Вакансии Супервайзер Красноярский край

Найдено вакансий: 5

до 90000

Москва, Большая Спасская улица, 4стр1

1790845718

Супервайзер в гостиницу

Требования: Без опыта

Условия

БЕЗ ОПЫТА ПРОСИМ НЕ ОТКЛИКАТЬСЯ!
ЗАРПЛАТА ОТ 6000 СМЕНА! ДЛЯ СУПЕРВАЙЗЕРОВ С ОПЫТОМ РАБОТЫ ОТ 1 ГОДА
Оформление: Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня работы.
Полная зарплата обсуждается индивидуально, включено вознаграждение за рабочие дни в праздники.
Испытательный срок 3 месяца
График работы 2;2 c 08:00 до 20:00.
Шаговая доступность от метро Сухаревская;
Зарплата по договоренности
Льготное питание;
Оплачиваемый отпуск.
Оплачиваемый больничный.
За праздничные дни доплата.
Униформа
Обучение.
Подработка
Карьерный рост

Требования
Мы ожидаем от Вас:

Знание стандартов уборки гостиничного фонда!
Опыт работы супервайзером от1 года;
Организаторские способности.
Умение работать в ситуации многозадачности.
Практические знания и навыки в области уборки.
ПК - уверенный пользователь;
Хорошие коммуникативные качества, опыт руководства коллективом горничных.
Знание программы Fidelio приветствуется.
Аналитическое мышление, требовательность и дипломатичность
Внимательность, аккуратность, ответственное отношение к работе.

Обязанности

Организация работы персонала на объекта: расстановка по участкам, постановка задач, обучение
Инспектирование номерного фонда, общественных зон, служебных помещений согласно стандартам принятым в компании;
Контроль за работой горничных, кастелянш, подсобных рабочих;
Проведение тренингов;
Контроль за наличием моющих и чистящих средств, уборочного оборудования и инвентаря;
Ведение сопроводительной документации.

Дополнительные преимущества:

Мобильная связь
Питание
Спецодежда
Обучение, тренинги

Неполный рабочий деньМесто работы: Не имеет значенияОбразование: Не имеет значения

СНС Холдинг

от 124000 до 230000

Москва, Лобненская улица, 18с1

1791357660

Супервайзер торговых представителей

Требования: От 1 года

Требования:

• образование не ниже среднего профессионального;
• успешный опыт работы от 1 года в должности супервайзера (в сфере FMCG);
• хорошее знание розницы;
• владение основными техниками продаж;
• уверенный пользователь ПК.

Обязанности:

• организация и обеспечение сбыта продукции в соответствии с планами продаж;
• увеличение объемов продаж продукции компании;
• развитие команды, организация и управление работой торговых представителей;
• реализация программ по стимулированию продаж;
• проведение систематических обучений торгового персонала и аудитов;
• возможны командировки.

Условия:

• гарантированная своевременная заработная плата (оклад) + ежемесячные премии по результатам выполнения KPI);
• оформление в штат компании в соответствии с ТК РФ (отпуск, больничный лист);
• компенсация мобильной связи;
• компенсациия командировочных расходов;
• дополнительная мотивация: бонусы по итогам годовой оценки Performance management, премии за стаж работы в компании и пр.; • возможность участия в мотивационных программах;
• возможность карьерного роста;
• корпоративное обучение;
• развитая корпоративная культура: подарки по случаю рождения детей; корпоративные конкурсы и мероприятия для сотрудников и их детей; благотворительные проекты внутри компании, направленные на оказание помощи сотрудникам и членам их семей, попавшим в сложную жизненную ситуацию и пр.

• график работы 5/2.

Полный рабочий деньМесто работы: Не имеет значенияОбразование: Не имеет значения

Билайн

от 140000 до 165000

Россия, г Москва, Старокалужское шоссе, д 62 к 9 стр 2

1790927428

Супервайзер

Требования: Не имеет значения

Вместе с нами ты будешь:

Выполнять план продаж и помогать достигать своей команде высоких результатов
Управлять группой агентов по продажам услуг связи (домашний интернет, телевидение)
Развивать свою команду и себя как наставника.

Мы ждем от тебя:

Успешный опыт личных продаж от 1 года
Наставничество и опыт управления командой – твое главное преимущество
Лидерство, коммуникабельность и ориентация на результат – твои сильные стороны

Мы предлагаем:

Доход, состоящий из окладной и премиальной частей
График работы: 5/2 с 12:00 до 21:00, работа в офисе + выезды на территорию
Профессиональное и личностное развитие (корпоративное обучение и тренинги)
Компенсация мобильной связи
Молодая и дружная команда профессионалов
Официальное оформление по ТК РФ

Неполный рабочий деньМесто работы: Не имеет значенияОбразование: Не имеет значения

Союз-М

от 130000

Москва, ш. Новорижское, км 22-й, д. 1

1791375287

Региональный менеджер

Требования: От 1 года

Мы — группа компаний СОЮЗ-М, с богатой историей успешного бизнеса, начавшейся в 1994 году. За эти годы мы зарекомендовали себя как надежный партнер и инновационный лидер в сфере текстильной индустрии, механизмов трансформации и натуральной кожи.

Сейчас у тебя открыта уникальная возможность стать частью динамичной и креативной команды механизмов трансформации и комплектующих!

Если у тебя есть страсть к продажам и желание реализовать свои идеи в перспективной сфере — это предложение именно для тебя! Присоединяйся к нашей команде !

Чем вы будете заниматься?

Развивать и поддерживать партнерские отношения с нашими действующими клиентами: мебельными фабриками, дизайнерскими студиями и индивидуальными предпринимателями. Ваши навыки общения и умение находить общий язык с людьми будут незаменимы.
Консультировать клиентов по нашему насыщенному ассортименту и с удовольствием презентовать им новинки, которые превратят их проекты в шедевры!
Участвовать в профильных выставках, мастер-классах и семинарах, погружаясь в профессиональную среду и расширяя свои горизонты вместе с компанией. Это возможность не только представить нашу продукцию, но и стать частью увлекательного сообщества.
Контролировать состояние дебиторской задолженности и обеспечивать бесперебойную работу с клиентами, что поможет вам стать надежным партнером для них.

Что нам важно в тебе?

️ Опыт работы в продажах от 3-х лет и готовность к региональным\местным командировкам !
️ Знание рынка механизмов трансформации\комплектующих— это огромный плюс, но даже если вы новичок в этой области, готовность к обучению и развитию сделают вас идеальным кандидатом.
️ Умение налаживать и поддерживать деловые отношения. Мы ищем настоящего коммуникатора!

Что мы гарантируем тебе:

Конкурентоспособная заработная плата и система бонусов.
Возможность профессионального и карьерного роста.
Обучение и развитие в области продаж и продуктовых знаний. Мы инвестируем в тебя! С нами ты станешь экспертом в своей области.
️ Официальное оформление по ТК РФ .
График работы 5/2 с 09:00 до 18:00.
50% компенсация корпоративного обеда.
100% оплата больничного и отпуска.
Денежная премия в День Рождения.
️️ Корпоративный тренажерный зал.

Наш офис находится в пешей доступности от МЦД Красногорская — удобно добираться!

Полный рабочий деньМесто работы: Не имеет значенияОбразование: Высшее

СНС Холдинг

З\П не указана

Москва, Пресненская набережная, 6с2

1791357540

Региональный менеджер по продажам

Требования: От 3 лет

Обязанности:

управление продажами нескольких филиалов на выделенной территории;
выполнение планов по продажам и дистрибуции;
решение задач по увеличению эффективности работы филиалов (увеличение объёмов продаж, расширение покрытия, построение дистрибуции и т.д.);
анализ ключевых показателей работы филиалов;
прогнозирование и планирование продаж;
ведение переговоров с ключевыми клиентами;
оптимизация затрат и работа по увеличению прибыли;
контроль административно-хозяйственной деятельности филиалов.

Требования:

успешный опыт работы в сфере FMCG на руководящих должностях (руководитель отдела продаж, директор по продажам, региональный менеджер, директор филиала);
опыт работы в компании с распределённой региональной сетью;
знания в области управления службой прямых продаж;
опыт построения региональной структуры продаж и управление различными каналами сбыта.

Условия:

отличные условия труда в одной из крупнейших (6000+ сотрудников) и стабильных (30+ лет на рынке) компаний российского FMCG-рынка;
достойная заработная плата;
оформление в штат компании в соответствии с ТК РФ (отпуск, больничный лист);
ДМС со стоматологией (оформляется в первый месяц работы нового сотрудника, включая полис для поездок за границу);
корпоративная мобильная связь;
программа адаптации на испытательном сроке (менторство, welcome-курс);
корпоративное обучение и развитие сотрудников (возможность участия в тренингах личностного роста, доступ к электронным курсам платформы EDUSON, а так же профессиональное обучение в рамках своего отдела);
дополнительная мотивация: бонусы, премии за стаж работы в компании и пр.;
развитая корпоративная культура: дополнительный день отпуска по случаю Дня рождения, подарки по случаю рождения детей; корпоративные конкурсы и мероприятия для сотрудников и их детей; благотворительные проекты внутри компании, направленные на оказание помощи сотрудникам и членам их семей, попавшим в сложную жизненную ситуацию и пр.

Полный рабочий деньМесто работы: Не имеет значенияОбразование: Не имеет значения