Найдено вакансий: 32
Требования:
Программист 1С. Свободная работа с компьютером
На зарплату учителя начисляются 25 % сельских, при любой нагрузке год идет в льготный стаж работнику. 100 % возврат коммунальных платежей при условии прописки в сельской местности. Для молодого специалиста выплата подъемных, увеличение зарплаты.
Возможность неполного рабочего дня
АО ВМП АВИТЕК входит в состав Концерна ВКО Алмаз-Антей и является одним из крупнейших машиностроительных предприятий России.Мы предлагаем: оформление по ТК РФ, социальные гарантии; своевременную выплату заработной платы два раза в месяц; премии по результатам работы; профессиональную подготовку и переподготовку работников, обучение смежным профессиям, повышение квалификации за счет средств предприятия; надбавки для молодых специалистов в первые годы работы; выплату подъемных молодым специалистам; жилищные программы (оплата процентов по ипотечному кредиту, компенсация аренды жилья); санаторно-курортное лечение в санатории Авитек; столовую на территории завода; активную корпоративную среду (конкурсы профессионального мастерства, дни молодого работника, участие в конференциях и форумах, участие в спортивных мероприятиях по различным видам спорта, туристических слётах, праздничных вечерах, творческих конкурсах и пр.).
Требования:
36-часовая рабочая неделя. Режим работы с 8 до 17 часов, но может быть и подобран индивидуально в удобное, в том числе в вечернее, время.
Требования:
- официальное трудоустройство по ТК РФ;- отпуск 28 календарных дней;
трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом РФ график работы 5х2 с 08.00 до 16.40 выплата заработной платы два раза в месяц оплачиваемые больничные и отпуска отсрочка от призыва на военную службу, в том числе по мобилизации частичная компенсация процентов по ипотеке и аренде жилья выплата "подъемных" начинающим специалистам частичная компенсация детских садов частичное возмещение расходов на приобретение путевок в городские школьные или загородные детские оздоровительные лагеря, также санаторно-курортное лечение вознаграждение за участие в акции Приведи друга (до 10000 рублей за каждого приглашенного) новогодние подарки детям и сотрудникам предприятия обучение, повышение квалификации за счет средств предприятия насыщенная корпоративная жизнь финансирование молодежных мероприятий социальные гарантии в соответствии с ТК РФ дружный коллектив работа в стабильной компании
трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом РФ; выплата заработной платы два раза в месяц; график работы с 07.00 до 15.40, 5х2; частичная компенсация процентов по ипотеке и аренде жилья; выплата "подъемных" начинающим специалистам; частичная компенсация детских садов; частичное возмещение расходов на приобретение путевок в городские школьные или загородные детские оздоровительные лагеря, также санаторно-курортное лечение; социальные гарантии в соответствии с ТК РФ; корпоративные мероприятия; новогодние подарки детям и сотрудникам предприятия; дружный коллектив; отсрочка от призыва на военную службу по призыву и помобилизации; ЖДЁМ ТЕБЯ В НАШЕЙ КОМАНДЕ!
Требования:
АО ВМП АВИТЕК входит в состав Концерна ВКО Алмаз-Антей и является одним из крупнейших машиностроительных предприятий России. Мы предлагаем: ежемесячные премии по результатам работы; профессиональную подготовку и переподготовку работников, обучение смежным профессиям, повышение квалификации за счет средств предприятия; надбавки для молодых специалистов в первые годы работы; выплату подъемных молодым специалистам; жилищные программы (оплата процентов по ипотечному кредиту, компенсация аренды жилья до 7000 руб.); полную оплату санаторно-курортное лечение в санатории Авитек; столовую на территории завода; активную корпоративную среду (конкурсы профессионального мастерства, дни молодого работника, участие в конференциях и форумах, участие в спортивных мероприятиях по различным видам спорта, туристических слётах, праздничных вечерах, творческих конкурсах и пр.) на корпоративной базе отдыха; новогодние подарки детям; оплата 50% стоимости путевок в детские лагеря; бесплатное лечение работников в здравпункте на территории предприятия. доставка на работу и обратно. возможна оплата переезда из других регионов специалистам соответствующей квалификации.
Требования:
ДМС
Дополнительно - квартальная премия, по итогам года и выплата за стаж работы. Компания внесена в реестр аккредитованных IT-компаний.Окончание рабочего времени в пятницу-до 17.00
Кировская область