюдения графика работы, ведение табелей учёта рабочего времени;
Организация обучения новых сотрудников и проведение мероприятий для повышения квалификации действующих специалистов;
Постановка задач команде и отслеживание выполнения КРI;
Анализ эффективности работы колл-центра и предложение мер по её улучшению.

Требования:

Опыт работы руководителем колл-центра от 3х лет;
Подтверждённый опыт успешного управления командами от 15 сотрудников;
Навыки разработки и внедрения систем мотивации персонала;
Знание методик управления персоналом, в том числе для работы с удалёнными сотрудниками;
Опыт проведения обучающих мероприятий и тренингов, адаптации новых сотрудников, актуализации скриптов и стандартов для операторов;
Понимание методик работы горячих и холодных продаж, а также принципов качественного клиентского сервиса;
Высокий уровень ответственности, стрессоустойчивость и способность работать в условиях многозадачности.

Условия:

Работа в стабильной компании с действующим колл-центром, где потребуется взять на себя руководство и повысить конверсию «звонок — заявка»;
Оформление по ТК РФ;
На месте работодателя (офис);
График: 5/2;
Заработная плата: 165 000 рублей на руки (фиксированный оклад) + премии по результатам работы отдела до 100% от оклада;
Возможности для профессионального роста и карьерного развития.

Обязанности:

• Разработка и внедрение маркетинговой стратегии компании, четко увязанной с бизнес-целями (рост доли рынка, выход в новые регионы, запуск новых брендов и пр.).
• Создание и управление маркетинговым бюджетом.
• Планирование и проведение рекламных и маркетинговых кампаний.
• Организация и проведение мероприятий: специализированные выставки (например, MIMS), дилерские конференции, обучающие вебинары для партнеров.
• Анализ результатов проведенных мероприятий, разработка на их основе предложений о необходимых изменениях и коррекциях.
• Оценка эффективность каждого канала сбыта и при необходимости перераспределение ресурсов.
• Оптимизация и контроль маркетинговых и рекламных бюджетов и расходов.
  Разработка рекомендаций по оптимизации ассортиментной и ценовой политики компании, каналов сбыта.
• Методическое сопровождение процесса продаж.
• Описание внутренних бизнес-процессов и контроль за исполнением бизнес-процессов в подчиненных отделах.
• Утверждение выбора исследовательских, креативных, рекламных и других сторонних организаций для проведения необходимых работ.
• Создание эффективных рекламных и обучающих материалов: не «красивые» буклеты, а каталоги с четкими тех.характеристиками, инструкции по применению, видеоролики по правильному использованию продукции.
• Оперативная связь с отделами продаж.
• Оперативный контроль за ежедневной работой подчиненных отделов.
• Отчетность перед руководством компании.

Требования:

• Опыт Директором по маркетингу с опытом работы на профильном рынке смазочных материалов в оптовой компании с разными каналами сбыта от 3-х лет.
• Понимание специфики B2B и B2C-рынка.
• Знание каналов сбыта и их специфики: как продвигать продукт для различных типов клиентов.
• Глубокое знание рынка автомасел и автохимии, ключевых игроков. Их сильные и слабые стороны, ценовое позиционирование
• Знание современных трендов в маркетинге и профильного рынка
• Опыт разработки и реализации маркетинговой и рекламной стратегии
• Владение достаточно высоким уровнем понимания интернет-маркетинга
• Умение проводить сравнительную оценку инструментов интернет-маркетинга
• Умение собирать различную актуальную информацию по рынку, проводить на её основе маркетинговый анализ и делать выводы.
• Опыт руководства коллективом от 10 человек.
• Понимание сильных и слабых стороны сотрудников, умение развивать сильные.
• Повышение эффективности работы сотрудников.
• -Наличие контактов и опыт работы с отраслевыми СМИ, экспертами, блогерами-автомобилистами для организации экспертного мнения
• Опыт ведения переговоров
• Опыт разработки и проведения компаний по продвижению продукта.
• Опыт работы с большим количеством информации
• Опыт бюджетирования маркетинговой и рекламной деятельности.
• Умение оценивать эффективность маркетинговых действий в различных каналах сбыта и при необходимости перераспределять ресурсы.
• Обладание коммерческим мышлением. Понимание как формируется себестоимость, наценка, чтобы маркетинговые акции были выгодны не только клиенту, но и компании.
• Умение сегментировать клиентскую базу и разрабатывать точечные предложения для разных сегментов.
• Навыки оперативного и стратегического планирования.
• Навыки эффективного управления и оптимизации бизнес-процессов.
• Навык подготовки презентаций и публичных выступлений.
• Отличное знание Excel, Роwer Point, 1С, ИИ.

Мы предлагаем:

• График работы: пн.- пт. 9.00-18.00
• Оформление по ТК РФ.
• Своевременная заработная плата
• Дополнительная компенсация листа временной нетрудоспособности.
• Компенсация 50% от стоимости ДМС.
• Корпоративная мобильная вязь.

Место работы: ул. Рябиновая (1км от МКАД). Удобное транспортное сообщение на общественном транспорте:

м. Озерная – автобус 610 до ост. «Рябиновая 65»

м. Тёплый стан – автобус 781 до ост. «Пищекомбинат»

м.Юго-западная – автобус 610 до ост. "Рябиновая 65»

м. Кунцевская – автобус или маршрутка 575 маршрутка до остановки «Пищекомбинат»

м.Молодежная – маршрутка 554 от ТЦ «Трамплин»

м. Киевская – электричка от Киевского вокзала до ст. «Сколково», затем необходимо выйти на ул. Рябиновую на автобусную остановку «Сколково» и проехать на автобусе 781 до остановки «Пищекомбинат»

Ново-Переделкино - маршрутка 554, автобус 779